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26 Treffer für Personalmanagement Jobs in Wetzlar im Umkreis von 30 km
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Mehrjährige Berufserfahrung im globalen HR-Management oder HR-Prozess- und Systemumfeld
Mehrjährige Berufserfahrung im globalen HR-Management oder HR-Prozess- und Systemumfeld
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Du hast Erfahrung im Management der gesamten Bandbreite von P&O-Prozessen und der Dokumentation in Deutschland.
Du hast Erfahrung im Management der gesamten Bandbreite von P&O-Prozessen und der Dokumentation in Deutschland.
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Kompetente Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Durchführung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tarifvertraglicher und arbeitsvertraglicher Bestimmungen * Durchführung der administrativen und operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt * Durchführung von Personal-Recruiting * Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von personalrelevanten Strukturen / Prozessen * Studium mit Schwerpunkt Personal oder Ausbildung und Weiterqualifizierung * Berufserfahrung im Personalwesen in einem produzierenden Unternehmen der M&E Industrie von Vorteil * Erfahrungen im Personal Recruiting * Gesundheitsmanagement (Firmenläufe, Bike-Leasi
Kompetente Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten * Durchführung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tarifvertraglicher und arbeitsvertraglicher Bestimmungen * Durchführung der administrativen und operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt * Durchführung von Personal-Recruiting * Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von personalrelevanten Strukturen / Prozessen * Studium mit Schwerpunkt Personal oder Ausbildung und Weiterqualifizierung * Berufserfahrung im Personalwesen in einem produzierenden Unternehmen der M&E Industrie von Vorteil * Erfahrungen im Personal Recruiting * Gesundheitsmanagement (Firmenläufe, Bike-Leasi
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Schnelle Bewerbung
Idealerweise haben Sie bereits mit einem Personalmanagementsystem wie SAP oder Workday gearbeitet. * In Ihrer Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der ganzheitlichen Personalarbeit für unser Werk in Runkel. Dabei sind Sie Teil des lokalen Werksmanagements und werden von einem kleinen HR-Team am Standort unterstützt. * Sie beraten und in allen personalrelevanten Fragestellungen und begleiten diese entlang des gesamten Employee Lifecycle, von der Rekrutierung bis zum Austritt. * Sie analysieren relevante HR-Kennzahlen und leiten daraus gezielte Maßnahmen ab, einschließlich der jährlichen Personal- und Schulungsplanung. * Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
Idealerweise haben Sie bereits mit einem Personalmanagementsystem wie SAP oder Workday gearbeitet. * In Ihrer Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der ganzheitlichen Personalarbeit für unser Werk in Runkel. Dabei sind Sie Teil des lokalen Werksmanagements und werden von einem kleinen HR-Team am Standort unterstützt. * Sie beraten und in allen personalrelevanten Fragestellungen und begleiten diese entlang des gesamten Employee Lifecycle, von der Rekrutierung bis zum Austritt. * Sie analysieren relevante HR-Kennzahlen und leiten daraus gezielte Maßnahmen ab, einschließlich der jährlichen Personal- und Schulungsplanung. * Ihr wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
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Kanalauswahl und -management: Selbstständige Erstellung, Schaltung und Verwaltung von Stellenanzeigen auf relevanten Jobportalen und Social-Media-Kanälen in Abstimmung mit dem Employer Branding und externen Partnern. * Bewerbermanagement: Durchführung der Vorauswahl und des Erstkontakts sowie effiziente Koordination von Bewerbertagen und Interviews. * Datenpflege und -management: Sorgfältige Pflege und Aktualisierung aller Bewerberdaten im Bewerbermanagementsystem. * Studium: Du bist aktuell in einem betriebswirtschaftlichen, sozialwissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang immatrikuliert, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal / HR, z. B. Betriebswirtschaftslehre (BWL), Business Administration, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie oder vergleichbar
