Schnelle Bewerbung
18
Erscheinungsdatum
Home-Office-Optionen
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
Filter
SortierungRelevanz
Home-Office-Optionen
Gehalt
Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.
Pendelzeit
Bewerbungsart
Sprache
Deutsch
88
Fähigkeiten
Berufsfeld
Branche
Region
Städte
Berufserfahrung
Anstellungsart
Arbeitszeit
63 Treffer für Personalarbeit Jobs in Hamburg im Umkreis von 30 km
){kind=logo}
Personalreferent (w/m/d) in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche)
Personalreferent (w/m/d) in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche)
Baugenossenschaft Hamburger Wohnen eG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Ergänzend zu den o. g. Hauptaufgaben sind deine Ideen, deine Erfahrungen in der Personalarbeit und deine digitale Affinität auch bei der Mitwirkung in den Bereichen Personalentwicklung, dem Berichtswesen und der Optimierung unserer HR-Prozesse (u. a. durch die Einführung eines Personalmanagementsystems) gefragt. * Kaufmännische Berufsausbildung und qualifizierte Weiterbildung in relevanter Fachrichtung (z. B. Personalkauffrau/-mann) oder mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit (vorzugsweise als Generalist*in) Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als Personalreferent (w/m/d) * Gemeinsam mit der Personal gestaltest du die Zukunft unseres Personalbereichs aktiv mit und sorgst dafür, dass unsere Prozesse nicht nur zuverlässig und professionell, sondern zunehmend auch digitaler ablaufen.
Ergänzend zu den o. g. Hauptaufgaben sind deine Ideen, deine Erfahrungen in der Personalarbeit und deine digitale Affinität auch bei der Mitwirkung in den Bereichen Personalentwicklung, dem Berichtswesen und der Optimierung unserer HR-Prozesse (u. a. durch die Einführung eines Personalmanagementsystems) gefragt. * Kaufmännische Berufsausbildung und qualifizierte Weiterbildung in relevanter Fachrichtung (z. B. Personalkauffrau/-mann) oder mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit (vorzugsweise als Generalist*in) Zur Verstärkung unseres Personalbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als Personalreferent (w/m/d) * Gemeinsam mit der Personal gestaltest du die Zukunft unseres Personalbereichs aktiv mit und sorgst dafür, dass unsere Prozesse nicht nur zuverlässig und professionell, sondern zunehmend auch digitaler ablaufen.
NEU
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Personalprojekten und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit inkl. Digitalisierung - In unserem Personalteam übernehmen Sie als Personalreferent/in / HR-Business-Partner/in eigenverantwortlich die Betreuung definierter Unternehmensbereiche und bearbeiten ein breites Spektrum anspruchsvoller personalwirtschaftlicher Themen. * Unterstützung und Beratung der in Fragen der Personalentwicklung, Performance Managements und Organisationsentwicklung * Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalprozessen, Richtlinien und Standards in einer dezentralen Unternehmensstruktur * Analyse personalrelevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, ...
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Personalprojekten und aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Personalarbeit inkl. Digitalisierung - In unserem Personalteam übernehmen Sie als Personalreferent/in / HR-Business-Partner/in eigenverantwortlich die Betreuung definierter Unternehmensbereiche und bearbeiten ein breites Spektrum anspruchsvoller personalwirtschaftlicher Themen. * Unterstützung und Beratung der in Fragen der Personalentwicklung, Performance Managements und Organisationsentwicklung * Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Personalprozessen, Richtlinien und Standards in einer dezentralen Unternehmensstruktur * Analyse personalrelevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen * Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, ...
