Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalentwicklung Jobs in Möglingen?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 150 offene Stellenanzeigen für Personalentwicklung Jobs in Möglingen.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Möglingen einen Personalentwicklung Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Möglingen einen Personalentwicklung Job suchen: <a href="/results/personalentwicklung/in-stuttgart">Stuttgart</a>, <a href="/results/personalentwicklung/in-karlsruhe">Karlsruhe</a>, <a href="/results/personalentwicklung/in-heilbronn">Heilbronn</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalentwicklung Jobs in Möglingen suchen?

Wer nach Personalentwicklung Jobs in Möglingen sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/leitung-personal/in-m%C3%B6glingen">Leitung Personal</a>, <a href="/results/physiotherapeut-ausbildung/in-m%C3%B6glingen">Physiotherapeut Ausbildung</a>, <a href="/results/industriekaufmann-ausbildung/in-m%C3%B6glingen">Industriekaufmann Ausbildung</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für Personalentwicklung Jobs in Möglingen??

Für einen Personalentwicklung Job in Möglingen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Deutsch, Englisch, Verantwortung, Planung, Führung, Entwicklung, Engagement, Teamleitung, In sicherer Weise, Patientenbetreuung, Analyse, Optimierung, Beratung, Selbstbewusstsein, Betreuung, Vertrieb, Koordination, BWL.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalentwicklung Jobs in Möglingen?

Für Personalentwicklung Jobs in Möglingen gibt es aktuell 57 offene Teilzeitstellen.

Personalentwicklung: 150 Jobs & Stellenangebote in Möglingen

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Berater Personalentwicklung (bankfachlichen Kontext) Bereich Privatkunden/Baufinanzierung (m/w/d)

Sparkassenverband Baden-Württemberg

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

Der Sparkassenverband Baden-Württemberg bündelt die Interessen von 50 Sparkassen und fördert deren Weiterbildung durch die Sparkassenakademie. Gesucht wird ein Berater Personalentwicklung (m/w/d), um Schulungs- und Entwicklungsformate für die Privatkundenberatung und private Baufinanzierung zu konzipieren und umzusetzen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation, mindestens 2–3 Jahre Erfahrung im Privatkundenmarkt oder der privaten Baufinanzierung sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 22 Stunden

NEU

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Mitarbeiterin / Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d)

IT Baden-Württemberg (BITBW)

Stuttgart

Teilweise Home-Office

4178 - 6050 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die Landesverwaltung Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter Personalentwicklung (w/m/d) zur Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen im Stab People & Culture. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Public Management, Verwaltungswissenschaften, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Fachrichtung, erste praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personalentwicklung sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Change-Management & Leadership-Entwicklung

ALH Gruppe

Stuttgart Degerloch

ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Tradition. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Personalentwicklung für Change-Management und Leadership-Entwicklung über sechs Monate. Ein Studium der Psychologie, Pädagogik, Kommunikationswissenschaft, BWL mit Personalfokus oder eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs, sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Kommunikationstalent werden vorausgesetzt.

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vor 19 Stunden

NEU

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Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement im Bereich Personal

Robert Bosch Stiftung GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die Robert Bosch Stiftung GmbH ist eine große unternehmensverbundene Stiftung, die in den Bereichen Gesundheit, Bildung und Globale Fragen tätig ist. Gesucht wird ein Referent (m/w/div.) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement, um ein stiftungsweites Kompetenzmodell zu konzipieren und Personalentwicklungsmaßnahmen zu leiten. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung mit Fokus auf Kompetenz- und Skill-Management sowie sichere HR-Software- und MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikant*in Personalentwicklung und Talent Management

Mercedes-Benz AG

Sindelfingen

Teilweise Home-Office

Mercedes-Benz ist ein globaler Automobilhersteller, spezialisiert auf Leadership Development und Personalentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in Personalentwicklung und Talent Management zur Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Führungskräfteprogrammen. Ein Studium in Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftspädagogik, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Praktikant (m/w/d)* Personalentwicklung – Erstausbildung

ALH Gruppe

Oberursel bei Frankfurt am Main, Stuttgart

ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Personalentwicklung, um Schülerpraktika zu betreuen, bei Recruiting-Events mitzuwirken und eigenständig Projekte zu bearbeiten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Personalfokus, Freude am Kontakt mit Menschen sowie sichere MS-Office- und Social-Media-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikant*in Personalentwicklung und Recruiting (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz AG

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Mercedes-Benz Management Consulting ist eine interne Beratung, die transformative Strategien für Mercedes-Benz entwickelt. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in Personalentwicklung und Recruiting, um Trainings zu koordinieren, Bewerbende zu begleiten und operative Aufgaben zu unterstützen. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbaren Fachrichtungen, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Werkstudententätigkeit im Bereich Personalentwicklung (m/w/d)

