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                          • Personal
                          • Referent Personalentwicklung
                          • Personalwesen
                          • Personalentwickler
                          • Leiter/in Personal
                          • Human Resources Business Partner
                          • Mitarbeiter/in Personalentwicklung
                          • Recruiting Manager/in
                          • Personalreferent
                          • Personalentwicklung
                          • Mitarbeiter/in HR
                          • Mitarbeiter Personalabteilung
                          • Personaldisponent
                          • Human Resource Manager
                          • Junior Personaldisponent/in
                          • Leiter Personalabteilung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          2


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          14






                          5 Treffer für Personalmanagement Jobs in Flensburg im Umkreis von 30 km

                          Abteilungsleitung Personalwesen (m/w/d)

                          Technisches Betriebszentrum AöR
                          Flensburg
                          Teilweise Home-Office
                          Mitwirkung an Projekten wie Mitarbeiterbefragungen, Gesundheitsmanagement und Personalentwicklung * Erfahrungen im Umgang mit Personalmanagementsystemen, insbesondere Sage HR oder d.Personal, sind von Vorteil - Für unsere Abteilung Personalwesen mit derzeit vier Personalreferent*innen, einer Teamassistenz * Eigenverantwortliche Personalbetreuung eines zugeordneten Bereichs des TBZ * Verantwortung für das BEM-Verfahren (Betriebliches Eingliederungsmanagement) inklusive der Gesprächsführung mit allen Beteiligten * Mitwirkung bei der Auswahl und Einführung einer neuen Personalsoftware * Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichba
                          Mitwirkung an Projekten wie Mitarbeiterbefragungen, Gesundheitsmanagement und Personalentwicklung * Erfahrungen im Umgang mit Personalmanagementsystemen, insbesondere Sage HR oder d.Personal, sind von Vorteil - Für unsere Abteilung Personalwesen mit derzeit vier Personalreferent*innen, einer Teamassistenz * Eigenverantwortliche Personalbetreuung eines zugeordneten Bereichs des TBZ * Verantwortung für das BEM-Verfahren (Betriebliches Eingliederungsmanagement) inklusive der Gesprächsführung mit allen Beteiligten * Mitwirkung bei der Auswahl und Einführung einer neuen Personalsoftware * Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichba
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                          Duales Studium BWL an der DHSH in Kiel, Lübeck oder Flensburg

                          Duale Hochschule Schleswig-Holstein (DHSH)
                          Kiel, Lübeck, Flensburg
                          Schnelle Bewerbung
                          BWLer werden in jeder Branche gebraucht und können in vielen Abteilungen arbeiten: Von Marketing über Personalwesen bis zu Finance & Controlling ist alles dabei. * Du hast die Möglichkeit zur Schwerpunktsetzung durch Wahlpflichtmodule (u. a. Marketing, Personalwesen oder Finance)
                          BWLer werden in jeder Branche gebraucht und können in vielen Abteilungen arbeiten: Von Marketing über Personalwesen bis zu Finance & Controlling ist alles dabei. * Du hast die Möglichkeit zur Schwerpunktsetzung durch Wahlpflichtmodule (u. a. Marketing, Personalwesen oder Finance)
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                          NEU
                          Enge Zusammenarbeit mit dem Management der Fachbereiche bei Organisations- und Personalmaßnahmen – insbesondere in den Bereichen Performance, Change und Growth * Sie sind erste Ansprechperson für unsere und der Fachbereiche Marketing, Sales und Medical Science in allen personalrelevanten Themen – vom Onboarding über den gesamten Employee Lifecycle bis zum Offboarding inkl. der operativen Umsetzung * Mitwirkung an Personalplanungsprozessen inkl. Kostenplanung sowie Analyse, Aufbereitung und Vorstellung der Ergebnisse * Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Initiativen in einem mittelständischen, dynamisch wachsenden internationalen Umfeld, die moderne Personalprozesse mit wirtschaftlichem Denken verbinden * Erfahrung in der lösungsorientierten, operativen und strategischen Personalbetreuung, idealerweise in den oben genannten Fachbereichen, sowie sicheres Auftreten
                          Enge Zusammenarbeit mit dem Management der Fachbereiche bei Organisations- und Personalmaßnahmen – insbesondere in den Bereichen Performance, Change und Growth * Sie sind erste Ansprechperson für unsere und der Fachbereiche Marketing, Sales und Medical Science in allen personalrelevanten Themen – vom Onboarding über den gesamten Employee Lifecycle bis zum Offboarding inkl. der operativen Umsetzung * Mitwirkung an Personalplanungsprozessen inkl. Kostenplanung sowie Analyse, Aufbereitung und Vorstellung der Ergebnisse * Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Initiativen in einem mittelständischen, dynamisch wachsenden internationalen Umfeld, die moderne Personalprozesse mit wirtschaftlichem Denken verbinden * Erfahrung in der lösungsorientierten, operativen und strategischen Personalbetreuung, idealerweise in den oben genannten Fachbereichen, sowie sicheres Auftreten
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                          Filialdirektor / Filialleiter (m/w/d)