){kind=logo}
Mindset: Sie haben Lust auf gute Personalarbeit, sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team. Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Hamburg-Billbrook suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt (15-20 Std./Woche) Sie als Werkstudent (w/m/d) HR / Personalwesen. * Dokumentenmanagement: Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusätzen und Zeugnissen * HR-Controlling: Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen zu Personalkennzahlen Es ist schon etwas Besonderes, in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen zu arbeiten, sich aber gleichzeitig auf die herausragende Marktposition einer finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen zu können. * Flexibilität: Anpassung der Arbeitszeiten an den Stundenplan sowie mobiles Arbeiten. * Praxis: Echte Einblicke in alle Facetten des modernen Personalwesens. Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Arbeitskleidung Ein modernes Arbeitsumfeld
Mindset: Sie haben Lust auf gute Personalarbeit, sind zuverlässig und arbeiten gerne im Team. Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Hamburg-Billbrook suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt (15-20 Std./Woche) Sie als Werkstudent (w/m/d) HR / Personalwesen. * Dokumentenmanagement: Mitarbeit bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusätzen und Zeugnissen * HR-Controlling: Mitarbeit bei der Erstellung von Auswertungen zu Personalkennzahlen Es ist schon etwas Besonderes, in einem mittelständisch geprägten Familienunternehmen zu arbeiten, sich aber gleichzeitig auf die herausragende Marktposition einer finanzstarken Unternehmensgruppe verlassen zu können. * Flexibilität: Anpassung der Arbeitszeiten an den Stundenplan sowie mobiles Arbeiten. * Praxis: Echte Einblicke in alle Facetten des modernen Personalwesens. Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Arbeitskleidung Ein modernes Arbeitsumfeld
NEU
){kind=logo}
HR Service Partner / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Payroll / Lohn und Gehalt
HR Service Partner / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Payroll / Lohn und Gehalt
EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG
Hamburg
Schnelle Bewerbung
Du unterstützt uns bei der operativen Personalarbeit und schwerpunktmäßig bei der Entgeltabrechnung. Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personalwesen eine:n HR Service Partner:in mit dem Schwerpunkt Payroll – zunächst befristet auf 2 Jahre. * Eigenverantwortlich erstellst Du die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für unterschiedliche Arbeitszeit- und Schichtmodelle unter Berücksichtigung unseres Tarifwerks und unserer Betriebsvereinbarungen. * Dein Fachwissen im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht wendest Du praxisnah an. … ein Arbeitsumfeld, das auf dem Fundament traditioneller Wurzeln und Werte basiert, sich kontinuierlich den Herausforderungen der Zukunft stellt und weiterentwickelt.
Du unterstützt uns bei der operativen Personalarbeit und schwerpunktmäßig bei der Entgeltabrechnung. Für die EUROGATE GmbH & Co. KGaA, KG am Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Personalwesen eine:n HR Service Partner:in mit dem Schwerpunkt Payroll – zunächst befristet auf 2 Jahre. * Eigenverantwortlich erstellst Du die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für unterschiedliche Arbeitszeit- und Schichtmodelle unter Berücksichtigung unseres Tarifwerks und unserer Betriebsvereinbarungen. * Dein Fachwissen im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht wendest Du praxisnah an. … ein Arbeitsumfeld, das auf dem Fundament traditioneller Wurzeln und Werte basiert, sich kontinuierlich den Herausforderungen der Zukunft stellt und weiterentwickelt.
