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8 Treffer für Personalentwicklung Jobs in Wernigerode im Umkreis von 30 km
Anschreiben nicht erforderlich
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Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung
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Teamleiter Verkauf - Baumarkt (m/w/d)
Teamleiter Verkauf - Baumarkt (m/w/d)
toom Baumarkt GmbH (Ein Unternehmen der REWE Group)
38855 Wernigerode
Anschreiben nicht erforderlich
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Gute Karrieremöglichkeiten - für dich und deine individuelle Entwicklung
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Personalreferent mit Schwerpunkt Personalabrechnung (m/w/d)
Personalreferent mit Schwerpunkt Personalabrechnung (m/w/d)
Bochumer Verein Verkehrstechnik GmbH
Ilsenburg
Teilweise Home-Office
Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen (z. B. Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung und Arbeitsrecht) Von der Straßenbahn bis zum ICE - auf allen Kontinenten bewegen wir Güter und Menschen und nehmen bei der Entwicklung innovativer Konzepte für den rollenden Verkehr seit Jahrzehnten eine Führungsposition ein. * Pflege der Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssysteme * Mitwirkung bei Personalkostenplanung sowie Jahresabschlussarbeiten Personalbetreuung * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein vergleichbares Studium * Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und im operativen Personalbereich (idealerweise in einem tarifgebundenen Produktionsunternehmen)
Betreuung und Beratung von und in allen personalrelevanten Fragestellungen (z. B. Recruiting, Personalentwicklung, Personalbetreuung und Arbeitsrecht) Von der Straßenbahn bis zum ICE - auf allen Kontinenten bewegen wir Güter und Menschen und nehmen bei der Entwicklung innovativer Konzepte für den rollenden Verkehr seit Jahrzehnten eine Führungsposition ein. * Pflege der Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssysteme * Mitwirkung bei Personalkostenplanung sowie Jahresabschlussarbeiten Personalbetreuung * Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten * Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein vergleichbares Studium * Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und im operativen Personalbereich (idealerweise in einem tarifgebundenen Produktionsunternehmen)
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Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Anschreiben nicht erforderlich
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Schnelle Bewerbung
Führung und Personalmanagement Unterstützung bei Personalplanung, Recruiting und Mitarbeiterentwicklung. Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung. Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Profitabilität.
Führung und Personalmanagement Unterstützung bei Personalplanung, Recruiting und Mitarbeiterentwicklung. Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung. Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Profitabilität.
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Schnelle Bewerbung
qtec Kunststofftechnik GmbH Quedlinburg * Quedlinburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Technische Kunststoffteile sind die Schlüsseltechnologie vieler Branchen. Sie sind vielseitig einsetzbar, können Metalle ersetzen, sparen Gewicht und sind kostengünstig. Die Technologie zur Herstellung dieser Artikel ist anspruchsvoll und interessant. Unsere Kunden sind meist global agierende Unternehmen. Sie erwarten professionelle Betreuung, höchste Qualität, Termintreue und technische Innovation. qtec ist als mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Quedlinburg/Harz seit 33 Jahren in diesem anspruchsvollen Markt tätig. Durch die Beherrschung vieler Spezialtechnologien und komplexer Prozesse gelingt es uns, Projekte aus dem Automobilbau, der Elektro-/Elektronikindustrie, der Heizungstechnik, der Haushaltsindustrie und der ...
qtec Kunststofftechnik GmbH Quedlinburg * Quedlinburg * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Technische Kunststoffteile sind die Schlüsseltechnologie vieler Branchen. Sie sind vielseitig einsetzbar, können Metalle ersetzen, sparen Gewicht und sind kostengünstig. Die Technologie zur Herstellung dieser Artikel ist anspruchsvoll und interessant. Unsere Kunden sind meist global agierende Unternehmen. Sie erwarten professionelle Betreuung, höchste Qualität, Termintreue und technische Innovation. qtec ist als mittelständische Unternehmensgruppe mit dem Hauptsitz in Quedlinburg/Harz seit 33 Jahren in diesem anspruchsvollen Markt tätig. Durch die Beherrschung vieler Spezialtechnologien und komplexer Prozesse gelingt es uns, Projekte aus dem Automobilbau, der Elektro-/Elektronikindustrie, der Heizungstechnik, der Haushaltsindustrie und der ...
