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24 Treffer für Personalmanagement Jobs in Dörth im Umkreis von 30 km
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Personalreferent - Human Resources / Recruiting / Bewerbermanagement (m/w/d)
Personalreferent - Human Resources / Recruiting / Bewerbermanagement (m/w/d)
Reko GmbH & Co. KG
Dörth
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Reko GmbH & Co. KG * Dörth * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über Reko GmbH & Co. KG „Beste Zugänge schaffen“- ein Slogan der uns vielseitig prägt. Wir eröffnen Wege und Möglichkeiten, um Ziele zu erreichen, sowohl persönlich als auch beruflich. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im schönen Hunsrück gelten wir als einer der führenden Hersteller im Bereich der Tür- und Torautomatik. Wir produzieren seit 1984 Automatiktüren, Fenster, Tore und Fassaden aus Aluminium der unterschiedlichsten Profilhersteller. Da wir jedes Projekt ganzheitlich betrachten, beinhaltet unsere Arbeit keineswegs nur die Produktion und Montage unserer Anlagen – wir beraten jeden Kunden individuell und übernehmen nach der Anlageninstallation auch die Wartung und Instandsetzung.
Reko GmbH & Co. KG * Dörth * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Über Reko GmbH & Co. KG „Beste Zugänge schaffen“- ein Slogan der uns vielseitig prägt. Wir eröffnen Wege und Möglichkeiten, um Ziele zu erreichen, sowohl persönlich als auch beruflich. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im schönen Hunsrück gelten wir als einer der führenden Hersteller im Bereich der Tür- und Torautomatik. Wir produzieren seit 1984 Automatiktüren, Fenster, Tore und Fassaden aus Aluminium der unterschiedlichsten Profilhersteller. Da wir jedes Projekt ganzheitlich betrachten, beinhaltet unsere Arbeit keineswegs nur die Produktion und Montage unserer Anlagen – wir beraten jeden Kunden individuell und übernehmen nach der Anlageninstallation auch die Wartung und Instandsetzung.
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Sie unterstützen die DEG Alles für das Dach eG im Bereich Personalmanagement. * Kaufmännische Ausbildung (mit Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung)
Sie unterstützen die DEG Alles für das Dach eG im Bereich Personalmanagement. * Kaufmännische Ausbildung (mit Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung)
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Schnelle Bewerbung
Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern * Personalaktionen: Unterstützung der Fachabteilungen bei Personalmaßnahmen wie Leistungsbeurteilungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und der Personaladministration
Bewerbermanagement: Erstellung von Eingangsbestätigungen und Absagen sowie Kommunikation mit Bewerbern * Personalaktionen: Unterstützung der Fachabteilungen bei Personalmaßnahmen wie Leistungsbeurteilungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und der Personaladministration
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IT Business Applications Manager HR - Tools (m/w/d)
IT Business Applications Manager HR - Tools (m/w/d)
Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG
Bad Ems, Hamburg, Kammerstein
Teilweise Home-Office
Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG * Bad Ems, Hamburg, Kammerstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Warum Löwenstein Medical? Neue Wege gehen. Aber nie vergessen wo man herkommt. Löwenstein Medical entwickelt und produziert seit über 30 Jahren innovative Medizintechnik in Bad Ems. Heute zählt das familiengeführte Unternehmen zu den führenden medizintechnischen Unternehmen im Bereich der Klinik- und Homecare-Versorgung. Das Engagement unserer Mitarbeiter und die hohe Qualität unserer Produkte sichern uns eine hohe Anerkennung – bei Medizinern und Anwendern. Ihr Beitrag * Strategischer Aufbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft innerhalb unserer Unternehmensgruppe * Implementierung, Betreuung und Optimierung unserer HR-Systeme (Softgarden, Helix und Timecard)
