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                            • Human Resources
                            • Personalentwicklung
                            • HR Business Partner
                            • Workforce Management
                            • Recruiting
                            • Human Resources Manager
                            • Mitarbeiter Personalwesen
                            • Personalmanager
                            • Personalleiter
                            • Personalreferent
                            • HR Manager
                            • Personalwesen
                            • HR Sachbearbeiter
                            • Organisationsentwicklung
                            • Officemanager
                            • Unternehmensberatung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            18


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            126













                            388 Treffer für personalmanagement Jobs in Hessen im Umkreis von 30 km

                            Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

                            IU Internationale Hochschule
                            Frankfurt am Main
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
                            Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
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                            Schnelle Bewerbung
                            Du möchtest ein Duales Studium Personalmanagement absolvieren und das in einem sinnstiftenden, abwechslungsreichen Bereich? * Du bringst Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und für das Personalmanagement mit. * Du wirst in der Praxis so eingesetzt und unterstützt, dass Theorie und Praxis gut aufeinander abgestimmt sind und Du einen vielfältigen Überblick über alle Aufgaben im Personalmanagement gewinnst. Bei uns lernst Du die rechtlichen Grundlagen des Personalwesens kennen und unterstützt bei der gezielten Gewinnung von Mitarbeitenden. * Du unterstützt beim (internationalen) Recruiting und Personalmarketing. * Du bringst Deine Ideen mit ein und entwickelst den Personalbereich gemeinsam mit uns weiter.
                            Du möchtest ein Duales Studium Personalmanagement absolvieren und das in einem sinnstiftenden, abwechslungsreichen Bereich? * Du bringst Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und für das Personalmanagement mit. * Du wirst in der Praxis so eingesetzt und unterstützt, dass Theorie und Praxis gut aufeinander abgestimmt sind und Du einen vielfältigen Überblick über alle Aufgaben im Personalmanagement gewinnst. Bei uns lernst Du die rechtlichen Grundlagen des Personalwesens kennen und unterstützt bei der gezielten Gewinnung von Mitarbeitenden. * Du unterstützt beim (internationalen) Recruiting und Personalmarketing. * Du bringst Deine Ideen mit ein und entwickelst den Personalbereich gemeinsam mit uns weiter.
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                            Werkstudent (m/w/d)* Human Resources / Personalmanagement

                            ALH Gruppe
                            Oberursel bei Frankfurt am Main
                            Von Beginn an bringst du dich aktiv mit ein und sammelst erste Erfahrung im Personalmanagement – vom Einstellungsprozess bis zum Ende eines Arbeitsverhältnisses * Zudem gewinnst du Einblicke in die verschiedenen Expertenfunktionen im Personalmanagement Wir bieten dir im Zentralbereich Personal und Soziales am Standort Oberursel zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Gelegenheit, dein theoretisches Wissen in der Praxis einzusetzen und kleinere Themen eigenständig zu betreuen.
                            Von Beginn an bringst du dich aktiv mit ein und sammelst erste Erfahrung im Personalmanagement – vom Einstellungsprozess bis zum Ende eines Arbeitsverhältnisses * Zudem gewinnst du Einblicke in die verschiedenen Expertenfunktionen im Personalmanagement Wir bieten dir im Zentralbereich Personal und Soziales am Standort Oberursel zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Gelegenheit, dein theoretisches Wissen in der Praxis einzusetzen und kleinere Themen eigenständig zu betreuen.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit Therapon24 und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du hast großes Interesse an Personalthemen, Organisation und arbeitest gerne im Büro * Schon während des Studiums möchtest Du Verantwortung übernehmen und aktiv im Personalwesen mitarbeiten
                            Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit Therapon24 und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du hast großes Interesse an Personalthemen, Organisation und arbeitest gerne im Büro * Schon während des Studiums möchtest Du Verantwortung übernehmen und aktiv im Personalwesen mitarbeiten
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                            Schnelle Bewerbung
                            mit Schwerpunkt Personal- und Sozialmanagement für 5 Kindertageseinrichtungen * Fundierte Kenntnisse im Bereich Personal- bzw. Sozialmanagement sowie Betriebswirtschaft * Personalführung, Personalgewinnung und Personalpflege der Einrichtungen * Planungs- und Organisationsfähigkeit (Projektmanagement)
                            mit Schwerpunkt Personal- und Sozialmanagement für 5 Kindertageseinrichtungen * Fundierte Kenntnisse im Bereich Personal- bzw. Sozialmanagement sowie Betriebswirtschaft * Personalführung, Personalgewinnung und Personalpflege der Einrichtungen * Planungs- und Organisationsfähigkeit (Projektmanagement)
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                            Personalsachbearbeitung Entgeltabrechnung und Personalmanagement (m/w/d)

