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110 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Wiesbaden im Umkreis von 30 km
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VITRONIC ist ein Innovationstreiber in der industriellen Bildverarbeitung mit 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur generalistischen Personalbetreuung eines definierten Unternehmensbereichs. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
VITRONIC ist ein Innovationstreiber in der industriellen Bildverarbeitung mit 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur generalistischen Personalbetreuung eines definierten Unternehmensbereichs. Ein Studium oder eine Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, mindestens 3 Jahre Erfahrung in vergleichbarer Funktion, sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
easymize ist ein Partner-Startup der Genossenschaftlichen FinanzGruppe und bietet Versicherungslösungen über Partnerbanken an. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung des Mitarbeiterstamms, die Personalverwaltung und administrative Personalaufgaben. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fachwissen in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
easymize ist ein Partner-Startup der Genossenschaftlichen FinanzGruppe und bietet Versicherungslösungen über Partnerbanken an. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Betreuung des Mitarbeiterstamms, die Personalverwaltung und administrative Personalaufgaben. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Fachwissen in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung werden vorausgesetzt.
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Referent Recruiting (m/d/w)
Referent Recruiting (m/d/w)
Kraftwerke Mainz-Wiesbaden AG
Mainz
30400 - 40400 / (geschätzt für Vollzeit)
KMW ist ein Vorreiter in der modernen Energieversorgung mit Fokus auf nachhaltige Lösungen und innovative Technologien. Gesucht wird ein Referent Recruiting (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung von Recruitingprozessen und kompetenten Unterstützung der Fachbereiche. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen werden vorausgesetzt.
KMW ist ein Vorreiter in der modernen Energieversorgung mit Fokus auf nachhaltige Lösungen und innovative Technologien. Gesucht wird ein Referent Recruiting (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Steuerung von Recruitingprozessen und kompetenten Unterstützung der Fachbereiche. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen werden vorausgesetzt.
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HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
HR Spezialist Global Mobility (w/m/d)
Drees & Sommer SE
Stuttgart, Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg, Mainz, München, Köln
Schnelle Bewerbung
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Drees & Sommer ist ein internationales Beratungs- und Projektmanagementunternehmen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. Gesucht wird ein HR (Junior) Spezialist Global Mobility (w/m/d) zur operativen Abwicklung grenzüberschreitender Auslandseinsätze und Koordination mit internen sowie externen Stakeholdern. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaft, erste Berufserfahrung in HR Global Mobility, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div)
Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div)
EVIM Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau e. V.
Wiesbaden
34000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau ist ein Träger sozialer Dienste und Einrichtungen. Gesucht wird ein Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div) zur strategischen Weiterentwicklung von Personalentwicklungsinstrumenten und -maßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Pädagogik, Psychologie oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung oder Organisationsentwicklung sowie ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz werden vorausgesetzt.
EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau ist ein Träger sozialer Dienste und Einrichtungen. Gesucht wird ein Koordinator / Referent Personalentwicklung (m/w/div) zur strategischen Weiterentwicklung von Personalentwicklungsinstrumenten und -maßnahmen. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Pädagogik, Psychologie oder vergleichbarer Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Personalentwicklung oder Organisationsentwicklung sowie ausgeprägte Beratungs- und Moderationskompetenz werden vorausgesetzt.
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Manager Learning & Development (m/w/d)
Manager Learning & Development (m/w/d)
VRM Holding GmbH & Co. KG
Mainz
46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
VRM ist ein Medienhaus, das sich für eine informierte Gesellschaft einsetzt. Gesucht wird ein Manager Learning & Development (m/w/d) zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie zur Entwicklung von Lern- und Personalentwicklungsstrategien. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Psychologie), mehrjährige Erfahrung in Learning & Development, strategisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Affinität zu KI-basierten Tools werden vorausgesetzt.
VRM ist ein Medienhaus, das sich für eine informierte Gesellschaft einsetzt. Gesucht wird ein Manager Learning & Development (m/w/d) zur Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie zur Entwicklung von Lern- und Personalentwicklungsstrategien. Ein abgeschlossenes Studium (z. B. Psychologie), mehrjährige Erfahrung in Learning & Development, strategisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Affinität zu KI-basierten Tools werden vorausgesetzt.
