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18 Treffer für Personalmanagement Jobs in Ebersburg im Umkreis von 30 km
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Senior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Senior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
MineralBrunnen RhönSprudel GmbH
Ebersburg
Teilweise Home-Office
Vertrauensvolle HR-Ansprechperson für und bei personal- und arbeitsrechtlichen Themen * Erstellung, Prüfung und Pflege von Vertragsunterlagen, Personalstatistiken und Berichten zur Personalplanung * Mitarbeit an HR-Projekten, für die du brennst (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung, Personalmarketing) sowie Umsetzung neuer personalwirtschaftlicher Konzepte * Ein Studium im Bereich Personal / BWL / Arbeitsrecht oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter HR-Weiterbildung * Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Personalbetreuung, gerne generalistisch * Gesund bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge, Bike-Leasing,
Vertrauensvolle HR-Ansprechperson für und bei personal- und arbeitsrechtlichen Themen * Erstellung, Prüfung und Pflege von Vertragsunterlagen, Personalstatistiken und Berichten zur Personalplanung * Mitarbeit an HR-Projekten, für die du brennst (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung, Personalmarketing) sowie Umsetzung neuer personalwirtschaftlicher Konzepte * Ein Studium im Bereich Personal / BWL / Arbeitsrecht oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter HR-Weiterbildung * Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Personalbetreuung, gerne generalistisch * Gesund bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge, Bike-Leasing,
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Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrungen mit Personalmanagementsystemen * Operative Betreuung eines definierten Geschäftsbereichs - von der Personalanforderung über die Stellenbesetzung bis hin zu Offboarding-Gesprächen * Verantwortung für Personalplanung, Talentmanagement und Nachfolgeplanung
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation * Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrungen mit Personalmanagementsystemen * Operative Betreuung eines definierten Geschäftsbereichs - von der Personalanforderung über die Stellenbesetzung bis hin zu Offboarding-Gesprächen * Verantwortung für Personalplanung, Talentmanagement und Nachfolgeplanung
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Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Einsatz in verschiedenen und vielfältigen Unternehmensbereichen, wie z.B. im Personalwesen, Marketing und Vertrieb, Einkauf, Finanzwesen oder auch im Projektgeschäft * Mitarbeit im Tagesgeschäft, z.B. beim Bewerbermanagement, bei der Entwicklung eines Marketingkonzepts für eine Veranstaltung oder ein Produkt, Betreuung von Kunden und Kommunikation mit sowie die Durchführung des Jahresabschlusses
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Einsatz in verschiedenen und vielfältigen Unternehmensbereichen, wie z.B. im Personalwesen, Marketing und Vertrieb, Einkauf, Finanzwesen oder auch im Projektgeschäft * Mitarbeit im Tagesgeschäft, z.B. beim Bewerbermanagement, bei der Entwicklung eines Marketingkonzepts für eine Veranstaltung oder ein Produkt, Betreuung von Kunden und Kommunikation mit sowie die Durchführung des Jahresabschlusses
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Einsatz in verschiedenen und vielfältigen Unternehmensbereichen, wie z.B. im Personalwesen, Marketing, Einkauf, Finanzwesen oder auch im Projektgeschäft * Mitarbeit im Tagesgeschäft, z.B. beim Bewerbermanagement, bei der Entwicklung eines Marketingkonzepts für eine Veranstaltung, Betreuung von Kunden und Kommunikation mit sowie die Durchführung des Jahresabschlusses
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Einsatz in verschiedenen und vielfältigen Unternehmensbereichen, wie z.B. im Personalwesen, Marketing, Einkauf, Finanzwesen oder auch im Projektgeschäft * Mitarbeit im Tagesgeschäft, z.B. beim Bewerbermanagement, bei der Entwicklung eines Marketingkonzepts für eine Veranstaltung, Betreuung von Kunden und Kommunikation mit sowie die Durchführung des Jahresabschlusses
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Im Rahmen des dualen Studiengangs Mittelstandsmanagement erwartet Sie eine spannende Verknüpfung von Theorie und Praxis - Die Einsatzbereiche sind dabei so vielfältig wie die Bandbreite des Unternehmens selbst: Vom Personalwesen, über das Marketing, den Einkauf und das Projektgeschäft bis hin zur Buchhaltung oder dem Controlling * Sie erlernen u.a. theoretische Grundlagen in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Marketing, Personal, Recht, Sozialkompetenz und Business Englisch