                          BBBank eG
                          Augsburg, Erfurt, Erlangen, Flensburg, Karlsruhe, Emmendingen, Potsdam, Rheinstetten
                          Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen) * Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
                          Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen) * Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
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                          Wir suchen Sie als Personalreferent (m/w/d) * Recruiting & Onboarding: Sie steuern den gesamten Bewerbungsprozess am Standort – von der Personalanforderung bis zum erfolgreichen Onboarding – und sorgen dafür, dass wir die passenden Talente im gewerblichen sowie kaufmännischen Bereich gewinnen. * Personalmarketing: Sie identifizieren die besten standortspezifischen Recruiting-Kanäle, entwickeln zielgerichtete Strategien und bauen unsere Personalmarketingmaßnahmen weiter aus. * HR-Projekte: Sie bringen sich aktiv in lokale und zentrale HR-Projekte ein, z. B. bei der Erstellung unseres Veranstaltungskalenders oder jährlichen Talentmanagementprozesses. * Personaladministration: Sie stellen eine effiziente und reibungslose HR-Administration sicher. * Berufserfahrung: Erfah
                          Wir suchen Sie als Personalreferent (m/w/d) * Recruiting & Onboarding: Sie steuern den gesamten Bewerbungsprozess am Standort – von der Personalanforderung bis zum erfolgreichen Onboarding – und sorgen dafür, dass wir die passenden Talente im gewerblichen sowie kaufmännischen Bereich gewinnen. * Personalmarketing: Sie identifizieren die besten standortspezifischen Recruiting-Kanäle, entwickeln zielgerichtete Strategien und bauen unsere Personalmarketingmaßnahmen weiter aus. * HR-Projekte: Sie bringen sich aktiv in lokale und zentrale HR-Projekte ein, z. B. bei der Erstellung unseres Veranstaltungskalenders oder jährlichen Talentmanagementprozesses. * Personaladministration: Sie stellen eine effiziente und reibungslose HR-Administration sicher. * Berufserfahrung: Erfah
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                          73 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Qualitative (Weiter-) Entwicklung der Kita und der Konzeption über ein umfassendes Qualitäts-, Personal- und Beschwerdemanagement - Raum für eigene Ideen, Anregungen und die Entwicklung von pädagogischen Standards im Rahmen eines konstanten Qualitätsmanagements nach dem Bundesrahmenhandbuch der BETA
                          Qualitative (Weiter-) Entwicklung der Kita und der Konzeption über ein umfassendes Qualitäts-, Personal- und Beschwerdemanagement - Raum für eigene Ideen, Anregungen und die Entwicklung von pädagogischen Standards im Rahmen eines konstanten Qualitätsmanagements nach dem Bundesrahmenhandbuch der BETA
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                          Qualitative (Weiter-) Entwicklung der Kita und der Konzeption über ein umfassendes Qualitäts-, Personal- und Beschwerdemanagement - Raum für eigene Ideen, Anregungen und die Entwicklung von pädagogischen Standards im Rahmen eines konstanten Qualitätsmanagements nach dem Bundesrahmenhandbuch der BETA
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? * Du hast großes Interesse an Personalthemen, Organisation und arbeitest gerne im Büro * Schon während des Studiums möchtest Du Verantwortung übernehmen und aktiv im Personalwesen mitarbeiten
                          Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? * Du hast großes Interesse an Personalthemen, Organisation und arbeitest gerne im Büro * Schon während des Studiums möchtest Du Verantwortung übernehmen und aktiv im Personalwesen mitarbeiten
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? * Du sammelst praktische Erfahrungen im Personalmanagement (z.B. Rekrutierung, Employer Branding) In unserer Hauptverwaltung arbeiten wir in einem großartigen Team, das vielseitige Fachbereiche wie zentrale Reservierung, Buchhaltung, Marketing, IT und Personal (HR) umfasst, um unsere Kliniken vor Ort zu unterstützen. * Du konzipierst Personalprojekte und setzt diese erfolgreich und eigenverantwortlich um * Du wirkst bei der bedarfsgerechten Personalentwicklung mit
                          Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? * Du sammelst praktische Erfahrungen im Personalmanagement (z.B. Rekrutierung, Employer Branding) In unserer Hauptverwaltung arbeiten wir in einem großartigen Team, das vielseitige Fachbereiche wie zentrale Reservierung, Buchhaltung, Marketing, IT und Personal (HR) umfasst, um unsere Kliniken vor Ort zu unterstützen. * Du konzipierst Personalprojekte und setzt diese erfolgreich und eigenverantwortlich um * Du wirkst bei der bedarfsgerechten Personalentwicklung mit
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? * Du übernimmst Managementaufgaben, z.B. für die Rekrutierung von Personal * Auch die Mitwirkung an Projekten der Digitalisierung und des Sozial- und Pflegemanagements gehören zu Deinen Aufgaben
                          Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten? * Du übernimmst Managementaufgaben, z.B. für die Rekrutierung von Personal * Auch die Mitwirkung an Projekten der Digitalisierung und des Sozial- und Pflegemanagements gehören zu Deinen Aufgaben
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                          HR Business Partner (m/w/d)

