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                          • Personalmanagement
                          • Human Resources Business Partner
                          • Personalmanager
                          • Praktikum Recruiting
                          • Junior Recruiter
                          • HR Business Partner
                          • Recruiter
                          • Bid Manager
                          • Personalvermittler
                          • HR Professional
                          • Personalrecruiter
                          • Recruitment Manager
                          • Human Resource Business Partner

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                          Standorte

                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          350


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten








                          Berufsfeld

                          Personal
                          921


                          IT
                          428




                          3.293 Treffer für Leiter/in Recruiting Jobs

                          (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Bremen, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Ingolstadt, Köln, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
                          In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
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                          Teamleiter Recruiting (m/w/d)

                          Dr. Ausbüttel GmbH & Co. KG
                          Dortmund
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Erfahrung: Du hast mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition oder mit strategischer Verantwortung (z.B. durch größere Recruiting-Projekte oder Aufbau von Recruiting-Organisationen). * Fachkompetenz: Du bist vertraut mit modernen Recruiting-Methoden, wie Active Sourcing, Social Recruiting und Employer Branding. * Strategisches Denken: Du entwickelst datenbasierte Recruiting-Strategien und setzt KPIs zur Erfolgsmessung ein. * Du entwickelst und steuerst die Recruiting-Strategie für alle Unternehmensbereiche. * Bestehende Recruiting-Prozesse und das ATS optimierst du, führst zielgerichtet neue Tools und Methoden ein, um die Candidate Experience nachhaltig zu verbessern.
                          Erfahrung: Du hast mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition oder mit strategischer Verantwortung (z.B. durch größere Recruiting-Projekte oder Aufbau von Recruiting-Organisationen). * Fachkompetenz: Du bist vertraut mit modernen Recruiting-Methoden, wie Active Sourcing, Social Recruiting und Employer Branding. * Strategisches Denken: Du entwickelst datenbasierte Recruiting-Strategien und setzt KPIs zur Erfolgsmessung ein. * Du entwickelst und steuerst die Recruiting-Strategie für alle Unternehmensbereiche. * Bestehende Recruiting-Prozesse und das ATS optimierst du, führst zielgerichtet neue Tools und Methoden ein, um die Candidate Experience nachhaltig zu verbessern.
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                          Teamleiter Recruiting/HR-Marketing

                          TEAG Thüringer Energie AG
                          Erfurt
                          Teilweise Home-Office
                          Wir suchen für unseren Bereich Personalmanagement am Standort Erfurt, unbefristet, in Vollzeit einen Teamleiter Recruiting/HR Marketing m/w/d * Die Gesamtverantwortung für die Steuerung des Recruiting-Prozesses liegt bei Dir. * Die Recruitingstrategien werden von Dir weiterentwickelt und kontinuierlich angepasst. * Für die Dokumentation und Qualität des Recruitingprozesses trägst Du die Verantwortung. * Recruitingspezifische Kennzahlen und Reportings konzeptionierst und entwickelst Du weiter.
                          Wir suchen für unseren Bereich Personalmanagement am Standort Erfurt, unbefristet, in Vollzeit einen Teamleiter Recruiting/HR Marketing m/w/d * Die Gesamtverantwortung für die Steuerung des Recruiting-Prozesses liegt bei Dir. * Die Recruitingstrategien werden von Dir weiterentwickelt und kontinuierlich angepasst. * Für die Dokumentation und Qualität des Recruitingprozesses trägst Du die Verantwortung. * Recruitingspezifische Kennzahlen und Reportings konzeptionierst und entwickelst Du weiter.
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                          Wir suchen jemanden, der unsere Recruiting- und Personalprozesse im Alltag steuert, strukturiert und zuverlässig umsetzt. Und Sie sorgen dafür, dass Recruiting und Onboarding nicht nur geplant, sondern sauber umgesetzt werden. * Sie steuern unsere Recruiting-Prozesse von der Bewerbung bis zum Gespräch * Sie übernehmen die Abstimmung und Organisation rund um unsere Recruiting-Kampagnen * Erfahrung im Recruiting, HR oder in einer vergleichbaren organisatorischen Rolle
                          Wir suchen jemanden, der unsere Recruiting- und Personalprozesse im Alltag steuert, strukturiert und zuverlässig umsetzt. Und Sie sorgen dafür, dass Recruiting und Onboarding nicht nur geplant, sondern sauber umgesetzt werden. * Sie steuern unsere Recruiting-Prozesse von der Bewerbung bis zum Gespräch * Sie übernehmen die Abstimmung und Organisation rund um unsere Recruiting-Kampagnen * Erfahrung im Recruiting, HR oder in einer vergleichbaren organisatorischen Rolle
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                          Talent Acquisition Manager (m/w/d)

