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741 Treffer für Hr Projekt Jobs in Meitingen im Umkreis von 30 km
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In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen treiben Sie HR-Digitalisierungsprojekte voran und gestalten effiziente Lösungen, die unseren HR-Bereich nachhaltig stärken. * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung in HR-Digitalisierungsprojekten Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse ein und setzen dabei einen besonderen Fokus auf Digitalisierung. * Sicherer im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie Affinität zu HR-Softwarelösungen
In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen treiben Sie HR-Digitalisierungsprojekte voran und gestalten effiziente Lösungen, die unseren HR-Bereich nachhaltig stärken. * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung in HR-Digitalisierungsprojekten Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse ein und setzen dabei einen besonderen Fokus auf Digitalisierung. * Sicherer im Umgang mit MS-Office-Programmen sowie Affinität zu HR-Softwarelösungen
NEU
Darüber hinaus kannst du deine digitalen Fähigkeiten in verschiedenen HR-Digitalisierungsprojekten voll entfalten und bist aktiv bei der Weiterentwicklung sowie bei der Implementierung beteiligt.
Darüber hinaus kannst du deine digitalen Fähigkeiten in verschiedenen HR-Digitalisierungsprojekten voll entfalten und bist aktiv bei der Weiterentwicklung sowie bei der Implementierung beteiligt.
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HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d)
HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d)
Sonepar Deutschland GmbH
Hannover, Augsburg, Düsseldorf
Teilweise Home-Office
Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt sowie unbefristet in Augsburg, Düsseldorf oder Hannover einen HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d) Die Rolle als HR-Manager Compensation & Benefits verantwortet die Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Vergütungs- und Benefit-Programme zur Sicherstellung einer marktgerechten, fairen und transparenten Total-Rewards-Strategie. * Abgeschlossenes Studium in BWL, HR, Psychologie oder vergleichbar * Projektmanagement und Stakeholder-Management * Schnelle Übernahme von Verantwortung bei Aufgaben und Projekten
Wir suchen zur Verstärkung unseres HR-Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt sowie unbefristet in Augsburg, Düsseldorf oder Hannover einen HR-Manager Compensation & Benefits (m/w/d) Die Rolle als HR-Manager Compensation & Benefits verantwortet die Planung, Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Vergütungs- und Benefit-Programme zur Sicherstellung einer marktgerechten, fairen und transparenten Total-Rewards-Strategie. * Abgeschlossenes Studium in BWL, HR, Psychologie oder vergleichbar * Projektmanagement und Stakeholder-Management * Schnelle Übernahme von Verantwortung bei Aufgaben und Projekten
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Verstärken Sie uns als HR Payroll Specialist (m/w/d) * Payroll – Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Projektbegleitung der perspektivischen Auslagerung mit anschließender Schnittstellenfunktion zum Dienstleister * Stammdaten – Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Pflege relevanter HR-Stammdaten in SAP sowie SuccessFactors * HR Services – Kompetente Ansprechperson für , , Krankenkassen und Behörden in sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Verstärken Sie uns als HR Payroll Specialist (m/w/d) * Payroll – Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Projektbegleitung der perspektivischen Auslagerung mit anschließender Schnittstellenfunktion zum Dienstleister * Stammdaten – Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Pflege relevanter HR-Stammdaten in SAP sowie SuccessFactors * HR Services – Kompetente Ansprechperson für , , Krankenkassen und Behörden in sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
