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1970
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                          • Projektmanagement
                          • Partner Management
                          • Referent Projektmanagement
                          • Projektsupport
                          • im Management
                          • Teamleitung Administration
                          • Leitung Innendienst
                          • Erzieher
                          • Management
                          • Project Manager
                          • Projektkoordination
                          • Teamleitung Planung
                          • Innendienst-Sachbearbeitung
                          • Teamleitung Personal
                          • Teamleitung Personalentwicklung
                          • Quereinsteiger

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          390


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          IT
                          878






                          706 Treffer für Performance Management Jobs in Heilbronn im Umkreis von 30 km

                          Verkäufer Schwerpunkt Handwerkskunden (m/w/d)

                          OBI Bau- und Heimwerkermarkt GmbH & Co. KG, Heilbronn
                          Heilbronn
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Performance Management und Reporting - Konsequente Steuerung des Erfolgs anhand definierter Kennzahlen (wöchentliche Neukundenakquise, Kunden-Aktivitätsrate, spezifische Umsatzziel) sowie Reporting an deine im Markt * Auftragsmanagement - Erstellung von Angeboten und Aufträgen für Firmenkundenbestellungen, Koordination von Warenbestellungen und aktives Anbieten von OBI Serviceleistungen (z. B. Anlieferung, Mietgeräte, Finanzierung)
                          Performance Management und Reporting - Konsequente Steuerung des Erfolgs anhand definierter Kennzahlen (wöchentliche Neukundenakquise, Kunden-Aktivitätsrate, spezifische Umsatzziel) sowie Reporting an deine im Markt * Auftragsmanagement - Erstellung von Angeboten und Aufträgen für Firmenkundenbestellungen, Koordination von Warenbestellungen und aktives Anbieten von OBI Serviceleistungen (z. B. Anlieferung, Mietgeräte, Finanzierung)
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                          Referent Konzerncontrolling / Corporate Performance (w/m/d)

                          Bechtle AG
                          Neckarsulm
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Du übernimmst eine aktive Rolle in Ergebnisdurchsprachen, Business Reviews und Management-Dialogen und trägst dazu bei, die Unternehmensperformance nachhaltig zu steigern und die Konzernsteuerung kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Finance & Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung, sowie eine mehrjährige Berufserfahrung im Konzerncontrolling, Corporate Finance, Performance Management oder in einer Managementberatung und nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Senior Management, Vorständen oder C-Level-Entscheidern * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Controlling, Performance Management und Finanzanalyse * Als Referent Konzerncontrolling / Corporate Performance übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Steuerung der Bechtle ...
                          Du übernimmst eine aktive Rolle in Ergebnisdurchsprachen, Business Reviews und Management-Dialogen und trägst dazu bei, die Unternehmensperformance nachhaltig zu steigern und die Konzernsteuerung kontinuierlich weiterzuentwickeln. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Finance & Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung, sowie eine mehrjährige Berufserfahrung im Konzerncontrolling, Corporate Finance, Performance Management oder in einer Managementberatung und nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Senior Management, Vorständen oder C-Level-Entscheidern * Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Unternehmenssteuerung, Controlling, Performance Management und Finanzanalyse * Als Referent Konzerncontrolling / Corporate Performance übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Steuerung der Bechtle ...
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                          NEU

                          Senior Manager HR Digitalization & Tools (m/f/d)

                          MANN+HUMMEL GmbH
                          Ludwigsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. o Lead change management efforts related to the adoption of new digital tools and processes, ensuring seamless integration and user acceptance. * Experience: At least 5 years of proven experience in HR technology, digital transformation, or a related role, with a focus on HRIS implementation and management. o Strong project management skills, with the ability to lead cross-functional initiatives from inception to completion. o Experience in change management when implementing and changing processes. * Performance-based compensation and comprehensive social benefits * Everyone has Talent: Our talent management process supports your professional development
                          Oversee the selection, implementation, and optimization of HRIS (Human Resources Information Systems) and other digital tools to support talent acquisition, onboarding, performance management, learning and development, and employee engagement. o Lead change management efforts related to the adoption of new digital tools and processes, ensuring seamless integration and user acceptance. * Experience: At least 5 years of proven experience in HR technology, digital transformation, or a related role, with a focus on HRIS implementation and management. o Strong project management skills, with the ability to lead cross-functional initiatives from inception to completion. o Experience in change management when implementing and changing processes. * Performance-based compensation and comprehensive social benefits * Everyone has Talent: Our talent management process supports your professional development
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                          Personalreferent / Stv. Personalleiter (m/w/d)

