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                          • Personalmanagement
                          • Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
                          • Personalberatung
                          • Personalmanager Ausbildung
                          • Teamleitung Personalentwicklung
                          • Personalführung
                          • Projektmanager Ausbildung

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                          Neuer als 7 Tage
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                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          Management
                          5






                          4 Treffer für Organisationsentwicklung Jobs in Kassel im Umkreis von 30 km

                          Teamleiter Safety Analytics Component (m/w/d)

                          Rheinmetall Landsysteme GmbH
                          Kassel
                          Organisationsentwicklung: Etablierung effizienter standortübergreifender Strukturen, Förderung von Leadership Excellence und kontinuierliche Verbesserung des Teams - Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Innerhalb der Rheinmetall AG repräsentiert sie den Geschäftsbereich Taktische Fahrzeuge und ist hier zuständig für Vertrieb, Entwicklung, Produktion sowie Auftrags- und Serviceabwicklung. * Erfahrung mit Entwicklungsprozessen und modernen Entwicklungsmethoden speziell im Hinblick auf Integration von Functional Safety * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
                          Organisationsentwicklung: Etablierung effizienter standortübergreifender Strukturen, Förderung von Leadership Excellence und kontinuierliche Verbesserung des Teams - Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Innerhalb der Rheinmetall AG repräsentiert sie den Geschäftsbereich Taktische Fahrzeuge und ist hier zuständig für Vertrieb, Entwicklung, Produktion sowie Auftrags- und Serviceabwicklung. * Erfahrung mit Entwicklungsprozessen und modernen Entwicklungsmethoden speziell im Hinblick auf Integration von Functional Safety * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
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                          Organisationsentwicklung: Etablierung effizienter standortübergreifender Strukturen, Förderung von Leadership Excellence und kontinuierliche Verbesserung des Teams - Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Innerhalb der Rheinmetall AG repräsentiert sie den Geschäftsbereich Taktische Fahrzeuge und ist hier zuständig für Vertrieb, Entwicklung, Produktion sowie Auftrags- und Serviceabwicklung. * Erfahrung mit Entwicklungsprozessen und modernen Entwicklungsmethoden speziell im Hinblick auf Integration von Functional Safety * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
                          Organisationsentwicklung: Etablierung effizienter standortübergreifender Strukturen, Förderung von Leadership Excellence und kontinuierliche Verbesserung des Teams - Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Innerhalb der Rheinmetall AG repräsentiert sie den Geschäftsbereich Taktische Fahrzeuge und ist hier zuständig für Vertrieb, Entwicklung, Produktion sowie Auftrags- und Serviceabwicklung. * Erfahrung mit Entwicklungsprozessen und modernen Entwicklungsmethoden speziell im Hinblick auf Integration von Functional Safety * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
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                          Personalleitung (w/m/d)

                          conQuaesso Personalberatung
                          Hofgeismar, Kassel, Paderborn, Göttingen
                          Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Organisationsentwicklung, Personalstrategie sowie Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und beraten kompetent in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen. Die Organisation steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, langfristige Perspektiven und eine professionelle Versorgung mit hoher sozialer Verantwortung. * Sicherheit und Entwicklungsperspektiven – Das Unternehmen bietet Ihnen ein sicheres und langfristig angelegtes Arbeitsumfeld.
                          Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Organisationsentwicklung, Personalstrategie sowie Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und beraten kompetent in arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen. Die Organisation steht für eine werteorientierte Unternehmenskultur, langfristige Perspektiven und eine professionelle Versorgung mit hoher sozialer Verantwortung. * Sicherheit und Entwicklungsperspektiven – Das Unternehmen bietet Ihnen ein sicheres und langfristig angelegtes Arbeitsumfeld.
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                          Landefeld Druckluft und Hydraulik GmbH

