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119 Treffer für Personalbereich Jobs in Hannover im Umkreis von 30 km
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HR Business Partner mit gewerblichem Schwerpunkt (m/w/d)
HR Business Partner mit gewerblichem Schwerpunkt (m/w/d)
Vonovia
Hamburg, Hannover
Teilweise Home-Office
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Du setzt deine personalwirtschaftlichen Kenntnisse gekonnt ein und vermittelst zwischen Fachbereichen, den Expert:innen aus den COEs und deinen Kolleg:innen aus dem operativen Personalbereich. * Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachbereiche ab, wie z.B. der Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Recruiting, etc. * Am Puls der Zeit: Du hast die aktuellen Trends rund um den HR-Bereich im Blick. * Data driven: Du manövrierst dich und deine Betreuungsbereiche auch im digitalen Umfeld sicher ans Ziel. * Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen sammeln und hattest idealerweise bereits Berührungspunkte mit der Betreuung von gewerblichen bzw. Branchenkenntnisse im Bereich infrastruktureller Dienstleistungen
Du setzt deine personalwirtschaftlichen Kenntnisse gekonnt ein und vermittelst zwischen Fachbereichen, den Expert:innen aus den COEs und deinen Kolleg:innen aus dem operativen Personalbereich. * Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachbereiche ab, wie z.B. der Entgeltabrechnung, Personalentwicklung, Recruiting, etc. * Am Puls der Zeit: Du hast die aktuellen Trends rund um den HR-Bereich im Blick. * Data driven: Du manövrierst dich und deine Betreuungsbereiche auch im digitalen Umfeld sicher ans Ziel. * Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen sammeln und hattest idealerweise bereits Berührungspunkte mit der Betreuung von gewerblichen bzw. Branchenkenntnisse im Bereich infrastruktureller Dienstleistungen
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Schnelle Bewerbung
Entwicklung und Umsetzung von Abteilungszielen im Einklang mit der Personalbereichs- und Unternehmensstrategie * Mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement, insbesondere in den Bereichen Payroll, bAV, Personaladministration, Zeitwirtschaft und Reisekosten * Leitung und strategische Ausrichtung der Abteilung mit den Themenfeldern Payroll, bAV, Zeitwirtschaft, Reisekosten, Personaladministration und Bewerbermanagement * Förderung einer Innovationskultur sowie Weiterentwicklung moderner HR-Tools und automatisierter Prozesse in den Bereichen Zeitwirtschaft und Reisekosten zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Servicequalität * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Erfahrung in der Implementierung und Steuerung von Veränderungsprozessen, besonders in Bezug auf Digitalisierung ...
Entwicklung und Umsetzung von Abteilungszielen im Einklang mit der Personalbereichs- und Unternehmensstrategie * Mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement, insbesondere in den Bereichen Payroll, bAV, Personaladministration, Zeitwirtschaft und Reisekosten * Leitung und strategische Ausrichtung der Abteilung mit den Themenfeldern Payroll, bAV, Zeitwirtschaft, Reisekosten, Personaladministration und Bewerbermanagement * Förderung einer Innovationskultur sowie Weiterentwicklung moderner HR-Tools und automatisierter Prozesse in den Bereichen Zeitwirtschaft und Reisekosten zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Servicequalität * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Erfahrung in der Implementierung und Steuerung von Veränderungsprozessen, besonders in Bezug auf Digitalisierung ...