                          HomeServe Deutschland Holding GmbH & Co. KG
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Dabei arbeitest Du eng mit unseren Betrieben und Hiring Managern zusammen und sorgst für eine exzellente Candidate Experience. * End-to-End Recruiting: Du steuerst eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Einstellung (exklusive Vertragserstellung). * Prozess- & Tool-Management: Du managst unser HR-Tool, stellst die Datenqualität sicher, und sorgst für effiziente und transparente unsere Recruiting-Prozesse. * Zielgruppenspezifisches Personalmarketing: Du setzt passgenaue Recruiting- und Personalmarketingmaßnahmen für unsere SHK-Betriebe um – digital wie regional. * Integration neuer Betriebe: Du bindest neu gewonnene Handwerksbetriebe strukturiert in unsere Recruiting-Aktivitäten ein und stellst sicher, dass Prozesse, Standards und Tools reibungslos implementiert werden.
                          Dabei arbeitest Du eng mit unseren Betrieben und Hiring Managern zusammen und sorgst für eine exzellente Candidate Experience. * End-to-End Recruiting: Du steuerst eigenständig den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Einstellung (exklusive Vertragserstellung). * Prozess- & Tool-Management: Du managst unser HR-Tool, stellst die Datenqualität sicher, und sorgst für effiziente und transparente unsere Recruiting-Prozesse. * Zielgruppenspezifisches Personalmarketing: Du setzt passgenaue Recruiting- und Personalmarketingmaßnahmen für unsere SHK-Betriebe um – digital wie regional. * Integration neuer Betriebe: Du bindest neu gewonnene Handwerksbetriebe strukturiert in unsere Recruiting-Aktivitäten ein und stellst sicher, dass Prozesse, Standards und Tools reibungslos implementiert werden.
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                          NEU

                          (Senior) Teamleiter Sales & Recruiting (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Bremen, Berlin, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Ingolstadt, Köln, Münster
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
                          In deiner Position als (Senior) Teamleiter (m/w/d) im Bereich Sales und Recruiting übernimmst du die Führung und Steuerung deines eigenen Vertriebsteams
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                          Schnelle Bewerbung
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Human Resources Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Personal-Recruiting: Der Schwerpunkt liegt in der eigenständigen Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Personalbeschaffungsprozesses in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und der souveränen Repräsentation unseres Unternehmens
                          Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Human Resources Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Recruiting * Personal-Recruiting: Der Schwerpunkt liegt in der eigenständigen Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Personalbeschaffungsprozesses in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und der souveränen Repräsentation unseres Unternehmens
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                          Schnelle Bewerbung
                          Strategische Beratung: Datenbasierte Optimierung der Recruiting-Strategien deiner Kunden als Sparringspartner auf Augenhöhe.
                          Strategische Beratung: Datenbasierte Optimierung der Recruiting-Strategien deiner Kunden als Sparringspartner auf Augenhöhe.
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                          Anschreiben nicht erforderlich
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                          Vertrieb der Lösung "Alljobs360": Du verantwortest aktiv den Verkauf unserer Recruiting-Lösung und begleitest Kund*innen durch den gesamten Sales-Prozess und der technischen Anbindung. * Du stehst deinen Kund*innen bei der Aussteuerung programmatischer Recruiting Kampagnen beratend zur Seite und hast dabei stets die strategische Weiterentwicklung des Kunden im Blick. * Die Analyse von Recruiting-Kennzahlen sowie die eigenständige Ableitung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen zur Sicherstellung der Vertriebs- und Unternehmensziele spornen dich an.
                          Vertrieb der Lösung "Alljobs360": Du verantwortest aktiv den Verkauf unserer Recruiting-Lösung und begleitest Kund*innen durch den gesamten Sales-Prozess und der technischen Anbindung. * Du stehst deinen Kund*innen bei der Aussteuerung programmatischer Recruiting Kampagnen beratend zur Seite und hast dabei stets die strategische Weiterentwicklung des Kunden im Blick. * Die Analyse von Recruiting-Kennzahlen sowie die eigenständige Ableitung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen zur Sicherstellung der Vertriebs- und Unternehmensziele spornen dich an.
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                          Für unseren Bereich People+ suchen wir ab sofort einen Global Manager SuccessFactors Recruiting (m/w/d) * Global System Owner für SF Recruiting innerhalb des HR-Bereichs * Betreuung, Weiterentwicklung und Konfiguration des SAP-SuccessFactors-Moduls Recruiting * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP SuccessFactors, idealerweise mit Schwerpunkt auf Recruiting
                          Für unseren Bereich People+ suchen wir ab sofort einen Global Manager SuccessFactors Recruiting (m/w/d) * Global System Owner für SF Recruiting innerhalb des HR-Bereichs * Betreuung, Weiterentwicklung und Konfiguration des SAP-SuccessFactors-Moduls Recruiting * Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP SuccessFactors, idealerweise mit Schwerpunkt auf Recruiting
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                          NEU

