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102 Treffer für Personalmanagement Jobs in Ettlingen im Umkreis von 30 km
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Erfolgreich abgeschlossenes Studium z. B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von (z. B. als Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), HR Manager (m/w/d), Personalleiter (m/w/d) oder vergleichbar) * Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat * Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank * Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen und/oder der Leitung des ...
Erfolgreich abgeschlossenes Studium z. B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von (z. B. als Personalreferent (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), HR Manager (m/w/d), Personalleiter (m/w/d) oder vergleichbar) * Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat * Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank * Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen und/oder der Leitung des ...
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Praktikum (m/w/d) in der Personalentwicklung – Trainingsmanagement und Projekte
Praktikum (m/w/d) in der Personalentwicklung – Trainingsmanagement und Projekte
weisenburger bau GmbH
Karlsruhe
Praktikum in der Personalentwicklung – Trainingsmanagement und Projekte * Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die Personalentwicklung und begleiten Prozesse von der Einarbeitung neuer Mitarbeitender bis zur Optimierung von Schulungsangeboten * Sie arbeiten im betrieblichen Gesundheitsmanagement mit und lernen zentrale Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitergesundheit kennen * Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Einblicke in die Personalentwicklung eines etablierten Unternehmens
Praktikum in der Personalentwicklung – Trainingsmanagement und Projekte * Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die Personalentwicklung und begleiten Prozesse von der Einarbeitung neuer Mitarbeitender bis zur Optimierung von Schulungsangeboten * Sie arbeiten im betrieblichen Gesundheitsmanagement mit und lernen zentrale Maßnahmen zur Förderung der Mitarbeitergesundheit kennen * Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * Einblicke in die Personalentwicklung eines etablierten Unternehmens
NEU
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Übe Dich als Praktikant*in bei uns in der Rolle des Personalmanagers und werde Teil des Teams. * Unterstützung der und bei Maßnahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM), wie z. B. Organisation und Koordination der Gespräche, Umsetzung von Maßnahmen zur Reintegration nach krankheitsbedingter Abwesenheit * Mitarbeit an spannenden Personalprojekten, u.a. zum Thema Organisationsentwicklung und Führungskräfteberatung * Mitwirkung bei der Koordination und Umsetzung von Personalmaßnahmen * Unterstützung der und bei Personalgesprächen und Disziplinarmaßnahmen * Mitarbeit bei Stellenbesetzungen, z.B. Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Personalauswahlgesprächen • Ggf. erste Berufserfahrungen, idealerweise erste Erfahrungen in der Personalarbeit oder Projekterfahrung
Übe Dich als Praktikant*in bei uns in der Rolle des Personalmanagers und werde Teil des Teams. * Unterstützung der und bei Maßnahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM), wie z. B. Organisation und Koordination der Gespräche, Umsetzung von Maßnahmen zur Reintegration nach krankheitsbedingter Abwesenheit * Mitarbeit an spannenden Personalprojekten, u.a. zum Thema Organisationsentwicklung und Führungskräfteberatung * Mitwirkung bei der Koordination und Umsetzung von Personalmaßnahmen * Unterstützung der und bei Personalgesprächen und Disziplinarmaßnahmen * Mitarbeit bei Stellenbesetzungen, z.B. Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Personalauswahlgesprächen • Ggf. erste Berufserfahrungen, idealerweise erste Erfahrungen in der Personalarbeit oder Projekterfahrung
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Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)
Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) In dieser Rolle verbindest du rechtliche Expertise mit pragmatischer Personalarbeit und trägst dazu bei, HR-Prozesse rechtssicher und zugleich lösungsorientiert umzusetzen. * Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte ganzheitlich und operativ entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgst für eine professionelle sowie rechtssichere Umsetzung aller Personalmaßnahmen. * Mit fundierten Analysen, Reports und Entscheidungsvorlagen unterstützt du Führungskräfte und Management in operativen HR-Fragestellungen. * Zwei bis drei Jahre Erfahrung im Personalbereich mit Fokus Arbeitsrecht ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit operativen HR-Themen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) In dieser Rolle verbindest du rechtliche Expertise mit pragmatischer Personalarbeit und trägst dazu bei, HR-Prozesse rechtssicher und zugleich lösungsorientiert umzusetzen. * Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte ganzheitlich und operativ entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgst für eine professionelle sowie rechtssichere Umsetzung aller Personalmaßnahmen. * Mit fundierten Analysen, Reports und Entscheidungsvorlagen unterstützt du Führungskräfte und Management in operativen HR-Fragestellungen. * Zwei bis drei Jahre Erfahrung im Personalbereich mit Fokus Arbeitsrecht ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit operativen HR-Themen.
