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                          43


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                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

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                          824 Treffer für Personalarbeit Jobs

                          Personalreferent (m/w/d) mit Führungsverantwortung - Ressort Personal & Arbeit

                          RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH
                          Ludwigsburg
                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen ab sofort für unser Ressort Personal & Arbeit der RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH in Ludwigsburg einen Personalreferenten (m/w/d) mit Führungsverantwortung - Im Rahmen der strategischen Neuausrichtung der Personalarbeit innerhalb der RKH Gesundheit werden in unseren Kliniken vor Ort Personalverantwortliche etabliert. * Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit, idealerweise im Gesundheitswesen * Gestaltungsspielraum, strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, die Personalarbeit vor Ort aktiv weiterzuentwickeln - Gemeinsam mit Ihrem Team setzen Sie die Vorgaben und Initiativen der zentralen Personalfunktionen um – in enger Zusammenarbeit und stets mit Blick auf ein einheitliches, professionelles Miteinander innerhalb der RKH-Gruppe. * Führung des Personalteams mit sechs Personalbetreuern * Beratung der Klinikgeschäftsführung in allen ...
                          Wir suchen ab sofort für unser Ressort Personal & Arbeit der RKH Kliniken Ludwigsburg-Bietigheim gGmbH in Ludwigsburg einen Personalreferenten (m/w/d) mit Führungsverantwortung - Im Rahmen der strategischen Neuausrichtung der Personalarbeit innerhalb der RKH Gesundheit werden in unseren Kliniken vor Ort Personalverantwortliche etabliert. * Mehrjährige Erfahrung in der Personalarbeit, idealerweise im Gesundheitswesen * Gestaltungsspielraum, strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit, die Personalarbeit vor Ort aktiv weiterzuentwickeln - Gemeinsam mit Ihrem Team setzen Sie die Vorgaben und Initiativen der zentralen Personalfunktionen um – in enger Zusammenarbeit und stets mit Blick auf ein einheitliches, professionelles Miteinander innerhalb der RKH-Gruppe. * Führung des Personalteams mit sechs Personalbetreuern * Beratung der Klinikgeschäftsführung in allen ...
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                          Personalbetreuer (m/w/d) bei den Johannitern in Puchheim - Ihre Chance, die operative Personalarbeit aktiv mitzugestalten!

                          Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
                          Puchheim
                          Teilweise Home-Office
                          Aktive Beteiligung an abwechslungsreichen HR-Projekten zur stetigen Verbesserung unserer Personalarbeit sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Standards - Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere - Als Personalbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement unterstützen Sie Ihren festen Betreuungsbereich in allen personalrelevanten Fragen und tragen maßgeblich zu einem modernen und serviceorientierten Personalwesen bei.
                          Aktive Beteiligung an abwechslungsreichen HR-Projekten zur stetigen Verbesserung unserer Personalarbeit sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und Standards - Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere - Als Personalbetreuer (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer und . Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement unterstützen Sie Ihren festen Betreuungsbereich in allen personalrelevanten Fragen und tragen maßgeblich zu einem modernen und serviceorientierten Personalwesen bei.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Werde Du ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in Ludwigsfelde als Sachbearbeitung im Lagerbüro/ kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) mit Fokus Personalarbeit Flexible Arbeitszeiten
                          Werde Du ein Teil von CHEFS CULINAR und unterstütze uns in Ludwigsfelde als Sachbearbeitung im Lagerbüro/ kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) mit Fokus Personalarbeit Flexible Arbeitszeiten
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                          Verstärke unser HR-Team in Bremen als Personalreferent Arbeitsrecht & Labour Relations (w/m/d) * Du berätst Geschäftsführung, Führungskräfte und HR-Manager zu allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (bevorzugt Volljurist:in), des Wirtschaftsrechts oder der Betriebswirtschaft mit klarem Schwerpunkt im Arbeitsrecht * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld mit Schwerpunkt im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld * Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
                          Verstärke unser HR-Team in Bremen als Personalreferent Arbeitsrecht & Labour Relations (w/m/d) * Du berätst Geschäftsführung, Führungskräfte und HR-Manager zu allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (bevorzugt Volljurist:in), des Wirtschaftsrechts oder der Betriebswirtschaft mit klarem Schwerpunkt im Arbeitsrecht * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld mit Schwerpunkt im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld * Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als Sparringspartner der Geschäftsleitung und in enger Zusammenarbeit mit dem gestalten Sie eine zukunftsorientierte Personalarbeit. * Operative HR-Arbeit mit Verantwortung: Sie betreuen Ihren Personalbereich ganzheitlich und praxisnah – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. * Von der Konzeption bis zur Umsetzung: Erarbeitung spannender Projekte nach Ihren persönlichen Stärken - aus allen Bereichen der Personalarbeit (Employer Branding, Personalmarketing, Personalentwicklung, Ausbildung, HR-IT usw.) * Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen und HR-IT-Systemen (SAP SuccessFactors) für eine effiziente und moderne Personalarbeit Als Teil unseres engagierten HR-Teams übernehmen Sie als HR Business Partner (m/w/d) die Verantwortung für einen eigenen Personalbereich in Heilbronn – von Produktion über Logistik bis hin zur Instandhaltung – sowie für strategische HR-Projekte.
