Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Jobs in Achern?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 11 offene Stellenanzeigen für HR Jobs in Achern.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Achern einen HR Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Achern einen HR Job suchen: <a href="/results/hr/in-renchen">Renchen</a>, <a href="/results/hr/in-kehl">Kehl</a>, <a href="/results/hr/in-baden-baden">Baden-Baden</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Jobs in Achern suchen?

Wer nach HR Jobs in Achern sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/physiotherapeut-ausbildung/in-achern">Physiotherapeut Ausbildung</a>, <a href="/results/industriekaufmann-ausbildung/in-achern">Industriekaufmann Ausbildung</a>, <a href="/results/produktionsmitarbeiter/in-achern">Produktionsmitarbeiter</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für HR Jobs in Achern??

Für einen HR Job in Achern sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Englisch, Kommunikation, Beratung, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, Patientenbetreuung, Arbeitsrecht, Entwicklung, In sicherer Weise, Betreuung, Eigeninitiative, Onboarding, Personalentwicklung, Business, Ansprechpartner, Detailgenauigkeit, Digitalisierung, HR System, Klar.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Jobs in Achern?

Für HR Jobs in Achern gibt es aktuell 7 offene Teilzeitstellen.

HR: 11 Jobs & Stellenangebote in Achern

#no-js-image-res-:R1a768q9bjaldq: { display: none !important; }

Personalreferent – HR-Prozesse und Digitalisierung (m/w/d)

HAPEKO Deutschland GmbH

Karlsruhe, Baden-Baden, Rastatt

Teilweise Home-Office

55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

HAPEKO vermittelt Fach- und Führungskräfte und unterstützt Unternehmen bei ihrer Personalentwicklung. Gesucht wird ein Personalreferent – HR-Prozesse und Digitalisierung (m/w/d) zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Digitalisierung und operativen Personalaufgaben. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung in der Personaladministration, sichere Excel- und HR-Software-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Tag

#no-js-image-res-:R1a769a9bjaldq: { display: none !important; }

Stellv. Head of Payroll / HR Services (m/w/d)

emeis Deutschland Gruppe

Offenburg

43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

emeis Deutschland ist einer der führenden Pflegeheimbetreiber in Deutschland mit 191 Einrichtungen und über 17.000 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Stellv. Head of Payroll / HR Services (m/w/d) zur Verantwortung aller entgeltrelevanten Prozesse und Unterstützung bei HR-Projekten. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder Steuern, breite Kenntnisse in Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere IT-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 4 Tagen

#no-js-image-res-:R1a769q9bjaldq: { display: none !important; }

HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit

XSYS Germany GmbH

Willstätt

Teilweise Home-Office

46000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)

XSYS bietet integrierte Lösungen für Flexo-, Buchdruck- und Prepress-Technologien weltweit. Gesucht wird ein HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit für operative Personaladministration und Begleitung des Employee Lifecycle. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Schwerpunkt, erste praktische Erfahrung in der Personaladministration, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R1a76aa9bjaldq: { display: none !important; }

HR-Spezialist (m/w/d) Arbeitswirtschaft & Personalcontrolling

Badische Stahlwerke GmbH

Kehl

56000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Kehler Unternehmensgruppe ist ein weltweit führender Elektrostahlwerker mit über 1.300 Beschäftigten in 12 spezialisierten Firmen. Gesucht wird ein HR-Spezialist (m/w/d) Arbeitswirtschaft & Personalcontrolling zur Weiterentwicklung von Kennzahlen, Reports und Dashboards sowie zur Personalkostenplanung. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, sehr gute Excel-Kenntnisse und ausgeprägte Zahlenaffinität werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R1a76aq9bjaldq: { display: none !important; }

HR (Junior) Business Partner (m/w/d) - in Rheinau-Linx oder Wenden-Hünsborn

WeberHaus GmbH & Co. KG

Rheinau-Linx, Wenden-Hünsborn

39000 - 67000 / (geschätzt für Vollzeit)

WeberHaus ist ein Fertighausunternehmen, das seit 1960 moderne Wohnhäuser entwickelt und produziert. Gesucht wird ein HR (Junior) Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften in personalrelevanten Fragen und Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Berufserfahrung in HR-Themen werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R1a76ba9bjaldq: { display: none !important; }

