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164 Treffer für Personalbereich Jobs in Mittenwalde im Umkreis von 30 km
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Assistenz im Personalbereich (m/w/d) in Teilzeit
Assistenz im Personalbereich (m/w/d) in Teilzeit
Johanniter HealthCare-IT Solutions GmbH
Berlin-Lichterfelde
Teilweise Home-Office
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Für unser Unternehmen suchen wir eine Assistenz im Personalbereich (m/w/d) für unseren Standort - Die Johanniter HealthCare-IT Solutions GmbH bietet - als zentraler Dienstleister des Johanniterordens und des stationären Johanniter-Verbundes sowie darüber hinaus - hochwertige Dienstleistungen in den Bereichen HealthCare-IT, Projektmanagement und Consulting an. * Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium sowie Berufserfahrung im Personalmanagement.
Für unser Unternehmen suchen wir eine Assistenz im Personalbereich (m/w/d) für unseren Standort - Die Johanniter HealthCare-IT Solutions GmbH bietet - als zentraler Dienstleister des Johanniterordens und des stationären Johanniter-Verbundes sowie darüber hinaus - hochwertige Dienstleistungen in den Bereichen HealthCare-IT, Projektmanagement und Consulting an. * Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium sowie Berufserfahrung im Personalmanagement.
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Studentische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) HR Digitalisierung
Studentische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) HR Digitalisierung
Tegel Projekt GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
HR-Digitalisierung vorantreiben: Du bringst dich aktiv in die digitale Transformation unseres Personalbereichs ein und unterstützt die Optimierung sowie Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse. * Du bist eingeschriebene(r) Student(in), idealerweise in den Studiengängen Wirtschaft oder Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder Pädagogik.
HR-Digitalisierung vorantreiben: Du bringst dich aktiv in die digitale Transformation unseres Personalbereichs ein und unterstützt die Optimierung sowie Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse. * Du bist eingeschriebene(r) Student(in), idealerweise in den Studiengängen Wirtschaft oder Sozialwissenschaften, Personalmanagement oder Pädagogik.
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Praktikant (w/m/d) in Berlin im Bereich Personalberatung
Praktikant (w/m/d) in Berlin im Bereich Personalberatung
Vires Conferre GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
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Wir sind eine mittelständisch geprägte Personalberatung, die seit 2004 Vakanzen u.a. in den Bereichen Finance & Controlling, Marketing, Sales, Real Estate, Human Resources sowie Interim Management besetzt. Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir ab Juni 2026 oder später engagierte Praktikanten (w/m/d) in Berlin, die einen tiefgreifenden Einblick in die Abläufe einer Personalberatung gewinnen möchten. * Fortbestehendes Universitäts- oder Hochschulstudium (mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Personal, Finanzen & Rechnungswesen, Marketing, o. Ä.)
Wir sind eine mittelständisch geprägte Personalberatung, die seit 2004 Vakanzen u.a. in den Bereichen Finance & Controlling, Marketing, Sales, Real Estate, Human Resources sowie Interim Management besetzt. Zur Unterstützung unserer Teams suchen wir ab Juni 2026 oder später engagierte Praktikanten (w/m/d) in Berlin, die einen tiefgreifenden Einblick in die Abläufe einer Personalberatung gewinnen möchten. * Fortbestehendes Universitäts- oder Hochschulstudium (mit Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre, Personal, Finanzen & Rechnungswesen, Marketing, o. Ä.)
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Trainee (m/w/d) Personalmanagement für Digitalisierung und Prozesse
Trainee (m/w/d) Personalmanagement für Digitalisierung und Prozesse
Berliner Sparkasse
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Als Trainee im Personalbereich unterstützt du unser Team « Personal Grundsatz und Steuerung » dabei, zeitgemäße und digitale Prozessabläufe zu entwickeln und im Rahmen der betrieblichen Anforderungen umzusetzen. Du arbeitest eigenverantwortlich und bist die Schnittstelle zu anderen Akteuren innerhalb und außerhalb des Personalbereiches. Ob im Geschäft mit Privat- und Firmenkunden/innen oder in der Immobilienfinanzierung sowie in den verschiedenen Bereichen der * Eintauchen in das Personalmanagement: Du wirst aktiv in alle Personalprozesse eingebunden, lernst die relevanten Schnittstellen und Akteure kennen und sammelst umfangreiche Erfahrungen. * Professionelles Dienstleistermanagement: Du stehst in engem Kontakt zu unseren externen Personaldienstleistern, um eine nachhaltige und erfolgreiche Zusammenarbeit sicherzustellen.