                          IA Personalberatung
                          Stuttgart, Ludwigsburg
                          Teilweise Home-Office
                          Mitarbeit in der Umsetzung von HR-Prozessen wie z. B. Talent- und Performancemanagement oder Nachfolgeplanung * Verantwortung für einen optimalen Recruiting-Prozess inklusive Stellenausschreibung, Bewerbermanagement, Interviewführung in Kooperation mit dem Fachbereich und dem zielgerichteten Onboarding * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor/Master Studium in Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium * Sie sind IT-affin und haben Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen
                          Mitarbeit in der Umsetzung von HR-Prozessen wie z. B. Talent- und Performancemanagement oder Nachfolgeplanung * Verantwortung für einen optimalen Recruiting-Prozess inklusive Stellenausschreibung, Bewerbermanagement, Interviewführung in Kooperation mit dem Fachbereich und dem zielgerichteten Onboarding * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor/Master Studium in Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium * Sie sind IT-affin und haben Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen
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                          Solid background in supplier management, negotiations, contracts, and performance management The Procurement Manager Global Operations & Supply Chain operates as the accountable interface for translating Operations and Supply Chain PSO strategies into actionable Procurement initiatives that enable Operations and Supply Chain performance, efficiency, resilience, and transformation. * Drive rapid impact initiatives delivering measurable performance improvements aligned with PSO objectives, using KPIs relevant to operations, service, and financial outcomes * Translate new supply chain concepts into negotiation guidelines and contractual frameworks securing times, MOQs, logistics models, performance commitments, and risk mitigation * Partner closely with Supplier Quality Development teams to ensure readiness, performance stability, and sustainable execution of Operations and ...
                          Solid background in supplier management, negotiations, contracts, and performance management The Procurement Manager Global Operations & Supply Chain operates as the accountable interface for translating Operations and Supply Chain PSO strategies into actionable Procurement initiatives that enable Operations and Supply Chain performance, efficiency, resilience, and transformation. * Drive rapid impact initiatives delivering measurable performance improvements aligned with PSO objectives, using KPIs relevant to operations, service, and financial outcomes * Translate new supply chain concepts into negotiation guidelines and contractual frameworks securing times, MOQs, logistics models, performance commitments, and risk mitigation * Partner closely with Supplier Quality Development teams to ensure readiness, performance stability, and sustainable execution of Operations and ...
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                          Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) (befristet auf 2 Jahre)

                          BITMARCK-Unternehmensgruppe
                          Frankfurt am Main, Magdeburg, Berlin, Ludwigsburg, Dresden, Hamburg, Essen, München
                          Teilweise Home-Office
                          Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Fundierte praktische Erfahrung in Themen wie Performance-Management, Organisationsentwicklung und Cultural Change sowie Fähigkeit, unterschiedliche Umsetzungsperspektiven einzubringen * Praxis in der Begleitung von Veränderungsprozessen und im Management komplexer Projekte; Konzeption und Weiterentwicklung moderner PE-/OE-Instrumente und Prozesse gehören zum festen Repertoire * Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheitscamp, Firmenlauf und unser Achtsamkeitsprogramm sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements.
                          Leite und begleite strategische Projekte der Personal- und Organisationsentwicklung, insbesondere zur Einführung und Etablierung eines modernen Performance- und Potenzialmanagements inklusive Weiterentwicklung von Instrumenten, Prozessen und Formaten. * Fundierte praktische Erfahrung in Themen wie Performance-Management, Organisationsentwicklung und Cultural Change sowie Fähigkeit, unterschiedliche Umsetzungsperspektiven einzubringen * Praxis in der Begleitung von Veränderungsprozessen und im Management komplexer Projekte; Konzeption und Weiterentwicklung moderner PE-/OE-Instrumente und Prozesse gehören zum festen Repertoire * Gesundheitsmanagement: Um gute Ideen zu haben, braucht es einen freien Kopf. Gesundheitscamp, Firmenlauf und unser Achtsamkeitsprogramm sind nur einige Angebote unseres Gesundheitsmanagements.
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 700 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Digitalisierung vorantreiben: Du berätst und unterstützt unsere Personalbereiche bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors rund um das Talent Management, mit dem Fokus auf den Bereich Performance & Goals, Succession & Development und Compensation * Du besitzt erste Erfahrungen mit SAP SuccessFactors Performance & Goals, Succession & Development, Compensation
                          Digitalisierung vorantreiben: Du berätst und unterstützt unsere Personalbereiche bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors rund um das Talent Management, mit dem Fokus auf den Bereich Performance & Goals, Succession & Development und Compensation * Du besitzt erste Erfahrungen mit SAP SuccessFactors Performance & Goals, Succession & Development, Compensation
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                          Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Aufgaben und Projekten im Lieferantenmanagement. * Mitarbeit bei dem Monitoring der Lieferantenperformance / des Beschaffungsmarkts
                          Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Aufgaben und Projekten im Lieferantenmanagement. * Mitarbeit bei dem Monitoring der Lieferantenperformance / des Beschaffungsmarkts
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                          SAP Basis Administrator (w/m/d)

