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273 Treffer für leiter-recruiting Jobs in Berlin im Umkreis von 30 km
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(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
(Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)
Hays – Interne Karriere bei Uns
Berlin, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt/M., Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
Teilweise Home-Office
80000 - 100000 / (geschätzt für Vollzeit)
Anschreiben nicht erforderlich
Schnelle Bewerbung
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales & Recruiting übernimmst du die strategische und operative Führung deines Teams und entwickelst deinen Geschäftsbereich kontinuierlich weiter
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(Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)
(Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Mister Spex
Berlin
Teilweise Home-Office
61200 - 74800 / (geschätzt für Vollzeit)
Als (Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d) gestaltest du die Zukunft der Talentgewinnung bei Mister Spex aktiv mit. Dabei verbindest du operative Recruiting-Expertise mit strategischen Projekten in den Bereichen Talent Attraction, Employer Branding und datengetriebene Talent Acquisition. * Du verantwortest eigenverantwortlich die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Bedarfsaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung unserer Headquarter-Positionen; dabei arbeitest du eng mit und relevanten Stakeholdern zusammen * Du denkst strategisch, hinterfragst bestehende Ansätze und hast bereits Projekte oder Prozessverbesserungen umgesetzt, die Recruiting- oder Talent-Attraction-Aktivitäten messbar effizienter und nachhaltiger gemacht haben * Datenbasierte Entscheidungen gehören zu deinem Arbeit
Als (Senior) Talent Acquisition Manager (m/w/d) gestaltest du die Zukunft der Talentgewinnung bei Mister Spex aktiv mit. Dabei verbindest du operative Recruiting-Expertise mit strategischen Projekten in den Bereichen Talent Attraction, Employer Branding und datengetriebene Talent Acquisition. * Du verantwortest eigenverantwortlich die Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Bedarfsaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung unserer Headquarter-Positionen; dabei arbeitest du eng mit und relevanten Stakeholdern zusammen * Du denkst strategisch, hinterfragst bestehende Ansätze und hast bereits Projekte oder Prozessverbesserungen umgesetzt, die Recruiting- oder Talent-Attraction-Aktivitäten messbar effizienter und nachhaltiger gemacht haben * Datenbasierte Entscheidungen gehören zu deinem Arbeit
NEU
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Recruiting Manager (m/w/d)
Recruiting Manager (m/w/d)
SOMI Experts GmbH
Düsseldorf, Köln, Berlin, Frankfurt am Main, Mainz
Teilweise Home-Office
40000 - 50000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Starte deine Karriere im Recruiting – modern, dynamisch und mit echten Entwicklungschancen Du möchtest im Recruiting durchstarten und suchst nach einem Umfeld, das Leistung, Persönlichkeit und Karrierechancen miteinander verbindet? Als einer der führenden Recruiting- und Consulting-Spezialisten im Bereich IT, Engineering und Finance verbinden wir Unternehmen mit den besten Talenten am Markt. * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Recruiting und Management zusammen. * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache bis zur erfolgreichen Besetzung. * Du analysierst Marktpotenziale und unterstützt aktiv bei Recruiting- und Vertriebsstrategien. * Erste Erfahrung im Recruiting und möchtest diese bei uns vertiefen. * Begeisterung für Kommunikati
Starte deine Karriere im Recruiting – modern, dynamisch und mit echten Entwicklungschancen Du möchtest im Recruiting durchstarten und suchst nach einem Umfeld, das Leistung, Persönlichkeit und Karrierechancen miteinander verbindet? Als einer der führenden Recruiting- und Consulting-Spezialisten im Bereich IT, Engineering und Finance verbinden wir Unternehmen mit den besten Talenten am Markt. * Du arbeitest eng mit Vertrieb, Recruiting und Management zusammen. * Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ansprache bis zur erfolgreichen Besetzung. * Du analysierst Marktpotenziale und unterstützt aktiv bei Recruiting- und Vertriebsstrategien. * Erste Erfahrung im Recruiting und möchtest diese bei uns vertiefen. * Begeisterung für Kommunikati
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Talent Acquisition Manager (m/w/d) Bauindustrie
Talent Acquisition Manager (m/w/d) Bauindustrie
Budimex Bau GmbH
Berlin
44000 - 61000 / (geschätzt für Vollzeit)
Wir befinden uns auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs und suchen dich als Talent Acquisition Manager (m/w/d) Bauindustrie * Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess für verschiedene Fachbereiche. * Aktive Identifizierung von Talenten und direkte Ansprache diesen über Business-Netzwerke, Plattformen und weitere Recruiting-Kanäle gehören zu deinem Alltag. * Du verfügst über mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition, idealerweise ergänzt durch erste Berührungspunkte im Personalmanagement.
