Wie viele offene Stellenangebote gibt es für personalentwicklung Jobs in Frechen?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 98 offene Stellenanzeigen für personalentwicklung Jobs in Frechen.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Frechen einen personalentwicklung Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Frechen einen personalentwicklung Job suchen: <a href="/jobs/personalentwicklung/in-h%C3%BCrth">Hürth</a>, <a href="/jobs/personalentwicklung/in-pulheim">Pulheim</a>, <a href="/jobs/personalentwicklung/in-k%C3%B6ln">Köln</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach personalentwicklung Jobs in Frechen suchen?

Wer nach personalentwicklung Jobs in Frechen sucht, sucht häufig auch nach <a href="/jobs/project-management/in-frechen">Project Management</a>, <a href="/jobs/leitung-personal/in-frechen">Leitung Personal</a>, <a href="/jobs/minijob/in-frechen">Minijob</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für personalentwicklung Jobs in Frechen??

Für einen personalentwicklung Job in Frechen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Deutsch, Englisch, Führung, Verantwortung, Entwicklung, Engagement, Personalbeschaffung, In sicherer Weise, Planung, Eigeninitiative, Patientenbetreuung, Einarbeitung, Teamleitung, Beratung, Koordination, Vertrieb, Optimierung, Selbstbewusstsein.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für personalentwicklung Jobs in Frechen?

Für personalentwicklung Jobs in Frechen gibt es aktuell 75 offene Teilzeitstellen.

Personalentwicklung: 98 Jobs & Stellenangebote in Frechen

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Werkstudent Personalentwicklung / Learning & Development (m/w/d)

Greenovis GmbH

Langenfeld

Teilweise Home-Office

16 - 19 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)

Für unser Standort in der Nähe von Düsseldorf suchen wir ab sofort einen Werkstudent Personalentwicklung / Learning & Development (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. * Interesse an Learning & Development und Personalentwicklung * Mitarbeit an neuen Personalentwicklungsthemen und -bausteinen * Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Themen mitzugestalten * Laufendes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar

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vor 1 Woche

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Teamleiter Vertrieb (m/w/d) Walzstahl

tk accelis Materials GmbH

Essen, Osnabrück, Bielefeld, Frechen, Dortmund, Kreuztal, Rheine

Teilweise Home-Office

Dabei sind Sie nicht nur für die kontinuierliche Entwicklung des Teams verantwortlich, sondern agieren als Treiber unserer Wachstumsstrategie im Walzstahlbereich. * Dabei übernehmen Sie ebenfalls die Führung und das Coaching der (Key) Account Manager zur Förderung Ihrer Entwicklung und Produktivität sowie die Weiterentwicklung eines effizienten Kundenportfoliomanagements durch die Etablierung und Einbindung digitaler Tools * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Endkundenvertrieb (Großkunden) sowie Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitenden (Empathie, Mitarbeiterentwicklung, Change-Management)

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vor 5 Tagen

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Vertriebsingenieurin / Projektingenieurin (junior/senior) Elektrotechnik (m./w./d.)

Velden GmbH

Frechen bei Köln

41000 - 71000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Strukturierte Personalentwicklung

vor 1 Woche

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Senior HR Business Partner (m/w/d)

EAT HAPPY GROUP

Köln

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Zusammenarbeit mit HR‑Bereichen wie Recruiting, Payroll und Personalentwicklung * Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Mitarbeiterführung sowie Personal- und Organisationsentwicklung * Strategische Beratung der in der Eat Happy Zentrale in Köln und den deutschlandweiten Regionalleitungen zu Themen wie Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung, Performance Management und Nachfolgeplanung * Durchführung von Puls-Umfragen, Entwicklung von Incentive-Programmen und Benefits zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit * Beratung bei der Entwicklung von individuellen Karrieremöglichkeiten und dem Ausbau der Führungskompetenzen der Führungskräfte * Identifikation von Talenten und Umsetzung maßgeschneiderter Entwicklungsprogramme mit People Develo