Kanalauswahl und -management: Selbstständige Erstellung, Schaltung und Verwaltung von Stellenanzeigen auf relevanten Jobportalen und Social-Media-Kanälen in Abstimmung mit dem Employer Branding und externen Partnern. * Bewerbermanagement: Durchführung der Vorauswahl und des Erstkontakts sowie effiziente Koordination von Bewerbertagen und Interviews. * Datenpflege und -management: Sorgfältige Pflege und Aktualisierung aller Bewerberdaten im Bewerbermanagementsystem. * Studium: Du bist aktuell in einem betriebswirtschaftlichen, sozialwissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang immatrikuliert, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal / HR, z. B. Betriebswirtschaftslehre (BWL), Business Administration, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie oder vergleichbar
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Teamlead Optics Production – Polishing & Grinding (all genders)
Teamlead Optics Production – Polishing & Grinding (all genders)
Leica Camera AG
Wetzlar
Teilweise Home-Office
Initiierung und Nachverfolgung von zielgerichteten Maßnahmen bei Zielabweichungen im Rahmen des Shopfloor Managements * Methodenkenntnis aus dem Bereich Lean-Management setzen wir Voraus * Führungserfahrung bzw. führungsstarke Persönlichkeit und Spaß an der Personalführung
Initiierung und Nachverfolgung von zielgerichteten Maßnahmen bei Zielabweichungen im Rahmen des Shopfloor Managements * Methodenkenntnis aus dem Bereich Lean-Management setzen wir Voraus * Führungserfahrung bzw. führungsstarke Persönlichkeit und Spaß an der Personalführung
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Unterstützung des Personalmanagements bei abrechnungsrelevanten Projekten und Weiterentwicklung der P&I LOGA-Anwendungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Personalwesen * Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz
Unterstützung des Personalmanagements bei abrechnungsrelevanten Projekten und Weiterentwicklung der P&I LOGA-Anwendungen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Personalwesen * Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz
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Anschreiben nicht erforderlich
Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilung
Personalführung mit Personalgewinnung, -auswahl und- beurteilung
Fundierte Kenntnisse in E-Commerce-Logistik, Personalsteuerung und KPI-Management * Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zu Lean Management und Prozessoptimierung * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft / BWL, Supply Chain Management oder vergleichbar
Fundierte Kenntnisse in E-Commerce-Logistik, Personalsteuerung und KPI-Management * Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zu Lean Management und Prozessoptimierung * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft / BWL, Supply Chain Management oder vergleichbar
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Einrichtungsleitung (m/w/d)
Einrichtungsleitung (m/w/d)
AWO Seniorendienste Südhessen gGmbH AWO Seniorenwohnpark im Degerfeld
Butzbach
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- /Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbarer Zusatzqualifikation * Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung * Eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe
Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- /Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbarer Zusatzqualifikation * Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung * Eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe
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Trainee kaufmännische Leitung/ Klinikmanagement (m/w/d)
