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136 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Kaarst im Umkreis von 30 km
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Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (m/w/i) Personalentwicklung * Mitarbeit bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Berührungspunkten zu Personalentwicklung, Recruiting oder Ausbildungsmanagement * Unterstützung bei HR- und Organisationsentwicklungsprojekten * Betreuung von (m/w/i), Studenten (m/w/i), Praktikanten (m/w/i) sowie zeitweise eingesetztem Personal * Teilnahme an Personal- und Ausbildungsmessen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann (m/w/i)) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal
Verstärken Sie unser HR-Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (m/w/i) Personalentwicklung * Mitarbeit bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Berührungspunkten zu Personalentwicklung, Recruiting oder Ausbildungsmanagement * Unterstützung bei HR- und Organisationsentwicklungsprojekten * Betreuung von (m/w/i), Studenten (m/w/i), Praktikanten (m/w/i) sowie zeitweise eingesetztem Personal * Teilnahme an Personal- und Ausbildungsmessen * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann (m/w/i)) oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal
NEU
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Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung
Personalreferent*in Recruiting & Personalentwicklung
Fraunhofer-Institut für Mikroelektronische Schaltungen und Systeme IMS
Duisburg
Teilweise Home-Office
Sie beraten unsere und hinsichtlich geeigneter Personalentwicklungsformate und organisieren Maßnahmen vor Ort. * Abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich (z.B. Personalentwicklung, HR-Projekte) * Erfahrung in der eigenständigen Neukonzeption und Implementierung von Personalentwicklungsformaten und in der Begleitung von Veränderungsprozessen - Damit kommt unserem HR-Team eine Schlüsselrolle zu: Wir gewinnen Talente im Wettbewerb mit großen Tech-Unternehmen, begleiten wissenschaftliche Karrieren über viele Jahre und schaffen Entwicklungsräume, die sowohl zur Forschung als auch zur projektorientierten, industrienahen Arbeitsweise passen. Personalarbeit ist bei uns keine reine Support-Funktion, sondern ein Bereich, der aktiv zum Institutserfolg beiträgt.
Sie beraten unsere und hinsichtlich geeigneter Personalentwicklungsformate und organisieren Maßnahmen vor Ort. * Abgeschlossenes Studium in BWL, Psychologie, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung im Personalbereich (z.B. Personalentwicklung, HR-Projekte) * Erfahrung in der eigenständigen Neukonzeption und Implementierung von Personalentwicklungsformaten und in der Begleitung von Veränderungsprozessen - Damit kommt unserem HR-Team eine Schlüsselrolle zu: Wir gewinnen Talente im Wettbewerb mit großen Tech-Unternehmen, begleiten wissenschaftliche Karrieren über viele Jahre und schaffen Entwicklungsräume, die sowohl zur Forschung als auch zur projektorientierten, industrienahen Arbeitsweise passen. Personalarbeit ist bei uns keine reine Support-Funktion, sondern ein Bereich, der aktiv zum Institutserfolg beiträgt.
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Interesse an Themen der Personalentwicklung Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Administrative Unterstützung bei anfallenden Personalentwicklungsthemen
Interesse an Themen der Personalentwicklung Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Administrative Unterstützung bei anfallenden Personalentwicklungsthemen
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Praktikum Organizational & Talent Development (gn) (hybrid)
Praktikum Organizational & Talent Development (gn) (hybrid)
DKV Mobility Group SE
Ratingen
Teilweise Home-Office
Du möchtest Organisationen und Menschen in ihrer Entwicklung begleiten und suchst eine praxisnahe Tätigkeit im HR‑Umfeld im Rahmen eines Praktikums? * Du unterstützt bei der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lern‑ und Entwicklungsangeboten, wie z.B. Future Skills, digitale Lernformate sowie deren interner Kommunikation. Wir unterstützen Dich bei Deiner Entwicklung Um Deine persönliche Entwicklung weiter voranzutreiben, bieten wir Dir Zugang zu einer modernen Lernumgebung – selbstständig, zeit- und ortsunabhängig.