                          Scrum Master (m/w/d) - Agile Enablement & Teamcoaching

                          Landefeld Druckluft und Hydraulik GmbH
                          Kassel
                          Teilweise Home-Office
                          Mit Fingerspitzengefühl und Klarheit beseitigst Du Hindernisse, förderst Selbstorganisation und hilfst Teams, sich kontinuierlich zu verbessern. Als Scrum Master bist Du zentrale rEnabler für Teamgesundheit, Methodenkompetenz und den agilen Reifegrad unserer Organisation. Dabei agierst Du als Coach, Prozessberater und Veränderungsbegleiter – mit der Fähigkeit, agile Prinzipien nachhaltig in Teams und in die Organisation zu tragen.
                          Mit Fingerspitzengefühl und Klarheit beseitigst Du Hindernisse, förderst Selbstorganisation und hilfst Teams, sich kontinuierlich zu verbessern. Als Scrum Master bist Du zentrale rEnabler für Teamgesundheit, Methodenkompetenz und den agilen Reifegrad unserer Organisation. Dabei agierst Du als Coach, Prozessberater und Veränderungsbegleiter – mit der Fähigkeit, agile Prinzipien nachhaltig in Teams und in die Organisation zu tragen.
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                          13 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Pflegedirektor (m/w/d)

                          Hessenklinik Stadtkrankenhaus Korbach gGmbH
                          Korbach
                          Schnelle Bewerbung
                          Strategische Weiterentwicklung der Verantwortungsbereiche im Rahmen des medizinischen Gesamt- und Zukunftskonzepts des Klinikums, inklusive Mitwirkung an der standortübergreifenden Organisationsentwicklung im Zuge der Fusion. * Personalführung und ‑entwicklung der pflegerischen Leitungsebene, Förderung einer motivierenden, wertschätzenden und partizipativen Führungskultur. * Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen, der Qualitätssicherung und der aktuellen pflegewissenschaftlichen Entwicklungen. * Hohe Organisationsfähigkeit, strategisch‑konzeptionelles Denken und wirtschaftliches Handeln. * Die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung und Aufbauorganisation der Pflege im Rahmen der Fusion maßgeblich mitzugestalten.
                          Strategische Weiterentwicklung der Verantwortungsbereiche im Rahmen des medizinischen Gesamt- und Zukunftskonzepts des Klinikums, inklusive Mitwirkung an der standortübergreifenden Organisationsentwicklung im Zuge der Fusion. * Personalführung und ‑entwicklung der pflegerischen Leitungsebene, Förderung einer motivierenden, wertschätzenden und partizipativen Führungskultur. * Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen, der Qualitätssicherung und der aktuellen pflegewissenschaftlichen Entwicklungen. * Hohe Organisationsfähigkeit, strategisch‑konzeptionelles Denken und wirtschaftliches Handeln. * Die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung und Aufbauorganisation der Pflege im Rahmen der Fusion maßgeblich mitzugestalten.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Kenntnisse CNC-Technik (Programmierung & Entwicklung) * Organisationsfähigkeit und Flexibilität * Weiterbildungsmöglichkeiten nach fachlicher Entwicklung
                          Kenntnisse CNC-Technik (Programmierung & Entwicklung) * Organisationsfähigkeit und Flexibilität * Weiterbildungsmöglichkeiten nach fachlicher Entwicklung
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                          Personalsachbearbeitung für Hilfskräfte (w/m/d)

                          Georg-August-Universität Göttingen
                          Göttingen
                          Teilweise Home-Office
                          Der Bereich Personal- und Organisationsentwicklung ist in die Abteilung Personaladministration und Personalentwicklung integriert. Aufgabenschwerpunkte des Bereichs sind Organisationsentwicklung bzw. Change-Management, die akademische und nichtakademische Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung sowie Qualifizierung. An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Abteilung Personaladministration und -entwicklung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Personalsachbearbeitung für Hilfskräfte (w/m/d)
                          Der Bereich Personal- und Organisationsentwicklung ist in die Abteilung Personaladministration und Personalentwicklung integriert. Aufgabenschwerpunkte des Bereichs sind Organisationsentwicklung bzw. Change-Management, die akademische und nichtakademische Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung sowie Qualifizierung. An der Georg-August-Universität Göttingen Stiftung Öffentlichen Rechts – Abteilung Personaladministration und -entwicklung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Personalsachbearbeitung für Hilfskräfte (w/m/d)
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                          Senior Consultant Organisationsentwicklung (m/w/d) im Team Business Transformation