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Zukunftsorientiertes Personalmanagement auf strategischer und operativer Ebene aktiv mitgestalten - Vor dem Hintergrund des weiteren Wachstums und der zunehmenden Internationalisierung kommt der strategischen Weiterentwicklung des Personalbereichs eine zentrale Rolle zu. * Betreuung und Beratung von und in sämtlichen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
Zukunftsorientiertes Personalmanagement auf strategischer und operativer Ebene aktiv mitgestalten - Vor dem Hintergrund des weiteren Wachstums und der zunehmenden Internationalisierung kommt der strategischen Weiterentwicklung des Personalbereichs eine zentrale Rolle zu. * Betreuung und Beratung von und in sämtlichen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
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Mitarbeit bei tagesaktuellen Personalmaßnahmen des Personalmanagement * Sie entwerfen Stellungnahmen zu arbeitsrechtlichen Themen und beantworten arbeitsrechtliche Anfragen aus dem Personalwesen * Begleiten der Personalmanager:innen mit juristischem Schwerpunkt zu unternehmensinternen Terminen, wie bspw. disziplinarischen Personalgesprächen, sowie internen Verhandlungsterminen
Mitarbeit bei tagesaktuellen Personalmaßnahmen des Personalmanagement * Sie entwerfen Stellungnahmen zu arbeitsrechtlichen Themen und beantworten arbeitsrechtliche Anfragen aus dem Personalwesen * Begleiten der Personalmanager:innen mit juristischem Schwerpunkt zu unternehmensinternen Terminen, wie bspw. disziplinarischen Personalgesprächen, sowie internen Verhandlungsterminen
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HR Spezialist Recruiting/ Social Media / Kommunikation (m/w/d)
HR Spezialist Recruiting/ Social Media / Kommunikation (m/w/d)
PREFAG Carl Rivoir GmbH & Co. KG
Walzbachtal
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Personal/Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Personal/Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Assistent (m/w/d) der Geschäftsleitung mit Verantwortung für Personal- und Vertragswesen
Assistent (m/w/d) der Geschäftsleitung mit Verantwortung für Personal- und Vertragswesen
SK Family Office GmbH
Karlsruhe
Schnelle Bewerbung
Kenntnisse im Personalwesen, in Recht und im Finanzwesen wären von Vorteil. * Personalbetreuung und -verwaltung
Kenntnisse im Personalwesen, in Recht und im Finanzwesen wären von Vorteil. * Personalbetreuung und -verwaltung
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Gesamtverantwortung für die Abteilung Personal mit disziplinarischer und fachlicher Führung der im Team * Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Konzepten zu Employer Branding, Mitarbeiterbindung, Vergütungsmodellen und weiteren Systemen sowie aktive Beteiligung bei personalrelevanten Projekten * Gestaltung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalentwicklung, inklusive der betrieblichen Ausbildung * Sparring- und Ansprechpartner für die in allen personalrelevanten und/oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Koordination und Mitarbeit bei der Erstellung des Personalbudgets * Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen hinsichtlich personalrelevanter Aspekte
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Gesamtverantwortung für die Abteilung Personal mit disziplinarischer und fachlicher Führung der im Team * Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Konzepten zu Employer Branding, Mitarbeiterbindung, Vergütungsmodellen und weiteren Systemen sowie aktive Beteiligung bei personalrelevanten Projekten * Gestaltung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Personalentwicklung, inklusive der betrieblichen Ausbildung * Sparring- und Ansprechpartner für die in allen personalrelevanten und/oder arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Koordination und Mitarbeit bei der Erstellung des Personalbudgets * Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen hinsichtlich personalrelevanter Aspekte
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HR Generalist / Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HR Generalist / Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Lörrach, Rheinfelden (Baden), Bad Säckingen, Waldshut-Tiengen
