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                            • Human Resources
                            • Personal Assistant
                            • Personalentwicklung
                            • HR Business Partner
                            • Praktikum Personal
                            • Workforce Management
                            • Mitarbeiter Personalwesen
                            • HR Assistent
                            • Personalleiter
                            • Personalsachbearbeiter
                            • Personalwesen
                            • HR Sachbearbeiter
                            • Organisationsentwicklung
                            • Personalplanung
                            • Personalverwaltung
                            • Personalführung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            203


                            €10.000
                            €100.000
                            Personal
                            1113













                            3.727 Treffer für Personalbereich Jobs

                            Praktikant*in im Personalbereich

                            Mercedes-Benz AG
                            Bremen
                            Teilweise Home-Office
                            Du nimmst aktiv an Regelterminen zwischen den Fachbereichen und dem Personalbereich teil - Darüber hinaus arbeiten wir aktiv an spannenden HR-Projekten mit, beispielsweise im Bereich der Nachwuchssicherung für unser Werk. * Du bist Ansprechpartner*in und Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und externen Personaldienstleistern * Du koordinierst und setzt Personalmaßnahmen um, z. B. Einstellungen, Verlängerungen und Versetzungen * Studiengang im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang
                            Du nimmst aktiv an Regelterminen zwischen den Fachbereichen und dem Personalbereich teil - Darüber hinaus arbeiten wir aktiv an spannenden HR-Projekten mit, beispielsweise im Bereich der Nachwuchssicherung für unser Werk. * Du bist Ansprechpartner*in und Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und externen Personaldienstleistern * Du koordinierst und setzt Personalmaßnahmen um, z. B. Einstellungen, Verlängerungen und Versetzungen * Studiengang im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang
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                            Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung.
                            Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung.
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                            Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

                            IU Internationale Hochschule
                            Frankfurt am Main
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
                            Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. * Personalmanagement & Organisation * Personalmarketing * Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld * Manager:in Personalmarketing
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                            Mitarbeiter/in Personalbereich (m/w/d)

