Schnelle Bewerbung
948
Erscheinungsdatum
Gehalt
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache

Filter

SortierungDatum
Erscheinungsdatum
    Gehalt
    Home-Office-Optionen
      Arbeitszeit
        Berufsfeld
          Anstellungsart
            Berufserfahrung
              Fähigkeiten
                Berufsfeld
                  Branche
                    Städte
                      Region
                        Bewerbungsart
                          Pendelzeit
                          Sprache

                            Beliebte Jobs

                            • Human Resources
                            • Projektmanagement
                            • Business Development
                            • Change Management
                            • Junior Projektleiter
                            • Workforce Management
                            • Talent Acquisition Manager
                            • Mitarbeiter Personalabteilung
                            • Personalleiter
                            • Personalreferent
                            • Personalwesen
                            • Organisationsentwicklung
                            • Unternehmensberatung
                            • Junior Project Manager
                            • Personalentwickler
                            • Führungskräfteentwicklung
                            mehr

                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            148
                            Neuer als 7 Tage
                            1441
                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            584
                            Personal
                            342
                            Gesundheit
                            270
                            Handwerk
                            225
                            Vertrieb und Verkauf
                            225
                            Kommunikation
                            1452
                            Personalentwicklung
                            1432
                            Deutsch
                            819
                            Verantwortung
                            800
                            Führung
                            732

                            Beliebte Jobs

                            mehr

                            Standorte

                            2.700 Treffer für Personalentwicklung Jobs

                            vitronet Holding GmbH

                            HR-Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalentwicklung

                            vitronet Holding GmbH
                            Holzkirchen
                            Teilweise Home-Office
                            39015 - 65586 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            ISKA Infrastruktur GmbH ist ein Tiefbauunternehmen mit Schwerpunkt auf Ver- und Entsorgungsinfrastruktur. Gesucht wird ein HR-Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalentwicklung zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, Personaladministration und Weiterbildungskoordination. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Berufserfahrung im Recruiting und Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            ISKA Infrastruktur GmbH ist ein Tiefbauunternehmen mit Schwerpunkt auf Ver- und Entsorgungsinfrastruktur. Gesucht wird ein HR-Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Personalentwicklung zur Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, Personaladministration und Weiterbildungskoordination. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Berufserfahrung im Recruiting und Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            RWTH Aachen University

                            Referent*in Personalentwicklung und Qualitätssicherung (w/m/d)

                            RWTH Aachen University
                            Aachen
                            Die RWTH Aachen University ist eine technische Hochschule mit umfassenden Programmen zur Personal- und Karriereentwicklung. Gesucht wird ein Referent*in Personalentwicklung und Qualitätssicherung (w/m/d) zur Einführung des RWTH-Kompetenzmodells und evidenzbasierten Qualitätssicherung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Ein Masterabschluss in Psychologie, Gesellschafts-, Sozial-, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung mit empirischen Forschungsmethoden und Befragungs- oder Evaluationsdaten sowie Kenntnisse in der Konzeption von Personalentwicklungsinstrumenten werden vorausgesetzt.
                            Die RWTH Aachen University ist eine technische Hochschule mit umfassenden Programmen zur Personal- und Karriereentwicklung. Gesucht wird ein Referent*in Personalentwicklung und Qualitätssicherung (w/m/d) zur Einführung des RWTH-Kompetenzmodells und evidenzbasierten Qualitätssicherung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Ein Masterabschluss in Psychologie, Gesellschafts-, Sozial-, Bildungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Erfahrung mit empirischen Forschungsmethoden und Befragungs- oder Evaluationsdaten sowie Kenntnisse in der Konzeption von Personalentwicklungsinstrumenten werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            NEU
                            Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG

                            Referent Personalentwicklung (m/w/d)

                            Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG
                            Osnabrück
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 27.600 Mitarbeitern an 800 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern sowie zur Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder Erwachsenenbildung, Berufserfahrung in Personalentwicklung und Projektmanagement sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
                            Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit 27.600 Mitarbeitern an 800 Standorten bundesweit. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern sowie zur Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder Erwachsenenbildung, Berufserfahrung in Personalentwicklung und Projektmanagement sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            NEU
                            Geis Gruppe