                          Recruiting Manager (w/m/d) in der Expansion

                          von Poll Immobilien GmbH
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Sie sind als Recruiting Manager (w/m/d) für die Region DACH für die Vergabe von exklusiven Gebieten zuständig und führen die Direktansprache neuer Partner aus * Stichwort: Recruiting Manager (w/m/d) in der Expansion * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb idealerweise im Bereich Headhunting bzw. Recruiting und/oder Immobilien
                          Sie sind als Recruiting Manager (w/m/d) für die Region DACH für die Vergabe von exklusiven Gebieten zuständig und führen die Direktansprache neuer Partner aus * Stichwort: Recruiting Manager (w/m/d) in der Expansion * Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb idealerweise im Bereich Headhunting bzw. Recruiting und/oder Immobilien
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                          Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Köln suchen wir ab sofort einen HR-Manager General & Recruiting (m/w/d) * Recruiting – Erstellung der Ausschreibungen, Selektion von Bewerbungen, Führung der Vorstellungsgespräche bis hin zum Vertragsabschluss
                          Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Köln suchen wir ab sofort einen HR-Manager General & Recruiting (m/w/d) * Recruiting – Erstellung der Ausschreibungen, Selektion von Bewerbungen, Führung der Vorstellungsgespräche bis hin zum Vertragsabschluss
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                          HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d)

                          HPM Service und Verwaltung GmbH
                          Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Verstärke unser engagiertes Team im Bereich HPM Service und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d) * Du verantwortest als Single Point of Contact die eigenständige Durchführung des gesamten operativen Recruiting-Prozesses: Beratung unserer Fach- und Führungskräfte, Erstellung von Stellenausschreibungen, Gesprächsführung sowie Vertragsabschlüsse * Du identifizierst Trends und innovative Ansätze im Recruiting und entwickelst Strategien, um die besten Talente für unsere Gruppe zu gewinnen und langfristig zu binden * Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer gruppenweiten Recruiting- und Employer-Branding-Prozesse sowie an unserer Employer-Value-Proposition (EVP) * Du unterstützt bei der Konzeption und Umsetzung konkreter Maßnahmen im Recruiting und Employer Branding
                          Verstärke unser engagiertes Team im Bereich HPM Service und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als HR Manager Employer Branding & Recruiting (m/w/d) * Du verantwortest als Single Point of Contact die eigenständige Durchführung des gesamten operativen Recruiting-Prozesses: Beratung unserer Fach- und Führungskräfte, Erstellung von Stellenausschreibungen, Gesprächsführung sowie Vertragsabschlüsse * Du identifizierst Trends und innovative Ansätze im Recruiting und entwickelst Strategien, um die besten Talente für unsere Gruppe zu gewinnen und langfristig zu binden * Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer gruppenweiten Recruiting- und Employer-Branding-Prozesse sowie an unserer Employer-Value-Proposition (EVP) * Du unterstützt bei der Konzeption und Umsetzung konkreter Maßnahmen im Recruiting und Employer Branding
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                          Join our team in Essen and apply online as Talent Acquisition Manager (f/m/d) - limited to 24 months. * You build strong relationships with internal and external (e.g. Hiring Manager, HR Team, Headhunter) to ensure a superior hiring experience * You manage the whole end-to-end recruiting process and ensure a state-of-the-art recruitment journey * You monitor and evaluate sourcing trends and recruiting KPI's in order to deliver and improve a qualitative high recruitment process * You have professional experience within recruiting and/or active sourcing as well as skills in running behavioural and competency based interviews
                          Join our team in Essen and apply online as Talent Acquisition Manager (f/m/d) - limited to 24 months. * You build strong relationships with internal and external (e.g. Hiring Manager, HR Team, Headhunter) to ensure a superior hiring experience * You manage the whole end-to-end recruiting process and ensure a state-of-the-art recruitment journey * You monitor and evaluate sourcing trends and recruiting KPI's in order to deliver and improve a qualitative high recruitment process * You have professional experience within recruiting and/or active sourcing as well as skills in running behavioural and competency based interviews
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                          Werde Teil unseres Recruiting-Teams, berate Führungskräfte, entdecke Talente und bringe Dich in andere spannende Themen aus der Recruiting-Welt ein. * Als Aushängeschild unseres Unternehmens repräsentierst Du Vonovia nach außen und sorgst dafür, dass unser Recruiting-Prozess mit einer wertschätzenden Candidate-Journey abläuft * Du erteilst in Zusammenarbeit mit deinem Team eine Recruiting-Strategie und verfolgst aktuelle Recruiting-Trends und Entwicklungen. * Als Recruiting-Spezialist:in bringst Du einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit dem Schwerpunkt Talent Acquisition und Personalmarketing mit * Du legst viel Wert auf eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnest Dich durch einen umsetzungsstarken Fokus sowie ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Kommunikationsstark aus, um somit innovative Recruiting-Strategien umzusetzen
                          Werde Teil unseres Recruiting-Teams, berate Führungskräfte, entdecke Talente und bringe Dich in andere spannende Themen aus der Recruiting-Welt ein. * Als Aushängeschild unseres Unternehmens repräsentierst Du Vonovia nach außen und sorgst dafür, dass unser Recruiting-Prozess mit einer wertschätzenden Candidate-Journey abläuft * Du erteilst in Zusammenarbeit mit deinem Team eine Recruiting-Strategie und verfolgst aktuelle Recruiting-Trends und Entwicklungen. * Als Recruiting-Spezialist:in bringst Du einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich mit dem Schwerpunkt Talent Acquisition und Personalmarketing mit * Du legst viel Wert auf eine ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise und zeichnest Dich durch einen umsetzungsstarken Fokus sowie ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Kommunikationsstark aus, um somit innovative Recruiting-Strategien umzusetzen
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                          Performance Manager Online Recruiting (m/w/d)

