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                          • Projektmanager
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                          • Agiles Projektmanagement
                          • Praktikum Projektmanagement
                          • Projektsachbearbeiter
                          • Projektmanagementberatung
                          • Projektkoordination
                          • Project Manager
                          • Prozessmanagement
                          • Junior Projektmanager
                          • Project Management
                          • Projektmanagement Office
                          • Junior Personalentwickler
                          • Project Lead
                          • Praktikum Change Management

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                          Erscheinungsdatum

                          Neuer als 24h
                          1


                          Gehalt

                          Leg fest, wie viel du mindestens verdienen willst.

                          Pendelzeit

                          Fähigkeiten





                          SAP
                          26



                          Berufsfeld

                          IT
                          16






                          10 Treffer für Successfactors Jobs in Mainz im Umkreis von 30 km

                          Consultant SAP SuccessFactors & Qualtrics (all genders)

                          Lufthansa Industry Solutions AS GmbH
                          Berlin, Köln, Raunheim, Hamburg, München
                          Die Consulting Unit "Digital Talent Management" berät Unternehmen bei der Digitalisierung von HR Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors und Qualtrics. Als Consultant (all genders) mit Fokus auf SAP SuccessFactors & Qualtrics berätst du unsere Kunden in allen Phasen der Digitalisierungs- und Transformationsprojekte im Umfeld Core-HR, Talent Management und AI. * Modulübergreifende Beratung in allen Projektphasen von SAP SuccessFactors Projekten * Erfahrungen in SAP SuccessFactors oder Qualtrics
                          Die Consulting Unit "Digital Talent Management" berät Unternehmen bei der Digitalisierung von HR Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors und Qualtrics. Als Consultant (all genders) mit Fokus auf SAP SuccessFactors & Qualtrics berätst du unsere Kunden in allen Phasen der Digitalisierungs- und Transformationsprojekte im Umfeld Core-HR, Talent Management und AI. * Modulübergreifende Beratung in allen Projektphasen von SAP SuccessFactors Projekten * Erfahrungen in SAP SuccessFactors oder Qualtrics
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                          Die Consulting Unit "Digital Talent Management" berät Unternehmen bei der Digitalisierung von HR Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors und Qualtrics. Als Senior Consultant (all genders) mit Fokus auf SAP SuccessFactors Core-HR (Employee Central) berätst du unsere Kunden in allen Phasen der Digitalisierungs- und Transformationsprojekte. * Führende Rolle in allen Projektphasen von SAP SuccessFactors Core-HR/ Employee Central Implementierungsprojekten * Einarbeitung in neue Themen der SAP SuccessFactors Core-HR Roadmap (z.B. Time Management, ECP, Joule)
                          Die Consulting Unit "Digital Talent Management" berät Unternehmen bei der Digitalisierung von HR Prozessen und Cloud Transformationen mit Fokus auf SAP SuccessFactors und Qualtrics. Als Senior Consultant (all genders) mit Fokus auf SAP SuccessFactors Core-HR (Employee Central) berätst du unsere Kunden in allen Phasen der Digitalisierungs- und Transformationsprojekte. * Führende Rolle in allen Projektphasen von SAP SuccessFactors Core-HR/ Employee Central Implementierungsprojekten * Einarbeitung in neue Themen der SAP SuccessFactors Core-HR Roadmap (z.B. Time Management, ECP, Joule)
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                          Schwerpunktthema liegt auf SAP SuccessFactors Learning Kundenprojekten - von der Konzeption bis zum Go-Live * Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt SuccessFactors Learning * Abgeschlossene Zertifizierung in SuccessFactors Learning oder Nachweis vergleichbarer Erfahrung * Kenntnisse oder Erfahrung in weiteren Module SAP SuccessFactors sind von Vorteil
                          Schwerpunktthema liegt auf SAP SuccessFactors Learning Kundenprojekten - von der Konzeption bis zum Go-Live * Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt SuccessFactors Learning * Abgeschlossene Zertifizierung in SuccessFactors Learning oder Nachweis vergleichbarer Erfahrung * Kenntnisse oder Erfahrung in weiteren Module SAP SuccessFactors sind von Vorteil
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                          Schwerpunktthema liegt auf SAP SuccessFactors Performance & Goals Kundenprojekten - von der Konzeption bis zum Go-Live * Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt SuccessFactors Performance & Goals * Abgeschlossene Zertifizierung in SuccessFactors Performance & Goals oder Nachweis vergleichbarer Erfahrung * Kenntnisse oder Erfahrung in weiteren Module SAP SuccessFactors sind von Vorteil
                          Schwerpunktthema liegt auf SAP SuccessFactors Performance & Goals Kundenprojekten - von der Konzeption bis zum Go-Live * Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt SuccessFactors Performance & Goals * Abgeschlossene Zertifizierung in SuccessFactors Performance & Goals oder Nachweis vergleichbarer Erfahrung * Kenntnisse oder Erfahrung in weiteren Module SAP SuccessFactors sind von Vorteil
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                          HR Generalist (m/w/d)