){kind=logo}
Schnelle Bewerbung
Du bist aktuell eingeschriebene:r Student:in und interessierst dich für administrative Personalarbeit Bei uns bekommst du die Chance, praktische Einblicke in die administrative Personalarbeit zu sammeln und unser People & Culture-Team im Tagesgeschäft zu unterstützen. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Du hast Interesse an HR-Themen und möchtest einen breiten Einblick in die operative HR-Arbeit bekommen? * Du unterstützt unsere People & Culture Partner:innen im HR-Alltag und erhältst spannende Einblicke in verschiedene Personalthemen * Du hast Lust, theoretisches Wissen aus dem Studium im Arbeitsalltag anzuwenden und dich fachlich weiterzuentwickeln - Dabei lernst du organisatorische HR-Prozesse kennen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung in einem modernen Arbeitsumfeld
Du bist aktuell eingeschriebene:r Student:in und interessierst dich für administrative Personalarbeit Bei uns bekommst du die Chance, praktische Einblicke in die administrative Personalarbeit zu sammeln und unser People & Culture-Team im Tagesgeschäft zu unterstützen. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten. Du hast Interesse an HR-Themen und möchtest einen breiten Einblick in die operative HR-Arbeit bekommen? * Du unterstützt unsere People & Culture Partner:innen im HR-Alltag und erhältst spannende Einblicke in verschiedene Personalthemen * Du hast Lust, theoretisches Wissen aus dem Studium im Arbeitsalltag anzuwenden und dich fachlich weiterzuentwickeln - Dabei lernst du organisatorische HR-Prozesse kennen und sammelst wertvolle Praxiserfahrung in einem modernen Arbeitsumfeld
){kind=logo}
Du arbeitest an den entscheidenden Schnittstellen: in enger Abstimmung mit erfahrenen HR-Kolleg*innen koordinierst Du Themen zwischen Führungskräften, Betriebsrat und externen Dienstleistern – und erlebst, wie moderne Personalarbeit in der Praxis funktioniert - Unser Team ist verantwortlich für die Beratung und Unterstützung von . Wir sorgen dafür, dass die personal- und arbeitspolitischen, rechtlichen sowie tariflichen Rahmenbedingungen eingehalten werden und setzen etablierte Prozessstandards um. Des Weiteren berät und unterstützt unser Team Führungskräfte in allen personalrelevanten Belangen. Zudem gewährleisten wir eine bedarfsgerechte Stellenbesetzung durch gezielte Versetzungen, Einstellungen und Personalentwicklungsmaßnahmen. * Du bist mittendrin statt nur dabei: Du betreust den operativen Prozess der Arbeitnehmerüberlassung – von der Planung bis zum erfolgreichen Onboarding von ...
Du arbeitest an den entscheidenden Schnittstellen: in enger Abstimmung mit erfahrenen HR-Kolleg*innen koordinierst Du Themen zwischen Führungskräften, Betriebsrat und externen Dienstleistern – und erlebst, wie moderne Personalarbeit in der Praxis funktioniert - Unser Team ist verantwortlich für die Beratung und Unterstützung von . Wir sorgen dafür, dass die personal- und arbeitspolitischen, rechtlichen sowie tariflichen Rahmenbedingungen eingehalten werden und setzen etablierte Prozessstandards um. Des Weiteren berät und unterstützt unser Team Führungskräfte in allen personalrelevanten Belangen. Zudem gewährleisten wir eine bedarfsgerechte Stellenbesetzung durch gezielte Versetzungen, Einstellungen und Personalentwicklungsmaßnahmen. * Du bist mittendrin statt nur dabei: Du betreust den operativen Prozess der Arbeitnehmerüberlassung – von der Planung bis zum erfolgreichen Onboarding von ...
){kind=logo}
Consultant SAP HCM H4S4-Transformation (m/w/d)
Consultant SAP HCM H4S4-Transformation (m/w/d)
Sopra Steria
bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Gutes bis sehr gutes Fachwissen über Personalarbeit ergänzen dein Profil * Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
Gutes bis sehr gutes Fachwissen über Personalarbeit ergänzen dein Profil * Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical * IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Ein modernes Arbeitsumfeld
){kind=logo}
Mitarbeiter:in (m/w/d) Personalmanagement / Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) Personal
Mitarbeiter:in (m/w/d) Personalmanagement / Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) Personal
WTM Engineers GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Im Bereich Personal sind Sie vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden, Führungskräfte und Geschäftsleitung zu allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis. * Sie unterstützen das Team bei Aufgaben im Recruiting/Personalmarketing und erstellen Arbeits- sowie Änderungsverträge. * Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen und bringen sich engagiert in Personalprojekte ein. * Sie haben erste Berufserfahrungen in der generalistischen Personalarbeit gesammelt. * Sie sind vertraut mit dem aktuellen Arbeitsrecht sowie den gesetzlichen Regelungen im Personalbereich. * Sie übernehmen die zuverlässige Bearbeitung der operativen Personalthemen von der Einstellung bis zum Austritt (keine Entgeltabrechnung). * Bei Bedarf kümmern Sie sich in Zusammenarbeit mit unserer externen Fachanwaltskanzlei um arbeitsrechtliche Fragestellungen und setzen gesetzliche Vorgaben im Bereich ...