                          Ströer Content Group Sales GmbH
                          Köln, Düsseldorf
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Für unseren Standort in Köln oder Düsseldorf suchen wir Dich als Performance Manager Online Recruiting (m/w/d). * Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Partner:innen zusammen, um innovative Recruiting-Lösungen zu realisieren * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing mit, idealerweise im Recruiting-Umfeld, bei Jobbörsen oder im E-Commerce * Du hast idealerweise Berührungspunkte mit HR-Tech-Plattformen oder digitalen Recruiting-Prozessen
                          Für unseren Standort in Köln oder Düsseldorf suchen wir Dich als Performance Manager Online Recruiting (m/w/d). * Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Partner:innen zusammen, um innovative Recruiting-Lösungen zu realisieren * Du bringst mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing mit, idealerweise im Recruiting-Umfeld, bei Jobbörsen oder im E-Commerce * Du hast idealerweise Berührungspunkte mit HR-Tech-Plattformen oder digitalen Recruiting-Prozessen
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                          Talent Community Manager (m/w/d)

                          Nexia GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft / Steuerberatungsgesellschaft
                          Berlin
                          Schnelle Bewerbung
                          Gestalte mit uns die Zukunft unseres Recruitings – von Beginn an. Du möchtest Recruiting aktiv mitgestalten, Talent Communities aufbauen und einen echten Unterschied machen? Bei uns bekommst du nicht nur Einblicke in moderne Recruiting Strukturen – du gestaltest sie aktiv mit. Denn: Wir bauen unser Recruiting aktuell grundlegend aus. Als Talent Community Manager Recruiting (m/w/d) unterstützt du unser Recruiting‑Team operativ im Aufbau, der Pflege und der Aktivierung unserer Talent Communities. Du bist im direkten Kontakt mit Kandidat:innen, setzt definierte Recruiting‑Maßnahmen um und lernst, wie nachhaltiges, beziehungsorientiertes Recruiting funktioniert. Du erkennst Trends und Netzwerkpotenziale — und vertrittst uns auf Messen sowie Recruiting-Events. * Berufseinstieg oder erste Berufserfahrung (ca. 1-3 Jahre) im Recruiting, HR‑Umfeld, Active Sourcing, Vertrieb, Beratung ...
                          Gestalte mit uns die Zukunft unseres Recruitings – von Beginn an. Du möchtest Recruiting aktiv mitgestalten, Talent Communities aufbauen und einen echten Unterschied machen? Bei uns bekommst du nicht nur Einblicke in moderne Recruiting Strukturen – du gestaltest sie aktiv mit. Denn: Wir bauen unser Recruiting aktuell grundlegend aus. Als Talent Community Manager Recruiting (m/w/d) unterstützt du unser Recruiting‑Team operativ im Aufbau, der Pflege und der Aktivierung unserer Talent Communities. Du bist im direkten Kontakt mit Kandidat:innen, setzt definierte Recruiting‑Maßnahmen um und lernst, wie nachhaltiges, beziehungsorientiertes Recruiting funktioniert. Du erkennst Trends und Netzwerkpotenziale — und vertrittst uns auf Messen sowie Recruiting-Events. * Berufseinstieg oder erste Berufserfahrung (ca. 1-3 Jahre) im Recruiting, HR‑Umfeld, Active Sourcing, Vertrieb, Beratung ...
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                          Recruiting Manager (m/w/d)

