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                            • Projektmanagement
                            • Change Management
                            • Implementation Manager
                            • IT Project Manager
                            • Betriebskoordinator
                            • Workforce Management
                            • Business Process Manager
                            • Teamleiter HR
                            • Projektmanager
                            • Management
                            • Junior Project Manager
                            • Projektkoordinator
                            • Agiles Projektmanagement
                            • Unternehmensberater
                            • Transformation Manager
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                            Standorte

                            Neuer als 24h
                            169
                            Neuer als 7 Tage
                            871
                            €10.000
                            €100.000
                            IT
                            669
                            Management
                            375
                            Beratung
                            199
                            Ingenieurwesen
                            145
                            Personal
                            136
                            Kommunikation
                            1061
                            Deutsch
                            863
                            Englisch
                            790
                            Änderungsmanagement
                            609
                            Entwicklung
                            488

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                            1.877 Treffer für Change Manager/in Jobs

                            Berliner Wasserbetriebe

                            Changemanager:in (w/m/d)

                            Berliner Wasserbetriebe
                            Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            63033 - 82344 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Weiterbildung zum/r Changemanager:in - Inhaltlich vereint der Fachbereich neben der Strategie auch die Funktionen Change-Management, Diversity-Management und Employer Branding. * Erstellung und Entwicklung von Change-Stories * Erstellung von Konzepten und Entscheidungspapieren zu Changeprozessen und Changeprojekten * Durchführung der Begleitung von Changemaßnahmen, inkl. der Nutzung moderner Arbeitsformen * Planung, Vorbereitung und Moderation von Change Workshops * Evaluation von Changemaßnahmen, Programmen und Projekten * Bachelor Fachrichtung (Wirtschafts-)Psychologie oder Organisationsentwicklung mit einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung im Changemanagement * Alternativ: Bachelor Arbeits- und Organisatio
                            Weiterbildung zum/r Changemanager:in - Inhaltlich vereint der Fachbereich neben der Strategie auch die Funktionen Change-Management, Diversity-Management und Employer Branding. * Erstellung und Entwicklung von Change-Stories * Erstellung von Konzepten und Entscheidungspapieren zu Changeprozessen und Changeprojekten * Durchführung der Begleitung von Changemaßnahmen, inkl. der Nutzung moderner Arbeitsformen * Planung, Vorbereitung und Moderation von Change Workshops * Evaluation von Changemaßnahmen, Programmen und Projekten * Bachelor Fachrichtung (Wirtschafts-)Psychologie oder Organisationsentwicklung mit einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung im Changemanagement * Alternativ: Bachelor Arbeits- und Organisatio
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                            Ruhr-Universität Bochum

                            Changemanager*in (m/w/d) - Organisationsentwicklung und Digitale Transformation

                            Ruhr-Universität Bochum
                            Bochum
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Verzahnung von Change-, Prozess- und Projektmanagement bei der Begleitung von Transformationsvorhaben. * Weiterentwicklung von Methoden, Standards und Qualifizierungsangeboten für Change und Organisationsentwicklung sowie Aufbau entsprechender Netzwerke an der RUB. Mehrjährige Berufserfahrung im Change- und/oder Organisationsmanagement, idealerweise im Kontext komplexer Transformationsvorhaben * Erfahrung mit Methoden der Organisationsentwicklung und Veränderungskommunikation, z.B. der Kulturdiagnostik oder der Entwicklung von Change Narrativen.
                            Verzahnung von Change-, Prozess- und Projektmanagement bei der Begleitung von Transformationsvorhaben. * Weiterentwicklung von Methoden, Standards und Qualifizierungsangeboten für Change und Organisationsentwicklung sowie Aufbau entsprechender Netzwerke an der RUB. Mehrjährige Berufserfahrung im Change- und/oder Organisationsmanagement, idealerweise im Kontext komplexer Transformationsvorhaben * Erfahrung mit Methoden der Organisationsentwicklung und Veränderungskommunikation, z.B. der Kulturdiagnostik oder der Entwicklung von Change Narrativen.
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                            Kammergericht

