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                            • Recruiting
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                            • Human Resource Management
                            • Leitung Personal
                            • Hr-Management
                            • Minijob
                            • Erzieher
                            • Personalwesen
                            • Recruitment
                            • Personalführung
                            • Personalberatung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Teamleitung Personalentwicklung
                            • Teamleitung Personal
                            • Teamleitung Recruiting

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                            Neuer als 24h
                            5


                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            13













                            19 Treffer für personalmanagement Jobs in Chemnitz im Umkreis von 30 km

                            Systemadministrator Personalabrechnung - Linux / HR IT (m/w/d)

                            SASKIA Informations-Systeme GmbH
                            Chemnitz
                            35000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Als Leistungsträger der Behörden entwickeln wir - neben unseren modular aufgebauten Komplettlösungen für die Bereiche Finanzverwaltung, Ordnungswidrigkeiten, Gewerbeverwaltung, Leistungsdatenerfassung und Personalabrechnung - moderne Spezialsoftware für Landes- und Bundesbehörden. * Bearbeitung von kundenspezifischen Gehalts- und Lohnabrechnungen mittels entsprechender Personalabrechnungssoftware * abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-Bereich oder entsprechende Berufserfahrung in der Personalabrechnung
                            Als Leistungsträger der Behörden entwickeln wir - neben unseren modular aufgebauten Komplettlösungen für die Bereiche Finanzverwaltung, Ordnungswidrigkeiten, Gewerbeverwaltung, Leistungsdatenerfassung und Personalabrechnung - moderne Spezialsoftware für Landes- und Bundesbehörden. * Bearbeitung von kundenspezifischen Gehalts- und Lohnabrechnungen mittels entsprechender Personalabrechnungssoftware * abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-Bereich oder entsprechende Berufserfahrung in der Personalabrechnung
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                            Senior Professional System-Engineer – ERP‑Technologie (w/m/d)

                            IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
                            Nürnberg, Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Mainz, Lübeck, Krefeld
                            Teilweise Home-Office
                            4537 - 6253 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            Ihr neues Team ist für alle Softwareentwicklungsaufgaben im Umfeld des Personalwesens der BA zuständig. * Instandhaltung sowie technische und funktionale Weiterentwicklung einschl. Qualitätssicherung, Stammdatenpflege und Anwenderbetreuung der IT‑Systeme im Geschäftsfeld Personal * Neuentwicklung von IT‑Services und IT‑Systemen im Geschäftsfeld Personal * Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen mit Schwerpunkt ServiceNow WSD-Modul: HR Case Management, HR Services, HR Profiles * Erfahrung im Projektmanagement
                            Ihr neues Team ist für alle Softwareentwicklungsaufgaben im Umfeld des Personalwesens der BA zuständig. * Instandhaltung sowie technische und funktionale Weiterentwicklung einschl. Qualitätssicherung, Stammdatenpflege und Anwenderbetreuung der IT‑Systeme im Geschäftsfeld Personal * Neuentwicklung von IT‑Services und IT‑Systemen im Geschäftsfeld Personal * Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen mit Schwerpunkt ServiceNow WSD-Modul: HR Case Management, HR Services, HR Profiles * Erfahrung im Projektmanagement
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
                            Als Management Trainee (m_w_d) hast du die Freiheit und Unterstützung, deine Kompetenzen weiterzuentwickeln und deinen Weg in die Filialverantwortung aktiv zu gestalten. Die meisten unserer heutigen Führungskräfte bis hin zu unserer CEO haben ihre Karriere als Management Trainee (m_w_d) begonnen, du lernst bei uns nicht theoretisch, sondern „on the job“, übernimmst Verantwortung vom ersten Tag an und baust so deine Karriere Schritt für Schritt auf. * Du sammelst Erfahrung in Kundenservice, Vertrieb, Business Management und Finance * Im Anschluss erste Beförderung zum Management Assistant * Vielfältige Karrierewege, z. B. in unser Sales Team, HR oder Risikomanagement
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                            NEU

                            (Senior) Sales Manager (m/w/d)