                            Zurich Kunden Center GmbH
                            Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer in allen administrativen Personalangelegenheiten. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie sonstigen personalrelevanten Dokumenten. * Abwicklung sämtlicher administrativer Personalprozesse vom Eintritt über Veränderungen und Versetzungen bis hin zum Austritt von Mitarbeitenden. * Erstellung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente sowie Pflege der Personalakten und Stammdaten in Personio. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, idealerweise als Personalfachkaufmann/-frau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder mit vergleichbarer Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse i
                            Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung unserer in allen administrativen Personalangelegenheiten. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen sowie sonstigen personalrelevanten Dokumenten. * Abwicklung sämtlicher administrativer Personalprozesse vom Eintritt über Veränderungen und Versetzungen bis hin zum Austritt von Mitarbeitenden. * Erstellung und Verwaltung personalrelevanter Dokumente sowie Pflege der Personalakten und Stammdaten in Personio. * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, idealerweise als Personalfachkaufmann/-frau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder mit vergleichbarer Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung sowie fundierte Kenntnisse i
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Laufendes Studium, idealerweise mit Bezug zu Personal, Wirtschaft, Pädagogik, Kommunikation, Eventmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet - Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften.
                            Laufendes Studium, idealerweise mit Bezug zu Personal, Wirtschaft, Pädagogik, Kommunikation, Eventmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet - Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation - Als HR Business Partner (m/w/d) bist du Sparrings-Partner unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte und berätst sie in allen strategischen und operativen Personalthemen. * aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von personalrelevanten Strukturen und Prozessen sowie der Digitalisierung des Personalbereiches * Durchführung von Sonderprojekten und Mitarbeit an strategischen Projekten im Bereich Personal * operative Tätigkeiten, wie beispielsweise die Erstellung von arbeitsrechtlich relevanten Dokumenten, Stammdatenpflege und Personalaktenführung * 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal
                            Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation - Als HR Business Partner (m/w/d) bist du Sparrings-Partner unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte und berätst sie in allen strategischen und operativen Personalthemen. * aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von personalrelevanten Strukturen und Prozessen sowie der Digitalisierung des Personalbereiches * Durchführung von Sonderprojekten und Mitarbeit an strategischen Projekten im Bereich Personal * operative Tätigkeiten, wie beispielsweise die Erstellung von arbeitsrechtlich relevanten Dokumenten, Stammdatenpflege und Personalaktenführung * 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal
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                            HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management m/w/d

