Schnelle Bewerbung
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20 Treffer für Personalmanagement Jobs in Rostock im Umkreis von 30 km
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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
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adesso SE
Berlin, Bremen, Dresden, Hamburg, Jena, Kiel, Leipzig, Neumünster, Rostock, Stralsund
Anschreiben nicht erforderlich
Berufserfahrung: Du punktest mit mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung).
Berufserfahrung: Du punktest mit mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung).
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Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) mit Polnischkenntnissen
Personalsachbearbeiter/-in (m/w/d) mit Polnischkenntnissen
Die Rostocker Wurst- und Schinkenspezialitäten GmbH
Rostock
Schnelle Bewerbung
Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Dokumentenmanagement * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder entsprechender Berufserfahrung im HR-Bereich * Erste praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Dokumentenmanagement * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen oder entsprechender Berufserfahrung im HR-Bereich * Erste praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
NEU
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Rostock * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmensbeschreibung - Jeden Tag sorgen unsere über 20.000 Heldinnen und Helden des Alltags dafür, dass sich Menschen in Deutschland sicherer fühlen. Wir bei Securitas kümmern uns um dich – weil du dich um die Sicherheit der Menschen kümmerst. Ab dem 01.04.2026 suchen wir engagierte Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d), die unser Team in den Kreuzfahrtterminals unterstützen. Das sind wir! Ihre Aufgaben - In dieser Position bist Du verantwortlich für die Gewährleistung der Sicherheit und des reibungslosen Ablaufs im Hafenbereich. Stellenbeschreibung * Überwachungstätigkeiten im Innen-und Außenbereich des Terminals * Durchführung von Gepäck- und Personenkontrollen * Dokumentation von operativen Ereignissen und Berichterstattung * Bedienung technischer Anlagen * Bestreifung des Hafengeländes zur Aufrechterhaltung der Sicherheit und Ordnung
Rostock * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Unternehmensbeschreibung - Jeden Tag sorgen unsere über 20.000 Heldinnen und Helden des Alltags dafür, dass sich Menschen in Deutschland sicherer fühlen. Wir bei Securitas kümmern uns um dich – weil du dich um die Sicherheit der Menschen kümmerst. Ab dem 01.04.2026 suchen wir engagierte Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d), die unser Team in den Kreuzfahrtterminals unterstützen. Das sind wir! Ihre Aufgaben - In dieser Position bist Du verantwortlich für die Gewährleistung der Sicherheit und des reibungslosen Ablaufs im Hafenbereich. Stellenbeschreibung * Überwachungstätigkeiten im Innen-und Außenbereich des Terminals * Durchführung von Gepäck- und Personenkontrollen * Dokumentation von operativen Ereignissen und Berichterstattung * Bedienung technischer Anlagen * Bestreifung des Hafengeländes zur Aufrechterhaltung der Sicherheit und Ordnung
SECURITAS Personalmanagement GmbH
SECURITAS Personalmanagement GmbH
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Zur Unterstützung des ärztlichen Personals in der Klinik und Poliklinik für Augenheilkunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, möglichst in Vollzeitbeschäftigung (40 Std/Woche), unbefristet und vergütet nach dem TV-Ärzte (Ä3), einen Oberarzt (w/m/d) mit eigenverantwortlichem operativen Spektrum * Mitgestaltung an der Planung und (Personal-)Führung der Augenklinik und Poliklinik * Management- und Führungseigenschaften bzw. -erfahrungen sowie Fähigkeit zur Initiierung und Umsetzung von Veränderungs- und Optimierungsprozessen * Gesundheit und Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Vergünstigungen für ausgewählte Apotheken
Zur Unterstützung des ärztlichen Personals in der Klinik und Poliklinik für Augenheilkunde suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, möglichst in Vollzeitbeschäftigung (40 Std/Woche), unbefristet und vergütet nach dem TV-Ärzte (Ä3), einen Oberarzt (w/m/d) mit eigenverantwortlichem operativen Spektrum * Mitgestaltung an der Planung und (Personal-)Führung der Augenklinik und Poliklinik * Management- und Führungseigenschaften bzw. -erfahrungen sowie Fähigkeit zur Initiierung und Umsetzung von Veränderungs- und Optimierungsprozessen * Gesundheit und Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Vergünstigungen für ausgewählte Apotheken