                            HR-Experte (m/w/d) Personalentwicklung & Talent Management

                            Geis Gruppe
                            Bad Neustadt an der Saale
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Die Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden an rund 200 Standorten in Europa. Gesucht wird ein HR-Experte (m/w/d) Personalentwicklung & Talent Management zur Gestaltung von Potenzialentwicklungsprogrammen, Talentpool-Aufbau und strategischer Nachfolgeplanung. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung oder Talent Management, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung oder einer vergleichbaren HR-Funktion sowie sichere Kommunikationsstärke und professionelle Gesprächsführung werden vorausgesetzt.
                            Die Geis Gruppe ist ein inhabergeführtes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden an rund 200 Standorten in Europa. Gesucht wird ein HR-Experte (m/w/d) Personalentwicklung & Talent Management zur Gestaltung von Potenzialentwicklungsprogrammen, Talentpool-Aufbau und strategischer Nachfolgeplanung. Ein Studium oder eine Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung oder Talent Management, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung oder einer vergleichbaren HR-Funktion sowie sichere Kommunikationsstärke und professionelle Gesprächsführung werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            opta data Gruppe

                            Manager Personalentwicklung mit Schwerpunkt Performance Management

                            opta data Gruppe
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            56000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            opta data ist ein expandierendes Familienunternehmen mit Schwerpunkt auf HR-Softwarelösungen und People Development. Gesucht wird ein Manager Personalentwicklung (m/w/d) mit Schwerpunkt Performance Management, um einen modernen, schlanken Performance-Management-Ansatz zu entwickeln und in der Organisation zu etablieren. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Performance Management oder strategischer Personalarbeit sowie Expertise in der Konzeption moderner HR-Instrumente werden vorausgesetzt.
                            opta data ist ein expandierendes Familienunternehmen mit Schwerpunkt auf HR-Softwarelösungen und People Development. Gesucht wird ein Manager Personalentwicklung (m/w/d) mit Schwerpunkt Performance Management, um einen modernen, schlanken Performance-Management-Ansatz zu entwickeln und in der Organisation zu etablieren. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Performance Management oder strategischer Personalarbeit sowie Expertise in der Konzeption moderner HR-Instrumente werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Thiel Personalentwicklungs GmbH

                            Junior Trainer (m/w/d) – Weiterbildung und Personalentwicklung

                            Thiel Personalentwicklungs GmbH
                            Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            38000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Thiel Personalentwicklungs GmbH ist ein Personalentwicklungsunternehmen, das innovative Trainings- und Workshopkonzepte für Unternehmen entwickelt. Gesucht wird ein Junior Trainer (m/w/d) zur Durchführung von Trainings und Seminaren sowie zur Entwicklung kreativer Lernkonzepte. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, hohe Reisebereitschaft, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Thiel Personalentwicklungs GmbH ist ein Personalentwicklungsunternehmen, das innovative Trainings- und Workshopkonzepte für Unternehmen entwickelt. Gesucht wird ein Junior Trainer (m/w/d) zur Durchführung von Trainings und Seminaren sowie zur Entwicklung kreativer Lernkonzepte. Ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, hohe Reisebereitschaft, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen

                            Personalreferent*in (m/w/d) für Personalentwicklung

                            Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen
                            Ludwigshafen am Rhein
                            48000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist eine wachsende Hochschule mit rund 4.800 Studierenden und über 300 Beschäftigten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalentwicklung zur Entwicklung und Koordination von Personalentwicklungsprozessen sowie Betreuung des Onboardings. Ein Hochschulabschluss in Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften, idealerweise Berufserfahrung in Personalentwicklung und E-Learning-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen ist eine wachsende Hochschule mit rund 4.800 Studierenden und über 300 Beschäftigten. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalentwicklung zur Entwicklung und Koordination von Personalentwicklungsprozessen sowie Betreuung des Onboardings. Ein Hochschulabschluss in Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Sozialwissenschaften, idealerweise Berufserfahrung in Personalentwicklung und E-Learning-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Dürkopp Fördertechnik GmbH

                            HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d)