HR Specialist Payroll (m|w|d)

ADA Cosmetics

Kehl

42000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)

ADA Cosmetics International produziert hochwertige Kosmetikprodukte für die internationale Luxushotelbranche. Gesucht wird ein HR Specialist Payroll (m/w/d) zur Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung für rund 250 internationale Mitarbeitende. Mehrjährige Erfahrung in Payroll Administration, fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie analytische Denkweise und Affinität für HR-Systeme werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

Noch nichts dabei? Es gibt 5 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme

#no-js-image-res-:R1a768q9jjaldq: { display: none !important; }

Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) - Achern

Securiton GmbH Alarm- und Sicherheitssysteme

Achern

49000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)

Securiton GmbH ist ein Anbieter von technischen Sicherheitslösungen wie Brand-, Video- und Einbruchmeldeanlagen mit 16 Standorten in Deutschland. Gesucht wird ein Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement (m/w/d) zur strategischen Weiterentwicklung der Personalentwicklung und Gestaltung einer modernen Lern- und Entwicklungskultur. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbarer Fachrichtung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in strategischer Personalentwicklung oder Learning & Development sowie Erfahrung in Projektleitung werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R1a769a9jjaldq: { display: none !important; }

Personalreferent*in

Hochschule Offenburg

Offenburg

3620 - 4035 /Monat (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Die Hochschule Offenburg ist eine forschungsstarke Hochschule für Angewandte Wissenschaften mit 4.000 Studierenden und über 500 Beschäftigten. Gesucht wird eine Personalreferent*in (m/w/d) für Personalsachbearbeitung im Bereich studentischer und wissenschaftlicher Hilfskräfte sowie Tarifbeschäftigter. Eine abgeschlossene kaufmännische oder Verwaltungsausbildung, sehr gute deutsche Sprachkenntnisse, sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und Berufserfahrung im Verwaltungsbereich werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R1a769q9jjaldq: { display: none !important; }

Junior Personalreferent (m/w/d)

EDEKA Südwest Stiftung & Co. KG

Offenburg

Teilweise Home-Office

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

EDEKA Südwest ist eine von sechs Regionalgesellschaften des EDEKA-Verbunds mit über 46.000 Mitarbeitenden in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland und angrenzenden Regionen. Gesucht wird ein Junior Personalreferent (m/w/d) zur Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen, arbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen. Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder gleichwertige Qualifikationen, fundierte Arbeitsrechtskenntnisse, sehr gute Microsoft-365-Kenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R1a76aa9jjaldq: { display: none !important; }

Teamleitung Research & Recruiting (m/w/d)

KNAISCH CONSULTING GMBH

Ettlingen, Karlsruhe, Landau, Pforzheim, Speier, Baden-Baden

Teilweise Home-Office

55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Knaisch Consulting ist eine mehrfach ausgezeichnete Personalberatung mit Schwerpunkt auf Executive Search und Gewinnung von Führungskräften. Gesucht wird ein Teamlead Research (m/w/d) zur Führung eines fünfköpfigen Teams und Durchführung eigener Recruiting-Projekte. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Recruiting-Erfahrung in einer Personalberatung, Gespür für Menschen, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 3 Wochen

#no-js-image-res-:R1a76aq9jjaldq: { display: none !important; }

Sachbearbeitung Entgeltabrechnung & Recruiting

Kies und Beton AG Baden-Baden

Baden-Baden

34000 - 48000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Gesucht wird eine Sachbearbeitung Entgeltabrechnung & Recruiting (m/w/d) für die monatliche Entgeltabrechnung mehrerer Gesellschaften und die Unterstützung im Recruiting. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Abrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen werden vorausgesetzt.

mehr

vor 2 Wochen

29 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

#no-js-image-res-:R2kecgq9rjaldq: { display: none !important; }

Senior HR-Consultant (w/m/d)

