Schnelle Bewerbung
447
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308 Treffer für Manager/in Personal Jobs in Nottuln im Umkreis von 30 km
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Stellv. Leiter Personal (m/w/d)
Stellv. Leiter Personal (m/w/d)
DAHLHOFF FEINKOST GmbH
Haltern am See
66000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Dahlhoff Feinkost GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Hersteller von Premium-Feinkost-Produkten mit über 290 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Stellv. Leiter Personal (m/w/d) zur Unterstützung der Personalleitung in allen Personalthemen und Steuerung der Personalgewinnung. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit anerkannter Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung als Personalreferent im Mittelstand sowie fundierte Kenntnisse in HR, Arbeits-, Steuer- und SV-Recht werden vorausgesetzt.
Dahlhoff Feinkost GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Hersteller von Premium-Feinkost-Produkten mit über 290 Mitarbeitern. Gesucht wird ein Stellv. Leiter Personal (m/w/d) zur Unterstützung der Personalleitung in allen Personalthemen und Steuerung der Personalgewinnung. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit anerkannter Weiterbildung, mehrjährige Erfahrung als Personalreferent im Mittelstand sowie fundierte Kenntnisse in HR, Arbeits-, Steuer- und SV-Recht werden vorausgesetzt.
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Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)
Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d)
GuideCom AG
Münster
Teilweise Home-Office
65000 - 90000 / (geschätzt für Vollzeit)
GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
GuideCom ist ein Digitalisierungspartner für über 750 Unternehmen und entwickelt innovative Lösungen für Banking, HR und Unternehmensentwicklung. Gesucht wird ein Business Innovation Manager – Digital HR & AI (m/w/d), um Markt- und Technologietrends zu analysieren und AI-Use-Cases in die HR Suite zu integrieren. Mehrjährige Erfahrung in Produktstrategien und Digitalisierungsprojekten, sichere Kenntnisse in B2B-Lösungskonzeption sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Moderationsfähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Schnelle Bewerbung
stylink ist ein Unternehmen für datengetriebenes Creator Marketing und Markenpartnerschaften. Gesucht wird ein People & Culture Manager (m/w/d) für Recruiting, Personaladministration, Entgeltabrechnung und Employer Branding. Eine Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Kenntnisse im Meldewesen, Erfahrung mit Personio und DATEV sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
stylink ist ein Unternehmen für datengetriebenes Creator Marketing und Markenpartnerschaften. Gesucht wird ein People & Culture Manager (m/w/d) für Recruiting, Personaladministration, Entgeltabrechnung und Employer Branding. Eine Ausbildung oder ein Studium im Personalwesen, Kenntnisse im Meldewesen, Erfahrung mit Personio und DATEV sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)
Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster, Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
93000 - 96000 / (geschätzt für Vollzeit)
Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
Sparkassen-Finanzgruppe ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird eine Abteilungsleitung Einführungsmanagement Basissysteme und Personalmanagement (m/w/d) zur Leitung komplexer IT-Einführungsprojekte und Steuerung von Rollout-Maßnahmen. Ein abgeschlossenes Studium, mehrjährige Führungserfahrung in der Projektleitung, hohe IT-Affinität, Kenntnisse bankfachlicher Prozesse und ausgeprägte Kommunikationsstärke werden vorausgesetzt.
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Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation
Teamleiter (m/w/d) HR-Service / Operation
Ratiodata SE
Münster
Teilweise Home-Office
60000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
Ratiodata SE ist eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Mitarbeitenden. Gesucht wird ein Teamleiter HR-Service / Operation (m/w/d) für die fachliche und disziplinarische Führung des HR-Service-Teams sowie die Sicherstellung personaladministrativer Prozesse. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, mehrjährige HR-Operations-Erfahrung, erste Führungserfahrung, fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und hohe IT-Affinität werden vorausgesetzt.
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Hengst SE ist ein Familienunternehmen mit rund 3.800 Mitarbeitenden, das weltweit innovative Filtrationslösungen entwickelt. Gesucht wird ein Werkspersonalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalverantwortung am Produktionsstandort Nordwalde mit etwa 450 Mitarbeitenden. Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Rolle im Produktionsumfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
Hengst SE ist ein Familienunternehmen mit rund 3.800 Mitarbeitenden, das weltweit innovative Filtrationslösungen entwickelt. Gesucht wird ein Werkspersonalleiter (m/w/d) für die strategische und operative Personalverantwortung am Produktionsstandort Nordwalde mit etwa 450 Mitarbeitenden. Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in einer verantwortungsvollen HR-Rolle im Produktionsumfeld, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und Erfahrung mit Betriebsräten werden vorausgesetzt.