                            IT - Changemanager/in / Releasemanager/in

                            Kammergericht
                            Berlin
                            48000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Mitgestaltung einer modernen IT-Landschaft sucht das Berliner Kammergericht eine/n IT – Changemanager/in / Releasemanager/in - Hierbei spielt das IT-Changemanagement eine wesentliche Rolle. * Das IT-Changemanagement steuert alle Änderungen an der IT-Infrastruktur gemäß ITIL. Neben der Neueinführung behält das IT-Changemanagement auch die abzulösenden Komponenten und den kontrollierten Rückbau im Blick * Planung und Steuerung der Changes * Change-Durchführung * Bewertung der Changes bezüglich Risiken und Auswirkungen * Change- und Prozessmanagement
                            Zur Mitgestaltung einer modernen IT-Landschaft sucht das Berliner Kammergericht eine/n IT – Changemanager/in / Releasemanager/in - Hierbei spielt das IT-Changemanagement eine wesentliche Rolle. * Das IT-Changemanagement steuert alle Änderungen an der IT-Infrastruktur gemäß ITIL. Neben der Neueinführung behält das IT-Changemanagement auch die abzulösenden Komponenten und den kontrollierten Rückbau im Blick * Planung und Steuerung der Changes * Change-Durchführung * Bewertung der Changes bezüglich Risiken und Auswirkungen * Change- und Prozessmanagement
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                            LfA Förderbank Bayern

                            Changemanager IT (m/w/d)

                            LfA Förderbank Bayern
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            Sie verantworten die konsequente Steuerung und Weiterentwicklung des IT‑Change‑Managements der LfA, sichern die Einhaltung regulatorischer Vorgaben und minimieren Risiken für den laufenden Bankbetrieb. * Verantwortung übernehmen: Change Control Board (CCB) – Sie entwickeln das LfA‑weite IT Change Control Board (CCB) weiter und bereiten die jeweiligen Sitzungen vor, moderieren diese und führen die Bewertung sowie Freigabe von IT Changes durch. Sie synchronisieren außerdem anstehende IT Changes an IT-Systemen untereinander, um ungewollte Interdependenzen zu vermeiden und Auswirkungen auf die Fachseite auf ein absolutes Minimum zu reduzieren. Zudem entwickeln Sie die Change-Management-Methoden (z. B. Integration agiler Workflows wie DevOps) stetig weiter. * Risikoorienti
                            Sie verantworten die konsequente Steuerung und Weiterentwicklung des IT‑Change‑Managements der LfA, sichern die Einhaltung regulatorischer Vorgaben und minimieren Risiken für den laufenden Bankbetrieb. * Verantwortung übernehmen: Change Control Board (CCB) – Sie entwickeln das LfA‑weite IT Change Control Board (CCB) weiter und bereiten die jeweiligen Sitzungen vor, moderieren diese und führen die Bewertung sowie Freigabe von IT Changes durch. Sie synchronisieren außerdem anstehende IT Changes an IT-Systemen untereinander, um ungewollte Interdependenzen zu vermeiden und Auswirkungen auf die Fachseite auf ein absolutes Minimum zu reduzieren. Zudem entwickeln Sie die Change-Management-Methoden (z. B. Integration agiler Workflows wie DevOps) stetig weiter. * Risikoorienti
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                            DZ PRIVATBANK AG

                            Junior IT Incident- und Changemanager (m/w/d)

                            DZ PRIVATBANK AG
                            Luxemburg
                            42000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Unterstützung bei der Koordination des Change-Management-Prozesses – von der Initiierung über die Bewertung und Genehmigung bis zur Nachverfolgung von Changes (Standard, Normal, Emergency), unter Einhaltung der regulatorischen Rahmenbedingungen * Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Change- und Incident-Prozesse * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der eingesetzten Tools für das Change- und Incident-Management, insbesondere OpenText SMAX und Jira * Schrittweise Übernahme eigener Aufgabenbereiche und Weiterentwicklung zum kompetenten Ansprechpartner für Change- und Incident-Management * Erste praktische Erfahrungen im IT-Service-Management, Change- oder Incident-Management * Grundkenntnisse in ITIL-Prozessen, insbesondere im Change-, Incident- und Problem-Management – eine ITIL-Zertifizierung ist von Vorteil
                            Unterstützung bei der Koordination des Change-Management-Prozesses – von der Initiierung über die Bewertung und Genehmigung bis zur Nachverfolgung von Changes (Standard, Normal, Emergency), unter Einhaltung der regulatorischen Rahmenbedingungen * Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Change- und Incident-Prozesse * Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der eingesetzten Tools für das Change- und Incident-Management, insbesondere OpenText SMAX und Jira * Schrittweise Übernahme eigener Aufgabenbereiche und Weiterentwicklung zum kompetenten Ansprechpartner für Change- und Incident-Management * Erste praktische Erfahrungen im IT-Service-Management, Change- oder Incident-Management * Grundkenntnisse in ITIL-Prozessen, insbesondere im Change-, Incident- und Problem-Management – eine ITIL-Zertifizierung ist von Vorteil
                            mehr
                            Max Planck Information and Technology (MaxIT)