                          x1F GmbH
                          bundesweit, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Kommunen, Behörden und öffentliche IT-Dienstleister unterstützt du dabei, gewachsene Organisations- und Prozesslandschaften zu analysieren, weiterzuentwickeln und wirksam umzusetzen. Gemeinsam mit erfahrenen Projektverantwortlichen entstehen tragfähige Zielbilder für Organisation und Prozesse, die du auch in der Umsetzung begleitest. * Projekt- & Workstream-Leitung: Du übernimmst Verantwortung für Projekte oder Teilprojekte im Kontext Organisation & Prozesse. * Analyse von Organisations- und Prozesslandschaften: Gewachsene Aufbau- und Ablauforganisationen, Governance-Mechanismen und End-to-End-Prozesse analysierst du systematisch. * Organisations- & Governance-Design: Tragfähige Zielbilder für Aufbauorganisation, Rollenmodelle und Entscheidungsstrukturen entwickelst du gemeinsam mit den auf Kundenseite. * Change- & Implementierungsbegleitung: Die Einführung neuer Organisations- und ...
                          Kommunen, Behörden und öffentliche IT-Dienstleister unterstützt du dabei, gewachsene Organisations- und Prozesslandschaften zu analysieren, weiterzuentwickeln und wirksam umzusetzen. Gemeinsam mit erfahrenen Projektverantwortlichen entstehen tragfähige Zielbilder für Organisation und Prozesse, die du auch in der Umsetzung begleitest. * Projekt- & Workstream-Leitung: Du übernimmst Verantwortung für Projekte oder Teilprojekte im Kontext Organisation & Prozesse. * Analyse von Organisations- und Prozesslandschaften: Gewachsene Aufbau- und Ablauforganisationen, Governance-Mechanismen und End-to-End-Prozesse analysierst du systematisch. * Organisations- & Governance-Design: Tragfähige Zielbilder für Aufbauorganisation, Rollenmodelle und Entscheidungsstrukturen entwickelst du gemeinsam mit den auf Kundenseite. * Change- & Implementierungsbegleitung: Die Einführung neuer Organisations- und ...
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                          CEO (m/w/d) Automobilzulieferer

                          Rochus Mummert Executive Consultants GmbH
                          Baden-Württemberg, Bayern, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Thüringen
                          Globale Expansion – Digitalisierung – Prozessoptimierung – Organisationsentwicklung Dazu zählt Wachstum mit bestehenden und neuen OEM- und Tier-1-Kunden, eine stärker local-to-local geprägte Aufstellung der Gruppe über die bereits bestehenden Entwicklungs- und Fertigungsstandorte hinaus, eine noch mehr auf Zielmärkte und -kunden fokussierte Neuproduktpipeline unter Einsatz von KI sowie die Erschließung neuer Geschäftsfelder, auch außerhalb von Automotive. Sie sind Sprecher der Geschäftsführung und berichten an den . Ihre Kernziele sind die Steigerung des Umsatzes zur Verbesserung der Kostenstrukturen, der Ausbau des Kunden- und Produktportfolios, die Sicherstellung einer zukunftsorientierten Innovationspipeline und höchster Standards in Qualität und Lieferperformance sowie die Anpassung der Organisation und Governance an das geplante Wachstum.
                          Globale Expansion – Digitalisierung – Prozessoptimierung – Organisationsentwicklung Dazu zählt Wachstum mit bestehenden und neuen OEM- und Tier-1-Kunden, eine stärker local-to-local geprägte Aufstellung der Gruppe über die bereits bestehenden Entwicklungs- und Fertigungsstandorte hinaus, eine noch mehr auf Zielmärkte und -kunden fokussierte Neuproduktpipeline unter Einsatz von KI sowie die Erschließung neuer Geschäftsfelder, auch außerhalb von Automotive. Sie sind Sprecher der Geschäftsführung und berichten an den . Ihre Kernziele sind die Steigerung des Umsatzes zur Verbesserung der Kostenstrukturen, der Ausbau des Kunden- und Produktportfolios, die Sicherstellung einer zukunftsorientierten Innovationspipeline und höchster Standards in Qualität und Lieferperformance sowie die Anpassung der Organisation und Governance an das geplante Wachstum.
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                          Senior Consultant (m/w/d) Leadership Assessment & Development