Peras GmbH

Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, bundesweit, Home-Office

Teilweise Home-Office

65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Tag

#no-js-image-res-:R2kecha9rjaldq: { display: none !important; }

HR Business Partner:in – befristet

Deutsche Bahn AG

Karlsruhe

Deutsche Bahn ist ein Mobilitäts- und Logistikkonzern, der Schienen- und Straßenverkehr gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) befristet für zwei Jahre, um Personalstrategie umzusetzen und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Tag

#no-js-image-res-:R2kechq9rjaldq: { display: none !important; }

Junior Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

VMT GmbH

Bruchsal bei Karlsruhe

42000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

VMT ist ein Vermessungssystemanbieter für Tunnelbau und Industrievermessung mit über 220 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Junior Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) am Standort Bruchsal für administrative HR-Aufgaben, Entgeltabrechnung und operative Recruitingunterstützung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine relevante HR-Ausbildung, praktische Erfahrung in HR-Themen, sichere Excel- und Word-Kenntnisse sowie idealerweise Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 23 Stunden

NEU

#no-js-image-res-:R2kecia9rjaldq: { display: none !important; }

HR Business Partner (m/w/d) - Elternzeitvertretung für 12 Monate

KOCH Pac-Systeme GmbH

Pfalzgrafenweiler

Teilweise Home-Office

45000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

KOCH Pac-Systeme ist ein international agierender Maschinenbauer für Turnkey-Lösungen in Montage, Abfüllung und Verpackung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) in Elternzeitvertretung für 12 Monate zur ganzheitlichen Betreuung von Fachbereichen und Begleitung von Recruiting-, Onboarding- und Offboarding-Prozessen. Ein betriebswirtschaftliches Bachelorstudium, einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in der Personalentwicklung sowie mindestens gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 6 Tagen

#no-js-image-res-:R2keciq9rjaldq: { display: none !important; }

Werkstudent (m/w/d) HR First Contact & Service

Herrenknecht AG

Schwanau

HERRENKNECHT ist ein marktführendes Unternehmen in der Tunnelvortriebstechnik mit weltweit rund 5.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Werkstudent (m/w/d) HR First Contact & Service, um administrative Personalprozesse zu unterstützen und HR-Abläufe mitzugestalten. Immatrikulation an einer Hochschule, Interesse an HR-Themen, sorgfältige Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R2kecja9rjaldq: { display: none !important; }

Team Lead HR Services & Reporting (m/w/d)

Neugart GmbH

Kippenheim

72000 - 98000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Neugart ist ein regional verwurzeltes Familienunternehmen, das sich auf Planetengetriebe spezialisiert. Gesucht wird ein Team Lead HR Services & Reporting (m/w/d) zur Führung eines fünfköpfigen Teams und Weiterentwicklung operativer HR-Prozesse. Führungserfahrung oder Potenzial für eine Führungsrolle, operative HR-Kenntnisse in Payroll und Zeitwirtschaft sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R2kecjq9rjaldq: { display: none !important; }

Praktikum HR: Personalentwicklung, Ausbildung & Betriebliches Gesundheitsmanagement (m/w/d) - ab April 2027

L'Oréal Deutschland GmbH

Muggensturm

L'Oréal ist der weltweite Branchenführer in der Schönheitsindustrie mit Präsenz in 150 Märkten. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in HR für Personalentwicklung, Ausbildung und betriebliches Gesundheitsmanagement. Ein Studium in BWL, Personalmanagement oder Pädagogik, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

#no-js-image-res-:R2kecka9rjaldq: { display: none !important; }

Senior HR Business Partner (m/w/d) - Nagold

Häfele SE & Co KG

Nagold

Teilweise Home-Office

58000 - 78000 / (geschätzt für Vollzeit)

Häfele ist ein international tätiges Familienunternehmen, das intelligente Beschlagtechnik, elektronische Schließsysteme und Beleuchtungslösungen entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Beratung von Führungskräften und Betreuung des Employee-Lifecycles in den zugewiesenen Bereichen. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundiertes Arbeitsrecht-Wissen und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 2 Wochen

#no-js-image-res-:R2keckq9rjaldq: { display: none !important; }

Director HR & Legal (gn)

