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                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Logopädie Ausbildung
                          • Kommunikation
                          • Pflegehelfer Ausbildung
                          • Industriemechaniker Ausbildung
                          • Busfahrer Ausbildung
                          • Verkäufer Ausbildung
                          • Personalmanager Ausbildung
                          • Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
                          • Projektmanager Ausbildung
                          • Hotel
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • MFA Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          23


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          32



                          IT
                          22



                          12 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen im Umkreis von 30 km

                          Sozialpädagogin / Sozialwissenschaftlerin als Bereichsleitung Wohnen (m/w/d)

                          SOS-Kinderdorf e.V.
                          Rehlingen bei Lüneburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Du übernimmst für deine Wohngruppen die zielorientierte Mitarbeiter*innenführung und Personalentwicklung. In deiner Rolle als Bereichsleitung übernimmst du die Verantwortung für sechs Hausgemeinschaften und gestaltest deren Entwicklung aktiv mit. * Für die beeinträchtigten Menschen in deinen Gruppen bist du für die fall- und ergebnisorientierte Steuerung der pädagogischen Schlüsselprozesse zuständig und begleitest diese bei ihrer Entwicklung. * Du wirkst an der pädagogischen und strategischen Entwicklung der Gesamteinrichtung mit. * ausgeprägter Sozialkompetenz, u.a. für die Förderung eines Klimas der Wertschätzung und des Miteinanders sowie einer positiven Fehlerkultur, die Gestaltung einer positiven und konstruktiven Grundhaltung in Gesprächen, das Verstehen von Beweggründen anderer, die Wahrnehmung von Entwicklungspotenzialen deiner Mitarbeiter*innen und einen ...
                          Du übernimmst für deine Wohngruppen die zielorientierte Mitarbeiter*innenführung und Personalentwicklung. In deiner Rolle als Bereichsleitung übernimmst du die Verantwortung für sechs Hausgemeinschaften und gestaltest deren Entwicklung aktiv mit. * Für die beeinträchtigten Menschen in deinen Gruppen bist du für die fall- und ergebnisorientierte Steuerung der pädagogischen Schlüsselprozesse zuständig und begleitest diese bei ihrer Entwicklung. * Du wirkst an der pädagogischen und strategischen Entwicklung der Gesamteinrichtung mit. * ausgeprägter Sozialkompetenz, u.a. für die Förderung eines Klimas der Wertschätzung und des Miteinanders sowie einer positiven Fehlerkultur, die Gestaltung einer positiven und konstruktiven Grundhaltung in Gesprächen, das Verstehen von Beweggründen anderer, die Wahrnehmung von Entwicklungspotenzialen deiner Mitarbeiter*innen und einen ...
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                          NEU

                          Filialleiter (m/w/d)

                          Action Deutschland GmbH
                          Tostedt
                          Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
                          Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
                          mehr
                          In der Abteilung Personal und Organisation verstärken Sie das Team der Personalentwicklung. Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Haupt- und Personalamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager (m/w/d) - LinkedIn - Das Haupt- und Personalamt mit seinen 38 umfasst die Zentralen Dienste, den Bereich Personal und Organisation und die Zentrale Vergabestelle. * Sie verfügen über Berufserfahrung im Social-Media-Management, in der Online-Kommunikation oder im (Personal-)Marketing, vorzugsweise im öffentlichen Dienst und bringen Kenntnisse über Employer Branding und Personalmarketing für kommunale Arbeitgeber mit.
                          In der Abteilung Personal und Organisation verstärken Sie das Team der Personalentwicklung. Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Haupt- und Personalamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Social Media Manager (m/w/d) - LinkedIn - Das Haupt- und Personalamt mit seinen 38 umfasst die Zentralen Dienste, den Bereich Personal und Organisation und die Zentrale Vergabestelle. * Sie verfügen über Berufserfahrung im Social-Media-Management, in der Online-Kommunikation oder im (Personal-)Marketing, vorzugsweise im öffentlichen Dienst und bringen Kenntnisse über Employer Branding und Personalmarketing für kommunale Arbeitgeber mit.
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                          NEU
                          Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung sowie Supervision und integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung gemäß IQUE * Begleitung und Unterstützung von Kindern in ihrer Entwicklung * Organisation und Durchführung von Entwicklungsgesprächen Wir von inCare bringen dich direkt in eine Festanstellung unbefristet und mit besten Aussichten auf persönliche und berufliche Entwicklung.
                          Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung sowie Supervision und integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung gemäß IQUE * Begleitung und Unterstützung von Kindern in ihrer Entwicklung * Organisation und Durchführung von Entwicklungsgesprächen Wir von inCare bringen dich direkt in eine Festanstellung unbefristet und mit besten Aussichten auf persönliche und berufliche Entwicklung.
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                          Fahlke Control Systems KG