                            SPIE Building Technology & Automation GmbH
                            Frankfurt
                            54000 - 88000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Employee Life Cycle Management: Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von Onboarding über interne Versetzungen bis hin zum Offboarding * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Stammdaten & Compliance: Pflege der Personalstammdaten in SAP HCM/SF und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorga
                            SPIE Building Technology & Automation: Teamgeist, Förderung individueller Stärken und ein echter Gestaltungswille prägen unsere Unternehmenskultur – als HR Advisor / Mitarbeiter Employee Life Cycle Management bringen Sie fundierte Erfahrung ein und gestalten ein modernes Personalmanagement von morgen mit! * Employee Life Cycle Management: Verantwortung für den gesamten Employee Life Cycle von Onboarding über interne Versetzungen bis hin zum Offboarding * Personaladministration & Dokumente: Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten sowie Durchführung von Betriebsratsanhörungen * Stammdaten & Compliance: Pflege der Personalstammdaten in SAP HCM/SF und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vorga
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                            Schnelle Bewerbung
                            Im Zentralen Dienst Personalmanagement gestalten wir die Grundsätze für Vergütung, Stellenbewertung und Zusatzleistungen für über 100 Einrichtungen und beraten und Personalbereiche im gesamten Konzern. * Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Pflege- oder Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vergütungsmanagement, in der Stellenbewertung oder im Personalcontrolling; alternativ langjährige operative Erfahrung aus Krankenhaus oder Pflege mit fundierter Weiterqualifikation im Personalwesen * Analysen & Reporting: Auswertung von Markt-, Vergütungs- und Personaldaten, Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Ableitung
                            Im Zentralen Dienst Personalmanagement gestalten wir die Grundsätze für Vergütung, Stellenbewertung und Zusatzleistungen für über 100 Einrichtungen und beraten und Personalbereiche im gesamten Konzern. * Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Pflege- oder Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Vergütungsmanagement, in der Stellenbewertung oder im Personalcontrolling; alternativ langjährige operative Erfahrung aus Krankenhaus oder Pflege mit fundierter Weiterqualifikation im Personalwesen * Analysen & Reporting: Auswertung von Markt-, Vergütungs- und Personaldaten, Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Ableitung
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                            NEU

                            Personalleitung (w/m/d)

                            AGAPLESION Evangelisches Krankenhaus Mittelhessen gGmbH
                            Gießen
                            72000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Beraten & begleiten: Beratung der Klinikgeschäftsführung und der Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen als verlässliche Sparringspartnerin oder verlässlicher Sparringspartner * Team führen & stärken: Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams sowie Gestaltung eines positiven, leistungsfördernden Arbeitsumfelds mit exzellenten Personaldienstleistungen * HR-Prozesse verantworten: Steuerung der gesamten HR-Wertschöpfungskette von der Personalplanung über Recruiting und Entwicklung bis zur Personalbindung * Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit Personalsystemen, Kenntnisse in LOGA sind von Vorteil * Gestaltungsspielraum: Verantwortung für die gesamte Personalarbeit eines Akutkrankenhauses mit direkter Anbindung an die Klinikgeschäftsführung
                            Beraten & begleiten: Beratung der Klinikgeschäftsführung und der Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen als verlässliche Sparringspartnerin oder verlässlicher Sparringspartner * Team führen & stärken: Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams sowie Gestaltung eines positiven, leistungsfördernden Arbeitsumfelds mit exzellenten Personaldienstleistungen * HR-Prozesse verantworten: Steuerung der gesamten HR-Wertschöpfungskette von der Personalplanung über Recruiting und Entwicklung bis zur Personalbindung * Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit Personalsystemen, Kenntnisse in LOGA sind von Vorteil * Gestaltungsspielraum: Verantwortung für die gesamte Personalarbeit eines Akutkrankenhauses mit direkter Anbindung an die Klinikgeschäftsführung
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                            NEU

                            HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

                            Drees & Sommer SE
                            Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Global Mobility * Erfahrung im Projektmanagement (Durchführung, Zeitplanung) von Vorteil
                            Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Global Mobility * Erfahrung im Projektmanagement (Durchführung, Zeitplanung) von Vorteil
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                            HR Generalist

                            Mersen Deutschland Holding GmbH
                            Bad Homburg vor der Höhe
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Abgeschlossenes betriebswissenschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder Ausbildung mit Berufserfahrung im HR Bereich
                            Abgeschlossenes betriebswissenschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder Ausbildung mit Berufserfahrung im HR Bereich
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                            HR Generalist (m/w/d)