                            Studyflix GmbH
                            Remote, Berlin, Leipzig, Dresden, Hannover, Erfurt, Chemnitz, Magdeburg, Braunschweig, Halle, Kassel
                            Teilweise Home-Office
                            55000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe.
                            Du arbeitest mit Entscheidern aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und der Geschäftsführung zusammen und unterstützt Unternehmen dabei, die passenden Talente von morgen zu gewinnen. * Du führst deine Kundentermine per Video-Call durch und berätst Entscheider aus HR, Recruiting, Employer Branding, Personalmarketing, Ausbildungsbereichen und Geschäftsführung auf Augenhöhe.
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                            Schnelle Bewerbung
                            Mit Leidenschaft für Menschen begleiten wir rund 850 Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Personalthemen. Ob Recruiting, Personalbetreuung, Personalentwicklung oder On- und Offboarding – bei uns erwartet dich ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten. Gemeinsam setzen wir auf ein wertschätzendes Miteinander und moderne Personalarbeit. * Unsere Personalprozesse gestaltest du aktiv, effizient und mit einem Blick für die Bedürfnisse der Menschen. * Mit Kennzahlen, Analysen und einem Gespür für Entwicklungspotenziale bringst Du unsere Personalentwicklung auf das nächste Level. * Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im HR-Bereich mit und konntest bereits Berufserfahrung
                            Mit Leidenschaft für Menschen begleiten wir rund 850 Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Personalthemen. Ob Recruiting, Personalbetreuung, Personalentwicklung oder On- und Offboarding – bei uns erwartet dich ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten. Gemeinsam setzen wir auf ein wertschätzendes Miteinander und moderne Personalarbeit. * Unsere Personalprozesse gestaltest du aktiv, effizient und mit einem Blick für die Bedürfnisse der Menschen. * Mit Kennzahlen, Analysen und einem Gespür für Entwicklungspotenziale bringst Du unsere Personalentwicklung auf das nächste Level. * Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im HR-Bereich mit und konntest bereits Berufserfahrung
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                            Personalreferent (m/w/d)

                            Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
                            Glauchau
                            3000 - 4000 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                            In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie als Personalreferent (m/w/d) Verantwortung für das gesamte Spektrum der HR-Arbeit und sind ein zentraler Ansprechpartner für und . * Ganzheitliche Betreuung: Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Personaladministration: Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Abmahnungen und Zusatzvereinbarungen sowie Pflege der digitalen Personalakten. * Berufserfahrung: Erste oder mehrjährige fundierte Erfahrung als HR-Generalist oder Personalreferent (m/w/d).
                            In dieser vielseitigen Rolle übernehmen Sie als Personalreferent (m/w/d) Verantwortung für das gesamte Spektrum der HR-Arbeit und sind ein zentraler Ansprechpartner für und . * Ganzheitliche Betreuung: Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. * Personaladministration: Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Abmahnungen und Zusatzvereinbarungen sowie Pflege der digitalen Personalakten. * Berufserfahrung: Erste oder mehrjährige fundierte Erfahrung als HR-Generalist oder Personalreferent (m/w/d).
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                            Schnelle Bewerbung
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
                            • Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                            HR-Manager (m/w/d) (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)

                            SCC I INDUSTRIEMONTAGEN GmbH & Co. KG
                            Chemnitz Sachsen
                            35000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten HR-Manager (m/w/d), der unsere Personalprozesse steuert und Top-Fachkräfte für unsere Projekte gewinnt. - Onboarding & Personalentwicklung - Erfahrung im Personalwesen, ideal im Bereich Montage/Handwerk
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten HR-Manager (m/w/d), der unsere Personalprozesse steuert und Top-Fachkräfte für unsere Projekte gewinnt. - Onboarding & Personalentwicklung - Erfahrung im Personalwesen, ideal im Bereich Montage/Handwerk
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                            Sachbearbeiter/in (m/w/d) Lohnbuchhaltung / Buchhaltung,

                            F + U, Gemeinnützige Bildungseinrichtung für Fortbildung und Umschulung, Sachsen GmbH
                            Chemnitz
                            26000 - 38000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Anlage, Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder als Steuerfachangestellte/r * sicherer Umgang mit der Software HS sowie mit Dokumentenmanagementsystemen und MS Office
                            Anlage, Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten * abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder als Steuerfachangestellte/r * sicherer Umgang mit der Software HS sowie mit Dokumentenmanagementsystemen und MS Office
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                            FILIALLEITER MIT SPEZIALISIERUNG AUF SKI-AUSRÜSTUNG(m/w/d)

                            Sport Meisel GmbH Sportartikelhandel
                            Limbach-Oberfrohna
                            31000 - 46000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Personalmanagement: In deiner Rolle bist du verantwortlich für die Personalplanung und die Verwaltungsaufgaben der Filiale. - Sortimentsmanagement: Mit deinem analytischen Verstand analysierst und steuerst du das Sortiment, wobei du eng mit Kennzahlen arbeitest, um unser Angebot kontinuierlich zu verbessern.
                            Personalmanagement: In deiner Rolle bist du verantwortlich für die Personalplanung und die Verwaltungsaufgaben der Filiale. - Sortimentsmanagement: Mit deinem analytischen Verstand analysierst und steuerst du das Sortiment, wobei du eng mit Kennzahlen arbeitest, um unser Angebot kontinuierlich zu verbessern.
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                            Kaufmännischer Angestellter(m/w/d)