                          Als Sparringspartner der Geschäftsleitung und in enger Zusammenarbeit mit dem gestalten Sie eine zukunftsorientierte Personalarbeit. * Operative HR-Arbeit mit Verantwortung: Sie betreuen Ihren Personalbereich ganzheitlich und praxisnah – von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis. * Von der Konzeption bis zur Umsetzung: Erarbeitung spannender Projekte nach Ihren persönlichen Stärken - aus allen Bereichen der Personalarbeit (Employer Branding, Personalmarketing, Personalentwicklung, Ausbildung, HR-IT usw.) * Weiterentwicklung und Standardisierung von HR-Prozessen und HR-IT-Systemen (SAP SuccessFactors) für eine effiziente und moderne Personalarbeit Als Teil unseres engagierten HR-Teams übernehmen Sie als HR Business Partner (m/w/d) die Verantwortung für einen eigenen Personalbereich in Heilbronn – von Produktion über Logistik bis hin zur Instandhaltung – sowie für strategische HR-Projekte.
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich oder Arbeitsrecht Im Zuge der Weiterentwicklung unseres Personalteams suchen wir eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität, arbeitsrechtlicher Expertise und Freude an Gestaltung. * Führung und Weiterentwicklung des Teams Personaladministration mit aktuell 13 Mitarbeitern * Begleitung komplexer Personalmaßnahmen * Verantwortung für Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung * Studium Wirtschaftsrecht, Recht, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Schlüsselrolle beim Aufbau unseres zukünftigen Personalbereichs
                          Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich oder Arbeitsrecht Im Zuge der Weiterentwicklung unseres Personalteams suchen wir eine Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungsmentalität, arbeitsrechtlicher Expertise und Freude an Gestaltung. * Führung und Weiterentwicklung des Teams Personaladministration mit aktuell 13 Mitarbeitern * Begleitung komplexer Personalmaßnahmen * Verantwortung für Personaladministration, Entgeltabrechnung und Zeiterfassung * Studium Wirtschaftsrecht, Recht, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation * Schlüsselrolle beim Aufbau unseres zukünftigen Personalbereichs
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                          Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
                          Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
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                          Verstärke unser HR-Team in Bremen als Personalreferent Arbeitsrecht & Labour Relations (w/m/d). * Du berätst Geschäftsführung, Führungskräfte und HR-Manager zu allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (bevorzugt Volljurist:in), des Wirtschaftsrechts oder der Betriebswirtschaft mit klarem Schwerpunkt im Arbeitsrecht * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld mit Schwerpunkt im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld * Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
                          Verstärke unser HR-Team in Bremen als Personalreferent Arbeitsrecht & Labour Relations (w/m/d). * Du berätst Geschäftsführung, Führungskräfte und HR-Manager zu allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (bevorzugt Volljurist:in), des Wirtschaftsrechts oder der Betriebswirtschaft mit klarem Schwerpunkt im Arbeitsrecht * Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld mit Schwerpunkt im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Sicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld * Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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                          Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
