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                          • Teamleitung Personalentwicklung
                          • Quereinsteiger
                          • IT
                          • Rettungssanitäter Ausbildung
                          • Pflegefachkraft
                          • Kfz Mechaniker Ausbildung

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                          Neuer als 24h
                          57


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                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

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                          Berufsfeld

                          Handwerk
                          209



                          IT
                          140



                          530 Treffer für Manager/in Personal Jobs in Lünen im Umkreis von 30 km

                          HR Manager / Personalreferent Payroll & Administration (m/w/d)

                          REMONDIS Production Services GmbH
                          Lünen
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Auch die Verwaltung und Pflege sämtlicher Personalstammdaten in unserem HR-System (P&I Loga) liegen in Ihrem Verantwortungsbereich * Eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung im Personalwesen oder einschlägige Berufserfahrung bilden Ihre fachliche Basis
                          Auch die Verwaltung und Pflege sämtlicher Personalstammdaten in unserem HR-System (P&I Loga) liegen in Ihrem Verantwortungsbereich * Eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung im Personalwesen oder einschlägige Berufserfahrung bilden Ihre fachliche Basis
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                          Senior HR Manager (m/w/d)

                          PicturePeople GmbH
                          Bochum
                          Dann werde Senior HR Manager bei PicturePeople GmbH und präge gemeinsam mit uns die Arbeitswelt von morgen. Du brennst für moderne Personalarbeit, entwickelst Talente mit Leidenschaft und möchtest HR-Prozesse strategisch sowie operativ aktiv mitgestalten? Du übernimmst die fachliche Leitung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Exzellente Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration
                          Dann werde Senior HR Manager bei PicturePeople GmbH und präge gemeinsam mit uns die Arbeitswelt von morgen. Du brennst für moderne Personalarbeit, entwickelst Talente mit Leidenschaft und möchtest HR-Prozesse strategisch sowie operativ aktiv mitgestalten? Du übernimmst die fachliche Leitung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen. * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Personalwesen, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation * Exzellente Kenntnisse in Arbeitsrecht und Personaladministration
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          REMONDIS IT Services GmbH & Co. KG * Lünen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die REMONDIS IT Services ist der zentrale IT-Dienstleister für die REMONDIS-Gruppe sowie Hersteller und Anbieter von Software für interne und externe Kunden. Die Aufgabe der REMONDIS IT Services ist es, alle Unternehmen der Gruppe bei der Erfüllung ihrer Aufgaben mit digitalen Lösungen zu unterstützen. Unsere Expertise reicht dabei von der Prozessanalyse über die Softwareentwicklung bis hin zum Betrieb der eigenen Rechenzentren und IT-Systeme. Dabei stellen wir die erforderliche technische Infrastruktur für mehr als 15.000 Anwender an weltweit mehr als 1.000 miteinander vernetzten Standorten bereit. * Firmensitz Lünen * Stellen-Nr.: 171885 - So sieht Dein Tag bei uns aus
                          REMONDIS IT Services GmbH & Co. KG * Lünen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Anschreiben nicht erforderlich - Schnelle Bewerbung - Die REMONDIS IT Services ist der zentrale IT-Dienstleister für die REMONDIS-Gruppe sowie Hersteller und Anbieter von Software für interne und externe Kunden. Die Aufgabe der REMONDIS IT Services ist es, alle Unternehmen der Gruppe bei der Erfüllung ihrer Aufgaben mit digitalen Lösungen zu unterstützen. Unsere Expertise reicht dabei von der Prozessanalyse über die Softwareentwicklung bis hin zum Betrieb der eigenen Rechenzentren und IT-Systeme. Dabei stellen wir die erforderliche technische Infrastruktur für mehr als 15.000 Anwender an weltweit mehr als 1.000 miteinander vernetzten Standorten bereit. * Firmensitz Lünen * Stellen-Nr.: 171885 - So sieht Dein Tag bei uns aus
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                          Wir sind auf der Suche nach lösungsorientierten Personen, die uns als People & Culture Assistant Manager / Personalreferent (w/m/d) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung - Mit Deinen People & Culture (HR) Kolleg*innen bildest du die Fachabteilung Personal in der Filiale. * Du unterstützt das Management-Team in allen personalrelevanten Themenfeldern * Du überprüfst Personalkennzahlen Du hast mehrjährige Erfahrung im Personalbereich gesammelt und ein fachspezifisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen?
                          Wir sind auf der Suche nach lösungsorientierten Personen, die uns als People & Culture Assistant Manager / Personalreferent (w/m/d) - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung - Mit Deinen People & Culture (HR) Kolleg*innen bildest du die Fachabteilung Personal in der Filiale. * Du unterstützt das Management-Team in allen personalrelevanten Themenfeldern * Du überprüfst Personalkennzahlen Du hast mehrjährige Erfahrung im Personalbereich gesammelt und ein fachspezifisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen?
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                          Senior HR Manager Operations (all genders)