Du möchtest Organisationen und Menschen in ihrer Entwicklung begleiten und suchst eine praxisnahe Tätigkeit im HR‑Umfeld im Rahmen eines Praktikums? * Du unterstützt bei der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lern‑ und Entwicklungsangeboten, wie z.B. Future Skills, digitale Lernformate sowie deren interner Kommunikation. Wir unterstützen Dich bei Deiner Entwicklung Um Deine persönliche Entwicklung weiter voranzutreiben, bieten wir Dir Zugang zu einer modernen Lernumgebung – selbstständig, zeit- und ortsunabhängig.
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Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Schnelle Bewerbung
Volksbank Mönchengladbach eG * Erkelenz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Die Volksbank im Rheinland eG steht für persönliche Nähe, Verlässlichkeit und Entscheidungen mit Blick auf die Menschen in der Region. In einem modernen, kundenorientierten Beratungsumfeld erhältst du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, langfristige Kundenbeziehungen zu gestalten und deine fachliche Kompetenz im direkten Kontakt mit unseren Privatkunden kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Ein wertschätzendes Miteinander und Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten, kollegialen Team * Eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit in der Privatkundenberatung * Eine strukturierte, professionelle Einarbeitung sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung * Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Volksbank Mönchengladbach eG * Erkelenz * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Firmenbeschreibung - Die Volksbank im Rheinland eG steht für persönliche Nähe, Verlässlichkeit und Entscheidungen mit Blick auf die Menschen in der Region. In einem modernen, kundenorientierten Beratungsumfeld erhältst du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, langfristige Kundenbeziehungen zu gestalten und deine fachliche Kompetenz im direkten Kontakt mit unseren Privatkunden kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Ein wertschätzendes Miteinander und Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten, kollegialen Team * Eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit in der Privatkundenberatung * Eine strukturierte, professionelle Einarbeitung sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung * Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen
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Sehr gute Führungskompetenz, insbesondere hinsichtlich Zielorientierung und Personalentwicklung * Personalentwicklungsmöglichkeiten durch systematische und individuell zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote * Projektentwicklung und -vorbereitung sowie verantwortliche Steuerung und Begleitung von Maßnahmen (insb. im Schul-, Kita- und OGS-Bereich)
Sehr gute Führungskompetenz, insbesondere hinsichtlich Zielorientierung und Personalentwicklung * Personalentwicklungsmöglichkeiten durch systematische und individuell zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote * Projektentwicklung und -vorbereitung sowie verantwortliche Steuerung und Begleitung von Maßnahmen (insb. im Schul-, Kita- und OGS-Bereich)
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(Senior) HR Business Partner (all genders)
(Senior) HR Business Partner (all genders)
The Boston Consulting Group GmbH - BCG
München, Berlin, Frankfurt,Hamburg,Köln,Düsseldorf,Stuttgart,Wien,Zürich,Genf,Warschau,Prag,Budapest
Teilweise Home-Office
The Boston Consulting Group GmbH - BCG * München, Berlin, Frankfurt,Hamburg,Köln,Düsseldorf,Stuttgart,Wien,Zürich,Genf,Warschau,Prag,Budapest * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Our strategy? To be anything but typical strategy consultants! Our unconventional nature is embedded deep in our DNA. Sixty years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? The answer is simple: by reinventing ourselves every day and providing a home with diverse career opportunities to the best talent and most creative minds all over the world. And by giving you the chance to make an impact in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity.
The Boston Consulting Group GmbH - BCG * München, Berlin, Frankfurt,Hamburg,Köln,Düsseldorf,Stuttgart,Wien,Zürich,Genf,Warschau,Prag,Budapest * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Our strategy? To be anything but typical strategy consultants! Our unconventional nature is embedded deep in our DNA. Sixty years ago, BCG shook up the world of strategy consulting. Now, it has grown to become one of the world leaders in the field. How do we manage to stay ahead of the pack? The answer is simple: by reinventing ourselves every day and providing a home with diverse career opportunities to the best talent and most creative minds all over the world. And by giving you the chance to make an impact in business and society. BCG stands for authenticity, exceptional work, and strong integrity.