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Kaufmännische Geschäftsführung in Rostock und in Greifswald (w/m/d)
Kaufmännische Geschäftsführung in Rostock und in Greifswald (w/m/d)
Registerstellen Klinisches Krebsregister M-V gGmbH
Greifswald, Rostock
Schnelle Bewerbung
Fachliche und disziplinarische Personalführung * Einkauf und Vertragsmanagement
Fachliche und disziplinarische Personalführung * Einkauf und Vertragsmanagement
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Anschreiben nicht erforderlich
You support station management and all colleagues with your professional HR expertise and are available with empathy and flexibility to answer any questions that arise. - Working closely with in your area of responsibilities and supporting them in carrying out their management duties. - Master's degree in Human Resources Management
You support station management and all colleagues with your professional HR expertise and are available with empathy and flexibility to answer any questions that arise. - Working closely with in your area of responsibilities and supporting them in carrying out their management duties. - Master's degree in Human Resources Management
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Schnelle Bewerbung
Seit nun mehr als 30 Jahren realisiert das SeminarCenter – Institut für Personalentwicklung Weiterbildungen, Seminare und Coachings. Wir unterstützen Unternehmen mit passgenauen Personalentwicklungsprogrammen, die nachhaltig zur Stärkung der fachlichen und personalen Kompetenzen der Mitarbeitenden führen. Dies beginnt bei uns bereits bei der Personalauswahl in Assessment Centern, welche wir für Unternehmen begleiten. für unser SeminarCenter | Institut für Personalentwicklung Personalführung Qualitätsmanagement und Evaluation von Maßnahmen - Konzeption neuer Personalentwicklungsprogramme, Seminare und Coachings * Auswahl & Betreuung des externen Honorarpersonals Auswahl und Beauftragung von Trainer:innen, Referent:innen, Coaches und Mediator:innen * Veranstaltungsmanagement & Kund:innenkontakt
Seit nun mehr als 30 Jahren realisiert das SeminarCenter – Institut für Personalentwicklung Weiterbildungen, Seminare und Coachings. Wir unterstützen Unternehmen mit passgenauen Personalentwicklungsprogrammen, die nachhaltig zur Stärkung der fachlichen und personalen Kompetenzen der Mitarbeitenden führen. Dies beginnt bei uns bereits bei der Personalauswahl in Assessment Centern, welche wir für Unternehmen begleiten. für unser SeminarCenter | Institut für Personalentwicklung Personalführung Qualitätsmanagement und Evaluation von Maßnahmen - Konzeption neuer Personalentwicklungsprogramme, Seminare und Coachings * Auswahl & Betreuung des externen Honorarpersonals Auswahl und Beauftragung von Trainer:innen, Referent:innen, Coaches und Mediator:innen * Veranstaltungsmanagement & Kund:innenkontakt
Wissenschaftliche Leitung in Rostock und in Greifswald (w/m/d)
Wissenschaftliche Leitung in Rostock und in Greifswald (w/m/d)
Registerstellen Klinisches Krebsregister M-V gGmbH
Greifswald, Rostock
Fachliche Personalführung Gesucht wird eine wissenschaftlich ausgewiesene, dynamisch wie konzeptionell denkende Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und ausgeprägter Teamfähigkeit, die auch die Aufgaben einer verantwortungsbewussten Personalführung wahrnimmt. * Nachgewiesene Projektmanagement-/Führungserfahrung
Fachliche Personalführung Gesucht wird eine wissenschaftlich ausgewiesene, dynamisch wie konzeptionell denkende Führungspersönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und ausgeprägter Teamfähigkeit, die auch die Aufgaben einer verantwortungsbewussten Personalführung wahrnimmt. * Nachgewiesene Projektmanagement-/Führungserfahrung
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Personalführung und -entwicklung: Verantwortung für die Dienstplanung, den effizienten, reibungslosen und qualitätsorientierten Betriebsablauf. * Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung unserer hohen Standards in den Bereichen Service, Produktqualität und Hygiene sowie die kontinuierliche Sicherstellung der Gästezufriedenheit.
Personalführung und -entwicklung: Verantwortung für die Dienstplanung, den effizienten, reibungslosen und qualitätsorientierten Betriebsablauf. * Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung unserer hohen Standards in den Bereichen Service, Produktqualität und Hygiene sowie die kontinuierliche Sicherstellung der Gästezufriedenheit.