                          Komm.ONE
                          Stuttgart, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Implementierung, Konfiguration und Administration von SAP-Systemlandschaften (z. B. SAP S/4HANA, SAP NetWeaver) inkl. Upgrades und Performance-Analysen * Durchführung von 2nd/3rd Level Support sowie Incident- und Problemmanagement * Sehr gute SAP-Basis Kenntnisse (Implementierung, Administration, Performance) sowie umfassendes Know-how geschäftsprozessabhängiger IT-Landschaften * Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
                          Implementierung, Konfiguration und Administration von SAP-Systemlandschaften (z. B. SAP S/4HANA, SAP NetWeaver) inkl. Upgrades und Performance-Analysen * Durchführung von 2nd/3rd Level Support sowie Incident- und Problemmanagement * Sehr gute SAP-Basis Kenntnisse (Implementierung, Administration, Performance) sowie umfassendes Know-how geschäftsprozessabhängiger IT-Landschaften * Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
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                          Late 2021, AZUR Space joined 5N Plus Inc., a canadian supplier of specialty semiconductors and performance materials essential to critical industries, from different locations of Germany. * Collaborate closely with Production, Engineering, Quality, Supply Chain, and Management * Promote a high-performance culture focused on operational efficiency and manufacturing excellence * Several years of experience in operational excellence, production or project management in semiconductor, microelectronics, or high-tech manufacturing environments * Strong expertise in Lean Management and Six Sigma (Green Belt or Black Belt preferred) * Proven experience in change management and cross-functional project leadership * Structured, solution-oriented working style with strong stakeholder management skills * Opportunity to contribute to cutting-edge technologies for space and high-performance applications
                          Late 2021, AZUR Space joined 5N Plus Inc., a canadian supplier of specialty semiconductors and performance materials essential to critical industries, from different locations of Germany. * Collaborate closely with Production, Engineering, Quality, Supply Chain, and Management * Promote a high-performance culture focused on operational efficiency and manufacturing excellence * Several years of experience in operational excellence, production or project management in semiconductor, microelectronics, or high-tech manufacturing environments * Strong expertise in Lean Management and Six Sigma (Green Belt or Black Belt preferred) * Proven experience in change management and cross-functional project leadership * Structured, solution-oriented working style with strong stakeholder management skills * Opportunity to contribute to cutting-edge technologies for space and high-performance applications
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                          Schnelle Bewerbung
                          This role involves close collaboration with the Global CCA Product Management team to coordinate operational initiatives and support business unit strategies in line with global objectives. The position plays a key role in evaluating sales performance to identify growth opportunities, balancing operational planning with margin optimization, addressing critical customer challenges, and shaping communication strategies to maintain alignment across the business. It serves as a central coordination point for regional product management activities that span multiple units. * Manage one or two product lines and provide support to the regional CCA product management team. * Report on CCA Business Unit Development, in conjunction with CCA Americas & APAC, with quarterly business reviews (Management Margin Calls) and annual strategic planning.
