Schnelle Bewerbung
19
Erscheinungsdatum
Gehalt
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache
Filter
SortierungDatum
Beliebte Jobs
- Human Resources
- Project Management
- Leitung Personal
- Personalbereich
- Hr-Management
- Human Resource Management
- Unternehmenberatung
- MFA
- Personalwesen
- Unternehmensberatung
- Personalführung
- Personalberatung
- Personalmanagement
- Personalmanager Ausbildung
- Teamleitung Personalentwicklung
- Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
Standorte
- Arnstadt
- Gotha
- Apolda
- Jena
- Sondershausen
- Suhl
- Nordhausen
- Sonneberg
- Gera
- Bad Hersfeld
- Göttingen
- Leipzig
- Fulda
- Kassel
- Schweinfurt
- Bamberg
- Bayreuth
- Magdeburg
- Chemnitz
- Würzburg
- Erlangen
- Nürnberg
- Hannover
- Bad Homburg vor der Höhe
- Dresden
- Frankfurt am Main
- Bielefeld
- Darmstadt
- Potsdam
- Wiesbaden
- Mainz
- Regensburg
- Berlin
- Heidelberg
- Heilbronn
- Mannheim
- Osnabrück
- Koblenz
- Dortmund
- Bochum
Gehalt
€10.000
€100.000
Home-Office-Optionen
Arbeitszeit
Berufsfeld
Anstellungsart
Berufserfahrung
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Städte
Region
Bewerbungsart
Pendelzeit
Sprache
Beliebte Jobs
- Human Resources
- Project Management
- Leitung Personal
- Personalbereich
- Hr-Management
- Human Resource Management
- Unternehmenberatung
- MFA
- Personalwesen
- Unternehmensberatung
- Personalführung
- Personalberatung
- Personalmanagement
- Personalmanager Ausbildung
- Teamleitung Personalentwicklung
- Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
Standorte
- Arnstadt
- Gotha
- Apolda
- Jena
- Sondershausen
- Suhl
- Nordhausen
- Sonneberg
- Gera
- Bad Hersfeld
- Göttingen
- Leipzig
- Fulda
- Kassel
- Schweinfurt
- Bamberg
- Bayreuth
- Magdeburg
- Chemnitz
- Würzburg
- Erlangen
- Nürnberg
- Hannover
- Bad Homburg vor der Höhe
- Dresden
- Frankfurt am Main
- Bielefeld
- Darmstadt
- Potsdam
- Wiesbaden
- Mainz
- Regensburg
- Berlin
- Heidelberg
- Heilbronn
- Mannheim
- Osnabrück
- Koblenz
- Dortmund
- Bochum
13 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Erfurt im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
(Junior) Softwareentwickler (m/w/d) in der Reise CTO Taskforce
(Junior) Softwareentwickler (m/w/d) in der Reise CTO Taskforce
CHECK24
Erfurt
Teilweise Home-Office
56000 - 93000 / (geschätzt für Vollzeit)
Community & Wissenstransfer: Mit Deinem Engagement unterstützt Du CHECK24-weite Personalentwicklungsmaßnahmen wie Hackathons oder Meetups im Reisebereich * Attraktives Sportprogramm durch einen Personaltrainer: Halte Dich fit durch Yoga oder Bootcamp-Training mit Personaltrainer oder auch mit unserem 50%-Zuschuss zum EGYM Wellpass
Community & Wissenstransfer: Mit Deinem Engagement unterstützt Du CHECK24-weite Personalentwicklungsmaßnahmen wie Hackathons oder Meetups im Reisebereich * Attraktives Sportprogramm durch einen Personaltrainer: Halte Dich fit durch Yoga oder Bootcamp-Training mit Personaltrainer oder auch mit unserem 50%-Zuschuss zum EGYM Wellpass
){kind=logo}
Junior Produktionsleiter (m/w/d) als Nachwuchsführungskraft
Junior Produktionsleiter (m/w/d) als Nachwuchsführungskraft
Bardusch GmbH & Co. KG
Erfurt
34000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen * Gezielte Einarbeitung und Entwicklung mit klarer Perspektive: Sie werden Schritt für Schritt auf Ihre zukünftige Aufgabe als Produktionsleiter vorbereitet
Wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter durch eine eigene Personalentwicklung und auf Sie abgestimmte Schulungen * Gezielte Einarbeitung und Entwicklung mit klarer Perspektive: Sie werden Schritt für Schritt auf Ihre zukünftige Aufgabe als Produktionsleiter vorbereitet
){kind=logo}
Sales Rep. / Verkaufsberater (m/w/d)
Sales Rep. / Verkaufsberater (m/w/d)
Chubb Deutschland GmbH