                          Pacura med GmbH
                          Heidelberg, Düsseldorf, Hamburg
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir INTERN an unseren Standorten in Heidelberg, Düsseldorf und Hamburg einen Recruiting Manager (m/w/d). * Wir vertrauen Dir: als Recruiting Manager (m/w/d) übernimmst Du eigenverantwortlich die Besetzung der Vakanzen in Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
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                          Vertriebliches Recruiting: Du arbeitest im Tandem mit erfahrenen Vertriebskolleg:innen und bringst Kunden mit freiberuflichen Spezialist:innen aus IT und Engineering für Projekte zusammen. Willkommen im Recruiting!
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                          Zur stetigen Weiterentwicklung unseres Recruitings beobachtest du Trends und integrierst neue Strategien * Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung aus und bist bei Recruiting-Trends stets auf dem Laufenden * Du arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert und bist aufgeschlossen für neue Technologien im Recruiting
                          Zur stetigen Weiterentwicklung unseres Recruitings beobachtest du Trends und integrierst neue Strategien * Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung aus und bist bei Recruiting-Trends stets auf dem Laufenden * Du arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert und bist aufgeschlossen für neue Technologien im Recruiting
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                          Schnelle Bewerbung
                          Als (Senior) Talent Acquisition Manager* bei Evernest bist Du der erste Kontaktpunkt für potenzielle Immobilienmakler und die, die es noch werden wollen. Du hast idealerweise bereits im wettbewerbsstarken Umfeld rekrutiert oder sogar Erfahrung im Recruiting/ Sourcing von Freelancern.
                          Als (Senior) Talent Acquisition Manager* bei Evernest bist Du der erste Kontaktpunkt für potenzielle Immobilienmakler und die, die es noch werden wollen. Du hast idealerweise bereits im wettbewerbsstarken Umfeld rekrutiert oder sogar Erfahrung im Recruiting/ Sourcing von Freelancern.
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                          Talent Manager Germany (m/w/d)

                          Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
                          Blieskastel
                          Teilweise Home-Office
                          Schnelle Bewerbung
                          Im Rahmen der weiteren Entwicklung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Konzernerfahrung als Talent Manager Germany (m/w/d).
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                          Was ist das Durchschnittsgehalt für Leiter/in Recruiting?

                          Durchschnittsgehalt pro Jahr
                          68.100 €

                          Das Durchschnittsgehalt für Leiter/in Recruiting liegt bei 68.100 €. Gehälter für Leiter/in Recruiting liegen im Bereich zwischen 56.600 € und 77.300 €.

                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Leiter/in Recruiting Jobs?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 3.293 offene Stellenanzeigen für Leiter/in Recruiting Jobs.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Leiter/in Recruiting Jobs suchen?
                          Wer nach Leiter/in Recruiting Jobs sucht, sucht häufig auch nach: Recruiting, Junior HR Business Partner, Talent Acquisition.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Leiter/in Recruiting Jobs?
                          Für Leiter/in Recruiting Jobs gibt es aktuell 603 offene Teilzeitstellen.

                          Welche Orte sind besonders beliebt für Leiter/in Recruiting Jobs?
                          Beliebte Orte für Leiter/in Recruiting Jobs sind: Bremen, Bremerhaven, Bruchsal.

                          Zu welcher Branche gehören Leiter/in Recruiting Jobs?
                          Leiter/in Recruiting Jobs werden allgemein der Kategorie Personal zugeordnet.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Leiter/in Recruiting Jobs?
                          Für einen Leiter/in Recruiting Job sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: Kommunikation, Deutsch, Personalbeschaffung, Englisch, Patientenbetreuung.