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                            • Hanau
                            Neuer als 24h
                            24


                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            90


                            IT
                            38











                            164 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Solingen im Umkreis von 30 km

                            Senior Specialist Personalentwicklung (m/w/d)

                            Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - apoBank
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            63000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            apoBank ist die größte Bank für akademische Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland und Partner für den Gesundheitsmarkt. Gesucht wird ein Senior Specialist Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Implementierung von Führungs- und Mitarbeitendenentwicklungsmaßnahmen sowie zur eigenverantwortlichen Steuerung von HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium der Arbeits-, Organisations- oder Wirtschaftspsychologie, mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Personalentwicklung, Expertise in Führungsdiagnostik sowie Projektmanagementerfahrung und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
                            apoBank ist die größte Bank für akademische Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland und Partner für den Gesundheitsmarkt. Gesucht wird ein Senior Specialist Personalentwicklung (m/w/d) zur Konzeption und Implementierung von Führungs- und Mitarbeitendenentwicklungsmaßnahmen sowie zur eigenverantwortlichen Steuerung von HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium der Arbeits-, Organisations- oder Wirtschaftspsychologie, mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Personalentwicklung, Expertise in Führungsdiagnostik sowie Projektmanagementerfahrung und digitale Affinität werden vorausgesetzt.
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                            Senior Consultant (m/w/d) / Personalentwicklung & Management-Assessment und -Audit

                            Obermann Consulting GmbH
                            Köln
                            45600 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Obermann Consulting GmbH ist ein Spezialist für Personal- und Managementdiagnostik mit Fokus auf Führungskräfteentwicklung und strategische HR-Beratung. Gesucht wird ein Senior Consultant (m/w/d) Personalentwicklung & Management-Assessment und -Audit zur Leitung anspruchsvoller Kundenprojekte und Konzeption von Führungskräfteentwicklungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Psychologiestudium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie, mindestens drei Jahre Beratungserfahrung nach Studienabschluss, Projektmanagement-Erfahrung und ausgeprägte Social Skills werden vorausgesetzt.
                            Obermann Consulting GmbH ist ein Spezialist für Personal- und Managementdiagnostik mit Fokus auf Führungskräfteentwicklung und strategische HR-Beratung. Gesucht wird ein Senior Consultant (m/w/d) Personalentwicklung & Management-Assessment und -Audit zur Leitung anspruchsvoller Kundenprojekte und Konzeption von Führungskräfteentwicklungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Psychologiestudium mit Schwerpunkt Wirtschaftspsychologie, mindestens drei Jahre Beratungserfahrung nach Studienabschluss, Projektmanagement-Erfahrung und ausgeprägte Social Skills werden vorausgesetzt.
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                            Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)

                            Ranger International & B2B
                            Düsseldorf
                            Teilweise Home-Office
                            59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Die Ranger Gruppe ist ein führender europäischer Outsourcing-Dienstleister für Sales & Services mit über 30 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d) zur Konzeption von Trainings, Coaching und Talententwicklung sowie zur Begleitung von Veränderungsprozessen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Erfahrung in der Trainingskonzeption und digitalen Lernformaten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Coaching-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
                            Die Ranger Gruppe ist ein führender europäischer Outsourcing-Dienstleister für Sales & Services mit über 30 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Manager Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d) zur Konzeption von Trainings, Coaching und Talententwicklung sowie zur Begleitung von Veränderungsprozessen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, Erfahrung in der Trainingskonzeption und digitalen Lernformaten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Coaching-Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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                            Wohnbereichsleitung (w/m/d)