                          Profil M GmbH & Co. KG
                          bundesweit, Homeoffice, Köln, München, Hamburg, Berlin, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Projektmanagementerfahrung: Du hast einschlägige Erfahrung im Management von anspruchsvollen Projekten (vorzugsweise im Bereich Führungskräfte- oder Organisationsentwicklung). Seit 2001 unterstützen wir unsere meist international agierenden Kunden bei der Entwicklung ihrer Führungs-Kultur und -Kompetenz. * Du leitest anspruchsvolle Projekte und berätst Kunden ganzheitlich zu aktuellen Fragen der Führungskräfte-auswahl und -entwicklung. * Du konzipierst fundierte state-of-the-art Entwicklungs- und Diagnostikprozesse und verbindest dabei deine ausgeprägte persönliche Kompetenz mit einem hohen inhaltlichen Anspruch und unseren digitalen (KI-) Tools. * Du führst Assessment-Center, Development-Center, Entwicklungsprogramme und Trainings für verschiedene Zielgruppen souverän durch. * Begeisterung für Führungskräfteentwicklung: Du brennst für Leadership Assessment und Leadership ...
                          Projektmanagementerfahrung: Du hast einschlägige Erfahrung im Management von anspruchsvollen Projekten (vorzugsweise im Bereich Führungskräfte- oder Organisationsentwicklung). Seit 2001 unterstützen wir unsere meist international agierenden Kunden bei der Entwicklung ihrer Führungs-Kultur und -Kompetenz. * Du leitest anspruchsvolle Projekte und berätst Kunden ganzheitlich zu aktuellen Fragen der Führungskräfte-auswahl und -entwicklung. * Du konzipierst fundierte state-of-the-art Entwicklungs- und Diagnostikprozesse und verbindest dabei deine ausgeprägte persönliche Kompetenz mit einem hohen inhaltlichen Anspruch und unseren digitalen (KI-) Tools. * Du führst Assessment-Center, Development-Center, Entwicklungsprogramme und Trainings für verschiedene Zielgruppen souverän durch. * Begeisterung für Führungskräfteentwicklung: Du brennst für Leadership Assessment und Leadership ...
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                          PMI Manager (m/w/d)