Du erhältst Einblicke in aktuelle Projekte und strategische Themen des internationalen Personalwesens und unterstützt bei der Einführung internationaler HR-Prozesse und -Tools - Dich interessierten HR-Themen in Deutschland, aber auch auf internationaler Ebene? * Unsere HR-Consultants für Deutschland unterstützt du bei der täglichen Personalbetreuung im Rahmen des HR-Managements * Du erhältst Einblicke in die HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycles und begleitest unsere HR-Prozesse aktiv, wie beispielsweise durch Mitarbeit im Recruiting * Du unterstützt unsere internationale Personalarbeit bei den täglichen Aufgaben in der Zusammenarbeit bei HR-Themen mit unseren Ländergesellschaften * Unsere internationale HR-Zusammenarbeit förderst du aktiv, z. B. durch Übersetzung oder interkulturelle Kommunikation
Du erhältst Einblicke in aktuelle Projekte und strategische Themen des internationalen Personalwesens und unterstützt bei der Einführung internationaler HR-Prozesse und -Tools - Dich interessierten HR-Themen in Deutschland, aber auch auf internationaler Ebene? * Unsere HR-Consultants für Deutschland unterstützt du bei der täglichen Personalbetreuung im Rahmen des HR-Managements * Du erhältst Einblicke in die HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycles und begleitest unsere HR-Prozesse aktiv, wie beispielsweise durch Mitarbeit im Recruiting * Du unterstützt unsere internationale Personalarbeit bei den täglichen Aufgaben in der Zusammenarbeit bei HR-Themen mit unseren Ländergesellschaften * Unsere internationale HR-Zusammenarbeit förderst du aktiv, z. B. durch Übersetzung oder interkulturelle Kommunikation
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HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
HR Generalist - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)
Rosenberger-OSI GmbH & Co. OHG
Augsburg
Teilweise Home-Office
Beratung und Unterstützung der und in allen HR relevanten Angelegenheiten sowie arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * Übernahme und Mitwirkung bei konzeptionellen und projektorientierten Sonderaufgaben (Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement) * Affinität für IT-Systeme im Bereich HR
Beratung und Unterstützung der und in allen HR relevanten Angelegenheiten sowie arbeits- und steuerrechtlichen Fragestellungen * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * Übernahme und Mitwirkung bei konzeptionellen und projektorientierten Sonderaufgaben (Personalentwicklung, Gesundheitsmanagement) * Affinität für IT-Systeme im Bereich HR
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Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
Senior IT-Consultant HR Digitalisierung (all genders)
adesso SE
Augsburg, Karlsruhe, Koblenz, München, Nürnberg, Saarbrücken, Stuttgart, Ulm, Walldorf
Anschreiben nicht erforderlich
Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Berufserfahrung: Du punktest mit mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. In Projekten, die uns fordern. * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus.
Projekte umsetzen und Go-Live begleiten: Du implementierst moderne HR-Technologien wie HRIS, E-Signatur, Zeugnisgenerator oder Lernplattformen und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen erfolgreich umgesetzt werden. * Berufserfahrung: Du punktest mit mehrjähriger Erfahrung im HR-IT-Consulting und Projektmanagement (gern mit Zertifizierung). Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander - an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. In Projekten, die uns fordern. * HR-IT Landschaft analysieren und gestalten: Du erfasst bestehende HR-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst passgenaue Digitalisierungsstrategien - von der ersten Prozessaufnahme bis zur fertigen Lösung. * Beratungsportfolio weiterentwickeln: Du bringst neue Ideen ein, entwickelst Methoden und Tools weiter und baust unser HR-IT-Portfolio strategisch aus.