                            Innopha Handels-GmbH
                            Wadern
                            29000 - 44000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter für den Personalbereich (m/w/d), die oder der unser Team mit Kompetenz und Leidenschaft unterstützt. * Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Personalbereich mit, um Dich in deinem neuen Umfeld schnell zurechtzufinden * Du unterstützt und betreust den gesamten Personalprozess, wobei Du als Ansprechpartner für in allen personalrelevanten Themen fungierst
                            Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Mitarbeiterin oder einen engagierten Mitarbeiter für den Personalbereich (m/w/d), die oder der unser Team mit Kompetenz und Leidenschaft unterstützt. * Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung im Personalbereich mit, um Dich in deinem neuen Umfeld schnell zurechtzufinden * Du unterstützt und betreust den gesamten Personalprozess, wobei Du als Ansprechpartner für in allen personalrelevanten Themen fungierst
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                            Im Bereich Personalmanagement begleiten wir vielfältige HR-Themen entlang des Employee Lifecycles, von Recruiting und Personalentwicklung über Personalplanung bis hin zu arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Fragestellungen. * Studiengang im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Sozialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personalmanagement * Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten der Personalentwicklung, insbesondere für Nachwuchsführungskräfte * Unterstützung bei der Personalplanung und dem Personalreporting * Umfassende Einblicke in die moderne Personalarbeit eines global agierenden Unternehmens * Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Expert*innen und vielfältigen
                            Im Bereich Personalmanagement begleiten wir vielfältige HR-Themen entlang des Employee Lifecycles, von Recruiting und Personalentwicklung über Personalplanung bis hin zu arbeitsrechtlichen und personalpolitischen Fragestellungen. * Studiengang im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Sozialwissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personalmanagement * Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten der Personalentwicklung, insbesondere für Nachwuchsführungskräfte * Unterstützung bei der Personalplanung und dem Personalreporting * Umfassende Einblicke in die moderne Personalarbeit eines global agierenden Unternehmens * Zusammenarbeit mit erfahrenen HR-Expert*innen und vielfältigen
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                            Du möchtest die strategische Personalarbeit einer Stiftung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und gestalte mit uns die Zukunft einer modernen und nachhaltigen Personalarbeit. * Du leitest gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen und Trainingsprogramme auch aus den identifizierten Skill-Gaps ab und implementierst diese. * Die Gesamtverantwortung für die stiftungsweiten Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen inklusive der Skill- und Talentmanagement-Tools liegt bei dir. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit klarem Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management
                            Du möchtest die strategische Personalarbeit einer Stiftung aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres HR-Teams und gestalte mit uns die Zukunft einer modernen und nachhaltigen Personalarbeit. * Du leitest gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen und Trainingsprogramme auch aus den identifizierten Skill-Gaps ab und implementierst diese. * Die Gesamtverantwortung für die stiftungsweiten Personalentwicklungs- und Qualifizierungsmaßnahmen inklusive der Skill- und Talentmanagement-Tools liegt bei dir. * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise mit klarem Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management
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                            Mitwirkung bei strategischen Personalentwicklungsprojekten im Bereich des Kompetenz- und Talentmanagements * Laufendes Studium im Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie, Erwachsenenbildung, Pädagogik, HR/Personal oder vergleichbar * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung, Weiterbildung oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld - Du begeisterst dich für Personalentwicklung, möchtest Praxiserfahrung sammeln, dich aktiv einbringen und kommunizierst gerne? * Unterstützung bei der Planung, Organisation und Administration von Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen * Eigenverantwortliche Übernahme operativer Aufgaben im Bereich der Weiterbildung, z. B. Teilnehmermanagemen
                            Mitwirkung bei strategischen Personalentwicklungsprojekten im Bereich des Kompetenz- und Talentmanagements * Laufendes Studium im Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie, Erwachsenenbildung, Pädagogik, HR/Personal oder vergleichbar * Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung, Weiterbildung oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld - Du begeisterst dich für Personalentwicklung, möchtest Praxiserfahrung sammeln, dich aktiv einbringen und kommunizierst gerne? * Unterstützung bei der Planung, Organisation und Administration von Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen * Eigenverantwortliche Übernahme operativer Aufgaben im Bereich der Weiterbildung, z. B. Teilnehmermanagemen
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                            Mit starken Kompetenzen in den Bereichen Innovation, Engineering und Systemintegration arbeitet LEONI Cable Solutions mit Kunden zusammen, um die Zukunft der nachhaltigen und vernetzten Mobilität zu gestalten - vom autonomen Fahren über alternative Antriebe bis hin zu fortschrittlicher Ladeinfrastruktur. * Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Personalentwicklung und Ausbildung sowie Unterstützung bei administrativen Aufgaben * Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Pädagogik, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal * Abwechslungsreiche Einblicke in die Personalentwicklung und Ausbildung eines international agierenden Unternehmens
                            Mit starken Kompetenzen in den Bereichen Innovation, Engineering und Systemintegration arbeitet LEONI Cable Solutions mit Kunden zusammen, um die Zukunft der nachhaltigen und vernetzten Mobilität zu gestalten - vom autonomen Fahren über alternative Antriebe bis hin zu fortschrittlicher Ladeinfrastruktur. * Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Personalentwicklung und Ausbildung sowie Unterstützung bei administrativen Aufgaben * Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Pädagogik, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Personal * Abwechslungsreiche Einblicke in die Personalentwicklung und Ausbildung eines international agierenden Unternehmens
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                            Praktikum - Bereich Personalentwicklung & Projektkoordination (d/m/w)

