Wie viele offene Stellenangebote gibt es für HR Jobs in Wien?

Aktuell gibt es auf <a href='/'>StepStone</a> 3 offene Stellenanzeigen für HR Jobs in Wien.

Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Wien einen HR Job suchen?

Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Wien einen HR Job suchen: <a href="/results/hr/in-straubing">Straubing</a>, <a href="/results/hr/in-regensburg">Regensburg</a>, <a href="/results/hr/in-holzkirchen">Holzkirchen</a>.

Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach HR Jobs in Wien suchen?

Wer nach HR Jobs in Wien sucht, sucht häufig auch nach <a href="/results/deutsch/in-wien">Deutsch</a>, <a href="/results/sport/in-wien">Sport</a>, <a href="/results/dienstleistung/in-wien">Dienstleistung</a>.

Welche Fähigkeiten braucht man für HR Jobs in Wien??

Für einen HR Job in Wien sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Deutsch, Gehaltsbuchhaltung, Kommunikation, Personalbeschaffung, Einführungen, Entwicklung, Gesprächsführung, Praxisorientiert, Senioren, Verantwortung, Verhandlungsführung, Vertrieb, Abrechnung, Active Sourcing, Administration, Analyse, Angebotsbearbeitung, Apple OS, Arbeitsrecht, Änderungen.

Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für HR Jobs in Wien?

Für HR Jobs in Wien gibt es aktuell 0 offene Teilzeitstellen.

HR: 3 Jobs & Stellenangebote in Wien

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HR-Mitarbeiter*in - Administration (m/w/d)

Sigmund Freud Privatuniversität Wien

Wien

30000 - 39000 / (geschätzt für Vollzeit)

Die Sigmund Freud PrivatUniversität ist die größte staatlich anerkannte Privatuniversität Österreichs mit internationalen Standorten. Gesucht wird ein HR-Mitarbeiter (m/w/d) - Administration für Personalverwaltung, On- und Offboarding sowie Betreuung des Employee Lifecycles. Eine abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau, mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration, Grundkenntnisse in Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sichere MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 5 Tagen

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Senior HR Manager - Fokus Recruiting & Development (m/w/d)

WWP Deutschland GmbH

Wien

47000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)

WWP ist eine Agentur im Sportumfeld mit über 30 Jahren Erfahrung und Standorten in Deutschland, Österreich und Liechtenstein. Gesucht wird ein Senior HR Manager (m/w/d) für Recruiting, Employer Branding und Personalentwicklung. Ein abgeschlossenes Studium im HR-Bereich, mindestens fünf Jahre HR-Erfahrung und sichere Kenntnisse digitaler HR-Plattformen werden vorausgesetzt.

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vor 2 Wochen

Noch nichts dabei? Es gibt 1 weiteren Job, der zu deiner Suche passen könnte

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Einstieg als Personalberater (m/w/d)

Sthree GMBH

Hamburg, Hannover, Berlin, Düsseldorf, München, Frankfurt, Stuttgart, Zürich, Wien

Teilweise Home-Office

45000 - 45001 / (geschätzt für Vollzeit)

Anschreiben nicht erforderlich

Schnelle Bewerbung

SThree ist eine international führende Personalberatung mit über 60 Standorten weltweit und Fokus auf Vermittlung hochqualifizierter Fach- und Führungskräfte. Gesucht wird ein Personalberater / Recruiter (m/w/d) im Einstiegsprogramm für den gesamten Recruiting- und Sales-Prozess von Kandidatenakquise bis Platzierung. Ein abgeschlossenes Studium (idealerweise BWL, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar), Kommunikationsstärke und verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt.

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vor 2 Tagen

3 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

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Senior HR-Consultant (w/m/d)

Peras GmbH

Karlsruhe, Frankfurt am Main, Köln, Münster, Erfurt, Berlin, bundesweit, Home-Office

Teilweise Home-Office

65000 - 75000 / (geschätzt für Vollzeit)

Peras ist ein HR-Full-Service-Anbieter, der digitale Personallösungen für den deutschen Mittelstand entwickelt. Gesucht wird ein Senior HR-Consultant (w/m/d) zur Beratung von VR-Banken zu HR-Strategie, HR-Prozessen und HR-Software-Implementierung. Mehrjährige HR-Consulting-Erfahrung, nachgewiesene Akquisestärke mit aktuellen Referenzen, praktische HR-Softwarekompetenz und Bereitschaft zu 50–70 % Reisetätigkeit werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen

a.b.s. Rechenzentrum GmbH

Home-Office, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart, Köln, Frankfurt, Düsseldorf, Leipzig

Teilweise Home-Office

45000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)

Das a.b.s. Rechenzentrum ist seit über 60 Jahren Partner für Lohnabrechnung und Finanzbuchhaltung. Gesucht wird ein Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) zur Neu- und Weiterentwicklung von Kundenanwendungen im Bereich Payroll. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine gleichwertige Ausbildung, sichere Kenntnisse in Golang, C oder JavaScript, SQL-Datenbanken und UNIX-Umgebungen werden vorausgesetzt.

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vor 1 Tag

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Teamlead HR-IT – SAP HCM (Schwerpunkt PT/PY) (m/w/d)

Galahad SNR GmbH

bundesweit, Home-Office

Teilweise Home-Office

90000 - 120000 / (geschätzt für Vollzeit)

Schnelle Bewerbung

Ein etabliertes Unternehmen mit moderner HR-IT-Landschaft sucht eine Teamleitung für SAP HCM. Gesucht wird ein Teamlead HR-IT – SAP HCM (m/w/d) zur Führung eines HR-IT-Teams und zum Betrieb von SAP HCM mit Schwerpunkt PT und PY. Mehrjährige fundierte Praxis in SAP HCM (PT/PY), Führungserfahrung als Teamlead oder Lead Consultant, sehr gutes Verständnis von HR-Prozessen und Erfahrung mit Integrationsszenarien werden vorausgesetzt.

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vor 4 Tagen

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HR-Mitarbeiter*in - Administration (m/w/d)

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Senior HR-Consultant (w/m/d)

Softwareentwickler/Fullstack-Developer (m/w/d) - Lohn & HR-Lösungen

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