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                            • Personalentwicklung
                            • Project Management
                            • Digital Transformation Professional
                            • Human Resource Management
                            • Business Consulting
                            • Unternehmenberatung
                            • Personalbereich
                            • Hr-Management
                            • Unternehmensberatung
                            • Personalmanagement
                            • Unternehmensberater
                            • Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
                            • Personalberatung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Personalführung
                            • Teamleitung Personalentwicklung
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                            Standorte

                            Neuer als 24h
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                            Neuer als 7 Tage
                            33
                            €10.000
                            €100.000
                            Beratung
                            17
                            Personal
                            17
                            Management
                            15
                            IT
                            10
                            Bildung
                            8
                            Kommunikation
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                            Entwicklung
                            29
                            Beratung
                            27

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                            Standorte

                            27 Treffer für Organisationsentwicklung Jobs in Bochum im Umkreis von 30 km

                            Ruhr-Universität Bochum

                            Changemanager*in (m/w/d) - Organisationsentwicklung und Digitale Transformation

                            Ruhr-Universität Bochum
                            Bochum
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gemeinsam mit dem Dezernat Hochschulentwicklung und Strategie gestalten wir die Organisationsentwicklung der RUB und verbinden strategische Zielsetzungen mit den Erfahrungen und Anforderungen aus der operativen Umsetzung. Sie gestalten Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse ganzheitlich und systemisch mit besonderem Fokus auf die digitale Transformation. Dabei arbeiten Sie eng mit den Expert*innen für Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement zusammen, beraten Projektleitungen, Führungskräfte und Teams und entwickeln geeignete Beteiligungsformate. Erkenntnisse aus den Veränderungsvorhaben bringen Sie in die Weiterentwicklung hochschulweiter Organisationsentwicklungsansätze, Methoden und Qualifizierungsangebote ein und stärken so die Lern- und Veränderungsfä
                            Gemeinsam mit dem Dezernat Hochschulentwicklung und Strategie gestalten wir die Organisationsentwicklung der RUB und verbinden strategische Zielsetzungen mit den Erfahrungen und Anforderungen aus der operativen Umsetzung. Sie gestalten Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozesse ganzheitlich und systemisch mit besonderem Fokus auf die digitale Transformation. Dabei arbeiten Sie eng mit den Expert*innen für Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement zusammen, beraten Projektleitungen, Führungskräfte und Teams und entwickeln geeignete Beteiligungsformate. Erkenntnisse aus den Veränderungsvorhaben bringen Sie in die Weiterentwicklung hochschulweiter Organisationsentwicklungsansätze, Methoden und Qualifizierungsangebote ein und stärken so die Lern- und Veränderungsfä
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                            NOWEDA Apothekergenossenschaft eG

                            Spezialist Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d)

                            NOWEDA Apothekergenossenschaft eG
                            Essen
                            51000 - 86000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Identifikation neuer Zukunftsthemen sowie Entwicklung praxisnaher und innovativer Konzepte, die nachhaltig in der Organisation verankert werden * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte Expertise in der Personalentwicklung, Kulturentwicklung, Organisationsentwicklung Sie möchten Kultur, Führung und persönliche Entwicklung nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Besonders erfolgreich werden Sie in dieser Rolle, wenn Sie Menschen, Führung, Kultur und Organisation nicht als einzelne Themen betrachten, sondern deren Zusammenspiel verstehen und mit Begeisterung gestalten. * Eigenständige Konze
                            Identifikation neuer Zukunftsthemen sowie Entwicklung praxisnaher und innovativer Konzepte, die nachhaltig in der Organisation verankert werden * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte Expertise in der Personalentwicklung, Kulturentwicklung, Organisationsentwicklung Sie möchten Kultur, Führung und persönliche Entwicklung nicht nur begleiten, sondern aktiv gestalten? Besonders erfolgreich werden Sie in dieser Rolle, wenn Sie Menschen, Führung, Kultur und Organisation nicht als einzelne Themen betrachten, sondern deren Zusammenspiel verstehen und mit Begeisterung gestalten. * Eigenständige Konze
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                            NEU
                            IMS Messsysteme GmbH

                            HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung

                            IMS Messsysteme GmbH
                            Heiligenhaus
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche) als HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung * Sie gestalten Veränderung, begleiten Organisationsentwicklungen und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Sie entwickeln gemeinsam mit der und der Personalleitung unsere Führungskultur weiter und begleiten unsere Organisation auf ihrem Wachstumskurs. * Freude daran haben, Menschen zu begeistern und Entwicklungen aktiv mitzugestalten. * Kreativität mit Organisationsgeschick vereinen.
                            Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche) als HR Business Partner (m/w/i) Führung & Organisationsentwicklung * Sie gestalten Veränderung, begleiten Organisationsentwicklungen und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Sie entwickeln gemeinsam mit der und der Personalleitung unsere Führungskultur weiter und begleiten unsere Organisation auf ihrem Wachstumskurs. * Freude daran haben, Menschen zu begeistern und Entwicklungen aktiv mitzugestalten. * Kreativität mit Organisationsgeschick vereinen.
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                            Continentale Krankenversicherung a.G.

