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                            • Leitung Personal
                            • MFA
                            • Praktikum
                            • Fahrer
                            • Sachbearbeiter
                            • Buchhaltung
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Gastronomie
                            • Personalberatung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Teamleitung Personalentwicklung
                            • Teamleitung Personal
                            • Teamleitung Recruiting
                            • Teamleitung Wissensmanagement
                            • Leitung Recruiting
                            • Quereinsteiger

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                            Neuer als 7 Tage
                            21

                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            19













                            12 Treffer für personalmanagement Jobs in Trier im Umkreis von 30 km

                            HR Recruiter / Personalreferent (m/w/d)

                            alwitra GmbH
                            Trier
                            45000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine Persönlichkeit mit Eigeninitiative, die unseren Recruiting-Prozess ganzheitlich steuert und unsere HR-Strukturen aktiv weiterentwickelt – in der Position als HR Recruiter / Personalreferent (m/w/d) * Gesundheitsmanagement
                            Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine Persönlichkeit mit Eigeninitiative, die unseren Recruiting-Prozess ganzheitlich steuert und unsere HR-Strukturen aktiv weiterentwickelt – in der Position als HR Recruiter / Personalreferent (m/w/d) * Gesundheitsmanagement
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                            Mitarbeiter/in Personalbereich (m/w/d)

                            Innopha Handels-GmbH
                            Wadern
                            29000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mit modernen Produktions- und Lagerflächen an zwei Standorten sowie einem zertifizierten Qualitätsmanagementsystem setzen wir auf kontinuierliche Verbesserung und nachhaltige Unternehmensentwicklung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter für den Personalbereich (m/w/d), die oder der unser Team mit Kompetenz und Leidenschaft unterstützt. * Du unterstützt und betreust den gesamten Personalprozess, wobei Du als Ansprechpartner für in allen personalrelevanten Themen fungierst * Dir obliegt die Verantwortung für das Bewerbermanagement, während Du Vorstellungsgespräche begleitest und somit den Rekrutierungsprozess aktiv mitgestaltest * Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Personalbereich mit, um Dic
                            Mit modernen Produktions- und Lagerflächen an zwei Standorten sowie einem zertifizierten Qualitätsmanagementsystem setzen wir auf kontinuierliche Verbesserung und nachhaltige Unternehmensentwicklung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter für den Personalbereich (m/w/d), die oder der unser Team mit Kompetenz und Leidenschaft unterstützt. * Du unterstützt und betreust den gesamten Personalprozess, wobei Du als Ansprechpartner für in allen personalrelevanten Themen fungierst * Dir obliegt die Verantwortung für das Bewerbermanagement, während Du Vorstellungsgespräche begleitest und somit den Rekrutierungsprozess aktiv mitgestaltest * Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Personalbereich mit, um Dic
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                            Sachbearbeiter Kundenservice (m/w/d)

                            IT-HAUS GmbH
                            Föhren, Föhren, Andernach
                            31000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Kundenservice, Reklamationsmanagement oder in der Auftragsabwicklung * Benefits: mit einer Vielzahl von Benefits wie z.B. Firmenfitness, Job-Rad, Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersvorsorge sowie Leasingoptionen von PC, Laptop und/oder Smartphone für Dich und Deine Familie
                            Kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Kundenservice, Reklamationsmanagement oder in der Auftragsabwicklung * Benefits: mit einer Vielzahl von Benefits wie z.B. Firmenfitness, Job-Rad, Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersvorsorge sowie Leasingoptionen von PC, Laptop und/oder Smartphone für Dich und Deine Familie
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                            Schnelle Bewerbung
                            Personalmanagement: Sie führen, motivieren und entwickeln Ihr Team und verantworten die Personaleinsatzplanung, Zeiterfassung sowie die erfolgreiche Einarbeitung neuer Mitarbeiter * Waren- & Qualitätsmanagement: Sie gewährleisten die Warenverfügbarkeit durch Bestellung, Disposition und Warenannahme sowie die Einhaltung aller Hygiene-, Qualitäts- und HACCP-Vorgaben
                            Personalmanagement: Sie führen, motivieren und entwickeln Ihr Team und verantworten die Personaleinsatzplanung, Zeiterfassung sowie die erfolgreiche Einarbeitung neuer Mitarbeiter * Waren- & Qualitätsmanagement: Sie gewährleisten die Warenverfügbarkeit durch Bestellung, Disposition und Warenannahme sowie die Einhaltung aller Hygiene-, Qualitäts- und HACCP-Vorgaben
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                            Schnelle Bewerbung
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Personalführung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählen die Personaleinsatzplanung und das Führen und Schulen Ihrer Mitarbeiter * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
                            Personalführung: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählen die Personaleinsatzplanung und das Führen und Schulen Ihrer Mitarbeiter * Führungsverantwortung: Sie greifen vorzugsweise auf erste Erfahrungen in der Personalführung zurück
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                            NEU