                            Dürkopp Fördertechnik GmbH
                            Bielefeld
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            DFT ist ein weltweit agierender Lösungsanbieter für automatisierte Sortier- und Fördertechnik in der Intralogistik. Gesucht wird ein HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d) für die Begleitung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DFT ist ein weltweit agierender Lösungsanbieter für automatisierte Sortier- und Fördertechnik in der Intralogistik. Gesucht wird ein HR-Referent Recruiting und Personalentwicklung (m/w/d) für die Begleitung von Recruiting-Prozessen und die Gestaltung von Personalentwicklungsprogrammen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder Psychologie, Berufserfahrung im Recruiting oder in der Personalentwicklung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            DACHSER SE

                            HR Generalist (m/w/d) Ausbildung & Personalentwicklung

                            DACHSER SE
                            Frankfurt Am Main
                            Teilweise Home-Office
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globalen Netzkompetenzen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Steuerung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globalen Netzkompetenzen. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Steuerung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse des Berufsbildungsgesetzes werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Witron Service GmbH & Co. KG

                            Trainer Personalentwicklung (m/w/d)

                            Witron Service GmbH & Co. KG
                            Parkstein
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            WITRON ist ein Anbieter von hochautomatisierten Logistiksystemen und deren Service sowie Instandhaltung. Gesucht wird ein Trainer Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Durchführung von Trainingsmaßnahmen sowie Begleitung von Teamentwicklungs- und Change-Initiativen. Ein abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Psychologie, BWL mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar, mindestens drei Jahre nachweisbare Erfahrung in Workshops und Seminaren sowie sichere Kenntnisse in Lernmanagementsystemen werden vorausgesetzt.
                            WITRON ist ein Anbieter von hochautomatisierten Logistiksystemen und deren Service sowie Instandhaltung. Gesucht wird ein Trainer Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Durchführung von Trainingsmaßnahmen sowie Begleitung von Teamentwicklungs- und Change-Initiativen. Ein abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Psychologie, BWL mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbar, mindestens drei Jahre nachweisbare Erfahrung in Workshops und Seminaren sowie sichere Kenntnisse in Lernmanagementsystemen werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            NEU
                            Landmarken AG

                            HR Manager mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) (Elternzeitvertretung für 2 Jahre)

                            Landmarken AG
                            Aachen
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Landmarken AG ist ein Projektentwickler, der moderne Arbeitsräume, Wohnungen und Mixed-Use-Konzepte realisiert. Gesucht wird ein HR Manager mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Konzeption der Personalentwicklungsstrategie. Ein abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in HR, strukturierte Arbeitsweise und sichere Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Landmarken AG ist ein Projektentwickler, der moderne Arbeitsräume, Wohnungen und Mixed-Use-Konzepte realisiert. Gesucht wird ein HR Manager mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Konzeption der Personalentwicklungsstrategie. Ein abgeschlossenes Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in HR, strukturierte Arbeitsweise und sichere Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH

                            Spezialist (m/w/d) Personalentwicklung

                            AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH
                            Herten
                            50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH betreibt eine Abfallverbrennungsanlage mit Energiegewinnung im Ruhrgebiet. Gesucht wird ein Spezialist (m/w/d) Personalentwicklung zur Konzeption und Umsetzung unternehmensweiter Personalentwicklungsinstrumente und -prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Personal-, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung in strategischer Personalentwicklung sowie hohe Beratungs- und konzeptionelle Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH betreibt eine Abfallverbrennungsanlage mit Energiegewinnung im Ruhrgebiet. Gesucht wird ein Spezialist (m/w/d) Personalentwicklung zur Konzeption und Umsetzung unternehmensweiter Personalentwicklungsinstrumente und -prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Personal-, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mehrjährige Erfahrung in strategischer Personalentwicklung sowie hohe Beratungs- und konzeptionelle Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            expert Warenvertrieb GmbH