Im Bereich Personal sind Sie vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in für die Mitarbeitenden, Führungskräfte und Geschäftsleitung zu allen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis. * Sie unterstützen das Team bei Aufgaben im Recruiting/Personalmarketing und erstellen Arbeits- sowie Änderungsverträge. * Sie arbeiten vertrauensvoll mit dem zusammen und bringen sich engagiert in Personalprojekte ein. * Sie haben erste Berufserfahrungen in der generalistischen Personalarbeit gesammelt. * Sie sind vertraut mit dem aktuellen Arbeitsrecht sowie den gesetzlichen Regelungen im Personalbereich. * Sie übernehmen die zuverlässige Bearbeitung der operativen Personalthemen von der Einstellung bis zum Austritt (keine Entgeltabrechnung). * Bei Bedarf kümmern Sie sich in Zusammenarbeit mit unserer externen Fachanwaltskanzlei um arbeitsrechtliche Fragestellungen und setzen gesetzliche Vorgaben im Bereich ...
){kind=logo}
Student Assistant (m/w/d) People & Culture – befristet bis Ende Dezember (20 Std./Woche)
Student Assistant (m/w/d) People & Culture – befristet bis Ende Dezember (20 Std./Woche)
ENCAVIS Management GmbH & Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Du erhältst praxisnahe Einblicke in die operative Personalarbeit und wirkst zugleich bei Themen der Personalentwicklung mit. * Kultur & Zusammenarbeit: Kleine und große Unternehmens- und Teamevents, Giving-Back-Week, Sustainability-Arbeitsgruppe * Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten & Mobile Office (bis zu 50%), 30 Tage Urlaub (+ jeweils 1 Tag für Weihnachten und Silvester) * Administration & Ablage: Du unterstützt das People & Culture Team bei administrativen Aufgaben – insbesondere bei der Erstellung von Verträgen und Zeugnissen sowie bei der strukturierten Ablage und Pflege von Personalunterlagen. * Datenmanagement & HR-Systeme: Du bist für die Pflege unserer digitalen Personalstammdaten verantwortlich und sorgst für eine saubere, nachvollziehbare Dokumentation. * Unterstützung im HR Development: Du wirkst bei verschiedenen Themen und Projekten im Bereich Personalentwicklung mit und bringst eigene Ideen ein.
Du erhältst praxisnahe Einblicke in die operative Personalarbeit und wirkst zugleich bei Themen der Personalentwicklung mit. * Kultur & Zusammenarbeit: Kleine und große Unternehmens- und Teamevents, Giving-Back-Week, Sustainability-Arbeitsgruppe * Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten & Mobile Office (bis zu 50%), 30 Tage Urlaub (+ jeweils 1 Tag für Weihnachten und Silvester) * Administration & Ablage: Du unterstützt das People & Culture Team bei administrativen Aufgaben – insbesondere bei der Erstellung von Verträgen und Zeugnissen sowie bei der strukturierten Ablage und Pflege von Personalunterlagen. * Datenmanagement & HR-Systeme: Du bist für die Pflege unserer digitalen Personalstammdaten verantwortlich und sorgst für eine saubere, nachvollziehbare Dokumentation. * Unterstützung im HR Development: Du wirkst bei verschiedenen Themen und Projekten im Bereich Personalentwicklung mit und bringst eigene Ideen ein.
