Schnelle Bewerbung
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                          • MFA Ausbildung
                          • English Speaking

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          7


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          51




                          IT
                          19


                          101 Treffer für Personalbereich Jobs in Kuppenheim im Umkreis von 30 km

                          Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Personal und Organisation

                          Führungsakademie Baden-Württemberg
                          Karlsruhe
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen in Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Personal und Organisation * Durchführung von Personalauswahlverfahren von der Ausschreibung bis zur Einstellung * Betreuung und Bearbeitung vielseitiger tarif- und beamtenrechtlicher Personalangelegenheiten unserer Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Ruhestand * Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung digitaler Anwendungen: Personalinformationssystem DIPSY, SAP-Zeiterfassung, Reisekostenprogramm RTA-BW, e-Akte * Aufbereitung von Personalstatistiken Sie haben einen Bachelorabschluss an einer Hochschule für öffentliche Verwaltung oder ein anderes abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zum Personalmanagement (z. Bsp. Ihre arbeits- und tarifrechtlichen Fachkenntnisse haben Sie idealerweise bereits im Rahmen beruflicher Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung vertiefen können.
                          Wir suchen in Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich Personal und Organisation * Durchführung von Personalauswahlverfahren von der Ausschreibung bis zur Einstellung * Betreuung und Bearbeitung vielseitiger tarif- und beamtenrechtlicher Personalangelegenheiten unserer Mitarbeitenden von der Einstellung bis zum Ruhestand * Betrieb, Pflege und Weiterentwicklung digitaler Anwendungen: Personalinformationssystem DIPSY, SAP-Zeiterfassung, Reisekostenprogramm RTA-BW, e-Akte * Aufbereitung von Personalstatistiken Sie haben einen Bachelorabschluss an einer Hochschule für öffentliche Verwaltung oder ein anderes abgeschlossenes Hochschulstudium mit Bezug zum Personalmanagement (z. Bsp. Ihre arbeits- und tarifrechtlichen Fachkenntnisse haben Sie idealerweise bereits im Rahmen beruflicher Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung vertiefen können.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Aktive Mitarbeit im operativen HR‑Tagesgeschäft mit Fokus auf den Bereich Ausbildung * Mitarbeit in HR‑Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Prozessoptimierung
                          Aktive Mitarbeit im operativen HR‑Tagesgeschäft mit Fokus auf den Bereich Ausbildung * Mitarbeit in HR‑Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Prozessoptimierung
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                          Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d)