                          Das Fördern einer konstruktiven, partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und internen Schnittstellen zur Sicherung einer kooperativen Unternehmens- und Arbeitskultur rundet Ihre Tätigkeit ab * Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement sowie in der Implemtierung von Grundsatzthemen, Richtlinien und Prozessen mit * Sie haben fundierte und anwendungssichere Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht - Flexible Arbeitszeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie bringen Ihre Erfahrung in die Weiterentwicklung der HR-Organisation bei bulthaup ein und gestalten gemeinsam mit den eine moderne, praxisnahe Personalarbeit. * Sie haben Freude an operativer Personalarbeit Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement in unserem Werk am Standort Bodenkirchen-Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie das Werk und sind erster Ansprechpartner für und in der Produktion in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Unterstützung der bei Personalthemen, Konflikten und besonderen Herausforderungen im betrieblichen Alltag * Sicherstellung der Betrieblichen Arbeitsordnung und die Umsetzung und Verbesserung von HR-Prozessen * Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, bevorzugt im Werks- bzw. Produktionsumfeld * Sie sind bereit, zu 100% vor Ort zu arbeiten
                          Sie bringen Ihre Erfahrung in die Weiterentwicklung der HR-Organisation bei bulthaup ein und gestalten gemeinsam mit den eine moderne, praxisnahe Personalarbeit. * Sie haben Freude an operativer Personalarbeit Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten HR Business Partner (m/w/d) für das operative Personalmanagement in unserem Werk am Standort Bodenkirchen-Aich. Als HR Business Partner (m/w/d) betreuen Sie das Werk und sind erster Ansprechpartner für und in der Produktion in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Unterstützung der bei Personalthemen, Konflikten und besonderen Herausforderungen im betrieblichen Alltag * Sicherstellung der Betrieblichen Arbeitsordnung und die Umsetzung und Verbesserung von HR-Prozessen * Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, bevorzugt im Werks- bzw. Produktionsumfeld * Sie sind bereit, zu 100% vor Ort zu arbeiten
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalreferent (mit Arbeitsrecht) in Vollzeit - Dann werde Teil der BRB – der Bayerischen Regiobahn – und gestalte gemeinsam mit uns die Arbeitswelt von morgen. Als Personalreferent unterstützt du unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen und trägst dazu bei, dass unser Team engagiert, motiviert und gut aufgestellt die Mobilität von heute und morgen sichert. * HR‑Verantwortung: Übernahme der vollständigen HR-Arbeit für einen definierten Betreuungsbereich. * Arbeitsrecht: Begleitung arbeitsrechtlicher und arbeitsgerichtlicher Vorgänge. * Vertretung & Koordination: Abwesenheitsvertretung Leitung Personal sowie der Referenten innerhalb unserer Teams in Augsburg und Holzkirchen. * Qualifikation: Studium der Rechtswissenschaft oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalwesen.
                          Personalreferent (mit Arbeitsrecht) in Vollzeit - Dann werde Teil der BRB – der Bayerischen Regiobahn – und gestalte gemeinsam mit uns die Arbeitswelt von morgen. Als Personalreferent unterstützt du unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen und trägst dazu bei, dass unser Team engagiert, motiviert und gut aufgestellt die Mobilität von heute und morgen sichert. * HR‑Verantwortung: Übernahme der vollständigen HR-Arbeit für einen definierten Betreuungsbereich. * Arbeitsrecht: Begleitung arbeitsrechtlicher und arbeitsgerichtlicher Vorgänge. * Vertretung & Koordination: Abwesenheitsvertretung Leitung Personal sowie der Referenten innerhalb unserer Teams in Augsburg und Holzkirchen. * Qualifikation: Studium der Rechtswissenschaft oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalwesen.
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                          Sie bringen sich aktiv in spannende HR-Projekte ein und gestalten unsere Personalarbeit mit. * Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Begeisterung für die Personalarbeit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Klinik München GmbH eine/n Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen. * Sie bringen Berufserfahrung im Recruiting und Personalwesen mit. * Sie arbeiten gerne im Team zusammen und begegnen unterschiedlichen Berufsgruppen auf Augenhöhe.
                          Sie bringen sich aktiv in spannende HR-Projekte ein und gestalten unsere Personalarbeit mit. * Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Begeisterung für die Personalarbeit. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS Klinik München GmbH eine/n Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen. * Sie bringen Berufserfahrung im Recruiting und Personalwesen mit. * Sie arbeiten gerne im Team zusammen und begegnen unterschiedlichen Berufsgruppen auf Augenhöhe.