){kind=logo}
Als Werkstudent:in erhältst Du einmalige Einblicke in die Personalarbeit eines Großkonzerns und wirst durch ein dynamisches und kommunikationsstarkes Team bei Deinen Tätigkeiten unterstützt und gefordert. Im Ressort Personal der Allianz Versicherungs-AG am Standort Hamburg hast Du die einzigartige Möglichkeit, Dich in eine breite Palette spannender Personalthemen wie Personalbetreuung, Berufsausbildung und Resilienz & Gesundheit einzuarbeiten und bist somit nicht auf ein Themengebiet beschränkt. * Dabei arbeitest du mit den gängigen Personaldatensystemen (z.B. SAP, SuccessFactors) Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
Als Werkstudent:in erhältst Du einmalige Einblicke in die Personalarbeit eines Großkonzerns und wirst durch ein dynamisches und kommunikationsstarkes Team bei Deinen Tätigkeiten unterstützt und gefordert. Im Ressort Personal der Allianz Versicherungs-AG am Standort Hamburg hast Du die einzigartige Möglichkeit, Dich in eine breite Palette spannender Personalthemen wie Personalbetreuung, Berufsausbildung und Resilienz & Gesundheit einzuarbeiten und bist somit nicht auf ein Themengebiet beschränkt. * Dabei arbeitest du mit den gängigen Personaldatensystemen (z.B. SAP, SuccessFactors) Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
){kind=logo}
Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Personalarbeit – beispielsweise in Funktionen wie Personalreferent:in, HR Business Partner, HR Manager, HR Generalist:in oder HR Specialist – auch in der Zusammenarbeit mit dem - Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. * Erstellung personalrelevanter Dokumente über das Personalmanagementsystem * Organisation und Durchführung spezifischer Personal- und Standortprojekte * Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Personalprozesse in Zusammenarbeit mit dem People & Culture-Team * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Betriebsverfassungsrecht sowie grundlegendes Know-how im Projektmanagement * Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie erste Erfahrungen im Umgang mit IT- und KI-Anwendungen im Personalkontext
Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Personalarbeit – beispielsweise in Funktionen wie Personalreferent:in, HR Business Partner, HR Manager, HR Generalist:in oder HR Specialist – auch in der Zusammenarbeit mit dem - Zusammenhalt und Spaß an der Arbeit zeichnen unsere Teamchemie aus. * Erstellung personalrelevanter Dokumente über das Personalmanagementsystem * Organisation und Durchführung spezifischer Personal- und Standortprojekte * Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Personalprozesse in Zusammenarbeit mit dem People & Culture-Team * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Betriebsverfassungsrecht sowie grundlegendes Know-how im Projektmanagement * Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie erste Erfahrungen im Umgang mit IT- und KI-Anwendungen im Personalkontext
){kind=logo}
HR Administrator/ Personalsachbearbeiter (f/m/d) in Teilzeit
HR Administrator/ Personalsachbearbeiter (f/m/d) in Teilzeit
Neumann Kaffee Gruppe
Hamburg
Teilweise Home-Office
Fundierte Erfahrung in der operativen Personalarbeit, HR‑Assistenz oder im HR‑Service‑Umfeld - Als weltweit tätige Rohkaffee-Servicegruppe arbeiten unsere mehr als 3.300 Mitarbeitende in 28 Ländern mit Engagement für und mit Rohkaffee, der entlang der gesamten Kaffee-Lieferkette immer im Mittelpunkt unserer Dienstleistungen steht. Außerdem unterstützen wir die Arbeit der Gruppenunternehmen mit verschiedenen Funktionsbereichen, wie Compliance, Controlling, IT, Rechtsabteilung, Steuerwesen, Risikokontrolle und Kommunikation. * Berufserfahrung: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Personal – oder eine vergleichbare Qualifikation. * Arbeitsgenauigkeit: Eine sorgfältige, zuverlässige und absolut präzise Arbeitsweise – insbesondere im Umgang mit Verträgen, Daten und Fristen. * Flexarbeit: Unsere hybriden Arbeitsmodelle sind ...