                          Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
                          Kiel
                          Teilweise Home-Office
                          Sie verstehen sich als HR-Allrounder und strategische/n Impulsgeber/in und bieten durch Ihre breitgefächerte Erfahrung eine starke Beratung in allen personal- und führungsrelevanten Fragestellungen. * Die Personalprozesse Ihres Betreuungsbereiches entwickeln Sie kontinuierlich weiter und schätzen dabei die Rolle als Brücke und Schnittstelle zwischen der Zentrale in Kiel und Ihrem Betreuungsbereich. * Das Talentmanagement und die Nachfolgeplanung haben Sie ebenso im Blick wie die Weiterentwicklung unserer Unternehmens- und Führungskultur. * Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren kaufmännischen Ausbildung mit einem Schwerpunkt in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Arbeitsrecht sind Sie auf die zukünftigen Aufgabe
                          Sie verstehen sich als HR-Allrounder und strategische/n Impulsgeber/in und bieten durch Ihre breitgefächerte Erfahrung eine starke Beratung in allen personal- und führungsrelevanten Fragestellungen. * Die Personalprozesse Ihres Betreuungsbereiches entwickeln Sie kontinuierlich weiter und schätzen dabei die Rolle als Brücke und Schnittstelle zwischen der Zentrale in Kiel und Ihrem Betreuungsbereich. * Das Talentmanagement und die Nachfolgeplanung haben Sie ebenso im Blick wie die Weiterentwicklung unserer Unternehmens- und Führungskultur. * Mit einem abgeschlossenen Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren kaufmännischen Ausbildung mit einem Schwerpunkt in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Arbeitsrecht sind Sie auf die zukünftigen Aufgabe
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                          People Partner / HR Business Partner (all genders)