                          EGC Energie- und Gebäudetechnik Control GmbH & Co. KG
                          bundesweit
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          M&A- und Wachstumsprojekte: Unterstützung bei bereichsübergreifenden Sonderprojekten im Umfeld von Unternehmenszukäufen, Organisationsentwicklung und operativer Skalierung - Du stellst sicher, dass neu akquirierte Unternehmen strukturiert und effizient in die Organisation überführt werden und fungierst dabei als zentrale Schnittstelle zwischen Management, Fachbereichen und den übernommenen Gesellschaften. * Transition Services & Übergangsstrukturen: Begleitung und Steuerung von Transition Service Agreements (TSA) sowie Planung und Umsetzung der schrittweisen Überführung von Leistungen in die EGC-Organisation * Change Management & Organisationsintegration: Unterstützung von und während des Integrationsprozesses sowie aktive Begleitung organisatorischer und kultureller Veränderungen übernommener Gesellschaften * Stakeholder-Management & Kommunikation: Entwicklung und Umsetzung ...
                          M&A- und Wachstumsprojekte: Unterstützung bei bereichsübergreifenden Sonderprojekten im Umfeld von Unternehmenszukäufen, Organisationsentwicklung und operativer Skalierung - Du stellst sicher, dass neu akquirierte Unternehmen strukturiert und effizient in die Organisation überführt werden und fungierst dabei als zentrale Schnittstelle zwischen Management, Fachbereichen und den übernommenen Gesellschaften. * Transition Services & Übergangsstrukturen: Begleitung und Steuerung von Transition Service Agreements (TSA) sowie Planung und Umsetzung der schrittweisen Überführung von Leistungen in die EGC-Organisation * Change Management & Organisationsintegration: Unterstützung von und während des Integrationsprozesses sowie aktive Begleitung organisatorischer und kultureller Veränderungen übernommener Gesellschaften * Stakeholder-Management & Kommunikation: Entwicklung und Umsetzung ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung. Hierfür suchen wir für unsere Standorte oder deutschlandweit einen Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung (m/w/d) befristet für 2 Jahre. * Du unterstützt Personalentwicklungsstrategien bei IT-Systemeinführungen. * Du bist verantwortlich für die Ausbildung und Organisation von Key-Usern sowie das Trainingsmanagement. * Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Personalentwicklungsstrategie bei. * Dein fachliches Wissen erstreckt sich über die gesamte Personalentwicklung, mit besonderem Fokus auf Learning und Trainingsmanagement.
                          Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung. Hierfür suchen wir für unsere Standorte oder deutschlandweit einen Projektmitarbeiter HR Personalentwicklung (m/w/d) befristet für 2 Jahre. * Du unterstützt Personalentwicklungsstrategien bei IT-Systemeinführungen. * Du bist verantwortlich für die Ausbildung und Organisation von Key-Usern sowie das Trainingsmanagement. * Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Personalentwicklungsstrategie bei. * Dein fachliches Wissen erstreckt sich über die gesamte Personalentwicklung, mit besonderem Fokus auf Learning und Trainingsmanagement.
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                          Im Zuge der weiteren technologischen Transformation suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die Produktstrategie, Entwicklungsorganisation und Innovationskraft nachhaltig weiterentwickelt * Nachweisbare Erfolge in der Führung und Transformation von Entwicklungsorganisationen * Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Forschung & Entwicklung, Produktmanagement sowie weiterer technologiebezogener Funktionen * Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Technologie-, Produkt- und Innovationsstrategie * Standardisierung und Modularisierung des Produkt- und Technologieportfolios zur Reduktion von Entwicklungs-, Engineering- und Inbetriebnahmezeiten * Weiterentwicklung moderner Entwicklungs- und Produktmanagementprozesse mit klarer Markt-, * Langfristige Entwicklungsperspektive in einem global ausgerichteten Unternehmen mit hoher Investitionsbereitschaft
                          Im Zuge der weiteren technologischen Transformation suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit, die Produktstrategie, Entwicklungsorganisation und Innovationskraft nachhaltig weiterentwickelt * Nachweisbare Erfolge in der Führung und Transformation von Entwicklungsorganisationen * Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Forschung & Entwicklung, Produktmanagement sowie weiterer technologiebezogener Funktionen * Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Technologie-, Produkt- und Innovationsstrategie * Standardisierung und Modularisierung des Produkt- und Technologieportfolios zur Reduktion von Entwicklungs-, Engineering- und Inbetriebnahmezeiten * Weiterentwicklung moderner Entwicklungs- und Produktmanagementprozesse mit klarer Markt-, * Langfristige Entwicklungsperspektive in einem global ausgerichteten Unternehmen mit hoher Investitionsbereitschaft
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                          Schnelle Bewerbung
                          Beobachtung und Erfassung der Markt- und Wettbewerbsentwicklung * Organisation sowie Ausrichtung von Kundenveranstaltungen und Fortbildungsmaßnahmen * Eine spannende Tätigkeit in einem wachsenden und internationalen Umfeld mit Entwicklungsperspektiven
                          Beobachtung und Erfassung der Markt- und Wettbewerbsentwicklung * Organisation sowie Ausrichtung von Kundenveranstaltungen und Fortbildungsmaßnahmen * Eine spannende Tätigkeit in einem wachsenden und internationalen Umfeld mit Entwicklungsperspektiven
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                          b-edgile GmbH