Fundierte Erfahrung in der operativen Personalarbeit, HR‑Assistenz oder im HR‑Service‑Umfeld - Als weltweit tätige Rohkaffee-Servicegruppe arbeiten unsere mehr als 3.300 Mitarbeitende in 28 Ländern mit Engagement für und mit Rohkaffee, der entlang der gesamten Kaffee-Lieferkette immer im Mittelpunkt unserer Dienstleistungen steht. Außerdem unterstützen wir die Arbeit der Gruppenunternehmen mit verschiedenen Funktionsbereichen, wie Compliance, Controlling, IT, Rechtsabteilung, Steuerwesen, Risikokontrolle und Kommunikation. * Berufserfahrung: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Personal – oder eine vergleichbare Qualifikation. * Arbeitsgenauigkeit: Eine sorgfältige, zuverlässige und absolut präzise Arbeitsweise – insbesondere im Umgang mit Verträgen, Daten und Fristen. * Flexarbeit: Unsere hybriden Arbeitsmodelle sind ...
){kind=logo}
(Associate) Consultant Public Sector (w/m/d) | Schwerpunkt Staatsmodernisierung
(Associate) Consultant Public Sector (w/m/d) | Schwerpunkt Staatsmodernisierung
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Berlin, Hamburg, Köln, München
Teilweise Home-Office
Wir arbeiten mit Organisationen des öffentlichen Sektors und des Gesundheitswesens an Themen wie Staatsmodernisierung, Verwaltungssteuerung, Personal-, Organisations- und Kulturentwicklung sowie Transformation von Governance, Strukturen und Prozessen. * Du begleitest Vorhaben im Bereich Verwaltungskultur & Personal, insbesondere zur Modernisierung der Personalarbeit, zum strategischen Personalmanagement sowie zu Zusammenarbeit, Führung, Lernen und Veränderungsfähigkeit im öffentlichen Dienst - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. * Du unterstützt Workshops, Interviews und Arbeitsformate mit Kund:innen und Stakeholdern aus Verwaltung, Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft * Du arbeitest an der Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios im Public-Bereich mit – insbesondere zu Staatsmodernisierung, ...
Wir arbeiten mit Organisationen des öffentlichen Sektors und des Gesundheitswesens an Themen wie Staatsmodernisierung, Verwaltungssteuerung, Personal-, Organisations- und Kulturentwicklung sowie Transformation von Governance, Strukturen und Prozessen. * Du begleitest Vorhaben im Bereich Verwaltungskultur & Personal, insbesondere zur Modernisierung der Personalarbeit, zum strategischen Personalmanagement sowie zu Zusammenarbeit, Führung, Lernen und Veränderungsfähigkeit im öffentlichen Dienst - Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. * Du unterstützt Workshops, Interviews und Arbeitsformate mit Kund:innen und Stakeholdern aus Verwaltung, Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft * Du arbeitest an der Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios im Public-Bereich mit – insbesondere zu Staatsmodernisierung, ...
){kind=logo}
Intensive Einarbeitung in verschiedene Themen der Personalarbeit * Spaß und Interesse an Themen moderner Personalarbeit und die Fähigkeit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten * Du überzeugst durch Kontaktfreude, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und das Interesse, in einem Team zu arbeiten * Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit * Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
Intensive Einarbeitung in verschiedene Themen der Personalarbeit * Spaß und Interesse an Themen moderner Personalarbeit und die Fähigkeit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten * Du überzeugst durch Kontaktfreude, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und das Interesse, in einem Team zu arbeiten * Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit * Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Flexibel arbeiten.