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Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)
Senior HR Manager Payroll & Operations (all genders)
adesso SE
Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
Teilweise Home-Office
71000 - 99000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior HR Manager Operations (m/w/d) zur Gestaltung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und deren kontinuierlichen Optimierung. Ein wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige HR-Praxis in operativen Themen, Erfahrung in Prozessoptimierung mit Fokus auf Digitalisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
adesso insurance solutions GmbH ist Teil der adesso group und entwickelt innovative Software-Lösungen für den Versicherungsmarkt. Gesucht wird ein Senior HR Manager Operations (m/w/d) zur Gestaltung zentraler HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle und deren kontinuierlichen Optimierung. Ein wirtschaftliches oder sozialwissenschaftliches Studium, mehrjährige HR-Praxis in operativen Themen, Erfahrung in Prozessoptimierung mit Fokus auf Digitalisierung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Experte People Management (m/w/d)
Experte People Management (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG
Hannover, Münster und Frankfurt am Main
Teilweise Home-Office
70000 - 73000 / (geschätzt für Vollzeit)
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Experte People Management (m/w/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit Betriebsratsgremien werden vorausgesetzt.
Finanz Informatik ist einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas. Gesucht wird ein Experte People Management (m/w/d) zur proaktiven Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden entlang des Employee Lifecycles. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, mindestens sechs Jahre fachbezogene Berufserfahrung im Personalmanagement, fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit Betriebsratsgremien werden vorausgesetzt.
NEU
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Senior Learning & Development Manager:in (w/m/d)
Senior Learning & Development Manager:in (w/m/d)
d.velop AG
Bocholt, Gescher, Kiel, Meppen, Münster, Osnabrück, Salem, Schöppingen
Teilweise Home-Office
58000 - 83000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
d.velop ist ein ECM-Spezialist, der digitale Dienste und Lösungen für Unternehmen bereitstellt. Gesucht wird ein Senior Learning & Development Manager (m/w/d), um die Lernstrategie weiterzuentwickeln und passgenaue Lernlösungen für die Organisation zu schaffen. Mehrjährige Erfahrung in Learning & Development oder Personalentwicklung, strategisches Denken, Kenntnisse moderner Lerndidaktik und Blended Learning sowie ein abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Psychologiewissenschaften werden vorausgesetzt.
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Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)
Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)
WestfalenLand Fleischwaren GmbH
Münster
40000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen sowie Betreuung von Auszubildenden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, der Meister- oder Technikerabschluss, die AEVO-Ausbildereignung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung werden vorausgesetzt.
Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Gesucht wird ein Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) zur Planung und Durchführung technischer Schulungen sowie Betreuung von Auszubildenden. Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker, der Meister- oder Technikerabschluss, die AEVO-Ausbildereignung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung werden vorausgesetzt.
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Teamleitung (w/m/d) - 35 Stunden
Teamleitung (w/m/d) - 35 Stunden
Anna-Katharinenstift Karthaus, Sozialdienst katholischer Frauen-Gesamtverein e.V.
48249 Dülmen
43000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Anna-Katharinenstift Karthaus betreut Menschen mit geistiger Behinderung in stationären und ambulanten Wohnformen. Gesucht wird eine Teamleitung (w/m/d) für die fachliche und organisatorische Leitung eines interdisziplinären Teams in Doppelspitze. Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Erfahrung mit Menschen mit geistiger Behinderung und idealerweise erste Leitungserfahrung werden vorausgesetzt.
Anna-Katharinenstift Karthaus betreut Menschen mit geistiger Behinderung in stationären und ambulanten Wohnformen. Gesucht wird eine Teamleitung (w/m/d) für die fachliche und organisatorische Leitung eines interdisziplinären Teams in Doppelspitze. Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Erfahrung mit Menschen mit geistiger Behinderung und idealerweise erste Leitungserfahrung werden vorausgesetzt.
