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                          • Personalentwicklung
                          • Human Resources Manager
                          • People Operations Manager
                          • Mitarbeiter Personalmanagement
                          • Human Resources Internship
                          • Human Resource Manager
                          • Manager Personal

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          17


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          124






                          44 Treffer für Personalmanagement Jobs in Gelnhausen im Umkreis von 30 km

                          Pflichtpraktikant/ Werkstudent (m/w/d) Personalmanagement

                          Excelitas Noblelight GmbH
                          Alzenau
                          Teilweise Home-Office
                          Student der Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftrecht, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge mit Schwerpunkt Personal mit gültiger Immatrikulationsbescheinigung über den gesamten Einsatzzeitraum * Erste Erfahrungen im Personalmanagement sind wünschenswert * In Ihrer Rolle unterstützen Sie das HR-Team bei allen anfallenden Aufgaben der Personalarbeit im operativen Tagesgeschäft entlang des Employee-Life-Cycles. * Tauchen Sie gemeinsam mit uns in die Praxis der Personalwelt ein und erweitern das theoretische Verständnis um die praktische Anwendung im Rahmen eines Pflichtpraktikums oder Werkstudiums.
                          Student der Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftrecht, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge mit Schwerpunkt Personal mit gültiger Immatrikulationsbescheinigung über den gesamten Einsatzzeitraum * Erste Erfahrungen im Personalmanagement sind wünschenswert * In Ihrer Rolle unterstützen Sie das HR-Team bei allen anfallenden Aufgaben der Personalarbeit im operativen Tagesgeschäft entlang des Employee-Life-Cycles. * Tauchen Sie gemeinsam mit uns in die Praxis der Personalwelt ein und erweitern das theoretische Verständnis um die praktische Anwendung im Rahmen eines Pflichtpraktikums oder Werkstudiums.
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                          HR Generalist - Schwerpunkt Payroll in Teilzeit (m/w/d)

                          DS Smith Packaging Deutschland Stiftung & Co. KG
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Du bist gerne generalistisch unterwegs und betreust die Personalarbeit im Werk von A bis Z. * Abschlussarbeiten: Du erstellst Monats- und Jahresabschlüsse und führst das Personalcontrolling durch. * Personaladministration: Du bearbeitest alle Vorgänge von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen
                          Du bist gerne generalistisch unterwegs und betreust die Personalarbeit im Werk von A bis Z. * Abschlussarbeiten: Du erstellst Monats- und Jahresabschlüsse und führst das Personalcontrolling durch. * Personaladministration: Du bearbeitest alle Vorgänge von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, inklusive der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und Bescheinigungen
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                          HR Generalist / Specialist (m/w/d)

                          Excelitas Noblelight GmbH
                          Alzenau
                          Teilweise Home-Office
                          In Ihrer Rolle unterstützen Sie das HR-Team bei allen anfallenden Aufgaben der Personalarbeit im operativen Tagesgeschäft entlang des Employee-Life-Cycles. * Sie erstellen eigenverantwortlich ad-hoc und regelmäßige HR-Reports und unterstützen die Personalleitung, sowie die Business Partner, bei der Analyse von wichtigen HR-Personalkennzahlen sowie Statistiken. * Darüber hinaus pflegen Sie Personalveränderungen in die Forecast Datei ein und arbeiten an der jährlichen HC- sowie Personalkostenplanung mit. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftrecht oder vergleichbare Studiengänge mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrungen / Weiterbildungen im Bereich HR * Bis drei Jahre Erfahrung in der Personalwirtschaft / Personalcontrolling und Zeitwirtschaft
                          In Ihrer Rolle unterstützen Sie das HR-Team bei allen anfallenden Aufgaben der Personalarbeit im operativen Tagesgeschäft entlang des Employee-Life-Cycles. * Sie erstellen eigenverantwortlich ad-hoc und regelmäßige HR-Reports und unterstützen die Personalleitung, sowie die Business Partner, bei der Analyse von wichtigen HR-Personalkennzahlen sowie Statistiken. * Darüber hinaus pflegen Sie Personalveränderungen in die Forecast Datei ein und arbeiten an der jährlichen HC- sowie Personalkostenplanung mit. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftrecht oder vergleichbare Studiengänge mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrungen / Weiterbildungen im Bereich HR * Bis drei Jahre Erfahrung in der Personalwirtschaft / Personalcontrolling und Zeitwirtschaft
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                          HR Partner Ausbildung/Studium (m/w/d)

