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HR Manager (m/w/d) / stellvertretende Personalleitung
HR Manager (m/w/d) / stellvertretende Personalleitung
LED2WORK GmbH
Pforzheim
46000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
LED2WORK ist ein mittelständisches Unternehmen und Spezialist für hochwertige LED-Beleuchtungslösungen in der Industrie. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung von Personaladministration, Recruiting und Personalentwicklung mit Perspektive zur stellvertretenden Leitung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
LED2WORK ist ein mittelständisches Unternehmen und Spezialist für hochwertige LED-Beleuchtungslösungen in der Industrie. Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) zur ganzheitlichen Betreuung von Personaladministration, Recruiting und Personalentwicklung mit Perspektive zur stellvertretenden Leitung. Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse und Recruiting-Erfahrung werden vorausgesetzt.
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HR Business Partner (Befristung 1,5 Jahre) (m/f/d)
HR Business Partner (Befristung 1,5 Jahre) (m/f/d)
SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Sternenfels bei Pforzheim
Teilweise Home-Office
60000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
SUSS MicroTec Solutions ist ein Hersteller hochpräziser Lösungen für die Mikrochip-Fertigung mit über 75 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für strategische Beratung von Führungskräften, Betriebsratsbegleitung und HR-Projektverantwortung. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
SUSS MicroTec Solutions ist ein Hersteller hochpräziser Lösungen für die Mikrochip-Fertigung mit über 75 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für strategische Beratung von Führungskräften, Betriebsratsbegleitung und HR-Projektverantwortung. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige HR-Generalist-Erfahrung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
Junior Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
VMT GmbH
Bruchsal bei Karlsruhe
42000 - 57000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
VMT ist ein Vermessungssystemanbieter für Tunnelbau und Industrievermessung mit über 220 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Junior Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) am Standort Bruchsal für administrative HR-Aufgaben, Entgeltabrechnung und operative Recruitingunterstützung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine relevante HR-Ausbildung, praktische Erfahrung in HR-Themen, sichere Excel- und Word-Kenntnisse sowie idealerweise Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
VMT ist ein Vermessungssystemanbieter für Tunnelbau und Industrievermessung mit über 220 Mitarbeitern weltweit. Gesucht wird ein Junior Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d) am Standort Bruchsal für administrative HR-Aufgaben, Entgeltabrechnung und operative Recruitingunterstützung. Ein abgeschlossenes Studium oder eine relevante HR-Ausbildung, praktische Erfahrung in HR-Themen, sichere Excel- und Word-Kenntnisse sowie idealerweise Arbeitsrechtkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d)
Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt, Köln, Münster, Erfurt, Berlin
Teilweise Home-Office
95000 - 105000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Lösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Teamleiter Produktmanagement HR-Tech (w/m/d) zur Leitung eines Teams von neun Mitarbeitenden und zur Gestaltung des HR-Produktportfolios. Erfahrung mit komplexen HR-Softwareprodukten wie SAP HCM oder P&I LogaHR, mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung sowie Führungsambition oder erste Führungserfahrung werden vorausgesetzt.
NEU
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HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
HR-Sachbearbeiter (m/w/d)
LR Pure Systems GmbH
Ditzingen-Heimerdingen
45000 - 59000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
LR Pure Systems GmbH entwickelt Hightechlösungen für ultrahochreine Gas- und Fluidsysteme. Gesucht wird ein HR-Sachbearbeiter (m/w/d) für Personaladministration, Lohnabrechnung und Bewerbungsmanagement. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
LR Pure Systems GmbH entwickelt Hightechlösungen für ultrahochreine Gas- und Fluidsysteme. Gesucht wird ein HR-Sachbearbeiter (m/w/d) für Personaladministration, Lohnabrechnung und Bewerbungsmanagement. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Senior HR-Consultant (w/m/d)
Senior HR-Consultant (w/m/d)
Peras GmbH
Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, bundesweit, Home-Office
Teilweise Home-Office
65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.
Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.