                          adesso SE
                          Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          adesso SE * Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als Teil der adesso group bündelt die adesso insurance solutions GmbH das eigene Produktportfolio für den Versicherungsmarkt und treibt innovative Software-Lösungen in diesem Umfeld voran. Wir sind ein Team aus über 600 engagierten Kollegen und Kolleginnen. Und du kannst ein Teil davon werden. * HR Operations: Du gestaltest unsere zentralen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle und entwickelst sie im Sinne von Effizienz und Employee Experience kontinuierlich weiter. * Prozessoptimierung: Du identifizierst Optimierungspotenziale in administrativen HR-Prozessen, übersetzt Anforderungen in digitale Workflows und treibst Standardisierung sowie Skalierung unserer HR-Administration voran.
                          adesso SE * Düsseldorf, Köln, Essen, Münster, Dortmund * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Anschreiben nicht erforderlich - Als Teil der adesso group bündelt die adesso insurance solutions GmbH das eigene Produktportfolio für den Versicherungsmarkt und treibt innovative Software-Lösungen in diesem Umfeld voran. Wir sind ein Team aus über 600 engagierten Kollegen und Kolleginnen. Und du kannst ein Teil davon werden. * HR Operations: Du gestaltest unsere zentralen HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle und entwickelst sie im Sinne von Effizienz und Employee Experience kontinuierlich weiter. * Prozessoptimierung: Du identifizierst Optimierungspotenziale in administrativen HR-Prozessen, übersetzt Anforderungen in digitale Workflows und treibst Standardisierung sowie Skalierung unserer HR-Administration voran.
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                          Learning & Development Manager - Fokus KI (all genders)

                          adesso SE
                          Dortmund, Düsseldorf, Essen, Köln, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Erfahrung in Learning & Development: Du kennst Personalentwicklung, entwickelst Programme sicher und setzt passende Lernkonzepte praxisnah um.
                          Erfahrung in Learning & Development: Du kennst Personalentwicklung, entwickelst Programme sicher und setzt passende Lernkonzepte praxisnah um.
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                          Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d)

                          WESTFLEISCH SCE mbH
                          Oer-Erkenschwick
                          Teilweise Home-Office
                          WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie ...
                          WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie ...
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                          WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie Mechatroniker und Elektroniker ...
                          WESTFLEISCH SCE mbH * Oer-Erkenschwick * Feste Anstellung * Vollzeit - Westfleisch ist einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. Das Unternehmen schlachtet, zerlegt, verarbeitet und veredelt an zehn Standorten in Nordwestdeutschland. Rund 30 Prozent der Produkte werden in über 40 Länder weltweit exportiert. Westfleisch beschäftigt rund 7.100 Menschen, der Hauptsitz ist im westfälischen Münster. Zur Verstärkung unseres Teams in Oer-Erkenschwick suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Aus- und Fortbildung Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung und Evaluation technischer Schulungen für , und Instandhaltungsteams * Organisation und Weiterentwicklung der Fort- und Ausbildungskapazitäten (z. B. Ausbildungslinie, temporäre Schulungen) * Fachliche und persönliche Betreuung der in technischen Berufen wie Mechatroniker und Elektroniker ...
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                          Multikulturelles Forum e.V.