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Operations Manager*in (m/w/d) People Operations & HR
Operations Manager*in (m/w/d) People Operations & HR
GAM Medical DACH UG (haftungsbeschränkt)
Aichach
Teilweise Home-Office
Schnittstelle zur Geschäftsführung: Projekte priorisieren, Initiativen umsetzen, Reportings - Studium/Ausbildung in HR, (Wirtschafts-)Psychologie - Berufserfahrung in Operations/HR/People Ops, idealerweise im Health-/E-Health-Umfeld - Digital fit (z. B. Google Workspace, ATS/HRIS, Projekt- und Automations-Tools)
Schnittstelle zur Geschäftsführung: Projekte priorisieren, Initiativen umsetzen, Reportings - Studium/Ausbildung in HR, (Wirtschafts-)Psychologie - Berufserfahrung in Operations/HR/People Ops, idealerweise im Health-/E-Health-Umfeld - Digital fit (z. B. Google Workspace, ATS/HRIS, Projekt- und Automations-Tools)
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HR Business Partner (w/m/d) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement – befristet für 2 Jahre
HR Business Partner (w/m/d) Personalentwicklung und Kompetenzmanagement – befristet für 2 Jahre
WashTec AG
Augsburg
Teilweise Home-Office
HR Business Partner (w/m/d) – befristet für 2 Jahre - Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams! * Als HR Business Partner begleiten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende eigenverantwortlich entlang der gesamten Employee Journey und stellen einen reibungslosen Ablauf aller HR‑Prozesse in Ihren Betreuungsbereichen sicher. * Sie verantworten sämtliche operativen HR‑Themen – von Recruiting über Betreuung und Weiterentwicklung bis hin zum Austritt (z. B. Vertragswesen, Arbeitszeitmodelle, Versetzungen, Ein‑ und Austritte sowie die Anwendung von HR‑Richtlinien) unter Berücksichtigung des Metall‑ und Elektrotarifs Bayern. * Wiederkehrende HR‑Jahresprozesse, wie die Mitarbeiterdurchsprache zu Entwicklung und Gehaltsüberprüfung in den Ihnen zugeordneten Fachbereichen, bereiten Sie professionell vor, moderieren diese und führen sie durch – unter Einhaltung der tariflichen Rahmenbedingungen.
HR Business Partner (w/m/d) – befristet für 2 Jahre - Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams! * Als HR Business Partner begleiten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende eigenverantwortlich entlang der gesamten Employee Journey und stellen einen reibungslosen Ablauf aller HR‑Prozesse in Ihren Betreuungsbereichen sicher. * Sie verantworten sämtliche operativen HR‑Themen – von Recruiting über Betreuung und Weiterentwicklung bis hin zum Austritt (z. B. Vertragswesen, Arbeitszeitmodelle, Versetzungen, Ein‑ und Austritte sowie die Anwendung von HR‑Richtlinien) unter Berücksichtigung des Metall‑ und Elektrotarifs Bayern. * Wiederkehrende HR‑Jahresprozesse, wie die Mitarbeiterdurchsprache zu Entwicklung und Gehaltsüberprüfung in den Ihnen zugeordneten Fachbereichen, bereiten Sie professionell vor, moderieren diese und führen sie durch – unter Einhaltung der tariflichen Rahmenbedingungen.
NEU
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Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Friedberg bei Augsburg suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit einen HR Payroll Specialist (m/w/d).
Zur Verstärkung unseres HR-Teams in Friedberg bei Augsburg suchen wir ab sofort, unbefristet und in Vollzeit einen HR Payroll Specialist (m/w/d).
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung des Projektmanagements bei Planung, Organisation und Umsetzung von Kundenprojekten im Laborumfeld * Monitoring von Projektfortschritten, Meilensteinen und Terminen * Erstellung und Pflege von Projektdokumentationen * Überführung abgeschlossener Projekte in den Support inkl. Vorbereitung der Übergabe
Unterstützung des Projektmanagements bei Planung, Organisation und Umsetzung von Kundenprojekten im Laborumfeld * Monitoring von Projektfortschritten, Meilensteinen und Terminen * Erstellung und Pflege von Projektdokumentationen * Überführung abgeschlossener Projekte in den Support inkl. Vorbereitung der Übergabe
NEU
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HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit
HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit
Deuter Sport GmbH
Gersthofen
Teilweise Home-Office