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Head of Revenue Growth & Customer Success – AI Transformation
Head of Revenue Growth & Customer Success – AI Transformation
The Stepstone Group GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
• Coaching und Entwicklung von Mitarbeitenden im AI-gestützten Arbeitsumfeld
• Coaching und Entwicklung von Mitarbeitenden im AI-gestützten Arbeitsumfeld
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Schnelle Bewerbung
Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Förderung der Personalentwicklung * Vollständige Personalverantwortung, Personalplanung und Personalauswahl im Rahmen des Personalbudgets in Abstimmung mit der
Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Förderung der Personalentwicklung * Vollständige Personalverantwortung, Personalplanung und Personalauswahl im Rahmen des Personalbudgets in Abstimmung mit der
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Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung
Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung
Kloeckner Metals Germany GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Schnittstellenarbeit zu weiteren HR-Funktionen wie Personalentwicklung und Recruiting - Für unseren Standort Düsseldorf suchen wir Dich als Personalreferenten (m/w/d) Entgeltabrechnung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung als Personalkaufmann*frau oder vergleichbar
Schnittstellenarbeit zu weiteren HR-Funktionen wie Personalentwicklung und Recruiting - Für unseren Standort Düsseldorf suchen wir Dich als Personalreferenten (m/w/d) Entgeltabrechnung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Fortbildung als Personalkaufmann*frau oder vergleichbar
Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Expert Learning & Development (m/w/d) | Leadership (Fokus Märkte)
Expert Learning & Development (m/w/d) | Leadership (Fokus Märkte)
Fressnapf Tiernahrungs GmbH
Krefeld
Teilweise Home-Office
Gestaltung und Begleitung von Personalentwicklungsangeboten für Mitarbeitende in den Märkten, um bspw. ein nachhaltiges Performance-Mindset zu fördern * Abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Personalentwicklung oder einem verwandten Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um Entwicklungsmaßnahmen an der Unternehmensstrategie auszurichten * Deine Entwicklung: regelmäßige Trainings und Seminare in unserer Academy
Gestaltung und Begleitung von Personalentwicklungsangeboten für Mitarbeitende in den Märkten, um bspw. ein nachhaltiges Performance-Mindset zu fördern * Abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Personalentwicklung oder einem verwandten Bereich. * Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um Entwicklungsmaßnahmen an der Unternehmensstrategie auszurichten * Deine Entwicklung: regelmäßige Trainings und Seminare in unserer Academy
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Schnelle Bewerbung
Regelmäßiger Austausch zu Fallzahlen, Abrechnung, Praxisorganisation und Personalentwicklung * Qualifizierung des nichtärztlichen Praxispersonals * Verantwortung des Qualitäts- und Hygienemanagements
Regelmäßiger Austausch zu Fallzahlen, Abrechnung, Praxisorganisation und Personalentwicklung * Qualifizierung des nichtärztlichen Praxispersonals * Verantwortung des Qualitäts- und Hygienemanagements
Zusammenarbeit im HR Business Partner‑Modell - Enge Abstimmung mit und der Personalentwicklung zur Verzahnung operativer und strategischer HR‑Themen * Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Administrative Umsetzung -Umsetzung aller personalrelevanten Maßnahmen * Prozessverantwortung für moderne HR‑Prozesse wie Onboarding, Offboarding, Vertragswesen und Personaladministration * Daten & Reporting - Pflege von Personalstammdaten, Erstellung von Auswertungen und Unterstützung bei People‑Analytics‑Fragestellungen * Fundiertes Wissen in der Personalwirtschaft und mit den Inhalten des Tarifvertrags Metall & Elektro