Wir befinden uns auf einem kontinuierlichen Wachstumskurs und suchen dich als Talent Acquisition Manager (m/w/d) Bauindustrie * Du steuerst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess für verschiedene Fachbereiche. * Aktive Identifizierung von Talenten und direkte Ansprache diesen über Business-Netzwerke, Plattformen und weitere Recruiting-Kanäle gehören zu deinem Alltag. * Du verfügst über mindestens drei Jahre Erfahrung im Recruiting bzw. Talent Acquisition, idealerweise ergänzt durch erste Berührungspunkte im Personalmanagement.
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Lead Recruiting High Volume (m/w/d)
Lead Recruiting High Volume (m/w/d)
YOUMMDAY GmbH
Berlin
Teilweise Home-Office
55000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Du hast dein Handwerk im High Volume Recruiting gelernt und weißt, wie man in kurzer Zeit viele Positionen besetzt? Als Lead Recruiting High Volume (m/w/d) übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung des Talent Recruiting-Teams in unserem Berliner Team und gestaltest maßgeblich mit, wie wir schnell, skalierbar und mit hoher Candidate Experience einstellen. Bei uns bringst du dein Team zur Höchstleistung und sorgst gleichzeitig dafür, dass nachhaltiger Erfolg im High Volume Recruiting durch klare, effiziente und gut dokumentierte Prozesse entsteht. * Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Recruiting-Teams, coachst deine Leute und treibst ihre Weiterentwicklung sowie ihr Performance-Management aktiv voran. * Du analysierst bestehende Recruiting-Prozesse entlang der gesamten Candidate Journey und findest die Stellschrauben mit dem gr
Du hast dein Handwerk im High Volume Recruiting gelernt und weißt, wie man in kurzer Zeit viele Positionen besetzt? Als Lead Recruiting High Volume (m/w/d) übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung des Talent Recruiting-Teams in unserem Berliner Team und gestaltest maßgeblich mit, wie wir schnell, skalierbar und mit hoher Candidate Experience einstellen. Bei uns bringst du dein Team zur Höchstleistung und sorgst gleichzeitig dafür, dass nachhaltiger Erfolg im High Volume Recruiting durch klare, effiziente und gut dokumentierte Prozesse entsteht. * Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Recruiting-Teams, coachst deine Leute und treibst ihre Weiterentwicklung sowie ihr Performance-Management aktiv voran. * Du analysierst bestehende Recruiting-Prozesse entlang der gesamten Candidate Journey und findest die Stellschrauben mit dem gr
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Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Talent Acquisition Manager (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Berlin
50000 - 65000 / (geschätzt für Vollzeit)
Gestalten Sie das Wachstum von morgen – Als Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) in Berlin! Für unseren Mandanten – einen zukunftsorientierten, stark wachsenden Zahlungsdienstleister mit Sitz in Berlin – suchen wir eine erfahrene und umsetzungsstarke Persönlichkeit im HR & Recruiting. * End-to-End-Recruiting: Ganzheitliche Verantwortung für den Bewerbungsprozess – vom Erstellen packender Anforderungsprofile und Stellenanzeigen bis hin zur Verhandlung und Einstellung. * Recruiting-Expertise: Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Talentakquise – idealerweise gesammelt in einer Personalberatung oder in einer dynamischen Inhouse-Rolle (z. B. Scale-Up). * Branchen- & Rollen-Plus: Erfahrung im High-Volume Recruiting oder bei der Besetzung von Vertriebspositionen ist ein klares Plu