Leipzig, Erfurt, Dresden, Chemnitz
28000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Förderung und Weiterqualifikationen nach den Richtlinien unseres Personalentwicklungsprogramms * Kontinuierliche Überwachung der Preisentwicklung, ggf. Neuverhandlung
Förderung und Weiterqualifikationen nach den Richtlinien unseres Personalentwicklungsprogramms * Kontinuierliche Überwachung der Preisentwicklung, ggf. Neuverhandlung
){kind=logo}
Leiter Rechnungswesen und Steuern (m/w/d)
Leiter Rechnungswesen und Steuern (m/w/d)
SWE Service GmbH
Erfurt
65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
Darüber hinaus sorgen wir für moderne und verlässliche HR-Leistungen: von der Auswahl neuer Auszubildender und Mitarbeitender über die tarifkonforme Vergütungsabrechnung bis hin zur Personalentwicklung mit eigener Medienproduktion. * Entwicklung aussagekräftiger Kennzahlen und Reportings zur Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse
Darüber hinaus sorgen wir für moderne und verlässliche HR-Leistungen: von der Auswahl neuer Auszubildender und Mitarbeitender über die tarifkonforme Vergütungsabrechnung bis hin zur Personalentwicklung mit eigener Medienproduktion. * Entwicklung aussagekräftiger Kennzahlen und Reportings zur Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse
){kind=logo}
Mechatroniker / Elektroniker / Industrieelektriker (m/w/d) als Monteur Eisenbahn- Leit- und Sicherungstechnik
Mechatroniker / Elektroniker / Industrieelektriker (m/w/d) als Monteur Eisenbahn- Leit- und Sicherungstechnik
Scheidt & Bachmann Signalling Systems GmbH
Bremen, Frankfurt am Main, Göttingen, Nürnberg, Stuttgart, Erfurt, Leipzig, Magdeburg, Osnabrück
37000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben
Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben
){kind=logo}
Filialleiter / Branch Manager in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Filialleiter / Branch Manager in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Tempton - Intern
Berlin, Bernburg, Schwerin, Arnstadt
3500 - 4000 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Weil wir Sie gerne voran bringen - professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Akademie - Mit rd. 13.000 Beschäftigten ist Tempton einer der großen Personaldienstleister in Deutschland. Wir freuen uns über Branchenliebhaber und Profis der Personaldienstleistung, die mit uns Erfolge feiern wollen. Gerne Personal- oder Vertriebsdisponenten (m/w/d), die darauf brennen, den nächsten Schritt zu gehen und als Niederlassungsleiter (m/w/d) durchstarten wollen, aber auch Führungserfahrene sind herzlich Willkommen. * Als Niederlassungsleiter verantworten Sie den wirtschaftlichen Erfolg, den Aufbau und die Entwicklung der Niederlassung in Schwerin, Arnstadt, Berlin oder Bernburg, die als Profit Center geführt wird. * kompetent: Sie bringen Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit, gerne auch erste Führungserfahrung.
Weil wir Sie gerne voran bringen - professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Akademie - Mit rd. 13.000 Beschäftigten ist Tempton einer der großen Personaldienstleister in Deutschland. Wir freuen uns über Branchenliebhaber und Profis der Personaldienstleistung, die mit uns Erfolge feiern wollen. Gerne Personal- oder Vertriebsdisponenten (m/w/d), die darauf brennen, den nächsten Schritt zu gehen und als Niederlassungsleiter (m/w/d) durchstarten wollen, aber auch Führungserfahrene sind herzlich Willkommen. * Als Niederlassungsleiter verantworten Sie den wirtschaftlichen Erfolg, den Aufbau und die Entwicklung der Niederlassung in Schwerin, Arnstadt, Berlin oder Bernburg, die als Profit Center geführt wird. * kompetent: Sie bringen Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit, gerne auch erste Führungserfahrung.