                            Change & Communications Manager (m/w/d) Digital Workplace & Microsoft 365

                            Max Planck Information and Technology (MaxIT)
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            4901 - 7025 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Für den Bereich MaxIT Communications & Press suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Change & Communications Manager (m/w/d) Digital Workplace & Microsoft 365. * Sie entwickeln und steuern Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen für zentrale Digital-Workplace- und Microsoft-365-Services innerhalb der Max-Planck-Gesellschaft. * Sie beraten Fachbereiche, Führungskräfte sowie Programm- und Projektleitungen in Fragen der internen Kommunikation, des Stakeholder-Managements sowie der Begleitung von Change-Prozessen. * Mehrjährige Erfahrung im Change- oder Kommunikationsmanagement, idealerweise im Umfeld digitaler Transformationen, sowie mit Microsoft 365 oder vergleichbaren Cloud-Plattformen.
                            Für den Bereich MaxIT Communications & Press suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Change & Communications Manager (m/w/d) Digital Workplace & Microsoft 365. * Sie entwickeln und steuern Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen für zentrale Digital-Workplace- und Microsoft-365-Services innerhalb der Max-Planck-Gesellschaft. * Sie beraten Fachbereiche, Führungskräfte sowie Programm- und Projektleitungen in Fragen der internen Kommunikation, des Stakeholder-Managements sowie der Begleitung von Change-Prozessen. * Mehrjährige Erfahrung im Change- oder Kommunikationsmanagement, idealerweise im Umfeld digitaler Transformationen, sowie mit Microsoft 365 oder vergleichbaren Cloud-Plattformen.
                            mehr
                            HEK - Hanseatische Krankenkasse

                            IT Change Manager (m/w/d)

                            HEK - Hanseatische Krankenkasse
                            Hamburg
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Change Management gehört für dich in einer typischen IT-Umgebung zum Routinebetrieb? Wir bei der HEK suchen dich als neuen Mitarbeiter im Change und Release Management (m/w/d) für unseren Bereich Informationstechnologie. Unser Team übernimmt die Steuerung und Weiterentwicklung aller IT-Change-Prozesse. * Du verantwortest die Weiterentwicklung und Steuerung unseres IT Change Managements und etablierst nachhaltig praktikable Standards. * Die ganzheitliche Bewertung, Priorisierung und Begleitung von IT Changes liegt in deinem Aufgabenbereich. * Erfahrung im Change Management innerhalb von IT-Umgebungen
                            Change Management gehört für dich in einer typischen IT-Umgebung zum Routinebetrieb? Wir bei der HEK suchen dich als neuen Mitarbeiter im Change und Release Management (m/w/d) für unseren Bereich Informationstechnologie. Unser Team übernimmt die Steuerung und Weiterentwicklung aller IT-Change-Prozesse. * Du verantwortest die Weiterentwicklung und Steuerung unseres IT Change Managements und etablierst nachhaltig praktikable Standards. * Die ganzheitliche Bewertung, Priorisierung und Begleitung von IT Changes liegt in deinem Aufgabenbereich. * Erfahrung im Change Management innerhalb von IT-Umgebungen
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                            ING Deutschland

                            Change Lead - Projektleiter (w/m/d)