                            Teamleiter (m/w/x) Personalentwicklung und Recruiting

                            expert Warenvertrieb GmbH
                            Langenhagen bei Hannover
                            Teilweise Home-Office
                            51000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            expert Warenvertrieb GmbH ist ein Unternehmen, das Personalentwicklung und Recruiting zentral gestaltet. Gesucht wird ein Teamleiter Personalentwicklung und Recruiting (m/w/x) zur Beratung von Gesellschaftern und Führungskräften bei Talentgewinnung, -entwicklung und organisatorischen Veränderungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung und Recruiting idealerweise in Führungsrolle, starke Beratungs- und Netzwerkkompetenz sowie Gestaltungskraft bei Veränderungsprozessen werden vorausgesetzt.
                            expert Warenvertrieb GmbH ist ein Unternehmen, das Personalentwicklung und Recruiting zentral gestaltet. Gesucht wird ein Teamleiter Personalentwicklung und Recruiting (m/w/x) zur Beratung von Gesellschaftern und Führungskräften bei Talentgewinnung, -entwicklung und organisatorischen Veränderungen. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung und Recruiting idealerweise in Führungsrolle, starke Beratungs- und Netzwerkkompetenz sowie Gestaltungskraft bei Veränderungsprozessen werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            NEU
                            IT Baden-Württemberg (BITBW)

                            Mitarbeiterin / Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d)

                            IT Baden-Württemberg (BITBW)
                            Stuttgart
                            Teilweise Home-Office
                            4178 - 6050 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            BITBW ist die zentrale IT-Dienst­leisterin für die Landes­verwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            BITBW ist die zentrale IT-Dienst­leisterin für die Landes­verwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Sparkassen-Versicherung Sachsen

                            Senior Experte Strategische Personalentwicklung (m/w/d)

                            Sparkassen-Versicherung Sachsen
                            Dresden
                            Teilweise Home-Office
                            41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Der Arbeitgeber ist ein sächsischer Versicherer und Finanzdienstleister. Gesucht wird ein Senior Personalentwickler (m/w/d) zur Entwicklung und Steuerung der Personalentwicklungsstrategie sowie Begleitung von Organisationsentwicklung und Transformationsprozessen. Ein Studium in Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung sowie Changemanagement und sichere Kenntnisse agiler Arbeitsmethoden werden vorausgesetzt.
                            Der Arbeitgeber ist ein sächsischer Versicherer und Finanzdienstleister. Gesucht wird ein Senior Personalentwickler (m/w/d) zur Entwicklung und Steuerung der Personalentwicklungsstrategie sowie Begleitung von Organisationsentwicklung und Transformationsprozessen. Ein Studium in Psychologie, Pädagogik oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung sowie Changemanagement und sichere Kenntnisse agiler Arbeitsmethoden werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Paradiesfrucht GmbH

                            HR-Generalist (m/w/d) - Recruiting und Personalentwicklung

                            Paradiesfrucht GmbH
                            Salzwedel
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Paradiesfrucht GmbH ist ein Spezialist der Gefriertrocknung mit 360 Mitarbeitenden an zwei Produktionsstandorten in der Altmark. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding entlang des gesamten Employee Lifecycles. Erfahrung im Recruiting oder Personalwesen, eine kaufmännische Ausbildung oder ein HR-bezogenes Studium sowie Kommunikations- und Organisationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Paradiesfrucht GmbH ist ein Spezialist der Gefriertrocknung mit 360 Mitarbeitenden an zwei Produktionsstandorten in der Altmark. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für Recruiting, Personalentwicklung und Employer Branding entlang des gesamten Employee Lifecycles. Erfahrung im Recruiting oder Personalwesen, eine kaufmännische Ausbildung oder ein HR-bezogenes Studium sowie Kommunikations- und Organisationsstärke werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            MAN Truck & Bus Group

                            Praktikant im Bereich Personalentwicklung / Digital Learning (w/m/d)

                            MAN Truck & Bus Group
                            München
                            MAN Truck & Bus ist einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Gesucht wird ein Praktikant im Bereich Personalentwicklung / Digital Learning (w/m/d) zur Gestaltung digitaler Lernangebote und Erstellung von Lernmedien. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, strukturiertes Arbeiten sowie verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden erwartet.
                            MAN Truck & Bus ist einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Gesucht wird ein Praktikant im Bereich Personalentwicklung / Digital Learning (w/m/d) zur Gestaltung digitaler Lernangebote und Erstellung von Lernmedien. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, strukturiertes Arbeiten sowie verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse werden erwartet.
                            mehr
                            NEU
                            Lisega SE

                            HR Manager Personalentwicklung (m/w/d)

