Schnelle Bewerbung
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38 Treffer für Recruiting Jobs in Elmshorn im Umkreis von 30 km
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Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, gern im Recruiting in einem mittelständischen Betrieb
Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, gern im Recruiting in einem mittelständischen Betrieb
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In dieser Position bist du weit mehr als eine administrative Unterstützung – du bist die rechte Hand unseres Recruiting-Teams und lernst das Handwerk der Personalauswahl in einem internationalen Umfeld von Grund auf kennen. * Prozessoptimierung: Du wirkst aktiv an der Überprüfung und Aktualisierung unserer HR-Richtlinien und Recruiting-Verfahren mit, um unsere Standards stetig zu verbessern.
In dieser Position bist du weit mehr als eine administrative Unterstützung – du bist die rechte Hand unseres Recruiting-Teams und lernst das Handwerk der Personalauswahl in einem internationalen Umfeld von Grund auf kennen. * Prozessoptimierung: Du wirkst aktiv an der Überprüfung und Aktualisierung unserer HR-Richtlinien und Recruiting-Verfahren mit, um unsere Standards stetig zu verbessern.
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Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting / Employer Branding
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting / Employer Branding
Hoppe Marine GmbH
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Für unseren Hauptsitz in Hamburg mit ca. 200 Mitarbeitenden suchen wir idealerweise ab August 2026 eine:n Personalreferenten:in mit Fokus auf Recruiting und Employer Branding. * Verantwortung für den Rekrutierungsprozess von der Auswahl der geeigneten Recruiting Kanäle über die Schaltung der Anzeigen sowie die Vorauswahl und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen * Kenntnisse im Recruiting über Social Media
Für unseren Hauptsitz in Hamburg mit ca. 200 Mitarbeitenden suchen wir idealerweise ab August 2026 eine:n Personalreferenten:in mit Fokus auf Recruiting und Employer Branding. * Verantwortung für den Rekrutierungsprozess von der Auswahl der geeigneten Recruiting Kanäle über die Schaltung der Anzeigen sowie die Vorauswahl und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen * Kenntnisse im Recruiting über Social Media
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Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding
Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding
BLUME2000 SE
Norderstedt
Teilweise Home-Office
Ab August 2026 suchen wir dich als Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding für 5-6 Monate. * Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst Ideen, um unsere Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten
Ab August 2026 suchen wir dich als Pflichtpraktikant (m/w/d) Recruiting & Employer Branding für 5-6 Monate. * Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Abläufe und entwickelst Ideen, um unsere Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten
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Schnelle Bewerbung
Recruiting unserer Niederlassungsleitungen: Du übernimmst die zielgerichtete und passgenaue Besetzung unserer bundesweiten Niederlassungsleitungen – vom Briefing bis zur Einstellung * Recruiting einiger Schlüsselfunktionen: Du unterstützt und übernimmst vereinzelt die Besetzung wichtiger Schlüsselfunktionen * Recruiting-Expertise: Du hast fundierte Erfahrung im Recruiting mit Fokus auf Führungspositionen; Vertrautheit mit den Bereichen Personalberatung, Executive Search sowie Eignungsdiagnostik ist ein Plus
Recruiting unserer Niederlassungsleitungen: Du übernimmst die zielgerichtete und passgenaue Besetzung unserer bundesweiten Niederlassungsleitungen – vom Briefing bis zur Einstellung * Recruiting einiger Schlüsselfunktionen: Du unterstützt und übernimmst vereinzelt die Besetzung wichtiger Schlüsselfunktionen * Recruiting-Expertise: Du hast fundierte Erfahrung im Recruiting mit Fokus auf Führungspositionen; Vertrautheit mit den Bereichen Personalberatung, Executive Search sowie Eignungsdiagnostik ist ein Plus
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Schnelle Bewerbung
Max Steier GmbH & Co. KG * Elmshorn * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Kunststoffverarbeitung und Selbstklebetechnik mit Sitz in Elmshorn und fertigen unter der Marke Steierform selbstklebende technische Stanzteile aus Klebebändern u. a. für die Branchen Automotive, Elektrotechnik und Maschinenbau sowie in unserer Produktsparte Steierplast Organisationsmittel zur Verkaufsförderung für die Industrie. Vorausschauend des mittelfristigen Renteneintritts des aktuellen Stelleninhabers suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in 25337 Kölln-Reisiek einen zuverlässigen und engagierten - Als Betriebsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für unseren operativen Betrieb und sind Mitglied der Geschäftsleitung.