                          Peras GmbH
                          Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Zwei bis drei Jahre Erfahrung im Personalbereich mit Fokus Arbeitsrecht ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit operativen HR-Themen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) In dieser Rolle verbindest du rechtliche Expertise mit pragmatischer Personalarbeit und trägst dazu bei, HR-Prozesse rechtssicher und zugleich lösungsorientiert umzusetzen. * Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte ganzheitlich und operativ entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgst für eine professionelle sowie rechtssichere Umsetzung aller Personalmaßnahmen.
                          Zwei bis drei Jahre Erfahrung im Personalbereich mit Fokus Arbeitsrecht ermöglicht dir einen sicheren Umgang mit operativen HR-Themen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit am Standort Karlsruhe oder Frankfurt einen Personalreferent HR Operations & Arbeitsrecht (m/w/d) In dieser Rolle verbindest du rechtliche Expertise mit pragmatischer Personalarbeit und trägst dazu bei, HR-Prozesse rechtssicher und zugleich lösungsorientiert umzusetzen. * Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte ganzheitlich und operativ entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgst für eine professionelle sowie rechtssichere Umsetzung aller Personalmaßnahmen.
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                          Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. * Vertrauensvolle Beratung von und in den Themen Personalplanung, Personalentwicklung sowie arbeitsrechtliche Fragestellungen * Souveräne und eigenverantwortliche Abstimmung mit Arbeitnehmervertretungen sowie professionelle Steuerung personalrelevanter Maßnahmen und Prozesse über den gesamten Mitarbeiterzyklus * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau mit Schwerpunkt Arbeitswissenschaft oder einem personalwirtschaftlichen Studiengang bzw. vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in der Arbeitsbewertung und operativen Personalarbeit, vorzugsweise im Konzernumfeld * Fundierte Kenntnisse im ERA Baden-Württemberg, Tarif- und Arbeitsrecht, ...
                          Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. * Vertrauensvolle Beratung von und in den Themen Personalplanung, Personalentwicklung sowie arbeitsrechtliche Fragestellungen * Souveräne und eigenverantwortliche Abstimmung mit Arbeitnehmervertretungen sowie professionelle Steuerung personalrelevanter Maßnahmen und Prozesse über den gesamten Mitarbeiterzyklus * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau mit Schwerpunkt Arbeitswissenschaft oder einem personalwirtschaftlichen Studiengang bzw. vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in der Arbeitsbewertung und operativen Personalarbeit, vorzugsweise im Konzernumfeld * Fundierte Kenntnisse im ERA Baden-Württemberg, Tarif- und Arbeitsrecht, ...
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                          Personalsachbearbeiter HR (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Technologien auf das nächste Level zu heben, sich Herausforderungen zu stellen und an den Innovationen von morgen zu arbeiten - dafür benötigen wir bei FERCHAU Expert:innen wie dich: Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen. • Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in unseren Systemen • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement • Berufserfahrung im HR-Bereich, sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Payroll)
                          Technologien auf das nächste Level zu heben, sich Herausforderungen zu stellen und an den Innovationen von morgen zu arbeiten - dafür benötigen wir bei FERCHAU Expert:innen wie dich: Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen. • Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten in unseren Systemen • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement • Berufserfahrung im HR-Bereich, sowie Erfahrung in der Entgeltabrechnung (Payroll)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Erledigung von Aufgaben im Bereich Personalsachbearbeitung Lohn und Gehalt sowie der allgemeinen Sachbearbeitung, Lohnbuchhaltung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise zum / zur Steuerfachangestellten, Fachassistenten Lohn oder geprüften Entgeltabrechner, aber auch für Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Bereich Payroll geeignet
                          Erledigung von Aufgaben im Bereich Personalsachbearbeitung Lohn und Gehalt sowie der allgemeinen Sachbearbeitung, Lohnbuchhaltung * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise zum / zur Steuerfachangestellten, Fachassistenten Lohn oder geprüften Entgeltabrechner, aber auch für Quereinsteiger mit Berufserfahrung im Bereich Payroll geeignet
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                          HR Recruitment Manager (m/w/d)

                          Dastex Reinraumzubehör GmbH & Co.KG
                          Muggensturm
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Dastex Reinraumzubehör GmbH & Co.KG * Muggensturm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Dastex Group GmbH zählt seit der Unternehmensgründung im Jahr 1979 zu den führenden Herstellern von Rein- und Sauberraum-Bekleidungssystemen. Nach den Anfängen in Deutschland steht heute die europäische wie auch internationale Ausrichtung stärker im Fokus des Unternehmens. Die fundierte Produktentwicklung und das umfassende Portfolio an Komplementärgütern unterliegen einem kontinuierlichen Qualitätsprozess. Aufgaben * Recruiting bedeutet für uns viel mehr, als nur Bewerbungen zu verwalten. Wir suchen Menschen, die das große Ganze sehen: Von der ersten Idee für eine Stelle bis zum erfolgreichen Abschluss der Probezeit. * Ob Interview, Vertragsabschluss oder Einarbeitungsplan: Du übernimmst das Steuer.
                          Dastex Reinraumzubehör GmbH & Co.KG * Muggensturm * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Die Dastex Group GmbH zählt seit der Unternehmensgründung im Jahr 1979 zu den führenden Herstellern von Rein- und Sauberraum-Bekleidungssystemen. Nach den Anfängen in Deutschland steht heute die europäische wie auch internationale Ausrichtung stärker im Fokus des Unternehmens. Die fundierte Produktentwicklung und das umfassende Portfolio an Komplementärgütern unterliegen einem kontinuierlichen Qualitätsprozess. Aufgaben * Recruiting bedeutet für uns viel mehr, als nur Bewerbungen zu verwalten. Wir suchen Menschen, die das große Ganze sehen: Von der ersten Idee für eine Stelle bis zum erfolgreichen Abschluss der Probezeit. * Ob Interview, Vertragsabschluss oder Einarbeitungsplan: Du übernimmst das Steuer.
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                          HR Specialist SAP HCM OM / Organisationsmanagement (w/m/d) mit Homeoffice-Möglichkeit