Gestalten Sie das Wachstum von morgen – Als Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d) in Berlin! Für unseren Mandanten – einen zukunftsorientierten, stark wachsenden Zahlungsdienstleister mit Sitz in Berlin – suchen wir eine erfahrene und umsetzungsstarke Persönlichkeit im HR & Recruiting. * End-to-End-Recruiting: Ganzheitliche Verantwortung für den Bewerbungsprozess – vom Erstellen packender Anforderungsprofile und Stellenanzeigen bis hin zur Verhandlung und Einstellung. * Recruiting-Expertise: Mehrjährige, einschlägige Erfahrung in der Talentakquise – idealerweise gesammelt in einer Personalberatung oder in einer dynamischen Inhouse-Rolle (z. B. Scale-Up). * Branchen- & Rollen-Plus: Erfahrung im High-Volume Recruiting oder bei der Besetzung von Vertriebspositionen ist ein klares Plu
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Tech Talent Ecosystem Manager (m/f/d)
Tech Talent Ecosystem Manager (m/f/d)
MotionLab ML GmbH
Berlin
40000 - 58000 / (geschätzt für Vollzeit)
MotionLab ML GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction - At MotionLab. Berlin, our Tech Talent Program (TTP) is a 12-week, bi-annual program that matches curated teams of top engineering students with real-world hardware and technical challenges from deep tech startups, SMEs, and corporate partners. The goal is to turn raw academic potential into functional prototypes and hands-on innovation. About Us - MotionLab. Berlin is Germany's official Deep Tech Hub and one of Europe's leading hardtech innovation platforms. We support startups, SMEs, and industry leaders in developing and commercialising physical technologies — from first prototype to scale-up. With campuses in Alt-Treptow and Marzahn, and the imminent launch of ringberlin — set to become Europe's largest makerspace — we are building a bridge from lab to market f
MotionLab ML GmbH * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Introduction - At MotionLab. Berlin, our Tech Talent Program (TTP) is a 12-week, bi-annual program that matches curated teams of top engineering students with real-world hardware and technical challenges from deep tech startups, SMEs, and corporate partners. The goal is to turn raw academic potential into functional prototypes and hands-on innovation. About Us - MotionLab. Berlin is Germany's official Deep Tech Hub and one of Europe's leading hardtech innovation platforms. We support startups, SMEs, and industry leaders in developing and commercialising physical technologies — from first prototype to scale-up. With campuses in Alt-Treptow and Marzahn, and the imminent launch of ringberlin — set to become Europe's largest makerspace — we are building a bridge from lab to market f
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Talent Acquisition Manager (m/w/d) – Elternzeitvertretung
Talent Acquisition Manager (m/w/d) – Elternzeitvertretung
Tierarzt plus GmbH
Berlin, Mitte
Teilweise Home-Office
Da eine unserer Kolleginnen in die Elternzeit ist, suchen wir eine motivierte Unterstützung, die uns für die nächsten 6 Monate operativ im Recruiting unter die Arme greift. * Unterstützung der Praxen: Du übernimmst eigenständig die Recruiting-Bedarfe für einen Teil unserer Praxen. * Erfahrung: Du hast bereits 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting gesammelt – idealerweise bringst du Erfahrung in der Betreuung von Unternehmen mit mehreren Standorten (z. B. Filialstrukturen oder Praxisnetzen) mit.
Da eine unserer Kolleginnen in die Elternzeit ist, suchen wir eine motivierte Unterstützung, die uns für die nächsten 6 Monate operativ im Recruiting unter die Arme greift. * Unterstützung der Praxen: Du übernimmst eigenständig die Recruiting-Bedarfe für einen Teil unserer Praxen. * Erfahrung: Du hast bereits 1 bis 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting gesammelt – idealerweise bringst du Erfahrung in der Betreuung von Unternehmen mit mehreren Standorten (z. B. Filialstrukturen oder Praxisnetzen) mit.
