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                            • Leitung Personal
                            • Physiotherapeut Ausbildung
                            • Industriekaufmann Ausbildung
                            • Vertrieb
                            • Logopädie Ausbildung
                            • Kommunikation
                            • Sport
                            • Reinigung
                            • Personalmanager Ausbildung
                            • Unternehmensberater im Bereich Organisationsentwicklung
                            • Projektmanager Ausbildung
                            • Quereinsteiger
                            • Rettungssanitäter Ausbildung
                            • Kfz Mechaniker Ausbildung
                            • Heilpraktiker Ausbildung
                            • MFA Ausbildung

                            mehr
                            Neuer als 24h
                            14


                            €10.000
                            €100.000
                            Management
                            40



                            IT
                            21










                            139 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen im Umkreis von 30 km

                            HR Generalist (m/w/d) Ausbildung & Personalentwicklung

                            DACHSER SE
                            Frankfurt Am Main
                            Teilweise Home-Office
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein innovatives, familiengeführtes Logistikunternehmen mit globaler Präsenz. Gesucht wird ein HR Generalist (m/w/d) für die Leitung der Ausbildung am Standort, Personalentwicklung und Qualifizierungsmaßnahmen. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personal/Wirtschaft/Pädagogik, mehrjährige Ausbildungserfahrung, die AEVO-Ausbildereignung und sichere Kenntnisse im Berufsbildungsgesetz werden vorausgesetzt.
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                            ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Personalentwicklung, um Schülerpraktika zu betreuen, bei Recruiting-Events mitzuwirken und eigenständig Projekte zu bearbeiten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Personalfokus, Freude am Kontakt mit Menschen sowie sichere MS-Office- und Social-Media-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            ALH Gruppe ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen mit über 200 Jahren Erfahrung. Gesucht wird ein Praktikant (m/w/d) in der Personalentwicklung, um Schülerpraktika zu betreuen, bei Recruiting-Events mitzuwirken und eigenständig Projekte zu bearbeiten. Ein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eines sozialwissenschaftlichen Studiengangs oder der BWL mit Personalfokus, Freude am Kontakt mit Menschen sowie sichere MS-Office- und Social-Media-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung

                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH
                            Hanau
                            46000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit über 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung zur Konzeptionelle Weiterentwicklung der Academy und Ausweitung des Weiterbildungsangebotes auf die gesamte Unternehmensgruppe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnliches mit Personalfokus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder Weiterbildung, Erfahrung in fachlicher Teamführung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit über 700 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Personalentwickler (m/w/d) Academy & Weiterbildung zur Konzeptionelle Weiterentwicklung der Academy und Ausweitung des Weiterbildungsangebotes auf die gesamte Unternehmensgruppe. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, BWL oder ähnliches mit Personalfokus, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder Weiterbildung, Erfahrung in fachlicher Teamführung und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Experte (L&D / Weiterbildung) m/w/d

                            DZ BANK AG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            67000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und Zentralbank für mehr als 700 Genossenschaftsbanken. Gesucht wird ein Experte (L&D / Weiterbildung) (m/w/d) zur Verantwortung des Lern-Management-Systems, Entwicklung von Lernangeboten und Verbindung von Menschen, Inhalten und Technologie. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen IT und Personalentwicklung sowie ausgeprägte Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
                            DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands und Zentralbank für mehr als 700 Genossenschaftsbanken. Gesucht wird ein Experte (L&D / Weiterbildung) (m/w/d) zur Verantwortung des Lern-Management-Systems, Entwicklung von Lernangeboten und Verbindung von Menschen, Inhalten und Technologie. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften, mehrjährige Berufserfahrung an der Schnittstelle zwischen IT und Personalentwicklung sowie ausgeprägte Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
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                            HR-Strategie- und Umsetzungsmanager:in (m/w/d) zur Festanstellung in Vollzeit

                            AGFW Der Energieeffizienzverband für Wärme, Kälte und KWK
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            Der AGFW ist ein Spitzenverband, der Kraft-Wärme-Kopplung, Fernwärme und Kälte auf nationaler und internationaler Ebene fördert. Gesucht wird ein HR-Strategie- und Umsetzungsmanager (m/w/d) zur strategischen und operativen Leitung des Personalmanagements und Begleitung der Organisationstransformation. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Erfahrung in HR-Prozessoptimierung sowie ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal werden vorausgesetzt.
                            Der AGFW ist ein Spitzenverband, der Kraft-Wärme-Kopplung, Fernwärme und Kälte auf nationaler und internationaler Ebene fördert. Gesucht wird ein HR-Strategie- und Umsetzungsmanager (m/w/d) zur strategischen und operativen Leitung des Personalmanagements und Begleitung der Organisationstransformation. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Erfahrung in HR-Prozessoptimierung sowie ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent/-in Oder HR Generalist (m/w/d)