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Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning (w/m/d)
Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning (w/m/d)
CNT Management Consulting GmbH
55 Mainz, Deutschland
45000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
CNT Management Consulting ist ein führendes SAP-Beratungshaus mit 500 Beraterinnen und Beratern in sieben europäischen Ländern sowie den USA. Gesucht wird ein Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning (w/m/d) zur fachlichen Leitung von SuccessFactors-Learning-Kundenprojekten von der Konzeption bis zum Go-Live. Mehr als vier Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors Learning, eine abgeschlossene Zertifizierung oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige Projektarbeit, tiefgehendes HR-Know-how und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
CNT Management Consulting ist ein führendes SAP-Beratungshaus mit 500 Beraterinnen und Beratern in sieben europäischen Ländern sowie den USA. Gesucht wird ein Senior / Lead Consultant SuccessFactors Learning (w/m/d) zur fachlichen Leitung von SuccessFactors-Learning-Kundenprojekten von der Konzeption bis zum Go-Live. Mehr als vier Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors Learning, eine abgeschlossene Zertifizierung oder vergleichbare Erfahrung, mehrjährige Projektarbeit, tiefgehendes HR-Know-how und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Talent Aquisition & People Specialist (m/f/d)
Talent Aquisition & People Specialist (m/f/d)
comforte AG
65189 Wiesbaden
38000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
comforte ist ein schnell wachsendes Datensicherheitsunternehmen mit etwa 150 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Talent Acquisition & People Specialist (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen, aktive Kandidatensuche und die Unterstützung von Mitarbeiterentwicklung sowie internationalen HR-Prozessen. Erfahrung in internationaler Talent Acquisition oder vergleichbarer HR-Rolle, starke Recruiting- und Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
comforte ist ein schnell wachsendes Datensicherheitsunternehmen mit etwa 150 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Talent Acquisition & People Specialist (m/w/d) für die Leitung von Recruitingprozessen, aktive Kandidatensuche und die Unterstützung von Mitarbeiterentwicklung sowie internationalen HR-Prozessen. Erfahrung in internationaler Talent Acquisition oder vergleichbarer HR-Rolle, starke Recruiting- und Kommunikationsfähigkeiten sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Property Manager (m/w/d) Einzelhandelsimmobilien
Property Manager (m/w/d) Einzelhandelsimmobilien
CBRE GmbH
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Wiesbaden
38000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Unternehmen ist weltweit führend in Services und Investments im Bereich Gewerbeimmobilien. Gesucht wird ein Property Manager (m/w/d) für das eigenständige Management eines Shopping Centers und die Schnittstelle zwischen Eigentümern, Mietern und Dienstleistern. Eine kaufmännische Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder Immobilienfachwirt, Berufserfahrung im Gewerbeimmobilienmanagement, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie sehr gute MS-Office- und Immobiliensoftware-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Das Unternehmen ist weltweit führend in Services und Investments im Bereich Gewerbeimmobilien. Gesucht wird ein Property Manager (m/w/d) für das eigenständige Management eines Shopping Centers und die Schnittstelle zwischen Eigentümern, Mietern und Dienstleistern. Eine kaufmännische Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder Immobilienfachwirt, Berufserfahrung im Gewerbeimmobilienmanagement, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie sehr gute MS-Office- und Immobiliensoftware-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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SAP S/4HANA-Anwendungsbetreuer (m/w/d) 1st- und 2nd-Level-Support
SAP S/4HANA-Anwendungsbetreuer (m/w/d) 1st- und 2nd-Level-Support
MÜPRO Services GmbH
Wiesbaden
50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
MÜPRO ist ein international aktives Unternehmen, das Befestigungs-, Schallschutz- und Brandschutztechnik entwickelt. Gesucht wird ein SAP S/4HANA-Anwendungsbetreuer (m/w/d) für 1st- und 2nd-Level-Support in Wiesbaden. Mindestens 3–4 Jahre SAP-Support-Erfahrung in den Modulen SD und MM, sichere Englischkenntnisse sowie analytische und serviceorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
MÜPRO ist ein international aktives Unternehmen, das Befestigungs-, Schallschutz- und Brandschutztechnik entwickelt. Gesucht wird ein SAP S/4HANA-Anwendungsbetreuer (m/w/d) für 1st- und 2nd-Level-Support in Wiesbaden. Mindestens 3–4 Jahre SAP-Support-Erfahrung in den Modulen SD und MM, sichere Englischkenntnisse sowie analytische und serviceorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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Teamleiter (m/w/d) Leitstand und Disposition Materialfluss
Teamleiter (m/w/d) Leitstand und Disposition Materialfluss
Werner & Mertz Service & Logistik GmbH
Mainz
57000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Werner & Mertz ist ein führender Produzent im internationalen Wasch-, Pflege- und Reinigungsmarkt mit Fokus auf Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) Leitstand und Disposition Materialfluss zur Gewährleistung des operativen Lagerbetriebs und Personalführung am Standort Mainz. Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich, mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Logistik oder Leitstand/Materialflussdisposition, sichere SAP- und Microsoft-Office-Kenntnisse sowie ADR-Grundschulung werden vorausgesetzt.