                            Berater/Trainer (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung

                            Continentale Krankenversicherung a.G.
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung in den oben genannten Themenbereichen. Als Berater und Trainer unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Mitarbeitern, Führungskräften und Organisationseinheiten. In Ihrer Funktion führen Sie eigenständig Entwicklungsmaßnahmen durch, beraten unsere und treiben eigene Projekte voran. * Unsere Führungskräfte werden durch Sie unterstützt: Sie beraten unsere zu Personal- und Organisationsentwicklungsthemen. * Unsere Mitarbeiter profitieren von Ihrem Know-how: Sie bringen die passenden Methoden mit, um Führungskräfte und Teams in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
                            Erfahrung: Sie verfügen idealerweise über 2-3 Jahre Berufserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung in den oben genannten Themenbereichen. Als Berater und Trainer unterstützen Sie die Weiterentwicklung von Mitarbeitern, Führungskräften und Organisationseinheiten. In Ihrer Funktion führen Sie eigenständig Entwicklungsmaßnahmen durch, beraten unsere und treiben eigene Projekte voran. * Unsere Führungskräfte werden durch Sie unterstützt: Sie beraten unsere zu Personal- und Organisationsentwicklungsthemen. * Unsere Mitarbeiter profitieren von Ihrem Know-how: Sie bringen die passenden Methoden mit, um Führungskräfte und Teams in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
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                            BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH

                            Abteilungsleitung Personal- & Organisationsentwicklung (m/w/d)

                            BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Strategisches und fachliches Verantworten für die Themen Personal- und Organisationsentwicklung, Aus- und Weiterbildung, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Diversity-Management * Begleiten von Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprozessen, insbesondere zur Weiterentwicklung von Zusammenarbeit, Führung und Kultur * Mehrjährige Führungserfahrung sowie fundierte Expertise in der Personal- und Organisationsentwicklung * Disziplinarisches und fachliches Führen von 13 Mitarbeitenden sowie aktives Fördern ihrer individuellen und fachlichen Entwicklung * Entwickeln und Umsetzen einer ganzheitlichen Personalentwicklungsstrategie in Verbindung mit den strategischen Unternehmenszielen * Konzipieren und Einführen moderner Instrumente für Führungskräfteentwicklung, T
                            Strategisches und fachliches Verantworten für die Themen Personal- und Organisationsentwicklung, Aus- und Weiterbildung, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Diversity-Management * Begleiten von Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprozessen, insbesondere zur Weiterentwicklung von Zusammenarbeit, Führung und Kultur * Mehrjährige Führungserfahrung sowie fundierte Expertise in der Personal- und Organisationsentwicklung * Disziplinarisches und fachliches Führen von 13 Mitarbeitenden sowie aktives Fördern ihrer individuellen und fachlichen Entwicklung * Entwickeln und Umsetzen einer ganzheitlichen Personalentwicklungsstrategie in Verbindung mit den strategischen Unternehmenszielen * Konzipieren und Einführen moderner Instrumente für Führungskräfteentwicklung, T
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                            HAPEKO Deutschland GmbH

                            Managementberater (m/w/d) Vertriebs- und Organisationsentwicklung Sparkassen

                            HAPEKO Deutschland GmbH
                            Hamburg, Berlin, Flensburg, Kiel, Dortmund, Köln, Göttingen, Hannover, Bremen, Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            90000 - 125000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Im Zuge des weiteren Wachstums soll die Beratungskompetenz durch einen erfahrenen Managementberater Vertriebs- und Organisationsentwicklung (m/w/d) mit fundierter Sparkassenexpertise gezielt verstärkt werden. Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Instituten eröffnen den Mitarbeitenden vielfältige Möglichkeiten, die Zukunftsfähigkeit der Sparkassenorganisation aktiv mitzugestalten. * Eigenverantwortlich übernehmen Sie die Leitung und Steuerung anspruchsvoller Beratungs-, Organisations- und Veränderungsprojekte bei Sparkassen und stellen eine zielgerichtete Umsetzung der vereinbarten Projektziele sicher. * Von der strategischen Konzeption bis zur operativen Verankerung begleiten Sie Projekte zu Vertriebsstrategien, Segmentierungs- und Betreuungskonzepten sowie zur Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation.
                            Im Zuge des weiteren Wachstums soll die Beratungskompetenz durch einen erfahrenen Managementberater Vertriebs- und Organisationsentwicklung (m/w/d) mit fundierter Sparkassenexpertise gezielt verstärkt werden. Anspruchsvolle Projekte bei namhaften Instituten eröffnen den Mitarbeitenden vielfältige Möglichkeiten, die Zukunftsfähigkeit der Sparkassenorganisation aktiv mitzugestalten. * Eigenverantwortlich übernehmen Sie die Leitung und Steuerung anspruchsvoller Beratungs-, Organisations- und Veränderungsprojekte bei Sparkassen und stellen eine zielgerichtete Umsetzung der vereinbarten Projektziele sicher. * Von der strategischen Konzeption bis zur operativen Verankerung begleiten Sie Projekte zu Vertriebsstrategien, Segmentierungs- und Betreuungskonzepten sowie zur Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation.
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                            Ruhr-Universität Bochum