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Manager Assortment Allocation (m/w/d)
Manager Assortment Allocation (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Manager Assortment Allocation (m/w/d) zur bedarfsgerechten Steuerung von Warenflüssen und Optimierung der Bestandssituation. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Handel, sichere Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit SAP und BI-Tools sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Manager Assortment Allocation (m/w/d) zur bedarfsgerechten Steuerung von Warenflüssen und Optimierung der Bestandssituation. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Handel, sichere Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit SAP und BI-Tools sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis werden vorausgesetzt.
Manager Customer Segmentation & Journey Activation (m/w/d)
Manager Customer Segmentation & Journey Activation (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
48000 - 52000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Online Shop im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Manager Digital Growth Analytics (m/w/d) zur Entwicklung von Kundensegmenten, Analyse der Customer Journey und Optimierung der Conversion Rate. Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Digital Analytics oder Customer Journey Management, fundierte Kenntnisse in Webanalyse-Plattformen wie Econda oder GA4 sowie praktische Erfahrung mit CDP-/CRM-Systemen werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Online Shop im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Manager Digital Growth Analytics (m/w/d) zur Entwicklung von Kundensegmenten, Analyse der Customer Journey und Optimierung der Conversion Rate. Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Digital Analytics oder Customer Journey Management, fundierte Kenntnisse in Webanalyse-Plattformen wie Econda oder GA4 sowie praktische Erfahrung mit CDP-/CRM-Systemen werden vorausgesetzt.
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Takko Fashion ist einer der größten Fashion Discounter in Europa mit fast 2.000 Stores in 17 Ländern. Gesucht wird ein Manager Planning (m/w/d) zur fachlichen Koordination der saisonalen Planungs-, Forecasting- und Allocation-Prozesse. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Planning oder Warensteuerung im Handel, sichere Warenwirtschafts- und MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
Takko Fashion ist einer der größten Fashion Discounter in Europa mit fast 2.000 Stores in 17 Ländern. Gesucht wird ein Manager Planning (m/w/d) zur fachlichen Koordination der saisonalen Planungs-, Forecasting- und Allocation-Prozesse. Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung in Planning oder Warensteuerung im Handel, sichere Warenwirtschafts- und MS-Office-Kenntnisse sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten werden vorausgesetzt.
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Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Münster
Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Münster
Amadeus Fire AG – Interne Karriere
Münster
64000 - 92000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Amadeus Fire AG ist ein führender Personaldienstleister mit über 35 Jahren Erfahrung an mehr als 20 Standorten im kaufmännischen und IT-Bereich. Gesucht wird ein Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Münster zur vertrieblichen, fachlichen und personellen Führung der Niederlassung. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre B2B-Vertriebserfahrung, zwei Jahre Personalführungserfahrung sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Amadeus Fire AG ist ein führender Personaldienstleister mit über 35 Jahren Erfahrung an mehr als 20 Standorten im kaufmännischen und IT-Bereich. Gesucht wird ein Niederlassungsleiter / Area Manager (m/w/d) für den Standort Münster zur vertrieblichen, fachlichen und personellen Führung der Niederlassung. Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation, mindestens fünf Jahre B2B-Vertriebserfahrung, zwei Jahre Personalführungserfahrung sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.
Senior Merchandise Manager- Assortment Allocation (m/w/d)
Senior Merchandise Manager- Assortment Allocation (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
60000 - 72000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Merchandise Manager – Assortment Allocation (m/w/d) zur strategischen Steuerung von Warenflüssen und Wachstumsinitiativen über alle Absatzkanäle. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder textiles Studium, einschlägige Berufserfahrung im Flächenmanagement und Sortimentssteuerung, hervorragende analytische Fähigkeiten sowie sichere Excel- und SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Merchandise Manager – Assortment Allocation (m/w/d) zur strategischen Steuerung von Warenflüssen und Wachstumsinitiativen über alle Absatzkanäle. Ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder textiles Studium, einschlägige Berufserfahrung im Flächenmanagement und Sortimentssteuerung, hervorragende analytische Fähigkeiten sowie sichere Excel- und SAP-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
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Junior Standortmanager in Münster (w/m/d)
Junior Standortmanager in Münster (w/m/d)
Meyer Menü Beteiligungs-GmbH
Münster
38000 - 42000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Meyer Menü ist der führende Anbieter von frisch zubereiteten Mittagsmenüs in Deutschland. Gesucht wird ein Junior Standortmanager (m/w/d) für die Personalverantwortung eines Teams von 17 Mitarbeitern, die Fuhrparkleitung und den Kundenservice. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung, MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
Meyer Menü ist der führende Anbieter von frisch zubereiteten Mittagsmenüs in Deutschland. Gesucht wird ein Junior Standortmanager (m/w/d) für die Personalverantwortung eines Teams von 17 Mitarbeitern, die Fuhrparkleitung und den Kundenservice. Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, mindestens 1–2 Jahre Berufserfahrung, MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B werden vorausgesetzt.
