Filter

SortierungRelevanz
Erscheinungsdatum
    Home-Office-Optionen
      Gehalt
      Pendelzeit
      Bewerbungsart
        Sprache
          Fähigkeiten
            Berufsfeld
              Branche
                Region
                  Städte
                    Berufserfahrung
                      Anstellungsart
                        Arbeitszeit

                          Beliebte Jobs

                          • Personal
                          • Management
                          • Leitung Personal
                          • Leitung Personalmanagement
                          • Leitung Personalwesen
                          • Teamleitung Personal
                          • Enterprise Manager
                          • Leitung Personalabteilung
                          • Executive Management
                          • IM Management
                          • Leitung Human Resources
                          • Ausbildung
                          • Vertrieb
                          • Einzelhandel
                          • Trainee
                          • Reinigung

                          mehr

                          223 Treffer für Manager/in Personal Jobs in Lippstadt im Umkreis von 30 km

                          Senior HR Manager (m/w/d)

                          Four 20 Pharma GmbH
                          Paderborn
                          Schnelle Bewerbung
                          Als Senior HR Manager (m/w/d) übernimmst du gemeinsam mit einer die eigenverantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten HR-Bereichs bei Four 20 Pharma. * Durchführung und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Personalcontrollings (Kennzahlen, Analysen, Ableitungen) * Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung * Abgeschlossene Ausbildung, Weiterbildung oder Studium im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Personalrecht
                          Als Senior HR Manager (m/w/d) übernimmst du gemeinsam mit einer die eigenverantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten HR-Bereichs bei Four 20 Pharma. * Durchführung und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Personalcontrollings (Kennzahlen, Analysen, Ableitungen) * Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Personal- und Führungskräfteentwicklung sowie zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung * Abgeschlossene Ausbildung, Weiterbildung oder Studium im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation * Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Personalrecht
                          mehr
                          Schnelle Bewerbung
                          Die Rolle verantwortet die strategische und operative Leitung des gesamten HR-Bereichs entlang der gesamten Employee Journey – von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zu Leadership Development.
                          Die Rolle verantwortet die strategische und operative Leitung des gesamten HR-Bereichs entlang der gesamten Employee Journey – von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zu Leadership Development.
                          mehr
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. Für eine befristete Elternzeitvertretung (zwei Jahre) suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die ihre Expertise einbringt und gemeinsam mit uns die Zukunft der Personalarbeit gestaltet. * Du betreust eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragestellungen und bist erste Ansprechperson für und
                          Unser HR-Team gestaltet moderne Personalprozesse, begleitet Führungskräfte und Mitarbeitende und sorgt dafür, dass sich alle bei uns wohlfühlen und weiterentwickeln können. Für eine befristete Elternzeitvertretung (zwei Jahre) suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die ihre Expertise einbringt und gemeinsam mit uns die Zukunft der Personalarbeit gestaltet. * Du betreust eigenverantwortlich einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragestellungen und bist erste Ansprechperson für und
                          mehr

                          Human Resources Manager / Personalreferent (m/w/d)

                          Heinrich Kühlmann GmbH
                          Rietberg
                          Teilweise Home-Office
                          Mitgestaltung spannender HR-Projekte: Sie unterstützen bei der Konzeption, Planung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte und treiben Innovationen im Personalbereich voran. * Fundierte Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal. * Praxiserfahrung im HR-Bereich: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren, generalistischen Tätigkeitsfeld mit und kennen die vielfältigen Facetten moderner Personalarbeit.
                          Mitgestaltung spannender HR-Projekte: Sie unterstützen bei der Konzeption, Planung und Umsetzung vielfältiger HR-Projekte und treiben Innovationen im Personalbereich voran. * Fundierte Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder über ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal. * Praxiserfahrung im HR-Bereich: Idealerweise bringen Sie bereits mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren, generalistischen Tätigkeitsfeld mit und kennen die vielfältigen Facetten moderner Personalarbeit.
                          mehr
                          Schnelle Bewerbung
                          Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Pädagogik, Bildungswissenschaften, Soziale Arbeit, Soziologie, Psychologie, Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften, BWL, Personalmanagement oder vergleichbar; auch Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung sind willkommen
                          Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Pädagogik, Bildungswissenschaften, Soziale Arbeit, Soziologie, Psychologie, Sozialwissenschaften, Kulturwissenschaften, BWL, Personalmanagement oder vergleichbar; auch Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung sind willkommen
                          mehr

