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Niemand kennt die Unternehmenszahlen und Finanzen eines Unternehmens so gut wie der CFO. Er trägt die Hauptverantwortung für alle finanziellen Belange, für das Controlling und Rechnungswesen und leitet den Finanzbereich des Unternehmens.
CFO ist die Abkürzung der Berufsbezeichnung Chief Financial Officer, die ursprünglich aus Amerika kommt und sich langsam auch bei uns in Deutschland etabliert.
Es handelt sich dabei um eine zentrale Position im Unternehmen, die für die finanziellen Entscheidungen eines Unternehmens zuständig ist und entspricht beispielsweise der hier eher bekannten Position eines kaufmännischen Geschäftsführers oder Finanzvorstandes.
Ein CFO ist für alle finanziellen Belange des Unternehmens zuständig. Dabei falle sowohl operative Tätigkeiten an, wie das Erstellen von Jahresabschlüssen, aber auch strategische Aufgaben, vor allem wenn es darum geht, neue Projekte in Angriff zu nehmen und langfristige Investitionen zu tätigen.
Zu den typischen Aufgaben eines Chief Financial Officers zählen unter anderem:
Wir haben aktuelle CFO-Stellenangebote auf Stepstone.de analysiert. Zu den am häufigsten genannten Hauptaufgaben eines CFO gehören laut der Auswertung:
Für unsere Berufebilder haben wir bis zu 100 aktuelle Stellenangebote pro Beruf analysiert. Diese umfassende Untersuchung realer Jobanzeigen ermöglicht es uns, präzise darzustellen, welche Anforderungen Arbeitgeber bei diesem Beruf tatsächlich stellen und welche Qualifikationen Bewerber*innen mitbringen sollten. Durch die Auswertung dieser First-Hand-Daten präsentieren wir ein Berufsprofil, das direkt auf den aktuellen Anforderungen des Arbeitsmarktes basiert.
Als Finanzdirektor ist der CFO Hauptverantwortlicher für die Finanzen und leitet die Finanzkommunikation.
Das bedeutet, dass er eine riesige Bandbreite an Aufgaben und Verantwortungen abdeckt, die seinen Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich gestaltet. Zunächst übernimmt er die Verantwortung für alle Bereiche der Buchhaltung, des Controllings und der Finanzierung und erstellt Auswertungen und Analysen, auf Basis derer künftige Finanzierungsentscheidungen getroffen werden können.
Er garantiert die Korrektheit und Zuverlässigkeit von Jahresabschlüssen, ist die letzte Instanz bei Finanzierungsfragen und übernimmt die Aufsicht über Buchhaltungs- und Controllingleiter.
Einerseits verbringt ein CFO viel Zeit vor Zahlen und Bilanzen an seinem Schreibtisch, andererseits hat er auch viel mit Menschen zu tun.
Er ist beispielsweise der Kontakt für das Finanzamt, Behörden und Wirtschaftsprüfer, aber auch für Kreditgeber, Investoren und andere Stakeholder. Zudem trägt er seinen Teil dazu bei, neue Unternehmensstrategien zu entwickeln und diese auch operativ umzusetzen und ist Entscheidungsträger für alle Finanzbelange.
Um CFO zu werden, benötigst du ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (am besten mit speziellem Fokus auf Finanz- und Rechnungswesen). Das alleine reicht jedoch in den seltensten Fällen aus.
Da es sich beim CFO um die höchste Position im Finanzbereich von Unternehmen handelt, ist es zudem sehr wichtig, eine umfangreiche Berufserfahrung im Finanzsektor mitzubringen, ohne die die Ausübung der unterschiedlichen Tätigkeiten und das Übernehmen der enormen Verantwortung eines CFO kaum möglich ist.
Die Analyse zeigt, dass für CFO-Positionen in der Regel ein abgeschlossenes Hochschulstudium gefordert wird. Dabei werden folgende Studiengänge besonders häufig genannt:
In einigen Fällen (14 %) wird auch eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung akzeptiert. Zusätzliche Qualifikationen wie ein MBA (7 %) oder ein Wirtschaftsprüferexamen (5 %) werden ebenfalls geschätzt.
Die Auswertung der Stellenangebote zeigt, dass für CFO-Positionen in der Regel mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich vorausgesetzt wird:
Ein absolutes Muss im Lebenslauf von CFOs sind fundierte Finanz- und Rechnungswesen-Skills inkl. exzellenter Kenntnisse in den relevanten Rechnungslegungsstandards.
Aber auch weitere Hard Skills werden von Chief Financial Officers gefordert, wie beispielsweise in der Projektleitung, bei Führungs- und Managementkompetenzen, Rechtskenntnissen und einem guten Umgang mit gängigen Softwaretools.
Im Bereich der Soft Skills sollte ein CFO eine strukturierte und analytische Arbeitsweise, eine hohe soziale Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsqualitäten mitbringen, sowie die Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen und einen ausgeprägten Sinn für die Wirtschaftstätigkeit des Unternehmens.
Folgende Fachkenntnisse werden in den Stellenanzeigen für CFOs am häufigsten gefordert:
Die Analyse der Stellenangebote zeigt, dass folgende Soft Skills für CFOs besonders wichtig sind:
Je nach Branche des ausschreibenden Unternehmens werden teilweise spezifische Branchenkenntnisse gefordert, zum Beispiel:
Die Auswertung zeigt folgende Anforderungen an Sprach- und IT-Kenntnisse:
Sprachen:
IT-Skills:
In den ausgewerteten Stellenangeboten wurde nur in einem Fall explizit ein Führerschein der Klasse B gefordert.
Weiterbildungen für CFO können vor allem in den Bereichen von neuen Systemen und Software Solutions sinnvoll sein, der aber auch in den Bereichen Prozessmanagement, Qualitätsmanagement oder ähnliches. Wichtig ist es vor allem, überall auf dem aktuellen Stand zu sein und sich regelmäßig up-to-date zu halten.
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es für CFOs kaum, denn sie haben bereits die höchste Position in ihrem Metier erreicht. Lediglich eine Beförderung zum Chief Financial Officer wäre als nächster Karriereschritt noch denkbar.
Wer so viel Verantwortung trägt wie ein CFO, der wird auch entsprechend entlohnt. Bereits das Einstiegsgehalt von mindestens ca. 7.000 Euro brutto monatlich kann sich sehen lassen.
Mit zunehmender Berufserfahrung ist jedoch auch 102.500 Euro jährlich realistisch. Wenn du wissen möchtest, welche Gehaltsmöglichkeiten ein Chief Financial Officer im Detail hat, probiere den Stepstone Gehaltsplaner. Bist du auf der Suche nach einem passenden Jobangebot? Wir einen Blick auf unsere aktuellen Jobangebote als CFO.
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