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28 Treffer für Personalmanagement Jobs in Kelheim im Umkreis von 30 km
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Schnelle Bewerbung
Idealerweise hast du eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Jura oder eine vergleichbare Qualifikation * Gesamtverantwortung für Personaladministration von Eintritt bis Austritt
Idealerweise hast du eine abgeschlossene Hochschulausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Verwaltungswissenschaften, Jura oder eine vergleichbare Qualifikation * Gesamtverantwortung für Personaladministration von Eintritt bis Austritt
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Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, vorzugsweise in einem Master-Studiengang oder fortgeschrittenen Bachelor-Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, BWL, Personal/HR oder Vergleichbarem, und kannst uns mit mind. 18 Stunden/Woche für idealerweise mind. 12 Monate unterstützen.
Du bist an einer Hochschule eingeschrieben, vorzugsweise in einem Master-Studiengang oder fortgeschrittenen Bachelor-Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, BWL, Personal/HR oder Vergleichbarem, und kannst uns mit mind. 18 Stunden/Woche für idealerweise mind. 12 Monate unterstützen.
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Praktikum - HR Talent Acquisition - REF7648K
Praktikum - HR Talent Acquisition - REF7648K
AUMOVIO Germany GmbH
Regensburg, Regensburg, null, null, Regensburg
Schnelle Bewerbung
AUMOVIO Germany GmbH * Regensburg, Regensburg, null, null, Regensburg * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Hey, du bist auf der Suche nach einem spannenden Praktikum, bei dem du wertvolle Einblicke in die Welt des Recruitings gewinnen kannst? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für den Bereich Human Resources mit Schwerpunkt Talent Aquisition suchen wir ab September 2026 einen Praktikanten (m/w/d) für 4 - 6 Monate. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Aufbereitung und Ausschreibung von Stellenbeschreibungen in Deutsch und Englisch * Vorselektion von Bewerbungen * Weiterleitung von Bewerbungen an Fachbereiche inklusive Nachverfolgung * Kommunikation mit Bewerbern, HR und Fachbereichen * Job Shadowing bei Talent Acquisition Business Partnern in verschiedenen Themen * Unterstützung bei Sonderthemen und -projekten zum Thema Talent Acquisition
AUMOVIO Germany GmbH * Regensburg, Regensburg, null, null, Regensburg * Praktikum * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Hey, du bist auf der Suche nach einem spannenden Praktikum, bei dem du wertvolle Einblicke in die Welt des Recruitings gewinnen kannst? Dann haben wir genau das Richtige für dich! Für den Bereich Human Resources mit Schwerpunkt Talent Aquisition suchen wir ab September 2026 einen Praktikanten (m/w/d) für 4 - 6 Monate. Deine Aufgaben * Unterstützung bei der Aufbereitung und Ausschreibung von Stellenbeschreibungen in Deutsch und Englisch * Vorselektion von Bewerbungen * Weiterleitung von Bewerbungen an Fachbereiche inklusive Nachverfolgung * Kommunikation mit Bewerbern, HR und Fachbereichen * Job Shadowing bei Talent Acquisition Business Partnern in verschiedenen Themen * Unterstützung bei Sonderthemen und -projekten zum Thema Talent Acquisition
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Werkstudent | Human Resources Digital Training (m/w/d)
Werkstudent | Human Resources Digital Training (m/w/d)
Kromberg & Schubert Automotive GmbH & Co. KG
Abensberg bei Regensburg
Anschreiben nicht erforderlich
Mitarbeiten bei der Administration unseres Lern-Management-Systems und Erstellen von Schulungsunterlagen * Ausarbeiten und Gestalten von Social-Media-Beiträgen sowie Mitwirken bei der Konzeption verschiedener Personalmarketingmaßnahmen
Mitarbeiten bei der Administration unseres Lern-Management-Systems und Erstellen von Schulungsunterlagen * Ausarbeiten und Gestalten von Social-Media-Beiträgen sowie Mitwirken bei der Konzeption verschiedener Personalmarketingmaßnahmen
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitszeitmanagement in Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitszeitmanagement in Teilzeit
Caritas-Krankenhaus St. Lukas GmbH
Kelheim
Schnelle Bewerbung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitszeitmanagement * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitszeitmanagement * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen.