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                          Personalarbeit über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg (Onboarding; langfristige Mitarbeiterbindung; Qualifizierung und Entwicklung von Mitarbeitern) * Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Erfahrung als PersonalreferentIn, Erfahrung aus einem produzierenden Gewerbe von Vorteil * Versierter Umgang mit Personalmanagementsystemen, idealerweise rexx Systems sowie mit MS Office, insbesondere Excel * Kostenfreie Mahlzeit, denn niemand kann gut arbeiten, wenn er hungrig ist
                          Personalarbeit über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg (Onboarding; langfristige Mitarbeiterbindung; Qualifizierung und Entwicklung von Mitarbeitern) * Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Angelegenheiten * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal * Mehrjährige Erfahrung als PersonalreferentIn, Erfahrung aus einem produzierenden Gewerbe von Vorteil * Versierter Umgang mit Personalmanagementsystemen, idealerweise rexx Systems sowie mit MS Office, insbesondere Excel * Kostenfreie Mahlzeit, denn niemand kann gut arbeiten, wenn er hungrig ist
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                          Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit zwingend erforderlich * Verantwortung für den kompletten Personalbereich inkl. der betrieblichen Ausbildung * Fachliche und disziplinarische Führung des Personalteams * Beratung der in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Sicherstellung der Vorbereitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine gleichwertige Qualifikation * Erfahrung und Kenntnisse in Personalführung in Theorie und Praxis wünschenswert * Strukturierter und termingerechter Arbeitsstil, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion * Mobiles Arbeiten möglich
                          Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit zwingend erforderlich * Verantwortung für den kompletten Personalbereich inkl. der betrieblichen Ausbildung * Fachliche und disziplinarische Führung des Personalteams * Beratung der in allen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen * Sicherstellung der Vorbereitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine gleichwertige Qualifikation * Erfahrung und Kenntnisse in Personalführung in Theorie und Praxis wünschenswert * Strukturierter und termingerechter Arbeitsstil, ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion * Mobiles Arbeiten möglich
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalarbeit ist für uns mehr als Prozesse und Administration – sie schafft Orientierung, ermöglicht Entwicklung und gestaltet die Zukunft unserer Unternehmen der RhönEnergie Gruppe aktiv mit. Sie übernehmen Verantwortung für definierte Fachbereiche und begleiten den gesamten Employee Lifecycle – mit einem besonderen Schwerpunkt auf Recruiting, Führungskräfteberatung und der Weiterentwicklung moderner Personalarbeit. * übernehmen Sie Verantwortung in Projekten und gestalten die Personalarbeit von morgen aktiv mit * Interesse an modernen HR-Themen, digitalen Prozessen und zukunftsorientierter Personalarbeit * wirken Sie an Personalmarketing- und Employer-Branding-Maßnahmen mit * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, WiWi, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie jeweils mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar
                          Personalarbeit ist für uns mehr als Prozesse und Administration – sie schafft Orientierung, ermöglicht Entwicklung und gestaltet die Zukunft unserer Unternehmen der RhönEnergie Gruppe aktiv mit. Sie übernehmen Verantwortung für definierte Fachbereiche und begleiten den gesamten Employee Lifecycle – mit einem besonderen Schwerpunkt auf Recruiting, Führungskräfteberatung und der Weiterentwicklung moderner Personalarbeit. * übernehmen Sie Verantwortung in Projekten und gestalten die Personalarbeit von morgen aktiv mit * Interesse an modernen HR-Themen, digitalen Prozessen und zukunftsorientierter Personalarbeit * wirken Sie an Personalmarketing- und Employer-Branding-Maßnahmen mit * Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, WiWi, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie jeweils mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du willst Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? * Deine Mission – Du gibst unserer Personalarbeit ein Gesicht und unseren Mitarbeitenden Orientierung. Du verstehst Personalarbeit als Dienstleistung am Menschen und bringst gleichzeitig die notwendige Professionalität und Durchsetzungsstärke mit. o Du verfügst über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb der operativen Personalarbeit. * Darauf kannst Du Dich freuen – Weil gute Personalarbeit Wertschätzung verdient. Position: Personalreferent / HR Business Partner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) o Du berätst und unterstützt unsere Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. o Du betreust einen festen Mitarbeiterkreis und begleitest sämtliche administrativen sowie organisatorischen Personalprozesse. o Du koordinierst wiederkehrende Personalthemen wie Schulungen, Vorsorgeuntersuchungen ...
