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                          • Leitung Personal
                          • Enterprise Manager
                          • Partner Management
                          • im Management
                          • Physiotherapeut Ausbildung
                          • Industriekaufmann Ausbildung
                          • Vertrieb
                          • Vertrieb und Verkauf
                          • Management
                          • Teamleitung Personal
                          • Leitung Recruiting
                          • Leitung Organisation
                          • Quereinsteiger
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Heilpraktiker Ausbildung
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          75


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Vertrieb und Verkauf
                          138






                          356 Treffer für Manager/in Personal Jobs in Warendorf im Umkreis von 30 km

                          Leiter (m/w/d) Human Resources

                          Ratiodata SE
                          Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Gesamtverantwortung für den HR Bereich (HR-Management, Personalentwicklung, Recruiting & Employer Branding) * Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalmanagement, Business Administration, Jura, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich
                          Gesamtverantwortung für den HR Bereich (HR-Management, Personalentwicklung, Recruiting & Employer Branding) * Abgeschlossenes Hochschulstudium in Personalmanagement, Business Administration, Jura, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich
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                          Senior Manager People & Culture (m/w/d)

                          BabyOne Franchise- und Systemzentrale GmbH
                          Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Du begleitest die fachliche Einführung und Weiterentwicklung unseres HRM-Systems dayforce. * Gemeinsam mit dem Team und unseren Regionalleitungen gewährleistest du die ganzheitliche operative Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Personalauswahl Personalsachbearbeitung * Personalentwicklung
                          Du begleitest die fachliche Einführung und Weiterentwicklung unseres HRM-Systems dayforce. * Gemeinsam mit dem Team und unseren Regionalleitungen gewährleistest du die ganzheitliche operative Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten in allen personalrelevanten Fragestellungen. * Personalauswahl Personalsachbearbeitung * Personalentwicklung
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Enge Zusammenarbeit mit HR Recruiting, Personalentwicklung und Analytics & Planung * Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau
                          Enge Zusammenarbeit mit HR Recruiting, Personalentwicklung und Analytics & Planung * Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen – oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau
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                          (Senior) Account Manager (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Oelde
                          Teilweise Home-Office
                          Wenn du als (Senior) Account Manager (m/w/d) Kunden für zukunftsweisende Lösungen begeistern möchtest und Wert auf Fortschritt, Teamspirit und echte Entwicklungsperspektiven legst, wartet hier dein Karriere-Upgrade. * Du ermittelst den Personalbedarf deiner Accounts und matchst diesen mit der Expertise unserer Bewerber:innen/Projektmitarbeiter:innen * Next-Level Career: Klare Aufstiegschancen zum:zur Senior Account Manager:in, Executive Account Manager:in, Business Manager:in, Branch Manager:in oder Regional Manager:in
                          Wenn du als (Senior) Account Manager (m/w/d) Kunden für zukunftsweisende Lösungen begeistern möchtest und Wert auf Fortschritt, Teamspirit und echte Entwicklungsperspektiven legst, wartet hier dein Karriere-Upgrade. * Du ermittelst den Personalbedarf deiner Accounts und matchst diesen mit der Expertise unserer Bewerber:innen/Projektmitarbeiter:innen * Next-Level Career: Klare Aufstiegschancen zum:zur Senior Account Manager:in, Executive Account Manager:in, Business Manager:in, Branch Manager:in oder Regional Manager:in
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                          Noch nichts dabei? Es gibt 352 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Schnelle Bewerbung
                          Du übernimmst das Personalmanagement zur Sicherstellung der effektiven und effizienten Baustellentätigkeiten
                          Du übernimmst das Personalmanagement zur Sicherstellung der effektiven und effizienten Baustellentätigkeiten
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                          NEU
                          Bereichern Sie unser Team als Leitung der Abteilung Personal und Allgemeine Verwaltung (w/m/d) * Leitung der Abteilung Personalwesen und Allgemeine Verwaltung * Nachhaltige Weiterentwicklung strategisch relevanter Personalthemen mit der Personalentwicklung, wie z. B. Mitarbeiterbindung, BGM, Vereinbarkeit von Beruf und Familie * Erstellung und Steuerung des Personalbudgets * ein abgeschlossenes und für das Aufgabengebiet qualifizierendes Hochschulstudium, möglichst mit Schwerpunkten im Bereich Personalwesen bzw. den Nachweis vergleichbarer Kenntnisse und Fähigkeiten * fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Tarifrecht, Sozialversicherungs- und Steuerrecht, Personalvertretungsrecht sowie Krankenhausrecht * praktische Erfahrungen in Personal- und Organisationsentwicklungsprozessen, Projektmanagement
                          Bereichern Sie unser Team als Leitung der Abteilung Personal und Allgemeine Verwaltung (w/m/d) * Leitung der Abteilung Personalwesen und Allgemeine Verwaltung * Nachhaltige Weiterentwicklung strategisch relevanter Personalthemen mit der Personalentwicklung, wie z. B. Mitarbeiterbindung, BGM, Vereinbarkeit von Beruf und Familie * Erstellung und Steuerung des Personalbudgets * ein abgeschlossenes und für das Aufgabengebiet qualifizierendes Hochschulstudium, möglichst mit Schwerpunkten im Bereich Personalwesen bzw. den Nachweis vergleichbarer Kenntnisse und Fähigkeiten * fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Tarifrecht, Sozialversicherungs- und Steuerrecht, Personalvertretungsrecht sowie Krankenhausrecht * praktische Erfahrungen in Personal- und Organisationsentwicklungsprozessen, Projektmanagement
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                          Von der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie, über die Implementierung eines Employer Brandings bis zur strategischen Personalplanung gestalten Sie in einer Co-Führungsrolle unsere Personalpolitik. * Fachliche Verantwortung mit Tiefgang: Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsführung in strategischen Personalfragen – kommunikativ, fachlich fundiert und kooperativ. * Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, eines spezialisierten Studiengangs im Bereich Human Resources Management oder der Rechtswissenschaften.
                          Von der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie, über die Implementierung eines Employer Brandings bis zur strategischen Personalplanung gestalten Sie in einer Co-Führungsrolle unsere Personalpolitik. * Fachliche Verantwortung mit Tiefgang: Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsführung in strategischen Personalfragen – kommunikativ, fachlich fundiert und kooperativ. * Fachliche Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom) der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, eines spezialisierten Studiengangs im Bereich Human Resources Management oder der Rechtswissenschaften.
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                          Du möchtest Einkaufsprozesse im Bereich Personaldienstleistungen strategisch weiterentwickeln und suchst eine Rolle, in der du mit Klarheit, Verantwortung und starkem Teamgeist echte Wirkung erzielen kannst?
                          Du möchtest Einkaufsprozesse im Bereich Personaldienstleistungen strategisch weiterentwickeln und suchst eine Rolle, in der du mit Klarheit, Verantwortung und starkem Teamgeist echte Wirkung erzielen kannst?
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                          Senior Team Lead Store Facility Management (m/w/d)

