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                          • Rosenheim, Bayern
                          • Wasserburg am Inn
                          • Taufkirchen
                          • Eggenfelden
                          • Bad Aibling
                          • Massing
                          • Freilassing
                          • Saaldorf-Surheim
                          • Kolbermoor
                          • Ebersberg
                          • Aschau am Inn
                          • Chieming
                          • Chiemsee
                          • Burghausen, Bayern
                          • Traunreut
                          • Aschau im Chiemgau
                          • Engelsberg
                          • Großkarolinenfeld
                          • Pleiskirchen
                          • Erharting
                          • Europa
                          • Westliches Europa
                          • Süddeutschland
                          • Bayern
                          • Südbayern
                          • Oberbayern
                          • Ostbayern
                          • Bayerischer Wald
                          • Chiemgau
                          • Berchtesgadener Land

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          4


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten





                          BWL
                          23



                          Berufsfeld

                          Personal
                          25



                          IT
                          10



                          15 Treffer für Personalmanagement Jobs in Engelsberg im Umkreis von 30 km

                          Anwendungsentwickler (m/w/d) für Human Resources Systeme

                          Siltronic AG
                          Burghausen
                          Schnelle Bewerbung
                          Koordination und Schnittstellenmanagement - Steuerung externer Partner, zentrale Ansprechstelle innerhalb HR bei Anforderungsumsetzungen sowie Bindeglied zwischen Fachbereich und technischen Umsetzungspartnern * Erfahrung mit HR‑Prozessen und -Systemen, insbesondere Stammdaten, Payroll, Zeitmanagement, Talent Management, Learning Management sowie Kenntnisse in SAP HCM, SAP Fiori, Cornerstone OnDemand * Praxis in Projektarbeit und Prozessmanagement beispielsweise durch Projekterfahrung oder eine Ausbildung zum Prozessmanager (m/w/d)
                          Koordination und Schnittstellenmanagement - Steuerung externer Partner, zentrale Ansprechstelle innerhalb HR bei Anforderungsumsetzungen sowie Bindeglied zwischen Fachbereich und technischen Umsetzungspartnern * Erfahrung mit HR‑Prozessen und -Systemen, insbesondere Stammdaten, Payroll, Zeitmanagement, Talent Management, Learning Management sowie Kenntnisse in SAP HCM, SAP Fiori, Cornerstone OnDemand * Praxis in Projektarbeit und Prozessmanagement beispielsweise durch Projekterfahrung oder eine Ausbildung zum Prozessmanager (m/w/d)
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                          Metzger als Abteilungsleiter (m/w/d) Zerlegung und Verpackung

                          HAPEKO Deutschland GmbH
                          Engelsberg (Wiesmühl an der Alz) bei Waldkraiburg
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Interesse an Führungsverantwortung und Personalmanagement * Verantwortung für Personal, Maschinen und Arbeitsgeräte * Viel Entscheidungsspielraum in Bezug auf Anschaffungen, Abläufe und Personal
                          Interesse an Führungsverantwortung und Personalmanagement * Verantwortung für Personal, Maschinen und Arbeitsgeräte * Viel Entscheidungsspielraum in Bezug auf Anschaffungen, Abläufe und Personal
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                          People Development Specialist (m/w/d)

