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                            • HR Business Partner
                            • Mitarbeiter Personalwesen
                            • Recruiting
                            • Human Resources Business Partner
                            • Personaldisponent
                            • Human Resource Management
                            • Management
                            • Personalwesen
                            • HR Sachbearbeiter
                            • Unternehmensberatung
                            • Personalberatung
                            • Personalführung
                            • Personalentwickler
                            • Personal Consultant

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                            Neuer als 24h
                            34


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            136













                            104 Treffer für Personalmanagement Jobs in Wiesbaden im Umkreis von 30 km

                            HR Business Partner*

                            VITRONIC Machine Vision GmbH
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            VITRONIC ist ein Innovations­treiber in der industriellen Bildverarbeitung mit 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur generalistischen Personalbetreuung eines definierten Unternehmensbereichs. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            VITRONIC ist ein Innovations­treiber in der industriellen Bildverarbeitung mit 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur generalistischen Personalbetreuung eines definierten Unternehmensbereichs. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Kita-Trägerbeauftragten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal- und Sozialmanagement für 9 Kindertageseinrichtungen

                            Bistum Limburg Bischöfliches Ordinariat
                            Eltville am Rhein
                            Teilweise Home-Office
                            57600 - 75600 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Das Bistum Limburg ist ein kirchlicher Träger von Kindertageseinrichtungen im Bereich Pastoral und Bildung. Gesucht wird ein Kita-Trägerbeauftragter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal- und Sozialmanagement für neun Einrichtungen zur Personalführung, Betriebsführung und Qualitätssicherung. Ein betriebswirtschaftlicher oder sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss, fundierte Kenntnisse im Personal- und Sozialmanagement sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Das Bistum Limburg ist ein kirchlicher Träger von Kindertageseinrichtungen im Bereich Pastoral und Bildung. Gesucht wird ein Kita-Trägerbeauftragter (m/w/d) mit Schwerpunkt Personal- und Sozialmanagement für neun Einrichtungen zur Personalführung, Betriebsführung und Qualitätssicherung. Ein betriebswirtschaftlicher oder sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss, fundierte Kenntnisse im Personal- und Sozialmanagement sowie Planungs- und Organisationsfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Vitos ist ein Anbieter von Gesundheits- und Sozialdienstleistungen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Dualer Student Personalmanagement (m/w/d) zur Unterstützung in der Personalgewinnung, Personalverwaltung und Personalentwicklung. Das (Fach-)Abitur, Begeisterung für Personalmanagement und ausgeprägte Organisations- sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Vitos ist ein Anbieter von Gesundheits- und Sozialdienstleistungen mit Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Dualer Student Personalmanagement (m/w/d) zur Unterstützung in der Personalgewinnung, Personalverwaltung und Personalentwicklung. Das (Fach-)Abitur, Begeisterung für Personalmanagement und ausgeprägte Organisations- sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Tradition. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Personalmanagement, um administrative Aufgaben zu übernehmen und erste Erfahrung in HR-Prozessen zu sammeln. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften ab dem dritten Semester, sichere MS-Office-Kenntnisse und eigenständiges, organisiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
                            ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Tradition. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Personalmanagement, um administrative Aufgaben zu übernehmen und erste Erfahrung in HR-Prozessen zu sammeln. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften ab dem dritten Semester, sichere MS-Office-Kenntnisse und eigenständiges, organisiertes Arbeiten werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Therapon24 ist ein Anbieter von Unterstützungs- und Betreuungsleistungen für Senioren mit fast 600 Mitarbeitenden in Hessen, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein Duales Studium Personalmanagement (B.A.), um Praxiserfahrung in Personalverwaltung, Onboarding und Lohnabrechnung zu sammeln. (Fach-)Abitur oder ein qualifizierter Berufsabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, großes Interesse an Personalthemen und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            Therapon24 ist ein Anbieter von Unterstützungs- und Betreuungsleistungen für Senioren mit fast 600 Mitarbeitenden in Hessen, Rheinland-Pfalz und Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Studierender (m/w/d) für ein Duales Studium Personalmanagement (B.A.), um Praxiserfahrung in Personalverwaltung, Onboarding und Lohnabrechnung zu sammeln. (Fach-)Abitur oder ein qualifizierter Berufsabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, großes Interesse an Personalthemen und Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            HR Assistant - Personaladministration und Recruiting (m/w/d)