                            ING Deutschland
                            Frankfurt am Main
                            81000 - 109000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bankfachlich versiert und bestens organisiert greifst Du dem Senior Management bei der Change-Umsetzung unter die Arme. * Vom Projekt- und Portfolioaufbau und Anforderungsmanagement über Strukturierung und agile Planung bis hin zur Zusammenarbeit mit und der (An-)Leitung von Projektorganisationen auf Zeit – dank Dir laufen unsere agilen Change-Projekte wie am Schnürchen. * Auch bei Change-Management-Maßnahmen legst Du in jedem Schritt Hand an und unterstützt Stakeholder – von Squads über Tribe Leads bis hin zum Vorstand – dabei, das Veränderungsziel durch Beeinflussung, statt Kontrolle umzusetzen.
                            Bankfachlich versiert und bestens organisiert greifst Du dem Senior Management bei der Change-Umsetzung unter die Arme. * Vom Projekt- und Portfolioaufbau und Anforderungsmanagement über Strukturierung und agile Planung bis hin zur Zusammenarbeit mit und der (An-)Leitung von Projektorganisationen auf Zeit – dank Dir laufen unsere agilen Change-Projekte wie am Schnürchen. * Auch bei Change-Management-Maßnahmen legst Du in jedem Schritt Hand an und unterstützt Stakeholder – von Squads über Tribe Leads bis hin zum Vorstand – dabei, das Veränderungsziel durch Beeinflussung, statt Kontrolle umzusetzen.
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                            Sana IT Services GmbH

                            Senior Consultant (m/w/d) SAP Change & Interface Management

                            Sana IT Services GmbH
                            bundesweit
                            52000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Du verantwortest das technische Change-Management im SAP-HANA- und SAP-R/3-Umfeld * Fundierte Erfahrung mit SAP S/4HANA (u. a. SAP HCM PY/PA) oder SAP R/3 sowie mehrjährige Praxis im technischen Change-Management * Kenntnisse in Incident-, Problem- und Release-Management sowie Verständnis für ITIL-basierte Change- und Betriebsprozesse * Wünschenswert: Erfahrung mit SAP RISE und Private-Cloud-Umgebungen sowie mit BTP Integration Suite, SOA Manager, B2E Manager oder Business Connector
                            Du verantwortest das technische Change-Management im SAP-HANA- und SAP-R/3-Umfeld * Fundierte Erfahrung mit SAP S/4HANA (u. a. SAP HCM PY/PA) oder SAP R/3 sowie mehrjährige Praxis im technischen Change-Management * Kenntnisse in Incident-, Problem- und Release-Management sowie Verständnis für ITIL-basierte Change- und Betriebsprozesse * Wünschenswert: Erfahrung mit SAP RISE und Private-Cloud-Umgebungen sowie mit BTP Integration Suite, SOA Manager, B2E Manager oder Business Connector
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                            mgm consulting partners GmbH

                            Senior Consultant Change Management Schwerpunkt Datenanalyse (m/w/d)

                            mgm consulting partners GmbH
                            Berlin, Hamburg, Köln, München-Nord
                            Teilweise Home-Office
                            63000 - 76500 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen als Senior Consultant Change Management Schwerpunkt Datenanalyse (m/w/d) Als Senior Consultant im Data Driven Change Management unterstützt Du Unternehmen dabei, Veränderungsprozesse datenbasiert zu gestalten und erfolgreich umzusetzen. Dein Fokus liegt darauf, datengetriebene Erkenntnisse in wirksame Change-Maßnahmen zu übersetzen und nachhaltigen Wandel zu ermöglichen. * Du verantwortest das Data Driven Change Management in nationalen und internationalen Transformationsprojekten von der Change Impact Analyse über den Go-live bis zur Verankerung im Betrieb, durchgängig gestützt auf kontinuierliches Change Monitoring * Du konzipierst die Messsystematik: Baseline, Kennzahlen zur Veränderungsbereitschaft und zur Adop
                            Gestalte mit uns gemeinsam die Arbeitswelt von morgen als Senior Consultant Change Management Schwerpunkt Datenanalyse (m/w/d) Als Senior Consultant im Data Driven Change Management unterstützt Du Unternehmen dabei, Veränderungsprozesse datenbasiert zu gestalten und erfolgreich umzusetzen. Dein Fokus liegt darauf, datengetriebene Erkenntnisse in wirksame Change-Maßnahmen zu übersetzen und nachhaltigen Wandel zu ermöglichen. * Du verantwortest das Data Driven Change Management in nationalen und internationalen Transformationsprojekten von der Change Impact Analyse über den Go-live bis zur Verankerung im Betrieb, durchgängig gestützt auf kontinuierliches Change Monitoring * Du konzipierst die Messsystematik: Baseline, Kennzahlen zur Veränderungsbereitschaft und zur Adop
                            mehr
                            REWE digital

                            IT Service Manager - Change Enablement (m/w/d)