                            Mitarbeiter*in für Hochschulentwicklung (m/w/d)

                            Ruhr-Universität Bochum
                            Bochum
                            Teilweise Home-Office
                            30000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Gemeinsam mit dem Digital Office gestaltet die Abteilung die Organisationsentwicklung der RUB und verbindet strategische Zielsetzungen mit Erfahrungen und Anforderungen aus der operativen Umsetzung. Eine Weiterbildung im Wissenschaftsmanagement, in der Organisationsentwicklung oder systemischer Beratung ist von Vorteil. * Sie verfügen über berufliche Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement, idealerweise in der Hochschul- und/oder Organisationsentwicklung sowie in der Begleitung von Gremien und Personen in Leitungsfunktionen. Abteilung 2 - Hochschulentwicklung und Gremien - Die Abteilung Hochschulentwicklung und Gremien unterstützt das Rektorat bei der strategischen Weiterentwicklung der Universität. Sie begleitet im Auftrag des Rektorats hochschulweite Entwicklungsprozesse und arbeitet dabei eng mit Fakultäten, zentralen und dezentralen Einrichtungen und hochschulweite
                            Gemeinsam mit dem Digital Office gestaltet die Abteilung die Organisationsentwicklung der RUB und verbindet strategische Zielsetzungen mit Erfahrungen und Anforderungen aus der operativen Umsetzung. Eine Weiterbildung im Wissenschaftsmanagement, in der Organisationsentwicklung oder systemischer Beratung ist von Vorteil. * Sie verfügen über berufliche Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement, idealerweise in der Hochschul- und/oder Organisationsentwicklung sowie in der Begleitung von Gremien und Personen in Leitungsfunktionen. Abteilung 2 - Hochschulentwicklung und Gremien - Die Abteilung Hochschulentwicklung und Gremien unterstützt das Rektorat bei der strategischen Weiterentwicklung der Universität. Sie begleitet im Auftrag des Rektorats hochschulweite Entwicklungsprozesse und arbeitet dabei eng mit Fakultäten, zentralen und dezentralen Einrichtungen und hochschulweite
                            mehr
                            Vonovia

                            Senior Consultant Process Management & Governance (m/w/d)

                            Vonovia
                            Bochum
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Organisationsentwicklung, oder über eine vergleichbare Qualifikation und bringst zudem mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement mit, idealerweise aus dem Beratungsumfeld, Inhouse Consulting oder komplexen Unternehmens- bzw. Konzernstrukturen - Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen.
                            Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Organisationsentwicklung, oder über eine vergleichbare Qualifikation und bringst zudem mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement mit, idealerweise aus dem Beratungsumfeld, Inhouse Consulting oder komplexen Unternehmens- bzw. Konzernstrukturen - Ihre Arbeit legt die Basis für bezahlbares Wohnen und eine verlässliche, nachhaltige Entwicklung bei uns als führendem Wohnungsunternehmen.
                            mehr
                            Knauf Aquapanel GmbH & Co. KG

                            Senior HR Business Partner (m/w/d)

                            Knauf Aquapanel GmbH & Co. KG
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            In enger Zusammenarbeit mit gestalten Sie strategische People-Themen wie Talent- und Nachfolgeplanung, Organisationsentwicklung, Capability Building sowie Performance- und Reward-Management aktiv mit * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie, Human Resources, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Ihres Profils * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Talent Management, Change Management und Organisationsentwicklung bringen Sie bereits erfolgreich in Ihre tägliche Arbeit ein * Als vertrauensvolle Ansprechperson beraten Sie und Business-Stakeholder in allen Fragen rund um Organisation, Talente, Führung und Unternehmenskultur * Durch Coaching, konstruktives Feedback und gezielte Entwicklungsimpulse un
                            In enger Zusammenarbeit mit gestalten Sie strategische People-Themen wie Talent- und Nachfolgeplanung, Organisationsentwicklung, Capability Building sowie Performance- und Reward-Management aktiv mit * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie, Human Resources, Organisationsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Ihres Profils * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Talent Management, Change Management und Organisationsentwicklung bringen Sie bereits erfolgreich in Ihre tägliche Arbeit ein * Als vertrauensvolle Ansprechperson beraten Sie und Business-Stakeholder in allen Fragen rund um Organisation, Talente, Führung und Unternehmenskultur * Durch Coaching, konstruktives Feedback und gezielte Entwicklungsimpulse un
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                            Stadtsparkasse Wuppertal