Trainee kaufmännische Leitung/ Klinikmanagement (m/w/d)
MEDIAN Unternehmensgruppe B.V. & Co. KG
Bad Salzuflen, Bad Nauheim, Grünheide (Mark), Wiesbaden, Berlin, Bad Salzuflen, Bad Camberg
Für unseren bundesweiten Management-Nachwuchs suchen wir Dich ab dem 01.04.2026 als motivierten Trainee (m/w/d) im Bereich Klinikmanagement / kaufmännische Leitung, um Dich gezielt auf eine verantwortungsvolle Führungsrolle im Gesundheitswesen vorzubereiten. * Intensive Einarbeitung im Klinikmanagement: Du lernst die Abläufe in unseren Kliniken und der Unternehmenszentrale kennen – von Controlling über HR bis zum Qualitätsmanagement. * Einmonatiger Auslandsaufenthalt: Sammle internationale Erfahrungen im Gesundheitsmanagement. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Public Health, BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zum Gesundheitswesen * Begeisterung für das Klinikmanagement und Interesse an strategischer Unte
Für unseren bundesweiten Management-Nachwuchs suchen wir Dich ab dem 01.04.2026 als motivierten Trainee (m/w/d) im Bereich Klinikmanagement / kaufmännische Leitung, um Dich gezielt auf eine verantwortungsvolle Führungsrolle im Gesundheitswesen vorzubereiten. * Intensive Einarbeitung im Klinikmanagement: Du lernst die Abläufe in unseren Kliniken und der Unternehmenszentrale kennen – von Controlling über HR bis zum Qualitätsmanagement. * Einmonatiger Auslandsaufenthalt: Sammle internationale Erfahrungen im Gesundheitsmanagement. * Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Public Health, BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang mit Bezug zum Gesundheitswesen * Begeisterung für das Klinikmanagement und Interesse an strategischer Unte
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Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Verantwortung für die Zeitwirtschaft und Ansprechpartner für bei personalrelevanten Fragen * Mitwirkung an HR-Projekten zur Weiterentwicklung des Personalbereichs * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) * Erste Erfahrung in Personalprozessen und idealerweise Kenntnisse in SAP HR
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. * Verantwortung für die Zeitwirtschaft und Ansprechpartner für bei personalrelevanten Fragen * Mitwirkung an HR-Projekten zur Weiterentwicklung des Personalbereichs * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) * Erste Erfahrung in Personalprozessen und idealerweise Kenntnisse in SAP HR
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Verantwortung für Personalführung und -entwicklung * Berufserfahrung in Personalverantwortung und Führung von Teams
Verantwortung für Personalführung und -entwicklung * Berufserfahrung in Personalverantwortung und Führung von Teams
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Schnelle Bewerbung
Personalführung und -entwicklung: Leitung und Förderung des Hauswirtschaftsteams * Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
Personalführung und -entwicklung: Leitung und Förderung des Hauswirtschaftsteams * Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards
){kind=logo}
Du erhältst Einblicke in unterschiedliche Abteilungen wie Office-Management, Personal, Buchhaltung, Finanzen und Marketing. Bei uns startest du in einem modernen, wachsenden Unternehmen, lernst die vielfältigen Aufgaben unseres Büromanagements kennen und wirst von erfahrenen Kollegen begleitet.
Du erhältst Einblicke in unterschiedliche Abteilungen wie Office-Management, Personal, Buchhaltung, Finanzen und Marketing. Bei uns startest du in einem modernen, wachsenden Unternehmen, lernst die vielfältigen Aufgaben unseres Büromanagements kennen und wirst von erfahrenen Kollegen begleitet.
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Mitwirkung bei der Personaladministration * Faire Vergütung sowie spannende Einblicke in die Bereiche HR, Finance und Office-Management.
Mitwirkung bei der Personaladministration * Faire Vergütung sowie spannende Einblicke in die Bereiche HR, Finance und Office-Management.