                          Lackierer (m/w/d) bei Fahlke Control Systems KG ausgewählt

                          Fahlke Control Systems KG
                          27356 Rotenburg (Wümme)
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Fahlke Control Systems KG

                          Metallbauer (m/w/d) bei Fahlke Control Systems KG ausgewählt

                          Fahlke Control Systems KG
                          Wümme
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Fahlke Control Systems KG

                          Konventioneller Dreher (m/w/d) bei Fahlke Control Systems KG ausgewählt

                          Fahlke Control Systems KG
                          27356 Rotenburg (Wümme)
                          Teilweise Home-Office
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Fahlke Control Systems KG

                          Metallbauer (m/w/d)

                          Fahlke Control Systems KG
                          Rotenburg (Wümme)
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Fahlke Control Systems KG

                          Konventioneller Dreher (m/w/d)

                          Fahlke Control Systems KG
                          Rotenburg (Wümme)
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten
                          Individuelle Personalentwicklungsprogramme mit Weiterbildungsmöglichkeiten

                          201 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen dich unbefristet als Referent (m/w/d) Personalentwicklung * Akademie und Trainingsmanagement: Die Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsangeboten im Rahmen unserer rund 200 Trainings in der Elis Academy liegen in deinem Verantwortungsbereich. * Erfahrung und Background: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung mit. * Projekte und Optimierung: Du steuerst oder wirkst aktiv an Projekten in der Talent- und Organisationsentwicklung mit und optimierst Prozesse hinsichtlich Effizienz, Kosten und Zeit. * Beratung und Zusammenarbeit: Du bist Sparringspartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte und arbeitest eng mit unserem in- und externen Trainingspersonal, Werkstudierenden sowie internationalen Schnittstellen zusammen.
                          Wir suchen dich unbefristet als Referent (m/w/d) Personalentwicklung * Akademie und Trainingsmanagement: Die Organisation, Optimierung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsangeboten im Rahmen unserer rund 200 Trainings in der Elis Academy liegen in deinem Verantwortungsbereich. * Erfahrung und Background: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung mit. * Projekte und Optimierung: Du steuerst oder wirkst aktiv an Projekten in der Talent- und Organisationsentwicklung mit und optimierst Prozesse hinsichtlich Effizienz, Kosten und Zeit. * Beratung und Zusammenarbeit: Du bist Sparringspartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte und arbeitest eng mit unserem in- und externen Trainingspersonal, Werkstudierenden sowie internationalen Schnittstellen zusammen.
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                          In dieser Position entwickelst und etablierst du ein Personalentwicklungsportfolio für die LKH und bistv im Anschluss für die kontinuierliche Weiterentwicklung, Umsetzung und Begleitung der Qualifizierungs- und Entwicklungsprogramme für Mitarbeiter und Führungskräfte zuständig * Du bringst langjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung mit * Du hast bereits Erfahrungen bei der Konzeption und Einführung eines Personalentwicklungsportfolios * Du prüfst Entwicklungsbedarfe und erstellst gemeinsam mit den entsprechende Entwicklungspläne * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie, Erwachsenenbildung oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Qualifikation
                          In dieser Position entwickelst und etablierst du ein Personalentwicklungsportfolio für die LKH und bistv im Anschluss für die kontinuierliche Weiterentwicklung, Umsetzung und Begleitung der Qualifizierungs- und Entwicklungsprogramme für Mitarbeiter und Führungskräfte zuständig * Du bringst langjährige, relevante Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung mit * Du hast bereits Erfahrungen bei der Konzeption und Einführung eines Personalentwicklungsportfolios * Du prüfst Entwicklungsbedarfe und erstellst gemeinsam mit den entsprechende Entwicklungspläne * Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Psychologie, Erwachsenenbildung oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal bzw. eine vergleichbare Qualifikation
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                          Und du bringst du deine Expertise in Themen der Personalentwicklung ein, z. B. in Lern- und Entwicklungsformate oder in der Führungskräfteentwicklung * Du berätst Führungskräfte und HR zu inklusiver Personalarbeit, fairen Prozessen und diskriminierungssensiblen Strukturen und machts damit DEI erlebbar
                          Und du bringst du deine Expertise in Themen der Personalentwicklung ein, z. B. in Lern- und Entwicklungsformate oder in der Führungskräfteentwicklung * Du berätst Führungskräfte und HR zu inklusiver Personalarbeit, fairen Prozessen und diskriminierungssensiblen Strukturen und machts damit DEI erlebbar