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Personalreferent – HR-Prozesse und Digitalisierung (m/w/d)
Personalreferent – HR-Prozesse und Digitalisierung (m/w/d)
HAPEKO Deutschland GmbH
Karlsruhe, Baden-Baden, Rastatt
Teilweise Home-Office
55000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
HAPEKO vermittelt Fach- und Führungskräfte und unterstützt Unternehmen bei ihrer Personalentwicklung. Gesucht wird ein Personalreferent – HR-Prozesse und Digitalisierung (m/w/d) zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Digitalisierung und operativen Personalaufgaben. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung in der Personaladministration, sichere Excel- und HR-Software-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
HAPEKO vermittelt Fach- und Führungskräfte und unterstützt Unternehmen bei ihrer Personalentwicklung. Gesucht wird ein Personalreferent – HR-Prozesse und Digitalisierung (m/w/d) zur Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Digitalisierung und operativen Personalaufgaben. Eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung in der Personaladministration, sichere Excel- und HR-Software-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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Director HR & Legal (gn)
Director HR & Legal (gn)
TelemaxX Telekommunikation GmbH
Karlsruhe
85000 - 118000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
TelemaxX Telekommunikation GmbH betreibt vier Hochsicherheitsrechenzentren und bietet Rechenzentrumsflächen, Housing sowie Managed-Service-Lösungen in der Region Karlsruhe. Gesucht wird ein Director HR & Legal (gn), um Personalstrategie, Arbeitsrecht, Legal und Compliance aus einer Hand zu verantworten und direkt an die Geschäftsführung zu berichten. Ein juristisches Studium mit erstem Staatsexamen, langjährige Personalleitung, mehrjährige Erfahrung im Arbeits- und Wirtschaftsrecht in Führungsverantwortung sowie Kenntnisse im Telekommunikations- oder Datenschutzrecht werden vorausgesetzt.
TelemaxX Telekommunikation GmbH betreibt vier Hochsicherheitsrechenzentren und bietet Rechenzentrumsflächen, Housing sowie Managed-Service-Lösungen in der Region Karlsruhe. Gesucht wird ein Director HR & Legal (gn), um Personalstrategie, Arbeitsrecht, Legal und Compliance aus einer Hand zu verantworten und direkt an die Geschäftsführung zu berichten. Ein juristisches Studium mit erstem Staatsexamen, langjährige Personalleitung, mehrjährige Erfahrung im Arbeits- und Wirtschaftsrecht in Führungsverantwortung sowie Kenntnisse im Telekommunikations- oder Datenschutzrecht werden vorausgesetzt.
NEU
Werkstudent HR Administration (m/f/d)
Werkstudent HR Administration (m/f/d)
SUSS MicroTec Solutions GmbH und Co. KG
Sternenfels
Teilweise Home-Office
12000 - 18000 / (geschätzt für Vollzeit)
SÜSS MicroTec Solutions ist ein führendes Unternehmen der Halbleiterindustrie mit über 75 Jahren Erfahrung in hochpräziser Lithografie und Wafer-Verarbeitung. Gesucht wird ein Werkstudent HR Administration (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams bei Stammdatenpflege, Betrieblichem Eingliederungsmanagement und Arbeitszeugniserstellung. Ein laufendes Studium in Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre, sicherer Umgang mit Microsoft Office und Teams sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
SÜSS MicroTec Solutions ist ein führendes Unternehmen der Halbleiterindustrie mit über 75 Jahren Erfahrung in hochpräziser Lithografie und Wafer-Verarbeitung. Gesucht wird ein Werkstudent HR Administration (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams bei Stammdatenpflege, Betrieblichem Eingliederungsmanagement und Arbeitszeugniserstellung. Ein laufendes Studium in Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre, sicherer Umgang mit Microsoft Office und Teams sowie strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
NEU
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Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR, Business und Strategy
Bosch Gruppe
Gerlingen
Schnelle Bewerbung
Robert Bosch GmbH ist ein globales Technologieunternehmen, das Lösungen in Mobilität, Konsumgütern, Industrie und Energie entwickelt. Gesucht wird ein Junior Manager (m/w/d) im Trainee-Programm, um HR- und Business-Stationen zu durchlaufen und strategische Projekte zu gestalten. Ein sehr guter Master in Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Studiengang, erste praktische Erfahrung in HR, Controlling, Finance oder Strategy, verhandlungssichere Englischkenntnisse und mindestens drei Monate Auslandserfahrung werden vorausgesetzt.
Robert Bosch GmbH ist ein globales Technologieunternehmen, das Lösungen in Mobilität, Konsumgütern, Industrie und Energie entwickelt. Gesucht wird ein Junior Manager (m/w/d) im Trainee-Programm, um HR- und Business-Stationen zu durchlaufen und strategische Projekte zu gestalten. Ein sehr guter Master in Betriebswirtschaft oder vergleichbarem Studiengang, erste praktische Erfahrung in HR, Controlling, Finance oder Strategy, verhandlungssichere Englischkenntnisse und mindestens drei Monate Auslandserfahrung werden vorausgesetzt.