Zusammenarbeit im HR Business Partner‑Modell - Enge Abstimmung mit und der Personalentwicklung zur Verzahnung operativer und strategischer HR‑Themen * Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Administrative Umsetzung -Umsetzung aller personalrelevanten Maßnahmen * Prozessverantwortung für moderne HR‑Prozesse wie Onboarding, Offboarding, Vertragswesen und Personaladministration * Daten & Reporting - Pflege von Personalstammdaten, Erstellung von Auswertungen und Unterstützung bei People‑Analytics‑Fragestellungen * Fundiertes Wissen in der Personalwirtschaft und mit den Inhalten des Tarifvertrags Metall & Elektro
Als Expert People Development (m/w/d) gestaltest Du die moderne Personalentwicklung mit dem Ziel, Mitarbeitende gezielt zu fördern, Potenziale nachhaltig zu entwickeln und Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten. * Du entwickelst und moderierst bereichsübergreifende sowie internationale Personalentwicklungsmaßnahmen und Workshops. * Du berätst Führungskräfte und HR Business Partner kompetent zu Themen der Personal- und Talententwicklung und unterstützt sie mit deinem methodischem Fachwissen. * Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Dabei verbindest Du ein strategisches Denken mit einem hohen Maß an Empathie, um innovative Lern- und Entwicklungskonzepte in einem dynamischen ...
Als Expert People Development (m/w/d) gestaltest Du die moderne Personalentwicklung mit dem Ziel, Mitarbeitende gezielt zu fördern, Potenziale nachhaltig zu entwickeln und Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten. * Du entwickelst und moderierst bereichsübergreifende sowie internationale Personalentwicklungsmaßnahmen und Workshops. * Du berätst Führungskräfte und HR Business Partner kompetent zu Themen der Personal- und Talententwicklung und unterstützt sie mit deinem methodischem Fachwissen. * Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Dabei verbindest Du ein strategisches Denken mit einem hohen Maß an Empathie, um innovative Lern- und Entwicklungskonzepte in einem dynamischen ...
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Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter / Beamtin / Beamter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d)
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter / Beamtin / Beamter im gehobenen nichttechnischen Dienst (m/w/d)
Bundeswehr
Düsseldorf, Köln, Bonn, Wesel, Kalkar
Teilweise Home-Office
Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten Personalangelegenheiten, begleiten das Assessment oder sind Ansprechpartnerin bzw. -partner für die Personalentwicklung. Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum.
Sie planen im Personalwesen den Personaleinsatz, bearbeiten Personalangelegenheiten, begleiten das Assessment oder sind Ansprechpartnerin bzw. -partner für die Personalentwicklung. Ihr Tätigkeitsbereich kann mitunter im Beschaffungswesen, in der Organisation, im Liegenschaftsmanagement und Umweltschutz oder im Personalwesen liegen. * Sie werden hauptsächlich in Dienststellen der Bundeswehrverwaltung tätig, zum Beispiel im Bundesamt für Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr, im Bundesamt für den Militärischen Abschirmdienst, im Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr, im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr oder in einem Bundeswehr-Dienstleistungszentrum.
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Als Manager Development & Change EMEA (w/m/d) haben Sie die Möglichkeit, Organisations- und Personalentwicklung in einem verantwortungsvollen Rahmen aktiv zu gestalten. Sie nutzen Ihr Know-how in der Erwachsenenbildung, um Kompetenzen im Rahmen der Personalentwicklung (PE) aufzubauen. Wir suchen eine umsetzungsstarke Persönlichkeit auf Management-Ebene, die komplexes Projektmanagement und Change-Methodik exzellent beherrscht und dieses Wissen durch moderne Ansätze der Organisationsentwicklung und Erwachsenenbildung nachhaltig im Unternehmen verankert. Sie bilden die Schnittstelle zwischen , Fachabteilungen und Kompetenzentwicklung und arbeiten dabei intensiv an Schlüsselprojekten der Niterra EMEA GmbH. * People Development & Didaktik: Entwicklung und Durchführung von zielgruppenspezifischen Trainingscurricula und Workshops.