                            Personalsachbearbeiter (m/w/d)

                            Geis Gruppe
                            Bitburg, Wittlich
                            Teilweise Home-Office
                            40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Als Ansprechpartner unterstützen Sie und bei personalrelevanten Themen * Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
                            Als Ansprechpartner unterstützen Sie und bei personalrelevanten Themen * Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Personalwesen
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                            Ausbildung zum Industrie-kaufmann (m/w/d) Ausbildungsstart 01.08.2027

                            Schloss Wachenheim AG
                            Trier
                            Du erlernst die kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Fähigkeiten und Prozesse im Personal, Marketing, Qualitätsmanagement, Vertrieb Inland und Export, Controlling, Einkauf sowie in der Logistik, Arbeitsvorbereitung, IT und Buchhaltung
                            Du erlernst die kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Fähigkeiten und Prozesse im Personal, Marketing, Qualitätsmanagement, Vertrieb Inland und Export, Controlling, Einkauf sowie in der Logistik, Arbeitsvorbereitung, IT und Buchhaltung
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                            thyssenkrupp Automotive Body Solutions GmbH * Wadern-Lockweiler,Leingarten * Praktikum * Vollzeit - Wer wir sind - thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit mehr als 93.000 Beschäftigten. In 48 Ländern erwirtschaftete - das Unternehmen im Geschäftsjahr 2024/2025 einen Umsatz von rund 33 Mrd. €. Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. Mit umfassendem Technologie-Know-how, ausgeprägter Ingenieurskompetenz und hoher Innovationskraft entwickelt der Konzern Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, insbesondere in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. thyssenkrupp Automotive Body Solutions ist ein Geschäftsbereich des Automotive Technology Segments der thyssenkrupp AG.
                            thyssenkrupp Automotive Body Solutions GmbH * Wadern-Lockweiler,Leingarten * Praktikum * Vollzeit - Wer wir sind - thyssenkrupp ist ein international aufgestellter Industrie- und Technologiekonzern mit mehr als 93.000 Beschäftigten. In 48 Ländern erwirtschaftete - das Unternehmen im Geschäftsjahr 2024/2025 einen Umsatz von rund 33 Mrd. €. Automotive Technology, Decarbon Technologies, Materials Services, Steel Europe und Marine Systems. Mit umfassendem Technologie-Know-how, ausgeprägter Ingenieurskompetenz und hoher Innovationskraft entwickelt der Konzern Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft, insbesondere in den Bereichen Klimaschutz und Energiewende, digitaler Transformation in der Industrie sowie Mobilität der Zukunft. thyssenkrupp Automotive Body Solutions ist ein Geschäftsbereich des Automotive Technology Segments der thyssenkrupp AG.
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                            HR Manager (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Wadern
                            60000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Steuerung und Koordination aller standortübergreifenden Aufgaben im Bereich People Operations, Travel- und Fleetmanagement * Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenarbeit mit angrenzenden HR-Teilbereichen und dem People Management zur Erreichung der Unternehmensziele * Planbarkeit durch einen auf 1 Jahr befristeten Arbeitsvertrag bei einem führenden Personaldienstleister
                            Steuerung und Koordination aller standortübergreifenden Aufgaben im Bereich People Operations, Travel- und Fleetmanagement * Enge Zusammenarbeit und Schnittstellenarbeit mit angrenzenden HR-Teilbereichen und dem People Management zur Erreichung der Unternehmensziele * Planbarkeit durch einen auf 1 Jahr befristeten Arbeitsvertrag bei einem führenden Personaldienstleister
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                            Leitung HR (m/w/d)