                          Kaufland e-commerce
                          Köln, Darmstadt, Düsseldorf, Home-Office
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Personalmanager stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Du agierst als vertrauensvoller Sparringpartner auf Augenhöhe für deine Stakeholder und Teams und berätst die Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Du hast ein Hochschulstudium bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal o.ä. abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation * Du bist erfahren in der Zusammenarbeit mit sowie der Personalbetreuung inkl. arbeitsrechtlicher Themen, bevorzugt in einem dynamischen Start-Up Umfeld
                          Als Personalmanager stehen wir bei persönlichen und beruflichen Anliegen mit gutem Rat beiseite und behalten bei unserer Arbeit stets den Überblick über aktuelle Entwicklungen bei Kaufland e-commerce. * Du agierst als vertrauensvoller Sparringpartner auf Augenhöhe für deine Stakeholder und Teams und berätst die Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Du hast ein Hochschulstudium bevorzugt mit dem Schwerpunkt Personal o.ä. abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation * Du bist erfahren in der Zusammenarbeit mit sowie der Personalbetreuung inkl. arbeitsrechtlicher Themen, bevorzugt in einem dynamischen Start-Up Umfeld
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                          HR Business Partner (d/m/w)

                          ACO Ahlmann SE & Co. KG
                          Büdelsdorf
                          Teilweise Home-Office
                          abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Fachrichtungen * Gestaltungswille und Begeisterung für die Themen des Personalmanagements * Verantwortung für den Personalgewinnungsprozess des Betreuungsbereichs gemeinsam mit den jeweiligen * mehrjährige praktische Erfahrungen im Personalbereich * internationales Arbeiten und Zukunft gestalten im Wasser- und Umweltmanagement
                          abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Fachrichtungen * Gestaltungswille und Begeisterung für die Themen des Personalmanagements * Verantwortung für den Personalgewinnungsprozess des Betreuungsbereichs gemeinsam mit den jeweiligen * mehrjährige praktische Erfahrungen im Personalbereich * internationales Arbeiten und Zukunft gestalten im Wasser- und Umweltmanagement
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                          Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. * Strategische und operative Führung für den Bereich Personal mit fachlicher und disziplinarischer Personalverantwortung
                          Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. * Strategische und operative Führung für den Bereich Personal mit fachlicher und disziplinarischer Personalverantwortung
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                          Expert: in Personalbetreuung

                          Sparkasse Mittelholstein AG
                          Rendsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Für unser Team Personalmanagement suchen wir zur Verstärkung ab sofort in Vollzeit eine:n (m/w/d) * Sie bringen ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung im Personalmanagement mit und haben mehrjährige operative Erfahrung in unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements gesammelt. Personalmanagement Aber alles, was sie brauchen, soll gerne von uns kommen.“ Genauso liegen uns auch unsere Kolleginnen und Kollegen am Herzen: Unsere Personalarbeit ist modern, mitarbeiterorientiert und wertschätzend und hat sich in den letzten Jahren deutlich weiterentwickelt. * Sie sind erste Ansprechperson für unsere und und beraten die Fachbereiche in allen Personalangelegenheiten * Sie begleiten alle Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum (Re
                          Für unser Team Personalmanagement suchen wir zur Verstärkung ab sofort in Vollzeit eine:n (m/w/d) * Sie bringen ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung im Personalmanagement mit und haben mehrjährige operative Erfahrung in unterschiedlichen Bereichen des Personalmanagements gesammelt. Personalmanagement Aber alles, was sie brauchen, soll gerne von uns kommen.“ Genauso liegen uns auch unsere Kolleginnen und Kollegen am Herzen: Unsere Personalarbeit ist modern, mitarbeiterorientiert und wertschätzend und hat sich in den letzten Jahren deutlich weiterentwickelt. * Sie sind erste Ansprechperson für unsere und und beraten die Fachbereiche in allen Personalangelegenheiten * Sie begleiten alle Personalmaßnahmen vom Eintritt bis zum (Re
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                          Assistenz der Personalleitung (m/w/d)