){kind=logo}
Gruppenleitung Human Resources (w/m/div.)
Gruppenleitung Human Resources (w/m/div.)
Bosch Gruppe
Arnstadt
Teilweise Home-Office
67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Darüber hinaus begleiten Sie wirkungsvolle Personalentwicklungsmaßnahmen, die unsere Talente fördern und fordern. * Sie sind Mitglied des Führungsteams der STMS und beraten sowie unterstützen die und in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Sie wirken an der Entwicklung und Implementierung der HR-Strategie für die STMS mit. * Sie steuern und gestalten aktiv die Konzeption, Optimierung und Implementierung zukunftsweisender Personalprozesse. * Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Dank Ihrer umfassenden Erfahrung beraten Sie Führungskräfte auf allen Ebenen kompetent in strategischen und operativen Personalfragen.
Darüber hinaus begleiten Sie wirkungsvolle Personalentwicklungsmaßnahmen, die unsere Talente fördern und fordern. * Sie sind Mitglied des Führungsteams der STMS und beraten sowie unterstützen die und in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Sie wirken an der Entwicklung und Implementierung der HR-Strategie für die STMS mit. * Sie steuern und gestalten aktiv die Konzeption, Optimierung und Implementierung zukunftsweisender Personalprozesse. * Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Dank Ihrer umfassenden Erfahrung beraten Sie Führungskräfte auf allen Ebenen kompetent in strategischen und operativen Personalfragen.
){kind=logo}
HR Manager (m/w/d)
HR Manager (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Gotha, Thüringen
4600 - 5800 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Konzeption und Durchführung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Personalmanagement, in der Organisationsentwicklung oder als HR Business Partner - Sie gestalten zukunftsfähige Personalstrategien, begleiten komplexe Change-Projekte und suchen eine strategische Schlüsselposition im Human Resources Management? In diesem verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich der HR-Strategie übernehmen Sie als Manager HR-Strategie & Organisationsentwicklung (m/w/d) die Beratung von , das Talent Management sowie die Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen. * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie in enger Abstimmung mit den Unternehmenszielen * Strategische Beratung von in
Konzeption und Durchführung strategischer Personalentwicklungsmaßnahmen für Fach- und Führungskräfte * Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Personalmanagement, in der Organisationsentwicklung oder als HR Business Partner - Sie gestalten zukunftsfähige Personalstrategien, begleiten komplexe Change-Projekte und suchen eine strategische Schlüsselposition im Human Resources Management? In diesem verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich der HR-Strategie übernehmen Sie als Manager HR-Strategie & Organisationsentwicklung (m/w/d) die Beratung von , das Talent Management sowie die Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen. * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten HR-Strategie in enger Abstimmung mit den Unternehmenszielen * Strategische Beratung von in
){kind=logo}
Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
Pyramid Computer GmbH
Erfurt
28000 - 37000 / (geschätzt für Vollzeit)
Pyramid Computer GmbH * Erfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - 1985 gegründet, ist Pyramid Computer ein international tätiger Entwickler und Hersteller von standardisierten sowie kundenspezifischen Hardware-Lösungen. Unser Produktportfolio umfasst Industrie-PCs und Industrie-Server der Marke AKHET®, Touch-Monitore und Touch-PCs der Marke faytech® sowie Selfservice-Terminals der Marke POLYTOUCH®, die in zahlreichen Branchen weltweit im Einsatz sind. Ist dieser Job etwas für Dich? * Du begeisterst dich für aktuelle IT-Technologien, Hardware-Komponenten und deren technische Spezifikationen. * Du hast Freude am Prüfen von versandfertigen Workstation-PCs, Servern und Kiosk-Systemen * Du prüfst Logfiles (Dauerbelastungstest, Hardwareübersicht, Temperatur, …) anhand von Fertigungsaufträgen, Montage- und Installationsanleitungen