                            Lisega SE
                            Zeven zwischen Hamburg und Bremen
                            37000 - 51000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            LISEGA ist ein internationaler Marktführer in der Rohrhalterungstechnik mit Fertigungsstätten weltweit. Gesucht wird ein HR Manager Personalentwicklung (m/w/d) zum Aufbau von Qualifizierungs-, Onboarding- und Talententwicklungsprogrammen. Ein wirtschaftswissenschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige Erfahrung in Personalentwicklung im internationalen Industrieumfeld, sichere Arbeitsrechtkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Die Autobahn GmbH des Bundes

                            Werkstudentin oder Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d)

                            Die Autobahn GmbH des Bundes
                            Hannover
                            3022 - 3556 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Autobahn GmbH des Bundes ist eine bundeseigene Gesellschaft für Betrieb und Entwicklung der Bundesautobahnen. Gesucht wird ein Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d) für Teilnahmemanagement, Veranstaltungsorganisation und administrative HR-Unterstützung. Immatrikulation in einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Studiengang mit mindestens zweitem Bachelorsemester, gute Microsoft-Office-Kenntnisse, C1-Deutschniveau und erste HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            Die Autobahn GmbH des Bundes ist eine bundeseigene Gesellschaft für Betrieb und Entwicklung der Bundesautobahnen. Gesucht wird ein Werkstudent Personalentwicklung (w/m/d) für Teilnahmemanagement, Veranstaltungsorganisation und administrative HR-Unterstützung. Immatrikulation in einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Studiengang mit mindestens zweitem Bachelorsemester, gute Microsoft-Office-Kenntnisse, C1-Deutschniveau und erste HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Lafim Diakonie

                            Referent Personalentwicklung (m/w/d)

                            Lafim Diakonie
                            Potsdam
                            Teilweise Home-Office
                            5123 - 5662 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Lafim-Diakonie erbringt in Brandenburg Leistungen in den Bereichen Altenhilfe, Eingliederungshilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d), um zentrale Instrumente und Prozesse der Personalentwicklung zu konzipieren und umzusetzen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu Personalmanagement oder Organisationswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Erfahrung in der Entwicklung von Personalentwicklungsinstrumenten sowie ausgeprägte Beratungs- und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Lafim-Diakonie erbringt in Brandenburg Leistungen in den Bereichen Altenhilfe, Eingliederungshilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d), um zentrale Instrumente und Prozesse der Personalentwicklung zu konzipieren und umzusetzen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zu Personalmanagement oder Organisationswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Erfahrung in der Entwicklung von Personalentwicklungsinstrumenten sowie ausgeprägte Beratungs- und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            NTB North Sea Terminal Bremerhaven GmbH & Co

                            Spezialist für Personalentwicklung (m/w/d)

                            NTB North Sea Terminal Bremerhaven GmbH & Co
                            Bremerhaven
                            Teilweise Home-Office
                            44000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            North Sea Terminal Bremerhaven ist ein Containerterminal mit moderner Umschlagstechnologie am Standort Bremerhaven. Gesucht wird ein Spezialist für Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Umsetzung von Qualifizierungsprogrammen sowie zur Begleitung von Schulungsmaßnahmen. Ein Studium oder vergleichbare Qualifikation in Personal, Pädagogik oder verwandten Fachrichtungen, Erfahrung in der Personalentwicklung und sichere Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            North Sea Terminal Bremerhaven ist ein Containerterminal mit moderner Umschlagstechnologie am Standort Bremerhaven. Gesucht wird ein Spezialist für Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Umsetzung von Qualifizierungsprogrammen sowie zur Begleitung von Schulungsmaßnahmen. Ein Studium oder vergleichbare Qualifikation in Personal, Pädagogik oder verwandten Fachrichtungen, Erfahrung in der Personalentwicklung und sichere Kommunikationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            STEGO Elektrotechnik GmbH

                            Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d)

                            STEGO Elektrotechnik GmbH
                            Schwäbisch Hall
                            Teilweise Home-Office
                            46000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            STEGO ist ein Produktionsunternehmen aus Schwäbisch Hall, das Schaltschrankklimatisierung entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) zur Planung von Schulungsangeboten, Koordination der Ausbildung und Begleitung von Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Ausbildung oder Personalentwicklung, die bestandene AEVO sowie gute Kenntnisse im Arbeits- und Berufsbildungsrecht werden vorausgesetzt.
                            STEGO ist ein Produktionsunternehmen aus Schwäbisch Hall, das Schaltschrankklimatisierung entwickelt und vertreibt. Gesucht wird ein Personalreferent Personalentwicklung & Ausbildung (m/w/d) zur Planung von Schulungsangeboten, Koordination der Ausbildung und Begleitung von Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung in Ausbildung oder Personalentwicklung, die bestandene AEVO sowie gute Kenntnisse im Arbeits- und Berufsbildungsrecht werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG