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                          In deiner Rolle als Werkstudent:in Personalentwicklung (m/w/d) am Standort Hamburg kannst du bei uns deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. * Vielfalt: Du unterstützt bei Bedarf die Projekte des Teams Personal- und Organisationsentwicklung. * Gesamtheitliche Entwicklung (fachlich & persönlich): Dich erwarten bei uns verschiedene Weiterbildungsangebote wie z. B. digitale Lernplattformen.
                          In deiner Rolle als Werkstudent:in Personalentwicklung (m/w/d) am Standort Hamburg kannst du bei uns deinen ganz persönlichen Beitrag zu unseren Zielen leisten. * Vielfalt: Du unterstützt bei Bedarf die Projekte des Teams Personal- und Organisationsentwicklung. * Gesamtheitliche Entwicklung (fachlich & persönlich): Dich erwarten bei uns verschiedene Weiterbildungsangebote wie z. B. digitale Lernplattformen.
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                          Kirchenkreis Hamburg West/Südholstein sucht für zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalentwicklung mit Schwerpunkt Führungskräftebefähigung (m/w/d), Vollzeit, befristet auf 5 Jahre. * Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere im Bereich Organisationsentwicklung und Personal Gesucht wird eine Person, die Personalentwicklung wirksam gestaltet, Menschen in Bewegung bringen kann und Veränderungsprozesse mit Augenmaß begleitet. * Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Pädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften, Organisationsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit einem Schwerpunkt in Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung, organisationalem Lernen oder Veränderungsbegleitung. Das Kompetenzzentrum Personal versteht sich als Dienstleister für Kirchengemeinden, Kindertagesstätten, Friedhöfe und zahlreiche ...
                          Kirchenkreis Hamburg West/Südholstein sucht für zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Personalentwicklung mit Schwerpunkt Führungskräftebefähigung (m/w/d), Vollzeit, befristet auf 5 Jahre. * Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere im Bereich Organisationsentwicklung und Personal Gesucht wird eine Person, die Personalentwicklung wirksam gestaltet, Menschen in Bewegung bringen kann und Veränderungsprozesse mit Augenmaß begleitet. * Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Pädagogik, Psychologie, Sozialwissenschaften, Organisationsentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise mit einem Schwerpunkt in Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung, organisationalem Lernen oder Veränderungsbegleitung. Das Kompetenzzentrum Personal versteht sich als Dienstleister für Kirchengemeinden, Kindertagesstätten, Friedhöfe und zahlreiche ...
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                          Wenn Sie Spaß und Freude an der Entwicklung von Menschen haben, dann suchen wir SIE zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams als Referent Personalentwicklung (m/w/d) * Erarbeitung von zielgruppenspezifischen Weiterbildungskonzepten und Überarbeitung unseres Personalentwicklungskonzeptes * Beratung sowie Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei Personalentwicklungsmaßnahmen * Organisation und Durchführung von internen/externen Personalentwicklungsprogrammen, Potentialanalyseverfahren, Workshops etc. * Praxiserfahrung in der Personalentwicklung, Anwenderkenntnisse in Lernplattformen * Mitarbeit in Personal-Projekten und überfachlichen Arbeitsgruppen * Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Personal
                          Wenn Sie Spaß und Freude an der Entwicklung von Menschen haben, dann suchen wir SIE zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams als Referent Personalentwicklung (m/w/d) * Erarbeitung von zielgruppenspezifischen Weiterbildungskonzepten und Überarbeitung unseres Personalentwicklungskonzeptes * Beratung sowie Begleitung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei Personalentwicklungsmaßnahmen * Organisation und Durchführung von internen/externen Personalentwicklungsprogrammen, Potentialanalyseverfahren, Workshops etc. * Praxiserfahrung in der Personalentwicklung, Anwenderkenntnisse in Lernplattformen * Mitarbeit in Personal-Projekten und überfachlichen Arbeitsgruppen * Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Personal
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen dich befristet in Teilzeit als Werkstudent (m/w/d) Trainingsmanagement & Personalentwicklung * Interesse an Personalentwicklung: Du hast Lust, dich mit Themen rund um Learning & Development, Weiterbildung und moderne Trainingskonzepte zu beschäftigen.
                          Wir suchen dich befristet in Teilzeit als Werkstudent (m/w/d) Trainingsmanagement & Personalentwicklung * Interesse an Personalentwicklung: Du hast Lust, dich mit Themen rund um Learning & Development, Weiterbildung und moderne Trainingskonzepte zu beschäftigen.
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                          Werkstudent Personalentwicklung (m/w/d)