                          Noch nichts dabei? Es gibt 218 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten

                          Du möchtest Einkaufsprozesse im Bereich Personaldienstleistungen strategisch weiterentwickeln und suchst eine Rolle, in der du mit Klarheit, Verantwortung und starkem Teamgeist echte Wirkung erzielen kannst?
                          Du möchtest Einkaufsprozesse im Bereich Personaldienstleistungen strategisch weiterentwickeln und suchst eine Rolle, in der du mit Klarheit, Verantwortung und starkem Teamgeist echte Wirkung erzielen kannst?
                          mehr
                          Schnelle Bewerbung
                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg - Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung. RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT bringt seit über 20 Jahren Fach- und Führungskräfte mit den passenden Chancen zusammen. * Leitung und Organisation des Pflegebereichs inklusive Personalführung und Einsatzplanung
                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg - Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung. RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT bringt seit über 20 Jahren Fach- und Führungskräfte mit den passenden Chancen zusammen. * Leitung und Organisation des Pflegebereichs inklusive Personalführung und Einsatzplanung
                          mehr
                          NEU
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Projektmanager:in im Bereich Employer Branding und Personalmarketing übernimmst du Verantwortung für nationale und internationale Kundenprojekte und unterstützt bei der strategischen sowie operativen Umsetzung ganzheitlicher Maßnahmen. Wir sind ein vielseitiger Mix aus unterschiedlichen Units und Expert:innen - von Recruiting über Personalmarketing bis hin zu HR-Studien. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Marketing), Wirtschaftspsychologie, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement, Employer Branding, Recruiting oder Personalmarketing (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten)
                          Als Projektmanager:in im Bereich Employer Branding und Personalmarketing übernimmst du Verantwortung für nationale und internationale Kundenprojekte und unterstützt bei der strategischen sowie operativen Umsetzung ganzheitlicher Maßnahmen. Wir sind ein vielseitiger Mix aus unterschiedlichen Units und Expert:innen - von Recruiting über Personalmarketing bis hin zu HR-Studien. * Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Marketing), Wirtschaftspsychologie, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation * Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement, Employer Branding, Recruiting oder Personalmarketing (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten)
                          mehr

                          Senior Manager Tax Transformation (m/w/d)

                          Bertelsmann SE & Co. KGaA
                          Köln, Gütersloh
                          Teilweise Home-Office
                          Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie.
                          Es koordiniert alle unternehmerischen Aktivitäten des Konzerns und übernimmt zahlreiche Konzernfunktionen wie die Festlegung und Weiterentwicklung der Konzernstrategie, die Kapitalallokation, die Finanzierung und die Managemententwicklung sowie weitere zentrale Aufgaben unter anderem in den Bereichen Recht, Personal, Kommunikation und Informationstechnologie.
                          mehr
                          Schnelle Bewerbung
                          Perspektivisch baust du den Bereich weiter auf und gestaltest den zukünftigen Teamaufbau bis hin zur Übernahme von Personalverantwortung
                          Perspektivisch baust du den Bereich weiter auf und gestaltest den zukünftigen Teamaufbau bis hin zur Übernahme von Personalverantwortung
                          mehr
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie führen das Team, entwickeln Strukturen und Prozesse weiter und setzen Impulse für eine zukunftsorientierte, professionell aufgestellte Personalarbeit. * Personalkostenplanung und Verständnis relevanter Kennzahlen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
                          Sie führen das Team, entwickeln Strukturen und Prozesse weiter und setzen Impulse für eine zukunftsorientierte, professionell aufgestellte Personalarbeit. * Personalkostenplanung und Verständnis relevanter Kennzahlen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
                          mehr
                          Als Sparringspartner der Geschäftsführung und Führungskräfte berätst Du auf Augenhöhe in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Die Weiterentwicklung von Personalstrategien entlang der besonderen Anforderungen der Schwerlastlogistik – von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zur Bindung von Fach- und Führungskräften – liegt in Deiner Verantwortung
                          Als Sparringspartner der Geschäftsführung und Führungskräfte berätst Du auf Augenhöhe in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Die Weiterentwicklung von Personalstrategien entlang der besonderen Anforderungen der Schwerlastlogistik – von Recruiting über Personalentwicklung bis hin zur Bindung von Fach- und Führungskräften – liegt in Deiner Verantwortung
                          mehr