                            AMG Lithium GmbH
                            Frankfurt
                            Teilweise Home-Office
                            53000 - 74000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            AMG Lithium GmbH ist ein Lithiumraffinerieunternehmen, das hochwertige Batteriematerialien für die europäische Energiespeicherindustrie produziert. Gesucht wird ein Personalreferent/-in oder HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung, Recruiting und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen an zwei Standorten. Ein Master in BWL oder Psychologie mit HR-Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht und HR-Software sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            AMG Lithium GmbH ist ein Lithiumraffinerieunternehmen, das hochwertige Batteriematerialien für die europäische Energiespeicherindustrie produziert. Gesucht wird ein Personalreferent/-in oder HR Generalist (m/w/d) für Mitarbeiterbetreuung, Personalentwicklung, Recruiting und die Weiterentwicklung von HR-Prozessen an zwei Standorten. Ein Master in BWL oder Psychologie mit HR-Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung, mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position, sichere Kenntnisse in Arbeitsrecht und HR-Software sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            People Partner (m/w/d)

                            formicon GmbH
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            60000 - 81000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            formicon ist eine deutschlandweit agierende Gruppe von Architektur- und Ingenieurbüros mit über 1.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein People Partner (m/w/d) zur Digitalisierung von HR-Prozessen, Talent Development und Harmonisierung von Standards über die Gruppenstruktur hinweg. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte HRIS-Kenntnisse und ausgeprägte Expertise im Talent Development werden vorausgesetzt.
                            formicon ist eine deutschlandweit agierende Gruppe von Architektur- und Ingenieurbüros mit über 1.000 Mitarbeitern. Gesucht wird ein People Partner (m/w/d) zur Digitalisierung von HR-Prozessen, Talent Development und Harmonisierung von Standards über die Gruppenstruktur hinweg. Ein abgeschlossenes Studium in Personal, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft, mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, fundierte HRIS-Kenntnisse und ausgeprägte Expertise im Talent Development werden vorausgesetzt.
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                            HR Business Partner/ Personalreferent (m/w/d) Regionallager Bürstadt

                            Dirk Rossmann GmbH
                            Bürstadt bei Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            47000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.
                            ROSSMANN ist ein Einzelhandelsunternehmen mit bundesweit agierenden Logistikstandorten und über 23.000 Artikeln im Sortiment. Gesucht wird ein HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) für das Regionallager Bürstadt, um Führungskräfte in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen zu unterstützen. Ein Studium im HR-Bereich oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung, fundierte Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sowie mehrjährige operative HR-Erfahrung vorzugsweise in Logistik oder Produktion werden vorausgesetzt.
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                            Leiter (m/w/d) Rechnungswesen

                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH
                            Hanau
                            73000 - 101000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit 750 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Leiter (m/w/d) Rechnungswesen zur Führung der Finanzbuchhaltung und eigenständigen Erstellung von Abschlüssen. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Abschlusserstattung, Führungserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht und Handelsgesetzbuch werden vorausgesetzt.
                            Systeex Brandschutzsysteme GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Top-5-Anbieter von Brandschutzsystemen mit 750 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Leiter (m/w/d) Rechnungswesen zur Führung der Finanzbuchhaltung und eigenständigen Erstellung von Abschlüssen. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Abschlusserstattung, Führungserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht und Handelsgesetzbuch werden vorausgesetzt.
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                            Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d)

                            Korian Deutschland GmbH
                            Frankfurt am Main
                            49000 - 68000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) für die Umsetzung von Pflegekonzepten und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung werden vorausgesetzt.
                            Korian Deutschland GmbH betreibt rund 220 Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste deutschlandweit. Gesucht wird eine Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) für die Umsetzung von Pflegekonzepten und Anleitung des Teams. Eine abgeschlossene Ausbildung in Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung werden vorausgesetzt.
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                            Teamleitung Solution Engineering (m/w/d)

                            Hays – Interne Karriere bei Uns
                            Frankfurt am Main (60322), Mannheim (68163), Wiesbaden (65189)
                            Teilweise Home-Office
                            85000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhal
                            Wir sind die Top-Antwort auf den Fachkräftemangel. Gemeinsam mit mehr als 13.000 Mitarbeitenden in 32 Ländern bringen wir qualifizierte Talente mit Unternehmen zusammen und stärken so den Arbeitsmarkt. Das ist unsere Deutschlandaufgabe - mit der wir Menschen, Unternehmen und die Gesellschaft nachhal
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                            NEU