                            Gracher Kredit- und Kautionsmakler GmbH & Co.KG
                            Trier
                            Teilweise Home-Office
                            59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Sie treiben Personalentwicklung und Talentmanagement voran mit dem Ziel, Mitarbeitende langfristig zu fördern und zu binden. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. * Sie entwickeln die Personalstrategie gemeinsam mit der weiter und übernehmen hierbei sukzessive mehr Verantwortung. * Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die gesamte Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Sie bringen eine mindestens 10-jährige, fundierte Berufserfahrung im HR-Management in leitender Funktion mit. * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
                            Sie treiben Personalentwicklung und Talentmanagement voran mit dem Ziel, Mitarbeitende langfristig zu fördern und zu binden. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. * Sie entwickeln die Personalstrategie gemeinsam mit der weiter und übernehmen hierbei sukzessive mehr Verantwortung. * Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die gesamte Geschäftsführung und Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Sie bringen eine mindestens 10-jährige, fundierte Berufserfahrung im HR-Management in leitender Funktion mit. * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
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                            Schnelle Bewerbung
                            Personalführung & Anleitung • Arbeitssicherheit: Unterweisung des Personals in Sicherheitsvorschriften und Kontrolle der Einhaltung vor Ort ggf. mit unserem • Schnittstellenmanagement: Erster Ansprechpartner für , , und andere Gewerke
                            Personalführung & Anleitung • Arbeitssicherheit: Unterweisung des Personals in Sicherheitsvorschriften und Kontrolle der Einhaltung vor Ort ggf. mit unserem • Schnittstellenmanagement: Erster Ansprechpartner für , , und andere Gewerke
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                            64 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Unternehmensgruppenweite Bearbeitung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich Anlage und Pflege von Personalakten sowie Erstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten, digitalen Personalakten sowie der Zeiterfassung im HR-System * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste praktische Erfahrung in der Personaladministration oder in vergleichbaren Aufgabenbereichen
                            Unternehmensgruppenweite Bearbeitung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt, einschließlich Anlage und Pflege von Personalakten sowie Erstellung von Arbeitsverträgen, Kündigungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten, digitalen Personalakten sowie der Zeiterfassung im HR-System * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste praktische Erfahrung in der Personaladministration oder in vergleichbaren Aufgabenbereichen
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
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                            Human Resources: Du beteiligst Dich an Themen wie der Personalbeschaffung, Personalentwicklung und organisatorischen Maßnahmen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
                            Human Resources: Du beteiligst Dich an Themen wie der Personalbeschaffung, Personalentwicklung und organisatorischen Maßnahmen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
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                            Administrative Assistenz (m/w/d) | Qualität & Prozesse