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Für die weitere Transformation und Optimierung hin zu einem modernen und dienstleistungsorientierten Personalmanagement suchen wir eine in komplexen Strukturen erfahrene und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Personal * Tadewald Personalberatung GmbH - Change-Management HR in der Universitätsmedizin agil gestalten - In dieser zentralen Managementaufgabe arbeiten Sie eng mit dem gesamten zusammen und sind organisatorisch und berichtend direkt der kaufmännischen Vorständin unterstellt. Ihre Hauptaufgabe wird es sein, den Change-Prozess für das komplette Spektrum der operativen und strategischen Personalarbeit der Universitätsmedizin und deren Tochtergesellschaften dynamisch weiterzuentwickeln und die Mitarbeitenden Ihres Geschäftsbereiches methodisch und disziplinarisch zu führen.
Für die weitere Transformation und Optimierung hin zu einem modernen und dienstleistungsorientierten Personalmanagement suchen wir eine in komplexen Strukturen erfahrene und kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Personal * Tadewald Personalberatung GmbH - Change-Management HR in der Universitätsmedizin agil gestalten - In dieser zentralen Managementaufgabe arbeiten Sie eng mit dem gesamten zusammen und sind organisatorisch und berichtend direkt der kaufmännischen Vorständin unterstellt. Ihre Hauptaufgabe wird es sein, den Change-Prozess für das komplette Spektrum der operativen und strategischen Personalarbeit der Universitätsmedizin und deren Tochtergesellschaften dynamisch weiterzuentwickeln und die Mitarbeitenden Ihres Geschäftsbereiches methodisch und disziplinarisch zu führen.
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Personalmanager / HR-Manager (m/w/d)
Personalmanager / HR-Manager (m/w/d)
Tourismus Freizeit & Kultur GmbH Kühlungsborn
Kühlungsborn
Teilweise Home-Office
Im Zuge unserer strategischen Neuausrichtung möchten wir das Thema Personalmanagement erstmals professionell, strukturiert und zukunftsfähig aufstellen. * Aufbau und Weiterentwicklung eines modernen Personalmanagements * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Mittelstand oder in wachsenden Organisationen - Mit rund 30 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die touristische Entwicklung des Ortes aktiv mit – von Marketing und Veranstaltungen bis hin zu Gästeservice und Destinationsmanagement. Dafür suchen wir eine/einen erfahrene/n Personalmanager:in, die/der Lust hat, Strukturen aufzubauen, Prozesse zu gestalten und Personalthemen ganzheitlich zu verantworten. Als Personalmanager:in bist du die/der zentrale Ansprechpartner:in für alle HR-Themen und baust den Personalbereich im „kleinen, aber wirkungsvollen Rahmen“ eigenständig auf.
Im Zuge unserer strategischen Neuausrichtung möchten wir das Thema Personalmanagement erstmals professionell, strukturiert und zukunftsfähig aufstellen. * Aufbau und Weiterentwicklung eines modernen Personalmanagements * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Mittelstand oder in wachsenden Organisationen - Mit rund 30 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die touristische Entwicklung des Ortes aktiv mit – von Marketing und Veranstaltungen bis hin zu Gästeservice und Destinationsmanagement. Dafür suchen wir eine/einen erfahrene/n Personalmanager:in, die/der Lust hat, Strukturen aufzubauen, Prozesse zu gestalten und Personalthemen ganzheitlich zu verantworten. Als Personalmanager:in bist du die/der zentrale Ansprechpartner:in für alle HR-Themen und baust den Personalbereich im „kleinen, aber wirkungsvollen Rahmen“ eigenständig auf.
Anschreiben nicht erforderlich
You support location management and all colleagues with your professional HR expertise and are available with empathy and flexibility to answer any questions that arise. - Acting as a competent in employment law matters, working closely with the works council, HR management and site leadership to enhance workplace environment and foster positive employee relations - Working closely with in your area of responsibilities and supporting them in carrying out their management duties - Bachelor's degree in Human Resources Management or related field - Demonstrated track record in hourly workforce management - Master's degree in Human Resources Management Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our .
You support location management and all colleagues with your professional HR expertise and are available with empathy and flexibility to answer any questions that arise. - Acting as a competent in employment law matters, working closely with the works council, HR management and site leadership to enhance workplace environment and foster positive employee relations - Working closely with in your area of responsibilities and supporting them in carrying out their management duties - Bachelor's degree in Human Resources Management or related field - Demonstrated track record in hourly workforce management - Master's degree in Human Resources Management Please consult our Privacy Notice to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our .