                          Nitrochemie Aschau GmbH
                          Aschau am Inn
                          Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik, Psychologie, Betriebswirtschaftslehre Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Mitgestaltung der strategischen Personalentwicklung, insbesondere mit Fokus auf Wachstum und Firmenkultur * Berufserfahrung in der Personalentwicklung / dem Bereich Erwachsenenbildung
                          Abgeschlossenes Bachelor Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik, Psychologie, Betriebswirtschaftslehre Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Mitgestaltung der strategischen Personalentwicklung, insbesondere mit Fokus auf Wachstum und Firmenkultur * Berufserfahrung in der Personalentwicklung / dem Bereich Erwachsenenbildung
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                          Personalführung der Fahrer und Begleitpersonen, inklusive Einsatzplanung * Aktives Beziehungsmanagement mit Fahrgästen, Auftraggebern und Einrichtungen * Aktives Fuhrparkmanagement und Beratung der Fahrdienstleitung
                          Personalführung der Fahrer und Begleitpersonen, inklusive Einsatzplanung * Aktives Beziehungsmanagement mit Fahrgästen, Auftraggebern und Einrichtungen * Aktives Fuhrparkmanagement und Beratung der Fahrdienstleitung
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                          Als Teil eines kleinen, dynamischen Learning- und Development-Teams übernehmen Sie Verantwortung für die operative und konzeptionelle Umsetzung unserer Personalentwicklungsmaßnahmen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Führungskräfte sowie unserer Lernlandschaft aktiv mit. * Führungskräfteentwicklung: Auswahl, Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung von Trainingsformaten inkl. Teilnehmermanagement sowie Auswahl und Steuerung externer Trainer * Personalentwicklung & Maßnahmenplanung: Enge Abstimmung mit zu Entwicklungsbedarfen ihrer Mitarbeitenden sowie Auswahl geeigneter Maßnahmen und Durchführung des jährlichen Reviews * Interne Schulungsprojekte: Eigenständige Organisation abteilungsspezifischer Trainings (z. B. Projektmanagement, Performance-Themen) von der Bedarfsklärung bis zur Umsetzung * Talentmanagement & Nachfolgeplanung: Koordination und ...
                          Als Teil eines kleinen, dynamischen Learning- und Development-Teams übernehmen Sie Verantwortung für die operative und konzeptionelle Umsetzung unserer Personalentwicklungsmaßnahmen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Führungskräfte sowie unserer Lernlandschaft aktiv mit. * Führungskräfteentwicklung: Auswahl, Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung von Trainingsformaten inkl. Teilnehmermanagement sowie Auswahl und Steuerung externer Trainer * Personalentwicklung & Maßnahmenplanung: Enge Abstimmung mit zu Entwicklungsbedarfen ihrer Mitarbeitenden sowie Auswahl geeigneter Maßnahmen und Durchführung des jährlichen Reviews * Interne Schulungsprojekte: Eigenständige Organisation abteilungsspezifischer Trainings (z. B. Projektmanagement, Performance-Themen) von der Bedarfsklärung bis zur Umsetzung * Talentmanagement & Nachfolgeplanung: Koordination und ...
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                          Schnelle Bewerbung
                          Leitung eines SB-Abholmarktes für landwirtschaftliches Zubehör als fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter des Verkaufs- und Verwaltungspersonals mit Umsatzverantwortung * motivierende und teamorientierte Personalführung/-Entwicklung
                          Leitung eines SB-Abholmarktes für landwirtschaftliches Zubehör als fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter des Verkaufs- und Verwaltungspersonals mit Umsatzverantwortung * motivierende und teamorientierte Personalführung/-Entwicklung
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                          Lagerist/in Kfz (m/w/d)