                          Ernsting’s family
                          Coesfeld-Lette bei Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Erfahrungen in der Personalverantwortung * Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
                          Erfahrungen in der Personalverantwortung * Finanzielle Vorteile: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
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                          Senior HR Business Partner (m/w/d)

                          Bischof+Klein SE & Co. KG
                          Lengerich
                          Teilweise Home-Office
                          Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre oder über eine vergleichbare Qualifikation.
                          Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, (Wirtschafts-) Psychologie oder Betriebswirtschaftslehre oder über eine vergleichbare Qualifikation.
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                          NEU

                          (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Köln, Mannheim, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst bereits relevante Vertriebserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                          Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst bereits relevante Vertriebserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche mit * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                          Social Media Manager (m/w/d)

                          STEINEL GmbH
                          Herzebrock-Clarholz bei Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Stammwerk in Herzebrock-Clarholz einen Social Media Manager (m/w/d) * Du hast fundierte Kenntnisse im Meta Werbeanzeigenmanager, in der Meta Business Suite und idealerweise in LinkedIn Campaign Manager * Personal-Rabatt
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Stammwerk in Herzebrock-Clarholz einen Social Media Manager (m/w/d) * Du hast fundierte Kenntnisse im Meta Werbeanzeigenmanager, in der Meta Business Suite und idealerweise in LinkedIn Campaign Manager * Personal-Rabatt
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                          Als Standortleiter / Praxismanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) übernehmen Sie die operative und betriebswirtschaftliche Leitung unserer radiologischen Standorte in Münster. * Führung und Entwicklung des nicht-ärztlichen Personals (MFA / MTR / MTRA)
                          Als Standortleiter / Praxismanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) übernehmen Sie die operative und betriebswirtschaftliche Leitung unserer radiologischen Standorte in Münster. * Führung und Entwicklung des nicht-ärztlichen Personals (MFA / MTR / MTRA)
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                          (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Frankfurt am Main, Köln, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Für deinen Einstieg als (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d) bringst du bereits relevante Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche mit oder konntest dein Vertriebstalent bereits in einer anderen Branche unter Beweis stellen * Als (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für einen konkreten Vertriebsbereich und baust den jeweiligen Skill eigenständig an einem unserer Standorte auf * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
                          Für deinen Einstieg als (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d) bringst du bereits relevante Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche mit oder konntest dein Vertriebstalent bereits in einer anderen Branche unter Beweis stellen * Als (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für einen konkreten Vertriebsbereich und baust den jeweiligen Skill eigenständig an einem unserer Standorte auf * Strukturierte Personalentwicklung und klar definierte Karrierewege
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                          Senior Manager Tax Transformation (m/w/d)

                          Bertelsmann SE & Co. KGaA
                          Köln, Gütersloh
                          Teilweise Home-Office
                          Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie.
                          Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie.
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager/in Personal in Warendorf?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          61.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Manager/in Personal in Warendorf liegt bei 61.700 €. Gehälter für Manager/in Personal in Warendorf liegen im Bereich zwischen 53.100 € und 72.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Manager/in Personal Jobs in Warendorf?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 356 offene Stellenanzeigen für Manager/in Personal Jobs in Warendorf.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Warendorf einen Manager/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Warendorf einen Manager/in Personal Job suchen: Münster, Nordrhein-Westfalen, Bielefeld, Osnabrück.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Manager/in Personal Jobs in Warendorf suchen?
                          Wer nach Manager/in Personal Jobs in Warendorf sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Enterprise Manager, Partner Management.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Manager/in Personal Jobs in Warendorf??
                          Für einen Manager/in Personal Job in Warendorf sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Vertrieb, Englisch, Flexibilität.

                          Zu welcher Branche gehören Manager/in Personal Jobs in Warendorf?
                          Manager/in Personal Jobs in Warendorf werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Manager/in Personal Jobs in Warendorf?
                          Für Manager/in Personal Jobs in Warendorf gibt es aktuell 232 offene Teilzeitstellen.