                            Schaeffler Technologies AG & Co. KG
                            Höchstadt
                            Stepstone Premium Partner
                            Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. * Mitarbeit rund um das Thema Qualifizierung, Fit4Production und Personalentwicklung * Zusammenarbeit u. a. mit den Bereichen Produktion, Qualität, Arbeitssicherheit, Logistik und Digitalisierung
                            Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. * Mitarbeit rund um das Thema Qualifizierung, Fit4Production und Personalentwicklung * Zusammenarbeit u. a. mit den Bereichen Produktion, Qualität, Arbeitssicherheit, Logistik und Digitalisierung
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                            Sie möchten Ihre ersten Praxiserfahrungen im Personalbereich sammeln oder vertiefen und Ihr Wissen aus dem Studium direkt anwenden? * Sie unterstützen bei der Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen in Abstimmung mit der Stabsstelle Stellenbewertungen sowie der Geschäftsbereichsleitung Personal. Dann werden Sie Teil unseres Geschäftsbereichs Personal beim Medizinischen Dienst Niedersachsen! Unser Geschäftsbereich Personal als zentraler Ansprechpartner für alle personalbezogenen Anliegen vereint die Personalgewinnung und -entwicklung, die Personalbetreuung sowie den Stab, in dem die ausgeschriebene Position angesiedelt ist. * Sie unterstützen das Team bei bereichsübergreifenden Projekten. * Sie sind in e
                            Sie möchten Ihre ersten Praxiserfahrungen im Personalbereich sammeln oder vertiefen und Ihr Wissen aus dem Studium direkt anwenden? * Sie unterstützen bei der Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen in Abstimmung mit der Stabsstelle Stellenbewertungen sowie der Geschäftsbereichsleitung Personal. Dann werden Sie Teil unseres Geschäftsbereichs Personal beim Medizinischen Dienst Niedersachsen! Unser Geschäftsbereich Personal als zentraler Ansprechpartner für alle personalbezogenen Anliegen vereint die Personalgewinnung und -entwicklung, die Personalbetreuung sowie den Stab, in dem die ausgeschriebene Position angesiedelt ist. * Sie unterstützen das Team bei bereichsübergreifenden Projekten. * Sie sind in e
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                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Werkstudent/in im Bereich Personalentwicklung/-bindung (m/w/d) * Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung * Du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben, die im Personalmanagement anfallen können * Du hast Organisationsgeschick und Freude an anspruchsvollen und eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit
                            Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Werkstudent/in im Bereich Personalentwicklung/-bindung (m/w/d) * Du unterstützt bei der Planung, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung * Du übernimmst allgemeine administrative Aufgaben, die im Personalmanagement anfallen können * Du hast Organisationsgeschick und Freude an anspruchsvollen und eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der Personalarbeit
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                            HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

                            Joma-Polytec GmbH
                            Bodelshausen
                            47000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Mit unserem breiten Produktangebot und unseren anspruchsvollen Problemlösungen im Bereich Werkzeugbau sowie Kunststoffverarbeitung haben wir uns zu einem führenden Unternehmen unserer Branche entwickelt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen HR Generalist / Personalreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen über den gesamten Employee Lifecycle * Steuerung des Recruitings sowie Begleitung von Onboarding, Personalentwicklung und Austrittsprozessen * Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Vorgaben * Erstellung von HR-Kennzahlen, Personalstatistiken und Auswertungen sowie Unterstützu
                            Mit unserem breiten Produktangebot und unseren anspruchsvollen Problemlösungen im Bereich Werkzeugbau sowie Kunststoffverarbeitung haben wir uns zu einem führenden Unternehmen unserer Branche entwickelt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen HR Generalist / Personalreferent (m⁠/⁠w⁠/⁠d) * Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen über den gesamten Employee Lifecycle * Steuerung des Recruitings sowie Begleitung von Onboarding, Personalentwicklung und Austrittsprozessen * Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente unter Berücksichtigung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Vorgaben * Erstellung von HR-Kennzahlen, Personalstatistiken und Auswertungen sowie Unterstützu
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                            Schnelle Bewerbung
                            Alternativ können Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung im Bereich Personal vorweisen. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie beraten die unserer und PENNY-Märkte in der Region Südwest bei der Personalgewinnung. * Sie haben ihr Studium mit erster Berufserfahrung im Personalumfeld erfolgreich abgeschlossen.
                            Alternativ können Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung im Bereich Personal vorweisen. Wir beschaffen kein Personal, sondern gewinnen Mitarbeiter! * Auf Ihre Expertise ist Verlass: Sie beraten die unserer und PENNY-Märkte in der Region Südwest bei der Personalgewinnung. * Sie haben ihr Studium mit erster Berufserfahrung im Personalumfeld erfolgreich abgeschlossen.
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                            Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)