                            Experte Personalentwicklung (m/w/d)

                            PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG
                            Mannheim
                            Teilweise Home-Office
                            30800 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            PHOENIX versorgt Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten in Europa. Gesucht wird ein Experte Personalentwicklung (m/w/d) zur Steuerung des Talentmanagements und Entwicklung von Führungskräfte- sowie Organisationsentwicklungskonzepten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbare Qualifikation, mindestens vier Jahre Erfahrung im Talentmanagement und sichere Datenanalysekompetenz werden vorausgesetzt.
                            PHOENIX versorgt Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten in Europa. Gesucht wird ein Experte Personalentwicklung (m/w/d) zur Steuerung des Talentmanagements und Entwicklung von Führungskräfte- sowie Organisationsentwicklungskonzepten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbare Qualifikation, mindestens vier Jahre Erfahrung im Talentmanagement und sichere Datenanalysekompetenz werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme

                            Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) - Achern

                            Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme
                            Achern
                            49000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Securiton GmbH ist ein Anbieter von technischen Sicherheitslösungen wie Brand-, Video- und Einbruchmeldeanlagen mit 16 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalentwicklung und Gestaltung einer modernen Lern- und Entwicklungskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in strategischer Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Erfahrung in Projektleitung werden vorausgesetzt.
                            Securiton GmbH ist ein Anbieter von technischen Sicherheitslösungen wie Brand-, Video- und Einbruchmeldeanlagen mit 16 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalentwicklung und Gestaltung einer modernen Lern- und Entwicklungskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in strategischer Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Erfahrung in Projektleitung werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            HR UNIVERSAL GmbH

                            Referent Personalentwicklung (m/w/d) Öffentliche Immobilienwirtschaft

                            HR UNIVERSAL GmbH
                            Bonn
                            60000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Eines der größten Immobilienunternehmen in Deutschland verwaltet Liegenschaften und Wohnimmobilien im gesamten Bundesgebiet. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) für die Konzeption und Umsetzung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Talentförderung. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Personal, Personalentwicklung oder Psychologie, erste praktische Erfahrungen in Personalentwicklung oder Talentmanagement und fundierte Kenntnisse in Eignungsdiagnostik werden vorausgesetzt.
                            Eines der größten Immobilienunternehmen in Deutschland verwaltet Liegenschaften und Wohnimmobilien im gesamten Bundesgebiet. Gesucht wird ein Referent Personalentwicklung (m/w/d) für die Konzeption und Umsetzung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Talentförderung. Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Personal, Personalentwicklung oder Psychologie, erste praktische Erfahrungen in Personalentwicklung oder Talentmanagement und fundierte Kenntnisse in Eignungsdiagnostik werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            mehr

                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            50.400 €
                            Das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung liegt bei 50.400 €. Gehälter für Personalentwicklung liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 60.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalentwicklung Jobs?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 2.700 offene Stellenanzeigen für Personalentwicklung Jobs.
                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalentwicklung Jobs suchen?
                            Wer nach Personalentwicklung Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Human Resources, Projektmanagement, Business Development.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalentwicklung Jobs?
                            Für Personalentwicklung Jobs gibt es aktuell 707 offene Teilzeitstellen.
                            Welche Orte sind besonders beliebt für Personalentwicklung Jobs?
                            Beliebte Orte für Personalentwicklung Jobs sind: München, Hamburg, Berlin.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für Personalentwicklung Jobs?
                            Für einen Personalentwicklung Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Deutsch, Verantwortung, Führung, Entwicklung, Englisch, Planung, Teamleitung, Engagement, Patientenbetreuung, Personalbeschaffung, In sicherer Weise, Koordination, Flexibilität, Beratung, Optimierung, Betreuung, Einarbeitung, Kundenorientiert.