TelemaxX Telekommunikation GmbH

Karlsruhe

85000 - 118000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

TelemaxX Telekommunikation GmbH betreibt vier Hochsicherheitsrechenzentren und bietet Rechenzentrumsflächen, Housing sowie Managed-Service-Lösungen in der Region Karlsruhe. Gesucht wird ein Director HR & Legal (gn), um Personalstrategie, Arbeitsrecht, Legal und Compliance aus einer Hand zu verantworten und direkt an die Geschäftsführung zu berichten. Ein juristisches Studium mit erstem Staatsexamen, langjährige Personalleitung, mehrjährige Erfahrung im Arbeits- und Wirtschaftsrecht in Führungsverantwortung sowie Kenntnisse im Telekommunikations- oder Datenschutzrecht werden vorausgesetzt.

mehr

vor 2 Wochen

#no-js-image-res-:R2kecla9rjaldq: { display: none !important; }

Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d)

Peras GmbH

Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin

Teilweise Home-Office

95000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)

Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.

mehr

vor 2 Wochen

FERCHAU – Connecting People and Technologies

#no-js-image-res-:R2keclq9rjaldq: { display: none !important; }

Personalsachbearbeiter HR (m/w/d)

FERCHAU – Connecting People and Technologies

Karlsruhe

Teilweise Home-Office

42000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)

FERCHAU ist ein Technologieunternehmen, das Projekte in allen Technologiebereichen und Branchen umsetzt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter HR (m/w/d) für die eigenständige Entgeltabrechnung, Personalstammdatenpflege und Betreuung von Ein- und Austritten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 2 Wochen

#no-js-image-res-:R2kecma9rjaldq: { display: none !important; }

HR Business Partner (m/w/d)

Hansgrohe SE

Schiltach

Teilweise Home-Office

70000 - 87000 / (geschätzt für Vollzeit)

Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Betreuung eines Fachbereiches in der Unternehmenszentrale und internationalen Standorten im Mittleren Osten und Nordafrika. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 1 Woche

Steigenberger Hotels GmbH Group HR Group HR

#no-js-image-res-:R2kecmq9rjaldq: { display: none !important; }

Servicemitarbeiter (all genders)

Steigenberger Hotels GmbH Group HR Group HR

Karlsruhe

27000 - 34000 / (geschätzt für Vollzeit)

IntercityHotel Karlsruhe ist Teil von H World International, einem internationalen Hotelkonzern mit acht Marken in Europa, dem Nahen Osten und Asien. Gesucht wird ein Servicemitarbeiter (m/w/d) für herzliche Beratung und Bedienung von Gästen im Restaurant, an der Bar und bei Veranstaltungen. Eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder mehrjährige praktische Serviceerfahrung, sicheres Auftreten im Gästekontakt sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

mehr

vor 2 Tagen

#no-js-image-res-:R2kecna9rjaldq: { display: none !important; }

Kaufmännischer Leiter (m|w|d) – Schwerpunkt HR | F&B Hotel & Event

Europa-Park GmbH & Co Mack KG

Rust

71000 - 94000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die MACK Unternehmensgruppe betreibt das Europa-Park Erlebnis-Resort, einen der größten Arbeitgeber Südbadens mit über 5.000 Mitarbeitern in der Saison. Gesucht wird ein Kaufmännischer Leiter (m/w/d) mit Schwerpunkt HR & F&B, um Führungskräfte als Business Partner in wirtschaftlichen und personellen Entscheidungen zu unterstützen. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Controlling oder Personalmanagement, mehrjährige Berufserfahrung im Controlling oder HR-Umfeld, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in Gastronomie oder Hotellerie werden vorausgesetzt.

mehr

vor 3 Tagen

Filter

Beliebte Jobs

Standorte

Erscheinungsdatum

Gehalt

Home-Office-Optionen

Arbeitszeit

Berufsfeld

Anstellungsart

Berufserfahrung

Fähigkeiten

Berufsfeld

Branche

Städte

Region

Bewerbungsart

Pendelzeit

Sprache

Beliebte Jobs

Standorte

Noch nichts dabei? Es gibt 5 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

29 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

Beliebte Jobs

Standorte

Häufig gestellte Fragen