                          Peras GmbH
                          Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Berlin, Erfurt, remote
                          Teilweise Home-Office
                          Du arbeitest im Personalbereich und bist Ansprechpartner für SAP HCM? * Kundenberatung & Anwenderbetreuung: Du berätst unsere Kunden eigenverantwortlich telefonisch und per Ticketsystem zur optimalen Nutzung unseres SAP-basierten Systems geno.HR, insbesondere in den Bereichen Organisationsmanagement bzw. Aufbauorganisation, Personalkostenplanung und Digitale Personalakte. Ob als HR-Specialist, Key User, Personalreferent oder HR-Systembetreuer – du kennst die Anforderungen moderner HR-Prozesse und unterstützt Kolleginnen und Kollegen bei der Nutzung von HR-Systemen. Bei uns betreust du Kunden der genossenschaftlichen Finanzgruppe (VR-Banken) bei unserer branchenspezifischen Anwendung von geno.HR auf Basis von SAP HCM mit Schwerpunkt Organisationsmanagement (OM), Personalkostenplanung (PKP) und Digitale Personalakte.
                          Du arbeitest im Personalbereich und bist Ansprechpartner für SAP HCM? * Kundenberatung & Anwenderbetreuung: Du berätst unsere Kunden eigenverantwortlich telefonisch und per Ticketsystem zur optimalen Nutzung unseres SAP-basierten Systems geno.HR, insbesondere in den Bereichen Organisationsmanagement bzw. Aufbauorganisation, Personalkostenplanung und Digitale Personalakte. Ob als HR-Specialist, Key User, Personalreferent oder HR-Systembetreuer – du kennst die Anforderungen moderner HR-Prozesse und unterstützt Kolleginnen und Kollegen bei der Nutzung von HR-Systemen. Bei uns betreust du Kunden der genossenschaftlichen Finanzgruppe (VR-Banken) bei unserer branchenspezifischen Anwendung von geno.HR auf Basis von SAP HCM mit Schwerpunkt Organisationsmanagement (OM), Personalkostenplanung (PKP) und Digitale Personalakte.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie möchten Verantwortung übernehmen, organisatorisch den Überblick behalten und sowohl im Personalbereich als auch im direkten Management-Support eine wichtige Rolle spielen? * Key User bei digitalen und KI-gestützten Tools im Personalumfeld * Berufserfahrung im Personalumfeld, in der Assistenz oder in einer vergleichbaren Funktion.
                          Sie möchten Verantwortung übernehmen, organisatorisch den Überblick behalten und sowohl im Personalbereich als auch im direkten Management-Support eine wichtige Rolle spielen? * Key User bei digitalen und KI-gestützten Tools im Personalumfeld * Berufserfahrung im Personalumfeld, in der Assistenz oder in einer vergleichbaren Funktion.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles im gewerblichen Bereich, inklusive strategische Konzeptentwicklung im Bereich flexibles Personal * Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung haben * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen
                          Beratung und Betreuung von und in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen entlang des gesamten Employee Lifecycles im gewerblichen Bereich, inklusive strategische Konzeptentwicklung im Bereich flexibles Personal * Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung haben * Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen
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                          HR Generalist / HR Business Partner (m/w/d)