Mit deiner Erfahrung in z.B. der Definition eines Zielbilds und der sich daraus ableitenden Strategie und Roadmap zur Digitalisierung der Personalarbeit, der Optimierung und Harmonisierung von HR-Prozessen, der Erstellung von neuen Job-Architekturen, oder der Begleitung von digitalen HRTransformationen, um das „digitale Erleben“ der Mitarbeitenden entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zu verbessern, entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden. Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwerpunkten HR (Digital) Strategie, Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen, der digitalen Steuerung des Personalbereichs, der Auswahl von HR-Softwarelösungen, der Entwicklung einer HRbezogenen Daten-Governance sowie der Einführung von People Analytics und Prediction Mechanismen. Flexibel arbeiten.
){kind=logo}
Senior Specialist, BHR (m/w/d)
Senior Specialist, BHR (m/w/d)
UPM – The Biofore Company
Augsburg, Dörpen, Düsseldorf, Leuna, Schongau, Hamburg
Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen * Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung * Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen * Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit im Team
Du wirkst an deutschlandweiten sowie globalen HR-Projekten mit und bringst Deine Ideen in die Weiterentwicklung unserer Personalarbeit im Konzern ein * Spaß an der Arbeit mit Zahlen und Interesse an Themen rund um das Personalcontrolling Gemeinsam gestalten wir moderne HR-Prozesse, setzen unsere Strategien lokal um und fördern eine Arbeitskultur, die Vielfalt und Miteinander in den Mittelpunkt stellt.“ – Sybille Mahnke, Senior Manager HR * Du arbeitest eng mit den am Standort zusammen und unterstützt sie bei der Umsetzung moderner HR-Instrumente und personalrelevanter Entscheidungen * Du unterstützt im Personalcontrolling – z. B. bei der Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen zur strategischen Personalplanung * Gute Kenntnisse in HR-Administration, Arbeitsrecht und Vergütungsprozessen * Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Arbeit im Team
){kind=logo}
DEI Manager mit Teilbereich Personalentwicklung (m/w/d)
DEI Manager mit Teilbereich Personalentwicklung (m/w/d)
Stage Entertainment GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Du berätst Führungskräfte und HR zu inklusiver Personalarbeit, fairen Prozessen und diskriminierungssensiblen Strukturen und machts damit DEI erlebbar * Du steuerst und koordinierst die bereichsübergreifende interne DEI-Gruppe, entwickelst deren Arbeit fachlich weiter und strukturierst DEI-Projekte in enger Zusammenarbeit mit HR, Führungskräften und weiteren Stakeholdern * Und du bringst du deine Expertise in Themen der Personalentwicklung ein, z. B. in Lern- und Entwicklungsformate oder in der Führungskräfteentwicklung * Freude an Beratung, Moderation und der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen * Ein Umfeld, das begeistert: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home-Office. * Bühnenreifes Arbeitsumfeld: kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
Du berätst Führungskräfte und HR zu inklusiver Personalarbeit, fairen Prozessen und diskriminierungssensiblen Strukturen und machts damit DEI erlebbar * Du steuerst und koordinierst die bereichsübergreifende interne DEI-Gruppe, entwickelst deren Arbeit fachlich weiter und strukturierst DEI-Projekte in enger Zusammenarbeit mit HR, Führungskräften und weiteren Stakeholdern * Und du bringst du deine Expertise in Themen der Personalentwicklung ein, z. B. in Lern- und Entwicklungsformate oder in der Führungskräfteentwicklung * Freude an Beratung, Moderation und der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen * Ein Umfeld, das begeistert: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home-Office. * Bühnenreifes Arbeitsumfeld: kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
){kind=logo}
Du deckst das gesamte Spektrum moderner HR‑Arbeit ab – von der Personaladministration über Entwicklungsthemen bis hin zu Projekten. * Erfahrung in den oben genannten Aufgaben und Begeisterung für die operative Personalarbeit mit generalistischen Aufgaben. * Du verantwortest operative Aufgaben in der Personaladministration und Personalentwicklung. * Bestehende Personalentwicklungsinstrumente entwickelst du weiter und setzt neue, praxisnahe Maßnahmen zuverlässig um. * Gemeinsam mit dem Marketing-Team entwickelst du zielgerichtete Maßnahmen im Personal- sowie Hochschulmarketing und setzt diese eigenständig um. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m/w/d)) oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal * Fundierte Erfahrung in der Personalentwicklung.