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR Tech, Digitalisierung und Generative AI
Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich HR Tech, Digitalisierung und Generative AI
Bosch Gruppe
Gerlingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Robert Bosch GmbH ist ein globales Technologieunternehmen, das Lösungen in Mobilität, Konsumgütern, Industrietechnik und Energietechnik entwickelt. Gesucht wird ein Junior Manager (w/m/div.) für HR mit Fokus auf HR Tech, Digitalisierung und Generative AI, um HR-Prozesse durch KI-gestützte Systeme zu optimieren. Ein Masterabschluss in BWL, Informatik, Data Science oder Personalmanagement, erste Erfahrungen mit KI-Tools, internationale Erfahrung von mindestens drei Monaten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Robert Bosch GmbH ist ein globales Technologieunternehmen, das Lösungen in Mobilität, Konsumgütern, Industrietechnik und Energietechnik entwickelt. Gesucht wird ein Junior Manager (w/m/div.) für HR mit Fokus auf HR Tech, Digitalisierung und Generative AI, um HR-Prozesse durch KI-gestützte Systeme zu optimieren. Ein Masterabschluss in BWL, Informatik, Data Science oder Personalmanagement, erste Erfahrungen mit KI-Tools, internationale Erfahrung von mindestens drei Monaten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalsachbearbeiter HR (m/w/d)
Personalsachbearbeiter HR (m/w/d)
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
42000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
FERCHAU ist ein Technologieunternehmen, das Projekte in allen Technologiebereichen und Branchen umsetzt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter HR (m/w/d) für die eigenständige Entgeltabrechnung, Personalstammdatenpflege und Betreuung von Ein- und Austritten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
FERCHAU ist ein Technologieunternehmen, das Projekte in allen Technologiebereichen und Branchen umsetzt. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter HR (m/w/d) für die eigenständige Entgeltabrechnung, Personalstammdatenpflege und Betreuung von Ein- und Austritten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Personalmanagement, Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Praktikum HR Payroll (m/w/d)
Praktikum HR Payroll (m/w/d)
BITZER Kühlmaschinenbau GmbH
Sindelfingen
1250 - 1952 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
BITZER ist ein Innovationstreiber in der Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik mit 4500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) Human Resources Payroll für die Unterstützung bei Personalstammdaten, Abwesenheitsbearbeitung in SAP und HR-Projekten. Ein Studium in BWL, Personalmanagement oder vergleichbarer Richtung, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
BITZER ist ein Innovationstreiber in der Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik mit 4500 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) Human Resources Payroll für die Unterstützung bei Personalstammdaten, Abwesenheitsbearbeitung in SAP und HR-Projekten. Ein Studium in BWL, Personalmanagement oder vergleichbarer Richtung, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR Controller (w/m/d)
HR Controller (w/m/d)
LGI Logistics Group International GmbH
Böblingen
Teilweise Home-Office
53000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein HR Controller (w/m/d) in Teilzeit für das Personalcontrolling der LGI Gruppe mit Analysen, Reportings und Budgetplanungen. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Personalmanagement, mindestens zwei Jahre Erfahrung im (Personal-)Controlling, sichere Excel-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein HR Controller (w/m/d) in Teilzeit für das Personalcontrolling der LGI Gruppe mit Analysen, Reportings und Budgetplanungen. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Personalmanagement, mindestens zwei Jahre Erfahrung im (Personal-)Controlling, sichere Excel-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d)
Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d)
K2 Systems GmbH
Renningen
Teilweise Home-Office
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
K2 Systems ist ein Hersteller von Montagesystemen für Solaranlagen mit rund 500 Mitarbeitenden an zehn internationalen Standorten. Gesucht wird ein Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d) für die vorbereitende Entgeltabrechnung und Personaladministration in Deutschland und international. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in Lohnbuchhaltung oder Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
K2 Systems ist ein Hersteller von Montagesystemen für Solaranlagen mit rund 500 Mitarbeitenden an zehn internationalen Standorten. Gesucht wird ein Payroll & HR Administration Specialist (m/w/d) für die vorbereitende Entgeltabrechnung und Personaladministration in Deutschland und international. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung in Lohnbuchhaltung oder Personalsachbearbeitung, sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Senior HR Generalist (m/w/d)