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Principal Consultant Eignungsdiagnostik (m/w/d)
Principal Consultant Eignungsdiagnostik (m/w/d)
HRpepper GmbH & Co. KGaA
Berlin
59000 - 80000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
HRpepper GmbH & Co. KGaA * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Warum wir? HRpepper transformiert Organisationen wirkungsvoll. Und das mit langjähriger Erfahrung, wissenschaftlichen Erkenntnissen und menschenzentrierten Methoden. Mit unserem Handeln leisten wir einen Beitrag, die Arbeitswelt(en) humaner und dadurch nachhaltiger zu gestalten. Und damit haben wir Erfolg: Bereits das dritte Jahr in Folge wurden wir in 2026 von brand eins als Top 1 Beratung in Human Resources und Change Management ausgezeichnet. Wir verstärken unsere Consulting Practice und suchen daher eine:n sehr erfahrene:n - Über uns - HRpepper ist eine ausgezeichnete Transformationsberatung aus Berlin. Etwa 55 Mitarbeitende bearbeiten jährlich ca. 250 Projekte in einer Vielzahl an Branchen. Den Schwerpunkt der Projektarbeit bilden dabei übergeordnete Unternehmenstran
HRpepper GmbH & Co. KGaA * Berlin * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Warum wir? HRpepper transformiert Organisationen wirkungsvoll. Und das mit langjähriger Erfahrung, wissenschaftlichen Erkenntnissen und menschenzentrierten Methoden. Mit unserem Handeln leisten wir einen Beitrag, die Arbeitswelt(en) humaner und dadurch nachhaltiger zu gestalten. Und damit haben wir Erfolg: Bereits das dritte Jahr in Folge wurden wir in 2026 von brand eins als Top 1 Beratung in Human Resources und Change Management ausgezeichnet. Wir verstärken unsere Consulting Practice und suchen daher eine:n sehr erfahrene:n - Über uns - HRpepper ist eine ausgezeichnete Transformationsberatung aus Berlin. Etwa 55 Mitarbeitende bearbeiten jährlich ca. 250 Projekte in einer Vielzahl an Branchen. Den Schwerpunkt der Projektarbeit bilden dabei übergeordnete Unternehmenstran
Noch nichts dabei? Es gibt 264 weitere Jobs, die zu deiner Suche passen könnten
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GIG Unternehmensgruppe * Berlin * Feste Anstellung - Wer sind wir? Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Mit rund 450 Mitarbeitenden betreuen wir vielfältige Immobilien – zuverlässig, nachhaltig und innovativ. Deine Aufgaben * Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten, d. h. Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten * Sicherstellung des professionellen Ablaufs aller Personalprozesse * Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten in Personalsystem Rexx-Systems in DATEV LODAS sowie im Zeiterfassungssystem Atoss Time Control * Ansprechpartner für die Lohnbuchhaltung und vorbereitende Tätigkeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung
GIG Unternehmensgruppe * Berlin * Feste Anstellung - Wer sind wir? Die GIG Unternehmensgruppe ist ein deutschlandweit tätiger Spezialist für technisches und infrastrukturelles Facility Management. Mit rund 450 Mitarbeitenden betreuen wir vielfältige Immobilien – zuverlässig, nachhaltig und innovativ. Deine Aufgaben * Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten, d. h. Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten * Sicherstellung des professionellen Ablaufs aller Personalprozesse * Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Mitarbeiterstammdaten in Personalsystem Rexx-Systems in DATEV LODAS sowie im Zeiterfassungssystem Atoss Time Control * Ansprechpartner für die Lohnbuchhaltung und vorbereitende Tätigkeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung
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Schnelle Bewerbung
Recruiting, Auswahl und Einarbeitung neuer Außendienstmitarbeiter und Handelsvertreter
Recruiting, Auswahl und Einarbeitung neuer Außendienstmitarbeiter und Handelsvertreter