Als Trainee im Personalbereich unterstützt du unser Team « Personal Grundsatz und Steuerung » dabei, zeitgemäße und digitale Prozessabläufe zu entwickeln und im Rahmen der betrieblichen Anforderungen umzusetzen. Du arbeitest eigenverantwortlich und bist die Schnittstelle zu anderen Akteuren innerhalb und außerhalb des Personalbereiches. Ob im Geschäft mit Privat- und Firmenkunden/innen oder in der Immobilienfinanzierung sowie in den verschiedenen Bereichen der * Eintauchen in das Personalmanagement: Du wirst aktiv in alle Personalprozesse eingebunden, lernst die relevanten Schnittstellen und Akteure kennen und sammelst umfangreiche Erfahrungen. * Professionelles Dienstleistermanagement: Du stehst in engem Kontakt zu unseren externen Personaldienstleistern, um eine nachhaltige und erfolgreiche Zusammenarbeit sicherzustellen.
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Schnelle Bewerbung
Ansprechpartner der , der und der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Personalangelegenheiten * Laufende Optimierung des Rekrutierungsprozesses, der Kanäle und des Pools an Personaldienstleistern
Ansprechpartner der , der und der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen Personalangelegenheiten * Laufende Optimierung des Rekrutierungsprozesses, der Kanäle und des Pools an Personaldienstleistern
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Assistenz im Personalwesen (m/w/d) in Vollzeit
Assistenz im Personalwesen (m/w/d) in Vollzeit
Deutsche Krebsgesellschaft e. V.
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Sicherstellung der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben im Personalbereich Weiterentwicklung des Personalbereichs * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal, Verwaltung oder Büromanagement * Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalbereich Assistenz im Personalwesen (m/w/d) In dieser Position unterstützen Sie die Personalarbeit organisatorisch und administrativ und sind eine wichtige Schnittstelle zwischen , und der DKG sowie externen Partnern. Die Stelle ist abwechslungsreich und mit viel Spielraum, sich aktiv einzubringen und den Bereich weiterzuentwickeln. Personaladministration * Mitwirkung beim Aufbau eines digitalen Personalbüros, insbesondere bei der Digitalisierung von Personalakten * Erste Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personaladministration von Vorteil
Sicherstellung der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben im Personalbereich Weiterentwicklung des Personalbereichs * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal, Verwaltung oder Büromanagement * Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalbereich Assistenz im Personalwesen (m/w/d) In dieser Position unterstützen Sie die Personalarbeit organisatorisch und administrativ und sind eine wichtige Schnittstelle zwischen , und der DKG sowie externen Partnern. Die Stelle ist abwechslungsreich und mit viel Spielraum, sich aktiv einzubringen und den Bereich weiterzuentwickeln. Personaladministration * Mitwirkung beim Aufbau eines digitalen Personalbüros, insbesondere bei der Digitalisierung von Personalakten * Erste Erfahrungen im Personalwesen oder in der Personaladministration von Vorteil
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Projektleitung HR / Teamleitung Personal Fokus Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Projektleitung HR / Teamleitung Personal Fokus Digitalisierung & Prozessoptimierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Labor Berlin
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für zentrale Initiativen im Personalbereich (von der Weiterentwicklung bestehender Abläufe bis hin zur Implementierung moderner HR-IT-Lösungen) und prägst damit nachhaltig die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen. * Teamführung nah an der Praxis: Führung sowie Weiterentwicklung von 5 Mitarbeitenden im Bereich HR-Operations (Personalbetreuung) inklusive Support Deines Teams im operativen Tagesgeschäft bei Bedarf (z. B. Vertragsprüfung, Controlling) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie, Arbeitsrecht oder vergleichbar (alternativ: kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung) * Mehrjährige Tätigkeit im Personalwesen mit Projekterfahrung, idealerweise im Bereich HR-Operations - Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort ...