                          Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KG
                          Karlsbad
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal oder Betriebswirtschaft * Erfahrung in Talent Management, Personalentwicklung und Organisationsveränderungen
                          Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal oder Betriebswirtschaft * Erfahrung in Talent Management, Personalentwicklung und Organisationsveränderungen
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                          Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * Personaladministration und Vertragsmanagement: Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen, Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen sowie Organisation von Auslandsreisen (z. B. A1, Visa) * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Abgeschlossenes Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) oder vergleichbare Qualifikation
                          Mitarbeiterbetreuung: Ganzheitliche Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen sowie Mitwirkung an HR-Projekten (z. B. Digitalisierung) * Personaladministration und Vertragsmanagement: Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Themen, Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen sowie Organisation von Auslandsreisen (z. B. A1, Visa) * HR-Systeme und Prozessoptimierung: Pflege und Weiterentwicklung des Personalmanagementsystems Guidecom sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen und Intranet-Inhalten * Abgeschlossenes Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) oder vergleichbare Qualifikation
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                          Recruiting & Ausbildungsmarketing: Wirke beim Recruiting und Marketing für den Bereich Ausbildung/Duales Studium mit * Studium & Erfahrung: BWL/Personalmanagement-Studium, Pädagogik oder in einem vergleichbaren Studiengang
                          Recruiting & Ausbildungsmarketing: Wirke beim Recruiting und Marketing für den Bereich Ausbildung/Duales Studium mit * Studium & Erfahrung: BWL/Personalmanagement-Studium, Pädagogik oder in einem vergleichbaren Studiengang
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                          Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

                          Amadeus Fire AG
                          Hamburg, Karlsruhe, Köln, Mannheim, Mainz
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
                          Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung, der das Team unterstützt. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent / HR Generalist (m/w/d). * Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) * Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie beraten und unterstützen und in allen HR-relevanten Fragestellungen, dabei agieren Sie als vertrauensvolle Begleitung bei personalrelevanten Themen im Alltag. * Die Personaladministration geht Ihnen leicht von der Hand. * Die Bereiche Arbeitsrecht und Reporting gehen Ihnen ebenfalls leicht von der Hand. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder über eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachwirt (m/w/d)) und bringen ab drei Jahren Berufserfahrung mit * Fundierte Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung * Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit Leidenschaft für das Personalwesen.
                          Sie beraten und unterstützen und in allen HR-relevanten Fragestellungen, dabei agieren Sie als vertrauensvolle Begleitung bei personalrelevanten Themen im Alltag. * Die Personaladministration geht Ihnen leicht von der Hand. * Die Bereiche Arbeitsrecht und Reporting gehen Ihnen ebenfalls leicht von der Hand. * Sie verfügen über ein abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder über eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Personalfachwirt (m/w/d)) und bringen ab drei Jahren Berufserfahrung mit * Fundierte Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung * Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit Leidenschaft für das Personalwesen.
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                          Strategic HR Business Partner (f/m/d)

                          KNAISCH CONSULTING GMBH
                          Karlsruhe, Baden-Baden, Heidelberg, Pforzheim, Kraichtal, Bruchsal, Landau
                          Teilweise Home-Office
                          Vor dem Hintergrund des weiteren Wachstums und der zunehmenden Internationalisierung kommt der strategischen Weiterentwicklung des Personalbereichs eine zentrale Rolle zu. Zukunftsorientiertes Personalmanagement auf strategischer und operativer Ebene aktiv mitgestalten * Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
                          Vor dem Hintergrund des weiteren Wachstums und der zunehmenden Internationalisierung kommt der strategischen Weiterentwicklung des Personalbereichs eine zentrale Rolle zu. Zukunftsorientiertes Personalmanagement auf strategischer und operativer Ebene aktiv mitgestalten * Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
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                          Vorbereitung und Teilnahme an Workshops mit Partnerbereichen zum Aufzeigen von Lösungsansätzen für produktionsrelevante Fragestellungen * Studiengang im Bereich Mechatronik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Elektronik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Ingenieurwissenschaftliches Studium
                          Vorbereitung und Teilnahme an Workshops mit Partnerbereichen zum Aufzeigen von Lösungsansätzen für produktionsrelevante Fragestellungen * Studiengang im Bereich Mechatronik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Elektronik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Ingenieurwissenschaftliches Studium
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                          Leiter (w/m/d) Personal