                            Finanz Informatik GmbH & Co. KG
                            Hannover, Münster, Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            93000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Die Abteilung „Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement“ im Bereich „Einführungsmanagement Institutsorientierte Lösungen“ verantwortet die Einführung von IT-Basissystemen für interne Prozesse in den Sparkassen wie z.B. PPS_neo, ABS und Interne Kontrollsysteme sowie von Anwendungen für das Personalmanagement. Firmenkunden und Querschnitt suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d). Dafür ist eine enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen, Verbänden und Verbunddienstleistern notwendig. * Entwicklung einer fachbezogenen Jahresplanung für vertriebliche Einführungsschwerpunkte inkl. Erarbeitung des Ambitionsniveaus und Unterstützung d
                            Die Abteilung „Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement“ im Bereich „Einführungsmanagement Institutsorientierte Lösungen“ verantwortet die Einführung von IT-Basissystemen für interne Prozesse in den Sparkassen wie z.B. PPS_neo, ABS und Interne Kontrollsysteme sowie von Anwendungen für das Personalmanagement. Firmenkunden und Querschnitt suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d). Dafür ist eine enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen, Verbänden und Verbunddienstleistern notwendig. * Entwicklung einer fachbezogenen Jahresplanung für vertriebliche Einführungsschwerpunkte inkl. Erarbeitung des Ambitionsniveaus und Unterstützung d
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                            Personalleitung (m/w/d)

                            Freundeskreis Mensch e. V.
                            Gomaringen
                            55975 - 82940 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Für unseren Personalbereich in Gomaringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (m/w/d), unbefristet. * Gesamtverantwortung für den Personalbereich einschließlich der Entgeltabrechnung für rund 360 Mitarbeitende * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Personalteams * Konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung der Personalarbeit * Gestaltung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur Personalgewinnung und Mitarbeitendenbindung in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsgremium * Steuerung, Optimierung und Digitalisierung personalrelevanter Prozesse * Kompetente Beratung des Führungsgremiums, der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Frageste
                            Für unseren Personalbereich in Gomaringen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (m/w/d), unbefristet. * Gesamtverantwortung für den Personalbereich einschließlich der Entgeltabrechnung für rund 360 Mitarbeitende * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Personalteams * Konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung der Personalarbeit * Gestaltung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen zur Personalgewinnung und Mitarbeitendenbindung in enger Zusammenarbeit mit dem Führungsgremium * Steuerung, Optimierung und Digitalisierung personalrelevanter Prozesse * Kompetente Beratung des Führungsgremiums, der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Frageste
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                            Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation

                            GWG - Gemeinnützige Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Kassel mbH
                            Kassel
                            28000 - 34000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation - In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie in unterschiedlichen Bereichen der Personalarbeit, der Unternehmensorganisation und verantworten das Fuhrparkmanagement. * Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Ausbildung * Erste Berufserfahrungen in der Personalarbeit sind zwingend erforderlich
                            Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) für den Bereich Personal & Organisation - In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie in unterschiedlichen Bereichen der Personalarbeit, der Unternehmensorganisation und verantworten das Fuhrparkmanagement. * Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder ähnliche Ausbildung * Erste Berufserfahrungen in der Personalarbeit sind zwingend erforderlich
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                            Erste Erfahrungen im Bereich Personal von Vorteil * Unterstützung in der Personalbetreuung * Unterstützung in der operativen Personalarbeit * Studium der Fachrichtung Gesundheitswirtschaft, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Wirtschäftspädagogik, Psychologie oder ähnliche Qualifikation
                            Erste Erfahrungen im Bereich Personal von Vorteil * Unterstützung in der Personalbetreuung * Unterstützung in der operativen Personalarbeit * Studium der Fachrichtung Gesundheitswirtschaft, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Wirtschäftspädagogik, Psychologie oder ähnliche Qualifikation
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                            Schnelle Bewerbung
                            Interesse an HR-Themen: Du hast eine Leidenschaft für Personalthemen und möchtest in verschiedenen HR-Bereichen Erfahrungen sammeln * Erste praktische Erfahrungen: Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich gesammelt, z.B. durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten * Unterstützung im Seminarmanagement in der hauseigenen HI-Akademie: Du koordinierst Termine, verwaltest die Teilnehmer und bereitest die Seminare vor und nach * Aktive Mitarbeit in der Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen: Du trägst zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung interner Schulungsangebote bei, unter anderem durch Entwicklungsprogramme, etc.
                            Interesse an HR-Themen: Du hast eine Leidenschaft für Personalthemen und möchtest in verschiedenen HR-Bereichen Erfahrungen sammeln * Erste praktische Erfahrungen: Idealerweise hast du bereits erste praktische Erfahrungen im Personalbereich gesammelt, z.B. durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten * Unterstützung im Seminarmanagement in der hauseigenen HI-Akademie: Du koordinierst Termine, verwaltest die Teilnehmer und bereitest die Seminare vor und nach * Aktive Mitarbeit in der Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen: Du trägst zur kontinuierlichen Verbesserung und Optimierung interner Schulungsangebote bei, unter anderem durch Entwicklungsprogramme, etc.
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                            Personalreferent / HR Officer (m/w/d)

                            BC Deutschland GmbH
                            Ennepetal
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mit Sitz in Hamm und Ennepetal sind wir im gesamten deutschsprachigen Raum aktiv und beliefern Kunden weltweit mit hochwertigen Sonderschrauben für alle Industriebereiche. Zeitwirtschaft & Personaladministration * Betreuung und Pflege des Zeitwirtschaftssystems im Rahmen der laufenden Personaladministration * Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen (Ein- & Austritt, Personalentwicklung etc.) * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen
                            Mit Sitz in Hamm und Ennepetal sind wir im gesamten deutschsprachigen Raum aktiv und beliefern Kunden weltweit mit hochwertigen Sonderschrauben für alle Industriebereiche. Zeitwirtschaft & Personaladministration * Betreuung und Pflege des Zeitwirtschaftssystems im Rahmen der laufenden Personaladministration * Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen (Ein- & Austritt, Personalentwicklung etc.) * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen
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                            Schnelle Bewerbung
                            Praxissemester im Bereich Personal * Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit vorgeschriebenem Pflichtpraktikum. Aus- & Weiterbildung oder Personalbetreuung / Recruiting * Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten der Personalarbeit * Mitwirkung im Personalmarketing, z. B. bei Messen, Schulkooperationen oder Social-Media-Aktivitäten - Schwerpunkt: Personalbetreuung / Recruiting
                            Praxissemester im Bereich Personal * Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit vorgeschriebenem Pflichtpraktikum. Aus- & Weiterbildung oder Personalbetreuung / Recruiting * Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten der Personalarbeit * Mitwirkung im Personalmarketing, z. B. bei Messen, Schulkooperationen oder Social-Media-Aktivitäten - Schwerpunkt: Personalbetreuung / Recruiting
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                            Personalreferent / HR Officer (m/w/d)