                            Agil-Manager:in Transformation u. Zusammenarbeit (m/w/d), Kompetenzcenter Payment and Banking

                            Stadtsparkasse Wuppertal
                            Wuppertal
                            67000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Ausbildung: Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung und eine fachbezogene Weiterbildung auf Hochschulstudium Niveau oder ein Studium in den Bereichen Agilität, Transformation, Change Management, Organisationsentwicklung oder vergleichbar. Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrung in mindestens einem der Bereiche agile Zusammenarbeit, Projektmanagement, Prozessoptimierung, Transformation, Change Management oder Organisationsentwicklung.
                            Ausbildung: Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung und eine fachbezogene Weiterbildung auf Hochschulstudium Niveau oder ein Studium in den Bereichen Agilität, Transformation, Change Management, Organisationsentwicklung oder vergleichbar. Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrung in mindestens einem der Bereiche agile Zusammenarbeit, Projektmanagement, Prozessoptimierung, Transformation, Change Management oder Organisationsentwicklung.
                            mehr
                            EICKHOFF Personal GmbH

                            Bereichsleiter Qualität / Director Quality (m/w/d) Präzisionsfertigung

                            EICKHOFF Personal GmbH
                            Wuppertal, Essen, Mülheim an der Ruhr
                            80000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Abläufe hinterfragen, Schnittstellen verbessern und gemeinsam mit der Organisationsentwicklung die Digitalisierung vorantreiben – für mehr Transparenz, intelligentere Datennutzung und eine zunehmend präventive Qualitätssteuerung. Am Standort im Raum Wuppertal arbeiten rund 200 Mitarbeitende an der Entwicklung, Fertigung und Qualitätssicherung hochpräziser Komponenten für anspruchsvolle internationale Kunden – unter anderem aus dem Maschinenbau, der Medizintechnik, der Verteidigungsindustrie und dem Automotive-Umfeld. Das Unternehmen verbindet gewachsene Strukturen mit einer klaren Zukunftsagenda: Prozesse werden konsequent weiterentwickelt, Digitalisierung wird gezielt vorangetrieben und Investitionen in Technologie, Organisation und Standort werden aktiv unterstützt. Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolge su
                            Abläufe hinterfragen, Schnittstellen verbessern und gemeinsam mit der Organisationsentwicklung die Digitalisierung vorantreiben – für mehr Transparenz, intelligentere Datennutzung und eine zunehmend präventive Qualitätssteuerung. Am Standort im Raum Wuppertal arbeiten rund 200 Mitarbeitende an der Entwicklung, Fertigung und Qualitätssicherung hochpräziser Komponenten für anspruchsvolle internationale Kunden – unter anderem aus dem Maschinenbau, der Medizintechnik, der Verteidigungsindustrie und dem Automotive-Umfeld. Das Unternehmen verbindet gewachsene Strukturen mit einer klaren Zukunftsagenda: Prozesse werden konsequent weiterentwickelt, Digitalisierung wird gezielt vorangetrieben und Investitionen in Technologie, Organisation und Standort werden aktiv unterstützt. Im Rahmen einer langfristig geplanten Nachfolge su
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                            TÜV NORD EnSys GmbH & Co. KG

                            Business Entity Leitung Zertifizierung Wind (m/w/d)

                            TÜV NORD EnSys GmbH & Co. KG
                            Hamburg, Essen
                            Teilweise Home-Office
                            Team- & Organisationsentwicklung: Du planst und verfolgst gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für deine Führungskräfte und Teams, um den Know-how-Aufbau in dynamischen Technologiefeldern sowie die zukunftsfähige Ausrichtung der Business Entity zu sichern. * Kundenzentrierung & Marktentwicklung: Du rückst die Bedürfnisse unserer Kunden in den Mittelpunkt, baust langfristige Partnerbeziehungen auf internationaler sowie nationaler Ebene aus und richtest das Dienstleistungsportfolio im dynamischen Marktumfeld konsequent am Kundennutzen aus – verbunden mit einer entsprechenden internationalen Reisebereitschaft. * Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
                            Team- & Organisationsentwicklung: Du planst und verfolgst gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen für deine Führungskräfte und Teams, um den Know-how-Aufbau in dynamischen Technologiefeldern sowie die zukunftsfähige Ausrichtung der Business Entity zu sichern. * Kundenzentrierung & Marktentwicklung: Du rückst die Bedürfnisse unserer Kunden in den Mittelpunkt, baust langfristige Partnerbeziehungen auf internationaler sowie nationaler Ebene aus und richtest das Dienstleistungsportfolio im dynamischen Marktumfeld konsequent am Kundennutzen aus – verbunden mit einer entsprechenden internationalen Reisebereitschaft. * Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
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                            conQuaesso Personalberatung