Pyramid Computer GmbH * Erfurt * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - 1985 gegründet, ist Pyramid Computer ein international tätiger Entwickler und Hersteller von standardisierten sowie kundenspezifischen Hardware-Lösungen. Unser Produktportfolio umfasst Industrie-PCs und Industrie-Server der Marke AKHET®, Touch-Monitore und Touch-PCs der Marke faytech® sowie Selfservice-Terminals der Marke POLYTOUCH®, die in zahlreichen Branchen weltweit im Einsatz sind. Ist dieser Job etwas für Dich? * Du begeisterst dich für aktuelle IT-Technologien, Hardware-Komponenten und deren technische Spezifikationen. * Du hast Freude am Prüfen von versandfertigen Workstation-PCs, Servern und Kiosk-Systemen * Du prüfst Logfiles (Dauerbelastungstest, Hardwareübersicht, Temperatur, …) anhand von Fertigungsaufträgen, Montage- und Installationsanleitungen
){kind=logo}
KFZ-Meister (m/w/d) gesucht!
KFZ-Meister (m/w/d) gesucht!
Anselm Winterhalter Spedition und Omnibusverkehr eingetragener Kaufmann
Gotha Thüringen
32000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
){kind=logo}
Reservierungsleitung / Reservations Manager (m/w/d)
Reservierungsleitung / Reservations Manager (m/w/d)
Nordsee-Erlebnis Resort GmbH 1
Hohenkirchen
26000 - 36000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Personalentwicklung ist uns wichtig: Wir bieten Weiterbildungen und Schulungen.
Personalentwicklung ist uns wichtig: Wir bieten Weiterbildungen und Schulungen.
Servicekraft (m/w/d)
Servicekraft (m/w/d)
Nordsee-Erlebnis Resort GmbH 1
Hohenkirchen
25000 - 29900 / (geschätzt für Vollzeit)
Personalentwicklung ist uns wichtig: Wir bieten Weiterbildungen und Schulungen.
Personalentwicklung ist uns wichtig: Wir bieten Weiterbildungen und Schulungen.
Sales & Marketing Agent (m/w/d)
Sales & Marketing Agent (m/w/d)
Nordsee-Erlebnis Resort GmbH 1
Hohenkirchen
28000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Personalentwicklung ist uns wichtig: Wir bieten Weiterbildungen und Schulungen.
Personalentwicklung ist uns wichtig: Wir bieten Weiterbildungen und Schulungen.
43 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
){kind=logo}
Head of HR People & Organizational Development (m/w/d)
Head of HR People & Organizational Development (m/w/d)
Jenoptik
Jena
91000 - 117000 / (geschätzt für Vollzeit)
In dieser Schlüsselposition leiten Sie das globale Center of Excellence für Personal- und Organisationsentwicklung. * Entwicklung und Implementierung der globalen Strategie für die HR-Bereiche Personalentwicklung (People Development) und Organisationsentwicklung (OD) in enger Abstimmung mit der HR- und Konzernleitung * Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung im HR-Management eines internationalen Konzerns, einer globalen Matrixorganisation oder in einer Beratungsgesellschaft, davon mehrere Jahre in einer strategischen Leitungsfunktion im Bereich Personalentwicklung / Organisationsentwicklung Organisationsentwicklung & Transformation * Gestaltung globaler Veränderungsprozesse (Change Management) und Entwicklung zukunftsfähiger
In dieser Schlüsselposition leiten Sie das globale Center of Excellence für Personal- und Organisationsentwicklung. * Entwicklung und Implementierung der globalen Strategie für die HR-Bereiche Personalentwicklung (People Development) und Organisationsentwicklung (OD) in enger Abstimmung mit der HR- und Konzernleitung * Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung im HR-Management eines internationalen Konzerns, einer globalen Matrixorganisation oder in einer Beratungsgesellschaft, davon mehrere Jahre in einer strategischen Leitungsfunktion im Bereich Personalentwicklung / Organisationsentwicklung Organisationsentwicklung & Transformation * Gestaltung globaler Veränderungsprozesse (Change Management) und Entwicklung zukunftsfähiger