Als Manager Development & Change EMEA (w/m/d) haben Sie die Möglichkeit, Organisations- und Personalentwicklung in einem verantwortungsvollen Rahmen aktiv zu gestalten. Sie nutzen Ihr Know-how in der Erwachsenenbildung, um Kompetenzen im Rahmen der Personalentwicklung (PE) aufzubauen. Wir suchen eine umsetzungsstarke Persönlichkeit auf Management-Ebene, die komplexes Projektmanagement und Change-Methodik exzellent beherrscht und dieses Wissen durch moderne Ansätze der Organisationsentwicklung und Erwachsenenbildung nachhaltig im Unternehmen verankert. Sie bilden die Schnittstelle zwischen , Fachabteilungen und Kompetenzentwicklung und arbeiten dabei intensiv an Schlüsselprojekten der Niterra EMEA GmbH. * People Development & Didaktik: Entwicklung und Durchführung von zielgruppenspezifischen Trainingscurricula und Workshops.
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Coordinator People and Cultural Development (m/w/d)
Coordinator People and Cultural Development (m/w/d)
Komatsu Germany GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Unterstützung des People- and Cultural Development bei der Konzeption und Umsetzung von Programmen und kulturellen Initiativen zur Personal- und Organisationsentwicklung * Dokumentation und Evaluation von übergeordneten Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Analyse und Auswertungen von Qualifizierungsbedarfen und Budgets * Erweiterte Kenntnisse im Bereich Personalentwicklung Gestalten Sie gerne und haben Sie eine Leidenschaft für die gezielte Entwicklung von Menschen und Organisationen? * Unterstützung bei der Beratung von Fachbereichen / Führungskräften zu individuellen und übergeordneten Entwicklungsbedarfen * Abgeschlossenes Studium im Bereich HR Management, Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder Change Management
Unterstützung des People- and Cultural Development bei der Konzeption und Umsetzung von Programmen und kulturellen Initiativen zur Personal- und Organisationsentwicklung * Dokumentation und Evaluation von übergeordneten Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Analyse und Auswertungen von Qualifizierungsbedarfen und Budgets * Erweiterte Kenntnisse im Bereich Personalentwicklung Gestalten Sie gerne und haben Sie eine Leidenschaft für die gezielte Entwicklung von Menschen und Organisationen? * Unterstützung bei der Beratung von Fachbereichen / Führungskräften zu individuellen und übergeordneten Entwicklungsbedarfen * Abgeschlossenes Studium im Bereich HR Management, Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal oder Change Management
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Schnelle Bewerbung
Vertriebsansätze und Beratungsmethodik: Entwicklung neuer Vertriebsansätze sowie Unterstützung beim Einsatz moderner Vertriebstechniken und Beratungsprogramme in enger Abstimmung mit dem Bereich Personalentwicklung Sie begeistern sich für Vertrieb, haben Freude daran, Wissen zu vermitteln und andere in ihrer Entwicklung zu begleiten? * Best-Practice und Vertriebsentwicklung: Identifikation und Übertragung erfolgreicher Vertriebsansätze aus anderen Einheiten sowie aktive Unterstützung bei der nachhaltigen Umsetzung von Trainingsinhalten in die Vertriebspraxis * Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, eine hohe Kundenorientierung sowie Freude an der Entwicklung von Menschen * Entwicklung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung z.B. Hospitationen oder durch Erlangung von beruflichen Zertifizierungen - Die Stadtsparkasse Düsseldorf fördert die berufliche Entwicklung von Frauen.