In dieser Rolle übernimmst Du die Verantwortung für zentrale Initiativen im Personalbereich (von der Weiterentwicklung bestehender Abläufe bis hin zur Implementierung moderner HR-IT-Lösungen) und prägst damit nachhaltig die Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen. * Teamführung nah an der Praxis: Führung sowie Weiterentwicklung von 5 Mitarbeitenden im Bereich HR-Operations (Personalbetreuung) inklusive Support Deines Teams im operativen Tagesgeschäft bei Bedarf (z. B. Vertragsprüfung, Controlling) * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie, Arbeitsrecht oder vergleichbar (alternativ: kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung) * Mehrjährige Tätigkeit im Personalwesen mit Projekterfahrung, idealerweise im Bereich HR-Operations - Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort ...
Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Labor Berlin
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Wenn Du Veränderung nicht nur begleiten, sondern sichtbar umsetzen willst, findest Du hier Deine Schlüsselrolle im Personalbereich! * Führung mit Herz & Verstand: Führung und Weiterentwicklung des Personalteams im Bereich HR-Operations sowie Übernahme der fachlichen Stellvertretung der HR-Leitung * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie, Arbeitsrecht oder vergleichbar (alternativ: kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung) * Mehrjährige Tätigkeit im Personalwesen mit Projekterfahrung, idealerweise im Bereich HR-Operations - Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort eine Position als Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
Wenn Du Veränderung nicht nur begleiten, sondern sichtbar umsetzen willst, findest Du hier Deine Schlüsselrolle im Personalbereich! * Führung mit Herz & Verstand: Führung und Weiterentwicklung des Personalteams im Bereich HR-Operations sowie Übernahme der fachlichen Stellvertretung der HR-Leitung * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie, Arbeitsrecht oder vergleichbar (alternativ: kaufmännische Ausbildung mit entsprechender HR-Weiterbildung) * Mehrjährige Tätigkeit im Personalwesen mit Projekterfahrung, idealerweise im Bereich HR-Operations - Im Fachbereich Personal Standort Berlin-Reinickendorf Erlenhöfe (ERL) besetzen wir ab sofort eine Position als Senior HR Manager / Leitung HR-Operations Fokus Projekte & Digitalisierung (m/w/d) (Personalmanager / Betriebswirt / Personaldienstleistungskaufmann o. ä.)
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalmanagement, Business Administration, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich * Become.1 - Sie erhalten exklusiven Zugang zu unserem individuellen Multi-Benefits-Plattform, die solche Bereiche wie Mobilität, Gesundheit, Kinderbetreuung, Verpflegung, Urlaub und vieles mehr abdeckt
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalmanagement, Business Administration, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich * Become.1 - Sie erhalten exklusiven Zugang zu unserem individuellen Multi-Benefits-Plattform, die solche Bereiche wie Mobilität, Gesundheit, Kinderbetreuung, Verpflegung, Urlaub und vieles mehr abdeckt
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Schnelle Bewerbung
Wenn Sie Lust haben, praktische Erfahrung im Personalbereich zu sammeln und aktiv an administrativen HR-Prozessen mitzuwirken, sind Sie bei uns genau richtig. * Aktuell immatrikuliert als Student:in idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Personalmanagement, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Wenn Sie Lust haben, praktische Erfahrung im Personalbereich zu sammeln und aktiv an administrativen HR-Prozessen mitzuwirken, sind Sie bei uns genau richtig. * Aktuell immatrikuliert als Student:in idealerweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Personalmanagement, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
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Schnelle Bewerbung
Du bringst erste Berufserfahrung im Personalbereich mit - Als wachsendes Unternehmen bieten wir spannende Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen und suchen nach motivierten Talenten, die mit uns gemeinsam wachsen möchten. * Du hältst unsere Personalstammdaten stets aktuell und unterstützt bei Ein- und Austritten – inklusive Erstellung aller wichtigen Bescheinigungen * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