                            REWE digital
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Als IT Service Manager Change Enablement (m/w/d) arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Stabilität und Veränderung. Gestalte mit uns das gruppenweite Change Enablement der Zukunft. In unserem neuen internationalen Team übernimmst du Verantwortung für den Change-Enablement-Prozess über alle Länder hinweg und sorgst gemeinsam mit verschiedenen Stakeholdern für stabile IT-Services, sichere Veränderungen und effiziente Prozesse. Du sorgst dafür, dass Changes transparent geplant, Risiken angemessen bewertet, Abhängigkeiten sichtbar gemacht und Entscheidungen nachvollziehbar vorbereitet werden. Gleichzeitig gestaltest du aktiv mit, wie der gruppenweite Change-Enablement-Prozess in ServiceNow und im internationalen ITSM-Zielbild verankert wird. * Du verantwortest den gru
                            Als IT Service Manager Change Enablement (m/w/d) arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Stabilität und Veränderung. Gestalte mit uns das gruppenweite Change Enablement der Zukunft. In unserem neuen internationalen Team übernimmst du Verantwortung für den Change-Enablement-Prozess über alle Länder hinweg und sorgst gemeinsam mit verschiedenen Stakeholdern für stabile IT-Services, sichere Veränderungen und effiziente Prozesse. Du sorgst dafür, dass Changes transparent geplant, Risiken angemessen bewertet, Abhängigkeiten sichtbar gemacht und Entscheidungen nachvollziehbar vorbereitet werden. Gleichzeitig gestaltest du aktiv mit, wie der gruppenweite Change-Enablement-Prozess in ServiceNow und im internationalen ITSM-Zielbild verankert wird. * Du verantwortest den gru
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                            Arsipa GmbH

                            Digital Change & Transformation Manager (w/m/d)

                            Arsipa GmbH
                            Berlin/Hybrid
                            53000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als IT Digital Change & Rollout Manager (w/m/d) arbeitest Du remote innerhalb Deutschlands und begleitest unsere Tochtergesellschaften in Deutschland bei der Einführung neuer IT-Standards, digitaler Lösungen und Softwareanwendungen. * Change-Kommunikation & Enablement - o Mehrjährige Erfahrung im Change Management, Rollout Management, Projektmanagement oder in der digitalen Transformation bildet Deine fachliche Grundlage. o Kenntnisse in Change-Management-Methoden wie ADKAR oder Kotter wären ein Plus. * Abwechslungsreiche Rolle zwischen Kommunikation und Umsetzung: Von Change-Kommunikation und Training über organisatorische Readiness bis hin zu Go-live und Hypercare begleitest Du digitale Veränderungen ganzheitlich.
                            Als IT Digital Change & Rollout Manager (w/m/d) arbeitest Du remote innerhalb Deutschlands und begleitest unsere Tochtergesellschaften in Deutschland bei der Einführung neuer IT-Standards, digitaler Lösungen und Softwareanwendungen. * Change-Kommunikation & Enablement - o Mehrjährige Erfahrung im Change Management, Rollout Management, Projektmanagement oder in der digitalen Transformation bildet Deine fachliche Grundlage. o Kenntnisse in Change-Management-Methoden wie ADKAR oder Kotter wären ein Plus. * Abwechslungsreiche Rolle zwischen Kommunikation und Umsetzung: Von Change-Kommunikation und Training über organisatorische Readiness bis hin zu Go-live und Hypercare begleitest Du digitale Veränderungen ganzheitlich.
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                            SCHOTT AG

                            Senior Manager Organizational Change & Transformation (m/w/d)*

                            SCHOTT AG
                            Mainz
                            72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle bauen Sie gemeinsam mit unserem Bereich Training & Change eine zukunftsorientierte Change-Management-Funktion auf und begleiten strategische Transformations- und Reorganisationsprojekte weltweit. * Steuerung und Begleitung konzernweiter Change- und Transformationsinitiativen * Konzeption und Umsetzung wirkungsvoller Change- und Kommunikationsstrategien * Weiterentwicklung von Change-Management-Standards und Mitgestaltung der Funktion „Training & Change" * Mehrjährige Erfahrung im Change Management sowie in komplexen Transformationsprojekten
                            In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle bauen Sie gemeinsam mit unserem Bereich Training & Change eine zukunftsorientierte Change-Management-Funktion auf und begleiten strategische Transformations- und Reorganisationsprojekte weltweit. * Steuerung und Begleitung konzernweiter Change- und Transformationsinitiativen * Konzeption und Umsetzung wirkungsvoller Change- und Kommunikationsstrategien * Weiterentwicklung von Change-Management-Standards und Mitgestaltung der Funktion „Training & Change" * Mehrjährige Erfahrung im Change Management sowie in komplexen Transformationsprojekten
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                            SCHOTT AG