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Schnelle Bewerbung
Personalführung und -einteilung
Personalführung und -einteilung
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Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) im Steuerbüro Carsten Schreiber
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) im Steuerbüro Carsten Schreiber
Carsten Schreiber Steuerberater
Rostock
Als Lohnbuchhalter/in in unserer Steuerkanzlei bist du Ansprechpartner im Bereich Personalwesen & Lohnbuchhaltung für Mandanten und beantwortest deren Anliegen - Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Idealfall als Steuerfachangestellte/r oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, des Personalwesens oder Finanzen
Als Lohnbuchhalter/in in unserer Steuerkanzlei bist du Ansprechpartner im Bereich Personalwesen & Lohnbuchhaltung für Mandanten und beantwortest deren Anliegen - Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Idealfall als Steuerfachangestellte/r oder ein Studium im Bereich Wirtschaft, des Personalwesens oder Finanzen
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Einkäufer (m/w/d) – Einzel- und Großhandel für Frische Lebensmittel und Internationale Spezialitäten
Einkäufer (m/w/d) – Einzel- und Großhandel für Frische Lebensmittel und Internationale Spezialitäten
Großhandel Güdük GmbH & Co. KG GF: Fatih Güdük
Rostock
Einkaufsmanagement: - Beschaffung von Waren mit Berücksichtigung der Lagerbestände und des Bedarfs. - Lieferantenmanagement: - Pflege und Ausbau der Beziehungen zu Lieferanten im In- und Ausland.
Einkaufsmanagement: - Beschaffung von Waren mit Berücksichtigung der Lagerbestände und des Bedarfs. - Lieferantenmanagement: - Pflege und Ausbau der Beziehungen zu Lieferanten im In- und Ausland.
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Umsatzkontrolle und KPI-Management: Du treibst die Umsatzentwicklung zahlen- und datenbasiert voran, analysierst regelmäßig Kennzahlen, erkennst Trends sowie Abweichungen frühzeitig und stellst sicher, dass alle Filialen ihre Verkaufsziele und Standards erfüllen. * Personalführung und Schulung: Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in den Filialen, indem Du Schulungen und Trainings organisierst, um das Team stetig zu verbessern.
Umsatzkontrolle und KPI-Management: Du treibst die Umsatzentwicklung zahlen- und datenbasiert voran, analysierst regelmäßig Kennzahlen, erkennst Trends sowie Abweichungen frühzeitig und stellst sicher, dass alle Filialen ihre Verkaufsziele und Standards erfüllen. * Personalführung und Schulung: Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter in den Filialen, indem Du Schulungen und Trainings organisierst, um das Team stetig zu verbessern.
Du lernst Büroorganisation, Buchhaltung, Personal, Fuhrpark, Reisemanagement, Auftragswesen kennen - Du suchst eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement in Rostock?
Du lernst Büroorganisation, Buchhaltung, Personal, Fuhrpark, Reisemanagement, Auftragswesen kennen - Du suchst eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement in Rostock?
SECURITAS Personalmanagement GmbH
SECURITAS Personalmanagement GmbH
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Schnelle Bewerbung
In den Studienphasen baust du dir das Fundament für eine Karriere in der Hotellerie – typische Inhalte sind z. B.: Grundlagen der BWL, Rechnungswesen, Tourismusmarketing, Marktforschung, Personalmanagement oder auch IT & KI in der Hotellerie. Dann ist ein duales Studium im Hotelmanagement genau das Richtige für Dich: Du kombinierst Hochschulwissen mit echter Hotellerie-Praxis und wirst Schritt für Schritt zum Profi im Hotelbetrieb. * International renommierter und staatlich anerkannter Abschluss Bachelor of Arts in Hotelmanagement (derzeit im Akkreditierungsprozess)
In den Studienphasen baust du dir das Fundament für eine Karriere in der Hotellerie – typische Inhalte sind z. B.: Grundlagen der BWL, Rechnungswesen, Tourismusmarketing, Marktforschung, Personalmanagement oder auch IT & KI in der Hotellerie. Dann ist ein duales Studium im Hotelmanagement genau das Richtige für Dich: Du kombinierst Hochschulwissen mit echter Hotellerie-Praxis und wirst Schritt für Schritt zum Profi im Hotelbetrieb. * International renommierter und staatlich anerkannter Abschluss Bachelor of Arts in Hotelmanagement (derzeit im Akkreditierungsprozess)
59 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Pflegedienstleitung (m/w/d) für stationäre Pflegeeinrichtung Haus Friedenshof
Pflegedienstleitung (m/w/d) für stationäre Pflegeeinrichtung Haus Friedenshof
Seniorenheime der Hansestadt Wismar
Wismar
Personalführung: Dienstplanung, Auswahl und Entwicklung von Mitarbeitern sowie Förderung eines positiven Teamgeistes. * Qualitätsmanagement: Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gemäß MDK/QPR-Richtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben. * Schnittstellenmanagement: Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und Behörden. * Wirtschaftlichkeit: Verantwortung für das Pflegestufenmanagement und den effizienten Mitteleinsatz.