                          Du willst Personalarbeit nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? * Deine Mission – Du gibst unserer Personalarbeit ein Gesicht und unseren Mitarbeitenden Orientierung. Du verstehst Personalarbeit als Dienstleistung am Menschen und bringst gleichzeitig die notwendige Professionalität und Durchsetzungsstärke mit. o Du verfügst über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb der operativen Personalarbeit. * Darauf kannst Du Dich freuen – Weil gute Personalarbeit Wertschätzung verdient. Position: Personalreferent / HR Business Partner (m⁠/⁠w⁠/⁠d) o Du berätst und unterstützt unsere Führungskräfte in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. o Du betreust einen festen Mitarbeiterkreis und begleitest sämtliche administrativen sowie organisatorischen Personalprozesse. o Du koordinierst wiederkehrende Personalthemen wie Schulungen, Vorsorgeuntersuchungen ...
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                          Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit gewerblichen und Produktionsbereichen - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als Personalreferent (m/w/d) – Mitarbeiterbetreuung & Personalentwicklung * Ansprechpartner in personalrelevanten Fragestellungen * Organisation und Koordination der betrieblichen Beauftragten sowie Verantwortung für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) und die Unterstützung im Arbeits- und Gesundheitsschutz * Mitarbeit an HR-Projekten sowie der kontinuierlichen Optimierung von Personalprozessen * Unterstützung bei weiteren anfallenden Tätigkeiten im Personalbereich * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
                          Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit gewerblichen und Produktionsbereichen - Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie ab sofort als Personalreferent (m/w/d) – Mitarbeiterbetreuung & Personalentwicklung * Ansprechpartner in personalrelevanten Fragestellungen * Organisation und Koordination der betrieblichen Beauftragten sowie Verantwortung für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) und die Unterstützung im Arbeits- und Gesundheitsschutz * Mitarbeit an HR-Projekten sowie der kontinuierlichen Optimierung von Personalprozessen * Unterstützung bei weiteren anfallenden Tätigkeiten im Personalbereich * Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau)
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                          Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit Fokus auf Administration und Recruiting - Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und arbeiten in flachen Hierarchien und schreiben Loyalität, Wertschätzung und Verbindlichkeit groß. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Zeugnissen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * flexible Kernarbeitszeiten
                          Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit mit Fokus auf Administration und Recruiting - Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und arbeiten in flachen Hierarchien und schreiben Loyalität, Wertschätzung und Verbindlichkeit groß. * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Zeugnissen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal * flexible Kernarbeitszeiten
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                          Personalreferent / HR Generalist / HR Manager (m/w/d)

                          Otto Graf GmbH Kunststofferzeugnisse
                          Teningen
                          Teilweise Home-Office
                          Nach Ihrem Studium/ Ihrer Ausbildung konnten Sie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sammeln - Mit rund 750 Mitarbeitenden produzieren wir hochwertige und nachhaltige Umweltprodukte im Bereich Wasserbewirtschaftung und arbeiten mit in über 80 Ländern zusammen, um die optimale Betreuung unserer Kunden sicherzustellen. * Unseren Führungskräften und Mitarbeitern stehen Sie in allen personalrelevanten Fragestellungen beratend und unterstützend während des gesamten Employee Lifecycles zur Seite * Sie arbeiten an übergreifenden personalpolitischen Themen mit und betreuen eigenständig HR-Projekte und Kampagnen * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, BWL, Jura, Psychologie oder vergleichbar) oder eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Personal / Human Resources
                          Nach Ihrem Studium/ Ihrer Ausbildung konnten Sie mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit sammeln - Mit rund 750 Mitarbeitenden produzieren wir hochwertige und nachhaltige Umweltprodukte im Bereich Wasserbewirtschaftung und arbeiten mit in über 80 Ländern zusammen, um die optimale Betreuung unserer Kunden sicherzustellen. * Unseren Führungskräften und Mitarbeitern stehen Sie in allen personalrelevanten Fragestellungen beratend und unterstützend während des gesamten Employee Lifecycles zur Seite * Sie arbeiten an übergreifenden personalpolitischen Themen mit und betreuen eigenständig HR-Projekte und Kampagnen * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, BWL, Jura, Psychologie oder vergleichbar) oder eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Schwerpunkt Personal / Human Resources
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                          NEU
                          Das Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH sucht ab sofort in Berlin Spandau/Kladow eine Personalassistenz / Assistenz im Personalwesen (m/w/d) * Sie übernehmen die Stammdatenpflege in unseren Personalsystemen. * Sie unterstützen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen. * Freizeit und Mobilität: 30 Tage Urlaub und geregelte Arbeitszeiten; vergünstigtes JOBTICKET für den ÖPNV; JOBRAD für Fahrräder oder E-Bikes als Leasingangebot vom Arbeitgeber; vergünstigte Mitgliedschaft im URBAN SPORTS CLUB für Wellness- und Sportangebote. * Arbeitsumfeld und Perspektiven: Vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld; moderner Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld.