                          (Senior) Consultant Agile Transformation (m/w/x)

                          b-edgile GmbH
                          Deutschlandweit
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Mindestens 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Transformation, Change Management und Organisationsentwicklung. * Expertise in Transformation, Change Management und Organisationsentwicklung. * Betreue Scrum Teams und fördere ihre Entwicklung in interdisziplinären Kontexten. * Verbessere aktiv die agilen Entwicklungsprozesse im Unternehmen. * Deine persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir kontinuierliche Lernmöglichkeiten in unserer Academy.
                          Mindestens 3 Jahre Erfahrung in den Bereichen Transformation, Change Management und Organisationsentwicklung. * Expertise in Transformation, Change Management und Organisationsentwicklung. * Betreue Scrum Teams und fördere ihre Entwicklung in interdisziplinären Kontexten. * Verbessere aktiv die agilen Entwicklungsprozesse im Unternehmen. * Deine persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen, daher bieten wir kontinuierliche Lernmöglichkeiten in unserer Academy.
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                          Kassel, Marburg, Göttingen
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Gesamtleiter Kliniken / Director / Geschäftsführer (m/w/d). * Zentrale Schlüsselposition mit umfassender Prokura und klarer Perspektive auf eine spätere Übernahme der Geschäftsführung * HAPEKO Deutschland GmbH * Kassel, Marburg, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist eine renommierte Klinik mit mehreren Standorten, die sich durch herausragende Expertise in der Rehabilitation einen exzellenten Namen gemacht hat. Mit einem klaren Anspruch an höchster Qualität in der Patient:innenversorgung sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung innovativer Therapiekonzepte bietet die Klinik ihren Patient:innen eine Versorgung auf erstklassigem Niveau. Qualität, interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein wertschätzendes, harmonisches Arbeitsumfeld bilden dabei die Grundlage des täglichen Handelns.
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Gesamtleiter Kliniken / Director / Geschäftsführer (m/w/d). * Zentrale Schlüsselposition mit umfassender Prokura und klarer Perspektive auf eine spätere Übernahme der Geschäftsführung * HAPEKO Deutschland GmbH * Kassel, Marburg, Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Unser Mandant ist eine renommierte Klinik mit mehreren Standorten, die sich durch herausragende Expertise in der Rehabilitation einen exzellenten Namen gemacht hat. Mit einem klaren Anspruch an höchster Qualität in der Patient:innenversorgung sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung innovativer Therapiekonzepte bietet die Klinik ihren Patient:innen eine Versorgung auf erstklassigem Niveau. Qualität, interdisziplinäre Zusammenarbeit und ein wertschätzendes, harmonisches Arbeitsumfeld bilden dabei die Grundlage des täglichen Handelns.
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                          Universitätsmedizin Göttingen * Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Entgelt nach außertariflicher Vergütung - Als Mitglied unseres Leitungsteams haben Sie die Möglichkeit, in einem kollegialen Umfeld eigene Ideen zu ...
                          Universitätsmedizin Göttingen * Göttingen * Feste Anstellung * Vollzeit - Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Entgelt nach außertariflicher Vergütung - Als Mitglied unseres Leitungsteams haben Sie die Möglichkeit, in einem kollegialen Umfeld eigene Ideen zu ...
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                          KNDS * Kassel * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Was Sie erwartet * Als Hauptabteilungsleitung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Führung, Weiterentwicklung und zukunftsorientierte Ausrichtung unserer IT-Infrastruktur und der ...
                          KNDS * Kassel * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmensbeschreibung - KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung. Was Sie erwartet * Als Hauptabteilungsleitung (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Führung, Weiterentwicklung und zukunftsorientierte Ausrichtung unserer IT-Infrastruktur und der ...
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                          Leiter (m/w/d) Messsysteme