Personalführung: Dienstplanung, Auswahl und Entwicklung von Mitarbeitern sowie Förderung eines positiven Teamgeistes. * Qualitätsmanagement: Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität gemäß MDK/QPR-Richtlinien sowie gesetzlicher Vorgaben. * Schnittstellenmanagement: Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ärzten und Behörden. * Wirtschaftlichkeit: Verantwortung für das Pflegestufenmanagement und den effizienten Mitteleinsatz.
Wohnbereichsleitung / stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Haus Wendorf
Wohnbereichsleitung / stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Haus Wendorf
Seniorenheime der Hansestadt Wismar
Wismar
Personalmanagement: Führung und Motivation Ihres Teams sowie die Erstellung bedarfsgerechter Dienst- und Urlaubspläne.
Personalmanagement: Führung und Motivation Ihres Teams sowie die Erstellung bedarfsgerechter Dienst- und Urlaubspläne.
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Ansprechpartner für unsere und in allen Fragen des Entgelt-, Zeit- und Personalmanagements * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanz- oder Personalmanagement von Vorteil * Verantwortung für das Entgelt- und Zeitmanagement im definierten Mitarbeiter- und Abrechnungskreis * Sicherer Umgang mit einschlägiger Personal- und Buchhaltungssoftware, Microsoft 365 und Teams
Ansprechpartner für unsere und in allen Fragen des Entgelt-, Zeit- und Personalmanagements * Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanz- oder Personalmanagement von Vorteil * Verantwortung für das Entgelt- und Zeitmanagement im definierten Mitarbeiter- und Abrechnungskreis * Sicherer Umgang mit einschlägiger Personal- und Buchhaltungssoftware, Microsoft 365 und Teams
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Senior Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Personalentwicklung
Senior Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Personalentwicklung
SCHOTTEL GmbH
Wismar, Spay
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sparringspartner für Führungskräfte sowie eigenständige Mitarbeit im Recruiting und Personalmarketing * Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung strategischer Personalentwicklungsprozesse * Aufbau und Optimierung moderner Personalentwicklungsinstrumente wie Kompetenzmodelle, Entwicklungsprogramme oder Feedbackformate * Talentmanagement und Förderung individueller Karrierewege, inklusive Potenzialanalysen und Entwicklungsplanung * Praxis in der operativen Personalarbeit und Erfahrung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Erfahrung in der Personalentwicklung und Freude daran, Menschen und Organisationen weiterzubringen * Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike
Sparringspartner für Führungskräfte sowie eigenständige Mitarbeit im Recruiting und Personalmarketing * Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung strategischer Personalentwicklungsprozesse * Aufbau und Optimierung moderner Personalentwicklungsinstrumente wie Kompetenzmodelle, Entwicklungsprogramme oder Feedbackformate * Talentmanagement und Förderung individueller Karrierewege, inklusive Potenzialanalysen und Entwicklungsplanung * Praxis in der operativen Personalarbeit und Erfahrung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Erfahrung in der Personalentwicklung und Freude daran, Menschen und Organisationen weiterzubringen * Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike
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Sie haben Spaß an der Personalarbeit und sind bereit, neue verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen? Ihre Aufgaben bestehen vor allem in der Personalverwaltung und in der Entgeltabrechnung und mit den damit zusammenhängenden Arbeiten sowie in der Beratung der zugewiesenen Kirchengemeinden in Fragen rund um das Personalwesen.
Sie haben Spaß an der Personalarbeit und sind bereit, neue verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen? Ihre Aufgaben bestehen vor allem in der Personalverwaltung und in der Entgeltabrechnung und mit den damit zusammenhängenden Arbeiten sowie in der Beratung der zugewiesenen Kirchengemeinden in Fragen rund um das Personalwesen.