                            Experte Leadership Development (m/w/d)

                            Deloitte
                            Düsseldorf, Frankfurt (Main), München
                            Teilweise Home-Office
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Gesucht wird ein Experte Leadership Development (m/w/d) zur Konzeption und Steuerung von Führungskräfteprogrammen sowie strategischen Personalentwicklungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR-Consulting, analytische Fähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Gesucht wird ein Experte Leadership Development (m/w/d) zur Konzeption und Steuerung von Führungskräfteprogrammen sowie strategischen Personalentwicklungsprojekten. Ein abgeschlossenes Studium in Psychologie, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, mindestens 3–4 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung oder HR-Consulting, analytische Fähigkeiten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Bereichsleitung für den Bereich Energiewende (m/w/d)

                            CDM Smith SE
                            Offenbach, Berlin, Stuttgart, Bochum, Düsseldorf, Hamburg, Leipzig, München, Nürnberg
                            81 - 112000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            CDM Smith SE ist ein Ingenieurbüro, das Lösungen für Wasser, Energie und Transport entwickelt. Gesucht wird eine Bereichsleitung für den Bereich Energiewende (m/w/d) zur ganzheitlichen Steuerung komplexer Infrastruktur- und Energieprojekte. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, fundierte Kenntnisse in Kalkulation und Nachtragsmanagement sowie sichere Führungskompetenzen werden vorausgesetzt.
                            CDM Smith SE ist ein Ingenieurbüro, das Lösungen für Wasser, Energie und Transport entwickelt. Gesucht wird eine Bereichsleitung für den Bereich Energiewende (m/w/d) zur ganzheitlichen Steuerung komplexer Infrastruktur- und Energieprojekte. Ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, fundierte Kenntnisse in Kalkulation und Nachtragsmanagement sowie sichere Führungskompetenzen werden vorausgesetzt.
                            mehr
                            Deutsche Bank ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Präsenz in 55 Ländern. Gesucht wird ein Graduate (d/m/w) Human Resources für ein strukturiertes Programm mit vier Rotationen durch verschiedene HR-Bereiche. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Jura, Psychologie oder verwandten Fachrichtungen, sehr gute akademische Leistungen, analytisches Denken und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Deutsche Bank ist ein globales Finanzdienstleistungsunternehmen mit Präsenz in 55 Ländern. Gesucht wird ein Graduate (d/m/w) Human Resources für ein strukturiertes Programm mit vier Rotationen durch verschiedene HR-Bereiche. Ein abgeschlossenes Studium in BWL, VWL, Jura, Psychologie oder verwandten Fachrichtungen, sehr gute akademische Leistungen, analytisches Denken und sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            DACHSER ist ein globales Logistikunternehmen, das intelligente Netzkompetenzen für die Optimierung von Kundenlogistik kombiniert. Gesucht wird ein Team Leader Quality Management (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des Qualitätsteams sowie die Sicherstellung von ISO 9001-, IFS Logistics- und HACCP-Standards. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittel- oder Logistikbranche, nachgewiesene Führungserfahrung und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
                            DACHSER ist ein globales Logistikunternehmen, das intelligente Netzkompetenzen für die Optimierung von Kundenlogistik kombiniert. Gesucht wird ein Team Leader Quality Management (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des Qualitätsteams sowie die Sicherstellung von ISO 9001-, IFS Logistics- und HACCP-Standards. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittel- oder Logistikbranche, nachgewiesene Führungserfahrung und analytisches Denkvermögen werden vorausgesetzt.
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                            NEU
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Deutsche Gesellschaft für wirtschaftliche Zusammenarbeit mbH (DGWZ) führt bundesweit Seminare zur beruflichen Weiterbildung in Technischer Gebäudeausrüstung und Betriebssicherheit durch. Gesucht wird ein Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) (m/w/d), um praktische Arbeit im Unternehmen mit Lehrveranstaltungen an der IU zu verbinden. (Fach-)Abitur oder ein qualifizierter Berufsabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, sichere Anwendung von Office-Programmen und selbstständiges, sorgfältiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
                            Deutsche Gesellschaft für wirtschaftliche Zusammenarbeit mbH (DGWZ) führt bundesweit Seminare zur beruflichen Weiterbildung in Technischer Gebäudeausrüstung und Betriebssicherheit durch. Gesucht wird ein Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) (m/w/d), um praktische Arbeit im Unternehmen mit Lehrveranstaltungen an der IU zu verbinden. (Fach-)Abitur oder ein qualifizierter Berufsabschluss, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau, sichere Anwendung von Office-Programmen und selbstständiges, sorgfältiges Arbeiten werden vorausgesetzt.
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                            Manager Anti-Financial Crime Operations, AI & Managed Services (m/w/d)