                          This role involves close collaboration with the Global CCA Product Management team to coordinate operational initiatives and support business unit strategies in line with global objectives. The position plays a key role in evaluating sales performance to identify growth opportunities, balancing operational planning with margin optimization, addressing critical customer challenges, and shaping communication strategies to maintain alignment across the business. It serves as a central coordination point for regional product management activities that span multiple units. * Manage one or two product lines and provide support to the regional CCA product management team. * Report on CCA Business Unit Development, in conjunction with CCA Americas & APAC, with quarterly business reviews (Management Margin Calls) and annual strategic planning.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Property- oder Asset-Management mit und hast bereits nachweisbare Erfolge in der Bestandsoptimierung erzielt. Du bist erfahren darin, Strategien und Businesspläne auf Management-Ebene sicher zu präsentieren und zu vertreten. Vom Grundstückskauf über die Planung und dem Bau bis hin zum Facility Management - bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten, dein Herzensthema zu finden. * Strategisches Portfolio-Management: Du steuerst den gesamten Lebenszyklus des Portfolios. * Ergebnis- & Performance-Steuerung: Du nutzt die Nebenkostenabrechnung und das operative Controlling als Hebel zur Renditesteigerung. * Asset- & Cashflow-Management: Auf Basis komplexer Datenanalysen identifizierst du Mietpotenziale und Wertschöpfungsreserven. * Komplexes Projektmanagement: Bei Nutzerwechseln oder Neupositionierungen steuerst du als ...
                          Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Property- oder Asset-Management mit und hast bereits nachweisbare Erfolge in der Bestandsoptimierung erzielt. Du bist erfahren darin, Strategien und Businesspläne auf Management-Ebene sicher zu präsentieren und zu vertreten. Vom Grundstückskauf über die Planung und dem Bau bis hin zum Facility Management - bei uns hast du vielfältige Möglichkeiten, dein Herzensthema zu finden. * Strategisches Portfolio-Management: Du steuerst den gesamten Lebenszyklus des Portfolios. * Ergebnis- & Performance-Steuerung: Du nutzt die Nebenkostenabrechnung und das operative Controlling als Hebel zur Renditesteigerung. * Asset- & Cashflow-Management: Auf Basis komplexer Datenanalysen identifizierst du Mietpotenziale und Wertschöpfungsreserven. * Komplexes Projektmanagement: Bei Nutzerwechseln oder Neupositionierungen steuerst du als ...
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                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Performance Monitoring & Business Impact: Du konzipierst (Real-Time-)Monitorings zur Sicherstellung einer reibungslosen Zahlungsabwicklung an der Kasse, analysierst die betriebswirtschaftlichen Effekte bei Systemschwankungen (z. B. durch Planzahlen-Vergleiche) und schaffst so datenbasierte Transparenz für den strategischen Austausch mit unseren Zahlungsdienstleistern. * Reporting & Automatisierung: Du erstellst und automatisierst aussagekräftige Reports und Dashboards (z. B. in Databricks, MicroStrategy, GoogleLooker) zur Steuerung der Performance sowie zur Überwachung und Überprüfung von Acquirer-Fees und Provisionen. * Beratung & Strategie: Du stellst die Verfügbarkeit aller relevanten KPIs sicher, leitest datengetriebene Handlungsempfehlungen ab und berätst das Management mit exzellentem „Data Storytelling“.
                          Performance Monitoring & Business Impact: Du konzipierst (Real-Time-)Monitorings zur Sicherstellung einer reibungslosen Zahlungsabwicklung an der Kasse, analysierst die betriebswirtschaftlichen Effekte bei Systemschwankungen (z. B. durch Planzahlen-Vergleiche) und schaffst so datenbasierte Transparenz für den strategischen Austausch mit unseren Zahlungsdienstleistern. * Reporting & Automatisierung: Du erstellst und automatisierst aussagekräftige Reports und Dashboards (z. B. in Databricks, MicroStrategy, GoogleLooker) zur Steuerung der Performance sowie zur Überwachung und Überprüfung von Acquirer-Fees und Provisionen. * Beratung & Strategie: Du stellst die Verfügbarkeit aller relevanten KPIs sicher, leitest datengetriebene Handlungsempfehlungen ab und berätst das Management mit exzellentem „Data Storytelling“.