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Ende 2027 als HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Zeiterfassungssystemen
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Ende 2027 als HR Generalist*in / Personalreferent*in (m/w/d) in Vollzeit * Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen und internen Workflows * einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich * sicherer Umgang mit MS Office, HR-Software und Zeiterfassungssystemen
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Berater und Projektmanager (w/m/d) Digitale Personalakte
Berater und Projektmanager (w/m/d) Digitale Personalakte
Landesamt für Digitalisierung, Breitband und Vermessung
München, Aichach, Augsburg
Teilweise Home-Office
Bis zum Jahr 2030 soll mit über 50 Einführungsprojekten der flächendeckende Rollout der Personalakten erfolgen. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater und Projektmanager (w/m/d) Digitale Personalakte - Im Rahmen der Einführungsprojekte beraten Sie zu organisatorischen, rechtlichen und IT-Themen und fördern durch eine enge Projektbegleitung die Einhaltung der Zeitpläne. Zum Abschluss der Einführungsprojekte schulen Sie die Anwenderinnen und Anwender und bereiten diese optimal auf die Nutzung der DiPA Bayern vor. * Projektbegleitung und Beratung bayerischer Behörden bei der Einführung der DiPA Bayern, inklusive Beratung zur Digitalen Transformation der Personalprozesse
Bis zum Jahr 2030 soll mit über 50 Einführungsprojekten der flächendeckende Rollout der Personalakten erfolgen. Wenn Sie auf der Suche nach innovativen Projekten sind, die Sie selbst aktiv mitgestalten können, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater und Projektmanager (w/m/d) Digitale Personalakte - Im Rahmen der Einführungsprojekte beraten Sie zu organisatorischen, rechtlichen und IT-Themen und fördern durch eine enge Projektbegleitung die Einhaltung der Zeitpläne. Zum Abschluss der Einführungsprojekte schulen Sie die Anwenderinnen und Anwender und bereiten diese optimal auf die Nutzung der DiPA Bayern vor. * Projektbegleitung und Beratung bayerischer Behörden bei der Einführung der DiPA Bayern, inklusive Beratung zur Digitalen Transformation der Personalprozesse
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Projektleiter:in Planung und Bauausführung für Bahnhofsprojekte
Projektleiter:in Planung und Bauausführung für Bahnhofsprojekte
Deutsche Bahn AG
Augsburg, München, Rosenheim
Teilweise Home-Office
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in Planung und Bauausführung für Bahnhofsprojekte (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, München oder Rosenheim. * Deine Entscheidungen sind maßgeblich um deine Projekte voranzubringen: Als Projektleiter:in bist du verantwortlich für das Projektmanagement von Bauprojekten an Bahnhöfen und Verkehrsstationen * Du steuerst deine Projekte über die HOAI Leistungsphasen und bist für die Einhaltung des genehmigten Kosten-, Termin- und Qualitätsrahmens sowie der entsprechenden Gesetze und Regelwerke verantwortlich * Als Treiber:in Ihrer Projekte behalten Sie im Projektmonitoring und Risikomanagement jederzeit den Überblick, setzen klare Prioritäten und initiieren bei Bedarf Gegensteuerungsmaßnahmen zur Sicherstellung des Projekterfolgs * Als zentrale Ansprechperson koordinierst du alle Projektbeteiligten und sicherst ...
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in Planung und Bauausführung für Bahnhofsprojekte (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, München oder Rosenheim. * Deine Entscheidungen sind maßgeblich um deine Projekte voranzubringen: Als Projektleiter:in bist du verantwortlich für das Projektmanagement von Bauprojekten an Bahnhöfen und Verkehrsstationen * Du steuerst deine Projekte über die HOAI Leistungsphasen und bist für die Einhaltung des genehmigten Kosten-, Termin- und Qualitätsrahmens sowie der entsprechenden Gesetze und Regelwerke verantwortlich * Als Treiber:in Ihrer Projekte behalten Sie im Projektmonitoring und Risikomanagement jederzeit den Überblick, setzen klare Prioritäten und initiieren bei Bedarf Gegensteuerungsmaßnahmen zur Sicherstellung des Projekterfolgs * Als zentrale Ansprechperson koordinierst du alle Projektbeteiligten und sicherst ...