Du bringst erste Berufserfahrung im Personalbereich mit - Als wachsendes Unternehmen bieten wir spannende Karrieremöglichkeiten in verschiedenen Bereichen und suchen nach motivierten Talenten, die mit uns gemeinsam wachsen möchten. * Du hältst unsere Personalstammdaten stets aktuell und unterstützt bei Ein- und Austritten – inklusive Erstellung aller wichtigen Bescheinigungen * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
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IT-Prozess-/Applikationsmanager*in (m/w/d) Schwerpunkt Reisemanagement (FI-TV) / Personalwesen (HCM)
IT-Prozess-/Applikationsmanager*in (m/w/d) Schwerpunkt Reisemanagement (FI-TV) / Personalwesen (HCM)
Humboldt-Universität zu Berlin
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen in den Bereichen Personal, Finanzen, Beschaffung, Objektmanagement sowie im Berichtswesen hat die HU seit 2019 ein integriertes ERP-System auf Basis SAP S/4 Hana eingeführt. Stabsstelle SAP Betrieb des Vizepräsidenten für Haushalt, Personal und Technik - Die Stabsstelle ist unmittelbar dem Vizepräsidenten für Haushalt, Personal und Technik unterstellt. Die Stabsstelle SAP Betrieb des Vizepräsidenten für Haushalt, Personal und Technik sucht zum 13.05.2026 - Schwerpunkt Reisemanagement (FI-TV) / Personalwesen (HCM) * ausgezeichnetes Verständnis von Prozessen und Systemen insbesondere gute Prozesskenntnisse im Einsatzbereich der betreuten Applikation FI-TV oder mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von SAP-Tools
Zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen in den Bereichen Personal, Finanzen, Beschaffung, Objektmanagement sowie im Berichtswesen hat die HU seit 2019 ein integriertes ERP-System auf Basis SAP S/4 Hana eingeführt. Stabsstelle SAP Betrieb des Vizepräsidenten für Haushalt, Personal und Technik - Die Stabsstelle ist unmittelbar dem Vizepräsidenten für Haushalt, Personal und Technik unterstellt. Die Stabsstelle SAP Betrieb des Vizepräsidenten für Haushalt, Personal und Technik sucht zum 13.05.2026 - Schwerpunkt Reisemanagement (FI-TV) / Personalwesen (HCM) * ausgezeichnetes Verständnis von Prozessen und Systemen insbesondere gute Prozesskenntnisse im Einsatzbereich der betreuten Applikation FI-TV oder mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von SAP-Tools
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Schnelle Bewerbung
Betreuen des digitalen Personalpostfach, insbesondere im Hinblick auf die Bearbeitung von Krankmeldungen, Workation-Anfragen sowie die Auswertung und Rückmeldungen zu den elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen * Übernehmen von Aufgaben im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge, inklusive des monatlichen Abgleichs der Avisen, der Bearbeitung von An- und Ummeldungen und der Verteilung der jährlichen Standmitteilungen * Unterstützen im Bereich Recruiting – von der Erstellung der Stellenanzeigen über die Sichtung von Bewerbungsunterlagen bis hin zur Koordination von Vorstellungsgesprächen * Immatrikulation als Bachelor- oder Master-Student mit Studienrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
Betreuen des digitalen Personalpostfach, insbesondere im Hinblick auf die Bearbeitung von Krankmeldungen, Workation-Anfragen sowie die Auswertung und Rückmeldungen zu den elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen * Übernehmen von Aufgaben im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge, inklusive des monatlichen Abgleichs der Avisen, der Bearbeitung von An- und Ummeldungen und der Verteilung der jährlichen Standmitteilungen * Unterstützen im Bereich Recruiting – von der Erstellung der Stellenanzeigen über die Sichtung von Bewerbungsunterlagen bis hin zur Koordination von Vorstellungsgesprächen * Immatrikulation als Bachelor- oder Master-Student mit Studienrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
Sachbearbeitung Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Stellenbewertung (m/w/d)
Sachbearbeitung Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Stellenbewertung (m/w/d)
Humboldt-Universität zu Berlin
Berlin
Schnelle Bewerbung
Abteilung Haushalt und Personal – Referat Personalwirtschaft Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Sachbearbeiter*in Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Stellenbewertung (m/w/d) zum 01.07.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Durchführung von Personalratsbeteiligungsverfahren Sofern nicht alle Anforderungen erfüllt werden, besteht die Möglichkeit der Einstellung als Sachbearbeitung Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Stellenwirtschaft - E9b TV-L HU.