                          Fuhrmann Nutzfahrzeuge Service GmbH
                          Erharting
                          App für Personalmanagement für alle Mitarbeitenden * Durch unabhängige externe Berater gewährleisten wir ein hohes Maß an Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement
                          App für Personalmanagement für alle Mitarbeitenden * Durch unabhängige externe Berater gewährleisten wir ein hohes Maß an Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement
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                          Personalführung und Entwicklung des Teams - Leitung des Bauhofbetriebs, Organisation der Instandhaltung von Geräten, Unterhaltung von Grünanlagen und Abfallmanagement - Fuhrparkmanagement - Führerscheinklasse B, C oder CEAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Fuhrparkmanagement, Personalplanung
                          Personalführung und Entwicklung des Teams - Leitung des Bauhofbetriebs, Organisation der Instandhaltung von Geräten, Unterhaltung von Grünanlagen und Abfallmanagement - Fuhrparkmanagement - Führerscheinklasse B, C oder CEAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Fuhrparkmanagement, Personalplanung
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                          •Erfahrung als Führungskraft mit Personalverantwortung •Regionale MobilitätAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Personalplanung, Verkaufsschulung, -training
                          •Erfahrung als Führungskraft mit Personalverantwortung •Regionale MobilitätAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Personalwesen, Personalplanung, Verkaufsschulung, -training
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                          Schnelle Bewerbung
                          Personalführung und Entwicklung des Teams - Leitung des Bauhofbetriebs, Organisation der Instandhaltung von Geräten, Unterhaltung von Grünanlagen und Abfallmanagement - Fuhrparkmanagement - Führerscheinklasse B, C oder CEAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Fuhrparkmanagement
                          Personalführung und Entwicklung des Teams - Leitung des Bauhofbetriebs, Organisation der Instandhaltung von Geräten, Unterhaltung von Grünanlagen und Abfallmanagement - Fuhrparkmanagement - Führerscheinklasse B, C oder CEAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalplanung, Fuhrparkmanagement
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                          Schnelle Bewerbung
                          In unserer Verwaltung arbeiten 11 Mitarbeitende in den Bereichen Personalmanagement, Finanzbuchhaltung, Patientenverwaltung, Empfang/Patientenservice und Qualitätsmanagement. - Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Verwaltungsbereiche, auch im Rahmen des Qualitätsmanagements - Abgeschlossene Ausbildung im Sozial- und Gesundheitswesen oder Büromanagement - Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind wünschenswert - Sicherheit im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit DATEV oder Bewerbermanagement-Programmen
                          In unserer Verwaltung arbeiten 11 Mitarbeitende in den Bereichen Personalmanagement, Finanzbuchhaltung, Patientenverwaltung, Empfang/Patientenservice und Qualitätsmanagement. - Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Verwaltungsbereiche, auch im Rahmen des Qualitätsmanagements - Abgeschlossene Ausbildung im Sozial- und Gesundheitswesen oder Büromanagement - Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind wünschenswert - Sicherheit im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit DATEV oder Bewerbermanagement-Programmen
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                          Schnelle Bewerbung
                          In unserer Verwaltung arbeiten 11 Mitarbeitende in den Bereichen Personalmanagement, Finanzbuchhaltung, Patientenverwaltung, Empfang/Patientenservice und Qualitätsmanagement. * Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Verwaltungsbereiche, auch im Rahmen des Qualitätsmanagements * Abgeschlossene Ausbildung im Sozial- und Gesundheitswesen oder Büromanagement * Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind wünschenswert * Sicherheit im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit DATEV oder Bewerbermanagement-Programmen
                          In unserer Verwaltung arbeiten 11 Mitarbeitende in den Bereichen Personalmanagement, Finanzbuchhaltung, Patientenverwaltung, Empfang/Patientenservice und Qualitätsmanagement. * Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Verwaltungsbereiche, auch im Rahmen des Qualitätsmanagements * Abgeschlossene Ausbildung im Sozial- und Gesundheitswesen oder Büromanagement * Kenntnisse im Qualitätsmanagement sind wünschenswert * Sicherheit im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit DATEV oder Bewerbermanagement-Programmen
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                          93 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Dann bewerben Sie sich für ein Praktikum mit Beginn ab August 2026 (oder später) im Personalmanagement – Führungskräfteberatung im weltweit größten LKW-Montagewerk von Mercedes-Benz Trucks in Wörth. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Facetten des Personalmanagements der Daimler Truck AG und lernen die Personalarbeit des Unternehmens in seiner Komplexität und Themenvielfalt kennen. * Studiengang der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement, ein juristisches Studium/Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbarer Studiengang - Sie möchten die operative Personalarbeit kennenlernen und auch konzeptionell arbeiten? Unser Team ist aktiver Gestalter und Umsetzer von Personalthemen sowie der erste Ansprechpartner der Führungskräfte und berät dabei in allen betrieblichen, gesetzlichen und personellen Angelegenheiten.