Murrelektronik GmbH

Oppenweiler

Teilweise Home-Office

Murrelektronik GmbH ist ein international ausgerichtetes Familienunternehmen, das sich auf innovative Verbindungslösungen spezialisiert. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung zur Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen und strategischen Personalentwicklungsprojekten. Ein laufendes Studium in Arbeits- und Organisationspsychologie, Erwachsenenbildung, Pädagogik oder HR, strukturierte Arbeitsweise, fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Sicherheit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Referatsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung im Jobsharing

Evangelische Heimstiftung GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

84000 - 108000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die Evangelische Heimstiftung ist das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 170 Einrichtungen. Gesucht wird eine Referatsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung im Jobsharing zur Leitung des Referats Personalmanagement. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik, mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement sowie Führungserfahrung werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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HR Specialist (m/w/d)

ELO Digital Office GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

48000 - 53000 / (geschätzt für Vollzeit)

ELO Digital Office ist ein führender Hersteller von Enterprise-Content-Management-Systemen für digitalisierte Geschäftsprozesse. Gesucht wird ein HR-Specialist (m/w/d) für eine Elternzeitvertretung zur Betreuung von Vertragswesen, Onboarding und Personalentwicklung. Ein Studium im Personalwesen oder eine Personalfachkaufmann-Qualifikation, Erfahrung in Vertragswesen und Onboarding sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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IT Consultant (m/w/d) Software Testing / Test Automation im Pega Umfeld

puntus GmbH

Möglingen (bei Stuttgart)

Teilweise Home-Office

55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf Process Automation, Cloud und digitale Services. Gesucht wird ein IT Consultant (m/w/d) Software Testing / Test Automation im Pega Umfeld für die Sicherstellung von Softwarequalität in Kundenprojekten. Ein Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung, erste Projekterfahrung in Testing und Testautomatisierung, Java-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Pega werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Sales Manager Data Center / IT-Security (m/w/d)

TechniData TCC Products GmbH

Möglingen bei Ludwigsburg, Stuttgart, Karlsruhe, Ettlingen, Mannheim

48000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)

TechniData TCC Products GmbH betreibt komplexe IT-Infrastrukturen und Rechenzentren für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Sales Manager Data Center / IT-Security (m/w/d) zur Neukundengewinnung und Betreuung bestehender Kunden in der Region Süddeutschland. Mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Vertrieb, fundierte technische Kenntnisse in IT-Infrastruktur sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Technical Service Manager – Application Management (w/d/m)

puntus GmbH

Möglingen

Teilweise Home-Office

53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf ganzheitliche Kundensysteme und digitale Service-Applikationen. Gesucht wird ein Technical Service Manager – Application Management (w/d/m) zur Betreuung von Application Management Services über den gesamten Service-Lebenszyklus. Ein IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung im technischen IT-Service- oder Application-Management, fundierte Java- und Deployment-Kenntnisse, sichere Beherrschung von Docker, Kubernetes und CI/CD sowie analytische und kundenorientierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Geschäftsführer (m/w/d) – Volljurist Recht & Organisation

Steuerberaterkammer Stuttgart KdöR

Stuttgart

106000 - 133000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Die Steuerberaterkammer Stuttgart ist die gesetzliche Selbstverwaltung für rund 9.000 Steuerberater in Württemberg. Gesucht wird ein Geschäftsführer (m/w/d) zur Leitung der Bereiche Berufsrecht, Rechnungswesen, Personal, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement. Ein Volljurist mit überzeugenden Staatsexamina, mehrjährige Führungserfahrung idealerweise in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts, Kenntnisse des Berufsrechts und Verwaltungsrechts sowie ausgeprägte Führungskompetenz werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Personalreferent (m/w/d) Personalcontrolling & Vergütung

recucare GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

recucare ist ein Dienstleistungsunternehmen für Finanzen, HR, IT und Business Intelligence innerhalb einer Unternehmensgruppe im Gesundheitswesen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Personalcontrolling und Vergütung zur Erstellung von HR-Kennzahlen, Reportings und Betreuung von Vergütungsfragen. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Betriebswirtschaft oder Controlling, mindestens drei Jahre Erfahrung in vergleichbarer Rolle mit Schwerpunkt Controlling und sehr gute Excel-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Pega SSA Consultant (w/d/m)

puntus GmbH

Möglingen

Teilweise Home-Office

52000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)

puntus ist eine IT-Beratung, spezialisiert auf Process Automation, Cloud und digitale Service-Applikationen. Gesucht wird ein Pega SSA Consultant (w/d/m) zur Beratung von Kunden beim optimalen Einsatz von Pega-Lösungen und Realisierung komplexer Digitalisierungsprojekte. Eine abgeschlossene Informatik- oder Wirtschaftsinformatik-Ausbildung, die Pega SSA-Zertifizierung, mindestens drei Jahre Pega-Projekterfahrung und Deutschkenntnisse auf B2-Niveau werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

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Praktikant*in HR Consultant Van Vertrieb und Entwicklung (Pflicht-Praktikum)

Mercedes-Benz AG

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Mercedes-Benz Group AG ist ein führender Automobilhersteller mit den Geschäftsfeldern Mercedes-Benz Cars und Mercedes-Benz Vans. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im HR-Consulting für Vertrieb und Entwicklung zur Unterstützung bei HR-Projekten, Prozessautomatisierung und Datenanalysen. Ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Geistes- oder Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, MS-Office-Kompetenz und Interesse an KI und Datenanalyse werden vorausgesetzt.