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Im Rahmen des dualen Studiengangs Mittelstandsmanagement erwartet Sie eine spannende Verknüpfung von Theorie und Praxis - Die Einsatzbereiche sind dabei so vielfältig wie die Bandbreite des Unternehmens selbst: Vom Personalwesen, über das Marketing, den Einkauf und das Projektgeschäft bis hin zur Buchhaltung oder dem Controlling * Sie erlernen u.a. theoretische Grundlagen in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Marketing, Personal, Recht, Sozialkompetenz und Business Englisch
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
Die Koordination von Engineering-Dienstleistungen, gepaart mit langjähriger Erfahrung im Projektmanagement unterschiedlicher Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung, machen uns zum perfekten Partner im Bereich TGA, Elektro- und IT-Technik. * Personalführung (Eigen- und Fremdpersonal) und Koordination der Gewerke
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Freiberuflicher Dozent (m/w/d) für Arbeits- und Eingruppierungsrecht
Freiberuflicher Dozent (m/w/d) für Arbeits- und Eingruppierungsrecht
PIW Training & Beratung GmbH
Schlüchtern, bundesweit
Teilweise Home-Office
Einschlägiges Studium (z. B. Bachelor of Laws, Bachelor Public Management, Dipl.-Verwaltungswirt*in), Volljurist*in oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich des öffentlichen Dienstes - Die PIW Training und Beratung GmbH (piw-beratung.de) ist ein modernes bundesweit tätiges Beratungs- und Trainingsunternehmen mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht, Stellenbeschreibung & -bewertung, Organisations- und Personalentwicklung, Führung und Personalauswahl. * Durchführung von Online- und Präsenzseminaren zu den Themen: Allgemeines und kirchliches Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, Beamtenrecht, Betriebsverfassungsrecht, Personalvertretungsrecht, Stellenbeschreibung/-bewertung und Eingruppierung; Erstellung von Stellenbeschreibungen & -bewertungen.
Einschlägiges Studium (z. B. Bachelor of Laws, Bachelor Public Management, Dipl.-Verwaltungswirt*in), Volljurist*in oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich des öffentlichen Dienstes - Die PIW Training und Beratung GmbH (piw-beratung.de) ist ein modernes bundesweit tätiges Beratungs- und Trainingsunternehmen mit den Schwerpunkten Arbeitsrecht, Stellenbeschreibung & -bewertung, Organisations- und Personalentwicklung, Führung und Personalauswahl. * Durchführung von Online- und Präsenzseminaren zu den Themen: Allgemeines und kirchliches Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes, Beamtenrecht, Betriebsverfassungsrecht, Personalvertretungsrecht, Stellenbeschreibung/-bewertung und Eingruppierung; Erstellung von Stellenbeschreibungen & -bewertungen.
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Mitarbeit in zentralen Bereichen wie Finanzen, (Medizin-)Controlling, Einkauf, Qualitätsmanagement, Personal, Projekt- und Prozessmanagement Während unseres strukturierten 24-monatigen Traineeprogramms in Kooperation mit dem Berufsbildungswerk Deutscher Krankenhäuser e. V. (BBDK) bereiten wir dich als Nachwuchsführungskraft step by step auf eine Führungsrolle im Krankenhausmanagement vor. Das praxisorientierte Traineeprogramm eröffnet nachhaltige Perspektiven durch direkte Einblicke in das Gesundheitswesen und schafft beste Voraussetzungen für eine Karriere im Krankenhausmanagement. * Umfassende und standortübergreifende Einblicke in das strategische und operative Krankenhausmanagement mit 6-monatiger Rotation in anderen Kliniken
Mitarbeit in zentralen Bereichen wie Finanzen, (Medizin-)Controlling, Einkauf, Qualitätsmanagement, Personal, Projekt- und Prozessmanagement Während unseres strukturierten 24-monatigen Traineeprogramms in Kooperation mit dem Berufsbildungswerk Deutscher Krankenhäuser e. V. (BBDK) bereiten wir dich als Nachwuchsführungskraft step by step auf eine Führungsrolle im Krankenhausmanagement vor. Das praxisorientierte Traineeprogramm eröffnet nachhaltige Perspektiven durch direkte Einblicke in das Gesundheitswesen und schafft beste Voraussetzungen für eine Karriere im Krankenhausmanagement. * Umfassende und standortübergreifende Einblicke in das strategische und operative Krankenhausmanagement mit 6-monatiger Rotation in anderen Kliniken
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Geprüfte/r Personalfachkauffrau/mann IHK - Master Professional in Human Resources Management - DQR 6 (m/w/d)
Geprüfte/r Personalfachkauffrau/mann IHK - Master Professional in Human Resources Management - DQR 6 (m/w/d)
Bildungsakademie Baranowski
Großenlüder
Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. E-Bike-Leasing oder Vergünstigungen bei Fitnessstudios und weiteren Gesundheitsangeboten
Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. E-Bike-Leasing oder Vergünstigungen bei Fitnessstudios und weiteren Gesundheitsangeboten