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Sie möchten im Personalwesen nicht nur ein kleines Teilgebiet bearbeiten, sondern Ansprechpartner für und sein? Gesucht wird eine vertrauensvolle Persönlichkeit, die das operative Personalwesen vor Ort verantwortet und den Menschen im Unternehmen als kompetente Anlaufstelle zur Seite steht. Sie sind HR Generalist, Personalreferent, Senior Personalreferent, Personalsachbearbeiter, HR Specialist, Personalbetreuer (m/w/d) oder kommen aus Payroll / der Entgeltabrechnung und möchten sich breiter aufstellen? * Betreuung der in personalrelevanten Fragestellungen * Operative Personaladministration vom Eintritt bis Austritt * Erstellung von Bescheinigungen, Verträgen und personalrelevanten Unterlagen * Erfahrung im Personalwesen, z. B. als HR Generalist, Personalreferent oder Personalsachbearbeiter * Kenntnisse in HR, Personaladministration, Zeitwirtschaft oder Ähnlichem
Sie möchten im Personalwesen nicht nur ein kleines Teilgebiet bearbeiten, sondern Ansprechpartner für und sein? Gesucht wird eine vertrauensvolle Persönlichkeit, die das operative Personalwesen vor Ort verantwortet und den Menschen im Unternehmen als kompetente Anlaufstelle zur Seite steht. Sie sind HR Generalist, Personalreferent, Senior Personalreferent, Personalsachbearbeiter, HR Specialist, Personalbetreuer (m/w/d) oder kommen aus Payroll / der Entgeltabrechnung und möchten sich breiter aufstellen? * Betreuung der in personalrelevanten Fragestellungen * Operative Personaladministration vom Eintritt bis Austritt * Erstellung von Bescheinigungen, Verträgen und personalrelevanten Unterlagen * Erfahrung im Personalwesen, z. B. als HR Generalist, Personalreferent oder Personalsachbearbeiter * Kenntnisse in HR, Personaladministration, Zeitwirtschaft oder Ähnlichem
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Schnelle Bewerbung
ACANDIS GmbH * Pforzheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bei Acandis entwickeln und produzieren wir Medizintechnik, die Schlaganfälle behandelbar verbessert. Unsere Innovationen „Made in Germany“ sind in über 60 Ländern im Einsatz – und jedes einzelne Produkt kann im entscheidenden Moment Leben retten. Bei uns treffen wissenschaftliche Expertise und technologische Innovation auf ein internationales, interdisziplinäres Team. Flache Hierarchien und ein offenes Arbeitsumfeld geben Ihnen den Raum, Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam Großes zu bewegen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen HR Business Partner International (m/w/d) Medizintechnik - Remote möglich I Pforzheim * Ganzheitliche Betreuung internationaler Mitarbeitender über den gesamten Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt)
ACANDIS GmbH * Pforzheim * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Bei Acandis entwickeln und produzieren wir Medizintechnik, die Schlaganfälle behandelbar verbessert. Unsere Innovationen „Made in Germany“ sind in über 60 Ländern im Einsatz – und jedes einzelne Produkt kann im entscheidenden Moment Leben retten. Bei uns treffen wissenschaftliche Expertise und technologische Innovation auf ein internationales, interdisziplinäres Team. Flache Hierarchien und ein offenes Arbeitsumfeld geben Ihnen den Raum, Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam Großes zu bewegen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen HR Business Partner International (m/w/d) Medizintechnik - Remote möglich I Pforzheim * Ganzheitliche Betreuung internationaler Mitarbeitender über den gesamten Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt)
Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support
Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (w/m/d) SAP HCM & geno.HR Support
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, Home-Office
Teilweise Home-Office
Du hast praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung mit SAP HCM oder geno.HR gesammelt – idealerweise als Payroll-Sachbearbeiter, HR-Generalist oder Payroll-Specialist.
Du hast praktische Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung mit SAP HCM oder geno.HR gesammelt – idealerweise als Payroll-Sachbearbeiter, HR-Generalist oder Payroll-Specialist.