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                          NEU
                          Für unsere Praxis Promedent suchen wir eine starke Führungspersönlichkeit, die den Standort mit hoher Präsenz, klarem Performance-Fokus und echtem Gestaltungswillen weiterentwickelt. und übernimm die operative Leitung einer der größten Zahnarztpraxen der Region mit voller Ergebnisverantwortung, direktem Einfluss auf Wachstum und einem klaren Entwicklungspfad Richtung Regional Management. * Du förderst Entwicklung: Durchführung regelmäßiger Performance- und Entwicklungsgespräche * Du steuerst Erfolg aktiv: Erfahrung in der Analyse von Performance-Daten sowie der Ableitung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen
                          Für unsere Praxis Promedent suchen wir eine starke Führungspersönlichkeit, die den Standort mit hoher Präsenz, klarem Performance-Fokus und echtem Gestaltungswillen weiterentwickelt. und übernimm die operative Leitung einer der größten Zahnarztpraxen der Region mit voller Ergebnisverantwortung, direktem Einfluss auf Wachstum und einem klaren Entwicklungspfad Richtung Regional Management. * Du förderst Entwicklung: Durchführung regelmäßiger Performance- und Entwicklungsgespräche * Du steuerst Erfolg aktiv: Erfahrung in der Analyse von Performance-Daten sowie der Ableitung und Umsetzung wirksamer Maßnahmen
                          mehr
                          Monitoring und Analyse der Performance von Social‑Media‑ und Online‑Marketingkampagnen unter Nutzung datenbasierter Erkenntnisse zur Optimierung der Strategien und Erreichung definierter KPIs * Erfahrung im Projektmanagement
                          Monitoring und Analyse der Performance von Social‑Media‑ und Online‑Marketingkampagnen unter Nutzung datenbasierter Erkenntnisse zur Optimierung der Strategien und Erreichung definierter KPIs * Erfahrung im Projektmanagement
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                          NEU
                          Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik, Einkauf, Produktmanagement, E-Business und IT sowie weiteren relevanten Schnittstellen * Definierung, Etablierung und laufendes Monitoring relevanter KPIs (z. B. Durchlaufzeiten, Reaktionszeiten, Fehlerquoten) zur Steuerung der Prozessperformance * Sicherstellung und Weiterentwicklung eines standardisierten Prozessmanagement-Ansatzes im gesamten Unternehmen (Methoden, Standards) * Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Prozess- und Projektmanagement * Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, Customer-Experience-Management oder in Transformationsprojekten * Sicherer Umgang mit relevanten Methoden und Tools des Prozess- und CX-Managements (z. B. Prozessmodellierung, Customer-Journey-Mapping, KPI-Tracking)
                          Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik, Einkauf, Produktmanagement, E-Business und IT sowie weiteren relevanten Schnittstellen * Definierung, Etablierung und laufendes Monitoring relevanter KPIs (z. B. Durchlaufzeiten, Reaktionszeiten, Fehlerquoten) zur Steuerung der Prozessperformance * Sicherstellung und Weiterentwicklung eines standardisierten Prozessmanagement-Ansatzes im gesamten Unternehmen (Methoden, Standards) * Abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise im Prozess- und Projektmanagement * Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, Customer-Experience-Management oder in Transformationsprojekten * Sicherer Umgang mit relevanten Methoden und Tools des Prozess- und CX-Managements (z. B. Prozessmodellierung, Customer-Journey-Mapping, KPI-Tracking)
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                          Schnelle Bewerbung
                          Steuerung zentraler Schnittstellen (Vertrieb, Presales, Vendor Management, Operations) * Einführung und Steuerung relevanter KPIs zur Performance-Steuerung
                          Steuerung zentraler Schnittstellen (Vertrieb, Presales, Vendor Management, Operations) * Einführung und Steuerung relevanter KPIs zur Performance-Steuerung
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                          Workforce & Prozessmanager (m/w/d) Customer Service

