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                        • Praktikum
                        • Physiotherapeut Ausbildung
                        • Industriekaufmann Ausbildung
                        • Trainee
                        • Pflegekraft
                        • Assistenz
                        • Krankenhaus
                        • Personalentwickler
                        • Personalberatung
                        • Teamleitung Personalentwicklung
                        • Personalmanager Ausbildung
                        • Projektmanager Ausbildung
                        • Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
                        • Teamleitung Personal
                        • Rettungssanitäter Ausbildung

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                        Neuer als 24h
                        3



                        €10.000
                        €100.000













                        75 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Wiesloch im Umkreis von 30 km

                        HR Experte Recruiting (m/w/d) Schwerpunkt Einzelhandel Region Südwest

                        REWE GROUP
                        Wiesloch
                        46000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        REWE Group ist einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas mit REWE- und PENNY-Märkten. Gesucht wird ein HR Experte Recruiting (m/w/d) für die Personalgewinnung in REWE- und PENNY-Märkten der Region Südwest, von der Auftragsklärung bis zur Einstellung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        REWE Group ist einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas mit REWE- und PENNY-Märkten. Gesucht wird ein HR Experte Recruiting (m/w/d) für die Personalgewinnung in REWE- und PENNY-Märkten der Region Südwest, von der Auftragsklärung bis zur Einstellung. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Personalbereich, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        Junior Office Manager / Empfang & Standortservice in Teilzeit oder auf Minijob-Basis (Mensch*)

                        Convista Consulting AG
                        Walldorf
                        30000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Convista Consulting AG ist ein führendes Beratungshaus für IT- und Prozessberatung mit Hauptsitz in Köln. Gesucht wird ein (Junior) Office Manager / Location Concierge (m/w/d) für Empfang, Administration und die Betreuung von Dienstleistern am Standort Walldorf. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung im Office Management oder in der Reisebranche sowie sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Convista Consulting AG ist ein führendes Beratungshaus für IT- und Prozessberatung mit Hauptsitz in Köln. Gesucht wird ein (Junior) Office Manager / Location Concierge (m/w/d) für Empfang, Administration und die Betreuung von Dienstleistern am Standort Walldorf. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung im Office Management oder in der Reisebranche sowie sichere MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        55 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                        Experte Personalentwicklung (m/w/d)

                        PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG
                        Mannheim
                        30800 - 41000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        PHOENIX versorgt Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten in Europa. Gesucht wird ein Experte Personalentwicklung (m/w/d) zur Steuerung des Talentmanagements und Entwicklung von Führungskräfte- sowie Organisationsentwicklungskonzepten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbare Qualifikation, mindestens vier Jahre Erfahrung im Talentmanagement und sichere Datenanalysekompetenz werden vorausgesetzt.
                        PHOENIX versorgt Millionen von Menschen mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten in Europa. Gesucht wird ein Experte Personalentwicklung (m/w/d) zur Steuerung des Talentmanagements und Entwicklung von Führungskräfte- sowie Organisationsentwicklungskonzepten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbare Qualifikation, mindestens vier Jahre Erfahrung im Talentmanagement und sichere Datenanalysekompetenz werden vorausgesetzt.
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                        NEU
                        PTA ist eine familiengeführte IT- und Unternehmensberatung mit 13 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Spanien. Gesucht wird ein Werkstudent HR mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft, insbesondere bei Bewerbungssichtung, Interviewkoordination und Stellenanzeigenveröffentlichung. Ein Studium in Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbarer Fachrichtung, idealerweise praktische HR- oder Recruiting-Erfahrung, sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
                        PTA ist eine familiengeführte IT- und Unternehmensberatung mit 13 Standorten in Deutschland, der Schweiz und Spanien. Gesucht wird ein Werkstudent HR mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) zur Unterstützung des HR-Teams im Tagesgeschäft, insbesondere bei Bewerbungssichtung, Interviewkoordination und Stellenanzeigenveröffentlichung. Ein Studium in Personalmanagement, Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbarer Fachrichtung, idealerweise praktische HR- oder Recruiting-Erfahrung, sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) werden vorausgesetzt.
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                        HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                        38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammenbringt und in 32 Ländern tätig ist. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d), um den gesamten Recruitingprozess von der Kandidatenrecherche bis zur Vertragsunterzeichnung zu steuern. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Hannover, Augsburg, Nürnberg, Frankfurt, Mannheim, Dresden, Ulm, Düsseldorf
                        38800 - 42300 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein HR Referent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) für die Besetzung offener Positionen bei Kundenunternehmen mit Fach- und Führungskräften. Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung, kommunikative Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        Senior HR Business Partner (m/w/d)