                          Bildungsmanager (m/w/divers) in Teilzeit / 30 Wochenstunden

                          Multikulturelles Forum e.V.
                          Lünen
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Multikulturelles Forum e.V. * Lünen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung mit viel Raum zur Entfaltung? Sie wünschen sich sinnstiftende Arbeit, die zuallererst den Menschen im Blick hat? Sie arbeiten gerne mit vielfältigen Kolleginnen und Kollegen in flachen Hierarchien zusammen? Dann bereichern Sie unser Team! Mit rund 100 Mitarbeitenden in fünf Städten und vielfältigen Kompetenzen auf dem Gebiet der Integration und Weiterbildung setzen wir uns seit 40 Jahren für die Förderung und Unterstützung von Zugewanderten und ihren Nachkommen in beruflicher, sozialer sowie politischer Hinsicht ein. Für die Planung und Koordination der Angebote unseres Bildungswerks Multi Kulti ( suchen wir ab sofort an unserer Hauptgeschäftsstelle in Lünen ( (m/w/divers)
                          Multikulturelles Forum e.V. * Lünen * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Schnelle Bewerbung - Sie suchen nach einer beruflichen Herausforderung mit viel Raum zur Entfaltung? Sie wünschen sich sinnstiftende Arbeit, die zuallererst den Menschen im Blick hat? Sie arbeiten gerne mit vielfältigen Kolleginnen und Kollegen in flachen Hierarchien zusammen? Dann bereichern Sie unser Team! Mit rund 100 Mitarbeitenden in fünf Städten und vielfältigen Kompetenzen auf dem Gebiet der Integration und Weiterbildung setzen wir uns seit 40 Jahren für die Förderung und Unterstützung von Zugewanderten und ihren Nachkommen in beruflicher, sozialer sowie politischer Hinsicht ein. Für die Planung und Koordination der Angebote unseres Bildungswerks Multi Kulti ( suchen wir ab sofort an unserer Hauptgeschäftsstelle in Lünen ( (m/w/divers)
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                          Die Abteilung Personalstrategie gestaltet die Zukunft unserer HR-Funktion: Wir begleiten vielfältige Veränderungsprojekte, setzen Digitalisierungsinitiativen konkret um und unterstützen unsere Organisation dabei, sich Schritt für Schritt weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Persönlichkeit mit Freude an Projekten, Technologie und Personalarbeit. * praxisbewährtes Wissen über Personalarbeit aus Projekten oder Tätigkeiten im HR-Umfeld
                          Die Abteilung Personalstrategie gestaltet die Zukunft unserer HR-Funktion: Wir begleiten vielfältige Veränderungsprojekte, setzen Digitalisierungsinitiativen konkret um und unterstützen unsere Organisation dabei, sich Schritt für Schritt weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Persönlichkeit mit Freude an Projekten, Technologie und Personalarbeit. * praxisbewährtes Wissen über Personalarbeit aus Projekten oder Tätigkeiten im HR-Umfeld
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                          Account Manager (m/w/d)

                          FERCHAU – Connecting People and Technologies
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Ermittlung des Personalbedarfs deiner Kunden und Matching mit der Expertise unserer Freiberufler:innen * Next-Level-Career: Klare Aufstiegschancen zum:zur Executive Account Manager:in, Business Manager:in, Branch Manager:in oder Regional Manager:in
                          Ermittlung des Personalbedarfs deiner Kunden und Matching mit der Expertise unserer Freiberufler:innen * Next-Level-Career: Klare Aufstiegschancen zum:zur Executive Account Manager:in, Business Manager:in, Branch Manager:in oder Regional Manager:in
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                          Anna-Katharinenstift Karthaus, Sozialdienst katholischer Frauen-Gesamtverein e.V.