                          Rheinmetall Waffe Munition GmbH
                          Unterlüß bei Celle
                          Teilweise Home-Office
                          Mitarbeit im Tagesgeschäft der Personalentwicklung Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar (idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen) * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
                          Mitarbeit im Tagesgeschäft der Personalentwicklung Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. * Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar (idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen) * Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
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                          Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)

                          BITMARCK-Unternehmensgruppe
                          Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Unterstütze uns als Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre) * Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Mehrjährige Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung sowie eigenständige Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Themen, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der IT- oder Tech-Branche * Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden.
                          Unterstütze uns als Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre) * Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Mehrjährige Erfahrung in der Personal- oder Organisationsentwicklung sowie eigenständige Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Themen, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der IT- oder Tech-Branche * Fachliche und persönliche Weiterentwicklung: Mit unserer Personalentwicklung hast du die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du Einfluss auf die Entwicklung von innovativen, digitalen Services, die alle Beteiligten des Gesundheitswesens miteinander verbinden.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir erarbeiten in einer Atmosphäre, die Lust auf Lernen macht, Organisations- und Personalentwicklungsstrategien, die präzise und individuell auf Unternehmen zugeschnitten sind. Dazu suchen wir für unseren Standort in Hamburg in Vollzeit eine engagierte Unterstützung als Du bist für die Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von individuellen Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen zuständig und unterstützt unser Team bei der Konzeption und der Durchführung von Trainings und Workshops. * Mitwirkung bei der Entwicklung von Trainings- und Workshopmaterialien * Offenheit für neue Themen und ein übergreifendes Interesse an Personalthemen zeichnen dich aus.
                          Wir erarbeiten in einer Atmosphäre, die Lust auf Lernen macht, Organisations- und Personalentwicklungsstrategien, die präzise und individuell auf Unternehmen zugeschnitten sind. Dazu suchen wir für unseren Standort in Hamburg in Vollzeit eine engagierte Unterstützung als Du bist für die Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von individuellen Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen zuständig und unterstützt unser Team bei der Konzeption und der Durchführung von Trainings und Workshops. * Mitwirkung bei der Entwicklung von Trainings- und Workshopmaterialien * Offenheit für neue Themen und ein übergreifendes Interesse an Personalthemen zeichnen dich aus.
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                          Personalentwickler (m/w/d) mit agilem Background

                          HanseMerkur Versicherungsgruppe
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Erarbeitung und Implementierung von Personalentwicklungskonzepte, die auf die Unternehmensstrategie einzahlen * Fundierte Erfahrung in der Personalentwicklung mit agilem Background und hohe KI Affinität. * Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung einer agilen Lern- und Unternehmenskultur
                          Erarbeitung und Implementierung von Personalentwicklungskonzepte, die auf die Unternehmensstrategie einzahlen * Fundierte Erfahrung in der Personalentwicklung mit agilem Background und hohe KI Affinität. * Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung einer agilen Lern- und Unternehmenskultur
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                          Schnelle Bewerbung
                          Strategische Personalentwicklung: Aufbau und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Personalentwicklung sowie gezielte Förderung von unseren Mitarbeitenden im digitalen Wandel. * Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal(-entwicklung), Psychologie o.ä. * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung Für uns sind sie mehr als nur Personalnummern. * Innovation & Lernen: Einführung moderner Lernformate sowie Entwicklung und Evaluation zeitgemäßer PE-Instrumente. * Arbeitsrecht & Administration: Sicherstellung personalrechtlicher Vorgaben und teilweise Übernahme von Aufgaben in der Personaladministration.
                          Strategische Personalentwicklung: Aufbau und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Personalentwicklung sowie gezielte Förderung von unseren Mitarbeitenden im digitalen Wandel. * Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal(-entwicklung), Psychologie o.ä. * Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung Für uns sind sie mehr als nur Personalnummern. * Innovation & Lernen: Einführung moderner Lernformate sowie Entwicklung und Evaluation zeitgemäßer PE-Instrumente. * Arbeitsrecht & Administration: Sicherstellung personalrechtlicher Vorgaben und teilweise Übernahme von Aufgaben in der Personaladministration.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Schneverdingen?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          50.400 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Schneverdingen liegt bei 50.400 €. Gehälter für Personalentwicklung in Schneverdingen liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 60.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 12 offene Stellenanzeigen für Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Schneverdingen einen Personalentwicklung Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Schneverdingen einen Personalentwicklung Job suchen: Hamburg, Lüneburg, Seevetal.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen suchen?
                          Wer nach Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen sucht, sucht häufig auch nach Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung, Logopädie Ausbildung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen??
                          Für einen Personalentwicklung Job in Schneverdingen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Deutsch, Englisch, Verantwortung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen?
                          Für Personalentwicklung Jobs in Schneverdingen gibt es aktuell 61 offene Teilzeitstellen.