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Schnelle Bewerbung
Die TechWerk GmbH, mit Hauptsitz in Augsburg, ist eine Tochter der LeitWerk AG, die als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement seit 28 Jahren die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen übernimmt. Mit Fachwissen, Teamgeist und innovativen Lösungen gestalten wir Bauprojekte nachhaltig und erfolgreich. Für unseren Standort in Augsburg suchen wir Sie zur Verstärkung als Projektleitung (m/w/d) Elektrotechnik * Strategische und operative Leitung von Projektteams in Augsburg * Fachliche Führung des Projektteams in Planung, Ausschreibung und Objektüberwachung * Verantwortung für den wirtschaftlichen Projekterfolg * Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an unterschiedlichsten und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung.
Die TechWerk GmbH, mit Hauptsitz in Augsburg, ist eine Tochter der LeitWerk AG, die als Ingenieurbüro für Bau- und Projektmanagement seit 28 Jahren die Abwicklung deutschlandweiter Baustellen übernimmt. Mit Fachwissen, Teamgeist und innovativen Lösungen gestalten wir Bauprojekte nachhaltig und erfolgreich. Für unseren Standort in Augsburg suchen wir Sie zur Verstärkung als Projektleitung (m/w/d) Elektrotechnik * Strategische und operative Leitung von Projektteams in Augsburg * Fachliche Führung des Projektteams in Planung, Ausschreibung und Objektüberwachung * Verantwortung für den wirtschaftlichen Projekterfolg * Anspruchsvolle Projekte: Sie arbeiten an unterschiedlichsten und übernehmen Verantwortung für die Umsetzung.
Für unser HR-Team suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere Lern- und Entwicklungskultur gestaltet und gleichzeitig die Leitung des Recruiting-Bereichs übernimmt.
Für unser HR-Team suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere Lern- und Entwicklungskultur gestaltet und gleichzeitig die Leitung des Recruiting-Bereichs übernimmt.
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Projektkoordinator:in Digitale Geschäftsprozesse (m/w/d) Remote
Projektkoordinator:in Digitale Geschäftsprozesse (m/w/d) Remote
Bernhardt IT Consulting GmbH
Friedberg
Teilweise Home-Office
Remote Projektkoordinator:in Digitale Geschäftsprozesse (w/m/d) Vor Ort in Rostock / Hybrid | Flexible Arbeitszeiten / Vollzeit | 2.500 € bis 3.200 € brutto/Monat + Projektbonus Du hast ein Gespür für Organisation und möchtest digitale Projekte aktiv mitgestalten? Bei Pepperhost IT-Solutions koordinierst du Digitalisierungsprojekte für namhafte Kunden – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Ob mit Berufserfahrung oder als ambitionierter Quereinsteiger: Wenn du Projekte lieben lernst und Verantwortung übernehmen willst, bist du bei uns genau richtig. * Koordination und Steuerung von Digitalprojekten mit Laufzeiten von 3 bis 9 Monaten * Erstellung von Statusberichten und Projektpräsentationen * Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil, aber kein Muss * Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Projektmanagement-Tools * Spannende Projekte bei namhaften Kunden
Remote Projektkoordinator:in Digitale Geschäftsprozesse (w/m/d) Vor Ort in Rostock / Hybrid | Flexible Arbeitszeiten / Vollzeit | 2.500 € bis 3.200 € brutto/Monat + Projektbonus Du hast ein Gespür für Organisation und möchtest digitale Projekte aktiv mitgestalten? Bei Pepperhost IT-Solutions koordinierst du Digitalisierungsprojekte für namhafte Kunden – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Ob mit Berufserfahrung oder als ambitionierter Quereinsteiger: Wenn du Projekte lieben lernst und Verantwortung übernehmen willst, bist du bei uns genau richtig. * Koordination und Steuerung von Digitalprojekten mit Laufzeiten von 3 bis 9 Monaten * Erstellung von Statusberichten und Projektpräsentationen * Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil, aber kein Muss * Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Projektmanagement-Tools * Spannende Projekte bei namhaften Kunden
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Projektassistenz Interne Revision (m/w/d)
Projektassistenz Interne Revision (m/w/d)