Max Steier GmbH & Co. KG * Elmshorn * Feste Anstellung * Vollzeit - Schnelle Bewerbung - Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Kunststoffverarbeitung und Selbstklebetechnik mit Sitz in Elmshorn und fertigen unter der Marke Steierform selbstklebende technische Stanzteile aus Klebebändern u. a. für die Branchen Automotive, Elektrotechnik und Maschinenbau sowie in unserer Produktsparte Steierplast Organisationsmittel zur Verkaufsförderung für die Industrie. Vorausschauend des mittelfristigen Renteneintritts des aktuellen Stelleninhabers suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in 25337 Kölln-Reisiek einen zuverlässigen und engagierten - Als Betriebsleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für unseren operativen Betrieb und sind Mitglied der Geschäftsleitung.
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Talent Acquisition Partner - Active Sourcing (m/w/d) in Renewable Energies (mind. 80% Umfang)
Talent Acquisition Partner - Active Sourcing (m/w/d) in Renewable Energies (mind. 80% Umfang)
ENCAVIS Management GmbH & Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Kreative Recruiting-Strategien: Du entwickelst und setzt innovative Sourcing-Strategien um, um die besten Kandidat:innen für Encavis zu gewinnen. * Recruiting-Prozess & Candidate Experience: Du führst erste Gespräche, begleitest den gesamten Recruiting-Prozess und stellst eine positive Candidate Experience sicher – in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Business Partnern. * Datenanalyse & Prozessoptimierung: Du nutzt moderne Recruiting-Tools, analysierst relevante KPIs und leitest Optimierungen ab, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern. * Strategisches Denken & Eigenverantwortung: Du denkst strategisch, arbeitest eigenverantwortlich und entwickelst innovative Lösungen, um unsere Recruiting- und People-&-Culture-Prozesse voranzubringen.
Kreative Recruiting-Strategien: Du entwickelst und setzt innovative Sourcing-Strategien um, um die besten Kandidat:innen für Encavis zu gewinnen. * Recruiting-Prozess & Candidate Experience: Du führst erste Gespräche, begleitest den gesamten Recruiting-Prozess und stellst eine positive Candidate Experience sicher – in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Business Partnern. * Datenanalyse & Prozessoptimierung: Du nutzt moderne Recruiting-Tools, analysierst relevante KPIs und leitest Optimierungen ab, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern. * Strategisches Denken & Eigenverantwortung: Du denkst strategisch, arbeitest eigenverantwortlich und entwickelst innovative Lösungen, um unsere Recruiting- und People-&-Culture-Prozesse voranzubringen.
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Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
Consultant / Recruiter / Personalberater (m/w/d)
TimePartner Personalmanagement GmbH
Buxtehude, Leer, Wolfsburg, Elmshorn, Dresden, Wetzlar, Paderborn, Heidelberg, Berlin, Hannover
Bei uns gestaltest du Recruiting aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bringst Menschen und Chancen passgenau zusammen. * Gewinnung geeigneter Bewerber über verschiedene Recruiting-Kanäle
Bei uns gestaltest du Recruiting aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bringst Menschen und Chancen passgenau zusammen. * Gewinnung geeigneter Bewerber über verschiedene Recruiting-Kanäle
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Personalreferent / Recruiter (m/w/d) im Engineering
Personalreferent / Recruiter (m/w/d) im Engineering
NORD Engineering Müller GmbH
Norderstedt
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Prozessoptimierung: Sie bringen kreative Ideen ein und wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Recruiting-Prozesse und -Strategien mit * Strukturiertes Arbeiten und Prozessoptimierung: Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig und bringen Ihre Ideen aktiv ein, um Prozesse stetig zu optimieren und damit den Recruiting-Erfolg zu steigern
Prozessoptimierung: Sie bringen kreative Ideen ein und wirken aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Recruiting-Prozesse und -Strategien mit * Strukturiertes Arbeiten und Prozessoptimierung: Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig und bringen Ihre Ideen aktiv ein, um Prozesse stetig zu optimieren und damit den Recruiting-Erfolg zu steigern
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Steuerung des Recruitingprozesses für Auszubildende, Praktikanten und Studierende * Organisation und Teilnahme an Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und Recruiting-Events * Mehrere Jahre Berufserfahrung im Recruiting (Young Talents) oder in der Personalentwicklung
Steuerung des Recruitingprozesses für Auszubildende, Praktikanten und Studierende * Organisation und Teilnahme an Ausbildungsmessen, Schulkooperationen und Recruiting-Events * Mehrere Jahre Berufserfahrung im Recruiting (Young Talents) oder in der Personalentwicklung