Löwenstein Medical Technology GmbH + Co. KG * Bad Ems, Hamburg, Kammerstein * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Warum Löwenstein Medical? Neue Wege gehen. Aber nie vergessen wo man herkommt. Löwenstein Medical entwickelt und produziert seit über 30 Jahren innovative Medizintechnik in Bad Ems. Heute zählt das familiengeführte Unternehmen zu den führenden medizintechnischen Unternehmen im Bereich der Klinik- und Homecare-Versorgung. Das Engagement unserer Mitarbeiter und die hohe Qualität unserer Produkte sichern uns eine hohe Anerkennung – bei Medizinern und Anwendern. Ihr Beitrag * Strategischer Aufbau sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-IT-Systemlandschaft innerhalb unserer Unternehmensgruppe * Implementierung, Betreuung und Optimierung unserer HR-Systeme (Softgarden, Helix und Timecard)
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Werkstudent HR Business Partner (m/w/d)
Werkstudent HR Business Partner (m/w/d)
CompuGroup Medical Deutschland AG
Koblenz
Teilweise Home-Office
Du studierst (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang * Du unterstützt bei der inhaltlichen Vorbereitung strategischer HR-Themen rund um Leadership, Change Management oder Organisationsentwicklung * Du wirkst bei der Planung und Umsetzung interner HR-Projekte mit – insbesondere zu Talent & Performance Management
Du studierst (Wirtschafts-)Psychologie, Human Resource Management, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang * Du unterstützt bei der inhaltlichen Vorbereitung strategischer HR-Themen rund um Leadership, Change Management oder Organisationsentwicklung * Du wirkst bei der Planung und Umsetzung interner HR-Projekte mit – insbesondere zu Talent & Performance Management
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Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Steuerverwaltung Rheinland-Pfalz
Koblenz
Teilweise Home-Office
überdurchschnittliche EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und der Internetkommunikation, vorzugsweise Erfahrungen mit SAP (idealerweise im Integrierten Personalmanagement- und Bezügeabrechnungssystem IPEMA®) Beim Landesamt für Steuern (LfSt) mit Sitz in Koblenz ist im Personalbereich der Geschäftsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (40 Wochenstunden im Beamtenverhältnis / * Bearbeitung von Einzelpersonalsachen der Beamtinnen und Beamten sowie der Beschäftigten des Landesamtes für Steuern (u.a. Teilzeit, Elternzeit, Beurlaubung, Nebentätigkeit, Arbeitsverträge, Urlaub, Sonderurlaub) * einem vergleichbaren Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Personal * mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise erworben im Rahmen
überdurchschnittliche EDV-Kenntnisse, insbesondere sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen und der Internetkommunikation, vorzugsweise Erfahrungen mit SAP (idealerweise im Integrierten Personalmanagement- und Bezügeabrechnungssystem IPEMA®) Beim Landesamt für Steuern (LfSt) mit Sitz in Koblenz ist im Personalbereich der Geschäftsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (40 Wochenstunden im Beamtenverhältnis / * Bearbeitung von Einzelpersonalsachen der Beamtinnen und Beamten sowie der Beschäftigten des Landesamtes für Steuern (u.a. Teilzeit, Elternzeit, Beurlaubung, Nebentätigkeit, Arbeitsverträge, Urlaub, Sonderurlaub) * einem vergleichbaren Hochschulabschluss mit dem Schwerpunkt Personal * mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise erworben im Rahmen
NEU
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Immatrikulierter Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Bachelorstudium oder Masterstudium – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Controlling - Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System - Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen und Reports im Rahmen des Personalcontrollings Idealerweise erste Berührungspunkte mit Personalwesen, Controlling oder Payroll - Sie erhalSie erhalten praxisnahe Einblicke in verschiedene Facetten des Personalwesens sowie eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten HR-Team und arbeiten nach flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der gesetzlichen Werkstudentengrenzen - mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement machen wir uns für Sie stark