                            KOGIT GmbH
                            Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug (z. B. Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung - Seit über zwanzig Jahren sind wir ein führender Berater im B2B Bereich für die Implementierung von Identity Management, Identity Governance und IT-Security Lösungen. * Die Personaladministration liegt in deiner Hand, und du bist Schnittstelle zur Entgeltabrechnung. * Geschäftsführung und Führungskräfte berätst du in allen personalrelevanten Fragen, inklusive Vertragsgestaltung, Zeugnissen und arbeitsrechtlicher Begleitung.
                            Abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug (z. B. Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung - Seit über zwanzig Jahren sind wir ein führender Berater im B2B Bereich für die Implementierung von Identity Management, Identity Governance und IT-Security Lösungen. * Die Personaladministration liegt in deiner Hand, und du bist Schnittstelle zur Entgeltabrechnung. * Geschäftsführung und Führungskräfte berätst du in allen personalrelevanten Fragen, inklusive Vertragsgestaltung, Zeugnissen und arbeitsrechtlicher Begleitung.
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                            Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d)

                            Finanz Informatik GmbH & Co. KG
                            Hannover, Münster, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            88000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Bedarfsfeldmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d). Als Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d) liegt der Schwerpunkt auf der Steuerung der Themen innerhalb des Bedarfsfelds Personalmanagement. * Mitwirkung an der geschäftsbereichsübergreifenden Ableitung der IT-Anforderungen von der Planung über Einführung bis zum Controlling zum Bedarfsfeld Personalmanagement * Fachliche Kenntnisse in den Themengebieten Personalmanagement * Gutes Konflikt- und Eskalationsmanagement
                            Bedarfsfeldmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d). Als Lead Expert Produktmanagement - Personalmanagement (m/w/d) liegt der Schwerpunkt auf der Steuerung der Themen innerhalb des Bedarfsfelds Personalmanagement. * Mitwirkung an der geschäftsbereichsübergreifenden Ableitung der IT-Anforderungen von der Planung über Einführung bis zum Controlling zum Bedarfsfeld Personalmanagement * Fachliche Kenntnisse in den Themengebieten Personalmanagement * Gutes Konflikt- und Eskalationsmanagement
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                            HR Inhouse Consultant* SAP HCM

                            DAW SE
                            Ober-Ramstadt bei Darmstadt
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 85000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DAW SE * Ober-Ramstadt bei Darmstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People & Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Inhouse Consultant* SAP HCM - In dieser Rolle sind Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit). (*) Bei DAW zählt der Mensch.
                            DAW SE * Ober-Ramstadt bei Darmstadt * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich People & Organisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Inhouse Consultant* SAP HCM - In dieser Rolle sind Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit). (*) Bei DAW zählt der Mensch.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir innovative, nachhaltige und qualitativ hochwertige Konsumgüter und Verpackungslösungen für die Bereiche Personal Care und Household & Laundry Care. * Betreuung und Beratung unserer in personalrelevanten Fragestellungen * Idealerweise Berufserfahrung im Personalwesen, Quereinstieg ebenfalls möglich
                            Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir innovative, nachhaltige und qualitativ hochwertige Konsumgüter und Verpackungslösungen für die Bereiche Personal Care und Household & Laundry Care. * Betreuung und Beratung unserer in personalrelevanten Fragestellungen * Idealerweise Berufserfahrung im Personalwesen, Quereinstieg ebenfalls möglich
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                            Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d)

                            reiter personalberatung
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            reiter personalberatung reiter personalberatung ist Partner internationaler Unternehmen, speziell im kaufmännischen Bereich. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit und sind kompetente Ansprechperson für und . * Betreuung der und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und digitalen Personalakten * Mitarbeit bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung und Digitalisierung von Personalprozessen * Unterstützung bei Maßnahmen zur Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal / HR * Erfahrung in der
                            reiter personalberatung reiter personalberatung ist Partner internationaler Unternehmen, speziell im kaufmännischen Bereich. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit und sind kompetente Ansprechperson für und . * Betreuung der und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und digitalen Personalakten * Mitarbeit bei HR-Projekten sowie bei der Optimierung und Digitalisierung von Personalprozessen * Unterstützung bei Maßnahmen zur Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal / HR * Erfahrung in der
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                            Unterstützung der bei Themen wie Organisationsentwicklung, People Development, Performance Management und Compensation im operativen Tagesgeschäft * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbar
                            Unterstützung der bei Themen wie Organisationsentwicklung, People Development, Performance Management und Compensation im operativen Tagesgeschäft * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbar
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                            Leiter HR Business Partner (m/w/d)