Werner & Mertz ist ein führender Produzent im internationalen Wasch-, Pflege- und Reinigungsmarkt mit Fokus auf Nachhaltigkeit. Gesucht wird ein Teamleiter (m/w/d) Leitstand und Disposition Materialfluss zur Gewährleistung des operativen Lagerbetriebs und Personalführung am Standort Mainz. Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder gewerblich-technischen Bereich, mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Logistik oder Leitstand/Materialflussdisposition, sichere SAP- und Microsoft-Office-Kenntnisse sowie ADR-Grundschulung werden vorausgesetzt.
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Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Bonn, Düsseldorf, Leipzig, Ulm, Wiesbaden, Köln, Dresden, Stuttgart.
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) zur Neukundenakquise und zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Hochschulabsolvent im Sales & Recruiting (m/w/d) zur Neukundenakquise und zum Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen. Ein abgeschlossenes Studium, erste Erfahrungen in Sales oder Recruiting sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Leistungswille werden vorausgesetzt.
NEU
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Sales Manager (Quereinstieg möglich) (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Düsseldorf, Hamburg, Ulm, Bremen, Dortmund, Frankfurt, Leipzig, Dresden und Wiesbaden.
50000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d) zur Neukundenakquise, zum Aufbau von Kundenbeziehungen und zur Besetzung von Fachkräftepositionen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Kommunikationsgeschick, Leistungswille und Selbstorganisation werden vorausgesetzt.
Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein Sales Manager (m/w/d) zur Neukundenakquise, zum Aufbau von Kundenbeziehungen und zur Besetzung von Fachkräftepositionen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung, Kommunikationsgeschick, Leistungswille und Selbstorganisation werden vorausgesetzt.
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Stellvertretender Abteilungsleiter Leistung und Kontokorrent (m/w/d)
Stellvertretender Abteilungsleiter Leistung und Kontokorrent (m/w/d)
SOKA-DACH
Wiesbaden
47000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
SOKA-DACH ist eine Dienstleistungseinrichtung für das Dachdeckerhandwerk mit bundesweit über 14.500 Betrieben und ca. 64.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Stellv. Abteilungsleiter Leistung & Kontokorrent (m/w/d) zur Sicherung von Beitragsmeldungen, Leistungsansprüchen und zur Prozessoptimierung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung, Projekt- und Prozessmanagement-Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
SOKA-DACH ist eine Dienstleistungseinrichtung für das Dachdeckerhandwerk mit bundesweit über 14.500 Betrieben und ca. 64.000 Beschäftigten. Gesucht wird ein Stellv. Abteilungsleiter Leistung & Kontokorrent (m/w/d) zur Sicherung von Beitragsmeldungen, Leistungsansprüchen und zur Prozessoptimierung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung, Projekt- und Prozessmanagement-Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Referent Kommunikation/Pressesprecher (m/w/d)
Referent Kommunikation/Pressesprecher (m/w/d)
SOKA-DACH
Wiesbaden
45000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)
SOKA-DACH ist der zentrale Dienstleister für Sozialkassen des Dachdeckerhandwerks mit rund 90 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Referent Kommunikation/Pressesprecher (m/w/d) für die strategische Weiterentwicklung der Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Beratung des Vorstands. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmens- oder Verbandskommunikation, Erfahrung in digitalen Kommunikationsstrategien und hervorragende schriftliche sowie mündliche Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.