Immatrikulierter Student (m/w/d) im fortgeschrittenen Bachelorstudium oder Masterstudium – idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Controlling - Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten im HR-System - Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen und Reports im Rahmen des Personalcontrollings Idealerweise erste Berührungspunkte mit Personalwesen, Controlling oder Payroll - Sie erhalSie erhalten praxisnahe Einblicke in verschiedene Facetten des Personalwesens sowie eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten HR-Team und arbeiten nach flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen der gesetzlichen Werkstudentengrenzen - mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement machen wir uns für Sie stark
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Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Selbstständiger Institutsleiter/Geschäftsführer/Franchisenehmer (m/w/d) als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Koblenz
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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Ergebnisverantwortung für die Abteilung inklusive Generationenmanagement, Stiftungen, Institutioneller Betreuung und Treasury
Ergebnisverantwortung für die Abteilung inklusive Generationenmanagement, Stiftungen, Institutioneller Betreuung und Treasury
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Anschreiben nicht erforderlich
Mit über 90-jähriger Erfahrung und rund 12.000 Mitarbeitern ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet. * Fachliche & disziplinarische Leitung des Customer-Care-Teams am Standort Mülheim-Kärlich: Personalführung inkl. Steuerung des Arbeitsablaufs sowie Koordination von Urlaubsplanungen und Mitarbeiterentwicklung
Mit über 90-jähriger Erfahrung und rund 12.000 Mitarbeitern ist die Raben Group eines der führenden Logistikunternehmen in Mittel- und Osteuropa, welches umfassende logistische Lösungen im Straßen, See- und Luftfrachttransport sowie globale Supply-Chain-Management-Konzepte anbietet. * Fachliche & disziplinarische Leitung des Customer-Care-Teams am Standort Mülheim-Kärlich: Personalführung inkl. Steuerung des Arbeitsablaufs sowie Koordination von Urlaubsplanungen und Mitarbeiterentwicklung
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Der Bereich HCM / HR-Systeme & Projekte ist verantwortlich für die Weiterentwicklung des HR-Abrechnungssystems SAP sowie für die Entwicklung, Optimierung und Standardisierung sämtlicher Prozesse der Westnetz GmbH in Bezug auf Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie Employee und Manager Self-Services. * Funktion als Schnittstelle zwischen dem Personalmanagement, der internen IT sowie externen Dienstleistern * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Anwender in technischen und fachlichen Fragen rund um das SAP Human Capital Management (HCM) und Payroll-Prozesse
Der Bereich HCM / HR-Systeme & Projekte ist verantwortlich für die Weiterentwicklung des HR-Abrechnungssystems SAP sowie für die Entwicklung, Optimierung und Standardisierung sämtlicher Prozesse der Westnetz GmbH in Bezug auf Personaladministration, -abrechnung und -zeitwirtschaft, Organisationsmanagement sowie Employee und Manager Self-Services. * Funktion als Schnittstelle zwischen dem Personalmanagement, der internen IT sowie externen Dienstleistern * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Anwender in technischen und fachlichen Fragen rund um das SAP Human Capital Management (HCM) und Payroll-Prozesse
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Ausbildung Kaufleute für Büromanagement- Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Ausbildung Kaufleute für Büromanagement- Schwerpunkt Personal (m/w/d)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Butzbach/Nieder-Weisel
Wenn Sie sich für eine Ausbildung bei uns entscheiden, absolvieren Sie diese mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft. * Recruiting & Bewerbermanagement: Sie sind von Anfang an in den Bewerbungsprozess eingebunden – von der Ausschreibung bis hin zur Kommunikation mit den Bewerbenden. * Personalmarketing: Sie entwickeln Ideen, wie wir uns als attraktiver Arbeitgeber präsentieren und neue Talente auf uns aufmerksam machen. * Personalcontrolling: Sie analysieren Personalkennzahlen und lernen, diese zur Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse einzusetzen. * betriebliches Gesundheitsmanagement