                          Teamleitung (w/m/d) - 35 Stunden

                          Anna-Katharinenstift Karthaus, Sozialdienst katholischer Frauen-Gesamtverein e.V.
                          48249 Dülmen
                          Anna-Katharinenstift Karthaus, Sozialdienst katholischer Frauen-Gesamtverein e.V. * 48249 Dülmen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind: . Du möchtest Verantwortung übernehmen und Menschen mit geistiger Behinderung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung begleiten? Dann haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt genau das Richtige als Teamleitung für dich! Die Leitungsaufgabe gestaltest du gemeinsam mit einer weiteren Teamleitung im Rahmen einer Doppelspitze. Klingt interessant? Dann lies weiter! Auf unserem großzügigen Gelände finden 325 Menschen mit Behinderungen ein Zuhause in der besonderen Wohnfor m. Ergänzend bieten wir 40 Pfl egeplätze und betreuen 130 Klienten im Ambulanten Wohn en. Immer im Fokus: der Mensch und seine individuellen Bedürfnisse. Gemeinsam führen:Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung eines interdisziplinären ...
                          Anna-Katharinenstift Karthaus, Sozialdienst katholischer Frauen-Gesamtverein e.V. * 48249 Dülmen * Feste Anstellung * Teilzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Wer wir sind: . Du möchtest Verantwortung übernehmen und Menschen mit geistiger Behinderung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung begleiten? Dann haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt genau das Richtige als Teamleitung für dich! Die Leitungsaufgabe gestaltest du gemeinsam mit einer weiteren Teamleitung im Rahmen einer Doppelspitze. Klingt interessant? Dann lies weiter! Auf unserem großzügigen Gelände finden 325 Menschen mit Behinderungen ein Zuhause in der besonderen Wohnfor m. Ergänzend bieten wir 40 Pfl egeplätze und betreuen 130 Klienten im Ambulanten Wohn en. Immer im Fokus: der Mensch und seine individuellen Bedürfnisse. Gemeinsam führen:Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung eines interdisziplinären ...
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                          Personalleitung (m/w/d)

                          Kath. St. Paulus Gesellschaft
                          Lünen
                          Teilweise Home-Office
                          St. Paulus Gesellschaft sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Standortpersonalleitung (m/w/d) für das Klinikum Lünen/Werne mit den Standorten St. Marien Hospital Lünen und St. Christophorus Krankenhaus Werne. Gemeinsam mit einem Team von aktuell 10 Mitarbeitenden verantworten Sie das operative und strategische Personalmanagement vor Ort und begleiten die weitere Entwicklung des Klinikums aktiv mit. St. Paulus Gesellschaft und arbeiten eng mit der Gesamtverbundbereichsleitung Personal und Recht sowie den weiteren Personalleitungen zusammen. * Gesamtverantwortung für das Personalmanagement am Klinikum Lünen/Werne * Aktive Beratung und Begleitung des Restrukturierungs- und Transformationsprozesses am Klinikum Lünen/Werne, im Besonderen mit Blick auf einen effizienten Einsatz von Personalressourcen * Beratung der und der in allen personalrelevanten Fragestellungen
                          St. Paulus Gesellschaft sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Standortpersonalleitung (m/w/d) für das Klinikum Lünen/Werne mit den Standorten St. Marien Hospital Lünen und St. Christophorus Krankenhaus Werne. Gemeinsam mit einem Team von aktuell 10 Mitarbeitenden verantworten Sie das operative und strategische Personalmanagement vor Ort und begleiten die weitere Entwicklung des Klinikums aktiv mit. St. Paulus Gesellschaft und arbeiten eng mit der Gesamtverbundbereichsleitung Personal und Recht sowie den weiteren Personalleitungen zusammen. * Gesamtverantwortung für das Personalmanagement am Klinikum Lünen/Werne * Aktive Beratung und Begleitung des Restrukturierungs- und Transformationsprozesses am Klinikum Lünen/Werne, im Besonderen mit Blick auf einen effizienten Einsatz von Personalressourcen * Beratung der und der in allen personalrelevanten Fragestellungen
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                          Leitung Kompetenzteam Personalmanagement & HR Interim-Management (w/m/d)