                            VTU Engineering Deutschland GmbH
                            Hattersheim
                            Teilweise Home-Office
                            37000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            VTU Engineering ist ein Ingenieurunternehmen, das Prozessanlagen für Pharma, Biotechnologie und Chemie entwickelt. Gesucht wird ein HR Assistant (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder relevante Sachbearbeitungserfahrung, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
                            VTU Engineering ist ein Ingenieurunternehmen, das Prozessanlagen für Pharma, Biotechnologie und Chemie entwickelt. Gesucht wird ein HR Assistant (m/w/d) für Personaladministration, Recruiting und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder relevante Sachbearbeitungserfahrung, sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) werden vorausgesetzt.
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                            Werkstudent (m/w/d) HR - Talent Acquisition & Employee Experience

                            LORENZ Life Sciences Group
                            Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            1400 - 1550 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch in der pharmazeutischen Industrie. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR für Talent Acquisition und Employee Experience zur Unterstützung im gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozess. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie strukturierte und kommunikative Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                            LORENZ ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für den digitalen Datenaustausch in der pharmazeutischen Industrie. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR für Talent Acquisition und Employee Experience zur Unterstützung im gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozess. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarem Studiengang, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie strukturierte und kommunikative Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Personalleitung (m/w/d)

                            Medical Park Bad Camberg
                            Bad Camberg
                            58000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation mit 13 Fachkliniken. Gesucht wird eine Personalleitung (m/w/d) zur Leitung und Weiterentwicklung des Personalbereiches an zwei Standorten sowie zur fachlichen Führung der HR-Teams. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens fünf Jahre Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit idealerweise im Gesundheitswesen, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise SAP/HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
                            Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation mit 13 Fachkliniken. Gesucht wird eine Personalleitung (m/w/d) zur Leitung und Weiterentwicklung des Personalbereiches an zwei Standorten sowie zur fachlichen Führung der HR-Teams. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens fünf Jahre Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit idealerweise im Gesundheitswesen, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht, sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise SAP/HR-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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                            Senior HR Specialist Payroll (m/w/d)

                            Frankfurter Allgemeine Zeitung GmbH (F.A.Z.)
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Frankfurter Allgemeine Zeitung ist ein renommiertes Medienhaus und Verlag mit Schwerpunkt auf Qualitätsjournalismus. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Payroll (m/w/d) für die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Gestaltung zukunftsweisender HR-Prozesse. Ein Studium oder eine Ausbildung im Personalwesen, Wirtschaft oder IT, langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung idealerweise mit SAP HCM, tiefgreifende Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kompetenz werden vorausgesetzt.
                            Frankfurter Allgemeine Zeitung ist ein renommiertes Medienhaus und Verlag mit Schwerpunkt auf Qualitätsjournalismus. Gesucht wird ein Senior HR Specialist Payroll (m/w/d) für die Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie die Gestaltung zukunftsweisender HR-Prozesse. Ein Studium oder eine Ausbildung im Personalwesen, Wirtschaft oder IT, langjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung idealerweise mit SAP HCM, tiefgreifende Kenntnisse in Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Excel-Kompetenz werden vorausgesetzt.
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                            SAP Entwickler HR/HCM (m/w/d)

                            Pensionskasse der Mitarbeiter der Hoechst-Gruppe VVaG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 800000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Höchster Vorsorge bündelt betriebliche Vorsorgelösungen für die Hoechst-Gruppe. Gesucht wird ein SAP Entwickler HR/HCM (m/w/d) für Wartung und Weiterentwicklung des SAP HCM-Kernsystems. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Informatik/Wirtschaftsinformatik, fundierte SAP HCM-Kenntnisse, Erfahrung in SAP-Programmierung und S4HANA sowie Kenntnisse in der Personalabrechnung werden vorausgesetzt.
                            Höchster Vorsorge bündelt betriebliche Vorsorgelösungen für die Hoechst-Gruppe. Gesucht wird ein SAP Entwickler HR/HCM (m/w/d) für Wartung und Weiterentwicklung des SAP HCM-Kernsystems. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Informatik/Wirtschaftsinformatik, fundierte SAP HCM-Kenntnisse, Erfahrung in SAP-Programmierung und S4HANA sowie Kenntnisse in der Personalabrechnung werden vorausgesetzt.
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                            HR Manager (m/w/d)