){kind=logo}
Sie lernen die buchhalterischen Abläufe kennen und werden mit den Aufgaben des Personalwesens vertraut gemacht
Sie lernen die buchhalterischen Abläufe kennen und werden mit den Aufgaben des Personalwesens vertraut gemacht
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Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d) Branche Telekommunikation / Distribution
Bürokauffrau / Bürokaufmann (m/w/d) Branche Telekommunikation / Distribution
CPS Communication Partner Sales GmbH
Wetzlar
•Unterstützung der Buchhaltung und des Personalwesens •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau/-mann, Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation
•Unterstützung der Buchhaltung und des Personalwesens •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau/-mann, Kaufmann/-frau (m/w/d) für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation
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AUSZUBILDENDE/N ZUR/ZUM KAUFFRAU/-MANN FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D)
AUSZUBILDENDE/N ZUR/ZUM KAUFFRAU/-MANN FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D)
Hernee Hartanodic GmbH
Greifenstein-Beilstein
Schnelle Bewerbung
Im Rahmen Ihrer Ausbildung zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) lernen Sie ein breites Spektrum kaufmännischer Aufgaben kennen und erhalten unter anderem Einblicke in die Abteilungen Finanzen/Rechnungswesen, Auftragswesen und Personal. * Personalmanagement
Im Rahmen Ihrer Ausbildung zum Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) lernen Sie ein breites Spektrum kaufmännischer Aufgaben kennen und erhalten unter anderem Einblicke in die Abteilungen Finanzen/Rechnungswesen, Auftragswesen und Personal. * Personalmanagement
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Sie haben Freude an moderner Personalarbeit? Sie stellen eine zuverlässige, serviceorientierte Personalarbeit für alle Geschäftsbereiche sicher. Gemeinsam mit der Bereichsleitung gestalten Sie Prozesse weiter und entwickeln Strukturen sowie die Nutzung unserer Personalsoftware P&I Loga3 kontinuierlich fort. Sie bringen Ideen ein, um die Personalarbeit zukunftsorientiert und effizient zu gestalten. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der leitenden Personalsachbearbeitung oder Personalsteuerung Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz Gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise auch in AVR und MAVO Freude daran,
Sie haben Freude an moderner Personalarbeit? Sie stellen eine zuverlässige, serviceorientierte Personalarbeit für alle Geschäftsbereiche sicher. Gemeinsam mit der Bereichsleitung gestalten Sie Prozesse weiter und entwickeln Strukturen sowie die Nutzung unserer Personalsoftware P&I Loga3 kontinuierlich fort. Sie bringen Ideen ein, um die Personalarbeit zukunftsorientiert und effizient zu gestalten. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Personalwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der leitenden Personalsachbearbeitung oder Personalsteuerung Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz Gute Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht, idealerweise auch in AVR und MAVO Freude daran,
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erste Erfahrungen in Personalführung wünschenswert
erste Erfahrungen in Personalführung wünschenswert
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Abschlussarbeit im Bereich Marketing / Externe Kommunikation (m/w/d)
Abschlussarbeit im Bereich Marketing / Externe Kommunikation (m/w/d)
HEYLIGENSTAEDT Werkzeugmaschinen GmbH
Gießen
Du bist im fortgeschrittenen Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalmanagement/HR) * Praxisnähe: Ergänze dein Studium mit echten Business-Erfahrungen und lerne Projektmanagement.
Du bist im fortgeschrittenen Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Marketing, Personalmanagement/HR) * Praxisnähe: Ergänze dein Studium mit echten Business-Erfahrungen und lerne Projektmanagement.
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Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
Linde + Wiemann SE & Co. KG
Dillenburg
Teilweise Home-Office
Erstellung von Personalstatistiken für das monatliche Reporting
Erstellung von Personalstatistiken für das monatliche Reporting
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Personalführung, Koordination- und Planung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte und der Auslastung der Produktion - Verantwortung für die kontinuierliche Anwendung und Weiterentwicklung der in seinen Zuständigkeitsbereich fallenden Pflichten/Aufgaben/Prozesse der jeweils aktuellen und relevanten Managementsysteme Affinität für Prozessoptimierungen im Rahmen von Lean Production und Lean Management
Personalführung, Koordination- und Planung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte und der Auslastung der Produktion - Verantwortung für die kontinuierliche Anwendung und Weiterentwicklung der in seinen Zuständigkeitsbereich fallenden Pflichten/Aufgaben/Prozesse der jeweils aktuellen und relevanten Managementsysteme Affinität für Prozessoptimierungen im Rahmen von Lean Production und Lean Management
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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Weilburg
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Weilburg
Seniorenzentrum Gleiberger Land GmbH
Weilburg
Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Personalführung, Dienstplanung und Weiterentwicklung des Teams
Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Personalführung, Dienstplanung und Weiterentwicklung des Teams
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- Personal
- Management
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