                          LG Energy Solution Europe GmbH
                          Sulzbach (Taunus) bei Frankfurt am Main
                          Operative Personaladministration: Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege in unserem HR-System SAP Success Factors und bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Arbeitgeberbescheinigungen
                          Operative Personaladministration: Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege in unserem HR-System SAP Success Factors und bist verantwortlich für die Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie Arbeitgeberbescheinigungen
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                          NEU

                          SAP Solution Architect in der chemischen Industrie (m/w/d)

                          Orion Engineered Carbons GmbH
                          Köln; Eschborn
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Weitere technische Fachkompetenzen im Betrieb von SAP in Cloud-Umgebungen (GCP, Azure oder AWS) sind ebenso erforderlich wie der erfahrene Umgang mit SAP Concur, SAP SuccessFactors und Active Directory
                          Weitere technische Fachkompetenzen im Betrieb von SAP in Cloud-Umgebungen (GCP, Azure oder AWS) sind ebenso erforderlich wie der erfahrene Umgang mit SAP Concur, SAP SuccessFactors und Active Directory
                          mehr
                          Mitarbeit an Projekten (z.B. Automatisierungen im S4Hana oder Success Factors Umfeld) sowie Zusammenarbeit mit diversen internationalen Standorten * Erfahrung im SAP ERP-Umfeld, insbesondere S4 Hana und Success Factors
                          Mitarbeit an Projekten (z.B. Automatisierungen im S4Hana oder Success Factors Umfeld) sowie Zusammenarbeit mit diversen internationalen Standorten * Erfahrung im SAP ERP-Umfeld, insbesondere S4 Hana und Success Factors
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                          Teamleiter SAP Beratung (m/w/d)

                          Hays – Interne Karriere bei Uns
                          Frankfurt am Main, Mannheim, Karlsruhe , Stuttgart, Wiesbaden
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Idealerweise verfügst du über Kenntnisse der Deutschen oder Schweizer Personalabrechnung und konntest auch schon Erfahrungen im Cloud System Success Factors (Onboarding, Employee Central) sammeln
                          Idealerweise verfügst du über Kenntnisse der Deutschen oder Schweizer Personalabrechnung und konntest auch schon Erfahrungen im Cloud System Success Factors (Onboarding, Employee Central) sammeln
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                          Beratung im Themenumfeld SAP Successfactors Implementierungen, Rollouts und Anwendungsbetreuung, sowie deren Integration in Finanzlösungen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Beratung, der Implementierung und der Anwendungsbetreuung von komplexen SAP Successfactors-Lösungen * Praxiserfahrung im Bereich der Migration von klassischen SAP-HCM-Lösungen in die neue SAP-Welt (S/4HANA, H4S4, SuccessFactors) * Fundierte Implementierungserfahrung mit Scoping-Workshops und Konfiguration von SuccessFactors-Modulen in Deutsch und Englisch - At DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success.
                          Beratung im Themenumfeld SAP Successfactors Implementierungen, Rollouts und Anwendungsbetreuung, sowie deren Integration in Finanzlösungen * Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Beratung, der Implementierung und der Anwendungsbetreuung von komplexen SAP Successfactors-Lösungen * Praxiserfahrung im Bereich der Migration von klassischen SAP-HCM-Lösungen in die neue SAP-Welt (S/4HANA, H4S4, SuccessFactors) * Fundierte Implementierungserfahrung mit Scoping-Workshops und Konfiguration von SuccessFactors-Modulen in Deutsch und Englisch - At DXC Technology, we believe strong connections and community are key to our success.
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                          22 passende Jobs liegen außerhalb deiner Region

                          Senior Consultant SAP SuccessFactors - Performance & Goals (m/w/d)