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Das LaminatDEPOT expandiert und die Personalgröße wächst und wächst. Um unser Wachstum strategisch und organisatorisch zu begleiten, suchen wir für unsere eigenständige regionale Organisation mit derzeit 8 Filialen und über 50 Mitarbeitende zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungspersönlichkeit mit Unternehmerqualitäten als Leitung Personal & Organisation (m/w/d) in Hannover. * Zentraler Ansprechpartner für HR-Themen für Bereichs-/Filialleiter und Mitarbeiter * Abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Personal und Organisation
Das LaminatDEPOT expandiert und die Personalgröße wächst und wächst. Um unser Wachstum strategisch und organisatorisch zu begleiten, suchen wir für unsere eigenständige regionale Organisation mit derzeit 8 Filialen und über 50 Mitarbeitende zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Führungspersönlichkeit mit Unternehmerqualitäten als Leitung Personal & Organisation (m/w/d) in Hannover. * Zentraler Ansprechpartner für HR-Themen für Bereichs-/Filialleiter und Mitarbeiter * Abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Personal und Organisation
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Duales Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales (m/w/d)
Duales Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Mannheim, Berlin, München, Düsseldorf, Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales trägst du bei Hays die verantwortungsvolle Aufgabe offene Positionen bei unseren Kundenunternehmen mit dem passenden zu besetzen * Das Wichtigste: du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse für die Aufgaben der Kundengewinnung und im Personalrecruiting
Im Dualen Studium (IU) Personalmanagement mit Schwerpunkt Sales trägst du bei Hays die verantwortungsvolle Aufgabe offene Positionen bei unseren Kundenunternehmen mit dem passenden zu besetzen * Das Wichtigste: du hast Lust Neues zu lernen, eigene Aufgaben zu übernehmen und großes Interesse für die Aufgaben der Kundengewinnung und im Personalrecruiting
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Praktikant/Werkstudent (m/w/d) in der Ausbildungsabteilung – HR & Employer Branding
Praktikant/Werkstudent (m/w/d) in der Ausbildungsabteilung – HR & Employer Branding
Clarios Germany GmbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
Entdecke bei unsDeineTalenteim Personalbereich! * Studium im Bereich Personal, BWL, Marketing, Medien, PR oder einer ähnlichen Fachrichtung
Entdecke bei unsDeineTalenteim Personalbereich! * Studium im Bereich Personal, BWL, Marketing, Medien, PR oder einer ähnlichen Fachrichtung
HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Dortmund, Hannover
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Als HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) im Bereich Service Delivery hast du die Möglichkeit, dich vielseitig zu entfalten - Du bist Teil des Service Teams, das zahlreiche outgesourcte Leistungen für die (Groß-) Kundenunternehmen erbringt * Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit und hast idealerweise bereits Vorerfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche sammeln können * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
Als HR Referent mit Schwerpunkt Großkundenbetreuung (m/w/d) im Bereich Service Delivery hast du die Möglichkeit, dich vielseitig zu entfalten - Du bist Teil des Service Teams, das zahlreiche outgesourcte Leistungen für die (Groß-) Kundenunternehmen erbringt * Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit und hast idealerweise bereits Vorerfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche sammeln können * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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Sie suchen eine Beschäftigung in einer Strategieberatung am Standort Hannover als HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) Unsere Klienten aus den Bereichen Pharma und Biotechnologie gehören zu den innovativsten Akteuren ihrer Branchen. Als zentrale HR‑Ansprechperson für unser Deutschlandgeschäft verantworten Sie die operative Personalarbeit vor Ort und wirken aktiv an den übergreifenden HR‑Initiativen von Kintiga mit. Die Rolle ist breit angelegt, nah am Business und verbindet strategische Personalthemen mit operativer Umsetzungsstärke. * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR‑Funktion, als HR Manager oder Senior PersonalreferentIn
Sie suchen eine Beschäftigung in einer Strategieberatung am Standort Hannover als HR Manager / Senior Personalreferent (m/w/d) Unsere Klienten aus den Bereichen Pharma und Biotechnologie gehören zu den innovativsten Akteuren ihrer Branchen. Als zentrale HR‑Ansprechperson für unser Deutschlandgeschäft verantworten Sie die operative Personalarbeit vor Ort und wirken aktiv an den übergreifenden HR‑Initiativen von Kintiga mit. Die Rolle ist breit angelegt, nah am Business und verbindet strategische Personalthemen mit operativer Umsetzungsstärke. * Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR‑Funktion, als HR Manager oder Senior PersonalreferentIn
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Schnelle Bewerbung
Die TVN GROUP steht seit über 40 Jahren für kreative Inhalte und hochwertige Dienstleistungen im Medienbereich. Eine Vielzahl kreativer Spezialisten liefert immer wieder neue, maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Unternehmenskommunikation, Sendebetrieb, Liveübertragung von Sport und Shows, Fernsehformate, Reportagen und News. Die TVN GROUP HOLDING GmbH & Co. KG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent / HR Business Partner (d/m/w) * Die Weiterentwicklung unserer HR-Datenbasis liegt in deinem Verantwortungsbereich: Kennzahlen werden gezielt genutzt, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen, z. B. in den Bereichen Vergütung, Personalkosten und Fluktuation.