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Unfallmanagement sowie im Gefahrstoff- und Brandschutzbereich
Unterstützung im Unfallmanagement sowie im Gefahrstoff- und Brandschutzbereich
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Anschreiben nicht erforderlich
Umsetzung von Personalmaßnahmen inkl. Vertrags- und Dokumentenerstellung unter Berücksichtigung aller relevanten Vorgaben
Umsetzung von Personalmaßnahmen inkl. Vertrags- und Dokumentenerstellung unter Berücksichtigung aller relevanten Vorgaben
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Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund
Dienst!AG/LOS-Verbund
Fürth, Erlangen, Würzburg, Ingolstadt, Regensburg, Coburg
Teilweise Home-Office
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• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
• Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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Pflege und Verwaltung der Personalakten und Personalstammdaten * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbüro * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen
Pflege und Verwaltung der Personalakten und Personalstammdaten * Allgemeine administrative Tätigkeiten im Personalbüro * Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen
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Deutsche Bahn AG * Regensburg * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Dir ist wichtig, von Anfang an als Praktikant:in, Werkstudent:in, Direkteinsteiger:in oder Trainee abwechslungsreiche Erfahrungen im Job zu sammeln. Komm zu uns ins Team, lerne uns als innovative Arbeitgeberin kennen und nimm das Beste für dich mit. Ein großes Netzwerk und ein vielfältiges Team warten auf dich und dein Talent. Was dich erwartet - In unterschiedlichen Praxisstationen wirst du auf deine Zielfunktion als Bauleiter:in vorbereitet und kannst dein fachliches und organisatorisches Wissen auch in anderen Bau-Fachgebieten und Projekten innerhalb unseres Unternehmens ausbauen. Mithilfe von abgestimmten fachlichen und überfachlichen Seminaren unterstützen wir dich auf dem Weg zu deiner Zielfunktion. Durch ein spezielles Onboarding-Programm hast du die Chance die wichtigsten ...
Deutsche Bahn AG * Regensburg * Berufseinstieg/Trainee * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Dir ist wichtig, von Anfang an als Praktikant:in, Werkstudent:in, Direkteinsteiger:in oder Trainee abwechslungsreiche Erfahrungen im Job zu sammeln. Komm zu uns ins Team, lerne uns als innovative Arbeitgeberin kennen und nimm das Beste für dich mit. Ein großes Netzwerk und ein vielfältiges Team warten auf dich und dein Talent. Was dich erwartet - In unterschiedlichen Praxisstationen wirst du auf deine Zielfunktion als Bauleiter:in vorbereitet und kannst dein fachliches und organisatorisches Wissen auch in anderen Bau-Fachgebieten und Projekten innerhalb unseres Unternehmens ausbauen. Mithilfe von abgestimmten fachlichen und überfachlichen Seminaren unterstützen wir dich auf dem Weg zu deiner Zielfunktion. Durch ein spezielles Onboarding-Programm hast du die Chance die wichtigsten ...
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Schnelle Bewerbung
Leitung eines SB-Abholmarktes für landwirtschaftliches Zubehör als fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter des Verkaufs- und Verwaltungspersonals mit Umsatzverantwortung * motivierende und teamorientierte Personalführung/-Entwicklung
Leitung eines SB-Abholmarktes für landwirtschaftliches Zubehör als fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter des Verkaufs- und Verwaltungspersonals mit Umsatzverantwortung * motivierende und teamorientierte Personalführung/-Entwicklung
NEU
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Personalverantwortung für rund 150 Mitarbeitende * Einführung eines standardisierten Shop-Floor-Managements zur transparenten Steuerung der Produktion * Kenntnisse in Prozessoptimierung (Lean Management) und ERP-Systemen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis * Ausgeprägte Personalführung, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Personalverantwortung für rund 150 Mitarbeitende * Einführung eines standardisierten Shop-Floor-Managements zur transparenten Steuerung der Produktion * Kenntnisse in Prozessoptimierung (Lean Management) und ERP-Systemen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis * Ausgeprägte Personalführung, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
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Personalverantwortung für rund 150 Mitarbeitende * Einführung eines standardisierten Shop-Floor-Managements zur transparenten Steuerung der Produktion * Kenntnisse in Prozessoptimierung (Lean Management) und ERP-Systemen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis * Ausgeprägte Personalführung, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Personalverantwortung für rund 150 Mitarbeitende * Einführung eines standardisierten Shop-Floor-Managements zur transparenten Steuerung der Produktion * Kenntnisse in Prozessoptimierung (Lean Management) und ERP-Systemen sowie betriebswirtschaftliches Verständnis * Ausgeprägte Personalführung, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
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Schnelle Bewerbung
Beratung der Abteilung Personalmanagement, des Bischöflichen Ordinariats sowie der kirchlichen Stiftungen in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen - Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. * Bearbeitung von Grundsatzfragen im Arbeits- und Personalrecht sowie im Arbeitsvertragsrecht der bayerischen Diözesen * Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und/oder Personalrecht.