64 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region
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Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Personalverantwortung - Erstellen von Dienstplänen und Förderung der Mitarbeiterentwicklung * Austausch mit der Regionalleitung - Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung
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Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
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Planung und Steuerung der Werkstattauslastung sowie des Personaleinsatzes * Spaß an der Mitarbeiterentwicklung und -führung
Planung und Steuerung der Werkstattauslastung sowie des Personaleinsatzes * Spaß an der Mitarbeiterentwicklung und -führung
NEU
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Mitarbeiterentwicklung: Sie führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und erkennen Potenziale und Schulungsbedarfe und fördern die zielgerichtete Weiterentwicklung. * Weiterbildung & Entwicklung durch Schulungen, Seminare und individuelle Förderung
Mitarbeiterentwicklung: Sie führen regelmäßig Mitarbeitergespräche und erkennen Potenziale und Schulungsbedarfe und fördern die zielgerichtete Weiterentwicklung. * Weiterbildung & Entwicklung durch Schulungen, Seminare und individuelle Förderung
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Projektkoordinator Hochbau (m/w/d)
Projektkoordinator Hochbau (m/w/d)
ATLAS TITAN Ost GmbH Standort Braunschweig
Salzgitter, Vechelde
Teilweise Home-Office
Anschreiben nicht erforderlich
Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. * Entwicklung & Karriere
Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. * Entwicklung & Karriere
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Projektingenieur (m/w/d) Abrechnung Bauleistung
Projektingenieur (m/w/d) Abrechnung Bauleistung
ATLAS TITAN Ost GmbH Standort Hannover
Salzgitter, Isernhagen
Teilweise Home-Office
Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. * Entwicklung & Karriere
Nutzen Sie gezielte Weiterbildungsangebote, regelmäßige Personalentwicklungsgespräche sowie eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern. * Entwicklung & Karriere
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Niederlassungsleiter / Branch Manager in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Niederlassungsleiter / Branch Manager in der Personaldienstleistung (m/w/d)
Tempton - Intern
Schwerin, Dresden, Aschersleben
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
Weil wir Sie gerne voran bringen - professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Akademie - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir freuen uns über Branchenliebhaber und Profis der Personaldienstleistung, die mit uns Erfolge feiern wollen. Gerne Personal- oder Vertriebsdisponenten (m/w/d), die darauf brennen, den nächsten Schritt zu gehen und als Niederlassungsleiter (m/w/d) durchstarten wollen, aber auch Führungserfahrene sind herzlich Willkommen. * Als Niederlassungsleiter verantworten Sie den wirtschaftlichen Erfolg, den Aufbau und die Entwicklung der Niederlassung in Dresden, Schwerin oder Aschersleben, die als Profit Center geführt wird. * kompetent: Sie bringen Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit, gerne auch erste Führungserfahrung.
Weil wir Sie gerne voran bringen - professionelle Einarbeitung und Personalentwicklung über unsere Akademie - Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir freuen uns über Branchenliebhaber und Profis der Personaldienstleistung, die mit uns Erfolge feiern wollen. Gerne Personal- oder Vertriebsdisponenten (m/w/d), die darauf brennen, den nächsten Schritt zu gehen und als Niederlassungsleiter (m/w/d) durchstarten wollen, aber auch Führungserfahrene sind herzlich Willkommen. * Als Niederlassungsleiter verantworten Sie den wirtschaftlichen Erfolg, den Aufbau und die Entwicklung der Niederlassung in Dresden, Schwerin oder Aschersleben, die als Profit Center geführt wird. * kompetent: Sie bringen Berufserfahrung aus der Personaldienstleistungsbranche mit, gerne auch erste Führungserfahrung.
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Schnelle Bewerbung
Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Schnelle Bewerbung
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche * Angebotsvielfalt – Mitverantwortung für die Entwicklung neuer Speiseangebote.
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche * Angebotsvielfalt – Mitverantwortung für die Entwicklung neuer Speiseangebote.
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Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
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Fachliche und disziplinarische Leitung des Front-Office-Teams inklusive Dienstplanung, Schulung und Mitarbeiterentwicklung
Fachliche und disziplinarische Leitung des Front-Office-Teams inklusive Dienstplanung, Schulung und Mitarbeiterentwicklung
Schnelle Bewerbung
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, vierteljährliche Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Schnelle Bewerbung
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Finanzielle Vorteile und Anreize: faire Vergütung, Leistungsprämie, Treueprämien, Personalprämien, Feiertagszuschläge, kostenfreies Parken * Entwicklung und Karriereförderung: herzliche Einarbeitung, Weiterbildung, Talentförderung, Feedback & Entwicklungsgespräche
Beliebte Jobs
- Leitung Personal
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- Personalmanager Ausbildung
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