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Duales Studium Logistikmanagement (w/m/d) Bachelor of Arts 2026 - Region Center
Duales Studium Logistikmanagement (w/m/d) Bachelor of Arts 2026 - Region Center
GLS - General Logistics Systems Germany GmbH & Co. OHG
Fulda
Anschreiben nicht erforderlich
In Deinen Praxisphasen schnupperst Du in verschiedene Abteilungen und findest heraus, wofür Dein Herz schlägt: Vertrieb, Nah- & Fernverkehrsmanagement, Personal oder Nachhaltigkeit – Du entscheidest, was zu Dir passt! * Supply Chain Management * Projekt- & Risikomanagement * Qualitätsmanagement
In Deinen Praxisphasen schnupperst Du in verschiedene Abteilungen und findest heraus, wofür Dein Herz schlägt: Vertrieb, Nah- & Fernverkehrsmanagement, Personal oder Nachhaltigkeit – Du entscheidest, was zu Dir passt! * Supply Chain Management * Projekt- & Risikomanagement * Qualitätsmanagement
GEPRÜFTE/R PERSONALFACHKAUFFRAU/MANN IHK - MASTER PROFESSIONAL IN HUMAN RESOURCES MANAGEMENT (m/w/d)
GEPRÜFTE/R PERSONALFACHKAUFFRAU/MANN IHK - MASTER PROFESSIONAL IN HUMAN RESOURCES MANAGEMENT (m/w/d)
Bildungsakademie Baranowski
Großenlüder Landkreis Fulda
Schnelle Bewerbung
LEHRGANGSINHALTE n Personalarbeit in der Gesamtorganisati on Informationstechnologie im Personalbere ich Arbeitstechniken und Zeitmanage ment Pr�sentations- & Moderationstechniken & Beraten & Fachgespr�che Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchf�hren Individuelles und kollektives Arbeitsrecht & Sozialversicherungsrecht Einkommens- und Verg�tungssysteme & Sozialleistungen des Betriebes gestalten - Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen Personalplanung und -marketing Personalcontrolling Besch�ftigungsstrukturen und Personalbedarf Personal- und Organisationsentwicklung steuern Mitarbeiterbeurteilung Qualit�tsmanagement in der Personal- und Organisationsentwicklung F�hrungsmodelle und F�hrungsinstrumente - Die Weiterbildun
LEHRGANGSINHALTE n Personalarbeit in der Gesamtorganisati on Informationstechnologie im Personalbere ich Arbeitstechniken und Zeitmanage ment Pr�sentations- & Moderationstechniken & Beraten & Fachgespr�che Personalarbeit auf Grundlage rechtlicher Bestimmungen durchf�hren Individuelles und kollektives Arbeitsrecht & Sozialversicherungsrecht Einkommens- und Verg�tungssysteme & Sozialleistungen des Betriebes gestalten - Personalplanung, -marketing und -controlling gestalten und umsetzen Personalplanung und -marketing Personalcontrolling Besch�ftigungsstrukturen und Personalbedarf Personal- und Organisationsentwicklung steuern Mitarbeiterbeurteilung Qualit�tsmanagement in der Personal- und Organisationsentwicklung F�hrungsmodelle und F�hrungsinstrumente - Die Weiterbildun
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder später: Elektromeister (m/w/d) – Verantwortlich für die Planung, Personalführung und Durchführung von Elektroinstallationen und -reparaturen. - Personalführung - Erfahrungen im Bereich der Personalführung und PlanungWünschenswert:- Zusätzliche Qualifikationen oder Zertifikate im ElektrobereichAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Elektroinstallation, Elektrotechnik, Elektronik
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder später: Elektromeister (m/w/d) – Verantwortlich für die Planung, Personalführung und Durchführung von Elektroinstallationen und -reparaturen. - Personalführung - Erfahrungen im Bereich der Personalführung und PlanungWünschenswert:- Zusätzliche Qualifikationen oder Zertifikate im ElektrobereichAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Elektroinstallation, Elektrotechnik, Elektronik
NEU
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•Hohe Sozial- und Teamkompetenz, Zuverlässigkeit, Diskretion, Loyalität und HumorAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebsmitteleinsatz planen, Kostenkontrolle, Personalwesen, Technische Prüfung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Aufsicht, Leitung, CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden, Investitionsplanung, Projektmanagement, Terminplanung, -überwachung, Kundenberatung, -betreuung, Qualitätsmanagement, Bauleitung - Dazu gehören das Vertragsmanagement mit Kunden, Auftraggebern und Bauherren als auch das Nachtragsmanagement und die Kostenkontrolle.
•Hohe Sozial- und Teamkompetenz, Zuverlässigkeit, Diskretion, Loyalität und HumorAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Betriebsmitteleinsatz planen, Kostenkontrolle, Personalwesen, Technische Prüfung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung, Aufsicht, Leitung, CAD (Computer Aided Design)-Systeme anwenden, Investitionsplanung, Projektmanagement, Terminplanung, -überwachung, Kundenberatung, -betreuung, Qualitätsmanagement, Bauleitung - Dazu gehören das Vertragsmanagement mit Kunden, Auftraggebern und Bauherren als auch das Nachtragsmanagement und die Kostenkontrolle.
