HR-Manager/in Gehälter in Deutschland

Arbeitnehmer, die in einem Job als HR-Manager/in arbeiten, verdienen ein durchschnittliches Jahresgehalt von rund 53.200 € und ein Monatsgehalt von 4.433 €. Somit ist ein Stundenlohn von 18 € zu erwarten. Das Einstiegsgehalt liegt etwa bei 42.000 €. * Die Obergrenze im Beruf HR-Manager/in liegt bei 64.100 € pro Jahr und 5.341 € im Monat. Die Untergrenze hingegen bei rund 45.800 € im Jahr und 3.816 € im Monat. Allerdings besteht das Jahresgehalt häufig aus mehr als zwölf Monatsgehältern, denn einige Arbeitgeber zahlen ein 13. Monatsgehalt, Weihnachtsgeld oder einen jährlichen Bonus.In den Städten Hamburg, Berlin, München gibt es aktuell viele offene Positionen für HR-Manager/in.Insgesamt 1408 offene Positionen für den Job als HR-Manager/in gibt es aktuell im Angebot auf StepStone.

53.200 € brutto/Jahr *
min. 45.800 €max. 64.100 €
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* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.

HR-Manager/in Gehalt netto - was bleibt übrig vom Brutto?

Die folgende Tabelle zeigt dir das Netto­gehalt für HR-Manager/in auf Basis von Mindest-, Median- und Maximal­gehalt. Die Werte geben dir eine realistische Einschätzung, wie viel nach Steuern und Sozialabgaben im Beruf HR-Manager/in tatsächlich ausgezahlt wird.

Dein Nettogehalt als HR-Manager/in hängt von Faktoren wie deiner Steuerklasse und Freibeträgen ab. Vereinfacht kannst du mit etwa 48 bis 65 Prozent deines Bruttogehalts rechnen, wenn du Vollzeit arbeitest. Unsere Berechnung basiert auf Steuerklasse 1, ohne Kirchensteuer, ohne Kinder und dient als Orientierung. Dein tatsächliches Nettogehalt kann je nach Steuermerkmalen und Versicherungsbeiträgen abweichen.

Bruttogehalt / Jahr Nettogehalt / Jahr (Stkl. I) Nettogehalt / Monat
Min 44.600 € ca. 28.990 € ca. 2.416 €
Median 52.500 € ca. 34.125 € ca. 2.844 €
Max 62.700 € ca. 40.755 € ca. 3.396 €

Teilzeitgehalt als HR-Manager/in

Als HR-Manager/in kannst du natürlich auch in Teilzeit arbeiten und damit ein flexibleres Arbeitsmodell wählen. Dabei ist jedoch zu beachten, dass das Einkommen in der Regel entsprechend reduziert wird.

  • etwa 20 Stunden die Woche: ca. 26.600 Euro
  • etwa 30 Stunden die Woche: ca. 39.900 Euro

Gehalt für HR-Manager/in nach Berufserfahrung

Dein Gehalt als HR-Manager/in entwickelt sich über die Jahre. Während das Einstiegsgehalt im HR-Manager/in bei ungefähr €42.000 liegt, kannst du es mit Berufserfahrung auf durchschnittlich €60.996 schaffen.

Gehalt für HR-Manager/in nach Städten

Deutschland
Durchschnittliches Gehalt
Möglicher GehaltsrahmenOffene Stellen
HR-Manager/in in Stuttgart60.900 €51.600 € - 71.100 €Jobs in Stuttgart
HR-Manager/in in Düsseldorf57.000 €48.600 € - 67.500 €Jobs in Düsseldorf
HR-Manager/in in Essen56.900 €48.100 € - 66.900 €Jobs in Essen
HR-Manager/in in Hamburg55.700 €47.600 € - 66.300 €Jobs in Hamburg
HR-Manager/in in Bonn55.700 €47.800 € - 66.500 €Jobs in Bonn
HR-Manager/in in Bremen54.800 €46.500 € - 65.000 €Jobs in Bremen
HR-Manager/in in Duisburg54.800 €47.100 € - 65.600 €Jobs in Duisburg
HR-Manager/in in Wuppertal54.400 €46.900 € - 65.400 €Jobs in Wuppertal
HR-Manager/in in Dresden53.400 €46.200 € - 64.400 €Jobs in Dresden
HR-Manager/in in München53.200 €45.800 € - 64.100 €Jobs in München

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