                          Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d)

                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT
                          Lippstadt
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg - Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung.
                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg - Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung.
                          mehr

                          Social Media Manager (m/w/d)

                          STEINEL GmbH
                          Herzebrock-Clarholz bei Bielefeld
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Stammwerk in Herzebrock-Clarholz einen Social Media Manager (m/w/d) * Du hast fundierte Kenntnisse im Meta Werbeanzeigenmanager, in der Meta Business Suite und idealerweise in LinkedIn Campaign Manager * Personal-Rabatt
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Stammwerk in Herzebrock-Clarholz einen Social Media Manager (m/w/d) * Du hast fundierte Kenntnisse im Meta Werbeanzeigenmanager, in der Meta Business Suite und idealerweise in LinkedIn Campaign Manager * Personal-Rabatt
                          mehr
                          Schnelle Bewerbung
                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg - Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung.
                          RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg - Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung.
                          mehr
                          NEU

                          Pflegedienstleitung (m/w/d)

                          Charleston Holding GmbH
                          Welver, Bad Schussenried, Gladbeck, Herzogenaurach
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung * Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege
                          Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung * Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege
                          mehr
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir sind ein vielseitiger Mix aus unterschiedlichen Units und Expert:innen - von Recruiting über Personalmarketing bis hin zu HR-Studien. Wenn du es liebst, professionell mit Kund:innen, Partner:innen sowie Fachexpert:innen zu arbeiten, Prozesse mitzugestalten und gleichzeitig einen hohen Qualitätsanspruch mitbringst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Account Manager / Senior Consultant HR Advertising / Recruiting Marketing / Kampagnenmanager (m/w/d)!
                          Wir sind ein vielseitiger Mix aus unterschiedlichen Units und Expert:innen - von Recruiting über Personalmarketing bis hin zu HR-Studien. Wenn du es liebst, professionell mit Kund:innen, Partner:innen sowie Fachexpert:innen zu arbeiten, Prozesse mitzugestalten und gleichzeitig einen hohen Qualitätsanspruch mitbringst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Account Manager / Senior Consultant HR Advertising / Recruiting Marketing / Kampagnenmanager (m/w/d)!
                          mehr

                          Beliebte Jobs


                          mehr

                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager/in Personal in Lippstadt?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          61.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Manager/in Personal in Lippstadt liegt bei 61.700 €. Gehälter für Manager/in Personal in Lippstadt liegen im Bereich zwischen 53.100 € und 72.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Manager/in Personal Jobs in Lippstadt?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 223 offene Stellenanzeigen für Manager/in Personal Jobs in Lippstadt.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Lippstadt einen Manager/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Lippstadt einen Manager/in Personal Job suchen: Bielefeld, Paderborn, Hamm, Nordrhein-Westfalen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Manager/in Personal Jobs in Lippstadt suchen?
                          Wer nach Manager/in Personal Jobs in Lippstadt sucht, sucht häufig auch nach Personal, Management, Leitung Personal.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Manager/in Personal Jobs in Lippstadt??
                          Für einen Manager/in Personal Job in Lippstadt sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Vertrieb, Flexibilität.

                          Zu welcher Branche gehören Manager/in Personal Jobs in Lippstadt?
                          Manager/in Personal Jobs in Lippstadt werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Manager/in Personal Jobs in Lippstadt?
                          Für Manager/in Personal Jobs in Lippstadt gibt es aktuell 195 offene Teilzeitstellen.