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vor 3 Tagen

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Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH

Köln

Stepstone Premium Partner

Anschreiben nicht erforderlich

Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx

Stepstone Premium Partner

vor 20 Stunden

NEU

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Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH

Köln

Stepstone Premium Partner

Anschreiben nicht erforderlich

Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx

Stepstone Premium Partner

vor 20 Stunden

NEU

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Leitung Sekundärtechnik Erftstadt (m/w/d)

Amprion GmbH

Erftstadt

fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeitenden einschließlich Mitarbeitendenqualifizierung und Personalentwicklung

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vor 2 Tagen

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Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Korian Deutschland GmbH

Troisdorf

48000 - 64000 / (geschätzt für Vollzeit)

Stepstone Premium Partner

Anschreiben nicht erforderlich

Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx

Stepstone Premium Partner

vor 20 Stunden

NEU

KJF – Gemeinnützige Ev. Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH

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Regionalleitung Kitas (m/w/d)

KJF – Gemeinnützige Ev. Gesellschaft für Kind, Jugend und Familie mbH

Bonn

54000 - 79500 / (geschätzt für Vollzeit)

Vollständige Personalverantwortung sowie Umsetzung der Personalentwicklung in der zugeteilten Region * Qualitätsentwicklung und -durchführung in Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen und Mitarbeiter*innen

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vor 4 Tagen

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HR Manager (w/m/d)

Ströer SE & Co. KGaA

Köln

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Du analysierst HR-Kennzahlen, leitest Handlungsempfehlungen ab und unterstützt datenbasierte Personalentscheidungen * Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Du nutzt moderne HR-Instrumente, HR-Kennzahlen und datenbasierte Methoden sicher in Deiner täglichen Personalarbeit

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vor 2 Tagen

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HR Business Partner (m/w/d)

Amprion GmbH

Dortmund, Pulheim

61000 - 82000 / (geschätzt für Vollzeit)

enge Zusammenarbeit mit den HR-Expertenteams, insbesondere Recruiting, Compensation & Benefits, Personalentwicklung, HR Operations und Arbeitsrecht * erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Personal

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vor 1 Woche

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Filialleiter (m/w/d)

Action Deutschland GmbH

Grevenbroich

Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung

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vor 5 Tagen

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Praktikum HR / Human Resources (m/w/d)

AXA Konzern AG

Köln

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

der Bearbeitung von HR-Sonderthemen und Projekten, beispielsweise im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, in der Personalentwicklung oder im Employer Branding - Du hast bereits erste Erfahrungen im HR gesammelt und möchtest jetzt tiefer in die strategische Personalarbeit einsteigen? Du möchtest dein bisheriges HR-Wissen vertiefen und verstehen, wie moderne Personalarbeit auf strategischer Ebene funktioniert? o Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Pädagogik oder eine vergleichbare Fachrichtung studierst - idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources, Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie - o Interesse an strategischer Personalarbeit und HR Business Partnering mitbringst

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vor 5 Tagen

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Filialleiter (m/w/d)

Action Deutschland GmbH

Köln

Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung

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vor 1 Woche

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Pflegedienstleitung in der außerklinischen Intensivpflege (m/w/d)

Deutsche Fachpflege

Saarbrücken, Koblenz, Bonn, Köln, Kaiserslautern

50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Du stellst die Gewährleistung einer professionellen Pflegeleistung nach den S2-Leitlinien sicher und organisierst Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung * Du förderst deine Mitarbeiter*innen in der Mitarbeiterentwicklung, mit Anleitung und praktischem Einsatz

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vor 3 Tagen

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Competence Unit Leiter Digital Workplace Services (m/w/d)

NetCologne IT Services GmbH

Köln

Teilweise Home-Office

55000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

Weiterentwicklung der Teamstruktur, Ressourcenplanung und Personalentwicklung innerhalb der Unit - Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele.