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Schnelle Bewerbung
Unterstützung beim Recruiting sowie Begleitung neuer Kollegen (m/w/d) bei der Einarbeitung
Unterstützung beim Recruiting sowie Begleitung neuer Kollegen (m/w/d) bei der Einarbeitung
Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess für Berufskraftfahrer*innen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung * Du berätst unsere Fachbereiche standortübergreifend zu allen Recruiting-Themen im Fahrerbereich * Du identifizierst die Bedürfnisse von Berufskraftfahrer*innen und entwickelst zielgruppenspezifische Recruiting-Strategien * Du baust bestehende Recruiting-Kanäle aus, bearbeitest Recruitingprojekte und eruierst Maßnahmen, um qualifizierte Fahrer*innen zu gewinnen * Du repräsentierst OTTO DÖRNER auf diversen Recruiting-Events (z. B. Jobbörsen, Ausbildungsmessen) * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert
Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess für Berufskraftfahrer*innen – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung * Du berätst unsere Fachbereiche standortübergreifend zu allen Recruiting-Themen im Fahrerbereich * Du identifizierst die Bedürfnisse von Berufskraftfahrer*innen und entwickelst zielgruppenspezifische Recruiting-Strategien * Du baust bestehende Recruiting-Kanäle aus, bearbeitest Recruitingprojekte und eruierst Maßnahmen, um qualifizierte Fahrer*innen zu gewinnen * Du repräsentierst OTTO DÖRNER auf diversen Recruiting-Events (z. B. Jobbörsen, Ausbildungsmessen) * Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert
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HR Business Partner (People & Culture | m/w/d)
HR Business Partner (People & Culture | m/w/d)
MPC Münchmeyer Petersen Capital AG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Schnelle Bewerbung
Du mehrjährige Erfahrung im ganzheitlichen HR-Management mitbringst und die Bandbreite des Fachs – von Recruiting bis Organisationsentwicklung – wirklich kennst.
Du mehrjährige Erfahrung im ganzheitlichen HR-Management mitbringst und die Bandbreite des Fachs – von Recruiting bis Organisationsentwicklung – wirklich kennst.
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Werkstudent:in Human Resource Management (m/w/d)
Werkstudent:in Human Resource Management (m/w/d)
EDEKA IT Stiftung & Co. OHG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Recruiting und Bewerbermanagement: Du übernimmst die Verantwortung für die Einstellung neuer Praktikant:innen und Werkstudent:innen.
Recruiting und Bewerbermanagement: Du übernimmst die Verantwortung für die Einstellung neuer Praktikant:innen und Werkstudent:innen.
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Schnelle Bewerbung
Deine Chance im Recruiting Du bist organisiert, kommunikativ und hast Erfahrung im Recruiting? Als Recruiter:in übernimmst Du schnell Verantwortung im operativen Recruiting, bringst eigene Ideen ein und entwickelst gemeinsam mit uns moderne Recruiting- und Employer-Branding-Ansätze weiter. * Du koordinierst und veröffentlichst Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen und behältst den Überblick über den gesamten Recruiting-Funnel * Du arbeitest an der Weiterentwicklung unserer Recruiting- und HR-Prozesse mit und bringst Dich in spannende Personalprojekte ein * Du unterstützt aktiv beim Aufbau und der Umsetzung zielgruppenspezifischer Recruiting-Strategien und bringst eigene Ideen zur Talentgewinnung ein * Du bereitest Präsentationen, Reportings und Analysen zu Recruiting-Kennzahlen und Trends für interne Stakeholder vor
Deine Chance im Recruiting Du bist organisiert, kommunikativ und hast Erfahrung im Recruiting? Als Recruiter:in übernimmst Du schnell Verantwortung im operativen Recruiting, bringst eigene Ideen ein und entwickelst gemeinsam mit uns moderne Recruiting- und Employer-Branding-Ansätze weiter. * Du koordinierst und veröffentlichst Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen und behältst den Überblick über den gesamten Recruiting-Funnel * Du arbeitest an der Weiterentwicklung unserer Recruiting- und HR-Prozesse mit und bringst Dich in spannende Personalprojekte ein * Du unterstützt aktiv beim Aufbau und der Umsetzung zielgruppenspezifischer Recruiting-Strategien und bringst eigene Ideen zur Talentgewinnung ein * Du bereitest Präsentationen, Reportings und Analysen zu Recruiting-Kennzahlen und Trends für interne Stakeholder vor
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Jetzt suchen wir Dich aus den Bereichen: Personal / Personalwesen / Human Resources / Payroll / Abrechnung / Payroll Specialist / Personalentwicklung / Verwaltung / Personalreferent / Personalsachbearbeiter / Personalsachbearbeiterin / Sachbearbeiter / Sachbearbeitung / Verwaltung / Recruiting / HR Generalist / HR Business Partner / HR Manager / People & Culture / People Management / People Operations