                            Senior Manager Organizational Change & Transformation (m/w/d)*

                            SCHOTT AG
                            Mainz
                            72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle bauen Sie gemeinsam mit unserem Bereich Training & Change eine zukunftsorientierte Change-Management-Funktion auf und begleiten strategische Transformations- und Reorganisationsprojekte weltweit. * Steuerung und Begleitung konzernweiter Change- und Transformationsinitiativen * Konzeption und Umsetzung wirkungsvoller Change- und Kommunikationsstrategien * Weiterentwicklung von Change-Management-Standards und Mitgestaltung der Funktion „Training & Change" * Mehrjährige Erfahrung im Change Management sowie in komplexen Transformationsprojekten
                            In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle bauen Sie gemeinsam mit unserem Bereich Training & Change eine zukunftsorientierte Change-Management-Funktion auf und begleiten strategische Transformations- und Reorganisationsprojekte weltweit. * Steuerung und Begleitung konzernweiter Change- und Transformationsinitiativen * Konzeption und Umsetzung wirkungsvoller Change- und Kommunikationsstrategien * Weiterentwicklung von Change-Management-Standards und Mitgestaltung der Funktion „Training & Change" * Mehrjährige Erfahrung im Change Management sowie in komplexen Transformationsprojekten
                            mehr
                            Jungheinrich AG

                            Koordinator (m/w/d) Änderungsmanagement / Engineering Change Management

                            Jungheinrich AG
                            Norderstedt, Lüneburg
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung des Engineering-Change-Management-Prozesses gemeinsam mit internen Schnittstellenpartnern * Erfahrung im Engineering Change Management bzw. technischen Änderungswesen eines produzierenden Industrieunternehmens
                            Kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung des Engineering-Change-Management-Prozesses gemeinsam mit internen Schnittstellenpartnern * Erfahrung im Engineering Change Management bzw. technischen Änderungswesen eines produzierenden Industrieunternehmens
                            mehr
                            Isabellenhütte Heusler GmbH & Co. KG

                            Änderungsmanager (m/w/d)

                            Isabellenhütte Heusler GmbH & Co. KG
                            Dillenburg
                            57000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Isabellenhütte Heusler GmbH & Co. KG * Dillenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Isabellenhütte ist ein international agierendes, familiengeführtes Unternehmen mit einer einzigartigen Fertigungstiefe. Wir vereinen unsere Tradition mit dem unbedingten Willen, Zukunftsmärkte aktiv mitzugestalten. Dies macht uns zu einem 500 Jahre jungen Start Up. Bei uns ist jeder im Team willkommen, der die Leidenschaft für zukunftsweisende Technologien mit uns teilt. Wir sind nicht nur in fast jedem Fahrzeug weltweit vertreten, sondern unsere Produkte finden sich auch in der Luft- und Raumfahrt sowie in der Formel 1. Ein starkes Team und Familie sind bei uns essenziell. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Zusatzleistungen bieten wir unseren ein hohes Maß an Entfaltungsmöglichkeit und fördern zu jeder Zeit die in
                            Isabellenhütte Heusler GmbH & Co. KG * Dillenburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Die Isabellenhütte ist ein international agierendes, familiengeführtes Unternehmen mit einer einzigartigen Fertigungstiefe. Wir vereinen unsere Tradition mit dem unbedingten Willen, Zukunftsmärkte aktiv mitzugestalten. Dies macht uns zu einem 500 Jahre jungen Start Up. Bei uns ist jeder im Team willkommen, der die Leidenschaft für zukunftsweisende Technologien mit uns teilt. Wir sind nicht nur in fast jedem Fahrzeug weltweit vertreten, sondern unsere Produkte finden sich auch in der Luft- und Raumfahrt sowie in der Formel 1. Ein starkes Team und Familie sind bei uns essenziell. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen und attraktiven Zusatzleistungen bieten wir unseren ein hohes Maß an Entfaltungsmöglichkeit und fördern zu jeder Zeit die in
                            mehr
                            Arsipa GmbH