                          Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
                          Kiel
                          Teilweise Home-Office
                          Sie unterstützen bei Projekten und Sonderthemen und bereiten personalrelevante Entscheidungsgrundlagen vor * Sie gehen vertraulich mit sensiblen Personal- und Organisationsdaten um und bearbeiten selbstständig administrative Aufgaben der Personalleitung * Sie unterstützen bei der Organisation interner Termine und Veranstaltungen im Personalbereich * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, Verwaltung, Organisation oder vergleichbare Qualifikationen. * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in Assistenzfunktionen, idealerweise im Personalbereich mit und überzeugen mit Organisationsstärke bei Terminsteuerung, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben. * Sie haben eine sehr gute schriftliche Ausdrucksweise für E-Mails, Protokolle und Vor
                          Sie unterstützen bei Projekten und Sonderthemen und bereiten personalrelevante Entscheidungsgrundlagen vor * Sie gehen vertraulich mit sensiblen Personal- und Organisationsdaten um und bearbeiten selbstständig administrative Aufgaben der Personalleitung * Sie unterstützen bei der Organisation interner Termine und Veranstaltungen im Personalbereich * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal, Verwaltung, Organisation oder vergleichbare Qualifikationen. * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in Assistenzfunktionen, idealerweise im Personalbereich mit und überzeugen mit Organisationsstärke bei Terminsteuerung, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben. * Sie haben eine sehr gute schriftliche Ausdrucksweise für E-Mails, Protokolle und Vor
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                          SECURITAS Personalmanagement GmbH * Vorbereitung von Berichten, Audits und Management-Reviews für die Geschäftsführung * Unterstützung des Standort- und Stationsmanagements bei operativen und strategischen Themen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management oder vergleichbarer Hintergrund * Berufserfahrung im Prozessmanagement und/oder Qualitätsmanagement, vorzugsweise in einem operativ geprägten Unternehmen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit digitalen Tools und Projektmanagement-Software oder Planungssystemen - Werde zur unverzichtbaren Unterstützung unseres Managements und trage maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.
                          SECURITAS Personalmanagement GmbH * Vorbereitung von Berichten, Audits und Management-Reviews für die Geschäftsführung * Unterstützung des Standort- und Stationsmanagements bei operativen und strategischen Themen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Management oder vergleichbarer Hintergrund * Berufserfahrung im Prozessmanagement und/oder Qualitätsmanagement, vorzugsweise in einem operativ geprägten Unternehmen * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit digitalen Tools und Projektmanagement-Software oder Planungssystemen - Werde zur unverzichtbaren Unterstützung unseres Managements und trage maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.
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                          Die allgemeine Personaldatenverwaltung und -pflege in unseren digitalen Personalakten (HRworks) halten Sie ebenso sorgfältig in Ihren Händen wie das Fehlzeitenmanagement, das Bescheinigungswesen und die Erstellung von Auswertungen und Statistiken. * Mit einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Aus- oder Weiterbildung z.B. als Industriekaufmann/‑frau, Kaufmann/‑frau für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann / -frau, Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkauffrau/-mann (all genders) bringen Sie eine gute Voraussetzung für einen Einstieg mit. * Entscheidend ist für uns Ihre erste praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung / im Personal- bzw. HR-Management, die Sie durch gute (sozialversicherungs-)rechtliche Kenntnisse ergä
                          Die allgemeine Personaldatenverwaltung und -pflege in unseren digitalen Personalakten (HRworks) halten Sie ebenso sorgfältig in Ihren Händen wie das Fehlzeitenmanagement, das Bescheinigungswesen und die Erstellung von Auswertungen und Statistiken. * Mit einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Aus- oder Weiterbildung z.B. als Industriekaufmann/‑frau, Kaufmann/‑frau für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann / -frau, Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkauffrau/-mann (all genders) bringen Sie eine gute Voraussetzung für einen Einstieg mit. * Entscheidend ist für uns Ihre erste praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung / im Personal- bzw. HR-Management, die Sie durch gute (sozialversicherungs-)rechtliche Kenntnisse ergä