                          contec GmbH – Die Unternehmensberatung der Gesundheits- und Sozialwirtschaft
                          Bochum
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Für die Weiterentwicklung unseres Kompetenzteams Personalmanagement suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit fundierter Praxiserfahrung im Personalbereich. Sie übernehmen die fachliche Weiterentwicklung und disziplinarische Führung unseres Kompetenzteams Personalmanagement und gestalten gemeinsam mit unseren erfahrenen und Lösungen für die Personalherausforderungen unserer Kunden. * Begleitung von Personal- und Organisationsprojekten und Beratung von Geschäftsführungen und Personalverantwortlichen * Leitung Personal und Organisation * CHRO/Personalvorstand * Geschäftsführung mit Personalverantwortung * fundierte Kenntnisse moderner Personalarbeit Wir entwickeln unser Kompetenzteam Personalmanagement gezielt weiter, um unseren Kunden noch umfassendere Unterstützung in allen Fragen moderner Personalarbeit anbieten zu können.
                          Für die Weiterentwicklung unseres Kompetenzteams Personalmanagement suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit fundierter Praxiserfahrung im Personalbereich. Sie übernehmen die fachliche Weiterentwicklung und disziplinarische Führung unseres Kompetenzteams Personalmanagement und gestalten gemeinsam mit unseren erfahrenen und Lösungen für die Personalherausforderungen unserer Kunden. * Begleitung von Personal- und Organisationsprojekten und Beratung von Geschäftsführungen und Personalverantwortlichen * Leitung Personal und Organisation * CHRO/Personalvorstand * Geschäftsführung mit Personalverantwortung * fundierte Kenntnisse moderner Personalarbeit Wir entwickeln unser Kompetenzteam Personalmanagement gezielt weiter, um unseren Kunden noch umfassendere Unterstützung in allen Fragen moderner Personalarbeit anbieten zu können.
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                          Zur Unterstützung unseres Geschäftsbereichs Personal und Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleitung (m/w/d) Personalentwicklung und Organisation. * Sie führen und steuern die Abteilung mit derzeit 7 Fachkräften disziplinarisch und fachlich in Hinblick auf Aufgabenverteilung, Personaleinsatz sowie die Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards * Sie planen, gestalten und koordinieren die bedarfsgerechte und zukunftsgerichtete Personal- und Organisationsentwicklung der Niederlassung und zugehörigen Außenstellen im Rahmen der Zielvorgaben der Niederlassungsleitung und der zentralen HR‑Strategie * Sie stellen ein wirksames Personalcontrolling und eine vorausschauende Personalplanung sicher, gleichen diese kontinuierlich mit der Personalbedarfsanalyse ab und steuern zugleich den Stellenplan für eine bedarfsgerechte und effiziente Ressourcenallokation
                          Zur Unterstützung unseres Geschäftsbereichs Personal und Recht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleitung (m/w/d) Personalentwicklung und Organisation. * Sie führen und steuern die Abteilung mit derzeit 7 Fachkräften disziplinarisch und fachlich in Hinblick auf Aufgabenverteilung, Personaleinsatz sowie die Einhaltung von Terminen und Qualitätsstandards * Sie planen, gestalten und koordinieren die bedarfsgerechte und zukunftsgerichtete Personal- und Organisationsentwicklung der Niederlassung und zugehörigen Außenstellen im Rahmen der Zielvorgaben der Niederlassungsleitung und der zentralen HR‑Strategie * Sie stellen ein wirksames Personalcontrolling und eine vorausschauende Personalplanung sicher, gleichen diese kontinuierlich mit der Personalbedarfsanalyse ab und steuern zugleich den Stellenplan für eine bedarfsgerechte und effiziente Ressourcenallokation
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                          Schnelle Bewerbung
                          Sie sind Ansprechpartner:in und Koordinator:in der Einsätze von Personal und Nachunternehmer:innen * Sie informieren und stimmen sich regelmäßig mit dem Gruppen- bzw. Bereichsleiter in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben bzw. Problemstellungen ab
                          Sie sind Ansprechpartner:in und Koordinator:in der Einsätze von Personal und Nachunternehmer:innen * Sie informieren und stimmen sich regelmäßig mit dem Gruppen- bzw. Bereichsleiter in allen wesentlichen technischen und personalrelevanten Aufgaben bzw. Problemstellungen ab
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                          Expansion Manager (m/w/d) - Westdeutschland

                          Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Unterstütze das #TeamApollo als Expansion Manager (m/w/d) - Westdeutschland * Personalrabatt: Du profitierst von attraktiven Sonderkonditionen auf unsere Produkte – inklusive einer kostenfreien Dienstbrille und einem Freikontingent für Kontaktlinsen pro Kalenderjahr.
                          Unterstütze das #TeamApollo als Expansion Manager (m/w/d) - Westdeutschland * Personalrabatt: Du profitierst von attraktiven Sonderkonditionen auf unsere Produkte – inklusive einer kostenfreien Dienstbrille und einem Freikontingent für Kontaktlinsen pro Kalenderjahr.
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                          Sales Manager DACH (m/w/d)