                            Referatsleitung Personal/ Verwaltung (w/m/d)

                            conQuaesso Personalberatung
                            Köln, Düsseldorf, Duisburg, Oberhausen, Wuppertal
                            80000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Mit Ihrer Expertise in Changeprozessen gestalten Sie die Verwaltung des Bildungswerkes, die Organisationsentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements aktiv mit und begleiten den Zukunftsprozess „Bildungswerk 2030“ aus personalwirtschaftlicher und administrativer Perspektive. * Erfahrungen im Change- und Projektmanagement, in der Organisationsentwicklung sowie in der Weiterentwicklung digital gestützter Personal- und Verwaltungsprozesse befähigen Sie dazu, komplexe Veränderungsvorhaben strukturiert und praxisorientiert umzusetzen. * Gestaltungsspielraum – In einer verantwortungsvollen Leitungsfunktion mit direkter Berichtslinie an den erhalten Sie umfangreiche Möglichkeiten, Personalmanagement, Verwaltung und Organisationsentwicklung eigenverantwortlich weiterzuentwickeln. Mit dem Zukunftsprozess „B
                            Mit Ihrer Expertise in Changeprozessen gestalten Sie die Verwaltung des Bildungswerkes, die Organisationsentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements aktiv mit und begleiten den Zukunftsprozess „Bildungswerk 2030“ aus personalwirtschaftlicher und administrativer Perspektive. * Erfahrungen im Change- und Projektmanagement, in der Organisationsentwicklung sowie in der Weiterentwicklung digital gestützter Personal- und Verwaltungsprozesse befähigen Sie dazu, komplexe Veränderungsvorhaben strukturiert und praxisorientiert umzusetzen. * Gestaltungsspielraum – In einer verantwortungsvollen Leitungsfunktion mit direkter Berichtslinie an den erhalten Sie umfangreiche Möglichkeiten, Personalmanagement, Verwaltung und Organisationsentwicklung eigenverantwortlich weiterzuentwickeln. Mit dem Zukunftsprozess „B
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                            Stadtwerke Essen AG

                            Werkstudent/in HR – Schwerpunkt Mitarbeitendenbefragung (gn)

                            Stadtwerke Essen AG
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            15000 - 30000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie interessieren sich für HR-Themen, Mitarbeitendenbefragungen, Organisationsentwicklung und Projektmanagement und haben Freude daran, Themen strukturiert voranzutreiben. * Sie unterstützen uns bei der Organisation und Koordination von Projekten und Maßnahmen rund um unsere Mitarbeitendenbefragung und behalten dabei Termine, Verantwortlichkeiten und Umsetzungsstände im Blick. * Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Fachbereichen und Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern.
                            Sie interessieren sich für HR-Themen, Mitarbeitendenbefragungen, Organisationsentwicklung und Projektmanagement und haben Freude daran, Themen strukturiert voranzutreiben. * Sie unterstützen uns bei der Organisation und Koordination von Projekten und Maßnahmen rund um unsere Mitarbeitendenbefragung und behalten dabei Termine, Verantwortlichkeiten und Umsetzungsstände im Blick. * Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Fachbereichen und Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern.
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                            Brost-Stiftung

                            Stellvertretende Leitung Projektförderung (m/w/d)

                            Brost-Stiftung
                            Essen
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie bringen Erfahrungen in der Organisations- und Teamentwicklung mit * Sie verfügen zwingend über mehrjährige, nachweisbare disziplinarische Führungserfahrung von Teams, idealerweise im Umfeld Projektmanagement, Organisation oder Personal. * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Stiftungswesen, in der Stiftungslandschaft oder in vergleichbaren gemeinnützigen Organisationen und kennen die Besonderheiten projektbezogener Förderarbeit * Sie verfügen über ein ausgeprägtes Interesse an politischen, gesellschaftlichen und gemeinwohlorientierten Fragestellungen und verfolgen aktuelle Entwicklungen und Debatten in diesen Bereichen
                            Sie bringen Erfahrungen in der Organisations- und Teamentwicklung mit * Sie verfügen zwingend über mehrjährige, nachweisbare disziplinarische Führungserfahrung von Teams, idealerweise im Umfeld Projektmanagement, Organisation oder Personal. * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Stiftungswesen, in der Stiftungslandschaft oder in vergleichbaren gemeinnützigen Organisationen und kennen die Besonderheiten projektbezogener Förderarbeit * Sie verfügen über ein ausgeprägtes Interesse an politischen, gesellschaftlichen und gemeinwohlorientierten Fragestellungen und verfolgen aktuelle Entwicklungen und Debatten in diesen Bereichen
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                            Ruhr-Universität Bochum