                          Sopra Steria
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Compensation & Variable Pay, indem du Anforderungen analysierst und Umsetzbarkeiten bewertest * Neben einer Zertifizierung in SAP SuccessFactors Performance and Goals bringst du umfangreiche Projekt- und Beratungserfahrung mit * Optimalerweise hast du zusätzliche Zertifizierungen in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul, vorzugsweise in Succession, Development oder fundierte modulübergreifende Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Suite * Du bist geübt darin, Kundenanforderungen auf SuccessFactors Datenmodelle und die entsprechenden Objekte zu übertragen
                          Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Compensation & Variable Pay, indem du Anforderungen analysierst und Umsetzbarkeiten bewertest * Neben einer Zertifizierung in SAP SuccessFactors Performance and Goals bringst du umfangreiche Projekt- und Beratungserfahrung mit * Optimalerweise hast du zusätzliche Zertifizierungen in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul, vorzugsweise in Succession, Development oder fundierte modulübergreifende Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Suite * Du bist geübt darin, Kundenanforderungen auf SuccessFactors Datenmodelle und die entsprechenden Objekte zu übertragen
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                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Als IT Inhouse Consultant SuccessFactors betreust und entwickelst du unsere HR-Systemlandschaft technisch weiter. Dabei gestaltest du die digitale HR-Transformation aktiv mit - insbesondere durch die Ablösung von SAP HCM durch SAP SuccessFactors Employee Central. * Systembetreuung: Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central. * Erfahrung: Mehrjährige Praxis in SAP SuccessFactors und mit SAP HCM. * Fachkenntnisse: Tiefe Expertise in SAP SuccessFactors Employee Central und idealerweise in den SAP HCM-Modulen Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM) und Payroll (PY).
                          Als IT Inhouse Consultant SuccessFactors betreust und entwickelst du unsere HR-Systemlandschaft technisch weiter. Dabei gestaltest du die digitale HR-Transformation aktiv mit - insbesondere durch die Ablösung von SAP HCM durch SAP SuccessFactors Employee Central. * Systembetreuung: Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central. * Erfahrung: Mehrjährige Praxis in SAP SuccessFactors und mit SAP HCM. * Fachkenntnisse: Tiefe Expertise in SAP SuccessFactors Employee Central und idealerweise in den SAP HCM-Modulen Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM) und Payroll (PY).
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                          Senior Consultant SAP SuccessFactors - Employee Central Payroll (m/w/d)

                          Sopra Steria
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Employee Central Payroll * Kundenanforderungen erkennst du proaktiv, entwickelst umsetzbare Lösungen und zeigst Best Practices für die optimale Nutzung von SAP SuccessFactors auf * Du bist in SAP SuccessFactors Employee Central Payroll und idealerweise in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul zertifiziert * Du kennst dich in der Abrechnung aus und kannst Kundenanforderungen auf SuccessFactors Datenmodelle und entsprechende Objekte zurückführen
                          Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors, insbesondere im Bereich Employee Central Payroll * Kundenanforderungen erkennst du proaktiv, entwickelst umsetzbare Lösungen und zeigst Best Practices für die optimale Nutzung von SAP SuccessFactors auf * Du bist in SAP SuccessFactors Employee Central Payroll und idealerweise in einem weiteren SAP SuccessFactors Modul zertifiziert * Du kennst dich in der Abrechnung aus und kannst Kundenanforderungen auf SuccessFactors Datenmodelle und entsprechende Objekte zurückführen
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                          Senior Consultant - SAP SuccessFactors (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d). Gestalte die digitale Zukunft des HR mit SAP SuccessFactors! Als Senior Consultant - SAP SuccessFactors (m/w/d) unterstützt du unsere Kunden bei der Einführung moderner HR-Softwarelösungen und trägst zur digitalen Transformation im Personalbereich bei. * Aufgabenvielfalt: Du analysierst Anforderungen, gestaltest HR-Prozesse, erarbeitest Lösungsvorschläge und implementierst SuccessFactors bei unseren Kunden - dort, wo Qualität am wichtigsten ist! * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich HR IT mit Fokus auf SAP SuccessFactors in einem internationalen Konzernumfeld oder bei einem Beratungsunternehmen * Erfahrung in der Leitung eines Workstreams im Rahmen einer HR-Transformation in einem oder mehreren SuccessFactors–Modulen inklusive entsprechender Zertifizierung
                          Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant SAP SuccessFactors (m/w/d). Gestalte die digitale Zukunft des HR mit SAP SuccessFactors! Als Senior Consultant - SAP SuccessFactors (m/w/d) unterstützt du unsere Kunden bei der Einführung moderner HR-Softwarelösungen und trägst zur digitalen Transformation im Personalbereich bei. * Aufgabenvielfalt: Du analysierst Anforderungen, gestaltest HR-Prozesse, erarbeitest Lösungsvorschläge und implementierst SuccessFactors bei unseren Kunden - dort, wo Qualität am wichtigsten ist! * Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich HR IT mit Fokus auf SAP SuccessFactors in einem internationalen Konzernumfeld oder bei einem Beratungsunternehmen * Erfahrung in der Leitung eines Workstreams im Rahmen einer HR-Transformation in einem oder mehreren SuccessFactors–Modulen inklusive entsprechender Zertifizierung
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                          Architect SAP SuccessFactors (m/w/d)