                          NOVENTI Health SE
                          München, Bietigheim-Bissingen, Mannheim
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du verantwortest das Forecasting sowie das Kapazitätsmanagement und erstellst präzise Prognosen auf Basis historischer Daten, Kampagnen und Markttrends. * Gleichzeitig steuerst Du externe Dienstleister, stimmst Kapazitäten ab, analysierst deren Performance und leitest bei Bedarf Maßnahmen zur Optimierung ein. * Du verfügst über erste bis bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Workforce Management, idealerweise im Umfeld von Kundenservice-Strukturen und in der Steuerung externer Dienstleister.
                          Du verantwortest das Forecasting sowie das Kapazitätsmanagement und erstellst präzise Prognosen auf Basis historischer Daten, Kampagnen und Markttrends. * Gleichzeitig steuerst Du externe Dienstleister, stimmst Kapazitäten ab, analysierst deren Performance und leitest bei Bedarf Maßnahmen zur Optimierung ein. * Du verfügst über erste bis bestenfalls mehrjährige Erfahrung im Workforce Management, idealerweise im Umfeld von Kundenservice-Strukturen und in der Steuerung externer Dienstleister.
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                          Unterstützung bei Dokumentation, Reporting und Performance Analysen von Live Communication Aktivitäten * Studium: Laufendes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Eventmanagement, Betriebswirtschaft, Medienmanagement oder vergleichbar - o Erste Erfahrungen im Event oder Projektmanagement von Vorteil
                          Unterstützung bei Dokumentation, Reporting und Performance Analysen von Live Communication Aktivitäten * Studium: Laufendes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Eventmanagement, Betriebswirtschaft, Medienmanagement oder vergleichbar - o Erste Erfahrungen im Event oder Projektmanagement von Vorteil
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                          Schnelle Bewerbung
                          Deine Mission: Beratung trifft Performance Als Kundenberater bist du das Herzstück zwischen Strategie und Umsetzung. * Performance-Boost: Du planst, steuerst und optimierst Google Ads Kampagnen, um das Maximum für unsere Kunden herauszuholen. * Web-Management: Du pflegst WordPress-Präsenzen, hältst Inhalte aktuell und hast den technischen Durchblick im Backend.
                          Deine Mission: Beratung trifft Performance Als Kundenberater bist du das Herzstück zwischen Strategie und Umsetzung. * Performance-Boost: Du planst, steuerst und optimierst Google Ads Kampagnen, um das Maximum für unsere Kunden herauszuholen. * Web-Management: Du pflegst WordPress-Präsenzen, hältst Inhalte aktuell und hast den technischen Durchblick im Backend.
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                          Konzernreporting verantworten – Management unterstützen - Sie übernehmen die Verantwortung für die Durchführung und Weiterentwicklung des monatlichen finanziellen und nicht-finanziellen Konzernberichtswesens sowie des Managementreportings und stellen damit eine fundierte Informationsbasis für Unternehmensentscheidungen sicher - Sie führen ad-hoc-Analysen und betriebswirtschaftliche Sonderaufgaben durch und liefern belastbare Entscheidungsgrundlagen für das Management Sie treiben die Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen – insbesondere im Bereich Analyse, Reporting und Performance-Steuerung – aktiv voran und wirken bei der Gestaltung und Pflege von Konzernrichtlinien mit * Projektmanagement & IT-Kompetenz - Sie verfügen über eine ausgewiesene Projektmanagement-Expertise sowie einen sicheren Umgang mit MS Office und Konsolidierungssoftware.
                          Konzernreporting verantworten – Management unterstützen - Sie übernehmen die Verantwortung für die Durchführung und Weiterentwicklung des monatlichen finanziellen und nicht-finanziellen Konzernberichtswesens sowie des Managementreportings und stellen damit eine fundierte Informationsbasis für Unternehmensentscheidungen sicher - Sie führen ad-hoc-Analysen und betriebswirtschaftliche Sonderaufgaben durch und liefern belastbare Entscheidungsgrundlagen für das Management Sie treiben die Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen – insbesondere im Bereich Analyse, Reporting und Performance-Steuerung – aktiv voran und wirken bei der Gestaltung und Pflege von Konzernrichtlinien mit * Projektmanagement & IT-Kompetenz - Sie verfügen über eine ausgewiesene Projektmanagement-Expertise sowie einen sicheren Umgang mit MS Office und Konsolidierungssoftware.
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                          Performance-Treiber: Du verantwortest unsere SEA-Kampagnen (Google Ads) und optimierst kontinuierlich die Conversion-Rate. * Web-Management: Du pflegst und optimierst unseren Webauftritt direkt in WordPress – von der Landingpage bis zum technischen SEO.
                          Performance-Treiber: Du verantwortest unsere SEA-Kampagnen (Google Ads) und optimierst kontinuierlich die Conversion-Rate. * Web-Management: Du pflegst und optimierst unseren Webauftritt direkt in WordPress – von der Landingpage bis zum technischen SEO.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Der Unternehmensbereich „Health & Performance“ ist ein Fachbereich innerhalb der Schwarz Corporate Solutions KG. * Expertise einbringen: Du setzt einen klaren sportwissenschaftlichen Fokus und deckst ein breites Themenspektrum von Athletik über Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) bis hin zur physischen und psychischen Gesundheit ab * Innovation vorantreiben: Du beschäftigst dich intensiv mit den Themen Training, Regeneration, Gesundheitsmanagement und dem Zusammenspiel mit wissenschaftlich evidenzierten Methoden
                          Der Unternehmensbereich „Health & Performance“ ist ein Fachbereich innerhalb der Schwarz Corporate Solutions KG. * Expertise einbringen: Du setzt einen klaren sportwissenschaftlichen Fokus und deckst ein breites Themenspektrum von Athletik über Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) bis hin zur physischen und psychischen Gesundheit ab * Innovation vorantreiben: Du beschäftigst dich intensiv mit den Themen Training, Regeneration, Gesundheitsmanagement und dem Zusammenspiel mit wissenschaftlich evidenzierten Methoden
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                          E-Commerce Manager | Online Sales & Operations Specialist (m/w/d)

