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58 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Michendorf im Umkreis von 30 km
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Koordination und Führung von Personal und Nachunternehmern
Koordination und Führung von Personal und Nachunternehmern
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Führung und Weiterentwicklung des Teams „Kartenprozesse“ mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung und der Etablierung agiler Arbeitsweisen.
Führung und Weiterentwicklung des Teams „Kartenprozesse“ mit Schwerpunkt auf Personalentwicklung und der Etablierung agiler Arbeitsweisen.
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Sie führen das Marketing-Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch und sind für die strategische und operative Personalentwicklung zuständig. * Sie sind verantwortlich für die (Weiter-) Entwicklung einer starken Unternehmensmarke nach innen und außen - dabei haben Sie immer alle Themenfelder im Blick: Corporate Design, Corporate Communications, CSR & Corporate Culture - vom kreativen Trendsetting bis zur Rechtssicherheit. * Sie sind verantwortlich für die (Weiter-) Entwicklung, Auswertung und Maßnahmenentwicklung aller relevanter Kennzahlen im Fachbereich.
Sie führen das Marketing-Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch und sind für die strategische und operative Personalentwicklung zuständig. * Sie sind verantwortlich für die (Weiter-) Entwicklung einer starken Unternehmensmarke nach innen und außen - dabei haben Sie immer alle Themenfelder im Blick: Corporate Design, Corporate Communications, CSR & Corporate Culture - vom kreativen Trendsetting bis zur Rechtssicherheit. * Sie sind verantwortlich für die (Weiter-) Entwicklung, Auswertung und Maßnahmenentwicklung aller relevanter Kennzahlen im Fachbereich.
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Erfahrung im Bereich Human Resources, Personalbetreuung, Personaldisposition, Personalentwicklung idealerweise mit Fahrpersonal oder in der Logistik - Als HR Business Partner:in bei der Diebel SystemTransport GmbH bist du First-Level-Support und All-In-One-Ansprechpartner in den HR-Belangen unserer Führungskräfte, unseres Fahrpersonals sowie unserer kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiterinnen in der Zentrale und unseren Niederlassungen. Neben der operativen Einsatzplanung wirkst du auch an der strategischen Personal- und Urlaubsplanung mit. First-Level-Support, Ansprechpartner und Berater in den HR-Belangen unserer Führungskräfte, unseres Fahrpersonals sowie unserer kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiterinnen. Erster Ansprechpartner für unser , unsere kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiterinnen und unsere bei Personalthemen
Erfahrung im Bereich Human Resources, Personalbetreuung, Personaldisposition, Personalentwicklung idealerweise mit Fahrpersonal oder in der Logistik - Als HR Business Partner:in bei der Diebel SystemTransport GmbH bist du First-Level-Support und All-In-One-Ansprechpartner in den HR-Belangen unserer Führungskräfte, unseres Fahrpersonals sowie unserer kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiterinnen in der Zentrale und unseren Niederlassungen. Neben der operativen Einsatzplanung wirkst du auch an der strategischen Personal- und Urlaubsplanung mit. First-Level-Support, Ansprechpartner und Berater in den HR-Belangen unserer Führungskräfte, unseres Fahrpersonals sowie unserer kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiterinnen. Erster Ansprechpartner für unser , unsere kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeiterinnen und unsere bei Personalthemen
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Abteilungsassistenz / Office Management (m/w/d)
Abteilungsassistenz / Office Management (m/w/d)
Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM)
Berlin-Steglitz
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Koordination und Bearbeitung von Aufgaben im Bereich Personalentwicklung und -management - Wir sorgen für die notwendige technische und personelle Infrastruktur von der Personalrekrutierung über Organisation, Beschaffung, Haushalts- und Liegenschaftsangelegenheiten bis zur Bereitstellung einer leistungsfähigen IT.
Koordination und Bearbeitung von Aufgaben im Bereich Personalentwicklung und -management - Wir sorgen für die notwendige technische und personelle Infrastruktur von der Personalrekrutierung über Organisation, Beschaffung, Haushalts- und Liegenschaftsangelegenheiten bis zur Bereitstellung einer leistungsfähigen IT.