                            BEM-Beauftragte*n (m/w/d) zur fachlichen Steuerung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements

                            Ruhr-Universität Bochum
                            Bochum
                            Teilweise Home-Office
                            45000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Dezernat 6 - Organisations- und Personalentwicklung: Bereich Gesundheit - Die BEM-Beratung und das damit verbundene Fallmanagement ist im Dezernat für strategische Personal- und Talententwicklung angesiedelt und hier dem Bereich Gesundheit zugeordnet. * Die Beratung von BEM-berechtigten Beschäftigten zur Analyse individueller, gesundheitlicher, beruflicher und arbeitsorganisatorischer Ausgangssituationen sowie zur gemeinsamen Entwicklung nachhaltiger Perspektiven für die Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung der Arbeitsfähigkeit. * Ganzheitliche Analyse und fachliche Bewertung komplexer Fallkonstellationen unter Einbeziehung der individuellen Situation, der Arbeitsplatzanforderungen, der Arbeitsorganisation sowie des sozialen und betrieblichen Umfelds und möglicher Wechselwirkung
                            Dezernat 6 - Organisations- und Personalentwicklung: Bereich Gesundheit - Die BEM-Beratung und das damit verbundene Fallmanagement ist im Dezernat für strategische Personal- und Talententwicklung angesiedelt und hier dem Bereich Gesundheit zugeordnet. * Die Beratung von BEM-berechtigten Beschäftigten zur Analyse individueller, gesundheitlicher, beruflicher und arbeitsorganisatorischer Ausgangssituationen sowie zur gemeinsamen Entwicklung nachhaltiger Perspektiven für die Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung der Arbeitsfähigkeit. * Ganzheitliche Analyse und fachliche Bewertung komplexer Fallkonstellationen unter Einbeziehung der individuellen Situation, der Arbeitsplatzanforderungen, der Arbeitsorganisation sowie des sozialen und betrieblichen Umfelds und möglicher Wechselwirkung
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                            Ruhr-Universität Bochum

                            Prozessmanager*in (m/w/d) - Digitale Transformation

                            Ruhr-Universität Bochum
                            Bochum
                            47000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Ihre Erfahrungen bringen Sie in die Weiterentwicklung des hochschulweiten Prozessmanagements ein und arbeiten eng mit den Expert*innen für Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement im Digital Office zusammen. Ein wichtiger Baustein ist das Servicebüro Prozessmanagement: Es unterstützt Organisationseinheiten dabei, ihre Prozesse systematisch zu analysieren, weiterzuentwickeln und nachhaltig zu verankern. Sie begleiten Prozesse von der Analyse bis zur nachhaltigen Umsetzung und entwickeln gemeinsam mit den zuständigen Organisationseinheiten tragfähige Soll-Prozesse. * Sie erheben und analysieren hochschulweite Prozesse gemeinsam mit den zuständigen Organisationseinheiten, bilden Ist-Abläufe strukturiert ab und leiten daraus Schwachstellen und Optimierungspotenziale ab. * Sie begleiten die
                            Ihre Erfahrungen bringen Sie in die Weiterentwicklung des hochschulweiten Prozessmanagements ein und arbeiten eng mit den Expert*innen für Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement im Digital Office zusammen. Ein wichtiger Baustein ist das Servicebüro Prozessmanagement: Es unterstützt Organisationseinheiten dabei, ihre Prozesse systematisch zu analysieren, weiterzuentwickeln und nachhaltig zu verankern. Sie begleiten Prozesse von der Analyse bis zur nachhaltigen Umsetzung und entwickeln gemeinsam mit den zuständigen Organisationseinheiten tragfähige Soll-Prozesse. * Sie erheben und analysieren hochschulweite Prozesse gemeinsam mit den zuständigen Organisationseinheiten, bilden Ist-Abläufe strukturiert ab und leiten daraus Schwachstellen und Optimierungspotenziale ab. * Sie begleiten die
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                            adesso SE

                            ITSM Consultant (all genders)