                          Das Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH sucht ab sofort in Berlin Spandau/Kladow eine Personalassistenz / Assistenz im Personalwesen (m/w/d) * Sie übernehmen die Stammdatenpflege in unseren Personalsystemen. * Sie unterstützen bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen. * Freizeit und Mobilität: 30 Tage Urlaub und geregelte Arbeitszeiten; vergünstigtes JOBTICKET für den ÖPNV; JOBRAD für Fahrräder oder E-Bikes als Leasingangebot vom Arbeitgeber; vergünstigte Mitgliedschaft im URBAN SPORTS CLUB für Wellness- und Sportangebote. * Arbeitsumfeld und Perspektiven: Vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld; moderner Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld.
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                          Werkstudent*in Personalmanagement

                          Mercedes-Benz Ludwigsfelde GmbH
                          Ludwigsfelde
                          Teilweise Home-Office
                          In enger Zusammenarbeit mit unseren gestalten wir die Personalarbeit und leisten damit einen direkten Beitrag zur wirksamen Führung und zum Unternehmenserfolg. * Interesse an operativer sowie strategischer Personalarbeit sowie an Themen rund um Führung und Entwicklung von Führungskräften - Du möchtest hinter die Kulissen des Personalmanagements blicken? Innerhalb dieses Umfelds verantwortet unsere Abteilung das Personalmanagement für die Mercedes-Benz Ludwigsfelde GmbH. Unsere Arbeit beginnt bei der Auswahl und reicht über die vertrauensvolle Begleitung bis hin zur gezielten Entwicklung von Führungspersönlichkeiten. * Einblicke in das Personalmanagement * Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für eigene Ideen * Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung * Unterstützung im operativen Personalmanagement sowie bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
                          In enger Zusammenarbeit mit unseren gestalten wir die Personalarbeit und leisten damit einen direkten Beitrag zur wirksamen Führung und zum Unternehmenserfolg. * Interesse an operativer sowie strategischer Personalarbeit sowie an Themen rund um Führung und Entwicklung von Führungskräften - Du möchtest hinter die Kulissen des Personalmanagements blicken? Innerhalb dieses Umfelds verantwortet unsere Abteilung das Personalmanagement für die Mercedes-Benz Ludwigsfelde GmbH. Unsere Arbeit beginnt bei der Auswahl und reicht über die vertrauensvolle Begleitung bis hin zur gezielten Entwicklung von Führungspersönlichkeiten. * Einblicke in das Personalmanagement * Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für eigene Ideen * Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung * Unterstützung im operativen Personalmanagement sowie bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
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                          Schnelle Bewerbung
                          Mitarbeit in bereichsübergreifenden Personalprojekten und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit inkl. Digitalisierung - In unserem Personalteam übernehmen Sie als Personalreferent/in / HR-Business-Partner/in eigenverantwortlich die Betreuung definierter Unternehmensbereiche und bearbeiten ein breites Spektrum anspruchsvoller personalwirtschaftlicher Themen. * Unterstützung und Beratung der in Fragen der Personalentwicklung, Performance Managements und Organisationsentwicklung * Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalprozessen, Richtlinien und Standards in einer dezentralen Unternehmensstruktur * Analyse personalrelevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, ...