                        VED BT Management GmbH
                        Mannheim
                        46000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        VED BT Management GmbH ist eine Managementgesellschaft der VINCI Energies, die zentrale HR-, Finance-, IT- und Marketing-Funktionen für rund 1.000 Mitarbeitende erbringt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Betreuung ausgewählter Gesellschaften und Unterstützung von Führungskräften in personalrelevanten Themen. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder arbeitsrechtlichem Schwerpunkt, umfassende Berufserfahrung in vergleichbarer Position, sichere Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
                        VED BT Management GmbH ist eine Managementgesellschaft der VINCI Energies, die zentrale HR-, Finance-, IT- und Marketing-Funktionen für rund 1.000 Mitarbeitende erbringt. Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) zur Betreuung ausgewählter Gesellschaften und Unterstützung von Führungskräften in personalrelevanten Themen. Ein abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem oder arbeitsrechtlichem Schwerpunkt, umfassende Berufserfahrung in vergleichbarer Position, sichere Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts sowie hohe Reisebereitschaft werden vorausgesetzt.
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                        Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Handel und Warenlogistik. Gesucht wird ein Referent Stellenbewirtschaftung und Personalbedarfsermittlung (m/w/d) für Planung, Bewirtschaftung und Optimierung des Stellen- und Haushaltsplans. Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Personalmanagement, Public Management oder Betriebswirtschaftslehre, Erfahrung in Stellenplanung und gute SAP-Kenntnisse im Modul OM werden vorausgesetzt.
                        Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Handel und Warenlogistik. Gesucht wird ein Referent Stellenbewirtschaftung und Personalbedarfsermittlung (m/w/d) für Planung, Bewirtschaftung und Optimierung des Stellen- und Haushaltsplans. Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Personalmanagement, Public Management oder Betriebswirtschaftslehre, Erfahrung in Stellenplanung und gute SAP-Kenntnisse im Modul OM werden vorausgesetzt.
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                        päd-aktiv konzipiert und gestaltet Angebote für Kinder in Heidelberger Schulen und Kitas und beschäftigt über 400 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für administrative Aufgaben, Bewerbermanagement und Lohnabrechnung. Eine kaufmännische Berufsausbildung, Erfahrung in der Personaladministration, sichere MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
                        päd-aktiv konzipiert und gestaltet Angebote für Kinder in Heidelberger Schulen und Kitas und beschäftigt über 400 Mitarbeitende. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für administrative Aufgaben, Bewerbermanagement und Lohnabrechnung. Eine kaufmännische Berufsausbildung, Erfahrung in der Personaladministration, sichere MS-Office-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise werden vorausgesetzt.
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                        Mercedes-Benz betreibt das Global Logistics Center Germersheim, das Herzstück der weltweiten Ersatzteilversorgung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalbereich für operative HR-Themen, Personalentwicklung und Projektunterstützung. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Mercedes-Benz betreibt das Global Logistics Center Germersheim, das Herzstück der weltweiten Ersatzteilversorgung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Personalbereich für operative HR-Themen, Personalentwicklung und Projektunterstützung. Ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Sozialwissenschaften, sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Octapharma Biopharmaceuticals GmbH ist ein Hersteller von Arzneimitteln auf Basis von Humanproteinen und rekombinanten Medikamenten. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften sowie Gestaltung von Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige operative HR-Erfahrung, Kenntnisse in Learning & Development und Talent Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Octapharma Biopharmaceuticals GmbH ist ein Hersteller von Arzneimitteln auf Basis von Humanproteinen und rekombinanten Medikamenten. Gesucht wird ein HR Business Partner (m/w/d) für Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften sowie Gestaltung von Personalentwicklungsmaßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige operative HR-Erfahrung, Kenntnisse in Learning & Development und Talent Management sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        wob ist eine inhabergeführte B2B-Agentur mit über 50 Jahren Geschichte und knapp 40 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalmanager (m/w/d) in Teilzeit für operative Personalarbeit, Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein entsprechendes Studium, Kenntnisse in Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        wob ist eine inhabergeführte B2B-Agentur mit über 50 Jahren Geschichte und knapp 40 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalmanager (m/w/d) in Teilzeit für operative Personalarbeit, Recruiting und Personalverwaltung. Eine kaufmännische Ausbildung mit HR-Bezug oder ein entsprechendes Studium, Kenntnisse in Arbeits- und Lohnsteuerrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
                        80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister, der qualifizierte Talente mit Unternehmen in 32 Ländern zusammenbringt. Gesucht wird ein (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams sowie aktives Business Development. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung und nachgewiesener Vertriebserfolg werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        ProMinent ist ein globaler Lösungsanbieter für Wasseraufbereitung und Fluid-Dosiertechnik mit rund 50 Niederlassungen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) zur Beratung von Management und Führungskräften sowie zur Steuerung internationaler HR-Prozesse und -Standards. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im internationalen HR Business Partnering, nachgewiesene internationale HR-Erfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        ProMinent ist ein globaler Lösungsanbieter für Wasseraufbereitung und Fluid-Dosiertechnik mit rund 50 Niederlassungen weltweit. Gesucht wird ein HR Business Partner International (m/w/d) zur Beratung von Management und Führungskräften sowie zur Steuerung internationaler HR-Prozesse und -Standards. Ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement oder vergleichbar, mehrjährige Erfahrung im internationalen HR Business Partnering, nachgewiesene internationale HR-Erfahrung sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        GRN Gesundheitszentren ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg mit 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Assistenz (m/w/d) Personalentwicklung & Betriebliches Gesundheitsmanagement für die Planung von Fortbildungen, Seminarorganisation und Betreuung des Company-Bike-Portals. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung, hohe Kommunikationskompetenz und sichere EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        GRN Gesundheitszentren ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg mit 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Assistenz (m/w/d) Personalentwicklung & Betriebliches Gesundheitsmanagement für die Planung von Fortbildungen, Seminarorganisation und Betreuung des Company-Bike-Portals. Eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung, hohe Kommunikationskompetenz und sichere EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Schnelle Bewerbung
                        Dieses Unternehmen unterstützt seit über 25 Jahren Mittelstand und öffentliche Verwaltung in Personal- und Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung zur Unterstützung bei konzeptionellen und operativen Aufgaben sowie kleineren Projekten. Ein laufendes Studium mit geistes-, sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Dieses Unternehmen unterstützt seit über 25 Jahren Mittelstand und öffentliche Verwaltung in Personal- und Organisationsentwicklung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung zur Unterstützung bei konzeptionellen und operativen Aufgaben sowie kleineren Projekten. Ein laufendes Studium mit geistes-, sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        HR Specialist (m/w/d)