                            Hassia Mineralquellen GmbH & Co. KG
                            Bad Vilbel bei Frankfurt am Main
                            Gestalten Sie die Zukunft unserer Personalarbeit Sie stellen eine einheitliche, professionelle und wertschöpfende Beratung unserer sicher und entwickeln die HR-Business-Partner-Funktion konsequent als strategischen Partner des Managements weiter. Dabei gestalten Sie die Umsetzung der Unternehmens- und Personalstrategie aktiv mit und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Organisation, Prozesse und HR-Standards voran. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Change Management sowie in Organisationsentwicklungsprozessen * Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung strategischer Initiativen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                            Gestalten Sie die Zukunft unserer Personalarbeit Sie stellen eine einheitliche, professionelle und wertschöpfende Beratung unserer sicher und entwickeln die HR-Business-Partner-Funktion konsequent als strategischen Partner des Managements weiter. Dabei gestalten Sie die Umsetzung der Unternehmens- und Personalstrategie aktiv mit und treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Organisation, Prozesse und HR-Standards voran. * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Change Management sowie in Organisationsentwicklungsprozessen * Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung strategischer Initiativen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                            Werkstudent (m/w/d) HR - Talent Acquisition & Employee Experience

                            LORENZ Life Sciences Group
                            Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            1400 - 1550 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            LORENZ Life Sciences Group * Frankfurt * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - LORENZ – Das sind wir - LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch zwischen der pharmazeutischen Industrie und den Zulassungsbehörden. Wir sind unmittelbar daran beteiligt, notwendige Medikamente und Therapien für Patienten schneller zugänglich zu machen. Unseren Erfolg verdanken wir einer agilen und flexiblen Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen. Um auch weiterhin das Leben von Menschen zu verbessern, sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten. Du bist motiviert, gemeinsam mit uns die Effizienz des Arzneimittelzulassungsprozesses zu steigern? Dann werde Teil unseres Teams! Aufgaben * Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstellung u
                            LORENZ Life Sciences Group * Frankfurt * Studentenjobs, Werkstudent * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - LORENZ – Das sind wir - LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch zwischen der pharmazeutischen Industrie und den Zulassungsbehörden. Wir sind unmittelbar daran beteiligt, notwendige Medikamente und Therapien für Patienten schneller zugänglich zu machen. Unseren Erfolg verdanken wir einer agilen und flexiblen Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen. Um auch weiterhin das Leben von Menschen zu verbessern, sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten. Du bist motiviert, gemeinsam mit uns die Effizienz des Arzneimittelzulassungsprozesses zu steigern? Dann werde Teil unseres Teams! Aufgaben * Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstellung u
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                            HR Operations & Employee Relations Specialist m/w/d

                            SPIE SAG GmbH GB High Voltage
                            Langen bei Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 89000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du verantwortest eigenverantwortlich sämtliche HR-Transaktionen im „Employee Life Cycle“ - von der Einstellung bis zum Austritt, inkl. Termin- und Fristenmanagement (z.B. Jubiläen, Probezeit) für unsere Mitarbeitenden und Auszubildende * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Personal sowie über einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * Du hast umfassende Kenntnisse in der operativen und strategischen Personalarbeit, konntest bereits Berufserfahrung im Personalbereich sammeln und verstehst es, HR-Themen ganzheitlich zu begleiten
                            Du verantwortest eigenverantwortlich sämtliche HR-Transaktionen im „Employee Life Cycle“ - von der Einstellung bis zum Austritt, inkl. Termin- und Fristenmanagement (z.B. Jubiläen, Probezeit) für unsere Mitarbeitenden und Auszubildende * Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Personal sowie über einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * Du hast umfassende Kenntnisse in der operativen und strategischen Personalarbeit, konntest bereits Berufserfahrung im Personalbereich sammeln und verstehst es, HR-Themen ganzheitlich zu begleiten
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                            Senior HR Specialist Payroll (m/w/d)