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Sie denken bei Recruiting in Qualität, Geschwindigkeit und Skalierbarkeit? Während es für die Kundinnen und Kunden um Entspannung, Selfcare und eine echte Auszeit geht, braucht es dahinter eine ziemlich gut geölte Maschine: kontinuierliches Recruiting, Trainings und Onboarding, Personaleinsatz, Payroll und verlässliche Standards über zahlreiche Standorte hinweg. * Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung eines hohen monatlichen Recruiting-Volumens - von Pipeline und Funnel-Kennzahlen über Time-to-Hire bis zur Qualität der Einstellungen * Erste Berührungspunkte mit HR, Recruiting, People Operations oder People Analytics - und Lust, diese Perspektive weiter auszubauen
Sie denken bei Recruiting in Qualität, Geschwindigkeit und Skalierbarkeit? Während es für die Kundinnen und Kunden um Entspannung, Selfcare und eine echte Auszeit geht, braucht es dahinter eine ziemlich gut geölte Maschine: kontinuierliches Recruiting, Trainings und Onboarding, Personaleinsatz, Payroll und verlässliche Standards über zahlreiche Standorte hinweg. * Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung eines hohen monatlichen Recruiting-Volumens - von Pipeline und Funnel-Kennzahlen über Time-to-Hire bis zur Qualität der Einstellungen * Erste Berührungspunkte mit HR, Recruiting, People Operations oder People Analytics - und Lust, diese Perspektive weiter auszubauen
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Leitung Personalmanagement und HR-Strategie
Leitung Personalmanagement und HR-Strategie
Stephanus-Stiftung
Berlin
Teilweise Home-Office
89940 - 89940 / (geschätzt für Vollzeit)
Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die strategische Führungskräfteberatung, Recruiting, Grundsatzfragen des Arbeits- und Tarifrechts einschließlich Arbeitszeit sowie die Personalentwicklung. * Sie führen und entwickeln den Bereich Personalmanagement, geben Orientierung und sorgen für klare Verantwortlichkeiten sowie eine wirksame Zusammenarbeit zwischen strategischer Führungskräfteberatung, Recruiting und Grundsatzfragen des Arbeits- und Tarifrechts einschließlich Arbeitszeit.
Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die strategische Führungskräfteberatung, Recruiting, Grundsatzfragen des Arbeits- und Tarifrechts einschließlich Arbeitszeit sowie die Personalentwicklung. * Sie führen und entwickeln den Bereich Personalmanagement, geben Orientierung und sorgen für klare Verantwortlichkeiten sowie eine wirksame Zusammenarbeit zwischen strategischer Führungskräfteberatung, Recruiting und Grundsatzfragen des Arbeits- und Tarifrechts einschließlich Arbeitszeit.
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Leitung Personal (w/m/d)
Leitung Personal (w/m/d)
Museum für Naturkunde (MFN)
Berlin
Teilweise Home-Office
52800 - 76700 / (geschätzt für Vollzeit)
Museum für Naturkunde (MFN) * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Museum für Naturkunde (MfN) ist ein Forschungsmuseum der Leibniz-Gemeinschaft mit internationaler Ausstrahlung und global vernetzter Forschungsinfrastruktur. Unsere Mission: Wir erforschen das Leben und die Erde im Dialog mit den Menschen. Wir suchen Sie zum 01.04.2027 in Berlin als Leitung Personal (w/m/d) E 13 TV-L - Das Museum für Naturkunde führt Sammlung, Ausstellung und den Wissensaustausch mit der Gesellschaft in die Zukunft. Es werden neue Arbeitsplätze für Spitzenforschung und Räume für soziale Innovation geschaffen. Gleichzeitig wird eine der weltweit umfassendsten naturhistorischen Sammlungen mit über 30 Millionen Objekten in modernen Sammlungsgebäuden untergebracht und dabei komplett digitalisiert.
Museum für Naturkunde (MFN) * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Das Museum für Naturkunde (MfN) ist ein Forschungsmuseum der Leibniz-Gemeinschaft mit internationaler Ausstrahlung und global vernetzter Forschungsinfrastruktur. Unsere Mission: Wir erforschen das Leben und die Erde im Dialog mit den Menschen. Wir suchen Sie zum 01.04.2027 in Berlin als Leitung Personal (w/m/d) E 13 TV-L - Das Museum für Naturkunde führt Sammlung, Ausstellung und den Wissensaustausch mit der Gesellschaft in die Zukunft. Es werden neue Arbeitsplätze für Spitzenforschung und Räume für soziale Innovation geschaffen. Gleichzeitig wird eine der weltweit umfassendsten naturhistorischen Sammlungen mit über 30 Millionen Objekten in modernen Sammlungsgebäuden untergebracht und dabei komplett digitalisiert.