                            Geis Cargo International Luxemburg GmbH
                            Colmar-Berg
                            30000 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Für unseren Standort in Colmar-Berg (Luxemburg) suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Administrative Assistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Qualitäts- und Prozessmanagement in Teilzeit. Neben Qualitätsmanagement, Lean und KVP gehören auch administrative Aufgaben und die Unterstützung im Tagesgeschäft zu deinem Aufgabengebiet. * Du unterstützt die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements und sorgst mit dafür, dass Standards nicht nur auf dem Papier stehen, sondern im Alltag funktionieren. * Du unterstützt bei personaladministrativen Aufgaben und übernimmst im Vertretungsfall wichtige Aufgaben im Personalwesen. * Idealerweise erste Erfahrung im Qualitäts-, Prozess- oder Lean Management.
                            Für unseren Standort in Colmar-Berg (Luxemburg) suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Administrative Assistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Qualitäts- und Prozessmanagement in Teilzeit. Neben Qualitätsmanagement, Lean und KVP gehören auch administrative Aufgaben und die Unterstützung im Tagesgeschäft zu deinem Aufgabengebiet. * Du unterstützt die Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements und sorgst mit dafür, dass Standards nicht nur auf dem Papier stehen, sondern im Alltag funktionieren. * Du unterstützt bei personaladministrativen Aufgaben und übernimmst im Vertretungsfall wichtige Aufgaben im Personalwesen. * Idealerweise erste Erfahrung im Qualitäts-, Prozess- oder Lean Management.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung des Bewerbungsmanagements * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt im Personalbereich * Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Ausbildungsmanagement ist wünschenswert
                            Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung des Bewerbungsmanagements * Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt im Personalbereich * Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Ausbildungsmanagement ist wünschenswert
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                            Schnelle Bewerbung
                            • Verantwortung für verschiedene Bereiche des Personalwesens, einschließlich Recht, Vergütung und Sozialleistungen, Leistungsmanagement, Talentmanagement, Personalbeschaffung, und -entwicklung • Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe im HR-Management, die Sie selbst mitgestalten können • Kontinuierliche Analyse und Überwachung des Personalbestands im Abgleich mit dem Budgetrahmen und der Unternehmensentwicklung (insbesondere Umsatztrends) • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation • Umfassendes praktisches Wissen im HR-Bereich (mind. 5 Jahre im Personalbereich) • Kommunikationsfähigkeit in einem multikulturellen Umfeld in deutscher und englischer Spr
                            • Verantwortung für verschiedene Bereiche des Personalwesens, einschließlich Recht, Vergütung und Sozialleistungen, Leistungsmanagement, Talentmanagement, Personalbeschaffung, und -entwicklung • Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe im HR-Management, die Sie selbst mitgestalten können • Kontinuierliche Analyse und Überwachung des Personalbestands im Abgleich mit dem Budgetrahmen und der Unternehmensentwicklung (insbesondere Umsatztrends) • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation • Umfassendes praktisches Wissen im HR-Bereich (mind. 5 Jahre im Personalbereich) • Kommunikationsfähigkeit in einem multikulturellen Umfeld in deutscher und englischer Spr
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                            Lohnsachbearbeiter/in (m/w/d)

                            BWV RHEMO Steuerberatung GmbH
                            54516 Wittlich
                            Teilweise Home-Office
                            30000 - 39000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Erfassung und Pflege der Personalstammdaten, Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung incl. aller damit verbundenen Tätigkeiten, Kontrolle der erstellten Abrechnungen. Insbesondere Bewerber/innen aus den Bereichen Lohnbuchhaltung, Steuerberatung, Personalwesen oder Finanzbuchhaltung sind bei uns willkommen.
                            Erfassung und Pflege der Personalstammdaten, Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung incl. aller damit verbundenen Tätigkeiten, Kontrolle der erstellten Abrechnungen. Insbesondere Bewerber/innen aus den Bereichen Lohnbuchhaltung, Steuerberatung, Personalwesen oder Finanzbuchhaltung sind bei uns willkommen.
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                            Wir bilden aus Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d)

                            Creatio Management- und Beratungsges. mbH
                            Wittlich
                            35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Creatio Management- und Beratungsges. * Personalführung, -planung und -entwicklung sowie Dienstplangestaltung * Ziel- und teamorientiert Personal führen. * vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten
                            Creatio Management- und Beratungsges. * Personalführung, -planung und -entwicklung sowie Dienstplangestaltung * Ziel- und teamorientiert Personal führen. * vielfältige Personalentwicklungs- bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten
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                            Ständig stellvertretende Standortleitung (w/m/d) in Gillenfeld | VZ