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                          Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder im Personalmanagement Dazu gehören u. a. die Technische Dokumentation, die Produkt- und Betriebssicherheit, die logistische Betreuung von Produkten und Systemen sowie die Software-Entwicklung für das logistische Datenmanagement. * Mitarbeit in der Personaladministration: Sie unterstützen bei allen administrativen Aufgaben entlang des Employee Life Cycles, mit besonderem Fokus auf die Personalsachbearbeitung, die Pflege der Zeiterfassung sowie die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Dokumentenerstellung: Sie erstellen Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und übernehmen weitere administrative Aufgaben im Personalbereich. * Unterstützung im Recruiting: Sie koordinieren das Bewerbermanagement,
                          Erste Berufserfahrung in der Personaladministration oder im Personalmanagement Dazu gehören u. a. die Technische Dokumentation, die Produkt- und Betriebssicherheit, die logistische Betreuung von Produkten und Systemen sowie die Software-Entwicklung für das logistische Datenmanagement. * Mitarbeit in der Personaladministration: Sie unterstützen bei allen administrativen Aufgaben entlang des Employee Life Cycles, mit besonderem Fokus auf die Personalsachbearbeitung, die Pflege der Zeiterfassung sowie die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Dokumentenerstellung: Sie erstellen Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen und übernehmen weitere administrative Aufgaben im Personalbereich. * Unterstützung im Recruiting: Sie koordinieren das Bewerbermanagement,
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                          Die munerio consulting GmbH ist eine Personalberatungs-Boutique mit klarem Branchenfokus ihrer Personalberater:innen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau und Sitz in Berlin Treptow. Zur Unterstützung im operativen Geschäft suchen wir ab sofort Personalberater:innen bzw. Consultants, im Idealfall mit branchenspezifischer Erfahrung in der Personalberatung. * Du entwickelst mit dem Projektmanagement gemeinsam Search- und Identstrategien, welche die Projektmanager:innen eigenständig für Dich bis zur Vermittlung zum Abschluss bringen. * Du bedienst Deine Mandant:innen ganzheitlich in Deiner Branche: Egal, ob Sales, Engineering, Qualitätsmanagement oder Einkauf. Key Account Management und Beratung auf Augenhöhe werden bei uns groß geschrieben. * Du hast Erf
                          Die munerio consulting GmbH ist eine Personalberatungs-Boutique mit klarem Branchenfokus ihrer Personalberater:innen im Bereich Maschinen- und Anlagenbau und Sitz in Berlin Treptow. Zur Unterstützung im operativen Geschäft suchen wir ab sofort Personalberater:innen bzw. Consultants, im Idealfall mit branchenspezifischer Erfahrung in der Personalberatung. * Du entwickelst mit dem Projektmanagement gemeinsam Search- und Identstrategien, welche die Projektmanager:innen eigenständig für Dich bis zur Vermittlung zum Abschluss bringen. * Du bedienst Deine Mandant:innen ganzheitlich in Deiner Branche: Egal, ob Sales, Engineering, Qualitätsmanagement oder Einkauf. Key Account Management und Beratung auf Augenhöhe werden bei uns groß geschrieben. * Du hast Erf
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                          NEU
                          Sie führen und schulen Ihr Team und planen den Einsatz des Personals * Sie sorgen für die Einhaltung aller bestehender Arbeitsanweisungen * Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Personalführung Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot * Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)
                          Sie führen und schulen Ihr Team und planen den Einsatz des Personals * Sie sorgen für die Einhaltung aller bestehender Arbeitsanweisungen * Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Personalführung Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot * Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad)
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanagement Jobs in Flensburg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 5 offene Stellenanzeigen für Personalmanagement Jobs in Flensburg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Flensburg einen Personalmanagement Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Flensburg einen Personalmanagement Job suchen: Flensburg, Schleswig, Eckernförde.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalmanagement Jobs in Flensburg suchen?
                          Wer nach Personalmanagement Jobs in Flensburg sucht, sucht häufig auch nach Personal, Referent Personalentwicklung, Personalwesen.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanagement Jobs in Flensburg??
                          Für einen Personalmanagement Job in Flensburg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanagement Jobs in Flensburg?
                          Für Personalmanagement Jobs in Flensburg gibt es aktuell 17 offene Teilzeitstellen.