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Deine Aufgaben als IT-Niederlassungsleiter (m/w/d) – Personaldienstleistung * RECRUITING & BETREUUNG: Du stellst die Gewinnung geeigneter IT-Fach- und Führungskräfte sicher und verantwortest die professionelle Betreuung unserer Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter - Dein Profil als IT-Niederlassungsleiter (m/w/d) – Personaldienstleistung am Einsatzort Berlin - Unser Angebot für dich als IT-Niederlassungsleiter (m/w/d) – Personaldienstleistung am Einsatzort Berlin
Deine Aufgaben als IT-Niederlassungsleiter (m/w/d) – Personaldienstleistung * RECRUITING & BETREUUNG: Du stellst die Gewinnung geeigneter IT-Fach- und Führungskräfte sicher und verantwortest die professionelle Betreuung unserer Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter - Dein Profil als IT-Niederlassungsleiter (m/w/d) – Personaldienstleistung am Einsatzort Berlin - Unser Angebot für dich als IT-Niederlassungsleiter (m/w/d) – Personaldienstleistung am Einsatzort Berlin
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Teamleiter / Engineering Manager - DATA and AI Cloud - STACKIT (m/w/d)
Teamleiter / Engineering Manager - DATA and AI Cloud - STACKIT (m/w/d)
Schwarz Digits
Berlin
42000 - 113000 / (geschätzt für Vollzeit)
Team-Wachstum & Recruiting: Du suchst und findest herausragende Engineering-Talente, führst technische Interviews auf Augenhöhe und ermöglichst das nachhaltige Wachstum der STACKIT AI-Plattform.
Team-Wachstum & Recruiting: Du suchst und findest herausragende Engineering-Talente, führst technische Interviews auf Augenhöhe und ermöglichst das nachhaltige Wachstum der STACKIT AI-Plattform.
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Leiter Business Operations & Key Account Management (m/w/d)
Leiter Business Operations & Key Account Management (m/w/d)
Karlheinz Gutsche GmbH
Berlin
83000 - 112000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Mitwirkung bei Recruiting und Personalauswahl
Mitwirkung bei Recruiting und Personalauswahl
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Personalleiter/in (m/w/d)
Personalleiter/in (m/w/d)
Stiftung Oper in Berlin
Berlin
Teilweise Home-Office
63000 - 84000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Stiftung Oper in Berlin * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - zum 01.06.2027 - Die Stiftung Oper in Berlin wurde im Jahr 2004 gegründet und umfasst fünf eigenständige Betriebe: die Deutsche Oper Berlin, die Staatsoper Unter den Linden, die Komische Oper Berlin, das Staatsballett Berlin, den Bühnenservice Berlin sowie das Stiftungsdach mit den Zentralbereichen Generaldirektion, Personalservice und Finanz- und Rechnungswesen. Mit über 2.000 Angestellten sowie ca. 3.000 Gastkünstlern/-innen und Aushilfen ist die Stiftung Oper in Berlin eine der größten Kulturinstitutionen Europas. Als Personalleiter/in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die operative und strategische Personalarbeit für alle Betriebe der Stiftung Oper in Berlin. Sie sind Ansprechpartner/in für Beschäftigte und Führungskräfte in allen Fragen des Personalw
Stiftung Oper in Berlin * Berlin * Feste Anstellung * Homeoffice möglich, Vollzeit - Schnelle Bewerbung - zum 01.06.2027 - Die Stiftung Oper in Berlin wurde im Jahr 2004 gegründet und umfasst fünf eigenständige Betriebe: die Deutsche Oper Berlin, die Staatsoper Unter den Linden, die Komische Oper Berlin, das Staatsballett Berlin, den Bühnenservice Berlin sowie das Stiftungsdach mit den Zentralbereichen Generaldirektion, Personalservice und Finanz- und Rechnungswesen. Mit über 2.000 Angestellten sowie ca. 3.000 Gastkünstlern/-innen und Aushilfen ist die Stiftung Oper in Berlin eine der größten Kulturinstitutionen Europas. Als Personalleiter/in übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die operative und strategische Personalarbeit für alle Betriebe der Stiftung Oper in Berlin. Sie sind Ansprechpartner/in für Beschäftigte und Führungskräfte in allen Fragen des Personalw