Die TVN GROUP steht seit über 40 Jahren für kreative Inhalte und hochwertige Dienstleistungen im Medienbereich. Eine Vielzahl kreativer Spezialisten liefert immer wieder neue, maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Unternehmenskommunikation, Sendebetrieb, Liveübertragung von Sport und Shows, Fernsehformate, Reportagen und News. Die TVN GROUP HOLDING GmbH & Co. KG sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent / HR Business Partner (d/m/w) * Die Weiterentwicklung unserer HR-Datenbasis liegt in deinem Verantwortungsbereich: Kennzahlen werden gezielt genutzt, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen, z. B. in den Bereichen Vergütung, Personalkosten und Fluktuation.
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Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
Du hälst Schulungen für den HR Bereich, coachst und motivierst Deine Filialführungskräfte und nimmst an Mitarbeitergesprächen vor Ort teil * hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im HR-Bereich
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Stellvertretende Personalleitung / HR Business Partner (m/w/d)
Stellvertretende Personalleitung / HR Business Partner (m/w/d)
Heinz von Heiden GmbH Massivhäuser
Isernhagen bei Hannover
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine engagierte Persönlichkeit, die operative Personalarbeit sicher beherrscht, strategisch mitdenkt und Freude daran hat, HR-Prozesse aktiv weiterzuentwickeln. Die Position bietet Ihnen ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum und einer möglichen Entwicklungsperspektive innerhalb des Personalbereichs. * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise mit erster Führungs- oder Stellvertretungserfahrung * Beratung der und in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung bei Personalplanung, Personalentwicklung, Recruiting und Veränderungsprozessen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
Zur Verstärkung unseres HR-Bereichs suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung eine engagierte Persönlichkeit, die operative Personalarbeit sicher beherrscht, strategisch mitdenkt und Freude daran hat, HR-Prozesse aktiv weiterzuentwickeln. Die Position bietet Ihnen ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum und einer möglichen Entwicklungsperspektive innerhalb des Personalbereichs. * Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise mit erster Führungs- oder Stellvertretungserfahrung * Beratung der und in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Mitwirkung bei Personalplanung, Personalentwicklung, Recruiting und Veränderungsprozessen * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
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Werkstudent (m/w/d) Human Resources Management - Schwerpunkt Recruiting
Werkstudent (m/w/d) Human Resources Management - Schwerpunkt Recruiting
Bahlsen GmbH & Co. KG
Hannover
Schnelle Bewerbung
In Zusammenarbeit mit unserem HR Team unterstützt du unsere HR Manager:innen und HR Business Partner:innen in der Personalbetreuung unserer Zentralbereiche, des Vertriebs sowie unserer Outlets. * Du bist eng im Austausch mit unserem HR Shared Service Center, welche unsere Personaladministration abbilden, damit alle Maßnahmen arbeitsrechtlich und personalwirtschaftlich korrekt abgebildet werden. * Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich HR durch eine Ausbildung oder Praktika mit.
In Zusammenarbeit mit unserem HR Team unterstützt du unsere HR Manager:innen und HR Business Partner:innen in der Personalbetreuung unserer Zentralbereiche, des Vertriebs sowie unserer Outlets. * Du bist eng im Austausch mit unserem HR Shared Service Center, welche unsere Personaladministration abbilden, damit alle Maßnahmen arbeitsrechtlich und personalwirtschaftlich korrekt abgebildet werden. * Du bringst idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich HR durch eine Ausbildung oder Praktika mit.
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Die Position beinhaltet die Begleitung von Führungskräften in anspruchsvollen Personal- und Führungsthemen sowie die aktive Mitgestaltung einer modernen, rechtssicheren und leistungsorientierten Personalarbeit. * Beratung und Begleitung von Führungskräften in allen komplexen personalrelevanten Themen zur Gewährleistung einer wirksamen Personalführung im Sinne der MTU Leadership Values * Eigenverantwortliche Umsetzung sämtlicher Personalmaßnahmen und HR-Workflows in SAP SuccessFactors * Verantwortung für Performance-Management-Prozesse sowie Umsetzung der Vergütungs- und Entgeltpolitik zur Sicherstellung einer leistungsgerechten Vergütung im Betreuungsbereich * Beratung der bei der Anwendung von HR-Instrumenten, insbesondere in den Bereichen Erfolgsbeteiligung und AT-Entgeltüberprüfung * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ...