){kind=logo}
Head of Technical Service Operations SDH (m/w/d)
Head of Technical Service Operations SDH (m/w/d)
WAGO GmbH & Co. KG
Sondershausen
84000 - 108000 / (geschätzt für Vollzeit)
Führung & Personalentwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams sowie Förderung, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zur Erreichung gemeinsamer Ziele
Führung & Personalentwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams sowie Förderung, Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zur Erreichung gemeinsamer Ziele
){kind=logo}
HR Business Partner | Change & Transformation (m/w/d)
HR Business Partner | Change & Transformation (m/w/d)
IIM GmbH
Suhl
40000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Als vertrauenswürdiger Sparringspartner für Führungskräfte förderst du eine leistungsstarke, engagierte und zukunftsorientierte Organisation, in der Talententwicklung, Zusammenarbeit und Unternehmenserfolg nachhaltig gestärkt werden. * Strategische Beratung der und in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personalrelevanten Fragestellungen * Förderung und Umsetzung von Talent-Management-, Mitarbeiterentwicklungs- sowie Nachfolgeplanungsmaßnahmen zur langfristigen Sicherung kritischer Kompetenzen * Aktive Mitgestaltung einer positiven Unternehmenskultur durch Initiativen zur Kultur- und Organisationsentwicklung sowie Maßnahmen zur Steigerung von Mitarbeiterbindung und Engagement * Steuerung strategischer HR- und Organisationsentwicklungsprojekte zur Unterstützung der Unternehmenszi
Als vertrauenswürdiger Sparringspartner für Führungskräfte förderst du eine leistungsstarke, engagierte und zukunftsorientierte Organisation, in der Talententwicklung, Zusammenarbeit und Unternehmenserfolg nachhaltig gestärkt werden. * Strategische Beratung der und in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personalrelevanten Fragestellungen * Förderung und Umsetzung von Talent-Management-, Mitarbeiterentwicklungs- sowie Nachfolgeplanungsmaßnahmen zur langfristigen Sicherung kritischer Kompetenzen * Aktive Mitgestaltung einer positiven Unternehmenskultur durch Initiativen zur Kultur- und Organisationsentwicklung sowie Maßnahmen zur Steigerung von Mitarbeiterbindung und Engagement * Steuerung strategischer HR- und Organisationsentwicklungsprojekte zur Unterstützung der Unternehmenszi
){kind=logo}
Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
){kind=logo}
Entwicklung der Mitarbeiter im Bereich, insbesondere der Führungskräfte * Verantwortung für Recruiting, Mitarbeiterentwicklung, Feedback- und Leistungsbeurteilungsgespräche * Entwicklung einer End-to-End-Prozessvision und eines strategischen „Nordsterns“ für den Wertstrom
Entwicklung der Mitarbeiter im Bereich, insbesondere der Führungskräfte * Verantwortung für Recruiting, Mitarbeiterentwicklung, Feedback- und Leistungsbeurteilungsgespräche * Entwicklung einer End-to-End-Prozessvision und eines strategischen „Nordsterns“ für den Wertstrom
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden * Durchführung regelmäßiger Ziel-, Feedback- und Entwicklungsgespräche. * Erstellung und Begleitung individueller Entwicklungspläne. * Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Manufacturing Engineering, Qualität, Planung, Supply Chain und Service.
Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden * Durchführung regelmäßiger Ziel-, Feedback- und Entwicklungsgespräche. * Erstellung und Begleitung individueller Entwicklungspläne. * Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Manufacturing Engineering, Qualität, Planung, Supply Chain und Service.