                          Ehrhardt + Partner Group
                          Boppard, Hamburg, Alzenau, Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als Sales Manager DACH (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zu unseren Kunden in der Logistikbranche. * Sie verfügen über einschlägige Erfahrungen als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter/in oder Vertriebsingenieur/in im IT- oder Logistikumfeld. Und ein Personalentwicklungskonzept, das individuell passt - egal, ob Richtung Führungskraft oder Fachexperte.
                          Als Sales Manager DACH (m/w/d) sind Sie das Bindeglied zu unseren Kunden in der Logistikbranche. * Sie verfügen über einschlägige Erfahrungen als Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter/in oder Vertriebsingenieur/in im IT- oder Logistikumfeld. Und ein Personalentwicklungskonzept, das individuell passt - egal, ob Richtung Führungskraft oder Fachexperte.
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                          Lizenzmanager*in (w/m/d) mit Aufgaben im Vertragsmanagement

                          Stadt Bochum Amt für Personalmanagement
                          Bochum
                          Teilweise Home-Office
                          Stadt Bochum Amt für Personalmanagement Wir suchen Sie für das Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation als engagierte*n Lizenzmanager*in (w/m/d)
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                          Deine Fähigkeit, Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz effektiv zu planen, hilft dabei, eine reibungslose Organisation sicherzustellen * In der Personalentwicklung bringst du deine Stärken ein, indem du Mitarbeitergespräche führst und so zur Weiterentwicklung des Teams beiträgst
                          Deine Fähigkeit, Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz effektiv zu planen, hilft dabei, eine reibungslose Organisation sicherzustellen * In der Personalentwicklung bringst du deine Stärken ein, indem du Mitarbeitergespräche führst und so zur Weiterentwicklung des Teams beiträgst
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                          E-Commerce Manager (w/m/d) Retention und Growth

                          HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte GmbH & Co. KG
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unser Team in Dortmund suchen wir Sie als Data-Driven E-Commerce Manager (w/m/d) Retention und Growth - Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. * Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal
                          Für unser Team in Dortmund suchen wir Sie als Data-Driven E-Commerce Manager (w/m/d) Retention und Growth - Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. * Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal
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                          Schnelle Bewerbung
                          Unterstützung deines/r Produktmanager/in bei der Planung, Entwicklung und Betreuung unseres Produktportfolios - von der Idee bis zur Markteinführung über den gesamten Produktlebenszyklus * Personalrabatt auf unser gesamtes Produktsortiment
                          Unterstützung deines/r Produktmanager/in bei der Planung, Entwicklung und Betreuung unseres Produktportfolios - von der Idee bis zur Markteinführung über den gesamten Produktlebenszyklus * Personalrabatt auf unser gesamtes Produktsortiment
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Manager/in Personal in Lünen?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          61.700 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Manager/in Personal in Lünen liegt bei 61.700 €. Gehälter für Manager/in Personal in Lünen liegen im Bereich zwischen 53.100 € und 72.800 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Manager/in Personal Jobs in Lünen?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 530 offene Stellenanzeigen für Manager/in Personal Jobs in Lünen.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Lünen einen Manager/in Personal Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Lünen einen Manager/in Personal Job suchen: Essen, Dortmund, Münster, Nordrhein-Westfalen.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Manager/in Personal Jobs in Lünen suchen?
                          Wer nach Manager/in Personal Jobs in Lünen sucht, sucht häufig auch nach Leitung Personal, Enterprise Manager, Personalabteilung.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Manager/in Personal Jobs in Lünen??
                          Für einen Manager/in Personal Job in Lünen sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Englisch, Flexibilität, Patientenbetreuung.

                          Zu welcher Branche gehören Manager/in Personal Jobs in Lünen?
                          Manager/in Personal Jobs in Lünen werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Manager/in Personal Jobs in Lünen?
                          Für Manager/in Personal Jobs in Lünen gibt es aktuell 281 offene Teilzeitstellen.