                          PARSA Haar- und Modeartikel GmbH
                          Sinsheim bei Heidelberg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Shop-Performance optimierst du kontinuierlich durch UX/UI-Verbesserungen, A/B-Testing und Conversion-Rate-Optimierung – von der Navigation über den Checkout bis zur Mobile-Optimierung * Performance-Marketing-Kampagnen (SEA, Newsletter, CRM-Automation) planst und steuerst du in Zusammenarbeit mit Agenturen und optimierst Budget-Effizienz, ROAS und Customer Lifetime Value * Mit Marketing, Logistik, Customer Service, Brand Management und externen Dienstleistern koordinierst du alle operativen und strategischen Aktivitäten rund um den Online-Shop * Performance-Marketing ist dein Ding: Du hast bereits SEA-Kampagnen gesteuert, Newsletter-Marketing aufgebaut und verstehst, wie man Conversionrate, ROAS und CLV systematisch optimiert - Hohe Eigenverantwortung, Projektmanagement-Kompetenz und eine pragmatische Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus
                          Shop-Performance optimierst du kontinuierlich durch UX/UI-Verbesserungen, A/B-Testing und Conversion-Rate-Optimierung – von der Navigation über den Checkout bis zur Mobile-Optimierung * Performance-Marketing-Kampagnen (SEA, Newsletter, CRM-Automation) planst und steuerst du in Zusammenarbeit mit Agenturen und optimierst Budget-Effizienz, ROAS und Customer Lifetime Value * Mit Marketing, Logistik, Customer Service, Brand Management und externen Dienstleistern koordinierst du alle operativen und strategischen Aktivitäten rund um den Online-Shop * Performance-Marketing ist dein Ding: Du hast bereits SEA-Kampagnen gesteuert, Newsletter-Marketing aufgebaut und verstehst, wie man Conversionrate, ROAS und CLV systematisch optimiert - Hohe Eigenverantwortung, Projektmanagement-Kompetenz und eine pragmatische Hands-on-Mentalität zeichnen dich aus
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                          Beliebte Jobs


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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Performance Management in Heilbronn?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          75.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Performance Management in Heilbronn liegt bei 75.700 €. Gehälter für Performance Management in Heilbronn liegen im Bereich zwischen 66.700 € und 88.400 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Performance Management Jobs in Heilbronn?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 706 offene Stellenanzeigen für Performance Management Jobs in Heilbronn.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Heilbronn einen Performance Management Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Heilbronn einen Performance Management Job suchen: Stuttgart, Heidelberg, Heilbronn.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Performance Management Jobs in Heilbronn suchen?
                          Wer nach Performance Management Jobs in Heilbronn sucht, sucht häufig auch nach Projektmanagement, Partner Management, Referent Projektmanagement.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Performance Management Jobs in Heilbronn??
                          Für einen Performance Management Job in Heilbronn sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Entwicklung, Planung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Performance Management Jobs in Heilbronn?
                          Für Performance Management Jobs in Heilbronn gibt es aktuell 962 offene Teilzeitstellen.