                          EAM | Energie aus der Mitte
                          Kassel
                          Teilweise Home-Office
                          Verstärken Sie unser Team der EAM Netz GmbH am Standort Kassel als Leiter (m/w/d) Messsysteme * Leitung und Mitarbeit in Projekten und Gremien * EAM | Energie aus der Mitte * Kassel * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt rund 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 20 Standorten. Aufgaben * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
                          Verstärken Sie unser Team der EAM Netz GmbH am Standort Kassel als Leiter (m/w/d) Messsysteme * Leitung und Mitarbeit in Projekten und Gremien * EAM | Energie aus der Mitte * Kassel * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt rund 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 20 Standorten. Aufgaben * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
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                          Sie übernehmen die Begleitung von Transformationsprojekten zur Digitalisierung, Effizienz- und Effektivitätssteigerung im HR Bereich sowie Durchführung von Change-Management-Maßnahmen, dabei auch Training und Beratung der relevanten Stakeholder * Sie fungieren als Ansprechpartner für den HR-Bereich Sicherstellung konformer interner und externer Audits (ISO, LKSG, ESG etc.) sowie internen/externen Revisionen * Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Risikomanagements und Koordinierung daraus abgeleiteter Maßnahmen und dessen Nachhaltung bei HR * Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Mitwirkung bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Standards und Prozessen in enger Abstimmung mit dem Bereich HR Grundsätze/Governance * Sie übernehmen die Führung von Projekten und Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
                          Sie übernehmen die Begleitung von Transformationsprojekten zur Digitalisierung, Effizienz- und Effektivitätssteigerung im HR Bereich sowie Durchführung von Change-Management-Maßnahmen, dabei auch Training und Beratung der relevanten Stakeholder * Sie fungieren als Ansprechpartner für den HR-Bereich Sicherstellung konformer interner und externer Audits (ISO, LKSG, ESG etc.) sowie internen/externen Revisionen * Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Risikomanagements und Koordinierung daraus abgeleiteter Maßnahmen und dessen Nachhaltung bei HR * Zu Ihren Aufgaben gehört zudem die Mitwirkung bei der Aktualisierung und Weiterentwicklung von personalwirtschaftlichen Standards und Prozessen in enger Abstimmung mit dem Bereich HR Grundsätze/Governance * Sie übernehmen die Führung von Projekten und Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
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                          Schnelle Bewerbung
                          Aufbau und Umsetzung eines konzernweiten LEAN-Logistics Programms für die externe Logistik der Produkte ab Werk * Tiefgreifende Expertise in LEAN-Management, Logistics Efficiency und Prozessharmonisierung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsprojekten im Logistikumfeld - In dieser Funktion gestalten Sie ein konzernweites Logistics-Lean-Framework mit hoher Sichtbarkeit im Top-Management und direktem Einfluss auf die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens. * Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Mandant ist ein global führender Anbieter von Produkten, Lösungen und Dienstleistungen im Bereich Investitionsgüter. Auf Basis seiner hohen Innovationskraft und Branchenreputation versorgt das Unternehmen Kunden weltweit über regionale ...
                          Aufbau und Umsetzung eines konzernweiten LEAN-Logistics Programms für die externe Logistik der Produkte ab Werk * Tiefgreifende Expertise in LEAN-Management, Logistics Efficiency und Prozessharmonisierung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsprojekten im Logistikumfeld - In dieser Funktion gestalten Sie ein konzernweites Logistics-Lean-Framework mit hoher Sichtbarkeit im Top-Management und direktem Einfluss auf die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens. * Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG * bundesweit, Home-Office * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Unser Mandant ist ein global führender Anbieter von Produkten, Lösungen und Dienstleistungen im Bereich Investitionsgüter. Auf Basis seiner hohen Innovationskraft und Branchenreputation versorgt das Unternehmen Kunden weltweit über regionale ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Werde Teil unseres Teams und übernimm als Program Manager (m/w/d) eine zentrale Funktion in der Steuerung und Weiterentwicklung einer unserer MSP-Programme bei unserem Kunden – standortunabhängig innerhalb Deutschlands. * Als Program Manager (m/w/d) übernimmst du die operative Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von MSP-Programmen (Service Delivery, Governance, Eskalationen) und stellst deren Erfolg sicher * PrimeIng GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Als Managed Service Provider übernehmen wir, die prime-ing, für unsere Kunden als zentraler und verlässlicher Partner die Steuerung sämtlicher Themen rund um den Einsatz externen Personals. Wir verstehen uns als strategischer Partner und eruieren die Bedarfe unserer Kunden und bieten maßgeschneiderte, flexible, einfache und sichere Workforce-Lösungen an. Deine Kernaufgaben
                          Werde Teil unseres Teams und übernimm als Program Manager (m/w/d) eine zentrale Funktion in der Steuerung und Weiterentwicklung einer unserer MSP-Programme bei unserem Kunden – standortunabhängig innerhalb Deutschlands. * Als Program Manager (m/w/d) übernimmst du die operative Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung von MSP-Programmen (Service Delivery, Governance, Eskalationen) und stellst deren Erfolg sicher * PrimeIng GmbH * bundesweit * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Als Managed Service Provider übernehmen wir, die prime-ing, für unsere Kunden als zentraler und verlässlicher Partner die Steuerung sämtlicher Themen rund um den Einsatz externen Personals. Wir verstehen uns als strategischer Partner und eruieren die Bedarfe unserer Kunden und bieten maßgeschneiderte, flexible, einfache und sichere Workforce-Lösungen an. Deine Kernaufgaben
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                          Managing Director (m/w/d)