                            BC Deutschland GmbH
                            Hamm
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Mit Sitz in Hamm und Ennepetal sind wir im gesamten deutschsprachigen Raum aktiv und beliefern Kunden weltweit mit hochwertigen Sonderschrauben für alle Industriebereiche. Zeitwirtschaft & Personaladministration * Betreuung und Pflege des Zeitwirtschaftssystems im Rahmen der laufenden Personaladministration * Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen (Ein- & Austritt, Personalentwicklung etc.) * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen
                            Mit Sitz in Hamm und Ennepetal sind wir im gesamten deutschsprachigen Raum aktiv und beliefern Kunden weltweit mit hochwertigen Sonderschrauben für alle Industriebereiche. Zeitwirtschaft & Personaladministration * Betreuung und Pflege des Zeitwirtschaftssystems im Rahmen der laufenden Personaladministration * Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen (Ein- & Austritt, Personalentwicklung etc.) * Ansprechpartner für und in personalrelevanten Fragestellungen
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                            Werkstudent (g.n.) im Bereich Personal

                            V-Bank AG
                            München
                            Teilweise Home-Office
                            17 - 19 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
                            Spannende Aufgaben mit aktiver Beteiligung und Einblicke in alle wesentlichen Bereiche des Personalbereichs * Unterstützung in der operativen Personalarbeit (digitale Personalakte, Stammdatenpflege, bAV) * Unterstützung als Ansprechpartner (g.n.) für personalrelevante Fragestellungen der Kolleginnen und Kollegen * Eingeschriebener Student (m/w/d) für Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal / Human Resources Management an einer Universität/Hochschule/Fachhochschule
                            Spannende Aufgaben mit aktiver Beteiligung und Einblicke in alle wesentlichen Bereiche des Personalbereichs * Unterstützung in der operativen Personalarbeit (digitale Personalakte, Stammdatenpflege, bAV) * Unterstützung als Ansprechpartner (g.n.) für personalrelevante Fragestellungen der Kolleginnen und Kollegen * Eingeschriebener Student (m/w/d) für Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal / Human Resources Management an einer Universität/Hochschule/Fachhochschule
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                            Anschreiben nicht erforderlich
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                            Dein aktuelles (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und einem Schwerpunkt im Personalbereich, oder ein vergleichbarer Studiengang, dauert noch mindestens ein Jahr an. Als Werkstudent:in im Funktionsbereich HR-Services der REWE Group am Standort Köln hast du die ideale Möglichkeit, dein theoretisches Wissen durch wertvolle praktische Kenntnisse des betrieblichen Berufsalltags zu ergänzen.
                            Dein aktuelles (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund und einem Schwerpunkt im Personalbereich, oder ein vergleichbarer Studiengang, dauert noch mindestens ein Jahr an. Als Werkstudent:in im Funktionsbereich HR-Services der REWE Group am Standort Köln hast du die ideale Möglichkeit, dein theoretisches Wissen durch wertvolle praktische Kenntnisse des betrieblichen Berufsalltags zu ergänzen.
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                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalbereich Jobs?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 3.727 offene Stellenanzeigen für Personalbereich Jobs.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalbereich Jobs suchen?
                            Wer nach Personalbereich Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Human Resources, Personal Assistant, Personalentwicklung.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalbereich Jobs?
                            Für Personalbereich Jobs gibt es aktuell 942 offene Teilzeitstellen.

                            Welche Orte sind besonders beliebt für Personalbereich Jobs?
                            Beliebte Orte für Personalbereich Jobs sind: Regensburg, Dresden, München.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Personalbereich Jobs?
                            Für einen Personalbereich Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Patientenbetreuung, Verantwortung, In sicherer Weise, Personalbeschaffung, Planung, Entwicklung, Gehaltsbuchhaltung, Führung, Betreuung, Beratung, BWL, Engagement, Koordination, Detailgenauigkeit, Flexibilität, Optimierung, Administration.