                          Dann bewerben Sie sich für ein Praktikum mit Beginn ab August 2026 (oder später) im Personalmanagement – Führungskräfteberatung im weltweit größten LKW-Montagewerk von Mercedes-Benz Trucks in Wörth. Sie erhalten einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Facetten des Personalmanagements der Daimler Truck AG und lernen die Personalarbeit des Unternehmens in seiner Komplexität und Themenvielfalt kennen. * Studiengang der Fachrichtung Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement, ein juristisches Studium/Wirtschaftsrecht oder ein vergleichbarer Studiengang - Sie möchten die operative Personalarbeit kennenlernen und auch konzeptionell arbeiten? Unser Team ist aktiver Gestalter und Umsetzer von Personalthemen sowie der erste Ansprechpartner der Führungskräfte und berät dabei in allen betrieblichen, gesetzlichen und personellen Angelegenheiten.
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                          Betreuung, fachliche Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt * Ansprechpartner für in allen Personalangelegenheiten sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Aktive Begleitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen sowie Change- Management-Programmen * Zeit- & Abwesenheitsmanagement * Durchsprache des Personalbedarfs * Erstellung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Interviews und Vertragsverhandlungen * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Ausgeprägte Anwendungserfahrungen von Personal- sowie Organisationsentwicklungsformaten, u.a. zur Begleitung von Führungskräften und schnell wachsender Organisation
                          Betreuung, fachliche Beratung und Unterstützung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt * Ansprechpartner für in allen Personalangelegenheiten sowie bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Aktive Begleitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen sowie Change- Management-Programmen * Zeit- & Abwesenheitsmanagement * Durchsprache des Personalbedarfs * Erstellung von Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Interviews und Vertragsverhandlungen * Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation * Ausgeprägte Anwendungserfahrungen von Personal- sowie Organisationsentwicklungsformaten, u.a. zur Begleitung von Führungskräften und schnell wachsender Organisation
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                          NEU
                          Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. * Praxiserfahrung im operativen Personalwesen, insbesondere mit Fokus auf HR-Systeme und -Prozesse sowie Personaladministration * Gutes Verständnis der Zusammenhänge gängiger, übergreifender Personalprozesse
                          Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. * Praxiserfahrung im operativen Personalwesen, insbesondere mit Fokus auf HR-Systeme und -Prozesse sowie Personaladministration * Gutes Verständnis der Zusammenhänge gängiger, übergreifender Personalprozesse
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                          Du bringst eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement mit oder einen vergleichbaren Abschluss * Erfahrung in der Anwendung einer Personalmanagement-Software sowie eines ERP-Systems ist von Vorteil * Du unterstützt die Personalreferentin in personaladministrativen Prozessen entlang des Employee Lifecycles mit über 120 Mitarbeitern * Du pflegst und erstellst personalrelevante Dokumente und Daten und kümmerst Dich um den Schriftverkehr * Du verfügst über erste Berufserfahrung im Bereich Personalwesen * Du hast Freude am Umgang mit Menschen und verstehst die Personalarbeit als Dienstleistung
                          Du bringst eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement mit oder einen vergleichbaren Abschluss * Erfahrung in der Anwendung einer Personalmanagement-Software sowie eines ERP-Systems ist von Vorteil * Du unterstützt die Personalreferentin in personaladministrativen Prozessen entlang des Employee Lifecycles mit über 120 Mitarbeitern * Du pflegst und erstellst personalrelevante Dokumente und Daten und kümmerst Dich um den Schriftverkehr * Du verfügst über erste Berufserfahrung im Bereich Personalwesen * Du hast Freude am Umgang mit Menschen und verstehst die Personalarbeit als Dienstleistung
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                          Schnelle Bewerbung
                          Du bist ein eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang. Du möchtest Teil unseres hochmotivierten HR-Teams werden und freust Dich auf spannende Personalthemen, welche Du gemeinsam mit dem Team umsetzt? * Du bist für die allgemeine Personaladministration zuständig, wie z.B. die Erstellung von Arbeitsbescheinigungen, die Pflege von Personaldaten und die Ausstellung von A1-Bescheinigungen. * Idealerweise kannst Du erste Berufserfahrung im operativen Personalwesen vorweisen und warst in einem agilen Umfeld tätig. o Gesundheitsmanagement (z.B. Beteiligung an Gesundheitskursen, regelmäßige Augenuntersuchungen durch Betriebsärzte, jährliche Gesundheitstage u.v.m.)
                          Du bist ein eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang. Du möchtest Teil unseres hochmotivierten HR-Teams werden und freust Dich auf spannende Personalthemen, welche Du gemeinsam mit dem Team umsetzt? * Du bist für die allgemeine Personaladministration zuständig, wie z.B. die Erstellung von Arbeitsbescheinigungen, die Pflege von Personaldaten und die Ausstellung von A1-Bescheinigungen. * Idealerweise kannst Du erste Berufserfahrung im operativen Personalwesen vorweisen und warst in einem agilen Umfeld tätig. o Gesundheitsmanagement (z.B. Beteiligung an Gesundheitskursen, regelmäßige Augenuntersuchungen durch Betriebsärzte, jährliche Gesundheitstage u.v.m.)
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                          Personalmanagement: Leitung der Verwaltung, Personalentwicklung, Vertragswesen * Strategisches Management: Zielplanung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Bildungseinrichtungen. * Infrastruktur & Betrieb: Gebäudemanagement, IT-Verantwortung, Sicherheit, Ausstattung * Fundierte Kenntnisse in Finanzen, Personalführung und Organisationsentwicklung
                          Personalmanagement: Leitung der Verwaltung, Personalentwicklung, Vertragswesen * Strategisches Management: Zielplanung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Bildungseinrichtungen. * Infrastruktur & Betrieb: Gebäudemanagement, IT-Verantwortung, Sicherheit, Ausstattung * Fundierte Kenntnisse in Finanzen, Personalführung und Organisationsentwicklung
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                          Deal Maker (w/m/x)