                            IT Digital Change & Transformation Manager (w/m/d)

                            Arsipa GmbH
                            Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als IT Digital Change & Transformation Manager (w/m/d) arbeitest Du remote innerhalb Deutschlands und begleitest unsere Tochtergesellschaften in Deutschland bei der Einführung neuer IT-Standards, digitaler Lösungen und Softwareanwendungen. * Change-Kommunikation & Enablement - o Mehrjährige Erfahrung im Change Management, Rollout Management, Projektmanagement oder in der digitalen Transformation bildet Deine fachliche Grundlage. o Kenntnisse in Change-Management-Methoden wie ADKAR oder Kotter wären ein Plus. * Abwechslungsreiche Rolle zwischen Kommunikation und Umsetzung: Von Change-Kommunikation und Training über organisatorische Readiness bis hin zu Go-live und Hypercare begleitest Du digitale Veränderungen ganzheitlich.
                            Als IT Digital Change & Transformation Manager (w/m/d) arbeitest Du remote innerhalb Deutschlands und begleitest unsere Tochtergesellschaften in Deutschland bei der Einführung neuer IT-Standards, digitaler Lösungen und Softwareanwendungen. * Change-Kommunikation & Enablement - o Mehrjährige Erfahrung im Change Management, Rollout Management, Projektmanagement oder in der digitalen Transformation bildet Deine fachliche Grundlage. o Kenntnisse in Change-Management-Methoden wie ADKAR oder Kotter wären ein Plus. * Abwechslungsreiche Rolle zwischen Kommunikation und Umsetzung: Von Change-Kommunikation und Training über organisatorische Readiness bis hin zu Go-live und Hypercare begleitest Du digitale Veränderungen ganzheitlich.
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                            adesso SE

                            Senior Consultant Digitalisierung - Change Management (all genders)

                            adesso SE
                            Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt, Stuttgart, Leipzig, Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit.
                            Trage Verantwortung: Als Change Manager trägst du die Verantwortung, Akzeptanz für die Veränderung zu schaffen, sodass diese nachhaltig im Unternehmen verankert werden kann. * Berate und begleite: Unterstütze unsere Kunden bei der Konzeption und Umsetzung von Change Management Maßnahmen, agilen Projekten und Analysen. * Analysiere und entwickle: Untersuche die Veränderungssituation und entwickle Change- und Kommunikations-Strategien. * Steuere Initiativen: Setze Change Management Initiativen um, messe deren Wirksamkeit und leite Handlungsempfehlungen ab. * Change Management Erfahrung: Du bringst mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von Change Management Projekten mit.
                            mehr
                            NEU
                            Paritätische Gesellschaft für Pflege Gesundheit und Sozialdienste gemeinnütz

                            Fachbereichsleitung Pflege (m/w/d)

                            Paritätische Gesellschaft für Pflege Gesundheit und Sozialdienste gemeinnütz
                            Altlandsberg
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Sie verstehen sich als Projekt- und Changemanager/in und bringen eigene Ideen ein, reflektieren Ihr Handeln und finden gemeinsame Lösungen.
                            Sie verstehen sich als Projekt- und Changemanager/in und bringen eigene Ideen ein, reflektieren Ihr Handeln und finden gemeinsame Lösungen.
                            mehr
                            Gebr. Heinemann SE & Co. KG

                            Senior Project Manager (m/w/d)

                            Gebr. Heinemann SE & Co. KG
                            Hamburg
                            49000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Als Senior Project Manager People & Culture leitest du strategische, bereichsübergreifende Projekte entlang des gesamten Employee Lifecycles.
                            Als Senior Project Manager People & Culture leitest du strategische, bereichsübergreifende Projekte entlang des gesamten Employee Lifecycles.
                            mehr
                            Stein Human Resources Consulting GmbH