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH
Augsburg, Bremerhaven, Dortmund, Grafenau, Hamburg, Köln, Korschenbroich, Ludwigshafen, Magdeburg
Teilweise Home-Office
Enge Zusammenarbeit mit dem bei der Koordination laufender Themen und Projekte
Enge Zusammenarbeit mit dem bei der Koordination laufender Themen und Projekte
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine erfahrene Fachkraft mit ausgeprägter HR-Service-Kompetenz als Teamleiter HR Services & Administration (m/w/d) * Strategischer Aufbau eines zentralen HR Admin Services zur Sicherstellung der Betreuung für ca. 1.200 Mitarbeitende * Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen über zwei Gesellschaften hinweg * Definition und Implementierung effizienter, skalierbarer HR-Administrationsprozesse (z. B. On-/Offboarding, Vertragsmanagement, Personalakten, Bescheinigungen) * Nutzung und Weiterentwicklung von Workday zur digitalen Abbildung und Automatisierung der HR-Prozesse * Führung und Weiterentwicklung des Teams bestehend aus 3 HR-Service Spezialist:innen * Enge Zusammenarbeit mit HR-Managern, Payroll, IT und weiteren Schnittstellen * Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von HR Shared Services – idealerweise in einem dynamischen, internationalen Umfeld
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine erfahrene Fachkraft mit ausgeprägter HR-Service-Kompetenz als Teamleiter HR Services & Administration (m/w/d) * Strategischer Aufbau eines zentralen HR Admin Services zur Sicherstellung der Betreuung für ca. 1.200 Mitarbeitende * Harmonisierung und Standardisierung von HR-Prozessen über zwei Gesellschaften hinweg * Definition und Implementierung effizienter, skalierbarer HR-Administrationsprozesse (z. B. On-/Offboarding, Vertragsmanagement, Personalakten, Bescheinigungen) * Nutzung und Weiterentwicklung von Workday zur digitalen Abbildung und Automatisierung der HR-Prozesse * Führung und Weiterentwicklung des Teams bestehend aus 3 HR-Service Spezialist:innen * Enge Zusammenarbeit mit HR-Managern, Payroll, IT und weiteren Schnittstellen * Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von HR Shared Services – idealerweise in einem dynamischen, internationalen Umfeld
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Wir suchen einen Projektmanager Vertrieb m/w/d * Planung, Steuerung und Überwachung umsatzsteigernder Vertriebsprojekte in HoReCa von der Initiierung bis zum Abschluss * Erste Erfahrung im Projektmanagement oder Vertrieb von Vorteil * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten an abwechslungsreichen Projekten
Wir suchen einen Projektmanager Vertrieb m/w/d * Planung, Steuerung und Überwachung umsatzsteigernder Vertriebsprojekte in HoReCa von der Initiierung bis zum Abschluss * Erste Erfahrung im Projektmanagement oder Vertrieb von Vorteil * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten an abwechslungsreichen Projekten
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Projektmanager (m/w/d) Planung, Steuerung & Reporting
Projektmanager (m/w/d) Planung, Steuerung & Reporting
FERCHAU – Connecting People and Technologies
Augsburg
Teilweise Home-Office
Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Projektmanager (m/w/d) Planung, Steuerung & Reporting, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. * Erste Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil
Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Projektmanager (m/w/d) Planung, Steuerung & Reporting, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. * Erste Berufserfahrung im Projektmanagement von Vorteil
Unsere IT-Projekte zielen deshalb typischerweise darauf ab, unsere E-Commerce-Kanäle zu stärken. * Steuerung und Koordination von IT-Projekten sowie kleineren Weiterentwicklungen im Umfeld digitaler Kunden-Touchpoints (z.B. Webshop, Kunden-App, angebundene Services). * Transparente Projektkommunikation inklusive regelmäßiger Statusupdates, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen. * über mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle im Software- oder Digitalumfeld verfügst und Projekte zuverlässig ins Ziel bringst.