SOKA-DACH ist der zentrale Dienstleister für Sozialkassen des Dachdeckerhandwerks mit rund 90 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Referent Kommunikation/Pressesprecher (m/w/d) für die strategische Weiterentwicklung der Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Beratung des Vorstands. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften, Journalismus oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmens- oder Verbandskommunikation, Erfahrung in digitalen Kommunikationsstrategien und hervorragende schriftliche sowie mündliche Ausdrucksfähigkeit werden vorausgesetzt.
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Schichtleiter Produktion Herstellung (m/w/d)
Schichtleiter Produktion Herstellung (m/w/d)
Werner & Mertz Gruppe
Mainz
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Werner & Mertz ist ein führender Produzent von Wasch-, Pflege- und Reinigungsmitteln mit Sitz in Mainz. Gesucht wird ein Schichtleiter Produktion Herstellung (m/w/d) zur Überwachung und Steuerung der Produktionsabläufe im Dreischichtbetrieb. Eine abgeschlossene Ausbildung im naturwissenschaftlichen Bereich, mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Masseherstellung und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Werner & Mertz ist ein führender Produzent von Wasch-, Pflege- und Reinigungsmitteln mit Sitz in Mainz. Gesucht wird ein Schichtleiter Produktion Herstellung (m/w/d) zur Überwachung und Steuerung der Produktionsabläufe im Dreischichtbetrieb. Eine abgeschlossene Ausbildung im naturwissenschaftlichen Bereich, mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Masseherstellung und erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung und Steuern
Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung und Steuern
SOKA-DACH
Wiesbaden
35000 - 49000 / (geschätzt für Vollzeit)
SOKA-DACH ist der zentrale Dienstleister für Sozialkassen des Dachdeckerhandwerks mit etwa 14.500 Betrieben. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung und Steuern für die Bearbeitung von Anlagenbuchhaltung, Steuererklärungen und Abschlussarbeiten. Eine kaufmännische Ausbildung, fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung und Anlagenbuchhaltung, Umsatzsteuerkenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen werden vorausgesetzt.
SOKA-DACH ist der zentrale Dienstleister für Sozialkassen des Dachdeckerhandwerks mit etwa 14.500 Betrieben. Gesucht wird ein Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung und Steuern für die Bearbeitung von Anlagenbuchhaltung, Steuererklärungen und Abschlussarbeiten. Eine kaufmännische Ausbildung, fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung und Anlagenbuchhaltung, Umsatzsteuerkenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen werden vorausgesetzt.
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Mainzer Netze GmbH ist ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke und versorgt die Region mit Strom, Erdgas und Wasser. Gesucht wird eine Leitung (m/w/d) Messstellenbetrieb zur Umsetzung und Weiterentwicklung des Messstellenbetriebs in den Sparten Strom, Gas und Wasser. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik oder vergleichbarer technischer Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Messstellenbetrieb oder energiewirtschaftlichen Umfeld, fundierte SAP- und MS-Office-Kenntnisse sowie nachweisbare Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Mainzer Netze GmbH ist ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke und versorgt die Region mit Strom, Erdgas und Wasser. Gesucht wird eine Leitung (m/w/d) Messstellenbetrieb zur Umsetzung und Weiterentwicklung des Messstellenbetriebs in den Sparten Strom, Gas und Wasser. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik oder vergleichbarer technischer Fachrichtung, mehrjährige Berufserfahrung im Messstellenbetrieb oder energiewirtschaftlichen Umfeld, fundierte SAP- und MS-Office-Kenntnisse sowie nachweisbare Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Stellvertretender Abteilungsleiter betriebliche Altersversorgung (m/w/d)
Stellvertretender Abteilungsleiter betriebliche Altersversorgung (m/w/d)
SOKA-DACH
Wiesbaden
47000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
SOKA-DACH ist ein Dienstleister für Sozialkassen des Dachdeckerhandwerks mit rund 90 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Stellv. Abteilungsleiter betriebliche Altersversorgung (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen in der betrieblichen Altersversorgung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit mathematischem, naturwissenschaftlichem oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse der rechtlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen der betrieblichen Altersversorgung sowie erste Erfahrungen in Mitarbeiterführung und Projektmanagement werden vorausgesetzt.