                          Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH
                          Südwestdeutschland
                          Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH * Südwestdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmerische Gesamtverantwortung im Sonderanlagenbau - Unser Mandant ist ein international tätiges, mittelständisch geprägtes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau mit klarer Spezialisierung in einer technologisch anspruchsvollen Nische. Das Unternehmen steht für hohe Engineering-Kompetenz, maßgeschneiderte Lösungen und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Mit einer schlanken und hochqualifizierten Organisation agiert es erfolgreich in internationalen Märkten. Entwicklung, Konstruktion und Projektmanagement bilden das Zentrum der Wertschöpfung, ergänzt durch ein etabliertes Partnernetzwerk. Eingebunden in eine internationale Unternehmensgruppe, bietet das Umfeld Stabilität und langfristige Perspektiven * Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Unternehmens inklusive ...
                          Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH * Südwestdeutschland * Feste Anstellung * Vollzeit - Unternehmerische Gesamtverantwortung im Sonderanlagenbau - Unser Mandant ist ein international tätiges, mittelständisch geprägtes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau mit klarer Spezialisierung in einer technologisch anspruchsvollen Nische. Das Unternehmen steht für hohe Engineering-Kompetenz, maßgeschneiderte Lösungen und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Mit einer schlanken und hochqualifizierten Organisation agiert es erfolgreich in internationalen Märkten. Entwicklung, Konstruktion und Projektmanagement bilden das Zentrum der Wertschöpfung, ergänzt durch ein etabliertes Partnernetzwerk. Eingebunden in eine internationale Unternehmensgruppe, bietet das Umfeld Stabilität und langfristige Perspektiven * Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Unternehmens inklusive ...
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Kassel?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          60.600 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Kassel liegt bei 60.600 €. Gehälter für Organisationsentwicklung in Kassel liegen im Bereich zwischen 52.800 € und 72.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Kassel?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 4 offene Stellenanzeigen für Organisationsentwicklung Jobs in Kassel.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Kassel einen Organisationsentwicklung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Kassel einen Organisationsentwicklung Job suchen: Kassel, Göttingen, Korbach.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Organisationsentwicklung Jobs in Kassel suchen?
                          Wer nach Organisationsentwicklung Jobs in Kassel sucht, sucht häufig auch nach Projektmanagement, Personalentwicklung, Business Consulting.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Organisationsentwicklung Jobs in Kassel??
                          Für einen Organisationsentwicklung Job in Kassel sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Englisch, Deutsch, Entwicklung, Kommunikation, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Kassel?
                          Für Organisationsentwicklung Jobs in Kassel gibt es aktuell 1 offene Teilzeitstellen.