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Pädagogische Bereichsleitung (m/w/d) mit Personalführungserfahrung
Pädagogische Bereichsleitung (m/w/d) mit Personalführungserfahrung
Evangelischer Kirchenkreisverband für Kindertageseinrichtungen Berlin Mitte-West
Berlin
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Personalentwicklung von ca. 15 Kitaleitungen - Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zweite pädagogische Bereichsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalführung und mit 30,0h/Woche, die gemeinsam mit uns die pädagogische Qualität sichert und weiterentwickelt sowie unsere Kitaleitungen fachlich und personell begleitetet und stärkt. • Begleitung, Steuerung und kontinuierliche Reflexion des pädagogischen Alltags in den Einrichtungen sowie Unterstützung der bei der Personalführung • Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Personalentwicklung von ca. 15 Kitaleitungen - Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zweite pädagogische Bereichsleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalführung und mit 30,0h/Woche, die gemeinsam mit uns die pädagogische Qualität sichert und weiterentwickelt sowie unsere Kitaleitungen fachlich und personell begleitetet und stärkt. • Begleitung, Steuerung und kontinuierliche Reflexion des pädagogischen Alltags in den Einrichtungen sowie Unterstützung der bei der Personalführung • Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
MEAB Märkische Entsorgungsanlagen- Betriebsgesellschaft mbH
Potsdam
Teilweise Home-Office
Weiterentwicklung der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Fokus auf kulturellen Wandel und Unternehmensentwicklung Wir wünschen uns für unser Team am Unternehmenssitz in Potsdam Sie als Personalreferent (m/w/d) * Beratung von in allen personalrelevanten Themen * Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Bezug zum Thema Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägigen Berufserfahrungen * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen und idealerweise Erfahrung in der Digitalisierung von HR-Prozessen
Weiterentwicklung der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Fokus auf kulturellen Wandel und Unternehmensentwicklung Wir wünschen uns für unser Team am Unternehmenssitz in Potsdam Sie als Personalreferent (m/w/d) * Beratung von in allen personalrelevanten Themen * Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Bezug zum Thema Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägigen Berufserfahrungen * Kenntnisse im Umgang mit Personalmanagementsystemen und idealerweise Erfahrung in der Digitalisierung von HR-Prozessen
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Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Schnelle Bewerbung
Entfaltung und Gestaltung – Umfassende Personalentwicklungs- und Weiterbildungsangebote
Entfaltung und Gestaltung – Umfassende Personalentwicklungs- und Weiterbildungsangebote
Schnelle Bewerbung
Sie begleiten die Abteilungsleitung in strategischen und operativen Fragestellungen, arbeiten an der Weiterentwicklung formaler und regulativer Prozesse mit und gestalten die Personalentwicklung im Team.
Sie begleiten die Abteilungsleitung in strategischen und operativen Fragestellungen, arbeiten an der Weiterentwicklung formaler und regulativer Prozesse mit und gestalten die Personalentwicklung im Team.
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eine Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert - Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit für den Konzernbereich Personal der Immanuel Albertinen Diakonie in der Geschäftsstelle in Berlin-Wannsee Sie. * idealerweise Erfahrung im Arbeitszeitmanagement oder in der Personalsachbearbeitung
eine Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert - Wir suchen ab sofort unbefristet in Vollzeit für den Konzernbereich Personal der Immanuel Albertinen Diakonie in der Geschäftsstelle in Berlin-Wannsee Sie. * idealerweise Erfahrung im Arbeitszeitmanagement oder in der Personalsachbearbeitung
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Schnelle Bewerbung
Führung und Förderung des Personals auf dem Projekt
Führung und Förderung des Personals auf dem Projekt
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Referent (m/w/d) Informationssicherheit
Referent (m/w/d) Informationssicherheit
Brandenburgischer IT-Dienstleister
Potsdam
Teilweise Home-Office
Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops.
Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops.
NEU
Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreiche Fortbildungen, Trainings und Workshops. * Entwicklung, Erstellung und Fortschreibung sowie kontinuierliche Verbesserung von Konzepten zur Weiterentwicklung und zum effizienten Betrieb der IT-Infrastruktur und -Prozesse
Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreiche Fortbildungen, Trainings und Workshops. * Entwicklung, Erstellung und Fortschreibung sowie kontinuierliche Verbesserung von Konzepten zur Weiterentwicklung und zum effizienten Betrieb der IT-Infrastruktur und -Prozesse
NEU
Schnelle Bewerbung
Entfaltung und Gestaltung – Umfassende Personalentwicklungs- und Weiterbildungsangebote * Unterstützung im Development: Du hilfst bei der Konzeption, Entwicklung und dem Test neuer Softwarefunktionen in Proalpha * Wir belohnen deine Entwicklung!
Entfaltung und Gestaltung – Umfassende Personalentwicklungs- und Weiterbildungsangebote * Unterstützung im Development: Du hilfst bei der Konzeption, Entwicklung und dem Test neuer Softwarefunktionen in Proalpha * Wir belohnen deine Entwicklung!