                            Bereichsleiter (m/w/d) Klinische IT-Systeme und Digitale Transformation

                            Stein Human Resources Consulting GmbH
                            Heidelberg
                            Teilweise Home-Office
                            120000 - 140000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als empathischer Change-Manager verbinden Sie erfahrene mit agilen Talenten, hinterfragen bestehende Prozesse konstruktiv und führen die Abteilungen souverän in die digitale Zukunft. Gemeinsam mit Ihrem Team aus Führungskräften steuern Sie den Change-Prozess und schaffen optimale Bedingungen, damit 56 Expertinnen und Experten exzellente Ergebnisse für die Spitzenmedizin liefern.
                            Als empathischer Change-Manager verbinden Sie erfahrene mit agilen Talenten, hinterfragen bestehende Prozesse konstruktiv und führen die Abteilungen souverän in die digitale Zukunft. Gemeinsam mit Ihrem Team aus Führungskräften steuern Sie den Change-Prozess und schaffen optimale Bedingungen, damit 56 Expertinnen und Experten exzellente Ergebnisse für die Spitzenmedizin liefern.
                            mehr
                            Bauakademie Ost gGmbH

                            Projektmanager (gn) Nachwuchskräftegewinnung

                            Bauakademie Ost gGmbH
                            Potsdam
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit und und projektbedingt zunächst auf 2 Jahre befristet eine/n Projektmanager (gn) Nachwuchskräftegewinnung
                            Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit und und projektbedingt zunächst auf 2 Jahre befristet eine/n Projektmanager (gn) Nachwuchskräftegewinnung
                            mehr
                            Gamegenic GmbH

                            Project Manager (m/w/d) (Essen, NW, DE, 45128)

                            Gamegenic GmbH
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            43000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Wenn Du außerdem eine Leidenschaft für Spiele und Zubehör hast und für Gaming-Kultur brennst - Dann suchen wir genau Dich als PROJECT MANAGER (m/w/d) bei Gamegenic
                            Wenn Du außerdem eine Leidenschaft für Spiele und Zubehör hast und für Gaming-Kultur brennst - Dann suchen wir genau Dich als PROJECT MANAGER (m/w/d) bei Gamegenic
                            mehr
                            Deutsche Rentenversicherung Nord

                            Organisationsberater*in / Projektmanager*in

                            Deutsche Rentenversicherung Nord
                            Neubrandenburg
                            Teilweise Home-Office
                            4269 - 5046 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Fortbildung zur/zum Organisator*in (Organisator* in mit IBO-Zertifikat und Change-Manager*in - Die Qualifizierung zur/zum Organisator*in und zum Changemanager*in jeweils mit ibo-Zertifikat ist
                            Fortbildung zur/zum Organisator*in (Organisator* in mit IBO-Zertifikat und Change-Manager*in - Die Qualifizierung zur/zum Organisator*in und zum Changemanager*in jeweils mit ibo-Zertifikat ist
                            mehr
                            BWI GmbH

                            Lead IT Service Techniker Litauen (m/w/d)

                            BWI GmbH
                            Hilden, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Nürnberg, Ulm, Berlin, Bonn, Leipzig
                            38000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Übernahme von Zusatzfunktionen z.B. als Release/Change Manager durch tiefes Sonderwissen zu den betreuten Services und Tool
                            Übernahme von Zusatzfunktionen z.B. als Release/Change Manager durch tiefes Sonderwissen zu den betreuten Services und Tool
                            mehr
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Change Manager/in?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            62.100 €
                            Das Durchschnittsgehalt für Change Manager/in liegt bei 62.100 €. Gehälter für Change Manager/in liegen im Bereich zwischen 54.800 € und 74.500 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Change Manager/in Jobs?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 1.877 offene Stellenanzeigen für Change Manager/in Jobs.
                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Change Manager/in Jobs suchen?
                            Wer nach Change Manager/in Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Projektmanagement, Change Management, Implementation Manager.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Change Manager/in Jobs?
                            Für Change Manager/in Jobs gibt es aktuell 255 offene Teilzeitstellen.
                            Welche Orte sind besonders beliebt für Change Manager/in Jobs?
                            Beliebte Orte für Change Manager/in Jobs sind: Berlin, Hamburg, München.
                            Zu welcher Branche gehören Change Manager/in Jobs?
                            Change Manager/in Jobs werden allgemein der Kategorie Beratung zugeordnet.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für Change Manager/in Jobs?
                            Für einen Change Manager/in Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Änderungsmanagement, Entwicklung, Planung, Management, Projektmanagement, Führung, Verantwortung, Analyse, Koordination, Business, Stakeholder, Optimierung, Automatisierung, Praxisorientiert, Beratung, Technik, Implementierung.