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Leitung der Abteilung Religionspädagogik (w/m/d)
Leitung der Abteilung Religionspädagogik (w/m/d)
Bistum Münster
Münster
Teilweise Home-Office
45000 - 69000 / (geschätzt für Vollzeit)
Das Bischöfliche Generalvikariat Münster ist eine kirchliche Behörde für Bildung und Pastoral. Gesucht wird eine Leitung der Abteilung Religionspädagogik (w/m/d) zur strategischen Führung der Abteilung und Weiterentwicklung religionspädagogischer Angebote. Ein Lehramt in Katholischer Religionslehre, mehrjährige Unterrichtserfahrung, Leitungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Kirchenrecht werden vorausgesetzt.
Das Bischöfliche Generalvikariat Münster ist eine kirchliche Behörde für Bildung und Pastoral. Gesucht wird eine Leitung der Abteilung Religionspädagogik (w/m/d) zur strategischen Führung der Abteilung und Weiterentwicklung religionspädagogischer Angebote. Ein Lehramt in Katholischer Religionslehre, mehrjährige Unterrichtserfahrung, Leitungserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Kirchenrecht werden vorausgesetzt.
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Sales Manager Cloud (m/w/d)
Sales Manager Cloud (m/w/d)
DTS Systeme GmbH
Bremen, Hannover, Herford, Münster (Westfalen)
50000 - 70000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Ein internationaler IT-Provider bietet Lösungen in Cloud, Managed Services und Cyber Security an. Gesucht wird ein Sales Manager Cloud (m/w/d) zur Beratung von Kunden bei der Cloud-Transformation, Neukundenakquise und Angebotserstellung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein IT-Studium, mindestens zwei Jahre Vertriebserfahrung, gute Cloud-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ein internationaler IT-Provider bietet Lösungen in Cloud, Managed Services und Cyber Security an. Gesucht wird ein Sales Manager Cloud (m/w/d) zur Beratung von Kunden bei der Cloud-Transformation, Neukundenakquise und Angebotserstellung. Eine kaufmännische Ausbildung oder ein IT-Studium, mindestens zwei Jahre Vertriebserfahrung, gute Cloud-Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Manager Assortment Planning (m/w/d) Schwerpunkt Datenanalyse
Manager Assortment Planning (m/w/d) Schwerpunkt Datenanalyse
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
45000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Manager Assortment Planning (m/w/d) mit Schwerpunkt Datenanalyse zur Analyse von Datensätzen und Ableitung von Maßnahmen für Sortimente, Preise und Aktionen. Erfahrung in Planungsprozessen, sichere Beherrschung von Analysewerkzeugen wie SQL und BI-Tools sowie Kenntnisse in Warenwirtschafts- und Planungssystemen wie SAP werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Manager Assortment Planning (m/w/d) mit Schwerpunkt Datenanalyse zur Analyse von Datensätzen und Ableitung von Maßnahmen für Sortimente, Preise und Aktionen. Erfahrung in Planungsprozessen, sichere Beherrschung von Analysewerkzeugen wie SQL und BI-Tools sowie Kenntnisse in Warenwirtschafts- und Planungssystemen wie SAP werden vorausgesetzt.