                            Samsung SDS Europe Ltd. German Branch Zweigniederlassung Deutschland
                            Eschborn
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Samsung SDS Smart Logistics ist einer der weltweit am schnellsten wachsenden Logistikdienstleister mit Präsenz in 40 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager / HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften, Gestaltung von HR-Prozessen und Leitung des HR-Teams. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Samsung SDS Smart Logistics ist einer der weltweit am schnellsten wachsenden Logistikdienstleister mit Präsenz in 40 Ländern. Gesucht wird ein HR Manager / HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften, Gestaltung von HR-Prozessen und Leitung des HR-Teams. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mindestens 8–10 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, sichere Kenntnisse in Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
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                            Praktikant Talent & Learning – Human Resources (w/m/d)

                            ING Deutschland
                            Frankfurt am Main
                            Stepstone Premium Partner
                            ING ist die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland mit rund 10 Millionen Kund*innen. Gesucht wird ein Praktikant Talent & Learning – Human Resources (w/m/d) zur Unterstützung bei der Konzeption von Entwicklungsangeboten und Leadership-Programmen. Immatrikulation in Wirtschafts-, Geistes-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften, sichere MS-Office-Kenntnisse, sehr gutes Deutsch und Englisch sowie agiles Mindset werden vorausgesetzt.
                            ING ist die drittgrößte Privatkundenbank in Deutschland mit rund 10 Millionen Kund*innen. Gesucht wird ein Praktikant Talent & Learning – Human Resources (w/m/d) zur Unterstützung bei der Konzeption von Entwicklungsangeboten und Leadership-Programmen. Immatrikulation in Wirtschafts-, Geistes-, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften, sichere MS-Office-Kenntnisse, sehr gutes Deutsch und Englisch sowie agiles Mindset werden vorausgesetzt.
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                            Stepstone Premium Partner

                            HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)

                            Drees & Sommer SE
                            Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
                            Teilweise Home-Office
                            Schnelle Bewerbung
                            Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DIS AG ist Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Finance, IT und Industrial Solutions. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting, um Stellenanzeigen zu erstellen, Kandidaten zu kontaktieren und Bewerbermanagement zu übernehmen. Aktuelle Hochschuleinschreibung, erste Erfahrungen im Kundenkontakt, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
                            DIS AG ist Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften in Finance, IT und Industrial Solutions. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Recruiting, um Stellenanzeigen zu erstellen, Kandidaten zu kontaktieren und Bewerbermanagement zu übernehmen. Aktuelle Hochschuleinschreibung, erste Erfahrungen im Kundenkontakt, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Serviceorientierung werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d)

                            reiter personalberatung
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            reiter personalberatung ist ein Personalberatungsunternehmen für kaufmännische Positionen bei internationalen Unternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein HR-Studium, Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
                            reiter personalberatung ist ein Personalberatungsunternehmen für kaufmännische Positionen bei internationalen Unternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein HR-Studium, Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            Junior Applikationsmanager*in für HR-, IT- und Logistikapplikationen

                            Deutscher Fußball-Bund e.V.
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            42000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Der Deutscher Fußball-Bund (DFB) ist der Dachverband des organisierten Fußballs in Deutschland. Gesucht wird ein Junior Applikationsmanager (m/w/d) zur Betreuung von HR-, IT- und Logistikapplikationen sowie zum operativen Kostenmanagement des Applikationsportfolios. Ein abgeschlossenes oder kurz vor Abschluss stehendes Studium (mindestens Bachelor) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung, Grundverständnis für cloudbasierte Business-Applikationen, ausgeprägte Zahlenaffinität und fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Der Deutscher Fußball-Bund (DFB) ist der Dachverband des organisierten Fußballs in Deutschland. Gesucht wird ein Junior Applikationsmanager (m/w/d) zur Betreuung von HR-, IT- und Logistikapplikationen sowie zum operativen Kostenmanagement des Applikationsportfolios. Ein abgeschlossenes oder kurz vor Abschluss stehendes Studium (mindestens Bachelor) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung, Grundverständnis für cloudbasierte Business-Applikationen, ausgeprägte Zahlenaffinität und fließende Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner HR Global (m/w/d)

