Und ein Personalentwicklungskonzept, das individuell passt - egal, ob Richtung Führungskraft oder Fachexperte. * Sie leiten die konzeptionelle und technische Produktweiterentwicklung unseres Transportmanagementsystems und treiben Innovationen voran. * Sie führen Gruppenleiter und Entwicklungsteams fachlich/disziplinarisch und fördern eine agile, produktorientierte Kultur. * Sie verantworten die Softwarearchitektur, Qualitätssicherung und moderne Entwicklungsmethoden. * Sie wirken als Schnittstelle zwischen , Entwicklung und Stakeholdern, um Marktanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen. * Langjährige Erfahrung in der Softwareproduktentwicklung, idealerweise im Bereich Logistik-Software, TMS oder vergleichbarer Systeme. * Nachgewiesene Expertise in Führung vo
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