                            adesso SE
                            Aachen, Augsburg, Berlin, Bonn, Bremen, Dortmund
                            46000 - 66000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Organisationsentwicklung: Du unterstützt Kunden dabei, moderne, flexible und leistungsfähige IT-Organisationsformen zu gestalten und geeignete Rahmenbedingungen für ihre Umsetzung zu schaffen. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen Entwicklung zu etwas, das bei uns einfach dazugehört. * ITSM-Optimierung: Du analysierst die bestehende IT-Service-Management-Organisation sowie relevante Schnittstellen zu den Fachbereichen und entwickelst geeignete Zielbilder für ihre Weiterentwicklung. * Konzeption: Du entwickelst Konzepte, Vorgaben, Richtlinien und Entscheidungsvorlagen für die Neuausrichtung von IT-Service-Organisationen. * Erfahrung und Expertise: Du bringst mehrere Jahre Consulting- und Projekt-Erfahrung im Umfeld des IT-Service Managements
                            Organisationsentwicklung: Du unterstützt Kunden dabei, moderne, flexible und leistungsfähige IT-Organisationsformen zu gestalten und geeignete Rahmenbedingungen für ihre Umsetzung zu schaffen. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen Entwicklung zu etwas, das bei uns einfach dazugehört. * ITSM-Optimierung: Du analysierst die bestehende IT-Service-Management-Organisation sowie relevante Schnittstellen zu den Fachbereichen und entwickelst geeignete Zielbilder für ihre Weiterentwicklung. * Konzeption: Du entwickelst Konzepte, Vorgaben, Richtlinien und Entscheidungsvorlagen für die Neuausrichtung von IT-Service-Organisationen. * Erfahrung und Expertise: Du bringst mehrere Jahre Consulting- und Projekt-Erfahrung im Umfeld des IT-Service Managements
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                            optek-Danulat GmbH

                            HR-Generalist (m/w/d)

                            optek-Danulat GmbH
                            Essen
                            43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wirken Sie aktiv an Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprojekten mit. * Organisieren und koordinieren Sie Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen. * Unterstützen Sie Talent- und Nachfolgeprozesse und fördern Sie die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. * Lösungsorientiertes Denken, Organisationsgeschick und ein gutes Gespür für Prioritäten.
                            Wirken Sie aktiv an Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprojekten mit. * Organisieren und koordinieren Sie Personalentwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen. * Unterstützen Sie Talent- und Nachfolgeprozesse und fördern Sie die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. * Lösungsorientiertes Denken, Organisationsgeschick und ein gutes Gespür für Prioritäten.
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                            IFSB GmbH CONSCAN.TECH

                            Teamleiter/in Hardware- & Software Development (m/w/d)

                            IFSB GmbH CONSCAN.TECH
                            Dortmund
                            Teilweise Home-Office
                            54000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mit der arbeitest du eng zusammen, um eine leistungsfähige Entwicklungsorganisation aufzubauen und eine Kultur der Innovation zu fördern * Du übernimmst die fachliche Leitung des Hard- und Softwareteams und koordinierst Projektmanagement-Aufgaben, um Entwicklungsroadmaps erfolgreich zu erstellen und umzusetzen * Du bringst sowohl Kenntnisse in der Softwareintegration- und entwicklung als auch im Bereich Computer Vision mit, die für den Erfolg unserer Projekte entscheidend sind
                            Mit der arbeitest du eng zusammen, um eine leistungsfähige Entwicklungsorganisation aufzubauen und eine Kultur der Innovation zu fördern * Du übernimmst die fachliche Leitung des Hard- und Softwareteams und koordinierst Projektmanagement-Aufgaben, um Entwicklungsroadmaps erfolgreich zu erstellen und umzusetzen * Du bringst sowohl Kenntnisse in der Softwareintegration- und entwicklung als auch im Bereich Computer Vision mit, die für den Erfolg unserer Projekte entscheidend sind
                            mehr
                            Dipl.-Ing. H. Horstmann GmbH

                            Leiter Technik / CTO (m/w/d)

                            Dipl.-Ing. H. Horstmann GmbH
                            Heiligenhaus
                            Teilweise Home-Office
                            70000 - 128000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Nachweisbare Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Entwicklungsorganisationen sowie in der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Arbeitsweisen - Zur Verstärkung unserer Geschäftsleitung, Schwerpunkt Entwicklung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Technik / CTO (m/w/d) Strategische und operative Gesamtverantwortung für ein Team von rund 45 Mitarbeitenden in der Entwicklung elektronischer Geräte Entwicklungssteuerung * Zielsichere Steuerung der Entwicklungsleistung über alle Produktgruppen nach Zeit, Kosten, Qualität und Ressourceneinsatz * Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Werkzeugen im Entwicklungsumfeld (KI, Systems Engineering, Stage Gate, Agile) * Fundiertes Verständnis moderner Produktentwicklung üb
                            Nachweisbare Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Entwicklungsorganisationen sowie in der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Arbeitsweisen - Zur Verstärkung unserer Geschäftsleitung, Schwerpunkt Entwicklung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Technik / CTO (m/w/d) Strategische und operative Gesamtverantwortung für ein Team von rund 45 Mitarbeitenden in der Entwicklung elektronischer Geräte Entwicklungssteuerung * Zielsichere Steuerung der Entwicklungsleistung über alle Produktgruppen nach Zeit, Kosten, Qualität und Ressourceneinsatz * Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Werkzeugen im Entwicklungsumfeld (KI, Systems Engineering, Stage Gate, Agile) * Fundiertes Verständnis moderner Produktentwicklung üb
                            mehr
                            Menke Training GmbH & Co. KG

                            Projektassistent (m/w/d) (Bürokaufmann, Personalfachkaufmann o. ä.)