SOKA-DACH ist ein Dienstleister für Sozialkassen des Dachdeckerhandwerks mit rund 90 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Stellv. Abteilungsleiter betriebliche Altersversorgung (m/w/d) zur Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen in der betrieblichen Altersversorgung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit mathematischem, naturwissenschaftlichem oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt, fundierte Kenntnisse der rechtlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen der betrieblichen Altersversorgung sowie erste Erfahrungen in Mitarbeiterführung und Projektmanagement werden vorausgesetzt.
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Spezialist Baukalkulation Infrastruktur- & Versorgungsbau (m/w/d)
Spezialist Baukalkulation Infrastruktur- & Versorgungsbau (m/w/d)
S & V Bau GmbH Struktur- & Versorgungsbau
Mainz am Rhein
38000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
S&V Bau GmbH ist ein Infrastruktur- und Versorgungsbauer im Rhein-Main-Gebiet und Naheland. Gesucht wird ein Spezialist Baukalkulation Infrastruktur- & Versorgungsbau (m/w/d) für die eigenverantwortliche Erstellung von Kalkulationen und Angebotsunterlagen. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Kalkulation oder Bauleitung, fundierte VOB-Kenntnisse und sichere MS-Office- sowie Kalkulations-Software-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
S&V Bau GmbH ist ein Infrastruktur- und Versorgungsbauer im Rhein-Main-Gebiet und Naheland. Gesucht wird ein Spezialist Baukalkulation Infrastruktur- & Versorgungsbau (m/w/d) für die eigenverantwortliche Erstellung von Kalkulationen und Angebotsunterlagen. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Kalkulation oder Bauleitung, fundierte VOB-Kenntnisse und sichere MS-Office- sowie Kalkulations-Software-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Schweißfachingenieur & Bauleiter (m/w/d)
Schweißfachingenieur & Bauleiter (m/w/d)
S & V Bau GmbH Struktur- & Versorgungsbau
Mainz am Rhein
45000 - 63000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
S&V Bau GmbH ist ein Infrastruktur- und Versorgungsbaubetrieb im Rhein-Main-Gebiet und Naheland. Gesucht wird ein Schweißfachingenieur & Bauleiter (m/w/d) zur Leitung von Rohrleitungsprojekten von der Planung bis zur Abnahme. Ein Studium des Bauingenieurwesens mit IWE-Zusatzqualifikation, mehrjährige Erfahrung im Versorgungsleitungsbau, sichere VOB-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
S&V Bau GmbH ist ein Infrastruktur- und Versorgungsbaubetrieb im Rhein-Main-Gebiet und Naheland. Gesucht wird ein Schweißfachingenieur & Bauleiter (m/w/d) zur Leitung von Rohrleitungsprojekten von der Planung bis zur Abnahme. Ein Studium des Bauingenieurwesens mit IWE-Zusatzqualifikation, mehrjährige Erfahrung im Versorgungsleitungsbau, sichere VOB-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Bauleiter Tiefbau / Rohrleitungsbau (m/w/d)
Bauleiter Tiefbau / Rohrleitungsbau (m/w/d)
S & V Bau GmbH Struktur- & Versorgungsbau
Mainz am Rhein
30000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
S&V Bau GmbH ist ein Tiefbau- und Rohrleitungsbauunternehmen der Lenhart-Gruppe im Rhein-Main-Gebiet. Gesucht wird ein Bauleiter Tiefbau / Rohrleitungsbau (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung von Baustellen und Projekten von der Planung bis zur Inbetriebnahme. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufspraxis in Bauleitung im Tiefbau, sichere VOB-Kenntnisse und Erfahrung mit Bausoftware werden vorausgesetzt.