Wenn Sie sich für eine Ausbildung bei uns entscheiden, absolvieren Sie diese mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft. * Recruiting & Bewerbermanagement: Sie sind von Anfang an in den Bewerbungsprozess eingebunden – von der Ausschreibung bis hin zur Kommunikation mit den Bewerbenden. * Personalmarketing: Sie entwickeln Ideen, wie wir uns als attraktiver Arbeitgeber präsentieren und neue Talente auf uns aufmerksam machen. * Personalcontrolling: Sie analysieren Personalkennzahlen und lernen, diese zur Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse einzusetzen. * betriebliches Gesundheitsmanagement
Schnelle Bewerbung
Officemanagement / Assistenz der kaufmännischen Leitung - Termin-, Reise- und Besprechungsmanagement Unterstützung im Personalwesen speziell bei administrativen Vorgängen - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) o. Ä., idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
Officemanagement / Assistenz der kaufmännischen Leitung - Termin-, Reise- und Besprechungsmanagement Unterstützung im Personalwesen speziell bei administrativen Vorgängen - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Büromanagement, Industriekaufmann (m/w/d) o. Ä., idealerweise mit mehrjähriger Berufserfahrung
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(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
(Senior) SAP Consultant HCM Payroll / Zeitwirtschaft – On-Premise & Cloud (m/w/d)
conet Deutschland GmbH
Bonn, Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Garching bei München, Koblenz, Karlsruhe
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Für unser Team "Human Capital Management" suchen wir dich baldmöglichst als Verstärkung. * Unterstützung bei Jahreswechselaktivitäten in der Personalabrechnung * Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS) * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder IT * Erfahrung mit SAP HCM – idealerweise in der Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft, z.B. im Beratungs- oder Anwendungskontext * einschlägige Kenntnisse in Personalprozessen im Unternehmen
Für unser Team "Human Capital Management" suchen wir dich baldmöglichst als Verstärkung. * Unterstützung bei Jahreswechselaktivitäten in der Personalabrechnung * Bearbeitung von Tickets und Change Requests im Rahmen von Application Management Services (AMS) * Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalwesen, Wirtschaft oder IT * Erfahrung mit SAP HCM – idealerweise in der Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft, z.B. im Beratungs- oder Anwendungskontext * einschlägige Kenntnisse in Personalprozessen im Unternehmen
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Mithilfe im Personalbereich, z. B. bei der Aktualisierung von Mitarbeiterdaten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau/-mann, Industriekaufmann/-frau, Kauffrau/-mann für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation im Verwaltungsbereich
Mithilfe im Personalbereich, z. B. bei der Aktualisierung von Mitarbeiterdaten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokauffrau/-mann, Industriekaufmann/-frau, Kauffrau/-mann für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation im Verwaltungsbereich
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Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Rheinland e.V.
Koblenz
Schnelle Bewerbung
Während Deiner dreijährigen, abwechslungsreichen Ausbildung lernst Du verschiedene Abteilungen wie z. B. die Innere Organisation, das Personalmanagement, die Finanzbuchhaltung, das Marketing und das Controlling kennen. * Unterstützung im Personalmanagement bei der Erstellung von Entgeltabrechungen - Du bist hier: Startseite1 / Karriere2 / Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Wir bieten viele Chancen für einen erfolgreichen, interessanten Berufsstart – dafür bilden wir Auszubildende zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement aus. Ausbildung: Kaufmann/-frau für Büromanagement Dauer: Drei Jahre mit 38,5 Wochenstunden