){kind=logo}
Wartungsmitarbeiter (m/w/d)
Wartungsmitarbeiter (m/w/d)
MIWE Michael Wenz GmbH
Cottbus, Berlin, Halle, Jena, Erding
36000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Personalentwicklungssystem inkl. jährlichen Mitarbeitergesprächen mit dem Vorgesetzten
Personalentwicklungssystem inkl. jährlichen Mitarbeitergesprächen mit dem Vorgesetzten
){kind=logo}
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Saalfeld/Saale
50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Personalbereich, bei der Sie Ihre Berufserfahrung voll einbringen und etwas bewegen können? * Unterstützung bei Performance-Management, Talententwicklung und Nachfolgeplanung * Koordination von Entwicklungsmaßnahmen und HR-Projekten sowie Betreuung von Praktikanten- und Werkstudentenprogrammen * Anerkanntes, abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Personalwesen / BWL oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich * Mindestens 1 bis 2 Jahre Praxiserfahrung im Personalwesen erforderlich
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Personalbereich, bei der Sie Ihre Berufserfahrung voll einbringen und etwas bewegen können? * Unterstützung bei Performance-Management, Talententwicklung und Nachfolgeplanung * Koordination von Entwicklungsmaßnahmen und HR-Projekten sowie Betreuung von Praktikanten- und Werkstudentenprogrammen * Anerkanntes, abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Personalwesen / BWL oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich * Mindestens 1 bis 2 Jahre Praxiserfahrung im Personalwesen erforderlich
){kind=logo}
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) | Jena | 1:1 Kinderintensivpflege
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) | Jena | 1:1 Kinderintensivpflege
Mobile Ambulante Pflegepartner GmbH & Co. KG Filiale Jena
Jena
34000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)
Personalmanagement
Personalmanagement
){kind=logo}
Fachbereichsleiter (m/w/d) Verkehrsanlagen
Fachbereichsleiter (m/w/d) Verkehrsanlagen
Sehlhoff GmbH Zweigniederlassung Jena
Jena
Teilweise Home-Office
41000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Stellenbeschreibung:Ihre Aufgaben- Fachliche und organisatorische Leitung des Fachbereichs Verkehrsanlagen am Standort Jena, inklusive Personal- und Ressourcenverantwortung in Zusammenarbeit mit der Standortleitung - Unternehmensentwicklung: Aktive Akquisition und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Verkehrsanlagen zur Sicherung der Marktposition - Mitarbeiterentwicklung: Förderung und Weiterentwicklung Ihres Teams durch gezielte Schulungen und Coaching - Karriere & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
Stellenbeschreibung:Ihre Aufgaben- Fachliche und organisatorische Leitung des Fachbereichs Verkehrsanlagen am Standort Jena, inklusive Personal- und Ressourcenverantwortung in Zusammenarbeit mit der Standortleitung - Unternehmensentwicklung: Aktive Akquisition und strategische Weiterentwicklung des Bereichs Verkehrsanlagen zur Sicherung der Marktposition - Mitarbeiterentwicklung: Förderung und Weiterentwicklung Ihres Teams durch gezielte Schulungen und Coaching - Karriere & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung
Beliebte Jobs
- Human Resources
- Project Management
- Leitung Personal
- Personalbereich
- Hr-Management
- Human Resource Management
- Unternehmenberatung
- MFA
- Personalwesen
- Unternehmensberatung
- Personalführung
- Personalberatung
- Personalmanagement
- Personalmanager Ausbildung
- Teamleitung Personalentwicklung
- Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
Standorte
- Arnstadt
- Gotha
- Apolda
- Jena
- Sondershausen
- Suhl
- Nordhausen
- Sonneberg
- Gera
- Bad Hersfeld
- Göttingen
- Leipzig
- Fulda
- Kassel
- Schweinfurt
- Bamberg
- Bayreuth
- Magdeburg
- Chemnitz
- Würzburg
- Erlangen
- Nürnberg
- Hannover
- Bad Homburg vor der Höhe
- Dresden
- Frankfurt am Main
- Bielefeld
- Darmstadt
- Potsdam
- Wiesbaden
- Mainz
- Regensburg
- Berlin
- Heidelberg
- Heilbronn
- Mannheim
- Osnabrück
- Koblenz
- Dortmund
- Bochum