Abteilung Haushalt und Personal – Referat Personalwirtschaft Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Sachbearbeiter*in Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Stellenbewertung (m/w/d) zum 01.07.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Durchführung von Personalratsbeteiligungsverfahren Sofern nicht alle Anforderungen erfüllt werden, besteht die Möglichkeit der Einstellung als Sachbearbeitung Personalwirtschaft mit Schwerpunkt Stellenwirtschaft - E9b TV-L HU.
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Leiterin / Leiter Geschäftseinheit HR Business Partner & Grundsätze Tarif (w/m/d)
Leiterin / Leiter Geschäftseinheit HR Business Partner & Grundsätze Tarif (w/m/d)
Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Mit deinem Team schaffst du die Grundlage für zukunftsfähige Arbeitsbedingungen, eine starke Sozialpartnerschaft und eine nachhaltige Personalsteuerung in einem der größten kommunalen Verkehrsunternehmen Deutschlands. * Du übersetzt gesellschaftliche, marktbezogene und unternehmensspezifische Herausforderungen in wirksame Personalinstrumente und Governance-Strukturen. * Du gestaltest moderne, attraktive und flexible Arbeitsbedingungen, insbesondere in den Bereichen Arbeitszeitmodelle, Vereinbarkeit, mobile Arbeit und neue Arbeitsformen. * Du stellst die konzernweite Steuerung der strategischen Personalplanung sowie zentraler Instrumente der Personalsteuerung sicher. * Du steuerst das konzernweite HR-Controlling, Personalkostenanalysen, Szenarien und Simulationen als fundierte Entscheidungsgrundlage. * Du berätst und begleitest Führungskräfte als strategischer Sparringspartnerin in allen ...
Mit deinem Team schaffst du die Grundlage für zukunftsfähige Arbeitsbedingungen, eine starke Sozialpartnerschaft und eine nachhaltige Personalsteuerung in einem der größten kommunalen Verkehrsunternehmen Deutschlands. * Du übersetzt gesellschaftliche, marktbezogene und unternehmensspezifische Herausforderungen in wirksame Personalinstrumente und Governance-Strukturen. * Du gestaltest moderne, attraktive und flexible Arbeitsbedingungen, insbesondere in den Bereichen Arbeitszeitmodelle, Vereinbarkeit, mobile Arbeit und neue Arbeitsformen. * Du stellst die konzernweite Steuerung der strategischen Personalplanung sowie zentraler Instrumente der Personalsteuerung sicher. * Du steuerst das konzernweite HR-Controlling, Personalkostenanalysen, Szenarien und Simulationen als fundierte Entscheidungsgrundlage. * Du berätst und begleitest Führungskräfte als strategischer Sparringspartnerin in allen ...
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HR Generalist / Personalreferent / (m/w/x)
HR Generalist / Personalreferent / (m/w/x)
Butenschön und Partner Steuerberatungsgesellschaft
Berlin-Charlottenburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Direkt am Ernst-Reuter-Platz gelegen, beraten wir Unternehmen, Betriebe und Organisationen aus allen Bereichen des wirtschaftlichen Lebens sowie Privatpersonen – und geben auch intern alles: für Ihre Karriere, Ihre Gesundheit und jede Lebensphase. Wir möchten die Position zeitnah besetzen, um unsere Personalarbeit auch bei weiterem Wachstum nachhaltig und vorausschauend zu gestalten. Die Personalarbeit ist bei uns kein reines Verwaltungsfeld, sondern ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur. In Ihrer Funktion sind Sie die fachlich verantwortliche Ansprechperson für alle Personalthemen. Dabei bringen Sie Ihre Expertise auf Augenhöhe ein, strukturieren Personalthemen, bereiten Entscheidungen fundiert vor und begleiten deren Umsetzung in der Kanzlei. Sie beraten , und :innen in allen personalrelevanten Fragen – vom Einstieg über die Weiterentwicklung bis hin zu sensiblen Einzelthemen.