Deine Aufgaben als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) *Neueröffnung* * Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft (Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterbetreuung) Dein Profil als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) *Neueröffnung* am Einsatzort Berlin - Unser Angebot für dich als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) *Neueröffnung* am Einsatzort Berlin
Deine Aufgaben als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) *Neueröffnung* * Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft (Recruiting, Vertrieb, Mitarbeiterbetreuung) Dein Profil als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) *Neueröffnung* am Einsatzort Berlin - Unser Angebot für dich als Niederlassungsleiter Engineering (m/w/d) *Neueröffnung* am Einsatzort Berlin
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Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Senior Consultant / Manager (w/m/d) Digital Human Resources Transformation
Horváth
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
58000 - 91000 / (geschätzt für Vollzeit)
Horváth * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Beratung? Ja, aber anders! Unsere Kultur macht den Unterschied! Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That's Horváth. Deine Perspektiven bei uns * Beratung mit Mehrwert. Mit deiner konzeptionellen Expertise und Umsetzungsstärke verhilfst du unseren Kunden zum Erfolg. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management. * (Teil-)Projektleitung (von A-Z). Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwe
Horváth * Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart * Feste Anstellung * Vollzeit - Sei einer der ersten Bewerber - Beratung? Ja, aber anders! Unsere Kultur macht den Unterschied! Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That's Horváth. Deine Perspektiven bei uns * Beratung mit Mehrwert. Mit deiner konzeptionellen Expertise und Umsetzungsstärke verhilfst du unseren Kunden zum Erfolg. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management. * (Teil-)Projektleitung (von A-Z). Du verantwortest abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte mit den Schwe
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Marktleiter/stellvertretende Marktleiter (w/m/d) für unsere HIT-Märkte/Ulrich-Märkte im Großraum Berlin
Marktleiter/stellvertretende Marktleiter (w/m/d) für unsere HIT-Märkte/Ulrich-Märkte im Großraum Berlin
HIT Handelsgruppe GmbH & Co. KG
Berlin
36000 - 60000 / (geschätzt für Vollzeit)
Schnelle Bewerbung
Dann mach aus deinem Job einen echten HIT und verstärke uns ab sofort als Marktleiter/Stellvertretender Marktleiter (w/m/d) für unsere HIT-Märkte/Ulrich-Märkte im Großraum Berlin - Für unsere HIT-Märkte/Ullrich-Märkte in Berlin-Mitte, -Charlottenburg, -Zoo, -Steglitz und -Mariendorf suchen wir Marktleiter und stellvertretende Marktleiter (w/m/d). * Ob Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterbetreuung oder Recruiting: Du leitest ein gut eingestimmtes Team und sorgst für eine produktive Arbeitsatmosphäre.
Dann mach aus deinem Job einen echten HIT und verstärke uns ab sofort als Marktleiter/Stellvertretender Marktleiter (w/m/d) für unsere HIT-Märkte/Ulrich-Märkte im Großraum Berlin - Für unsere HIT-Märkte/Ullrich-Märkte in Berlin-Mitte, -Charlottenburg, -Zoo, -Steglitz und -Mariendorf suchen wir Marktleiter und stellvertretende Marktleiter (w/m/d). * Ob Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterbetreuung oder Recruiting: Du leitest ein gut eingestimmtes Team und sorgst für eine produktive Arbeitsatmosphäre.
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Consultant HR Recruiting
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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Recruiting - Aufbau deines Filialteams
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