Die Position beinhaltet die Begleitung von Führungskräften in anspruchsvollen Personal- und Führungsthemen sowie die aktive Mitgestaltung einer modernen, rechtssicheren und leistungsorientierten Personalarbeit. * Beratung und Begleitung von Führungskräften in allen komplexen personalrelevanten Themen zur Gewährleistung einer wirksamen Personalführung im Sinne der MTU Leadership Values * Eigenverantwortliche Umsetzung sämtlicher Personalmaßnahmen und HR-Workflows in SAP SuccessFactors * Verantwortung für Performance-Management-Prozesse sowie Umsetzung der Vergütungs- und Entgeltpolitik zur Sicherstellung einer leistungsgerechten Vergütung im Betreuungsbereich * Beratung der bei der Anwendung von HR-Instrumenten, insbesondere in den Bereichen Erfolgsbeteiligung und AT-Entgeltüberprüfung * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ...
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Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Verwaltungs- oder Personalbereich. * Du übernimmst eigenständig die umfassende Personalsachbearbeitung für rund 50 Mitarbeitende (Angestellte, Minijobber, Studierende etc.) und bereitest eine korrekte sowie fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. * Personalgespräche
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Verwaltungs- oder Personalbereich. * Du übernimmst eigenständig die umfassende Personalsachbearbeitung für rund 50 Mitarbeitende (Angestellte, Minijobber, Studierende etc.) und bereitest eine korrekte sowie fristgerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung vor. * Personalgespräche
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Anschreiben nicht erforderlich
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Reifenlösungen des Unternehmensbereichs Tires machen Mobilität sicherer, intelligenter und nachhaltiger. Im Geschäftsjahr 2025 erzielte der Unternehmensbereich Tires einen Umsatz von 13,8 Milliarden Euro. Weltweit beschäftigt Continental in ihrem Reifenbereich mehr als 56.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verfügt über 19 Produktions- und 16 Entwicklungsstandorte. * Du unterstützt unser HRBP Team aktiv bei zentralen Personalprozessen, z. B. bei Einstellungen, Entgeltveränderungen, Betriebsratsanhörungen sowie im Betrieblichen Eingliederungsmanagement und arbeitest dabei mit Systemen wie SAP HR. * Du erhältst Einblicke in arbeitsrechtliche Themen und unterstützt bei der Vorbereitung von personalrelevanten Maßnahmen, z. B. Abmahnungen und Kündigungen. * Studium der Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studienrichtungen, idealerweise ...
Reifenlösungen des Unternehmensbereichs Tires machen Mobilität sicherer, intelligenter und nachhaltiger. Im Geschäftsjahr 2025 erzielte der Unternehmensbereich Tires einen Umsatz von 13,8 Milliarden Euro. Weltweit beschäftigt Continental in ihrem Reifenbereich mehr als 56.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und verfügt über 19 Produktions- und 16 Entwicklungsstandorte. * Du unterstützt unser HRBP Team aktiv bei zentralen Personalprozessen, z. B. bei Einstellungen, Entgeltveränderungen, Betriebsratsanhörungen sowie im Betrieblichen Eingliederungsmanagement und arbeitest dabei mit Systemen wie SAP HR. * Du erhältst Einblicke in arbeitsrechtliche Themen und unterstützt bei der Vorbereitung von personalrelevanten Maßnahmen, z. B. Abmahnungen und Kündigungen. * Studium der Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Studienrichtungen, idealerweise ...
Clarios ist Weltmarktführer im Bereich der fortschrittlichen Energiespeicherlösungen.
Clarios ist Weltmarktführer im Bereich der fortschrittlichen Energiespeicherlösungen.