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Personalreferent - HR Administration / Payroll (m/w/d)
Personalreferent - HR Administration / Payroll (m/w/d)
enabl Technologies GmbH
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du sorgst für eine angenehme Arbeitsumgebung durch Office- und Gebäudemanagement, von Snack- und Getränkenachschub bis zur Koordination von Handwerkern und Dienstleistern * Du hast ca. 2 Jahre Erfahrung im operativen HR, idealerweise in einem agilen Umfeld, und bewegst dich sicher im Arbeitsrecht sowie der Personaladministration
Du sorgst für eine angenehme Arbeitsumgebung durch Office- und Gebäudemanagement, von Snack- und Getränkenachschub bis zur Koordination von Handwerkern und Dienstleistern * Du hast ca. 2 Jahre Erfahrung im operativen HR, idealerweise in einem agilen Umfeld, und bewegst dich sicher im Arbeitsrecht sowie der Personaladministration
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Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Amadeus Fire AG
Frankfurt, Hamburg, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
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HR Team Lead People Partner (all genders)
HR Team Lead People Partner (all genders)
adesso SE
Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt
Anschreiben nicht erforderlich
adesso SE * Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen.
adesso SE * Dortmund, Essen, München, Köln, Karlsruhe, Frankfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen.
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Gemeinsam mit Kolleg:innen aus HR-Administration, Gehaltsbuchhaltung sowie Personal- und Organisationsentwicklung begleitest Du Führungskräfte und Mitarbeitende ganzheitlich und trägst mit Weitblick, Struktur und Empathie dazu bei, ein Umfeld zu schaffen, in dem Zusammenarbeit gelingt und Entwicklung möglich ist, damit TechniData auch künftig ein Great Place to Work® bleibt. Die TechniData IT AG, mit Sitz in Karlsruhe, übernimmt als Holding der TechniData IT-Gruppe zentrale Servicefunktionen wie Finanzen, Personal, Einkauf und Unternehmenskommunikation für die eigenständigen TechniData Unternehmen. * Du bist Sparringspartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende, berätst zu arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Themen und gestaltest HR-Prozesse mit Blick fürs Ganze aktiv mit. * Du arbeitest eng mit unseren weiteren HR-Bereichen wie Payroll, Personal- und ...
Gemeinsam mit Kolleg:innen aus HR-Administration, Gehaltsbuchhaltung sowie Personal- und Organisationsentwicklung begleitest Du Führungskräfte und Mitarbeitende ganzheitlich und trägst mit Weitblick, Struktur und Empathie dazu bei, ein Umfeld zu schaffen, in dem Zusammenarbeit gelingt und Entwicklung möglich ist, damit TechniData auch künftig ein Great Place to Work® bleibt. Die TechniData IT AG, mit Sitz in Karlsruhe, übernimmt als Holding der TechniData IT-Gruppe zentrale Servicefunktionen wie Finanzen, Personal, Einkauf und Unternehmenskommunikation für die eigenständigen TechniData Unternehmen. * Du bist Sparringspartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende, berätst zu arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Themen und gestaltest HR-Prozesse mit Blick fürs Ganze aktiv mit. * Du arbeitest eng mit unseren weiteren HR-Bereichen wie Payroll, Personal- und ...
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
adesso SE
Augsburg, Karlsruhe, Koblenz, München, Nürnberg, Saarbrücken, Stuttgart, Ulm, Walldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Berufserfahrung: Du punktest mit 3 Jahren Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung).
Berufserfahrung: Du punktest mit 3 Jahren Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung).