                            Dr. Clauß Bild- und Datentechnik GmbH
                            Zwönitz
                            27000 - 36000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            • Tätigkeiten für die Abteilungen Rechnungswesen, Personal und Einkauf • organisatorisches Denkvermögen und EngagementAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Jahresabschluss, Personalwesen, Debitorenbuchhaltung, Versand, Einkauf, Beschaffung, Mahn- und Klagewesen, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung
                            • Tätigkeiten für die Abteilungen Rechnungswesen, Personal und Einkauf • organisatorisches Denkvermögen und EngagementAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Jahresabschluss, Personalwesen, Debitorenbuchhaltung, Versand, Einkauf, Beschaffung, Mahn- und Klagewesen, Buchführung, Buchhaltung, Kreditorenbuchhaltung
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                            42 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                            Schnelle Bewerbung
                            Aktive Förderung des Qualitätsmanagements * Personalführung, -planung und -entwicklung * Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
                            Aktive Förderung des Qualitätsmanagements * Personalführung, -planung und -entwicklung * Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
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                            Teamleiter HR-Services Payroll (m/w/d)

                            REWE
                            Nossen
                            Teilweise Home-Office
                            49000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Weiterhin zählt zu Ihrem Aufgabengebiet die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Bereiches HR Services Payroll in Abstimmung mit allen und der Sachgebietsleitung, zur Definition von Anforderungen an den Bereich HR-IT (gemeinsam mit dem Prozessmanagement). * Sie übernehmen die Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen (Change Management), treiben digitale Innovationen voran und fördern den gezielten Einsatz von KI-Lösungen zur kontinuierlichen Optimierung von Payroll-Prozessen, Arbeitsabläufen und Serviceleistungen. * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit personalspezifischer Weiterqualifikation oder über einen vergleichbaren akademischen Abschluss mit Schwerpunkt Personalwesen.
                            Weiterhin zählt zu Ihrem Aufgabengebiet die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Bereiches HR Services Payroll in Abstimmung mit allen und der Sachgebietsleitung, zur Definition von Anforderungen an den Bereich HR-IT (gemeinsam mit dem Prozessmanagement). * Sie übernehmen die Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung von Veränderungsprozessen (Change Management), treiben digitale Innovationen voran und fördern den gezielten Einsatz von KI-Lösungen zur kontinuierlichen Optimierung von Payroll-Prozessen, Arbeitsabläufen und Serviceleistungen. * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit personalspezifischer Weiterqualifikation oder über einen vergleichbaren akademischen Abschluss mit Schwerpunkt Personalwesen.
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                            NEU
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
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                            Schnelle Bewerbung
                            Aktive Förderung des Qualitätsmanagements * Personalführung, -planung und -entwicklung * Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
                            Aktive Förderung des Qualitätsmanagements * Personalführung, -planung und -entwicklung * Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
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                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
                            Für wen diese Chance besonders interessant ist:Unternehmerisch geprägte Persönlichkeiten, Selbstständige, Gründer:innen, Franchisepartner:innen sowie erfahrene Führungskräfte vielfältigen Wirtschaftsbereichen – darunter Gastronomie und Hotellerie, Handel und Retail, Dienstleistungen, IT und Technologie, Industrie und Produktion, Logistik, Marketing und Vertrieb, Real Estate, HR, Finance, Consulting sowie operative Management‑ und Führungsfunktionen. * mehrjährige Führungs- und Managementerfahrung * Ausgeprägte Führungs‑ und People‑Management‑Kompetenz
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                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalmanagement Jobs in Chemnitz?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 19 offene Stellenanzeigen für personalmanagement Jobs in Chemnitz.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Chemnitz einen personalmanagement Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Chemnitz einen personalmanagement Job suchen: Limbach-Oberfrohna, Flöha, Zwönitz.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalmanagement Jobs in Chemnitz suchen?
                            Wer nach personalmanagement Jobs in Chemnitz sucht, sucht häufig auch nach Human Resources, Recruiting, Personalbereich.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für personalmanagement Jobs in Chemnitz??
                            Für einen personalmanagement Job in Chemnitz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Entwicklung, Verantwortung, Patientenbetreuung, Beratung, Flexibilität, Führung, Gehaltsbuchhaltung, Klar, Personalbeschaffung, Planung, Engagement, Englisch, Management, Ergebnisorientiert, In sicherer Weise, Reisebereitschaft, Teamleitung, Vertrieb.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalmanagement Jobs in Chemnitz?
                            Für personalmanagement Jobs in Chemnitz gibt es aktuell 8 offene Teilzeitstellen.