Direkt am Ernst-Reuter-Platz gelegen, beraten wir Unternehmen, Betriebe und Organisationen aus allen Bereichen des wirtschaftlichen Lebens sowie Privatpersonen – und geben auch intern alles: für Ihre Karriere, Ihre Gesundheit und jede Lebensphase. Wir möchten die Position zeitnah besetzen, um unsere Personalarbeit auch bei weiterem Wachstum nachhaltig und vorausschauend zu gestalten. Die Personalarbeit ist bei uns kein reines Verwaltungsfeld, sondern ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur. In Ihrer Funktion sind Sie die fachlich verantwortliche Ansprechperson für alle Personalthemen. Dabei bringen Sie Ihre Expertise auf Augenhöhe ein, strukturieren Personalthemen, bereiten Entscheidungen fundiert vor und begleiten deren Umsetzung in der Kanzlei. Sie beraten , und :innen in allen personalrelevanten Fragen – vom Einstieg über die Weiterentwicklung bis hin zu sensiblen Einzelthemen.
Schnelle Bewerbung
Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbar * Unterstützung bei der Erstellung personalrelevanter Schreiben wie Versetzungen, Entgeltänderungen etc. * Interesse an Payroll, Personaladministration und digitalen HR‑Prozessen
Laufendes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre / BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement oder vergleichbar * Unterstützung bei der Erstellung personalrelevanter Schreiben wie Versetzungen, Entgeltänderungen etc. * Interesse an Payroll, Personaladministration und digitalen HR‑Prozessen
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Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Mitarbeiter (m/w/d) HR Administration / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Livos-Gruppe Management GmbH
Berlin
Schnelle Bewerbung
Kompetente Ansprechperson für unsere in allen personal- und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten * Abwicklung von Neuanmeldungen und Austritten inkl. Melde- und Bescheinigungswesen, Zeugniserstellung und Erstellung des kompletten Personalschriftverkehrs inkl. Annahme von Krankmeldungen und Bearbeitung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (Fertigung Bescheinigungen, Mutterschutzregelungen, Elternzeit etc.) * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Personalakten, Urlaubsstatistik, Arbeitszeiten sowie Fehlzeiten im neu eingeführten Abrechnungssystem * Erstellen von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
Kompetente Ansprechperson für unsere in allen personal- und abrechnungsrelevanten Angelegenheiten * Abwicklung von Neuanmeldungen und Austritten inkl. Melde- und Bescheinigungswesen, Zeugniserstellung und Erstellung des kompletten Personalschriftverkehrs inkl. Annahme von Krankmeldungen und Bearbeitung der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen (Fertigung Bescheinigungen, Mutterschutzregelungen, Elternzeit etc.) * Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten, Personalakten, Urlaubsstatistik, Arbeitszeiten sowie Fehlzeiten im neu eingeführten Abrechnungssystem * Erstellen von Statistiken und Auswertungen im Rahmen des Personalcontrollings * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen * Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder HR-Administration
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen * Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung oder HR-Administration
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Schnelle Bewerbung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Human Resources, Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation * Gesamtverantwortung für Budget, Jahresergebnis und Ressourcenplanung im HR-Bereich * Steuerung von Recruiting, Personalentwicklung, Ausbildung und Employer Branding * Aktive Vernetzung mit internen und externen Stakeholdern sowie Repräsentation des Bereichs * Koordination externer Dienstleister im Bereich Standortservices sowie Begleitung standortbezogener Veränderungen * Mehrjährige Führungserfahrung im Personalwesen, idealerweise in mittelständischen oder größeren Organisationen * Sehr gute Kenntnisse in modernen HR-Methoden, Recruiting, Employer Branding, Personalentwicklung und Performance Management * Hohe soziale Kompetenz, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit sensiblen ...
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Human Resources, Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation * Gesamtverantwortung für Budget, Jahresergebnis und Ressourcenplanung im HR-Bereich * Steuerung von Recruiting, Personalentwicklung, Ausbildung und Employer Branding * Aktive Vernetzung mit internen und externen Stakeholdern sowie Repräsentation des Bereichs * Koordination externer Dienstleister im Bereich Standortservices sowie Begleitung standortbezogener Veränderungen * Mehrjährige Führungserfahrung im Personalwesen, idealerweise in mittelständischen oder größeren Organisationen * Sehr gute Kenntnisse in modernen HR-Methoden, Recruiting, Employer Branding, Personalentwicklung und Performance Management * Hohe soziale Kompetenz, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit sensiblen ...