                          Sopra Steria
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors mit dem Fokus auf Architektur, Integration insbesondere zu SAP HCM und anderen Schnittstellen * Deine umfangreiche Projekt- und Beratungserfahrung mit SAP SuccessFactors und SAP HCM machen dich zum/zur SuccessFactors Expert*in * Du besitzt SAP SuccessFactors Full Cloud bzw. Core Hybrid Zertifizierungen und kannst idealerweise weitere Zertifizierungen in anderen SuccessFactors Modulen – vorzugsweise in Employee Central und/oder Employee Central Time – aufweisen
                          Du berätst und unterstützt unsere Kunden bei Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors mit dem Fokus auf Architektur, Integration insbesondere zu SAP HCM und anderen Schnittstellen * Deine umfangreiche Projekt- und Beratungserfahrung mit SAP SuccessFactors und SAP HCM machen dich zum/zur SuccessFactors Expert*in * Du besitzt SAP SuccessFactors Full Cloud bzw. Core Hybrid Zertifizierungen und kannst idealerweise weitere Zertifizierungen in anderen SuccessFactors Modulen – vorzugsweise in Employee Central und/oder Employee Central Time – aufweisen
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                          SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) - SAP SuccessFactors Consultant

                          Ratbacher GmbH
                          München, Köln, Frankfurt, Hamburg, Berlin, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Zur Verstärkung des SAP-Teams suchen wir einen engagierten SAP SuccessFactors Berater (m/w/d), der die digitale Transformation im HR-Bereich vorantreibt. * Planung und Implementierung der Integration zwischen HCM On-Premise-Systemen und SAP SuccessFactors * Koordination und Überwachung der Anpassungen sowie Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen HCM und SuccessFactors * Verantwortung für Integrationsthemen im Rahmen der konzernweiten Einführung von SuccessFactors Employee Central und anderen SuccessFactors-Modulen * Fundierte Kenntnisse im SAP HCM Umfeld sowie bezüglich dem SAP-Produkt SuccessFactors auf technischer Ebene
                          Zur Verstärkung des SAP-Teams suchen wir einen engagierten SAP SuccessFactors Berater (m/w/d), der die digitale Transformation im HR-Bereich vorantreibt. * Planung und Implementierung der Integration zwischen HCM On-Premise-Systemen und SAP SuccessFactors * Koordination und Überwachung der Anpassungen sowie Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen HCM und SuccessFactors * Verantwortung für Integrationsthemen im Rahmen der konzernweiten Einführung von SuccessFactors Employee Central und anderen SuccessFactors-Modulen * Fundierte Kenntnisse im SAP HCM Umfeld sowie bezüglich dem SAP-Produkt SuccessFactors auf technischer Ebene
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                          HCM Senior Manager mit Fokus auf SuccessFactors Cloud (m/w/d)

                          Sopra Steria
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Wir suchen einen erfahrenen und strategisch denkenden HXM Teamlead, der das SAP HXM Offering mit Fokus auf SuccessFactors Cloud weiterentwickelt und steuert. * Strategische Weiterentwicklung: Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung des SAP HXM Offerings mit Fokus auf SuccessFactors Cloud - hierzu zählen HXM On-prem, Managed Services, H4S4 sowie HR-IT-Strategien.
                          Wir suchen einen erfahrenen und strategisch denkenden HXM Teamlead, der das SAP HXM Offering mit Fokus auf SuccessFactors Cloud weiterentwickelt und steuert. * Strategische Weiterentwicklung: Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung des SAP HXM Offerings mit Fokus auf SuccessFactors Cloud - hierzu zählen HXM On-prem, Managed Services, H4S4 sowie HR-IT-Strategien.
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                          Manager Change Management – HR Systeme & Transformation (m/w/d)

                          Sopra Steria Next
                          bundesweit, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Leipzig, München
                          Teilweise Home-Office
                          Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Mit deinem Gespür für Marktpotenziale entwickelst du unser Geschäft im Bereich HR-Transformation weiter – inklusive Sales-Zielen und Kundenansprache zu Themen wie HR-Plattformen (Success Factors, ServiceNow, Workday und Oracle) * HR-Plattformen wie SuccessFactors, Workday oder Oracle sind dir ebenso vertraut wie ServiceNow
                          Du baust das Changemanagement rund um die Einführung von HR-Systemen wie SuccessFactors und ServiceNow strategisch aus * Mit deinem Gespür für Marktpotenziale entwickelst du unser Geschäft im Bereich HR-Transformation weiter – inklusive Sales-Zielen und Kundenansprache zu Themen wie HR-Plattformen (Success Factors, ServiceNow, Workday und Oracle) * HR-Plattformen wie SuccessFactors, Workday oder Oracle sind dir ebenso vertraut wie ServiceNow
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                          SAP HCM Consultant (m/d) - SAP HCM Berater