                            ROTHENBERGER Werkzeuge GmbH
                            Kelkheim
                            62000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            ROTHENBERGER ist ein weltweit führender Hersteller von Rohrwerkzeugen und Rohrbearbeitungsmaschinen für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Gesucht wird ein HR Business Partner HR Global (m/w/d) zur Koordination internationaler HR-Themen, Leitung von HR-Projekten und Unterstützung des Head of Global HR. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, erste HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Expertise in PowerPoint und Excel werden vorausgesetzt.
                            ROTHENBERGER ist ein weltweit führender Hersteller von Rohrwerkzeugen und Rohrbearbeitungsmaschinen für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Gesucht wird ein HR Business Partner HR Global (m/w/d) zur Koordination internationaler HR-Themen, Leitung von HR-Projekten und Unterstützung des Head of Global HR. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, erste HR-Erfahrung, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Expertise in PowerPoint und Excel werden vorausgesetzt.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DIS AG ist ein marktführender Personaldienstleister mit Fokus auf Recruiting und Personalvermittlung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR/Personalwesen für die Bearbeitung von Bewerbereingängen, Kandidateninterviews und die Erstellung von Kandidatenprofilen. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Psychologie oder Sozialwissenschaften, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
                            DIS AG ist ein marktführender Personaldienstleister mit Fokus auf Recruiting und Personalvermittlung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR/Personalwesen für die Bearbeitung von Bewerbereingängen, Kandidateninterviews und die Erstellung von Kandidatenprofilen. Ein laufendes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Psychologie oder Sozialwissenschaften, sichere MS-Office-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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                            Werkstudent (m|w|d) in Human Resources

                            Coface, Niederlassung in Deutschland
                            Mainz
                            Teilweise Home-Office
                            16 - 18 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Coface ist ein globales Kreditversicherungs- und Handelsfinanzierungsunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in Human Resources, um an HR-Projekten und neuen Initiativen in der Northern Europe Region mitzuwirken. Ausgeprägte Neugier, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office sowie Interesse an modernen HR- und KI-Themen werden vorausgesetzt.
                            Coface ist ein globales Kreditversicherungs- und Handelsfinanzierungsunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) in Human Resources, um an HR-Projekten und neuen Initiativen in der Northern Europe Region mitzuwirken. Ausgeprägte Neugier, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office sowie Interesse an modernen HR- und KI-Themen werden vorausgesetzt.
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                            Polier:in (m/w/d) im Verkehrswegebau

                            STRABAG Rail GmbH
                            Wiesbaden, Frankfurt am Main, Mainz, Darmstadt
                            54000 - 79000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            STRABAG ist ein internationaler Bautechnologiekonzern mit Schwerpunkt auf Hoch-, Tief- und Ingenieurbau. Gesucht wird ein Polier (m/w/d) im Verkehrswegebau zur Überwachung von Baustellen, Steuerung der Arbeitsabläufe und Personalführung vor Ort. Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Polier oder ein Facharbeiterbrief im Tief-, Gleis- oder Straßenbau, Führerschein Klasse B und hohe Flexibilität für Montagetätigkeit werden vorausgesetzt.
                            STRABAG ist ein internationaler Bautechnologiekonzern mit Schwerpunkt auf Hoch-, Tief- und Ingenieurbau. Gesucht wird ein Polier (m/w/d) im Verkehrswegebau zur Überwachung von Baustellen, Steuerung der Arbeitsabläufe und Personalführung vor Ort. Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Polier oder ein Facharbeiterbrief im Tief-, Gleis- oder Straßenbau, Führerschein Klasse B und hohe Flexibilität für Montagetätigkeit werden vorausgesetzt.
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                            NEU

                            Sachgebietsleitung Gebührenveranlagung (m/w/d)

                            Entsorgungsbetriebe der Landeshauptstadt Wiesbaden
                            Wiesbaden
                            44400 - 62900 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Stadtservice Wiesbaden ist ein kommunaler Eigenbetrieb für Parks, Straßen, Abfallwirtschaft und Stadtgrün. Gesucht wird eine Sachgebietsleitung Gebührenveranlagung (m/w/d) für die Veranlagung von Gebühren und Personalführung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl.-Verwaltungswirt, B.A. Public Administration oder vergleichbare Qualifikation, gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht und sichere Organisations- sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                            Stadtservice Wiesbaden ist ein kommunaler Eigenbetrieb für Parks, Straßen, Abfallwirtschaft und Stadtgrün. Gesucht wird eine Sachgebietsleitung Gebührenveranlagung (m/w/d) für die Veranlagung von Gebühren und Personalführung. Eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl.-Verwaltungswirt, B.A. Public Administration oder vergleichbare Qualifikation, gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht und sichere Organisations- sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                            Volljurist (W/M/D) Schwerpunkt Arbeitsrecht, Tarif- und Beamtenrecht