NEU
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Schnelle Bewerbung
Personalführung, Organisation der Ausführung und Sicherstellung der Qualität * Nachtragsmanagement * Ressourcendisposition von Fachpersonal und modernsten Baumaschinen
Personalführung, Organisation der Ausführung und Sicherstellung der Qualität * Nachtragsmanagement * Ressourcendisposition von Fachpersonal und modernsten Baumaschinen
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Mitarbeiter Personalentwicklung (m/w/d)
Mitarbeiter Personalentwicklung (m/w/d)
tegut... gute Lebensmittel GmbH & Co. KG
Fulda
Teilweise Home-Office
Zentrale in Teilzeit (ca. 15-20 Std./Woche) als Mitarbeiter Personalentwicklung (m/w/d) * Berufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zentrale in Teilzeit (ca. 15-20 Std./Woche) als Mitarbeiter Personalentwicklung (m/w/d) * Berufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen * Betriebliches Gesundheitsmanagement
42 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Zur Verstärkung unseres kaufmännischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet Sie als Generalist (m/w/d) Personalwirtschaft (Teilzeit, 30 Std./Woche) an unserem Standort in Alsfeld. * Erstellung von Auswertungen zu Arbeitszeiten, Abwesenheiten und Personalkennzahlen * Unterstützung bei der Einführung einer HR-Management-Software * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalwirtschaft
Zur Verstärkung unseres kaufmännischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet Sie als Generalist (m/w/d) Personalwirtschaft (Teilzeit, 30 Std./Woche) an unserem Standort in Alsfeld. * Erstellung von Auswertungen zu Arbeitszeiten, Abwesenheiten und Personalkennzahlen * Unterstützung bei der Einführung einer HR-Management-Software * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalwirtschaft
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Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten
Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten
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Als Standortassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt HR unterstützt Du unseren Kühllogistik-Standort in Steinau an der Straße in allen personalrelevanten und administrativen Aufgaben und trägst dazu bei, dass unser Team im Tagesgeschäft optimal betreut ist. * Ansprechpartner:in für alle Personalangelegenheiten im Tagesgeschäft
Als Standortassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt HR unterstützt Du unseren Kühllogistik-Standort in Steinau an der Straße in allen personalrelevanten und administrativen Aufgaben und trägst dazu bei, dass unser Team im Tagesgeschäft optimal betreut ist. * Ansprechpartner:in für alle Personalangelegenheiten im Tagesgeschäft
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Personalführung: Sie setzen gezielte Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -gewinnung um und fördern die persönliche wie fachliche Entwicklung Ihres Teams. * Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Pflege- oder kaufmännischen Bereich oder über ein Studium im Pflege-, Gesundheits- oder betriebswirtschaftlichen Management.
Personalführung: Sie setzen gezielte Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und -gewinnung um und fördern die persönliche wie fachliche Entwicklung Ihres Teams. * Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Pflege- oder kaufmännischen Bereich oder über ein Studium im Pflege-, Gesundheits- oder betriebswirtschaftlichen Management.
Personalführung und Einteilung des Linienpersonals sowie Anleitung der * Kenntnisse in Qualitätsmanagement, Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften
Personalführung und Einteilung des Linienpersonals sowie Anleitung der * Kenntnisse in Qualitätsmanagement, Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften
Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten
Personalverantwortung: Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) sowie in der Personalführung und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten
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Anschreiben nicht erforderlich
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und nachgewiesene Berufserfahrung, idealerweise im Personalbereich.
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und nachgewiesene Berufserfahrung, idealerweise im Personalbereich.
Beliebte Jobs
- Personal
- Referent Personalentwicklung
- Personalwesen
- Personalentwickler
- Mitarbeiter Personalentwicklung
- Personalreferent/in
- Human Resources Business Partner
- Personalmanager
- Personalreferent
- Personalentwicklung
- Personalleiter
- Personalvermittler
- Interim HR Manager
- Mitarbeiter Personalabteilung
- Personalmanager/in
- Human Resources Manager
Standorte
- Fulda
- Bad Kissingen
- Bad Hersfeld
- Alsfeld
- Hammelburg
- Schlüchtern
- Großenlüder
- Steinau an der Straße
- Bad Soden-Salmünster
- Mellrichstadt
- Hausen, Bayern
- Bastheim
- Dipperz
- Grebenau
- Ebersburg
- Kefenrod
- Schwalmtal, Hessen
- Europa
- Westliches Europa
- Süddeutschland
- Westdeutschland
- Ostdeutschland
- Bayern
- Hessen
- Rhein-Main-Gebiet
- Ostbayern
- Odenwald
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