Vertriebsansätze und Beratungsmethodik: Entwicklung neuer Vertriebsansätze sowie Unterstützung beim Einsatz moderner Vertriebstechniken und Beratungsprogramme in enger Abstimmung mit dem Bereich Personalentwicklung Sie begeistern sich für Vertrieb, haben Freude daran, Wissen zu vermitteln und andere in ihrer Entwicklung zu begleiten? * Best-Practice und Vertriebsentwicklung: Identifikation und Übertragung erfolgreicher Vertriebsansätze aus anderen Einheiten sowie aktive Unterstützung bei der nachhaltigen Umsetzung von Trainingsinhalten in die Vertriebspraxis * Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, eine hohe Kundenorientierung sowie Freude an der Entwicklung von Menschen * Entwicklung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung z.B. Hospitationen oder durch Erlangung von beruflichen Zertifizierungen - Die Stadtsparkasse Düsseldorf fördert die berufliche Entwicklung von Frauen.
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Beratung des Fachbereichs Personalentwicklung bei der IT-seitigen Transformation * Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Personalentwicklung Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
Beratung des Fachbereichs Personalentwicklung bei der IT-seitigen Transformation * Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Personalentwicklung Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
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Werkstudent Learning & Transformation SEED CAMPUS EA (m/w/d)
Werkstudent Learning & Transformation SEED CAMPUS EA (m/w/d)
TK Elevator Europe Africa GmbH
Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung und Training durch Praktika oder eine Werkstudententätigkeit gesammelt. Du unterstützt uns bei Aktivitäten entlang der gesamten „Learning Value Chain“ von der Erfassung und Analyse von Lernbedarfen, der Qualitätssicherung bestehender Trainingsangebote und Entwicklung von neuen Trainingsmaßnamen bis zum Follow-up und Reporting
Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung und Training durch Praktika oder eine Werkstudententätigkeit gesammelt. Du unterstützt uns bei Aktivitäten entlang der gesamten „Learning Value Chain“ von der Erfassung und Analyse von Lernbedarfen, der Qualitätssicherung bestehender Trainingsangebote und Entwicklung von neuen Trainingsmaßnamen bis zum Follow-up und Reporting
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Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. * Identifizierung und Entwicklung von Talenten sowie strategische Nachfolgeplanung * Erfahrung in Positionen mit Personalverantwortung in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld, z.B auch im Einzelhandel - Wir geben unseren Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket.
Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. * Identifizierung und Entwicklung von Talenten sowie strategische Nachfolgeplanung * Erfahrung in Positionen mit Personalverantwortung in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld, z.B auch im Einzelhandel - Wir geben unseren Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket.
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d) / Premium-Gebrauchsgüter
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) / Premium-Gebrauchsgüter
Baumann Unternehmensberatung AG
Krefeld, Duisburg
Schnelle Bewerbung
Ausgewiesene IT- und KI-AffinitätErfahrung im Personalwesen und der Personalentwicklung * Gesamtverantwortung für die Abteilungen Finanz- und Rechnungswesen inklusive Controlling, Personalwesen, IT, Allgemeine Verwaltung * Stärkerer Fokus auf die IT des Unternehmens (u.a. Cybersecurity und KI-Entwicklung etc.)
Ausgewiesene IT- und KI-AffinitätErfahrung im Personalwesen und der Personalentwicklung * Gesamtverantwortung für die Abteilungen Finanz- und Rechnungswesen inklusive Controlling, Personalwesen, IT, Allgemeine Verwaltung * Stärkerer Fokus auf die IT des Unternehmens (u.a. Cybersecurity und KI-Entwicklung etc.)
Beliebte Jobs
- Leitung Personal
- Sachbearbeiter
- Physiotherapeut Ausbildung
- Industriekaufmann Ausbildung
- Assistenz
- Mitarbeiter Verwaltung
- Logopädie Ausbildung
- Verwaltungsfachangestellter
- Personalmanager Ausbildung
- Projektmanager Ausbildung
- Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
- Rettungssanitäter Ausbildung
- Kfz Mechaniker Ausbildung
- Heilpraktiker Ausbildung
- MFA Ausbildung
- Ingenieur