                            Korian Deutschland GmbH
                            Solingen
                            48000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination der Pflegeprozesse und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Deutsche Oper am Rhein ist eines der führenden deutschen Opernhäuser mit zwei Spielstätten und 630 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) für Personalentwicklung, Bewerbermanagement, Gesundheitsmanagement und Unterstützung der Theaterleitung. Ein abgeschlossenes Studium in BWL mit Personalfokus oder gleichwertige Fachausbildung, vertiefte Kenntnisse in Personalentwicklung und Arbeitsrecht sowie hohe soziale Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            Deutsche Oper am Rhein ist eines der führenden deutschen Opernhäuser mit zwei Spielstätten und 630 Mitarbeitern. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) für Personalentwicklung, Bewerbermanagement, Gesundheitsmanagement und Unterstützung der Theaterleitung. Ein abgeschlossenes Studium in BWL mit Personalfokus oder gleichwertige Fachausbildung, vertiefte Kenntnisse in Personalentwicklung und Arbeitsrecht sowie hohe soziale Kompetenz werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            DACHSER ist ein Logistikdienstleister, der weltweit intelligente Netzkompetenzen für Kundenlösungen kombiniert. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für Personalberatung, Recruiting und Personalentwicklung in einem zugewiesenen Bereich. Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Vertragsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein Logistikdienstleister, der weltweit intelligente Netzkompetenzen für Kundenlösungen kombiniert. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für Personalberatung, Recruiting und Personalentwicklung in einem zugewiesenen Bereich. Eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Vertragsrecht sowie sehr gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Consultant / HR Generalist (m/w/d)

                            joka HR Services GmbH
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            joka HR Services GmbH ist seit über 15 Jahren ein Partner für nationale und internationale HR-Projekte und Recruiting. Gesucht wird ein HR Consultant / HR Generalist (m/w/d) zur Beratung von Kunden bei deutschlandweiten und internationalen HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt, erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, sehr gute Englischkenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            joka HR Services GmbH ist seit über 15 Jahren ein Partner für nationale und internationale HR-Projekte und Recruiting. Gesucht wird ein HR Consultant / HR Generalist (m/w/d) zur Beratung von Kunden bei deutschlandweiten und internationalen HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt, erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, sehr gute Englischkenntnisse und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Werkstudentin / Werkstudent (m/w/d) Human Resources

                            Scheidt & Bachmann GmbH
                            Mönchengladbach bei Düsseldorf
                            12000 - 18000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Scheidt & Bachmann entwickelt seit über 150 Jahren Systeme für globale Mobilitätsinfrastruktur. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) Human Resources zur Unterstützung der Personalentwicklung bei administrativen Trainingsmaßnahmen. Immatrikulation in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Sorgfalt und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
                            Scheidt & Bachmann entwickelt seit über 150 Jahren Systeme für globale Mobilitätsinfrastruktur. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) Human Resources zur Unterstützung der Personalentwicklung bei administrativen Trainingsmaßnahmen. Immatrikulation in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Sorgfalt und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (w/m/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (w/m/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner (m/w/d)

                            Amprion GmbH
                            Dortmund, Pulheim
                            61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Amprion ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der Strom für 29 Millionen Menschen in Deutschland transportiert. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Begleitung von Führungskräften in technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner in komplexen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
                            Amprion ist ein Übertragungsnetzbetreiber, der Strom für 29 Millionen Menschen in Deutschland transportiert. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur strategischen und operativen Begleitung von Führungskräften in technischen, kaufmännischen und IT-geprägten Geschäftsbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder Rechtswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner in komplexen Unternehmensumfeldern, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
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                            Clinical Research Coordination Manager (w/m/d)

                            Profil Institut für Stoffwechselforschung GmbH
                            Neuss
                            65000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Profil Institut für Stoffwechselforschung ist ein renommiertes Auftragsforschungsinstitut, das sich auf Stoffwechselerkrankungen und die Entwicklung neuer Arzneimittel spezialisiert. Gesucht wird ein Clinical Research Coordination Manager (w/m/d) für die operative Führung und Qualitätssicherung der Implementation Specialists. Ein naturwissenschaftlicher Studienabschluss oder medizinische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in klinischer Forschung und Personalführung sowie fundierte GCP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Profil Institut für Stoffwechselforschung ist ein renommiertes Auftragsforschungsinstitut, das sich auf Stoffwechselerkrankungen und die Entwicklung neuer Arzneimittel spezialisiert. Gesucht wird ein Clinical Research Coordination Manager (w/m/d) für die operative Führung und Qualitätssicherung der Implementation Specialists. Ein naturwissenschaftlicher Studienabschluss oder medizinische Ausbildung, mindestens zwei Jahre Erfahrung in klinischer Forschung und Personalführung sowie fundierte GCP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Business Partner (m/w/d) Sales + Service