                            Sopra Steria
                            bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                            Teilweise Home-Office
                            90000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Sopra Steria ist eine führende europäische Management- und Technologieberatung mit über 50.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Manager Anti-Financial Crime Operations, AI & Managed Services (m/w/d) zur Beratung von Finanzdienstleistern bei AFC-Transformationen und innovativen Lösungen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Rechtswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in Anti Financial Crime oder Financial Services Consulting, fundierte AFC-Fachkenntnisse sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden werden vorausgesetzt.
                            Sopra Steria ist eine führende europäische Management- und Technologieberatung mit über 50.000 Mitarbeitenden weltweit. Gesucht wird ein Manager Anti-Financial Crime Operations, AI & Managed Services (m/w/d) zur Beratung von Finanzdienstleistern bei AFC-Transformationen und innovativen Lösungen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Rechtswissenschaften, mehrjährige Erfahrung in Anti Financial Crime oder Financial Services Consulting, fundierte AFC-Fachkenntnisse sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden werden vorausgesetzt.
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                            Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d)

                            reiter personalberatung
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            50000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            reiter personalberatung ist ein Personalberatungsunternehmen für kaufmännische Positionen bei internationalen Unternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein HR-Studium, Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
                            reiter personalberatung ist ein Personalberatungsunternehmen für kaufmännische Positionen bei internationalen Unternehmen. Gesucht wird ein Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d) für operative Personalarbeit, Recruiting und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein HR-Studium, Berufserfahrung in vergleichbarer HR-Position, gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen werden vorausgesetzt.
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                            Spezialist Elektro-Anlagen (m/w/d)

                            Mainova AG
                            Frankfurt am Main
                            56000 - 77000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Netzdienste Rhein-Main GmbH (NRM) ist eine Tochtergesellschaft der Mainova AG und verantwortlich für Energie- und Wassernetze in der Region Rhein-Main. Gesucht wird ein Spezialist Elektro-Anlagen (m/w/d) für den sicheren Betrieb von Elektroanlagen in Gas-Transportnetzen sowie Projektleitung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen. Ein Meisterabschluss im elektrotechnischen Fachbereich, die Qualifikation als Befähigte Person gemäß TRBS 1203, mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb elektrotechnischer Anlagen und fundierte Kenntnisse der Regelwerke VDE und DVGW werden vorausgesetzt.
                            Netzdienste Rhein-Main GmbH (NRM) ist eine Tochtergesellschaft der Mainova AG und verantwortlich für Energie- und Wassernetze in der Region Rhein-Main. Gesucht wird ein Spezialist Elektro-Anlagen (m/w/d) für den sicheren Betrieb von Elektroanlagen in Gas-Transportnetzen sowie Projektleitung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen. Ein Meisterabschluss im elektrotechnischen Fachbereich, die Qualifikation als Befähigte Person gemäß TRBS 1203, mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb elektrotechnischer Anlagen und fundierte Kenntnisse der Regelwerke VDE und DVGW werden vorausgesetzt.
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                            Senior Broking Executive im Bereich Rechtsschutz (m/w/d)

                            Aon
                            Mülheim an der Ruhr, Hamburg, Frankfurt am Main, Berlin
                            Teilweise Home-Office
                            66000 - 101000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen für Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit. Gesucht wird ein Senior Broking Executive im Bereich Rechtsschutz (m/w/d) zur Konzeption, Platzierung und Betreuung von Rechtsschutzlösungen für Großkunden. Ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Konzeption komplexer Versicherungslösungen im Financial-Lines- und D&O-Rechtsschutz-Bereich, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            Aon ist ein führendes globales Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen für Risiko, Altersversorgung, Vergütung und Gesundheit. Gesucht wird ein Senior Broking Executive im Bereich Rechtsschutz (m/w/d) zur Konzeption, Platzierung und Betreuung von Rechtsschutzlösungen für Großkunden. Ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder kaufmännische Berufsausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Konzeption komplexer Versicherungslösungen im Financial-Lines- und D&O-Rechtsschutz-Bereich, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            HR-Generalist (m/w/d) für das Personalwesen