Unsere IT-Projekte zielen deshalb typischerweise darauf ab, unsere E-Commerce-Kanäle zu stärken. * Steuerung und Koordination von IT-Projekten sowie kleineren Weiterentwicklungen im Umfeld digitaler Kunden-Touchpoints (z.B. Webshop, Kunden-App, angebundene Services). * Transparente Projektkommunikation inklusive regelmäßiger Statusupdates, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen. * über mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle im Software- oder Digitalumfeld verfügst und Projekte zuverlässig ins Ziel bringst.
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Anschreiben nicht erforderlich
Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort in Gersthofen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Projektmanagement (w/m/d). Zu Ihren Aufgaben zählt die Unterstützung aller Aktivitäten des Unternehmens zur Projektrealisierung. Im Fokus steht der Kunde und der Projekterfolg. * Sicherstellung des Projekterfolgs in Zusammenarbeit mit der Projektleitung * Enge Zusammenarbeit mit der bei strategischen Projekten * Übernahme und Management von Projekten bei Auftragserteilung durch den Kunden * Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsfunktion
Zur Verstärkung des Teams suchen wir für unseren Mandanten am Standort in Gersthofen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Projektmanagement (w/m/d). Zu Ihren Aufgaben zählt die Unterstützung aller Aktivitäten des Unternehmens zur Projektrealisierung. Im Fokus steht der Kunde und der Projekterfolg. * Sicherstellung des Projekterfolgs in Zusammenarbeit mit der Projektleitung * Enge Zusammenarbeit mit der bei strategischen Projekten * Übernahme und Management von Projekten bei Auftragserteilung durch den Kunden * Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsfunktion
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Senior Tender- & Projektmanager Kontraktlogistik (m/w/d)
Senior Tender- & Projektmanager Kontraktlogistik (m/w/d)
DAHER Logistik GmbH
Augsburg
Teilweise Home-Office
Als Unterstützung für unsere weitere Entwicklung der DACH Region suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Tender- & Projektmanager Kontraktlogistik (m/w/d) * Mitarbeit bei der Realisierung und Implementierung von Logistikprojekten * Erstellung von Implementierungsplänen inklusive Projektdokumentation * Aufbau von Tools zur effizienten und beschleunigten Angebots- und Projektbearbeitung * Durchführung und Begleitung von Rationalisierungsprojekten bestehender Kundengeschäfte * Idealerweise 4-5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Kalkulation von Logistikprojekten * Erfahrungen mit Projektmanagementmethoden und IT-Tools
Als Unterstützung für unsere weitere Entwicklung der DACH Region suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Tender- & Projektmanager Kontraktlogistik (m/w/d) * Mitarbeit bei der Realisierung und Implementierung von Logistikprojekten * Erstellung von Implementierungsplänen inklusive Projektdokumentation * Aufbau von Tools zur effizienten und beschleunigten Angebots- und Projektbearbeitung * Durchführung und Begleitung von Rationalisierungsprojekten bestehender Kundengeschäfte * Idealerweise 4-5 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Kalkulation von Logistikprojekten * Erfahrungen mit Projektmanagementmethoden und IT-Tools
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IT Projektmanager (m/w/d)
IT Projektmanager (m/w/d)
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG
Friedberg bei Augsburg
Teilweise Home-Office
Unsere IT-Projekte zielen deshalb typischerweise darauf ab, unsere E-Commerce-Kanäle zu stärken. * Transparente Projektkommunikation inklusive regelmäßiger Statusupdates, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen. * über mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle im Software- oder Digitalumfeld verfügst und Projekte zuverlässig ins Ziel bringst.
Unsere IT-Projekte zielen deshalb typischerweise darauf ab, unsere E-Commerce-Kanäle zu stärken. * Transparente Projektkommunikation inklusive regelmäßiger Statusupdates, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen. * über mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle im Software- oder Digitalumfeld verfügst und Projekte zuverlässig ins Ziel bringst.
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- HR Professional
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- Fischach
- Harburg
- Europa
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- Neckarland-Schwaben
- Südbayern
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