                          KNAISCH CONSULTING GMBH
                          Offenburg, Karlsruhe, Bühl, Rust
                          Für die Leitung des Personalbereichs suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit fundierter Erfahrung in der Personalleitung eines produzierenden Mittelständlers. * Gesamtverantwortung für den gesamten Personalbereich mit den Schwerpunkten Recruiting, Personalentwicklung, Personaladministration, Ausbildung sowie Personalcontrolling * Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung mit Gesamtverantwortung für den Personalbereich Gesamtverantwortung für das Personalwesen eines erfolgreichen Industrieunternehmens * Weiterentwicklung effizienter HR-Prozesse sowie Digitalisierung und Optimierung bestehender Personalprozesse * Verantwortung für Personalplanung, Personalentwicklung und Nachfolgeplanung
                          Für die Leitung des Personalbereichs suchen wir eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit fundierter Erfahrung in der Personalleitung eines produzierenden Mittelständlers. * Gesamtverantwortung für den gesamten Personalbereich mit den Schwerpunkten Recruiting, Personalentwicklung, Personaladministration, Ausbildung sowie Personalcontrolling * Mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung mit Gesamtverantwortung für den Personalbereich Gesamtverantwortung für das Personalwesen eines erfolgreichen Industrieunternehmens * Weiterentwicklung effizienter HR-Prozesse sowie Digitalisierung und Optimierung bestehender Personalprozesse * Verantwortung für Personalplanung, Personalentwicklung und Nachfolgeplanung
                          mehr
                          Wir freuen uns darauf, Sie in unserem interdisziplinären 18-köpfigen Team, bestehend aus Ärzt*innen, Sanitäter*innen, Assistenzpersonal, Sozialberater*innen und Gesundheitsmanager*innen begrüßen zu dürfen. * Interesse und Erfahrung im IT-Bereich, in IT-Systemen oder Netzwerken
                          Wir freuen uns darauf, Sie in unserem interdisziplinären 18-köpfigen Team, bestehend aus Ärzt*innen, Sanitäter*innen, Assistenzpersonal, Sozialberater*innen und Gesundheitsmanager*innen begrüßen zu dürfen. * Interesse und Erfahrung im IT-Bereich, in IT-Systemen oder Netzwerken
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                          Personalreferent/in (m/w/d)

                          Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH
                          Karlsruhe
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Personalbereich Für den Geschäftsbereich Personal, Abteilung 3, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent/in (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. * Erstellen von Personalbedarfsberechnungen * Erfahrung im Arbeitszeitmanagement oder Personalcontrolling sind von Vorteil
                          Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Personalbereich Für den Geschäftsbereich Personal, Abteilung 3, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalreferent/in (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden. * Erstellen von Personalbedarfsberechnungen * Erfahrung im Arbeitszeitmanagement oder Personalcontrolling sind von Vorteil
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                          Du durchläufst spannende Bereiche wie Einkauf & Logistik, Vertrieb, Finance & Services sowie Human Resources.
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                          NEU

                          Filialdirektor / Filialleiter (m/w/d)