                          Strauss GmbH & Co. KG
                          Biebergemünd
                          Teilweise Home-Office
                          Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbares mit. * Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrungen im Bereich Ausbildung gesammelt und bist fit im Projekt Management.
                          Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder vergleichbares mit. * Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrungen im Bereich Ausbildung gesammelt und bist fit im Projekt Management.
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                          Personalcontrolling weiterentwickeln: Du treibst die Weiterentwicklung und Betreuung eines ganzheitlichen Personalcontrollings voran und gestaltest aktiv die Optimierung unserer HR-Prozesse. * Projektmanagement: Du wirkst bei globalen HR-Projekten (z. B. Einführung neuer Systeme, Prozessoptimierungen, Weiterentwicklung von HR-Dashboards und Reporting-Tools) mit.
                          Personalcontrolling weiterentwickeln: Du treibst die Weiterentwicklung und Betreuung eines ganzheitlichen Personalcontrollings voran und gestaltest aktiv die Optimierung unserer HR-Prozesse. * Projektmanagement: Du wirkst bei globalen HR-Projekten (z. B. Einführung neuer Systeme, Prozessoptimierungen, Weiterentwicklung von HR-Dashboards und Reporting-Tools) mit.
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                          Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. * Ganzheitliche Betreuung: Verantwortung für alle personalrelevanten Themen entlang des Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt)
                          Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. * Ganzheitliche Betreuung: Verantwortung für alle personalrelevanten Themen entlang des Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt)
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                          Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. * Ganzheitliche Pflege der Personalstammdaten sowie Bearbeitung der Zeitwirtschaft und aller vor- und nachgelagerten Prozesse inkl. Melde- und Bescheinigungswesen (SAP) * Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen
                          Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. * Ganzheitliche Pflege der Personalstammdaten sowie Bearbeitung der Zeitwirtschaft und aller vor- und nachgelagerten Prozesse inkl. Melde- und Bescheinigungswesen (SAP) * Erstellung von Personalstatistiken und Auswertungen
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                          Europcell GmbH * Hanau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Europcell ist eines der führenden internationalen Handelsunternehmen in der Zellstoff- und Papierindustrie. Die Basis unseres Erfolges sind unsere engagierten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen – denn sie sprechen die Sprache unserer Kunden und Lieferanten. So sind wir in 20 Ländern mit eigenen Vertretungen präsent und betreuen in über 80 Ländern. Wir wachsen weiterhin profitabel und nachhaltig. Pro Jahr verkaufen wir über 1 Mio. Tonnen Papier und Zellstoff. Willst Du auch Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Du bist eine zuverlässige Persönlichkeit, deren Schwerpunkt klar in der Lohn- und Gehaltsabrechnung liegt und die Freude an strukturierten Prozessen sowie sorgfältiger HR-Administration hat. Die Position ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Aufgaben
                          Europcell GmbH * Hanau * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit, Vollzeit - Europcell ist eines der führenden internationalen Handelsunternehmen in der Zellstoff- und Papierindustrie. Die Basis unseres Erfolges sind unsere engagierten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen – denn sie sprechen die Sprache unserer Kunden und Lieferanten. So sind wir in 20 Ländern mit eigenen Vertretungen präsent und betreuen in über 80 Ländern. Wir wachsen weiterhin profitabel und nachhaltig. Pro Jahr verkaufen wir über 1 Mio. Tonnen Papier und Zellstoff. Willst Du auch Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Du bist eine zuverlässige Persönlichkeit, deren Schwerpunkt klar in der Lohn- und Gehaltsabrechnung liegt und die Freude an strukturierten Prozessen sowie sorgfältiger HR-Administration hat. Die Position ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Aufgaben
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                          Wir suchen einen Sachbearbeiter Gehaltsabrechnung (m/w/d) für das Personalmanagement in Gelnhausen. * Personalmanagement Chat-Bot und Mitarbeiter App * Entgeltabrechnung sowie Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt für einen fest definierten Verantwortungsbereich * Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise Lohn und Gehalt
                          Wir suchen einen Sachbearbeiter Gehaltsabrechnung (m/w/d) für das Personalmanagement in Gelnhausen. * Personalmanagement Chat-Bot und Mitarbeiter App * Entgeltabrechnung sowie Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt für einen fest definierten Verantwortungsbereich * Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise Lohn und Gehalt
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                          Laufendes Bachelor-/Masterstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Public Management, Personalmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang * Sie unterstützen den Bereich Personalverwaltung und Personalwirtschaft bei administrativen Tätigkeiten und im Tagesgeschäft.
                          Laufendes Bachelor-/Masterstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Public Management, Personalmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang * Sie unterstützen den Bereich Personalverwaltung und Personalwirtschaft bei administrativen Tätigkeiten und im Tagesgeschäft.
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                          NEU