                            HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            65000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen für Informations- und Kommunikationstechnik. Gesucht wird ein Volljurist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, um rechtliche Fragestellungen im Personalwesen eigenverantwortlich zu bearbeiten und Fachbereiche zu beraten. Beide Staatsexamina mit mindestens der Note befriedigend, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Beamtenrecht sowie Erfahrung in der Rechtsberatung werden vorausgesetzt.
                            Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen für Informations- und Kommunikationstechnik. Gesucht wird ein Volljurist (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, um rechtliche Fragestellungen im Personalwesen eigenverantwortlich zu bearbeiten und Fachbereiche zu beraten. Beide Staatsexamina mit mindestens der Note befriedigend, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Beamtenrecht sowie Erfahrung in der Rechtsberatung werden vorausgesetzt.
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                            SAP Inhouse Consultant (m/w/d) HCM

                            HCC – Hessisches Competence Center
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            58000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Das HCC ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise für den Betrieb von SAP-Systemen im Land Hessen. Gesucht wird ein SAP Inhouse Consultant (m/w/d) HCM zur Analyse von Anforderungen, Entwicklung von Lösungskonzepten und Umsetzung im SAP-HCM-Customizing. Einschlägige Hochschulbildung oder gleichwertige Praxiserfahrung, C1-Deutschkenntnisse, Erfahrung in mindestens einem SAP-HCM-Bereich sowie Kenntnisse im SAP-Customizing und Testmanagement werden vorausgesetzt.
                            Das HCC ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise für den Betrieb von SAP-Systemen im Land Hessen. Gesucht wird ein SAP Inhouse Consultant (m/w/d) HCM zur Analyse von Anforderungen, Entwicklung von Lösungskonzepten und Umsetzung im SAP-HCM-Customizing. Einschlägige Hochschulbildung oder gleichwertige Praxiserfahrung, C1-Deutschkenntnisse, Erfahrung in mindestens einem SAP-HCM-Bereich sowie Kenntnisse im SAP-Customizing und Testmanagement werden vorausgesetzt.
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                            Senior Projektleitung (m/w/d) Digitalisierung und SAP

                            HCC – Hessisches Competence Center
                            Wiesbaden
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Das HCC ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise und zentraler Dienstleister für SAP-Systeme im Land Hessen. Gesucht wird eine Senior Projektleitung (m/w/d) zur strategischen Planung und Steuerung komplexer, ressortübergreifender Projekte im SAP- und Digitalisierungsumfeld. Langjährige Erfahrung in der Koordination komplexer Projekte, Kenntnisse des Verwaltungs- und Vergaberechts sowie C1-Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Das HCC ist das zertifizierte SAP Customer Center of Expertise und zentraler Dienstleister für SAP-Systeme im Land Hessen. Gesucht wird eine Senior Projektleitung (m/w/d) zur strategischen Planung und Steuerung komplexer, ressortübergreifender Projekte im SAP- und Digitalisierungsumfeld. Langjährige Erfahrung in der Koordination komplexer Projekte, Kenntnisse des Verwaltungs- und Vergaberechts sowie C1-Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanagement Jobs in Wiesbaden?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 104 offene Stellenanzeigen für Personalmanagement Jobs in Wiesbaden.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wiesbaden einen Personalmanagement Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wiesbaden einen Personalmanagement Job suchen: Frankfurt am Main, Mainz, Wiesbaden.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalmanagement Jobs in Wiesbaden suchen?
                            Wer nach Personalmanagement Jobs in Wiesbaden sucht, sucht häufig auch nach Human Resources, Personalentwicklung, HR Business Partner.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanagement Jobs in Wiesbaden??
                            Für einen Personalmanagement Job in Wiesbaden sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung, Verantwortung, In sicherer Weise, Personalbeschaffung, Entwicklung, BWL, Beratung, Planung, Gehaltsbuchhaltung, Betreuung, MS Excel, Engagement, Koordination, Flexibilität, Wirtschaft, Optimierung, Administration.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanagement Jobs in Wiesbaden?
                            Für Personalmanagement Jobs in Wiesbaden gibt es aktuell 107 offene Teilzeitstellen.