Während Deiner dreijährigen, abwechslungsreichen Ausbildung lernst Du verschiedene Abteilungen wie z. B. die Innere Organisation, das Personalmanagement, die Finanzbuchhaltung, das Marketing und das Controlling kennen. * Unterstützung im Personalmanagement bei der Erstellung von Entgeltabrechungen - Du bist hier: Startseite1 / Karriere2 / Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement Wir bieten viele Chancen für einen erfolgreichen, interessanten Berufsstart – dafür bilden wir Auszubildende zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement aus. Ausbildung: Kaufmann/-frau für Büromanagement Dauer: Drei Jahre mit 38,5 Wochenstunden
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Durchführung von Recherchen zu Management-, Gesundheits- und Personalthemen * Eingeschriebener Student (m/w/d) in Wirtschaftswissenschaften, Management, Personalmanagement, Gesundheitsökonomie oder einem vergleichbaren Studiengang - Zur Unterstützung des Managements suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d), der sich aktiv in organisatorische, administrative und strategische Aufgaben einbringt und den Aufbau zentraler Strukturen begleitet. * Unterstützung im Reporting sowie bei administrativen Managementaufgaben * Hohes Interesse an Management, Organisationsentwicklung und Strukturen im Gesundheitswesen * Direkte Einblicke in Management, Organisationsentwicklung und HR im Gesundheitswesen
Durchführung von Recherchen zu Management-, Gesundheits- und Personalthemen * Eingeschriebener Student (m/w/d) in Wirtschaftswissenschaften, Management, Personalmanagement, Gesundheitsökonomie oder einem vergleichbaren Studiengang - Zur Unterstützung des Managements suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d), der sich aktiv in organisatorische, administrative und strategische Aufgaben einbringt und den Aufbau zentraler Strukturen begleitet. * Unterstützung im Reporting sowie bei administrativen Managementaufgaben * Hohes Interesse an Management, Organisationsentwicklung und Strukturen im Gesundheitswesen * Direkte Einblicke in Management, Organisationsentwicklung und HR im Gesundheitswesen
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Vorarbeiter/in (m/w/d) Bauten- und Objektbeschichtung
Vorarbeiter/in (m/w/d) Bauten- und Objektbeschichtung
CATHO Bauten- & Korrosionsschutz GmbH
Winningen Mosel
• Du verantwortest die Personalführung der gewerblichen Mitarbeitern wie den Korrosionsschutz an Stahlbauten und Rohrleitungen, Betonsanierung sowie Bodenbeschichtungen
• Du verantwortest die Personalführung der gewerblichen Mitarbeitern wie den Korrosionsschutz an Stahlbauten und Rohrleitungen, Betonsanierung sowie Bodenbeschichtungen
NEU
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Verantwortung für die Verwaltung mit den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Controlling, IT, Einkauf und allgemeine Organisation Sicherstellung eines wirtschaftlich tragfähigen und rechtssicheren Verwaltungsbetriebs in enger Zusammenarbeit mit der Caritasdirektion Strategische Weiterentwicklung und Digitalisierung von Verwaltungsprozessen Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen, Haushaltsplanungen und Erstellung von Jahresabschlüssen Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in der Verwaltung Schnittstelle zwischen Verwaltung, Fachbereichen und externen Partner - Ihnen im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialmanagement, Verwaltungswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion, möglichst innerhalb einer sozialen Einrichtung oder vergleichbaren Organisation Gute Kenntnisse im Gemein
Verantwortung für die Verwaltung mit den Bereichen Finanzen, Personalwesen, Controlling, IT, Einkauf und allgemeine Organisation Sicherstellung eines wirtschaftlich tragfähigen und rechtssicheren Verwaltungsbetriebs in enger Zusammenarbeit mit der Caritasdirektion Strategische Weiterentwicklung und Digitalisierung von Verwaltungsprozessen Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen, Haushaltsplanungen und Erstellung von Jahresabschlüssen Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in der Verwaltung Schnittstelle zwischen Verwaltung, Fachbereichen und externen Partner - Ihnen im Bereich Betriebswirtschaft, Sozialmanagement, Verwaltungswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion, möglichst innerhalb einer sozialen Einrichtung oder vergleichbaren Organisation Gute Kenntnisse im Gemein
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Personalführung und Personaleinsatzplanung gehören zu Deinen Aufgaben.
Personalführung und Personaleinsatzplanung gehören zu Deinen Aufgaben.