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vor 1 Woche

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Sachgebietsleitung (w/m/d) technische Grundstücksentwässerung

Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR

Köln

77000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)

Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams sowie Verantwortung für Personal-, Budget- und Ressourceneinsatz - Dazu entwickeln wir Maßnahmen zur Überflutungsvorsorge und kümmern uns um die Pflege und Entwicklung der Kölner Parkweiher und Bäche. * mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden oder Projektteams sowie ein ausgesprochenes Verständnis für Prozesse und deren Optimierung

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vor 3 Tagen

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Engagement Manager Public Sector (w/m/d)

Capgemini Deutschland GmbH

München, Leinfelden-Echterdingen, Nürnberg, Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf, Berlin, Hamburg

66000 - 97000 / (geschätzt für Vollzeit)

Du pflegst vertrauensvolle Kundenbeziehungen, identifizierst Potenziale zur Geschäftsentwicklung und unterstützt die Weiterentwicklung des Data-&-AI-Portfolios, von Assets, Accelerators sowie Innovationsinitiativen. * Du verantwortest die Steuerung von Projekten in unterschiedlichen Leistungsmodellen (z.B. Managed Services oder Staff Augmentation) und berichtest regelmäßig zu Projektstatus, Risiken und wirtschaftlicher Entwicklung gegenüber internen und externen Stakeholdern.

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vor 3 Tagen

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Leitung Reinigungsdienst, Abfallwirtschaft und Textilversorgung (m/w/d)

Klinikum Leverkusen Service GmbH

Leverkusen

Information: Regelmäßige Berichterstattung an die Führungsebene über Entwicklungen, Projekte, Abweichungen und wirtschaftliche / qualitative Auswirkungen

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vor 1 Woche

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Teamleitung Kreditservice (m/w/d)

SozialBank

Köln

Teilweise Home-Office

49000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Weiterentwicklung von Mitarbeitenden, Bereich und Veränderungsvorhaben: Sie fördern die fachliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, treiben die qualitative Weiterentwicklung des Kreditservice aktiv voran und übernehmen Verantwortung in Projekten und Veränderungsvorhaben. Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Integrität, Eigeninitiative sowie Veränderungs- und Lernbereitschaft mit und gestalten Entwicklungen aktiv mit.

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vor 1 Woche

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(Senior) Bauingenieur (w/m/d) Tiefbauplanung - Energieprojekte

Drees & Sommer SE

Hamburg, Hannover, Münster, Bremen, Dresden, Leipzig, Düsseldorf, Köln, München, Frankfurt, Berlin

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Ausgeprägte Führungsqualitäten und Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung * Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy

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vor 5 Tagen

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Regionalvertriebsleiter (m/w/d)

MHZ Hachtel GmbH & Co. KG

Köln, Westdeutschland

77000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)

Führung und Ausrichtung eines Vertriebsteams auf strategische und erfolgsorientierte Themen und Aufgabenstellungen, Mitarbeiterförderung und -entwicklung

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vor 5 Tagen

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Kaufmännische Leitung (m|w|d)

Capitalheads a Kienbaum Company

Großraum Köln

Capitalheads ist ein Tochterunternehmen der Personal- und Managementberatung Kienbaum. Dabei behalten Sie Geschäftsentwicklung, Markt und Trends im Blick und lassen diese in Ihre strategischen Entscheidungen und Handlungsempfehlungen einfließen

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vor 2 Tagen

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Teamleiter Fertigung (m/w/d) - Metallindustrie

HAPEKO Deutschland GmbH

Grevenbroich

65000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Fachliche und disziplinarische Führung der mechanischen Fertigung sowie Verantwortung für die Personalentwicklung * Individuelle Entwicklung durch strukturiertes Onboarding, intensive Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

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vor 1 Woche

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Filialleiter (m/w/d)

Action Deutschland GmbH

Langenfeld

Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung

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vor 1 Woche

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Was ist das Durchschnittsgehalt für personalentwicklung in Frechen?

Häufig gestellte Fragen