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Anschreiben nicht erforderlich
Personalentwicklung und Weiterbildung - Die TDK Sensors AG & Co. KG gehört zur Business Group Temperature & Pressure Sensors und hat sich auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Temperatur- und Drucksensoren spezialisiert.
Personalentwicklung und Weiterbildung - Die TDK Sensors AG & Co. KG gehört zur Business Group Temperature & Pressure Sensors und hat sich auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Temperatur- und Drucksensoren spezialisiert.
Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Polier / Vorarbeiter Gleisbau mit bundesweiter Reisebereitschaft (m/w/d)
Polier / Vorarbeiter Gleisbau mit bundesweiter Reisebereitschaft (m/w/d)
SPITZKE SE
Großbeeren, bundesweit
Anschreiben nicht erforderlich
Unsere eigene SPITZKE Akademie arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. * Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel.
Unsere eigene SPITZKE Akademie arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. * Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel.
Anschreiben nicht erforderlich
Personalentwicklung und Weiterbildung - Die TDK Sensors AG & Co. KG gehört zur Business Group Temperature & Pressure Sensors und hat sich auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Temperatur- und Drucksensoren spezialisiert.
Personalentwicklung und Weiterbildung - Die TDK Sensors AG & Co. KG gehört zur Business Group Temperature & Pressure Sensors und hat sich auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Temperatur- und Drucksensoren spezialisiert.
Bauleiter / Projektleiter Oberbau / Fahrweg mit bundesweiter Reisebereitschaft (m/w/d)
Bauleiter / Projektleiter Oberbau / Fahrweg mit bundesweiter Reisebereitschaft (m/w/d)
SPITZKE SE
Großbeeren, Bochum, bundesweit
Anschreiben nicht erforderlich
Unsere eigene SPITZKE Akademie arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. * Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel.
Unsere eigene SPITZKE Akademie arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. * Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel.
Sachbearbeitung (m/w/d) Service- und Product-Owner IT-Verfahren
Sachbearbeitung (m/w/d) Service- und Product-Owner IT-Verfahren
Brandenburgischer IT-Dienstleister
Potsdam
Teilweise Home-Office
Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops. * Sie besitzen Erfahrungen mit Dokumentenmanagement und -systemen sowie den Personalinformationssystemen allgemein.
Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops. * Sie besitzen Erfahrungen mit Dokumentenmanagement und -systemen sowie den Personalinformationssystemen allgemein.
NEU
Gleisbaumeister / Meister Gleisbau mit bundesweiter Reisebereitschaft (m/w/d)
Gleisbaumeister / Meister Gleisbau mit bundesweiter Reisebereitschaft (m/w/d)
SPITZKE SE
Großbeeren, bundesweit
Anschreiben nicht erforderlich
Unsere eigene SPITZKE Akademie arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. * Bahninfrastruktur: Leitung und Organisation der Baustellen im Bereich Gleisbau inklusive Personal- und Geräteeinsatzplanung * Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel.
Unsere eigene SPITZKE Akademie arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. * Bahninfrastruktur: Leitung und Organisation der Baustellen im Bereich Gleisbau inklusive Personal- und Geräteeinsatzplanung * Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel.
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IT-Projekt Mitarbeiter/Leiter (m/w/d)
IT-Projekt Mitarbeiter/Leiter (m/w/d)
Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin
Teltow
Teilweise Home-Office
flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit-Regelung, Homeoffice-Regelung, Individuelle Personalentwicklung, Mobiltelefon (Apple iPhone)
flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit-Regelung, Homeoffice-Regelung, Individuelle Personalentwicklung, Mobiltelefon (Apple iPhone)
Mitarbeiter IT-Data Science (m/w/d)
Mitarbeiter IT-Data Science (m/w/d)
Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin
Teltow
Teilweise Home-Office
flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit-Regelung, Homeoffice-Regelung, Individuelle Personalentwicklung, Mobiltelefon (Apple iPhone)
flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit-Regelung, Homeoffice-Regelung, Individuelle Personalentwicklung, Mobiltelefon (Apple iPhone)
Mitarbeiter IT-Sicherheit (m/w/d)
Mitarbeiter IT-Sicherheit (m/w/d)
Evangelisches Diakonissenhaus Berlin Teltow Lehnin
Teltow bei Berlin
Teilweise Home-Office
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit-Regelung, Homeoffice-Regelung, Individuelle Personalentwicklung, Mobiltelefon (Apple iPhone)
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeit-Regelung, Homeoffice-Regelung, Individuelle Personalentwicklung, Mobiltelefon (Apple iPhone)