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Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unsere Zentrale in Langenhagen bei Hannover eine Position: Bereichsleitung HR (m/w/d) * Gesamtverantwortung für den Aufbau und die strategische Weiterentwicklung eines international ausgerichteten HR-Bereichs für den gesamten WAGNER Konzern * Führung, Entwicklung und Motivation der Teams Personalmanagement, -administration und -entwicklung * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten, internationalen HR- und Personalentwicklungsstrategie
Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unsere Zentrale in Langenhagen bei Hannover eine Position: Bereichsleitung HR (m/w/d) * Gesamtverantwortung für den Aufbau und die strategische Weiterentwicklung eines international ausgerichteten HR-Bereichs für den gesamten WAGNER Konzern * Führung, Entwicklung und Motivation der Teams Personalmanagement, -administration und -entwicklung * Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten, internationalen HR- und Personalentwicklungsstrategie
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Personalsachbearbeiter / HR Service Partner (m/w/d) - befristet
Personalsachbearbeiter / HR Service Partner (m/w/d) - befristet
Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH
Langenhagen
Teilweise Home-Office
Im Bereich HR Services kümmern wir uns um eine professionelle HR-administrative Begleitung des gesamten Employee Life Cycles unserer IdeenBringer*innen, MöglichMacher*innen und ErfolgsPartner*innen. * Dabei bist du sowohl in organisatorischer als auch administrativer Hinsicht für eine selbständige Personalsachbearbeitung verantwortlich. Das Vertragswesen, die Erstellung von Zeugnissen und Betriebsratsanhörungen sowie die Personalstammdatenverwaltung gehören zu deinem Tagesgeschäft. * Idealerweise bringst du eine kaufmännische Ausbildung als Personalkauffrau/-mann (oder vergleichbar) mit, kommst aus dem HR-Umfeld und bist erfahren in der Personalsachbearbeitung.
Im Bereich HR Services kümmern wir uns um eine professionelle HR-administrative Begleitung des gesamten Employee Life Cycles unserer IdeenBringer*innen, MöglichMacher*innen und ErfolgsPartner*innen. * Dabei bist du sowohl in organisatorischer als auch administrativer Hinsicht für eine selbständige Personalsachbearbeitung verantwortlich. Das Vertragswesen, die Erstellung von Zeugnissen und Betriebsratsanhörungen sowie die Personalstammdatenverwaltung gehören zu deinem Tagesgeschäft. * Idealerweise bringst du eine kaufmännische Ausbildung als Personalkauffrau/-mann (oder vergleichbar) mit, kommst aus dem HR-Umfeld und bist erfahren in der Personalsachbearbeitung.
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Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. * Implementierung und Weiterentwicklung digitaler Tools sowie innovativer KI-Lösungen für Recruiting und Personalmarketing * Erstellung von Prozess- und Anwendungsdokumentationen sowie Durchführung von Schulungen für Anwender*innen im Rahmen der Einführung neuer Recruiting- und Personalmarketing-Tools * Analyse relevanter Recruiting- und Personalmarketing-KPIs sowie Ableitung, Steuerung und Optimierung zielgerichteter Maßnahmen * Aktive Mitgestaltung von Personalmarketing- und Employer-Branding-Maßnahmen sowie Mitwirkung an Initiativen zur Mitarbeiterbindung * Betriebswirtschaftliches oder psychologisches Studium (z. B. BWL, Business Administration, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalmanagement) oder vergleichbare Qualifikation
Denn wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit in einem Bereich mit bedeutungsvoller Wirkung. * Implementierung und Weiterentwicklung digitaler Tools sowie innovativer KI-Lösungen für Recruiting und Personalmarketing * Erstellung von Prozess- und Anwendungsdokumentationen sowie Durchführung von Schulungen für Anwender*innen im Rahmen der Einführung neuer Recruiting- und Personalmarketing-Tools * Analyse relevanter Recruiting- und Personalmarketing-KPIs sowie Ableitung, Steuerung und Optimierung zielgerichteter Maßnahmen * Aktive Mitgestaltung von Personalmarketing- und Employer-Branding-Maßnahmen sowie Mitwirkung an Initiativen zur Mitarbeiterbindung * Betriebswirtschaftliches oder psychologisches Studium (z. B. BWL, Business Administration, Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Personalmanagement) oder vergleichbare Qualifikation
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Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Studiengang mit Schwerpunkt Personal * Mitwirkung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von spannenden HR-Projekten (z.B. Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers) * Erste Praxiserfahrung durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeiten im Personalwesen sowie erstes Verständnis von Personalprozessen und Organisationabläufen
Studium im Bereich Human Resources, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Studiengang mit Schwerpunkt Personal * Mitwirkung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen * Unterstützung bei der Analyse, Konzipierung und Durchführung von spannenden HR-Projekten (z.B. Ausbau des Personalcontrollings, Einführung eines Online Assessment Centers) * Erste Praxiserfahrung durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeiten im Personalwesen sowie erstes Verständnis von Personalprozessen und Organisationabläufen