Jetzt suchen wir Dich aus den Bereichen: Personal / Personalwesen / Human Resources / Payroll / Abrechnung / Payroll Specialist / Personalentwicklung / Verwaltung / Personalreferent / Personalsachbearbeiter / Personalsachbearbeiterin / Sachbearbeiter / Sachbearbeitung / Verwaltung / Recruiting / HR Generalist / HR Business Partner / HR Manager / People & Culture / People Management / People Operations
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Kommunikation im Recruiting-Prozess – mit Bewerbenden, Personalvermittlungen und unterschiedlichen beteiligten Fachbereichen
Kommunikation im Recruiting-Prozess – mit Bewerbenden, Personalvermittlungen und unterschiedlichen beteiligten Fachbereichen
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Schnelle Bewerbung
Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses * Erfahrungen in den Schwerpunkten Recruiting und Personalentwicklung
Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses * Erfahrungen in den Schwerpunkten Recruiting und Personalentwicklung
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Schnelle Bewerbung
Unterstützung im Recruiting-Prozess
Unterstützung im Recruiting-Prozess
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Schnelle Bewerbung
Recruiting, Personalverwaltung, Büroorganisation, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsplanung Recruiting & Personal * Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding
Recruiting, Personalverwaltung, Büroorganisation, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsplanung Recruiting & Personal * Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding
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Filialleiter Teilzeit / Vollzeit Hamburg-Nienstedten und Umgebung (m/w/d)
Filialleiter Teilzeit / Vollzeit Hamburg-Nienstedten und Umgebung (m/w/d)
IWAN BUDNIKOWSKY GmbH & Co. KG
Hamburg
Schnelle Bewerbung
IWAN BUDNIKOWSKY GmbH & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - ohne dich geht's nicht. Deine Leidenschaft für den Einzelhandel ist es, die uns begeistert und Dich für uns besonders wertvoll macht. Wir sehen in Dir eine wichtige Persönlichkeit, die nicht nur das Team motiviert und inspiriert, sondern auch dazu beiträgt, budni voranzubringen. Du findest bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander, in dem wir Vielfalt leben. So vielfältig wie unsere Kund:innen, sind auch unsere Mitarbeitenden. Wir freuen uns über jede Bewerbung. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in in unserer Filialen in Nienstedten und Hamburg Lurup als Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit (ab 30 Std./Woche) oder Vollzeit. Ihre Aufgaben * Verantwortung für den betriebswirtschaftlichen Erfolg Deiner Filiale
IWAN BUDNIKOWSKY GmbH & Co. KG * Hamburg * Feste Anstellung * Teilzeit, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - ohne dich geht's nicht. Deine Leidenschaft für den Einzelhandel ist es, die uns begeistert und Dich für uns besonders wertvoll macht. Wir sehen in Dir eine wichtige Persönlichkeit, die nicht nur das Team motiviert und inspiriert, sondern auch dazu beiträgt, budni voranzubringen. Du findest bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander, in dem wir Vielfalt leben. So vielfältig wie unsere Kund:innen, sind auch unsere Mitarbeitenden. Wir freuen uns über jede Bewerbung. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in in unserer Filialen in Nienstedten und Hamburg Lurup als Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit (ab 30 Std./Woche) oder Vollzeit. Ihre Aufgaben * Verantwortung für den betriebswirtschaftlichen Erfolg Deiner Filiale
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Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center.
Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center.
Student Assistant (m/w/d) People & Culture – befristet bis Ende Dezember (20 Std./Woche)
Student Assistant (m/w/d) People & Culture – befristet bis Ende Dezember (20 Std./Woche)
ENCAVIS Management GmbH & Co. KG
Hamburg
Teilweise Home-Office
Recruiting & Bewerbermanagement: Du unterstützt den Recruiting-Prozess bei der Schaltung von Stellenanzeigen, der Koordination von Vorstellungsgesprächen sowie bei der Kommunikation mit Bewerbenden und trägst zu einer positiven Candidate Experience bei. * Erste HR-Erfahrung: Du hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im HR‑Bereich, z. B. im Recruiting oder in der Personaladministration, gesammelt.
Recruiting & Bewerbermanagement: Du unterstützt den Recruiting-Prozess bei der Schaltung von Stellenanzeigen, der Koordination von Vorstellungsgesprächen sowie bei der Kommunikation mit Bewerbenden und trägst zu einer positiven Candidate Experience bei. * Erste HR-Erfahrung: Du hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im HR‑Bereich, z. B. im Recruiting oder in der Personaladministration, gesammelt.