                          NTT DATA
                          München, Frankfurt a. M., Stuttgart, Köln, Hamburg, Ettlingen, Wolfsburg, Erfurt, Rosenheim, Berlin
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          NTT DATA * München, Frankfurt a. M., Stuttgart, Köln, Hamburg, Ettlingen, Wolfsburg, Erfurt, Rosenheim, Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - NTT DATA ist Teil der NTT Group und Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Heute gestalten über 190.000 Mitarbeiter:innen weltweit den digitalen Wandel und unterstützen unsere Kunden durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. An 11 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz führen sie mit geballter Technologie-Expertise und tiefem Branchen-Know-how Unternehmen in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft. Deine Mission - Deine Benefits * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit
                          NTT DATA * München, Frankfurt a. M., Stuttgart, Köln, Hamburg, Ettlingen, Wolfsburg, Erfurt, Rosenheim, Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - NTT DATA ist Teil der NTT Group und Trusted Global Innovator von Business- und IT-Lösungen mit Hauptsitz in Tokio. Heute gestalten über 190.000 Mitarbeiter:innen weltweit den digitalen Wandel und unterstützen unsere Kunden durch Consulting, Branchenlösungen, Business Process Services, Digital- und IT-Modernisierung und Managed Services. An 11 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz führen sie mit geballter Technologie-Expertise und tiefem Branchen-Know-how Unternehmen in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft. Deine Mission - Deine Benefits * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit
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                          NEU
                          Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im strukturierten Backoffice-Management, im Provider- und Kostenmanagement sowie in der prozessualen Begleitung steuerlicher und compliance-relevanter Fragestellungen. * End-to-End-Steuerung von Mobility-Fällen inkl. Case-ID-Management, Datenaustausch mit externen Providern sowie Pflege relevanter Beratungstools
                          Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im strukturierten Backoffice-Management, im Provider- und Kostenmanagement sowie in der prozessualen Begleitung steuerlicher und compliance-relevanter Fragestellungen. * End-to-End-Steuerung von Mobility-Fällen inkl. Case-ID-Management, Datenaustausch mit externen Providern sowie Pflege relevanter Beratungstools
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Personalmanagement Jobs in Engelsberg?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 15 offene Stellenanzeigen für Personalmanagement Jobs in Engelsberg.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Engelsberg einen Personalmanagement Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Engelsberg einen Personalmanagement Job suchen: Rosenheim, Bayern, Wasserburg am Inn, Taufkirchen.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Personalmanagement Jobs in Engelsberg??
                          Für einen Personalmanagement Job in Engelsberg sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Englisch, Deutsch, BWL, Betreuung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Personalmanagement Jobs in Engelsberg?
                          Für Personalmanagement Jobs in Engelsberg gibt es aktuell 20 offene Teilzeitstellen.