Beratung der Abteilung Personalmanagement, des Bischöflichen Ordinariats sowie der kirchlichen Stiftungen in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen - Wir vereinen die unterschiedlichsten Berufsgruppen wie IT-Experten, Architekten, Buchhalter, Verwaltungsangestellte, pastorales Personal (m/w/x) und viele mehr, um das Bistum für die Zukunft gut aufzustellen. * Bearbeitung von Grundsatzfragen im Arbeits- und Personalrecht sowie im Arbeitsvertragsrecht der bayerischen Diözesen * Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und/oder Personalrecht.
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Wir beraten und unterstützen das Personalmanagement sowie die Führungskräfte unseres Werks in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gestalten gemeinsam die rechtlichen Rahmenbedingungen für eine zukunftsorientierte und rechtssichere Personalarbeit. * Sie beraten das Personalmanagement sowie die Führungskräfte umfassend in sämtlichen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und stehen diesen als kompetente Ansprechperson zur Seite. * Sie führen Personalgespräche zu komplexen personalrechtlichen Sachverhalten und tragen zu fairen, rechtssicheren und nachhaltigen Lösungen bei.
Wir beraten und unterstützen das Personalmanagement sowie die Führungskräfte unseres Werks in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen und gestalten gemeinsam die rechtlichen Rahmenbedingungen für eine zukunftsorientierte und rechtssichere Personalarbeit. * Sie beraten das Personalmanagement sowie die Führungskräfte umfassend in sämtlichen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und stehen diesen als kompetente Ansprechperson zur Seite. * Sie führen Personalgespräche zu komplexen personalrechtlichen Sachverhalten und tragen zu fairen, rechtssicheren und nachhaltigen Lösungen bei.
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Bauingenieur (w/m/d) als Bauwerksprüfer im Brückenbau
Bauingenieur (w/m/d) als Bauwerksprüfer im Brückenbau
Die Autobahn GmbH des Bundes
Regensburg
Teilweise Home-Office
Vorbereitung und Durchführung der Bauwerksprüfungen einschließlich der damit verbundenen Organisation und Leitung des Personal- und Geräteeinsatzes sowie die Erstellung der Prüfberichte
Vorbereitung und Durchführung der Bauwerksprüfungen einschließlich der damit verbundenen Organisation und Leitung des Personal- und Geräteeinsatzes sowie die Erstellung der Prüfberichte
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Duales Studium Personalmanagement bei Carpe verba!
Duales Studium Personalmanagement bei Carpe verba!
Carpe verba! GmbH & Co. KG
Regensburg, Deutschland
Teilweise Home-Office
Der duale Bachelorstudiengang Personalmanagement an der Internationalen Hochschule IU am Standort Regensburg bereitet Dich umfassend auf die neuen Herausforderungen im Personalwesen vor. Du erwirbst wichtige Kompetenzen in den personalrelevanten Bereichen Personalverwaltung, Personalmanagement und Personalentwicklung. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing Mit uns als starkem Praxispartnerverknüpfst Du die Inhalte aus deinen Vorlesungen unmittelbar mit Live-Eindrücken aus unserer Arbeit und erlebst hautnah, wie innovative Personal- und Organisationsentwicklung aussehen kann. Sie unterstützt Fach- und Führungskräfte dabei, klar zu kommunizieren, Veränderungen agil zu gestalten und mit starkem Selbstmanagement nachhaltig erfolgreich zu sein. Was ist das Personal Growth Package?