Senior Store Project Manager (m/w/d)
Senior Store Project Manager (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
63000 - 95000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Store Project Manager (m/w/d) zur Steuerung und Koordination von Projekten im Store Design, Construction & Facility Management. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Immobilienökonomie, Bauingenieurwesen oder Facility Management, mehrjährige Projektleitungserfahrung idealerweise im Bauwesen oder Einzelhandel, rechtliches Grundverständnis sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem führenden Omnichannel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Store Project Manager (m/w/d) zur Steuerung und Koordination von Projekten im Store Design, Construction & Facility Management. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Immobilienökonomie, Bauingenieurwesen oder Facility Management, mehrjährige Projektleitungserfahrung idealerweise im Bauwesen oder Einzelhandel, rechtliches Grundverständnis sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Assistant Manager Customer Service (m/w/d)
Assistant Manager Customer Service (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
Teilweise Home-Office
40000 - 46200 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omni-Channel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Assistant Manager Customer Service (m/w/d), um Kundenanliegen telefonisch, per E-Mail und in Social-Media-Kanälen eigenverantwortlich zu bearbeiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in ähnlicher Tätigkeit, sichere Deutsch- und idealerweise Niederländischkenntnisse sowie hohe Service- und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein Familienunternehmen mit über 2.000 Filialen und einem Omni-Channel-Angebot im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Assistant Manager Customer Service (m/w/d), um Kundenanliegen telefonisch, per E-Mail und in Social-Media-Kanälen eigenverantwortlich zu bearbeiten. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in ähnlicher Tätigkeit, sichere Deutsch- und idealerweise Niederländischkenntnisse sowie hohe Service- und Kundenorientierung werden vorausgesetzt.
Senior Produktmanager Menswear E-Commerce (m/w/d)
Senior Produktmanager Menswear E-Commerce (m/w/d)
Ernsting’s family
Coesfeld-Lette bei Münster
55000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen und einer der größten Omnichannel-Anbieter im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Produktmanager Menswear E-Commerce (m/w/d) für die Kollektionsentwicklung und Sortimentsoptimierung im Online-Shop. Mehrjährige Erfahrung im Product oder Category Management im Fashion-Bereich, Leidenschaft für Mode und Trends sowie analytische Denkweise werden vorausgesetzt.
Ernsting's family ist ein nachhaltig agierendes Familienunternehmen und einer der größten Omnichannel-Anbieter im europäischen Textileinzelhandel. Gesucht wird ein Senior Produktmanager Menswear E-Commerce (m/w/d) für die Kollektionsentwicklung und Sortimentsoptimierung im Online-Shop. Mehrjährige Erfahrung im Product oder Category Management im Fashion-Bereich, Leidenschaft für Mode und Trends sowie analytische Denkweise werden vorausgesetzt.
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Area Sales Manager (m/w/d) Bauwesen
Area Sales Manager (m/w/d) Bauwesen
personalisten GmbH
Düsseldorf, Dortmund, Bochum, Oberhausen, Essen, Hamm, Münster
Teilweise Home-Office
75000 - 130000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Der Kunde ist ein mittelständischer Veredler für Bauindustrieprodukte und Teil eines internationalen Konzerns. Gesucht wird ein Area Sales Manager (m/w/d) Bauwesen, um neue Bauprojekte in der Region Ruhrgebiet zu akquirieren und eine stabile Pipeline aufzubauen. Ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Vertriebserfahrung im Bauwesen und Kontakt zu Architekten sowie Bauherren werden vorausgesetzt.
Der Kunde ist ein mittelständischer Veredler für Bauindustrieprodukte und Teil eines internationalen Konzerns. Gesucht wird ein Area Sales Manager (m/w/d) Bauwesen, um neue Bauprojekte in der Region Ruhrgebiet zu akquirieren und eine stabile Pipeline aufzubauen. Ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Vertriebserfahrung im Bauwesen und Kontakt zu Architekten sowie Bauherren werden vorausgesetzt.
Senior Sales Manager (m/w/d) Energie- und Industriekomponenten
Senior Sales Manager (m/w/d) Energie- und Industriekomponenten
personalisten GmbH
Niedersachsen, Münster, Bielefeld, Paderborn, Hannover, Hildesheim, Osnabrück, Enschede
Teilweise Home-Office
80000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)
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Unser Kunde ist ein mittelständisches Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung für hochwertige Industrielösungen. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) Energie- und Industriekomponenten für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines Geschäftsbereichs in der DACH-Region, Europa und USA. Ein technisches oder kaufmännisches Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, Kenntnisse in Energieanlagen-Komponenten sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
Unser Kunde ist ein mittelständisches Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung für hochwertige Industrielösungen. Gesucht wird ein Senior Sales Manager (m/w/d) Energie- und Industriekomponenten für den Aufbau und die Weiterentwicklung eines Geschäftsbereichs in der DACH-Region, Europa und USA. Ein technisches oder kaufmännisches Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb, Kenntnisse in Energieanlagen-Komponenten sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.
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