                            Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH (F.A.Z.)
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Frankfurt am Main | Zentralbereich Personal | Vollzeit | ab sofort / nach Verfügbarkeit * Sie erstellen personalwirtschaftliche Auswertungen (Analysen, Statistiken, Reports) und unterstützen bei der Personalkostenplanung sowie allen anfallenden Aktivitäten zum Jahreswechsel. * Im Rahmen der Transformation eines angepassten SAP HCM (PY) zu einer hybriden/Cloud HR-Landschaft übernehmen Sie eine wesentliche Rolle in der aktiven Mitgestaltung – von der Planung und dem Sparring mit internen/externen Stakeholdern über die Umsetzung/Implementierung und das Changemanagement bis hin zur Qualitätssicherung und der Anbindung an unser HR-Managementsystem Rexx. * Sie haben ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder IT erfolgreich abgeschlossen und besitzen langjähri
                            Frankfurt am Main | Zentralbereich Personal | Vollzeit | ab sofort / nach Verfügbarkeit * Sie erstellen personalwirtschaftliche Auswertungen (Analysen, Statistiken, Reports) und unterstützen bei der Personalkostenplanung sowie allen anfallenden Aktivitäten zum Jahreswechsel. * Im Rahmen der Transformation eines angepassten SAP HCM (PY) zu einer hybriden/Cloud HR-Landschaft übernehmen Sie eine wesentliche Rolle in der aktiven Mitgestaltung – von der Planung und dem Sparring mit internen/externen Stakeholdern über die Umsetzung/Implementierung und das Changemanagement bis hin zur Qualitätssicherung und der Anbindung an unser HR-Managementsystem Rexx. * Sie haben ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder IT erfolgreich abgeschlossen und besitzen langjähri
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                            Personalreferent / HR Manager (m/w/d)

                            Pappenverarbeitungs-Gesellschaft mbH
                            Diemelstadt
                            3005 - 4695 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Personalmanager (m/w/d) sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Themen. Sie begleiten unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt, kümmern sich um die vorbereitende Lohnabrechnung und gestalten gemeinsam mit uns eine professionelle und moderne Personalarbeit. * Ganzheitliche Betreuung unserer und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und Personalakten * Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen * Mitwirkung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung unserer Personalprozesse * Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Berufserfahrung im
                            Als Personalmanager (m/w/d) sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere und in allen personalrelevanten Themen. Sie begleiten unsere Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt, kümmern sich um die vorbereitende Lohnabrechnung und gestalten gemeinsam mit uns eine professionelle und moderne Personalarbeit. * Ganzheitliche Betreuung unserer und in allen personalrelevanten Fragestellungen * Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und Personalakten * Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren personalrelevanten Unterlagen * Mitwirkung bei HR-Projekten und der kontinuierlichen Optimierung unserer Personalprozesse * Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Berufserfahrung im
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalmanagement Jobs in Hessen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 388 offene Stellenanzeigen für personalmanagement Jobs in Hessen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Hessen einen personalmanagement Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Hessen einen personalmanagement Job suchen: Frankfurt am Main, Kassel, Gießen.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalmanagement Jobs in Hessen suchen?
                            Wer nach personalmanagement Jobs in Hessen sucht, sucht häufig auch nach Human Resources, Personalentwicklung, HR Business Partner.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalmanagement Jobs in Hessen??
                            Für einen personalmanagement Job in Hessen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung, Verantwortung, In sicherer Weise, Planung, Entwicklung, Beratung, Personalbeschaffung, Gehaltsbuchhaltung, Betreuung, Optimierung, Engagement, Führung, BWL, Flexibilität, Wirtschaft, Koordination, MS Excel.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalmanagement Jobs in Hessen?
                            Für personalmanagement Jobs in Hessen gibt es aktuell 94 offene Teilzeitstellen.