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Personalsachbearbeiter / Sachbearbeiter HR (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Personalsachbearbeiter / Sachbearbeiter HR (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
CG Chemikalien GmbH & Co. KG
Laatzen
Teilweise Home-Office
Zusatzqualifikation im Personalbereich von Vorteil, z. B. Personalfachkaufmann (IHK) oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter - Unser Fokus und unsere Expertise liegt in den Bereichen Industrie- und Wasserchemie, Farb- und Lackrohstoffe, Oberflächentechnik, Health & Nutrition sowie CG Pharma & Biotech. * Pflege der digitalen Personalakten und der Personalstammdaten * Zahlreiche Vergünstigungen in verschiedensten Bereichen durch unser Corporate Benefits Programm
Zusatzqualifikation im Personalbereich von Vorteil, z. B. Personalfachkaufmann (IHK) oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter - Unser Fokus und unsere Expertise liegt in den Bereichen Industrie- und Wasserchemie, Farb- und Lackrohstoffe, Oberflächentechnik, Health & Nutrition sowie CG Pharma & Biotech. * Pflege der digitalen Personalakten und der Personalstammdaten * Zahlreiche Vergünstigungen in verschiedensten Bereichen durch unser Corporate Benefits Programm
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Objektleitung (m/w/d) Reinigung | Facility | Verwaltung | INI Hannover
Objektleitung (m/w/d) Reinigung | Facility | Verwaltung | INI Hannover
Procuratio Gesellschaft für Dienstleistungen im Sozialwesen mbH
Hannover
Ihr Verantwortungsbereich * Gesamtverantwortung für die Bereiche Unterhalts- und OP-Reinigung, Sekretariat, medizinische Dokumentation, Ambulanz, Facility Management und Rezeption * Organisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der täglichen Abläufe in allen Verantwortungsbereichen * Personalbetreuung einschließlich Einsatzplanung, Dienstplangestaltung, Stundenerfassung sowie Personalentwicklung * Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs in allen betreuten Service- und Funktionsbereichen * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudereinigung, Facility Management, Hotelmanagement, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Erfahrung in der Steuerung mehrerer operativer Service- und Funktionsbereiche sowie in der Führung interdisziplinärer Teams * Erfahrung in der Personalführung, Personaleinsatzplanung und Organisation komplexer Betriebsabläufe
Ihr Verantwortungsbereich * Gesamtverantwortung für die Bereiche Unterhalts- und OP-Reinigung, Sekretariat, medizinische Dokumentation, Ambulanz, Facility Management und Rezeption * Organisation, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der täglichen Abläufe in allen Verantwortungsbereichen * Personalbetreuung einschließlich Einsatzplanung, Dienstplangestaltung, Stundenerfassung sowie Personalentwicklung * Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs in allen betreuten Service- und Funktionsbereichen * Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gebäudereinigung, Facility Management, Hotelmanagement, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung * Erfahrung in der Steuerung mehrerer operativer Service- und Funktionsbereiche sowie in der Führung interdisziplinärer Teams * Erfahrung in der Personalführung, Personaleinsatzplanung und Organisation komplexer Betriebsabläufe
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Wir sind einer der größten Hersteller von Verpackungen aus Pappe und Papier für einige der weltweit bekanntesten Marken in den Bereichen Lebensmittel, Getränke, Foodservice, Haushalt, Gesundheits-, Schönheits- und Tierpflegeprodukte. * Du bekommst einen Überblick über alle kaufmännischen Bereiche und Prozesse unseres Teams und bist in diese eingebunden * Du unterstützt die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Finanzen und das Personalwesen
Wir sind einer der größten Hersteller von Verpackungen aus Pappe und Papier für einige der weltweit bekanntesten Marken in den Bereichen Lebensmittel, Getränke, Foodservice, Haushalt, Gesundheits-, Schönheits- und Tierpflegeprodukte. * Du bekommst einen Überblick über alle kaufmännischen Bereiche und Prozesse unseres Teams und bist in diese eingebunden * Du unterstützt die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Finanzen und das Personalwesen
Senior Labor Relations Professional EMEA (m/f/d)
Senior Labor Relations Professional EMEA (m/f/d)
Clarios Germany GmbH & Co. KG
Hannover
Teilweise Home-Office
Clarios Germany GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - At Clarios, we are producing the world's best batteries, essential for the evolving future of transportation. Our advanced, low-voltage batteries and smart solutions power nearly every type of vehicle and are found in 1 of 3 cars on the road today. Ready to apply your labor relations expertise to drive the future of HR initiatives at Clarios? Then take on the challenge and become a valued member of our team! Power your future with Clarios and explore the possibilities with us. What you will do - As Senior Labor Relations Professional EMEA (m/f/d) you will be responsible for supporting and shaping the labor relations strategy for the EMEA Region, including Germany, Spain, Czech Republic, France, and Turkey. This role is pivotal in shaping and executing the collective labor relations ...