Senior HR Generalist (m/w/d)
Dastex Group GmbH
Muggensturm, Karlsruhe
Teilweise Home-Office
44000 - 62000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Dastex ist seit über 45 Jahren Spezialist für Reinraum- und Sauberraum-Bekleidungssysteme mit europäischer Ausrichtung. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Begleitung des Employee Lifecycle, Unterstützung von Führungskräften und Koordination von HR-Prozessen. Mehrjährige generalistische HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Beratungserfahrung mit Führungskräften und sichere HR-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
Dastex ist seit über 45 Jahren Spezialist für Reinraum- und Sauberraum-Bekleidungssysteme mit europäischer Ausrichtung. Gesucht wird ein Senior HR Generalist (m/w/d) zur Begleitung des Employee Lifecycle, Unterstützung von Führungskräften und Koordination von HR-Prozessen. Mehrjährige generalistische HR-Erfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts, Beratungserfahrung mit Führungskräften und sichere HR-Systemkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Data Scientist HR-Daten (w/m/d)
Data Scientist HR-Daten (w/m/d)
meinestadt.de
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
58000 - 76000 / (geschätzt für Vollzeit)
Arbeitgeber: dm-drogerie markt GmbH + Co. KG
Einsatzort: 76133 Karlsruhe
Du wirst relevante Fragestellungen identifizieren, Analyse- und Prognosemodelle für HR-Daten entwickeln, Daten aufbereiten, Prozesse automatisieren, Datenstrukturen weiterentwickeln sowie Erkenntnisse visualisieren und präse
Arbeitgeber: dm-drogerie markt GmbH + Co. KG
Einsatzort: 76133 Karlsruhe
Du wirst relevante Fragestellungen identifizieren, Analyse- und Prognosemodelle für HR-Daten entwickeln, Daten aufbereiten, Prozesse automatisieren, Datenstrukturen weiterentwickeln sowie Erkenntnisse visualisieren und präse
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Servicemitarbeiter (all genders)
Servicemitarbeiter (all genders)
Steigenberger Hotels GmbH Group HR Group HR
Karlsruhe
27000 - 34000 / (geschätzt für Vollzeit)
IntercityHotel Karlsruhe ist Teil von H World International, einem internationalen Hotelkonzern mit acht Marken in Europa, dem Nahen Osten und Asien. Gesucht wird ein Servicemitarbeiter (m/w/d) für herzliche Beratung und Bedienung von Gästen im Restaurant, an der Bar und bei Veranstaltungen. Eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder mehrjährige praktische Serviceerfahrung, sicheres Auftreten im Gästekontakt sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
IntercityHotel Karlsruhe ist Teil von H World International, einem internationalen Hotelkonzern mit acht Marken in Europa, dem Nahen Osten und Asien. Gesucht wird ein Servicemitarbeiter (m/w/d) für herzliche Beratung und Bedienung von Gästen im Restaurant, an der Bar und bei Veranstaltungen. Eine abgeschlossene Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach oder mehrjährige praktische Serviceerfahrung, sicheres Auftreten im Gästekontakt sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
){kind=logo}
Deutsche Bahn ist ein Mobilitäts- und Logistikkonzern, der Schienen- und Straßenverkehr gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) befristet für zwei Jahre, um Personalstrategie umzusetzen und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Deutsche Bahn ist ein Mobilitäts- und Logistikkonzern, der Schienen- und Straßenverkehr gestaltet. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) befristet für zwei Jahre, um Personalstrategie umzusetzen und HR-Prozesse weiterzuentwickeln. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit HR-Schwerpunkt, mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit (mit etwa 20 Stunden pro Woche)
HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit (mit etwa 20 Stunden pro Woche)
INTEC Engineering GmbH
76646 Bruchsal
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
INTEC Engineering GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit etwa 100 Mitarbeitern, das wärme- und feuerungstechnische Anlagen mit regenerativen Brennstoffen entwickelt. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für zentrale Personalthemen, Gespräche und die Begleitung von Personalprozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen HR-Position und sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
INTEC Engineering GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit etwa 100 Mitarbeitern, das wärme- und feuerungstechnische Anlagen mit regenerativen Brennstoffen entwickelt. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für zentrale Personalthemen, Gespräche und die Begleitung von Personalprozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen HR-Position und sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
IMO Oberflächentechnik GmbH
Königsbach-Stein