                            igus SE & Co. KG
                            Köln
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            igus SE & Co. KG ist ein international agierender Hersteller von Hochleistungskunststoffen für über 50 Branchen. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) für die Betreuung eines festen Mitarbeitendenkreises in Sales und Service sowie für Recruiting und Onboarding. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Leidenschaft für Projektarbeit werden vorausgesetzt.
                            igus SE & Co. KG ist ein international agierender Hersteller von Hochleistungskunststoffen für über 50 Branchen. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) für die Betreuung eines festen Mitarbeitendenkreises in Sales und Service sowie für Recruiting und Onboarding. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Leidenschaft für Projektarbeit werden vorausgesetzt.
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                            Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern und führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Gesucht wird ein Expert SuccessFactors (m/w/d) für HR-IT-Implementierungen, Betriebsbetreuung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Modulen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, mehrjährige Berufserfahrung mit SAP SuccessFactors sowie fundierte technische Konfigurationskenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Rheinmetall AG ist ein börsennotierter Technologiekonzern und führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Gesucht wird ein Expert SuccessFactors (m/w/d) für HR-IT-Implementierungen, Betriebsbetreuung und Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors Modulen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar, mehrjährige Berufserfahrung mit SAP SuccessFactors sowie fundierte technische Konfigurationskenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
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                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Wohnbereichsleitung (m/w/d) zur Leitung eines Wohnbereichs, Koordination von Pflegeprozessen und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege, eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt.
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                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Die Bergische IHK Wuppertal-Solingen-Remscheid ist Interessenvertretung und Dienstleister für rund 40.000 Unternehmen in der Region. Gesucht wird ein Leiter Zentrale Dienste (m/w/d) zur strategischen Leitung der Bereiche Finanzen, Personal, IT und interne Dienste. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, mehrjährige Führungserfahrung in kaufmännischen oder finanzwirtschaftlichen Funktionen, fundierte Kenntnisse in Finanzen und Controlling sowie idealerweise Erfahrung in einer IHK oder einem Verband werden vorausgesetzt.
                            Die Bergische IHK Wuppertal-Solingen-Remscheid ist Interessenvertretung und Dienstleister für rund 40.000 Unternehmen in der Region. Gesucht wird ein Leiter Zentrale Dienste (m/w/d) zur strategischen Leitung der Bereiche Finanzen, Personal, IT und interne Dienste. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschafts-, Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, mehrjährige Führungserfahrung in kaufmännischen oder finanzwirtschaftlichen Funktionen, fundierte Kenntnisse in Finanzen und Controlling sowie idealerweise Erfahrung in einer IHK oder einem Verband werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Solingen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            50.400 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Solingen liegt bei 50.400 €. Gehälter für Personalentwicklung in Solingen liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 60.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalentwicklung Jobs in Solingen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 164 offene Stellenanzeigen für Personalentwicklung Jobs in Solingen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Solingen einen Personalentwicklung Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Solingen einen Personalentwicklung Job suchen: Hilden, Remscheid, Wermelskirchen.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Personalentwicklung Jobs in Solingen??
                            Für einen Personalentwicklung Job in Solingen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Verantwortung, Deutsch, Entwicklung, Englisch, Führung, Planung, Teamleitung, Engagement, Einarbeitung, Patientenbetreuung, Personalbeschaffung, Flexibilität, In sicherer Weise, Beratung, Koordination, Kundenorientiert, Betreuung, Management.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalentwicklung Jobs in Solingen?
                            Für Personalentwicklung Jobs in Solingen gibt es aktuell 113 offene Teilzeitstellen.