                            KiTa gGmbH Trier Kath. Kindertageseinrichtung Emmaus
                            Gillenfeld
                            36000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personalführung: Durchführung von Dienstbesprechungen, Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen, Anleitung von Praktikanten*innen, Dienstplangestaltung und Vertretungspläne - Betriebliches Gesundheits-management
                            Personalführung: Durchführung von Dienstbesprechungen, Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen, Anleitung von Praktikanten*innen, Dienstplangestaltung und Vertretungspläne - Betriebliches Gesundheits-management
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                            Projektleiter / Berater Hotelentwicklung, Bauphase und Hotelbetrieb

                            Oak Garden (CNDE) Holdings GmbH
                            Hoppstädten-Weiersbach
                            41000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Verständnis für mittelständische Strukturen und regionale ProjekteErgänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Machbarkeitsanalyse, Qualitätsmanagement, Terminplanung, -überwachung, Controlling, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Kosten- und Leistungsrechnung, Methodenentwicklung, Finanzierung, Dienstleistungseinkauf, Personalwesen, Berichtswesen, Information, Betriebsmitteleinsatz planen, Mittelbewirtschaftung, Projektmanagement, Einkauf, Beschaffung, Marketing, Agiles Projektmanagement, SWOT-Analyse, Präsentation, Aufsicht, Leitung, Projektmanagement- und Entwicklungsmethode Scrum, Investitionsplanung - Mitwirkung bei der Entwicklung eines realistischen Betreiber-, Personal- und Organisationsmodells - Be
                            Verständnis für mittelständische Strukturen und regionale ProjekteErgänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Buchführung, Buchhaltung, Machbarkeitsanalyse, Qualitätsmanagement, Terminplanung, -überwachung, Controlling, Kalkulation, Kundenberatung, -betreuung, Kosten- und Leistungsrechnung, Methodenentwicklung, Finanzierung, Dienstleistungseinkauf, Personalwesen, Berichtswesen, Information, Betriebsmitteleinsatz planen, Mittelbewirtschaftung, Projektmanagement, Einkauf, Beschaffung, Marketing, Agiles Projektmanagement, SWOT-Analyse, Präsentation, Aufsicht, Leitung, Projektmanagement- und Entwicklungsmethode Scrum, Investitionsplanung - Mitwirkung bei der Entwicklung eines realistischen Betreiber-, Personal- und Organisationsmodells - Be
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit Therapon24 und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du hast großes Interesse an Personalthemen, Organisation und arbeitest gerne im Büro * Schon während des Studiums möchtest Du Verantwortung übernehmen und aktiv im Personalwesen mitarbeiten
                            Starte Deine Zukunft im Bereich Personalmanagement gemeinsam mit Therapon24 und der IU Internationalen Hochschule (IU). * Du hast großes Interesse an Personalthemen, Organisation und arbeitest gerne im Büro * Schon während des Studiums möchtest Du Verantwortung übernehmen und aktiv im Personalwesen mitarbeiten
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalmanagement Jobs in Trier?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 12 offene Stellenanzeigen für personalmanagement Jobs in Trier.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Trier einen personalmanagement Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Trier einen personalmanagement Job suchen: Föhren, Bitburg, Wittlich.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalmanagement Jobs in Trier suchen?
                            Wer nach personalmanagement Jobs in Trier sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, MFA, Praktikum.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalmanagement Jobs in Trier??
                            Für einen personalmanagement Job in Trier sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Entwicklung, Beratung, Verantwortung, Management, Personalbeschaffung, Ergebnisorientiert, Teamleitung, Gehaltsbuchhaltung, Führung, Klar, Patientenbetreuung, In sicherer Weise, Optimierung, Planung, Englisch, Handel, Schulung, Finanzwesen.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalmanagement Jobs in Trier?
                            Für personalmanagement Jobs in Trier gibt es aktuell 10 offene Teilzeitstellen.