Der duale Bachelorstudiengang Personalmanagement an der Internationalen Hochschule IU am Standort Regensburg bereitet Dich umfassend auf die neuen Herausforderungen im Personalwesen vor. Du erwirbst wichtige Kompetenzen in den personalrelevanten Bereichen Personalverwaltung, Personalmanagement und Personalentwicklung. * Personalmanagement & Organisation * Organisationsentwicklung & Change Management * Personalmarketing Mit uns als starkem Praxispartnerverknüpfst Du die Inhalte aus deinen Vorlesungen unmittelbar mit Live-Eindrücken aus unserer Arbeit und erlebst hautnah, wie innovative Personal- und Organisationsentwicklung aussehen kann. Sie unterstützt Fach- und Führungskräfte dabei, klar zu kommunizieren, Veränderungen agil zu gestalten und mit starkem Selbstmanagement nachhaltig erfolgreich zu sein. Was ist das Personal Growth Package?
Du möchtest die Personalsteuerung im Bayernwerk aktiv mitgestalten? * Du planst und steuerst die Personalaufwendungen, inklusive Budget, Forecast und Mittelfristplanung. * Du entwickelst die Personalkostenplanung weiter, gestaltest moderne Datenstrukturen und treibst die Digitalisierung voran. * Du arbeitest eng mit FTE‑Planung und Vergütungsmanagement zusammen, um abgestimmte und verlässliche Steuerungsgrundlagen zu schaffen. * Du bereitest Ergebnisse managementgerecht auf, übernimmst fachliche Verantwortung und leitest Projekte zur Weiterentwicklung des Personalcontrollings. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling und kennst die relevanten Steuerungsprozesse sehr gut. * Du beherrschst die Personalkostenplanung, das Forecasting und die Arbeit mit Szenariotechniken sicher und setzt diese routiniert zur Entscheidungsunterstützung ein.
Du möchtest die Personalsteuerung im Bayernwerk aktiv mitgestalten? * Du planst und steuerst die Personalaufwendungen, inklusive Budget, Forecast und Mittelfristplanung. * Du entwickelst die Personalkostenplanung weiter, gestaltest moderne Datenstrukturen und treibst die Digitalisierung voran. * Du arbeitest eng mit FTE‑Planung und Vergütungsmanagement zusammen, um abgestimmte und verlässliche Steuerungsgrundlagen zu schaffen. * Du bereitest Ergebnisse managementgerecht auf, übernimmst fachliche Verantwortung und leitest Projekte zur Weiterentwicklung des Personalcontrollings. * Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Personalcontrolling und kennst die relevanten Steuerungsprozesse sehr gut. * Du beherrschst die Personalkostenplanung, das Forecasting und die Arbeit mit Szenariotechniken sicher und setzt diese routiniert zur Entscheidungsunterstützung ein.
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Schnelle Bewerbung
‑Geschäft * Bei Bedarf operative Unterstützung im Tagesgeschäft (z. B. Disposition, Personalsteuerung, Störungsmanagement) * Identifikation von Kundenpotenzialen sowie strukturierte Weiterleitung relevanter Informationen an das zentrale Key Account Management
‑Geschäft * Bei Bedarf operative Unterstützung im Tagesgeschäft (z. B. Disposition, Personalsteuerung, Störungsmanagement) * Identifikation von Kundenpotenzialen sowie strukturierte Weiterleitung relevanter Informationen an das zentrale Key Account Management
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Chief Medical Officer - Reisemedizin Assistance TZ 50-80% (m/w/d)
Chief Medical Officer - Reisemedizin Assistance TZ 50-80% (m/w/d)
Europ Assistance Services GmbH
München, Regensburg, Rosenheim, Ingolstadt, Augsburg
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Medizinisches Management: Unterstütze den Ärztlichen Direktor im Management der medizinischen Abläufe in Deutschland, einschließlich komplexer Fälle und Rückführungen * Beziehungsmanagement: Pflege und Ausbau von Beziehungen zu Gesundheitsdienstleistern und Partnern * Weiterentwicklungen: Organisiere Schulungen und Weiterbildungen für das medizinische Personal. * Notfallmanagement: Koordiniere Maßnahmen bei medizinischen Notfällen und stelle eine effektive Kommunikation sicher * Ausgezeichnete Management- und Führungskompetenzen sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren.