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Personalwesen
Personalwesen
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Erfahrung im Bereich der Personalführung
Erfahrung im Bereich der Personalführung
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Kaufmann/-frau - Büromanagement - Bereich Administration: Personal + Offene Posten
Kaufmann/-frau - Büromanagement - Bereich Administration: Personal + Offene Posten
Spranz GmbH
Koblenz am Rhein
Rechnungen & Co.: Du übernimmst Aufgaben rund um Faktura, Vorbuchen von Zahlungseingängen, Mahnwesen, Überweisung der täglichen Zahlungen und Vorkontieren der Rechnungen, jährliche Überprüfung der Kundenboni und Sonderpreise, ... im Personalwesen kümmerst du dich um die Abgabe von regelmäßigen Meldungen, Planung und Buchung von Geschäftsreisen, Das bringst du mit- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Groß-und Außenhandel o.ä.) Position: Kaufmann/-frau im Büromanagement (m/w/d) Bereich: Personal + Offene Posten
Rechnungen & Co.: Du übernimmst Aufgaben rund um Faktura, Vorbuchen von Zahlungseingängen, Mahnwesen, Überweisung der täglichen Zahlungen und Vorkontieren der Rechnungen, jährliche Überprüfung der Kundenboni und Sonderpreise, ... im Personalwesen kümmerst du dich um die Abgabe von regelmäßigen Meldungen, Planung und Buchung von Geschäftsreisen, Das bringst du mit- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Groß-und Außenhandel o.ä.) Position: Kaufmann/-frau im Büromanagement (m/w/d) Bereich: Personal + Offene Posten
104 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Werkstudent:in bzw. studentische:r Mitarbeiter:in (m, w, d) HR / Personalmanagement, Schwerpunkt Recruiting & Arbeitssicherheit
Werkstudent:in bzw. studentische:r Mitarbeiter:in (m, w, d) HR / Personalmanagement, Schwerpunkt Recruiting & Arbeitssicherheit
DSK Deutsche Stadt- und Grundstücksentwicklungsgesellschaft mbH
Wiesbaden
Studentische:r Mitarbeiter:in (m, w, d) HR / Personalmanagement, Schwerpunkt Recruiting & Arbeitssicherheit * Unterstützung im Bewerbermanagement (Schriftverkehr mit Bewerbenden, Terminkoordination, etc.) * Zusätzliche Unterstützung der Terminkoordination in den Bereichen Arbeitssicherheit und Personalentwicklung * Eingeschriebenes Studium im Bereich Personalwesen oder ähnliche Ausrichtung mit Schwerpunkt Personal, alternativ erste Berufserfahrung in den relevanten Bereichen durch frühere Tätigkeiten * Erste Erfahrungen im Bereich Bewerbermanagement und / oder in Fragen der Arbeitssicherheit für ein Büroumfeld sind von Vorteil * Raum für eigene Ideen: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit der Möglichkeit praktische Erfahrungen in verschiedenen Aufgabenbereiche
Studentische:r Mitarbeiter:in (m, w, d) HR / Personalmanagement, Schwerpunkt Recruiting & Arbeitssicherheit * Unterstützung im Bewerbermanagement (Schriftverkehr mit Bewerbenden, Terminkoordination, etc.) * Zusätzliche Unterstützung der Terminkoordination in den Bereichen Arbeitssicherheit und Personalentwicklung * Eingeschriebenes Studium im Bereich Personalwesen oder ähnliche Ausrichtung mit Schwerpunkt Personal, alternativ erste Berufserfahrung in den relevanten Bereichen durch frühere Tätigkeiten * Erste Erfahrungen im Bereich Bewerbermanagement und / oder in Fragen der Arbeitssicherheit für ein Büroumfeld sind von Vorteil * Raum für eigene Ideen: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit der Möglichkeit praktische Erfahrungen in verschiedenen Aufgabenbereiche
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