Clarios Germany GmbH & Co. KG * Hannover * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - At Clarios, we are producing the world's best batteries, essential for the evolving future of transportation. Our advanced, low-voltage batteries and smart solutions power nearly every type of vehicle and are found in 1 of 3 cars on the road today. Ready to apply your labor relations expertise to drive the future of HR initiatives at Clarios? Then take on the challenge and become a valued member of our team! Power your future with Clarios and explore the possibilities with us. What you will do - As Senior Labor Relations Professional EMEA (m/f/d) you will be responsible for supporting and shaping the labor relations strategy for the EMEA Region, including Germany, Spain, Czech Republic, France, and Turkey. This role is pivotal in shaping and executing the collective labor relations ...
NEU
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Head of Education Management (m/w/d)
Head of Education Management (m/w/d)
Deloitte
Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Mannheim, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Nürnberg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Mindestens 7–10 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Schwerpunkt in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung oder Personalentwicklung, sowie nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams * Hohe fachliche Expertise in personalwirtschaftlichen Fragestellungen (einschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht), breite Kenntnisse in den Bereichen Personalmarketing, Recruiting, Advisory sowie Personalentwicklung Du willst im Bereich Corporate Functions – Education Management dazu beitragen, Schüler:innen und Studierende für Deloitte zu begeistern? Als Head of Education Management (m/w/d) verantwortest du die strategische, inhaltliche und operative Weiterentwicklung unseres Bereichs Ausbildungsprogramme. * Expertise: Verantwortung für strategische, konzeptionelle und operative Fragestellungen im Bereich Ausbildung unter Berücksichtigung ...
Mindestens 7–10 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise mit Schwerpunkt in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung oder Personalentwicklung, sowie nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams * Hohe fachliche Expertise in personalwirtschaftlichen Fragestellungen (einschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht), breite Kenntnisse in den Bereichen Personalmarketing, Recruiting, Advisory sowie Personalentwicklung Du willst im Bereich Corporate Functions – Education Management dazu beitragen, Schüler:innen und Studierende für Deloitte zu begeistern? Als Head of Education Management (m/w/d) verantwortest du die strategische, inhaltliche und operative Weiterentwicklung unseres Bereichs Ausbildungsprogramme. * Expertise: Verantwortung für strategische, konzeptionelle und operative Fragestellungen im Bereich Ausbildung unter Berücksichtigung ...
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
ECKERT Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft
Hannover
Teilweise Home-Office
Berufserfahrung im Bereich Personalwesen (gerne mit Branchenfokus Recht) Ihr Verantwortungsbereich * Betreuung des Personalvertragswesens sowie der Personalverwaltung, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie Verwaltung der Personalakten * Beantwortung von personaltechnischen Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betrieblichen Regelungen * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal * Gute MS Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit dem Personalmanagementsystem Personio * Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen und der gemeinsamen Weiterentwicklung von Personalthemen
Berufserfahrung im Bereich Personalwesen (gerne mit Branchenfokus Recht) Ihr Verantwortungsbereich * Betreuung des Personalvertragswesens sowie der Personalverwaltung, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen sowie Verwaltung der Personalakten * Beantwortung von personaltechnischen Fragestellungen unter Berücksichtigung von arbeitsrechtlichen und betrieblichen Regelungen * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal * Gute MS Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit dem Personalmanagementsystem Personio * Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen und der gemeinsamen Weiterentwicklung von Personalthemen