                          BBBank eG
                          Augsburg, Bonn, Emmendingen, Erlangen, Eschborn, Flensburg, Karlsruhe, Potsdam, Saarbrücken
                          Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen)
                          Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Zur aktiven Unterstützung des Bereiches Veranstaltungsservice suchen wir für unser Team Parken & Verkehr für die beiden Standorte Messe Karlsruhe und Kongresszentrum Karlsruhe, zum 01.10.2026 eine/n Teamlead (w⁠/⁠m⁠/⁠d) Parken & Verkehr im Bereich Messe und Kongress - Sie gestalten in Abstimmung mit dem Veranstaltungsservice den Service-Bereich Parken & Verkehr, dessen strategische Ausrichtung, die konzeptionelle Umsetzung sowie die ständige Weiterentwicklung und Optimierung der Servicequalität. * Eine erfolgreich abgeschlossene Aus- und / oder Fortbildung, beispielsweise zum Veranstaltungskaufmann, Kaufmann - Mobilität und Verkehrsservice, Fachwirt - Personenverkehr und Mobilität, Fachwirt - Veranstaltung, Büro- und Projektorganisation (w⁠/⁠m⁠/⁠d) oder vergleichbar mit Berufserfahrung im Bereich Logistik oder Verkehrsmanagement mit digitaler Affinität
                          Zur aktiven Unterstützung des Bereiches Veranstaltungsservice suchen wir für unser Team Parken & Verkehr für die beiden Standorte Messe Karlsruhe und Kongresszentrum Karlsruhe, zum 01.10.2026 eine/n Teamlead (w⁠/⁠m⁠/⁠d) Parken & Verkehr im Bereich Messe und Kongress - Sie gestalten in Abstimmung mit dem Veranstaltungsservice den Service-Bereich Parken & Verkehr, dessen strategische Ausrichtung, die konzeptionelle Umsetzung sowie die ständige Weiterentwicklung und Optimierung der Servicequalität. * Eine erfolgreich abgeschlossene Aus- und / oder Fortbildung, beispielsweise zum Veranstaltungskaufmann, Kaufmann - Mobilität und Verkehrsservice, Fachwirt - Personenverkehr und Mobilität, Fachwirt - Veranstaltung, Büro- und Projektorganisation (w⁠/⁠m⁠/⁠d) oder vergleichbar mit Berufserfahrung im Bereich Logistik oder Verkehrsmanagement mit digitaler Affinität
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                          Werkstudent (m/w/d) im Personal

                          LABORATOIRE BIOSTHETIQUE Kosmetik GmbH & Co. KG
                          Pforzheim
                          Teilweise Home-Office
                          Werkstudent* im Bereich Personal (HR) * Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im Personalbereich * Mitarbeit bei Personalprojekten sowie bei Mitarbeiter*-Benefits * Organisation und Unterstützung bei Personalveranstaltungen * Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal (z. B. BWL, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personal) * Interesse an Personalthemen und administrativen Prozessen
                          Werkstudent* im Bereich Personal (HR) * Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten im Personalbereich * Mitarbeit bei Personalprojekten sowie bei Mitarbeiter*-Benefits * Organisation und Unterstützung bei Personalveranstaltungen * Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal (z. B. BWL, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personal) * Interesse an Personalthemen und administrativen Prozessen
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                          Wirken Sie bei uns im Produktionsbereich (MO/CRRZ2) mit und gewinnen Sie einen Überblick über eine hocheffiziente Fertigung mit höchsten Qualitätsansprüchen. * Zusammenarbeit mit Planungsbereichen, Lieferanten und den Betreibern
                          Wirken Sie bei uns im Produktionsbereich (MO/CRRZ2) mit und gewinnen Sie einen Überblick über eine hocheffiziente Fertigung mit höchsten Qualitätsansprüchen. * Zusammenarbeit mit Planungsbereichen, Lieferanten und den Betreibern
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalbereich Jobs in Kuppenheim?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 101 offene Stellenanzeigen für Personalbereich Jobs in Kuppenheim.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Kuppenheim einen Personalbereich Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Kuppenheim einen Personalbereich Job suchen: Karlsruhe, Baden-Baden, Pforzheim.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalbereich Jobs in Kuppenheim suchen?
                          Wer nach Personalbereich Jobs in Kuppenheim sucht, sucht häufig auch nach Human Resources, Human Resource Management, Hr-Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalbereich Jobs in Kuppenheim??
                          Für einen Personalbereich Job in Kuppenheim sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Englisch, In sicherer Weise, Patientenbetreuung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalbereich Jobs in Kuppenheim?
                          Für Personalbereich Jobs in Kuppenheim gibt es aktuell 45 offene Teilzeitstellen.