                            Menke Training GmbH & Co. KG
                            Mettmann
                            36000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Die Menke Training GmbH & Co. KG ist ein seit 2004 agierendes Unternehmen mit Schwerpunkten in den Bereichen der Personalentwicklung und Diagnostik sowie der Organisationsentwicklung. Die Administration gehört, wie auch die Entwicklung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen, zu unseren Kernkompetenzen. * Büroorganisation und allgemeine administrative Tätigkeiten * Hohe Organisationsfähigkeit, Strukturiertheit, Gewissenhaftigkeit
                            Die Menke Training GmbH & Co. KG ist ein seit 2004 agierendes Unternehmen mit Schwerpunkten in den Bereichen der Personalentwicklung und Diagnostik sowie der Organisationsentwicklung. Die Administration gehört, wie auch die Entwicklung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen, zu unseren Kernkompetenzen. * Büroorganisation und allgemeine administrative Tätigkeiten * Hohe Organisationsfähigkeit, Strukturiertheit, Gewissenhaftigkeit
                            mehr
                            Berufsgenossenschaft Nahrungsmittel und Gastgewerbe (BGN)

                            Dozentin/Dozent (m/w/d)

                            Berufsgenossenschaft Nahrungsmittel und Gastgewerbe (BGN)
                            Stuttgart, München, Dortmund, Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            für unseren Geschäftsbereich Prävention, Abteilung Bildung und Organisationsentwicklung, in einem Umkreis von ca. 200 km um die Städte Stuttgart, München, Dortmund und Berlin zum 01.01.2027 befristet für die Dauer von zwei Jahren in Vollzeit eine/einen Dozentin/Dozenten (m/w/d) für die Durchführung von Seminaren in diesen Regionen * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom), vorzugsweise im Bereich Prävention, Gesundheitswissenschaften, Pädagogik oder Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie und vergleichbaren Studiengängen
                            für unseren Geschäftsbereich Prävention, Abteilung Bildung und Organisationsentwicklung, in einem Umkreis von ca. 200 km um die Städte Stuttgart, München, Dortmund und Berlin zum 01.01.2027 befristet für die Dauer von zwei Jahren in Vollzeit eine/einen Dozentin/Dozenten (m/w/d) für die Durchführung von Seminaren in diesen Regionen * ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom), vorzugsweise im Bereich Prävention, Gesundheitswissenschaften, Pädagogik oder Psychologie mit Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie und vergleichbaren Studiengängen
                            mehr
                            PRIMALOG GmbH

                            Fachliche Leitung Logopädie (m/w/d) Dortmund

                            PRIMALOG GmbH
                            Dortmund
                            43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du übernimmst die Verantwortung für die Organisation und Entwicklung dieses Standorts - Personalführung und Mitarbeiterentwicklung - Organisation und Bestellung von Therapiematerial und Bürobedarf
                            Du übernimmst die Verantwortung für die Organisation und Entwicklung dieses Standorts - Personalführung und Mitarbeiterentwicklung - Organisation und Bestellung von Therapiematerial und Bürobedarf
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Bochum?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            59.500 €
                            Das Durchschnittsgehalt für Organisationsentwicklung in Bochum liegt bei 59.500 €. Gehälter für Organisationsentwicklung in Bochum liegen im Bereich zwischen 51.900 € und 71.200 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Bochum?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 27 offene Stellenanzeigen für Organisationsentwicklung Jobs in Bochum.
                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Bochum einen Organisationsentwicklung Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Bochum einen Organisationsentwicklung Job suchen: Gelsenkirchen, Essen, Dortmund.
                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Organisationsentwicklung Jobs in Bochum suchen?
                            Wer nach Organisationsentwicklung Jobs in Bochum sucht, sucht häufig auch nach Personalentwicklung, Project Management, Digital Transformation Professional.
                            Welche Fähigkeiten braucht man für Organisationsentwicklung Jobs in Bochum??
                            Für einen Organisationsentwicklung Job in Bochum sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Beratung, Verantwortung, Führung, Projektmanagement, Wirtschaft, Business, BWL, Patientenbetreuung, Planung, Flexibilität, Konzeptentwicklung, Management, Reisebereitschaft, Selbstbewusstsein, Stakeholder, Analyse.
                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Organisationsentwicklung Jobs in Bochum?
                            Für Organisationsentwicklung Jobs in Bochum gibt es aktuell 15 offene Teilzeitstellen.