                        Lindy-Elektronik GmbH
                        68229 Mannheim
                        39000 - 54000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für umfassende Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere MS-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Gesucht wird ein HR Specialist (m/w/d) für umfassende Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie sichere MS-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Das Diakonische Werk der Evangelischen Kirche Heidelberg ist ein Träger sozialer Dienste und Verwaltungseinrichtungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und Personalaktenführung. Eine kaufmännische oder Verwaltungsausbildung, Erfahrung in der Personalarbeit, sichere Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
                        Das Diakonische Werk der Evangelischen Kirche Heidelberg ist ein Träger sozialer Dienste und Verwaltungseinrichtungen. Gesucht wird ein Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit für Personalverwaltung, Gehaltsabrechnung und Personalaktenführung. Eine kaufmännische oder Verwaltungsausbildung, Erfahrung in der Personalarbeit, sichere Kenntnisse in Entgeltabrechnung und Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
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                        Personalreferent (m/w/d)

                        Lindy-Elektronik GmbH
                        68229 Mannheim
                        41000 - 56000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für umfassende Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht sowie sichere MS-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Gesucht wird ein Personalreferent (m/w/d) für umfassende Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Bewerbermanagement. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht sowie sichere MS-365-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Sachbearbeiter/in Personalwesen (m/w/d)

                        Gemeinde Sulzfeld
                        Sulzfeld Baden
                        29000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Schnelle Bewerbung
                        Gemeinde Sulzfeld ist eine Gemeinde mit etwa 5.200 Einwohnern in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Sachbearbeiter/in Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für ganzheitliche Personalsachbearbeitung, Entgeltabrechnungen und Beratung von Führungskräften. Ein erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbare dreijährige Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sicheres Auftreten und selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
                        Gemeinde Sulzfeld ist eine Gemeinde mit etwa 5.200 Einwohnern in Baden-Württemberg. Gesucht wird ein Sachbearbeiter/in Personalwesen (m/w/d) in Teilzeit für ganzheitliche Personalsachbearbeitung, Entgeltabrechnungen und Beratung von Führungskräften. Ein erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r oder vergleichbare dreijährige Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, sicheres Auftreten und selbstständiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
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                        INTEC Engineering GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit etwa 100 Mitarbeitern, das wärme- und feuerungstechnische Anlagen mit regenerativen Brennstoffen entwickelt. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für zentrale Personalthemen, Gespräche und die Begleitung von Personalprozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen HR-Position und sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
                        INTEC Engineering GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit etwa 100 Mitarbeitern, das wärme- und feuerungstechnische Anlagen mit regenerativen Brennstoffen entwickelt. Gesucht wird ein HR-Manager (m/w/d) in Teilzeit für zentrale Personalthemen, Gespräche und die Begleitung von Personalprozessen. Ein abgeschlossenes Studium im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen HR-Position und sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht werden vorausgesetzt.
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                        Ein auf SAP HCM spezialisiertes Beratungshaus mit ausgezeichneter Servicequalität. Gesucht wird ein Senior SAP HCM PY Berater (m/w/x) zur Optimierung von Personalwirtschaftsprozessen und Umsetzung von HCM-Projekten. Mehrjährige SAP HCM Beratungserfahrung, fundierte Kenntnisse in SAP HCM PY mit Customizing und deutschen Abrechnungsprozessen sowie ein abgeschlossenes Studium in BWL oder Informatik werden vorausgesetzt.
                        Ein auf SAP HCM spezialisiertes Beratungshaus mit ausgezeichneter Servicequalität. Gesucht wird ein Senior SAP HCM PY Berater (m/w/x) zur Optimierung von Personalwirtschaftsprozessen und Umsetzung von HCM-Projekten. Mehrjährige SAP HCM Beratungserfahrung, fundierte Kenntnisse in SAP HCM PY mit Customizing und deutschen Abrechnungsprozessen sowie ein abgeschlossenes Studium in BWL oder Informatik werden vorausgesetzt.
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                        NEU