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Kaufmännische Leitung Finanzen und HR (m/w/d)
Kaufmännische Leitung Finanzen und HR (m/w/d)
MELAG Medizintechnik GmbH & Co. KG
Berlin
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Verantwortung: Sie verantworten den Bereich Finanzen, Controlling und HR mit direkter Berichtslinie an die .
Verantwortung: Sie verantworten den Bereich Finanzen, Controlling und HR mit direkter Berichtslinie an die .
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Wirsind eine interdisziplinäre Privatklinik mit einem breiten Angebot an ambulanten Sprechstunden sowie einem stationären Bereich im Herzen Berlins. * Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende, Führungskräfte und die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Steuerung und Umsetzung vondiversen Personalmaßnahmen * Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich
Wirsind eine interdisziplinäre Privatklinik mit einem breiten Angebot an ambulanten Sprechstunden sowie einem stationären Bereich im Herzen Berlins. * Ansprechpartner/-in für Mitarbeitende, Führungskräfte und die in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Steuerung und Umsetzung vondiversen Personalmaßnahmen * Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Bereich Compensation & Benefits * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Studium im Bereich HR oder Wirtschaft * Erfahrung im Bereich Human Resources und/oder betriebliche Altersvorsorge - Du arbeitest bei einem führenden Unternehmen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik in Berlin. Das Unternehmen ist spezialisiert auf technische Dienstleistungen, Energieversorgung und nachhaltige Infrastrukturprojekte und betreut zahlreiche namhafte Kunden aus Industrie und öffentlichem Bereich.
Unterstützung im Bereich Compensation & Benefits * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Studium im Bereich HR oder Wirtschaft * Erfahrung im Bereich Human Resources und/oder betriebliche Altersvorsorge - Du arbeitest bei einem führenden Unternehmen im Bereich Energie- und Gebäudetechnik in Berlin. Das Unternehmen ist spezialisiert auf technische Dienstleistungen, Energieversorgung und nachhaltige Infrastrukturprojekte und betreut zahlreiche namhafte Kunden aus Industrie und öffentlichem Bereich.
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Sie haben Ihre Ausbildung / Ihr Studium im Bereich Personal-, Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie erfolgreich abgeschlossen oder können vergleichbare Qualifikationen vorweisen * Zudem bringen Sie einschlägige Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing oder im Personalbereich mit * Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Eignungsdiagnostik/Personaldiagnostik können Sie ebenfalls vorweisen
Sie haben Ihre Ausbildung / Ihr Studium im Bereich Personal-, Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie erfolgreich abgeschlossen oder können vergleichbare Qualifikationen vorweisen * Zudem bringen Sie einschlägige Erfahrungen im Recruiting, Active Sourcing oder im Personalbereich mit * Grundlegende Kenntnisse im Bereich der Eignungsdiagnostik/Personaldiagnostik können Sie ebenfalls vorweisen
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Senior Talent Acquisition Partner / Senior Recruiting Specialist (m/w/d)
Senior Talent Acquisition Partner / Senior Recruiting Specialist (m/w/d)
M1 Med Beauty Berlin GmbH
Berlin
Schnelle Bewerbung
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Ganzheitliche Verantwortung für den Recruitingprozess mit Schwerpunkt auf medizinisches Fachpersonal – von der präzisen Bedarfsanalyse über die gezielte Kandidatenauswahl bis hin zur erfolgreichen Einstellung * Mehrjährige Berufserfahrung im ganzheitlichen Recruiting, vorzugsweise im medizinischen Bereich * Die Möglichkeit, sich aktiv mit eigenen Ideen im Unternehmen einzubringen und den eigenen Verantwortungsbereich weiterzuentwickeln
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalmanagement, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar * Ganzheitliche Verantwortung für den Recruitingprozess mit Schwerpunkt auf medizinisches Fachpersonal – von der präzisen Bedarfsanalyse über die gezielte Kandidatenauswahl bis hin zur erfolgreichen Einstellung * Mehrjährige Berufserfahrung im ganzheitlichen Recruiting, vorzugsweise im medizinischen Bereich * Die Möglichkeit, sich aktiv mit eigenen Ideen im Unternehmen einzubringen und den eigenen Verantwortungsbereich weiterzuentwickeln
NEU