40000 - 55000 / (geschätzt für Vollzeit)
IMO Oberflächentechnik ist ein europäischer Marktführer in der galvanischen Oberflächenbeschichtung für technische Anwendungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie für Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare HR-Qualifikation, mehrjährige HR-Berufserfahrung, tiefgehende Arbeitsrecht- und HR-Prozesskenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
IMO Oberflächentechnik ist ein europäischer Marktführer in der galvanischen Oberflächenbeschichtung für technische Anwendungen. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie für Recruiting, Onboarding und Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare HR-Qualifikation, mehrjährige HR-Berufserfahrung, tiefgehende Arbeitsrecht- und HR-Prozesskenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Sachbearbeiter*in Personalmanagement im Schul- und Sportamt
Sachbearbeiter*in Personalmanagement im Schul- und Sportamt
Stadt Karlsruhe
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
4124 - 5753 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Das Schul- und Sportamt der Stadt Karlsruhe ist Schulträger für rund 90 öffentliche Schulen und verantwortet die kommunale Sportverwaltung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement zur eigenständigen Bearbeitung von Personalbedarfsermittlung, Einstellung, Beendigung von Dienstverhältnissen und Personalberatung. Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit SAP/HCM sowie E-Recruiting werden vorausgesetzt.
Das Schul- und Sportamt der Stadt Karlsruhe ist Schulträger für rund 90 öffentliche Schulen und verantwortet die kommunale Sportverwaltung. Gesucht wird ein Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement zur eigenständigen Bearbeitung von Personalbedarfsermittlung, Einstellung, Beendigung von Dienstverhältnissen und Personalberatung. Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation, sichere Microsoft-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit SAP/HCM sowie E-Recruiting werden vorausgesetzt.
NEU
Recruiting Coordinator (w/m/d) Logistik
Recruiting Coordinator (w/m/d) Logistik
LGI Logistics Group International GmbH
Böblingen
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Recruiting Coordinator (w/m/d) Logistik für die aktive Kandidatensuche, Erstgespräche und Unterstützung bei der Besetzung offener Positionen. Ein Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder Psychologie, erste praktische Recruiting-Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
LGI Logistics Group International ist einer der führenden industriellen Kontraktlogistiker in Deutschland mit über 45 Standorten weltweit. Gesucht wird ein Recruiting Coordinator (w/m/d) Logistik für die aktive Kandidatensuche, Erstgespräche und Unterstützung bei der Besetzung offener Positionen. Ein Studium im Bereich Personal, Wirtschaft oder Psychologie, erste praktische Recruiting-Erfahrung, sichere MS-Office-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Personalreferent:in (m/w/d) — Recruiting und Lohnvorbereitung
Personalreferent:in (m/w/d) — Recruiting und Lohnvorbereitung
ALTEA Solutions GmbH
Karlsruhe
Teilweise Home-Office
18 - 20 /Stunde (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein ambulanter Dienst für Pflege, Hauswirtschaft und Alltagshilfe im Raum Karlsruhe. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Lohnvorbereitung und Personalverwaltung. Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im Recruiting, sichere Excel-Kenntnisse und ein gutes Gespür für Menschen werden vorausgesetzt.
Ein ambulanter Dienst für Pflege, Hauswirtschaft und Alltagshilfe im Raum Karlsruhe. Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für Recruiting, Lohnvorbereitung und Personalverwaltung. Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder im Recruiting, sichere Excel-Kenntnisse und ein gutes Gespür für Menschen werden vorausgesetzt.
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Anschreiben nicht erforderlich
Paul Bauder GmbH & Co. KG ist seit über 160 Jahren Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um 8–10 europäische Vertriebsgesellschaften ganzheitlich zu betreuen und strategische Personalkonzepte zu entwickeln. Mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, idealerweise als HR Business Partner mit internationalem Fokus, ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Paul Bauder GmbH & Co. KG ist seit über 160 Jahren Europas führender Hersteller von Dachsystemen. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d), um 8–10 europäische Vertriebsgesellschaften ganzheitlich zu betreuen und strategische Personalkonzepte zu entwickeln. Mindestens 3 Jahre HR-Erfahrung, idealerweise als HR Business Partner mit internationalem Fokus, ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement, fundierte Arbeitsrechtkenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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