                        Pflegefachkraft (m/w/d)

                        Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg
                        Stuttgart, Heimsheim, Bad Schönborn, Waghäusel
                        3774 - 4488 /Monat (geschätzt für Vollzeit)
                        Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg ist ein großer Anbieter in der Altenhilfe mit 19 Standorten für Pflege, Betreuung und ambulante Dienste. Gesucht wird eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Durchführung von Grund- und Behandlungspflege sowie Medikamentenmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
                        Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg ist ein großer Anbieter in der Altenhilfe mit 19 Standorten für Pflege, Betreuung und ambulante Dienste. Gesucht wird eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Durchführung von Grund- und Behandlungspflege sowie Medikamentenmanagement. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt.
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                        päd-aktiv konzipiert und gestaltet pädagogische Angebote für Kinder in Heidelberger Schulen und Kitas. Gesucht wird eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Grundschulkindbetreuung an Grund- und Ganztagsschulen. Eine abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und eine positive Haltung zu Partizipation, Diversität und Inklusion werden vorausgesetzt.
                        päd-aktiv konzipiert und gestaltet pädagogische Angebote für Kinder in Heidelberger Schulen und Kitas. Gesucht wird eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Grundschulkindbetreuung an Grund- und Ganztagsschulen. Eine abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft, sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und eine positive Haltung zu Partizipation, Diversität und Inklusion werden vorausgesetzt.
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                        Teamleitung / Abteilungsleitung Sales Pharma (m/w/d)

                        Hays – Interne Karriere bei Uns
                        Mannheim
                        80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
                        Anschreiben nicht erforderlich
                        Schnelle Bewerbung
                        Hays ist ein Personaldienstleister mit über 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern. Gesucht wird eine Teamleitung / Abteilungsleitung Sales Pharma (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams im Pharma-Bereich. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                        Hays ist ein Personaldienstleister mit über 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern. Gesucht wird eine Teamleitung / Abteilungsleitung Sales Pharma (m/w/d) für die strategische und operative Führung eines Vertriebsteams im Pharma-Bereich. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, relevante Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                        Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Wiesloch?

                        Durchschnittsgehalt pro Jahr
                        50.400 €

                        Das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Wiesloch liegt bei 50.400 €. Gehälter für Personalentwicklung in Wiesloch liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 60.800 €.

                        Häufig gestellte Fragen

                        Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalentwicklung Jobs in Wiesloch?
                        Aktuell gibt es auf StepStone 75 offene Stellenanzeigen für Personalentwicklung Jobs in Wiesloch.

                        Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wiesloch einen Personalentwicklung Job suchen?
                        Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wiesloch einen Personalentwicklung Job suchen: Mannheim, Rhein-Neckar-Kreis, Heidelberg.

                        Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalentwicklung Jobs in Wiesloch suchen?
                        Wer nach Personalentwicklung Jobs in Wiesloch sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Praktikum, Physiotherapeut Ausbildung.

                        Welche Fähigkeiten braucht man für Personalentwicklung Jobs in Wiesloch??
                        Für einen Personalentwicklung Job in Wiesloch sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Team player, MS-Office-Kenntnisse, Selbstständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit, Verantwortung übernehmen, Projektmanagement, Dienstleistungsorientiert, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Gehaltsbuchhaltung, Personalbeschaffung, Strukturierte Arbeitsweise, Eigenverantwortung, Problemlösung, Beratung, Eigeninitiative, MS Excel, Planung, Prozessentwicklung.

                        Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalentwicklung Jobs in Wiesloch?
                        Für Personalentwicklung Jobs in Wiesloch gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.