                          Mitarbeit in bereichsübergreifenden Personalprojekten und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit inkl. Digitalisierung - In unserem Personalteam übernehmen Sie als Personalreferent/in / HR-Business-Partner/in eigenverantwortlich die Betreuung definierter Unternehmensbereiche und bearbeiten ein breites Spektrum anspruchsvoller personalwirtschaftlicher Themen. * Unterstützung und Beratung der in Fragen der Personalentwicklung, Performance Managements und Organisationsentwicklung * Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalprozessen, Richtlinien und Standards in einer dezentralen Unternehmensstruktur * Analyse personalrelevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Betreuung der operativen Personalarbeit (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen, Bescheinigungen, Organigrammen etc.) * Unterstützung im Bereich der Arbeitszeitkonten * Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen * Freude an der Arbeit in einem kollegialen Team und die Motivation, Prozesse aktiv mitzugestalten - 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Regelung zur betrieblichen Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterevents, betriebliches Gesundheitsmanagement, Kinderbetreuungsgeld, kostenlose Getränke, Bikeleasing - Spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungsmaßnahmen, eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien - Unbefristeter Arbeitsvertrag
                          Betreuung der operativen Personalarbeit (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Zeugnissen, Bescheinigungen, Organigrammen etc.) * Unterstützung im Bereich der Arbeitszeitkonten * Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen * Freude an der Arbeit in einem kollegialen Team und die Motivation, Prozesse aktiv mitzugestalten - 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, attraktive Regelung zur betrieblichen Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Mitarbeiterevents, betriebliches Gesundheitsmanagement, Kinderbetreuungsgeld, kostenlose Getränke, Bikeleasing - Spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungsmaßnahmen, eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien - Unbefristeter Arbeitsvertrag
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                          Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung in der Personalarbeit mit - Wir sind Partner unserer Fachabteilungen und arbeiten gemeinsam daran, das Arbeiten bei Thomann so attraktiv zu gestalten, wie es überhaupt nur geht. * Du bist Ansprechpartner*in für unsere Auszubildenden, dualen Student:innen, Werkstudent*innen und Pflichtpraktikant*innen in allen personalrelevanten Belangen * Du übernimmst die Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt * Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspädagogik, Psychologie oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen oder verfügst über vergleichbare berufspraktische Erfahrung * Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
                          Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung in der Personalarbeit mit - Wir sind Partner unserer Fachabteilungen und arbeiten gemeinsam daran, das Arbeiten bei Thomann so attraktiv zu gestalten, wie es überhaupt nur geht. * Du bist Ansprechpartner*in für unsere Auszubildenden, dualen Student:innen, Werkstudent*innen und Pflichtpraktikant*innen in allen personalrelevanten Belangen * Du übernimmst die Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt * Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspädagogik, Psychologie oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen oder verfügst über vergleichbare berufspraktische Erfahrung * Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
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                          Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung in der Personalarbeit mit - Wir sind Partner unserer Fachabteilungen und arbeiten gemeinsam daran, das Arbeiten bei Thomann so attraktiv zu gestalten, wie es überhaupt nur geht. * Du bist Ansprechpartner*in für unsere Auszubildenden, dualen Student:innen, Werkstudent*innen und Pflichtpraktikant*innen in allen personalrelevanten Belangen * Du übernimmst die Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt * Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspädagogik, Psychologie oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen oder verfügst über vergleichbare berufspraktische Erfahrung * Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
                          Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung in der Personalarbeit mit - Wir sind Partner unserer Fachabteilungen und arbeiten gemeinsam daran, das Arbeiten bei Thomann so attraktiv zu gestalten, wie es überhaupt nur geht. * Du bist Ansprechpartner*in für unsere Auszubildenden, dualen Student:innen, Werkstudent*innen und Pflichtpraktikant*innen in allen personalrelevanten Belangen * Du übernimmst die Beratung und Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Belangen vom Eintritt bis zum Austritt * Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspädagogik, Psychologie oder ein vergleichbares Studium abgeschlossen oder verfügst über vergleichbare berufspraktische Erfahrung * Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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                          Beliebte Jobs


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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalarbeit Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 824 offene Stellenanzeigen für Personalarbeit Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Personalarbeit Jobs suchen?
                          Wer nach Personalarbeit Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Human Resources, Personaldisponent, Personalentwicklung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalarbeit Jobs?
                          Für Personalarbeit Jobs gibt es aktuell 246 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Personalarbeit Jobs?
                          Beliebte Orte für Personalarbeit Jobs sind: Berlin, Hamburg, München.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalarbeit Jobs?
                          Für einen Personalarbeit Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Kommunikation, Personalarbeit, Englisch, Arbeitsrecht.