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Personalsachbearbeiter HR (m/w/d) KAMO
Personalsachbearbeiter HR (m/w/d) KAMO
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement * Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in unseren Systemen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement * Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in unseren Systemen
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Inhouse Recruiter / Talent Aquisition Specialist (m/w/d)
Inhouse Recruiter / Talent Aquisition Specialist (m/w/d)
jobcrew Personaldienstleistungen GmbH
Pforzheim, Bretten, Bruchsal, Ettlingen, Karlsruhe
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium (z. B. Personalmanagement, BWL, Psychologie) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung * jobcrew Personaldienstleistungen GmbH
Abgeschlossenes Studium (z. B. Personalmanagement, BWL, Psychologie) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung * jobcrew Personaldienstleistungen GmbH
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ServiceNow Senior Solution Consultant (w/m/x)
ServiceNow Senior Solution Consultant (w/m/x)
NTT DATA
München, Frankfurt a. M., Stuttgart, Köln, Hamburg, Ettlingen, Wolfsburg, Erfurt, Wien, Graz
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Fundiertes Wissen über ITIL-Prinzipien zur Anwendung von Best Practices im IT-Service-Management sowie zur Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen zur Schaffung von Mehrwert
Fundiertes Wissen über ITIL-Prinzipien zur Anwendung von Best Practices im IT-Service-Management sowie zur Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen zur Schaffung von Mehrwert
ServiceNow Senior Solution Architect (w/m/x)
ServiceNow Senior Solution Architect (w/m/x)
NTT DATA
München, Frankfurt a. M., Stuttgart, Köln, Hamburg, Ettlingen, Wolfsburg, Erfurt, Berlin, Wien
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Fundierte Kenntnisse des ITIL-Frameworks zur Gestaltung effizienter Prozesse sowie Anwendung von Best Practices zur Verbesserung des Service-Managements
Fundierte Kenntnisse des ITIL-Frameworks zur Gestaltung effizienter Prozesse sowie Anwendung von Best Practices zur Verbesserung des Service-Managements
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Experte/ Koordinator internationale Fachkräftegewinnung und Anerkennung (m/w/d)
Experte/ Koordinator internationale Fachkräftegewinnung und Anerkennung (m/w/d)
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG
Stuttgart, Ettlingen, Leipzig, Wolfsburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium bspw. der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, technische BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder kaufmännische Ausbildung bspw. zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau bzw. vergleichbare Qualifikation * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektarbeit und im operativen Recruiting von Fach- und Führungskräften innerhalb und außerhalb der EU, bevorzugt in der Industrie oder Personaldienstleistung
Leadec Management Central Europe BV & Co. KG * Ausbildung: Abgeschlossenes Studium bspw. der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, technische BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder kaufmännische Ausbildung bspw. zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau bzw. vergleichbare Qualifikation * Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektarbeit und im operativen Recruiting von Fach- und Führungskräften innerhalb und außerhalb der EU, bevorzugt in der Industrie oder Personaldienstleistung
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Schnelle Bewerbung
Trio Personalmanagement GmbH - Wir sind Trio Personalmanagement – Ihr regionaler Personaldienstleister. * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskauffrau, Kauffrau für Büromanagement oder als Industriekauffrau?
Trio Personalmanagement GmbH - Wir sind Trio Personalmanagement – Ihr regionaler Personaldienstleister. * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskauffrau, Kauffrau für Büromanagement oder als Industriekauffrau?
Lohnbuchhalter (m/w/d)
Lohnbuchhalter (m/w/d)
jobcrew Personaldienstleistungen GmbH
Pforzheim, Bretten, Bruchsal, Ettlingen, Karlsruhe
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
jobcrew Personaldienstleistungen GmbH * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung / Personal
jobcrew Personaldienstleistungen GmbH * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung / Personal
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Junior Consultant - Oracle Solutions / HCM Processes / Workshops (m/w/d)
Junior Consultant - Oracle Solutions / HCM Processes / Workshops (m/w/d)
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Ettlingen
Schnelle Bewerbung
Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL/Personalmanagement mit IT-Affinität oder bist Quereinsteiger:in mit Praxiserfahrung im Personalwesen * Du hast 1-2 Jahre Erfahrung über Praktika und/oder Werkstudent:innentätigkeit, vorzugsweise im Bereich Prozess- und Personalmanagement
Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL/Personalmanagement mit IT-Affinität oder bist Quereinsteiger:in mit Praxiserfahrung im Personalwesen * Du hast 1-2 Jahre Erfahrung über Praktika und/oder Werkstudent:innentätigkeit, vorzugsweise im Bereich Prozess- und Personalmanagement
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- Europa
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- Rheinland
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