                          Management Trainee - Aschaffenburg (m_w_d)

                          Enterprise Mobility
                          Aschaffenburg
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement. * Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. * Als Management Trainee lernst du „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. * Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. * Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert.
                          Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement. * Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. * Als Management Trainee lernst du „on the job“ unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. * Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. * Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. * Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert.
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                          Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft inkl. Übernahme zusätzlicher organisatorischer und administrativer Aufgaben wie z.B. Personaldatenerfassung, Zeugniserstellung und des Jubiläums-Prozesses * Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, hohe soziale Kompetenz, Teamplayer sowie ausgeprägte Stakeholder-Management-Kompetenz
                          Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft inkl. Übernahme zusätzlicher organisatorischer und administrativer Aufgaben wie z.B. Personaldatenerfassung, Zeugniserstellung und des Jubiläums-Prozesses * Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten, hohe soziale Kompetenz, Teamplayer sowie ausgeprägte Stakeholder-Management-Kompetenz
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                          Sie unterstützen bei Projekten im Bereich Pflegeentwicklung, Qualitätssicherung und Personalmanagement * Weiterbildung zur Pflegerischen Leitung einer Station im Krankenhaus oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement / Pflegewissenschaft bzw. alternativ langjährige Berufserfahrung als Stationsleitung * Erfahrung im Projektmanagement
                          Sie unterstützen bei Projekten im Bereich Pflegeentwicklung, Qualitätssicherung und Personalmanagement * Weiterbildung zur Pflegerischen Leitung einer Station im Krankenhaus oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement / Pflegewissenschaft bzw. alternativ langjährige Berufserfahrung als Stationsleitung * Erfahrung im Projektmanagement
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                          Geschäftsführungsassistenz (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Assistenz der Geschäftsleitung (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Executive Assistant (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Persönliche Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Management Assistant (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Assistenz der Geschäftsführung für Breakthrough-Consulting-GmbH (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Executive Assistant CEO (w/m/d)

                          Breakthrough-Consulting GmbH Michael Ebert
                          Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
                          Kalender- & Terminmanagement: Planung, Koordination und Nachverfolgung von Terminen und Meetings. * Kommunikationsmanagement: Priorisierung und Beantwortung von E-Mails & Nachrichten im Namen der Geschäftsführung. * Vertrags- & Dokumentenmanagement: Organisation, Verwaltung und Überwachung von Verträgen und Fristen. * HR & Onboarding: Unterstützung im Personalwesen sowie bei neuen Mitarbeitereinführungen.
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                          Institutsleiter/Franchisenehmer als Standortleiter (m/w/d) im LOS-Verbund

                          Dienst!AG/LOS-Verbund
                          Mainz, Darmstadt, Offenbach am Main, Hanau, Aschaffenburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Personalmanagement: Sie wählen geeignete Rezeptionskräfte und Lehrkräfte aus und unterstützen sie bei ihren Aufgaben.
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanagement Jobs in Gelnhausen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 44 offene Stellenanzeigen für Personalmanagement Jobs in Gelnhausen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Gelnhausen einen Personalmanagement Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Gelnhausen einen Personalmanagement Job suchen: Frankfurt am Main, Fulda, Hanau.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalmanagement Jobs in Gelnhausen suchen?
                          Wer nach Personalmanagement Jobs in Gelnhausen sucht, sucht häufig auch nach Personal, Personalwesen, Personalentwickler.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanagement Jobs in Gelnhausen??
                          Für einen Personalmanagement Job in Gelnhausen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, Patientenbetreuung, Beratung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanagement Jobs in Gelnhausen?
                          Für Personalmanagement Jobs in Gelnhausen gibt es aktuell 85 offene Teilzeitstellen.