Medizinisches Management: Unterstütze den Ärztlichen Direktor im Management der medizinischen Abläufe in Deutschland, einschließlich komplexer Fälle und Rückführungen * Beziehungsmanagement: Pflege und Ausbau von Beziehungen zu Gesundheitsdienstleistern und Partnern * Weiterentwicklungen: Organisiere Schulungen und Weiterbildungen für das medizinische Personal. * Notfallmanagement: Koordiniere Maßnahmen bei medizinischen Notfällen und stelle eine effektive Kommunikation sicher * Ausgezeichnete Management- und Führungskompetenzen sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren.
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Anschreiben nicht erforderlich
Erstellen von Kranumschlagsplänen mit Personaldisposition * Management unserer Betriebsmittel und Fahrzeuge
Erstellen von Kranumschlagsplänen mit Personaldisposition * Management unserer Betriebsmittel und Fahrzeuge
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Administrative Abwicklung des Bewerbermanagements und der Personalentwicklung * Projektbegleitung im Personalbereich * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und der Entgeltabrechnung
Administrative Abwicklung des Bewerbermanagements und der Personalentwicklung * Projektbegleitung im Personalbereich * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und der Entgeltabrechnung
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Personalleiter Jobs in Regensburg
Personalleiter Jobs in Regensburg
INSYS MICROELECTRONICS GmbH
Regensburg, Deutschland
Teilweise Home-Office
Deine Aufgaben:- Fachliche und disziplinarische Leitung des HR-Bereichs für die INSYS-Gruppe mit insgesamt ca. 150 Mitarbeitern- Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams (1 HR-Fachkraft)- Sicherstellung einer rechtssicheren Personalbetreuung und Personaladministration inkl. Vertragswesen- Operative Personalbetreuung/-administration- Strategisches Personalmanagement in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung- Verantwortung für Recruiting und Onboarding einschließlich Bewerbermanagement, Ausschreibungen und Zusammenarbeit mit Personalvermittlungsdienstleistern- Vergütungsmanagement inklusive Vorbereitung von Gehaltsentscheidungen und Lohnvorbereitung- Personalentwicklung für Mitarbeiter und Führungskräfte- Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Weiterentwicklung der Unternehmenskultur- HR-Controlling einschließlich Kennzahlen, Rechnungen und
Deine Aufgaben:- Fachliche und disziplinarische Leitung des HR-Bereichs für die INSYS-Gruppe mit insgesamt ca. 150 Mitarbeitern- Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams (1 HR-Fachkraft)- Sicherstellung einer rechtssicheren Personalbetreuung und Personaladministration inkl. Vertragswesen- Operative Personalbetreuung/-administration- Strategisches Personalmanagement in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung- Verantwortung für Recruiting und Onboarding einschließlich Bewerbermanagement, Ausschreibungen und Zusammenarbeit mit Personalvermittlungsdienstleistern- Vergütungsmanagement inklusive Vorbereitung von Gehaltsentscheidungen und Lohnvorbereitung- Personalentwicklung für Mitarbeiter und Führungskräfte- Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und Weiterentwicklung der Unternehmenskultur- HR-Controlling einschließlich Kennzahlen, Rechnungen und
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Schnelle Bewerbung
Personalwesen
Personalwesen
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Industriekaufmann m/w/d mit Zusatzqualifikation Englisch
Industriekaufmann m/w/d mit Zusatzqualifikation Englisch
Mahlo GmbH & Co. KG
93342 Saal an der Donau, Deutschland
Einsatz in Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Personalwesen und Controlling
Einsatz in Abteilungen wie Einkauf, Vertrieb, Personalwesen und Controlling
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- Westliches Europa
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- Nordbayern
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