Du deckst das gesamte Spektrum moderner HR‑Arbeit ab – von der Personaladministration über Entwicklungsthemen bis hin zu Projekten. * Erfahrung in den oben genannten Aufgaben und Begeisterung für die operative Personalarbeit mit generalistischen Aufgaben. * Du verantwortest operative Aufgaben in der Personaladministration und Personalentwicklung. * Bestehende Personalentwicklungsinstrumente entwickelst du weiter und setzt neue, praxisnahe Maßnahmen zuverlässig um. * Gemeinsam mit dem Marketing-Team entwickelst du zielgerichtete Maßnahmen im Personal- sowie Hochschulmarketing und setzt diese eigenständig um. * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m/w/d)) oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal * Fundierte Erfahrung in der Personalentwicklung.
){kind=logo}
Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Du studierst BWL, VWL, Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personal und oder Arbeitsrecht oder Vergleichbares - Gleich vom ersten Tag an übertragen wir Dir eine Menge Verantwortung und gewähren Dir spannende Einblicke in die Personal- und Finanzwelt. * Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen * Du konntest schon erste, relevante Arbeitserfahrungen im Unternehmenskontext sammeln, z.B. während eines Praktikums oder einer anderen Werkstudententätigkleit * Flexible Arbeitszeitgestaltung, attraktives Gehalt, sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Moderne, innovative Arbeitsumgebung in sehr zentraler und repräsentativer Lage an all unseren Standorten sowie neuste mobile Arbeitsgeräte
Du studierst BWL, VWL, Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personal und oder Arbeitsrecht oder Vergleichbares - Gleich vom ersten Tag an übertragen wir Dir eine Menge Verantwortung und gewähren Dir spannende Einblicke in die Personal- und Finanzwelt. * Unterstützung bei Personalentwicklungsmaßnahmen * Du konntest schon erste, relevante Arbeitserfahrungen im Unternehmenskontext sammeln, z.B. während eines Praktikums oder einer anderen Werkstudententätigkleit * Flexible Arbeitszeitgestaltung, attraktives Gehalt, sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Moderne, innovative Arbeitsumgebung in sehr zentraler und repräsentativer Lage an all unseren Standorten sowie neuste mobile Arbeitsgeräte
NEU
vorbereitende Arbeiten für die Monats- und Jahresabschlüsse durchführen * Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
vorbereitende Arbeiten für die Monats- und Jahresabschlüsse durchführen * Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
){kind=logo}
Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag. * Rabatt: Wir gewähren Ihnen auf Ihren persönlichen Einkauf bei uns Personalrabatt. * Arbeitskleidung: Wir statten Sie für Ihren Arbeitsalltag mit Kleidung aus.
Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag. * Rabatt: Wir gewähren Ihnen auf Ihren persönlichen Einkauf bei uns Personalrabatt. * Arbeitskleidung: Wir statten Sie für Ihren Arbeitsalltag mit Kleidung aus.
Arbeitsrechtsschulungen für Führungskräfte konzipieren und durchführen * Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht in einem Wirtschaftsunternehmen, idealerweise aus der Handelsbranche, sowie vorzugsweise Erfahrung in der Projektarbeit * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Betriebsratskonstellationen und darüber hinaus fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsrechtsschulungen für Führungskräfte konzipieren und durchführen * Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht in einem Wirtschaftsunternehmen, idealerweise aus der Handelsbranche, sowie vorzugsweise Erfahrung in der Projektarbeit * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Betriebsratskonstellationen und darüber hinaus fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht * Attraktiver Personalrabatt * Flexible Arbeitszeiten