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vor 6 Tagen

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Senior Specialist (m/w/d) Talent Management

Exyte Management GmbH

Stuttgart

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

Exyte ist ein global agierendes Unternehmen, das Talententwicklung und Leadership-Programme strategisch gestaltet. Gesucht wird ein Senior Specialist Talent Management (m/w/d) zur Steuerung des globalen Leadership- und Talententwicklungsportfolios sowie zur Weiterentwicklung von Talentmanagement-Instrumenten. Ein Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder verwandten Fachbereichen, fundierte Erfahrung in Personalentwicklung und Change Management, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Bereichsleitung für den Bereich Energiewende (m/w/d)

CDM Smith SE

Offenbach, Berlin, Stuttgart, Bochum, Düsseldorf, Hamburg, Leipzig, München, Nürnberg

81 - 112000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

CDM Smith SE ist ein Ingenieurbüro, das Lösungen für Wasser, Energie und Transport entwickelt. Gesucht wird eine Bereichsleitung für den Bereich Energiewende (m/w/d) zur ganzheitlichen Steuerung komplexer Infrastruktur- und Energieprojekte. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, fundierte Kenntnisse in Kalkulation und Nachtragsmanagement sowie sichere Führungskompetenzen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy

Bosch Gruppe

Gerlingen

Schnelle Bewerbung

Robert Bosch GmbH ist ein globales Technologieunternehmen, das Lösungen in Mobilität, Konsumgütern, Industrie und Energie entwickelt. Gesucht wird ein Junior Manager (m/w/d) im Trainee-Programm, um HR- und Business-Stationen zu durchlaufen und strategische Projekte zu gestalten. Ein sehr guter Master in Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Studiengang, erste praktische Erfahrung in HR, Controlling, Finance oder Strategy, verhandlungssichere Englischkenntnisse und mindestens drei Monate Auslandserfahrung werden vorausgesetzt.

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vor 3 Tagen

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Filialleiter (m/w/d)

Action Deutschland GmbH

Stuttgart-Zuffenhausen

Action ist eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas mit wöchentlich 150 neuen Produkten. Gesucht wird ein Filialleiter (m/w/d) zur Führung des Filialteams, Personalverantwortung und Umsetzung der Präsentationsrichtlinien. Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel, unternehmerisches Denken und gute Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Hausleitung (m/w/d) für unsere sozialpsychiatrische Einrichtung

BruderhausDiakonie

Stuttgart

56000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)

BruderhausDiakonie ist ein Dienstleister für Assistenz, Pflege, Beratung und Bildung mit rund 5.000 Mitarbeitenden in Baden-Württemberg. Gesucht wird eine Hausleitung (m/w/d) für die Führung und Organisation einer sozialpsychiatrischen Einrichtung in Stuttgart. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im sozialen, pädagogischen oder therapeutischen Bereich, Erfahrung mit Menschen mit psychischen Erkrankungen und idealerweise Führungserfahrung werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Praktikum Human Resources (m/w/d)

BITZER Kühlmaschinenbau GmbH

Sindelfingen

Teilweise Home-Office

1250 - 1251 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

BITZER Kühlmaschinenbau GmbH ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Human Resources für operative Personalverwaltung, Rekrutierung und HR-Projekte am Standort Sindelfingen. Ein Studium in BWL, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit HR-Schwerpunkt, sichere MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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Team Lead Modern Work (m/w/d)

operational services GmbH & Co. KG

Berlin, Dresden, Hamburg, Leinfelden-Echterdingen, München, Nürnberg, Senftenberg, Wolfsburg

Teilweise Home-Office

Schnelle Bewerbung

operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Gesucht wird ein Team Lead Modern Work (m/w/d) für den Betrieb, die Integration und strategische Weiterentwicklung von Microsoft- und Citrix-Plattformen. Ein Master- oder Diplomabschluss, mindestens drei Jahre Führungserfahrung, sehr gute Kenntnisse in MS Azure/M365, Citrix, Automation und IT-Infrastruktur-Services werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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Pflichtpraktikant (m/w/d) im Bereich HR-Talentmanagement

LBBW Immobilien Management GmbH

Stuttgart

LBBW Immobilien ist eine Säule der Landesbank Baden-Württemberg und deckt das gesamte immobilienwirtschaftliche Leistungsspektrum ab. Gesucht wird ein Pflichtpraktikant (m/w/d) im Bereich HR-Talentmanagement zur Unterstützung bei Personalentwicklungsprojekten und Talentmanagement. Ein laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, sichere MS-Office-Kenntnisse und kommunikative Fähigkeiten werden vorausgesetzt.

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vor 1 Woche

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