S&V Bau GmbH ist ein Tiefbau- und Rohrleitungsbauunternehmen der Lenhart-Gruppe im Rhein-Main-Gebiet. Gesucht wird ein Bauleiter Tiefbau / Rohrleitungsbau (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Leitung von Baustellen und Projekten von der Planung bis zur Inbetriebnahme. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufspraxis in Bauleitung im Tiefbau, sichere VOB-Kenntnisse und Erfahrung mit Bausoftware werden vorausgesetzt.
Senior Bauleiter Rohr- und Rohrleitungsbau (m/w/d)
Senior Bauleiter Rohr- und Rohrleitungsbau (m/w/d)
S & V Bau GmbH Struktur- & Versorgungsbau
Mainz am Rhein
48000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
S&V Bau GmbH ist ein Bauunternehmen mit Schwerpunkt im Rohr- und Rohrleitungsbau. Gesucht wird ein Senior Bauleiter Rohr- und Rohrleitungsbau (m/w/d) zur eigenverantwortlichen technischen und kaufmännischen Abwicklung anspruchsvoller Bauprojekte. Eine Ausbildung/ein Studium zum Meister, Techniker oder Ingenieur im Bauwesen, mehrjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung, umfangreiche Kenntnisse im Rohr-/Rohrleitungsbau sowie sichere Kenntnisse relevanter Normen und Regelwerke werden vorausgesetzt.
S&V Bau GmbH ist ein Bauunternehmen mit Schwerpunkt im Rohr- und Rohrleitungsbau. Gesucht wird ein Senior Bauleiter Rohr- und Rohrleitungsbau (m/w/d) zur eigenverantwortlichen technischen und kaufmännischen Abwicklung anspruchsvoller Bauprojekte. Eine Ausbildung/ein Studium zum Meister, Techniker oder Ingenieur im Bauwesen, mehrjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung, umfangreiche Kenntnisse im Rohr-/Rohrleitungsbau sowie sichere Kenntnisse relevanter Normen und Regelwerke werden vorausgesetzt.
Senior Bauleiter Tiefbau & Spezialtiefbau (m/w/d)
Senior Bauleiter Tiefbau & Spezialtiefbau (m/w/d)
S & V Bau GmbH Struktur- & Versorgungsbau
Mainz am Rhein
49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
S&V Bau GmbH ist ein Tiefbau- und Spezialtiefbauunternehmen der Lenhart-Gruppe im Rhein-Main-Gebiet. Gesucht wird ein Senior Bauleiter Tiefbau & Spezialtiefbau (m/w/d) zur ganzheitlichen Leitung von Baustellen, Kalkulation, Nachtragsmanagement und Führung von Fachkräften. Langjährige Erfahrung im Tiefbau oder Spezialtiefbau, fundierte Kenntnisse in Bauablaufplanung und technischer Umsetzung, Versiertheit im Nachunternehmermanagement sowie souveräne Führungskompetenz werden vorausgesetzt.
S&V Bau GmbH ist ein Tiefbau- und Spezialtiefbauunternehmen der Lenhart-Gruppe im Rhein-Main-Gebiet. Gesucht wird ein Senior Bauleiter Tiefbau & Spezialtiefbau (m/w/d) zur ganzheitlichen Leitung von Baustellen, Kalkulation, Nachtragsmanagement und Führung von Fachkräften. Langjährige Erfahrung im Tiefbau oder Spezialtiefbau, fundierte Kenntnisse in Bauablaufplanung und technischer Umsetzung, Versiertheit im Nachunternehmermanagement sowie souveräne Führungskompetenz werden vorausgesetzt.
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Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung
Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung
ALH Gruppe
Oberursel bei Frankfurt am Main, Stuttgart
ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Personalentwicklung, um Schülerpraktika zu betreuen, bei Recruiting-Events mitzuwirken und eigenständig Projekte zu bearbeiten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Personalfokus, Freude am Kontakt mit Menschen sowie sichere MS-Office- und Social-Media-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Personalentwicklung, um Schülerpraktika zu betreuen, bei Recruiting-Events mitzuwirken und eigenständig Projekte zu bearbeiten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Personalfokus, Freude am Kontakt mit Menschen sowie sichere MS-Office- und Social-Media-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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