                          Ratbacher GmbH
                          Berlin, Bremen, Essen, Frankfurt, Wesel oder Wuppertal
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Schnelle Bewerbung
                          Unterstützung im kommenden SuccessFactors Projekt als Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich * Idealerweise konnten Sie Erfahrung in einem S4 HANA Projekt oder bei der Einführung von SuccessFactors sammeln
                          Unterstützung im kommenden SuccessFactors Projekt als Schnittstelle zwischen IT und Fachbereich * Idealerweise konnten Sie Erfahrung in einem S4 HANA Projekt oder bei der Einführung von SuccessFactors sammeln
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                          SAP Integration Engineer (m/w/d)*

                          B. Metzler seel. Sohn & Co. AG
                          Frankfurt am Main
                          Teilweise Home-Office
                          Sie agieren als Key-Player bei dem Aufbau, der Betreuung und der Erweiterung der Integrationen für unsere SAP-Landschaft (u.a. SAP S/4 HANA Public Cloud (FI/CO), SAP Business Technology Plattform (BTP), SAP Integration Suite, SAP Analytics Cloud (SAC), SAP Datasphere, SAP Success Factors, SAP Signavio)
                          Sie agieren als Key-Player bei dem Aufbau, der Betreuung und der Erweiterung der Integrationen für unsere SAP-Landschaft (u.a. SAP S/4 HANA Public Cloud (FI/CO), SAP Business Technology Plattform (BTP), SAP Integration Suite, SAP Analytics Cloud (SAC), SAP Datasphere, SAP Success Factors, SAP Signavio)
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                          Senior Consultant Workday (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Köln, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Kenntnisse in Workday (inklusive Zertifizierung) und idealerweise in weiteren HR IT-Lösungen, wie SAP SuccessFactors, SAP HCM oder Oracle HCM sowie Routine im Umgang mit MS Office im Beratungskontext
                          Kenntnisse in Workday (inklusive Zertifizierung) und idealerweise in weiteren HR IT-Lösungen, wie SAP SuccessFactors, SAP HCM oder Oracle HCM sowie Routine im Umgang mit MS Office im Beratungskontext
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                          Senior Consultant ServiceNow HRSD (m/w/d)

                          Deloitte
                          Berlin, Düsseldorf, Düsseldorf, Köln, Frankfurt (Main), Hamburg, München, Stuttgart
                          Teilweise Home-Office
                          Anschreiben nicht erforderlich
                          Technology: Du bist direkt an der Implementierung von Lösungen im ServiceNow Kontext (Web, Mobile, Chatbots, HR-Cloud, Artificial Intelligence) sowie weiteren cloudbasierten HR Lösungen wie SuccessFactors, Oracle & Workday beteiligt.
                          Technology: Du bist direkt an der Implementierung von Lösungen im ServiceNow Kontext (Web, Mobile, Chatbots, HR-Cloud, Artificial Intelligence) sowie weiteren cloudbasierten HR Lösungen wie SuccessFactors, Oracle & Workday beteiligt.
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                          Häufig gestellte Fragen

                          Wie viele offene Stellenangebote gibt es für Successfactors Jobs in Mainz?
                          Aktuell gibt es auf StepStone 10 offene Stellenanzeigen für Successfactors Jobs in Mainz.

                          Welche anderen Orte sind auch beliebt für Leute, die in Mainz einen Successfactors Job suchen?
                          Folgende Orte sind auch interessant für Leute, die in Mainz einen Successfactors Job suchen: Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mainz.

                          Welche anderen Jobs sind beliebt bei Kandidaten, die nach Successfactors Jobs in Mainz suchen?
                          Wer nach Successfactors Jobs in Mainz sucht, sucht häufig auch nach Projektmanager, Projektmanagement, Projektmanager Junior.

                          Welche Fähigkeiten braucht man für Successfactors Jobs in Mainz??
                          Für einen Successfactors Job in Mainz sind folgende Fähigkeiten von Vorteil: SuccessFactors, Deutsch, Englisch, SAP, Beratung.

                          Wie viele offene Teilzeit-Stellen gibt es für Successfactors Jobs in Mainz?
                          Für Successfactors Jobs in Mainz gibt es aktuell 6 offene Teilzeitstellen.