                            ISBANK AG
                            Frankfurt am Main
                            Teilweise Home-Office
                            48000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Schnelle Bewerbung
                            İşbank AG ist die deutsche Niederlassung der größten Privatbank der Türkei mit acht Filialen in Deutschland. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für die Personaladministration, Rekrutierung, Personalentwicklung und Beratung der Geschäftsleitung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fach, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
                            İşbank AG ist die deutsche Niederlassung der größten Privatbank der Türkei mit acht Filialen in Deutschland. Gesucht wird ein HR-Generalist (m/w/d) für die Personaladministration, Rekrutierung, Personalentwicklung und Beratung der Geschäftsleitung. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarem Fach, erste Berufserfahrung im Personalwesen, sehr gute Deutschkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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                            Leitung Einkauf im Bereich Produkte (m/w/d)

                            Rail Power Systems GmbH
                            Offenbach am Main
                            Teilweise Home-Office
                            85000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Anschreiben nicht erforderlich
                            Schnelle Bewerbung
                            Rail Power Systems ist ein führendes Technologieunternehmen für Bahninfrastruktur und Fahrleitungssysteme. Gesucht wird eine Leitung Einkauf im Bereich Produkte (m/w/d) zur strategischen Versorgung der Produktionsstandorte mit Kaufteilen und Leistungen. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, Führungserfahrung, sichere SAP/MM- und Excel-Kenntnisse sowie Lieferantenmanagement-Expertise werden vorausgesetzt.
                            Rail Power Systems ist ein führendes Technologieunternehmen für Bahninfrastruktur und Fahrleitungssysteme. Gesucht wird eine Leitung Einkauf im Bereich Produkte (m/w/d) zur strategischen Versorgung der Produktionsstandorte mit Kaufteilen und Leistungen. Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, Führungserfahrung, sichere SAP/MM- und Excel-Kenntnisse sowie Lieferantenmanagement-Expertise werden vorausgesetzt.
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                            Technischer Leiter (m/w/d) Kunststofftechnik

                            MEWA Textil-Service SE & Co. Management OHG
                            Hanau
                            85000 - 110000 / (geschätzt für Vollzeit)
                            Mewa ist ein familiengeführtes Textildienstleistungsunternehmen mit 6.400 Mitarbeitenden an 54 europäischen Standorten. Gesucht wird ein Technischer Leiter Kunststofftechnik (m/w/d) für die Gesamtverantwortung der technischen Verfügbarkeit und des wirtschaftlichen Produktionsbetriebs. Eine technische Ausbildung oder ein Studium in Maschinenbau oder Kunststofftechnik, mehrjährige Führungserfahrung in der Kunststoffverarbeitung und fundierte Kenntnisse im Produktions- und Instandhaltungsmanagement werden vorausgesetzt.
                            Mewa ist ein familiengeführtes Textildienstleistungsunternehmen mit 6.400 Mitarbeitenden an 54 europäischen Standorten. Gesucht wird ein Technischer Leiter Kunststofftechnik (m/w/d) für die Gesamtverantwortung der technischen Verfügbarkeit und des wirtschaftlichen Produktionsbetriebs. Eine technische Ausbildung oder ein Studium in Maschinenbau oder Kunststofftechnik, mehrjährige Führungserfahrung in der Kunststoffverarbeitung und fundierte Kenntnisse im Produktions- und Instandhaltungsmanagement werden vorausgesetzt.
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                            Was ist das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Friedberg, Hessen?

                            Durchschnittsgehalt pro Jahr
                            50.400 €

                            Das Durchschnittsgehalt für Personalentwicklung in Friedberg, Hessen liegt bei 50.400 €. Gehälter für Personalentwicklung in Friedberg, Hessen liegen im Bereich zwischen 43.000 € und 60.800 €.

                            Häufig gestellte Fragen

                            Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen?
                            Aktuell gibt es auf StepStone 139 offene Stellenanzeigen für Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen.

                            Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Friedberg, Hessen einen Personalentwicklung Job suchen?
                            Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Friedberg, Hessen einen Personalentwicklung Job suchen: Frankfurt am Main, Wiesbaden, Darmstadt.

                            Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen suchen?
                            Wer nach Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Physiotherapeut Ausbildung, Industriekaufmann Ausbildung.

                            Welche Fähigkeiten braucht man für Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen??
                            Für einen Personalentwicklung Job in Friedberg, Hessen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Personalentwicklung, Deutsch, Englisch, Führung, Entwicklung, Verantwortung, Planung, Teamleitung, In sicherer Weise, Beratung, Eigeninitiative, Analyse, Personalbeschaffung, Selbstbewusstsein, BWL, Patientenbetreuung, Verhandlungsführung, Wirtschaft, Engagement.

                            Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen?
                            Für Personalentwicklung Jobs in Friedberg, Hessen gibt es aktuell 29 offene Teilzeitstellen.